安徽魔鬼拓展训练师培训

魔鬼训练营方案1. 简介魔鬼训练营是一种强度很高的训练计划，旨在帮助参与者通过团队合作、自我挑战和适应环境变化等活动提升身体和心理的韧性。

本方案将介绍魔鬼训练营的目标、内容和注意事项。

2. 目标魔鬼训练营的主要目标是：•提高参与者的身体素质。

•锻炼参与者的团队合作和沟通能力。

•培养参与者的适应能力和心理韧性。

•增强参与者的决策能力和领导力。

3. 内容魔鬼训练营的内容包括但不限于以下方面：3.1 身体训练•强化训练：包括力量训练、耐力训练和爆发力训练等。

•有氧运动：如跑步、游泳、骑行等，以提升心肺功能和耐力。

•柔韧性训练：如瑜伽、拉伸训练等，以增加关节灵活性和预防受伤。

3.2 团队合作训练•团队项目：参与者将被分成小组完成各种任务和项目，鼓励合作、沟通和协作。

•领导能力培养：参与者将有机会担任小组的领导，学习如何有效地管理团队和分配任务。

•团队竞赛：通过各种竞赛活动，促进团队之间的竞争与合作。

3.3 适应能力训练•环境适应：参与者将在各种环境条件下进行训练，包括户外、高海拔、极端温度等。

•心理韧性：通过各种艰苦的训练和挑战，培养参与者的意志力和应对能力。

•压力管理：帮助参与者有效管理和应对压力，保持积极的心态和情绪稳定。

4. 注意事项在参加魔鬼训练营之前，参与者需要注意以下事项：1.健康状况：参与者应保证自身身体健康状况良好，并在必要时进行体检。

2.体能准备：参与者应提前进行适宜的身体训练，增加身体素质和耐力。

3.心理准备：参与者应做好心理调适，保持积极的态度和意志力。

4.安全措施：参与者应根据训练营要求佩戴必要的安全装备，并遵循教练的指导和要求。

5.合理安排时间：参与者需要合理安排时间，确保能全程参与训练，并保证充足的休息和恢复。

5. 结论魔鬼训练营是一种高强度的训练计划，通过全面的身心训练提升参与者的身体素质、适应能力和团队合作能力。

参与者在参加魔鬼训练营之前需要充分准备，并遵循安全和健康的原则。

魔鬼训练内训活动方案1. 引言魔鬼训练是一种锻炼团队合作能力和个人挑战精神的活动，通过模拟真实的团队工作环境和竞争压力，旨在培养团队成员的沟通协调能力、解决问题的能力以及抗压能力。

本方案旨在介绍魔鬼训练的概念、目标和具体的内训活动方案。

2. 概述2.1 定义魔鬼训练是一种通过模拟真实场景，进行团队合作和个人挑战的训练活动。

参与者将在竞争和压力下，实时解决问题、制定策略，并最终达成既定目标。

2.2 目标魔鬼训练的主要目标是培养团队成员的团队合作精神、沟通协调能力、解决问题的能力和抗压能力。

通过参与魔鬼训练，团队成员可以更好地理解个人在团队中的角色和团队目标，提高团队效能。

3. 活动方案3.1 准备工作在进行魔鬼训练活动前，需要进行充分的准备工作，包括：•确定活动地点：选择一个适合模拟真实工作环境的地点，例如办公楼或会议室。

•制定时间计划：根据参与者的时间安排，合理安排活动的时间长度，通常为半天或一天。

•配置设备和材料：准备足够的设备和材料，例如白板、标志牌、讨论纸张等。

3.2 活动流程魔鬼训练活动包括以下几个阶段：3.2.1 队伍组建将参与者分成若干个小组，每个小组人数应根据具体情况确定。

可以根据团队的性质、组织结构等因素来确定小组的划分方式。

3.2.2 活动介绍在魔鬼训练活动开始前，向参与者介绍活动的目标、规则和流程，并解答他们可能有的问题。

确保每个参与者都充分理解活动的要求。

3.2.3 问题场景模拟根据魔鬼训练的要求，选择适当的问题场景进行模拟。

问题场景可以是团队面临的真实问题，也可以是一些虚拟的场景。

确保问题场景具有挑战性，能够激发团队成员的思考和合作。

3.2.4 团队讨论与决策每个小组对问题场景展开讨论，并制定解决问题的策略和计划。

参与者可以利用白板、标志牌等工具记录讨论的过程和结果，以便后续回顾和总结。

3.2.5 现场表演与评估每个小组根据制定的策略和计划进行现场表演，团队成员需要展示出良好的沟通和协调能力，以及解决问题的能力。

一、金钱大集合这是一个激发团队参与热情的游戏，它利用我们耳熟能详的概念，诱发了人们的原始冲动。

虽然这个游戏中并不涉与真正的金钱，但培训师在游戏开始之前的介绍，无疑能打动学员的心。

游戏规则和程序概述：这是一个激发学员参与热情、活跃气氛的游戏。

步骤：1、让所有参与学员围成一个面朝里的圆圈，培训师站在中心宣布游戏规则。

2、游戏规则如下：所有学员都会代表一定面值的钱币，具体怎么代表由培训师根据实际情况确定，比如男性代表1元、女姓代表5角，也可以分组分配，把1角、2角、5角、1元、2元……都表示出来，但最好能够用比较明显的标志来标示。

活动开始之后，每隔一段时间，培训师会随机说出一个钱数，要求大家必须在5秒以内根据自己所代表的面值找到合适的伙伴累积成培训师所说的数字，如果有没有完成的学员，必须当场接受“惩罚〞，比如做俯卧撑、蹲起、青蛙跳或者表演其他节目。

在培训师说出数字的间隙，所有学员要保持大圈的形式按照顺时针慢慢行走。

最后请每次都没有找到团队的学员站出来说说感想。

3、游戏可以进行5～8次，最后一次一般是以全体人员组成的总数字形成大团队，从而达到团队激情的高潮。

相关讨论1、你了解离你最近的学员分别代表哪些面值吗?2、当培训师每次说出数字之后，你的第一反应是什么?是慌X乱跑找人还是冷静观察?3、有没有好的办法可以以较快的速度完成集合?(或许可以讨论一下有人振臂一呼的积极意义。

)4、个人积极主动可以对游戏结果产生什么样的影响?积极主动和莽撞的区别在哪里?总结1、这个游戏很适合在一些项目进行的中间时段进行穿插，因为它很容易调起学员的积极性，恢复整个团队的精神面貌。

2、从现实意义来说，有冲动总是可以带来一些积极的意义。

但游戏中体现的结果表达了更深层次的信息：积极主动之前，要注意对局面的分析。

3、这个游戏也可以作为单纯的娱乐项目。

比如其中一种类型，当男性代表1元面值、女性代表5角面值的时候，男士们普遍沾沾自喜，女士们则有些情绪低落，嘴上就算不说，心中也有大骂培训师偏心的。

望天湖两天一夜魔鬼特训计划《磨出一片天》情景体验——望天湖魔鬼特训计划致精英们：磨出一片天一段激情昂扬的热血青春，一部及众不同的野外生存纪录片。

从一个桀骜不驯的社会青年，到一个顽强拼搏、百炼成钢的合格战士，残酷的磨难中一遍一遍经历着蜕变、感召和洗礼……1）体验时间：2016年月日—2016年月日（共两天一夜）你们是一个集体，一个人犯错，全体都要受罚生存法则：时刻谨记着我是一名战士！2）主训教官：3）受训地点：望天湖4）参训人数：XXX人本期主题：《磨出一片天》情景体验式魔鬼特训一、野外生存：魔鬼特训计划的学员在生存体验期间，将根据时间，完成各项艰巨的任务——突围、逃生、营救、渡河、团队对抗、野营、野炊、生存极限训练、自救自护。

完成任务的学员必将能成为一个真正的勇者，无论走向任何职场，他都会战胜困难，拥抱成功！这是一个只属于敢于挑战、敢于担当、敢于拼搏者才有资格参加的生存体验，是一个绝对只存在于你的想象中的——紧张、刺激、冒险；充满挑战、充满悬念；它考验你的智力和体力、挑战你的生理和心理，它是勇者和渴望成功的人才敢参加的独一无二的生存体验。

在两天或更长时间的生存体验期间，队员没有性别之分，只有一视同仁；没有理由，只有服从；没有目标，只有任务；没有后退，只有前进；没有犹豫，只有果断；没有自我，只有团队；没有苦累，只有荣誉。

我们的宗旨是：想尽一切办法去折磨每一位参训学员！市场本身就是一场没有硝烟的战争；而战争是不会给你任何解释的机会；如果你们不后悔，那就是我们的错。

二、魔鬼特训意义：培养吃苦耐劳精神、认识自身潜能、增强自信心、改善自身形象、克服心理惰性、磨练战胜困难的意志、启发想象力及创造力、提高发现问题及解决问题的能力、认识团队的作用，增进对团队的参及意识及责任心、改善人际关系、学会关心、更为融洽的团队合作、对迎接未知挑战的信心和勇气、对自己的认可、培养对生活的美好情趣和热爱、学习欣赏、关注和爱护大自然。

拓展培训心得体会(通用15篇)拓展培训心得体会(通用15篇)拓展培训心得体会1体验上升到教育，教育与体验的结合就叫体验式教育，为什么我们的体验要同教育拉上钩?有一个目的就是让体验高尚，让体验更有价值!让我们自己成为一个更高尚的人!其实一切都是体验，一切都是体验的经历!我们体验生活，体验生命等等。

拓展训练创造了形式或一个模板；例如背摔。

背摔在现实生活中是不存在的，背摔只是一个模型，它要塑造一个信念(理念)：我们要信任!我们要想信任环境，我们自己必须是一个诚信之人，诚信才能创造信任。

现实的环境我们有诚信吗?我们自己诚信吗?其实拓展训练就是我们创造的假象，我们自己就很容易被它欺骗!我们一直在拓展别人，其实我们自己被拓展了吗?没有!我们一直都在别出心裁，我们一直都在耍着小聪明，我们一直都在自我表现。

回归生活的时候，我们会原形毕露的，不是吗?拓展训练大家最关注的就是工程，工程就是方法。

我们的方法会凌驾于教育与成长之上。

让方法在拓展训练的过程中唱主角，这就是最大的问题。

为什么会是这样?没有教育，心里匮乏是主因。

假如我们的心灵是匮乏的，一切的方法、工程都没有太大的价值与意义。

因为工程本身没有意义，需要你去赋予它一切。

根在你的心灵中!在背摔这个工程中重要的是‘给’，你会全力以赴的付出；当一个人没有条件全力以赴付出的时候，信任就产生了。

其实信任很简单!信任不是说出来的而是做出来的。

其实背摔让我们体验一种关系，人生就是一种关系!让我们看到整体，可惜我们每个人的注意力在哪里?我们在意自己的表现，我怎么倒下去，大家应该怎么接我，我应该相信大家，我的头脑一片空白，我担忧，我害怕等等(其实在现实中头脑考虑相信时，相信就消失了)这就是你的内心世界存在的内容，这是现实，这样的现实回归生活中时，你就是自我的，恐惧的，担忧的。

其实你还扮演了一个角色，但在你的心中没有太多的记忆，接人这个环节!接人恰恰是你生活的主旋律!倒下和接人让我们更完好的去看这个世界，完好是关系，完好是生命的提升!在拓展训练中，我们会得到一个概念，例如，背摔让我们得到信任。

2024年军训拓展训练方案2024年军训拓展训练方案1为了更进一步加强各军训排队伍建设，使各排所有成员感情得到更进一步的升华，每个人都成为优秀的小战士，为各自团队的付出，拥有较强的责任感，特制定拓展活动方案如下：一、活动时间：X月X日星期X晚上7：00—8：30二、活动地点：运动场三、活动参与对象：全体官兵四、领导小组：总顾问：__X顾问：__X总负责：__X组长：__X副组长：各排教官成员：各班班主任五、主办单位：军训团六、活动内容与规则：1、项目类型：团队协作型2、参赛人员：由12名队员参赛（6男6女）3、场地要求：一片空旷的大场地，比赛赛距：40米4、竞赛方法：参加游戏者12人一组，后边的人左手抬起前边的人的左腿，右手搭在前边的人的右肩形成小火车，最后一名同学也要单脚跳步前进，不能双脚着地。

场地上划好起跑线和终点线，其距离为40米来回，游戏开始时，各队从起跑线出发，跳步前进，绕过障碍物回到起点，最先到达起点的为胜。

按时间记名次，按名次记分。

5、竞赛规则：（1）游戏过程中队员必须跳步前进，不允许松手（一直保持抬起前边的人的左腿），以防止出现断裂现象，队伍断裂必须重新组织好，从起点重新开始游戏。

如果不重新组织，继续前进，则成绩视为无效，记为0分；（2）以各队最后一名同学通过终点线为准；（3）比赛过程中，参赛队必须在规定的赛道进行比赛，不许乱道，犯规一次扣时2秒，依次累加。

6、活动目的：本活动旨在培养同学们的团结协作精神。

搭桥过河①、项目类型：户外素质拓展游戏、竞技娱乐游戏②、参赛人员：每队派12人上场（6男6女）③、场地要求：一片空旷的大场地，比赛赛距：30米④、需要道具：砖头30块⑤、竞赛方法：赛道两头各一组，每组分6人自由组合，起点组手持四块“砖头”，由第一名队员向前搭放“砖头”，第三个队员不断地把身后的“砖头”传给第一个队员，6人踩着“砖头”前进30米，其距离为30米来回，要求脚不能触地，绕过障碍物回到起点，待6人全部过界后另一组将接过“砖头”以同样的方式往回走，最先到达起点的为胜。

2017年4月拓展心得感受此次两天一夜的培训内容丰富，意义重大。

我受益匪浅，尤其是在下雨的情况下，更加能锻炼我们的意志。

出发前，我听培训过的同事说拓展培训就是一个魔鬼训练，是一个坑，一不小心就罚做300个俯卧撑，还有人被弄哭了……因此我是挺担心害怕的。

当我们到目的地后，发现是一个空气清新、环境优美的祥和农庄，我就松了一口气。

因为不是在训练营或者军校就好，而且看见两位教官也挺慈祥的。

不过就在我们有说有笑、欣赏着农庄的同时，教官吼了一声，叫我们立刻马上领军衣且在15分钟之内穿好集合。

这才使我们紧张起来，不过最后还是有人迟到，我们全体做了10个俯卧撑。

“才10个，简单了。

”我心里是这样想的。

不过在接下来的游戏中，惩罚呈指数增长。

两天下来，我们做了不下300个俯卧撑，而且队长更加多。

但是有苦也有乐，每个游戏都让我学到生活中无法学到的知识。

例如“创新赢家”、“目标市场”、“鼓舞飞扬”、“极限时速”这几个游戏充分体现了队长的领导力、组织能力和协调能力的重要性，更体现了无论做什么事，方法很重要。

但方法不是唯一的，也没有最好的，只有越来越好的。

所以要我们不断尝试和总结，去寻求更好的方法，而且在寻求的过程中，不能轻易放弃。

当然除了队长，队员的创造力和团结合作也不容忽视。

而在“信任背摔”、“高空分断桥和平衡木”、“手牵手蒙眼夜行”这几个游戏中，我感慨万分。

在“信任背摔”的跳台上，我犹疑过；在高空往下看时，我害怕得心蹦蹦跳；在伸手不见五指的黑夜中行走，我也碰伤了几下……但是一想到还有队友做坚强的后盾，有队友的默默支持，有队友不离不弃的手抓着我。

我还是坚持到了最后。

最后一个、也是最触动我内心的游戏是“毕业墙”。

墙上有强壮的手臂紧紧地拉着我的手，墙下有默默无闻的人梯让我踩以及无数只保护的手在支撑着我向上爬。

这一切让我非常感动，我真的很感激他们，也觉得自己很幸运能在一个团结互助的大家庭里。

总而言之，我们在一个团队中，一切行动要听指挥，做好自己的本职工作，要尽自己最大的努力为团队做贡献，要坚持不懈，不轻易放弃。

公司素质拓展心得通用5篇不少人都觉得写心得体会是一件比较复杂的事情，想要在职业生涯中不断进步，心得的积累尤为重要，以下是本店铺精心为您推荐的公司素质拓展心得通用5篇，供大家参考。

公司素质拓展心得篇1拓展训练这个在很久以前欧美国家流行的大型户外拓展活动，又被赋予了其磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队深层次的内涵。

以前，对于拓展培训这个活动从未听过，更未亲身参与其中，所以也不知道所谓的拓展究竟是何内容。

这次有机会参与我们博兴一小组织的50多名青年团员，在三位领导的带领下赴——滨州领路人秦台素质拓展培训基地，通过了超越自我、熔炼团队的素质拓展训练课程，受益非浅、感受颇深!当我们迈进魔鬼训练营的时候，听总教练杨文忠教练的理论培训、介绍才知道，拓展训练是一项来源于挑战极限的训练活动，是在激励人的斗志，激发潜在能力，创造性的发挥人的团队能力。

虽然只有短短一天时间，拓展训练所给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富，无论我们身处何种岗位、只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。

在这一天里，让我感受最深的有以下四个方面：一、大家目标一致、互相信任、团结协作无论是训练一开始的背摔、盲人方阵、电网、巨人天梯、毕业墙，几乎所有的项目，我们每个成员都在积极的出谋划策、都在为完成一致的目标而努力。

大家没有任何的隔阂和本位主义而是相互帮助和协作。

如果我们在实际工作中都能像在盲阵中一样，手紧紧握住、相互扶持，我们就能成为一个团结的、具有强大凝聚力的团队。

最难忘的是，在背摔中，让我真正体味到同舟共济、相互信任。

在今后的工作中我也一定以这种心态重新定位自己的角色和责任。

为什么在训练中大家都能如此的团结?因为大家的目标完全一致。

更让我从内心佩服我们队里小学部的有智慧、有决策、有勇气、有力量、充分发挥带头作用，体现凝聚力和向心力的男教师们。

二、通力合作，合理分配资源电网：一张大的网中有很多个大小不规则的洞，而且看上去都不足够大。