劳务合同:劳务合同解除协议电子版
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劳务合同解除劳务合同证明5篇篇1甲方(劳务提供方):_______________________(以下简称甲方)乙方(劳务接受方):_______________________(以下简称乙方)鉴于甲乙双方已经签订劳务合同,现因_______________________原因,双方经过友好协商,一致同意解除该劳务合同。
为明确双方权益,特制定此劳务合同解除证明。
一、合同解除事项1. 甲乙双方同意自本协议签署之日起正式解除双方之前签订的劳务合同。
2. 合同解除后,乙方不再为甲方提供劳务服务,甲方亦无需再向乙方支付劳务费用。
二、劳务费用结算1. 双方确认在劳务合同解除前,乙方已经完成了所有的工作任务,甲方已经支付了相应的劳务费用。
2. 双方确认不存在任何未结算的劳务费用。
如存在未结算费用,双方应在本协议签署前进行结算并支付完毕。
三、保密义务1. 双方同意,在劳务合同解除后,乙方仍需要对其在甲方工作期间获知的甲方商业机密、技术秘密以及其他不宜公开的信息承担保密义务。
2. 乙方不得以任何形式泄露甲方的商业机密、技术秘密及其他不宜公开的信息,不得利用这些信息谋取个人或其他组织的利益。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议中的任何条款,包括但不限于保密义务,应承担相应的法律责任。
甲方有权要求乙方承担由此造成的全部损失。
2. 若甲方未按照本协议约定支付应付款项,乙方有权要求甲方支付逾期付款利息。
五、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他事项1. 本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。
本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2. 本协议是对双方之前签订的劳务合同的补充,如有未尽事宜,依照相关法律法规处理。
3. 本协议的解释权归甲乙双方共同拥有。
如对本协议有任何疑问,双方应及时沟通并达成共识。
劳务合同解除模板简单
甲方:(甲方名称)
乙方:(乙方名称)
根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,经双方协商一致,自(解除生效日期)起,解除本劳务合同,现就解除事宜达成以下协议:
一、合同解除原因
1. 乙方在履行劳务合同过程中存在以下违约行为(详细描述违约行为,如迟到早退、工作不认真、擅自离职等);
2. 甲方认为乙方的违约行为严重影响了工作效率和企业形象;
3. 经双方协商,决定解除劳务合同。
二、解除协商过程
1. 乙方接到解除通知后,双方进行了沟通协商,并就解除事宜达成一致意见;
2. 双方协商确定了解除事宜,并签订了本协议。
三、解除事宜及补偿
1. 乙方自解除通知之日起停止履行劳务合同;
2. 甲方向乙方支付解除劳务合同补偿金(补偿金数额)元;
3. 乙方在甲方交付补偿金后,无异议接受解除劳务合同。
四、其他约定
1. 本协议自双方签字生效,至乙方领取补偿金后解除劳务合同事宜结束;
2. 在合同解除后,乙方有义务交还甲方工作中所使用的任何设备、文件等物品;
3. 双方确认已就合同解除事宜达成一致意见,不会再就此事项提出任何争议。
甲方(签字):乙方(签字):
日期:日期:
(甲方盖章)(乙方盖章)
以上为双方因解除劳务合同所达成的协议,自双方签字之日起生效。
双方一致确认履行本协议。
解除劳务合同电子版甲方:_____法定代表人:_____联系电话:_____联系地址:_____乙方:_____身份证件名称:_____联系电话:_____联系地址:_____甲、乙双方于____年____月____日签订为期____年的劳动合同,现乙方由于自身原因向甲方提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动合同。
经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下协议:_____一、双方一致同意于____年____月____日解除劳动合同,双方的劳动权利义务终止。
二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同,按照《民法典》的规定,甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等,乙方并知悉《民法典》的规定。
三、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。
双方无违反劳动法律、法规的行为。
解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴、等)已结清。
乙方不再因为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。
四、劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本协议内容)的义务,不得泄露给任何第三方,并在____年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职及____年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产、销售。
五、本协议经甲方盖章,乙方签字后生效。
本协议一式二份,甲、乙双方各一份。
甲方(签字或盖章):_________年____月____日乙方(签字或盖章):_________年____月____日解除劳务合同电子版(二)甲方:_____有限公司(以下简称甲方)乙方:_____(以下简称乙方)甲乙双方于____年____月____日签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。
经双方协商一致,签订本最新解除劳动合同书样本如下:1、自____年____月____日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币____元_____(大写)扣除乙方尚欠甲方备用金人民币____元_____(大写),甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币____元_____(大写)3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至____年____月____日止。
劳务合同解除范本(精选)
根据《劳动合同法》和相关法规规定,劳动合同的解除需要经过书面协商一致或者解除协议签署,为了确保双方权益并规范解除流程,以下给出一份劳务合同解除范本,供参考:
劳务合同解除协议
甲方:(公司名称)
地址:
法定代表人:
电话:
乙方:(员工姓名)
身份证号码:
联系电话:
鉴于乙方有下列违约情形:
1. 违反公司规章制度;
2. 工作不认真负责,出现大量工作失误;
3. 未在规定时间内完成工作任务;
4. 其他违反劳动法规定的情形。
经过甲乙双方协商一致,自愿签订本解除协议,具体内容如下:
1. 乙方同意自愿解除与甲方签订的劳务合同,自(具体解除日期)
起生效;
2. 甲方有权在解除协议生效后三个工作日内清算乙方工资、加班费、年度奖金等相关费用;
3. 乙方应如实向甲方交接工作,并协助完成相关交接事宜;
4. 双方解除劳务合同后,对原合同约定的保密条款、竞业禁止条款、违约金等条款继续有效;
5. 本解除协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方(公司盖章):乙方(员工签字):
日期:日期:
本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
以上劳务合同解除范本仅供参考,具体解除事宜应根据实际情况具
体协商。
希望双方能够遵守法律法规,平等、公平地解决解除劳动合
同的相关事宜。
解除劳务合同协议书(汇总6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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单位劳务合同协议书电子版甲方(用人单位):_____乙方(劳动者):_____性别:_____民族:_____文化程度:_____身份证号码:_____籍贯:_____住址:_____根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致订立本合同。
一、合同期限本合同____年____月____日起至____年____月____日止;其中试用期为____月。
二、工作内容乙方同意按甲方生产(工作)需要安排在岗位工作,完成该岗位该承担的各项工作内容。
三、劳动保护和劳动条件1、为使乙方完成生产(工作)任务,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件,保障乙方的安全和健康;乙方在生产(工作)中要遵守有关操作规程、爱护甲方的工具等财产。
2、甲方执行国家的工时制度,甲方不随意延长乙方的工作时间;甲方经审批执行特殊工时制度的,应告知乙方。
3、《根据中华人民共和国职业病防治法》的有关规定,用人单位与劳动者在订立本合同时,应事先将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
四、劳动报酬1、甲方支付乙方的工资不低于政府规定的最低工资标准的基础上,双方协商:确定乙方的月工资为基础工资加计件形式工资提成,甲方按规定支付乙方加班加点工资。
2、甲方于每月____日前发放乙方上个月工资;甲方支付有困难的,经单位工会同意、劳动保障部门批准,延期支付时间最长不得超过____日。
五、社会保险和福利待遇按国家有关规定执行。
六、工作时间与休息、休假_____。
七、劳动纪律1、甲、乙双方应严格执行国家的法律、法规、规章和政策。
乙方必须遵守甲方依法制订的各项内部管理制度。
2、乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或客户利益。
八、教育与培训用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况为劳动者提供职业教育和技能培训。
劳务合同解约协议书
【范本】
甲方(用人单位):___________
乙方(劳务人员):___________
鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了《劳务合同》(以下简称“原合同”),因
_________________(说明解约原因),现双方协商一致,达成如下解约协议:
一、解约条款
1. 甲乙双方同意自____年__月__日起解除原合同,原合同自该日期起失效。
2. 甲方应按照国家规定和原合同约定结算乙方至解约日期的工资、奖金、补贴等报酬,并在解约后__日内一次性支付给乙方。
3. 乙方应在解约前妥善交接工作,确保不影响甲方的正常运营。
二、保密条款
1. 即便合同解除,乙方仍应遵守原合同中的保密条款,对于在职期间知悉的商业秘密等信息负有保密义务,直至该等信息不再具有商业价值。
2. 如乙方违反保密条款,将依法追究其法律责任。
三、争议解决
1. 因执行本解约协议所发生的一切争议,双方应友好协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
四、其他事项
1. 本解约协议一旦签订,即视为双方对原合同的解除及解约后的权利义务有了新的约定,除本协议另有规定外,原合同的其他条款不再适用。
2. 本解约协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3. 本解约协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________________ 日期:____年__月__日
乙方签字:_________________ 日期:____年__月__日。
解除劳务合同模板5篇解除劳务合同模板1用人单位(甲方):_____________________________________________注册地址:___________________________________________________电话:_______________________________________________________法定代表人:_________________________________________________职务:_______________________________________________________统一社会信用代码:___________________________________________劳动者(乙方):_________性别:_________出生日期:__________民族:_________籍贯:______________学历:________________身份证号码:________________________________________________现居住地址(通信地址):___________________________________联系电话:_________电子邮箱:_______________________微信号:______________________________________户口所在地及类型(城镇/农村):__________________________紧急联系人及电话:_________________________________________甲、乙双方于________年______月______日签订为期________年的固定期限劳动合同,现乙方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动合同。
劳务合同范本电子版(精选7篇)劳务合同范本电子版篇1____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)为职工,双方根据《中华人民共和国劳动法》和《广东省劳动合同管理规定》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同,建立劳动关系,并共同遵守履行。
一、劳务协议合同期限(一)甲、乙双方同意按以下第______种方式来确定本合同期限:1.有固定期限:从______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限为______年______个月;2.无固定期限:从______年______月______日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止;3.以完成一定的工作为期限:从______年______月_______日起至_____________工作任务完成时止;并以________________为工作任务完成并终止合同的标志。
(二)双方同意本合同有效期的前________个月为试用期。
二、劳务协议工作内容(一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):___________________________。
(二)乙方的工作任务或职责:_____________________________________________;乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产(工作)任务。
三、劳务协议劳动报酬(一)乙方试用期间的工资标准为:_____________元/月。
(二)试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第______种工资形式:1.计时工资:乙方的工资由以下几部分组成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情况下的最低工资标准为______元/月。
2.计件工资:乙方正常工作情况下的基础工资为________元/月,其余按乙方岗位计件单价及完成情况计发。
劳务合同电子版3篇篇1甲方(用工单位):__________________乙方(劳务人员):__________________鉴于甲乙双方同意根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,就甲方向乙方提供劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的工作内容为:__________________。
2. 乙方的工作地点为:根据甲方需要,乙方应在甲方指定的地点履行工作职责。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据岗位需求而定。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。
四、劳务报酬1. 甲方按月向乙方支付劳务报酬,具体金额根据乙方的岗位和表现确定。
2. 甲方应在每月的____日将劳务报酬支付至乙方的银行账户。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方享受甲方规定的员工福利。
六、保密义务1. 乙方在工作期间及离职后,应保守甲方的商业秘密。
七、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。
八、合同的变更和解除1. 本合同的变更和解除,应按照《中华人民共和国合同法》的规定执行。
九、其他约定1. 乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
2. 本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3. 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
十、争议解决希望这份劳务合同电子版能符合你的要求。
但请注意,实际使用前请务必根据具体情况进行修改,并请专业法律人士进行审核,以确保合同的合法性和有效性。
篇2甲方(用工单位):____________________乙方(劳动者):______________________鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的权利和义务,签订本合同。
劳务合同:劳务合同解除协议电子版
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甲方:
乙方:
甲乙双方于xxxx年xx月xx日x签订为期xx年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。
经双方协商一致,签订本协议如下:
1、自xxxx年xx月xx日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;
2、乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。
乙方奖金为元,差旅费、交通费、手机费等费用合计x元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币x元。
(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至x年x月x日止。
5、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;
6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。
7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金x元。
8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。
9、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。
此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人。
自双方签署之日起成立并生效。
甲方(盖章):乙方(签字或盖章):法定代表人或授权委托人
(签字或签章):
年月日年月日。