2019-中小企业调研总结-范文word版 (4页)

中小企业调研报告五篇背景介绍中小企业是我国经济的重要组成部分，为就业、创新和社会发展做出了重要贡献。

近年来，随着城市化进程的加快和科技的迅猛发展，中小企业发展面临着一系列的机遇和挑战。

本次调研旨在了解中小企业的现状，挖掘发展潜力，并提出相关政策建议。

调研内容1. 中小企业的发展状况我们对各行业的中小企业进行了抽样调查，了解了它们的业务范围、规模和发展状况。

从调研结果来看，大部分中小企业的生产规模较小，创新能力和市场竞争力相对较弱。

同时，中小企业在采购、销售和人才招聘等方面存在较大的困难。

2. 中小企业的创新能力我们调研了中小企业的创新能力，包括研发投入、科技创新成果和创新合作等方面。

调研发现，虽然部分中小企业在创新方面取得了一些成果，但整体上创新能力相对较低。

中小企业在研发资金的获取、技术人才的引进和创新合作的机会等方面面临一系列问题。

3. 中小企业的融资难题我们了解了中小企业的融资情况，包括银行贷款、股权融资和债券融资等方面。

调研发现，融资成本较高、融资难度较大是中小企业的普遍问题。

中小企业在获得银行贷款和股权融资方面面临较大的压力，债券融资为中小企业提供了新的融资渠道。

4. 中小企业的人才问题我们调研了中小企业在人才方面的需求和人才招聘的困难。

调研结果显示，中小企业普遍面临人才招聘困难、留用难度大的问题。

中小企业需要加大对人才的吸引力，同时政府也应提供更多的人才培养和引进政策支持。

5. 中小企业的发展前景我们分析了中小企业的发展前景，并提出了相关政策建议。

中小企业在技术创新、市场拓展和品牌建设方面有很大的潜力。

政府应加大对中小企业的支持力度，提供更多的资金支持和政策引导，为中小企业的可持续发展创造良好的环境。

结论与建议从调研结果来看，中小企业面临着融资困难、创新能力相对较弱、人才问题突出等一系列挑战。

为了推动中小企业的发展，我们提出了以下政策建议：1. 政府应加大对中小企业的财税支持力度，降低融资成本，提高中小企业的融资成功率；2. 加大对中小企业的技术创新和人才培养支持，提供研发资金和科技人才引进的政策和项目；3. 建立中小企业创新合作平台，促进中小企业间的技术创新合作，共享研发成果和资源；4. 政府应加强对中小企业的监管和服务，提高中小企业的市场竞争力和品牌建设能力。

中小企业发展状况调研报告范文[标题][摘要]本报告通过对中小企业发展状况进行详细调研和分析，发现了中小企业面临的问题和挑战，同时提出了相应的建议和措施，旨在促进中小企业的健康、稳定和可持续发展。

[引言]在经济全球化和市场竞争日益激烈的背景下，中小企业作为经济的重要组成部分，在经济建设和就业创造方面发挥着至关重要的作用。

然而，中小企业在发展过程中也面临着许多困难和挑战。

为了了解中小企业的发展状况，本报告对地区的中小企业进行了详细的调研，并提供了相关数据和分析。

[方法]本次调研采用了定量调查和定性访谈相结合的方法，通过问卷调查收集中小企业的基本信息和发展情况，同时还对部分企业进行深入访谈，以了解其具体问题和需求。

共计收集了X家企业的数据和X个访谈结果。

[结果]1.中小企业整体发展情况在调研的X家中小企业中，有X%的企业实现了业务增长，X%的企业实现了稳定发展，而X%的企业面临了业务下滑的困境。

整体来看，中小企业的发展状况尚可，但存在一定的不稳定性和不确定性。

2.中小企业面临的问题和挑战a)资金问题：X%的企业表示资金短缺是中小企业发展的主要瓶颈，他们难以获得足够的资金支持来扩大业务和投入研发。

b)市场竞争：X%的企业认为市场竞争激烈，他们面临着来自大型企业和外资企业的压力，难以在如此竞争激烈的市场中立足。

c)人才问题：X%的企业表示人才短缺是中小企业发展的一大障碍，他们难以吸引和留住优秀的人才，这影响了企业的创新和竞争力。

d)政策支持：X%的企业认为政府对中小企业的支持力度不够，他们希望政府能够出台更多的扶持政策和优惠措施。

[讨论]根据调研结果，本报告对中小企业的发展情况和面临的问题进行了讨论。

针对资金问题，建议中小企业积极寻找多样化的融资渠道，并注重财务管理以避免资金断裂的风险。

对于市场竞争，建议中小企业通过提高产品和服务的品质，加强营销和品牌建设，差异化竞争。

在人才问题上，建议中小企业加大对人才的培养和吸引力度，并提供良好的发展机会和福利待遇。

中小企业调研总结调查报告范文中小企业调研总结调查报告范文现在许多中小型企业想要做大做强就需要在确立一个项目的时候进行详细的调研，把工作做细致才能够使得自己的团队才能得意发挥，管理资料下载了一篇中小企业调研总结调查报告范文，全文如下：我所在的调研小组所调查的企业都是由国营改制为民营的中型企业。

由于国企改制历来是学术界和实务界关注的焦点，并且存在大量褒贬不一的此类文章，此次赣州之行，使我对国企改制后企业的发展状况有了更进一步的了解：首先，一般情况下，国企改制都是以双退制的形式进行的，即国有资产和国有身份双双退出。

改制后的企业采用了全新的内部机制，企业经营按照公司法的框架进行，建立了董事会、监事会、股东大会等新三会的同时，还保留了国有企业原有的旧三会，如工会、党委会等。

新的体制加上保留原有机制下的精华，改制后的民营企业已经是以精干高效的机制为特征的全新的民营企业。

改制前的企业资不抵债，但是改制后的企业却在不断地发挥着潜能，不仅利润年年增长，而且也极大地调动了员工的积极性。

其次，员工的观念在转变，他们已经成为企业发展的中坚力量。

改制前的国营企业是职工的铁饭碗，职工工作的积极性不高因而极大地影响了企业的效率和效益；改制后，员工是以打工者的身份与企业建立合同关系，企业的绩效与员工的工作挂钩，并且对技术骨干和优秀管理人员进行各种方式的奖励，极大地调动了员工的创造性和积极性。

人是企业中最重要的资源，在新的体制和优秀的企业家的带领下，企业的员工正在以积极的心态为企业创造越来越多的效益。

在对企业的发展状况进行了解的同时，我们还以调查报告以及座谈会的方式与企业直接接触，对企业的融资状况进行了深入的调查。

（一）中小企业融资贷款现状赣州市虽然是全国第二大设区市，但城市规模比较小，招商银行、光大银行、上海浦东发展银行等股份制商业银行在赣州市没有设立办事机构，主要的金融机构有工农中建四大银行、地方商业银行、农村信用社、中小企业信用担保机构。

企业调研小结的范文最近参与了一次对[企业名称]的调研，真的就像一场探秘之旅，现在就跟大家唠唠我的收获。

一、初印象。

刚走进这家企业的时候，就感觉像是进入了一个小世界。

办公区宽敞明亮，员工们看起来都忙忙碌碌的，但又不显得慌乱，每个人就像是精密仪器里的小零件，各自有序地运转着。

我当时就想，这地方肯定有点东西。

二、企业文化。

1. 墙上的标语。

企业的墙上贴满了各种各样的标语，什么“团队合作是成功的基石”“创新是企业的灵魂”之类的。

一开始我还觉得这可能就是做做样子，但是在和员工聊天的过程中发现，他们是真的把这些标语融入到日常工作里了。

比如说，有个小组在做项目的时候遇到了困难，大家就围坐在一起，每个人都积极发言，这时候我就想起了那句“团队合作是成功的基石”，可不是嘛，他们就是这么做的。

2. 老板的影响力。

这老板可真是个厉害角色。

他就像企业里的定海神针，员工们提到他的时候，眼睛里都带着一种敬佩。

他经常会组织一些分享会，自己也会上去讲讲创业的故事、市场的动态啥的。

而且他特别鼓励员工创新，要是谁有了新点子，他就会全力支持，这也难怪企业的创新氛围这么浓厚呢。

三、业务和产品。

1. 业务多元化。

这家企业的业务就像一个大杂烩，但可不是乱炖的那种。

他们涉足好几个领域，有传统的制造业，也有新兴的互联网业务。

我就好奇地问一个员工，这么多业务怎么忙得过来啊？他就笑着说，这就像是一桌菜，每个菜都有不同的口味，但都是为了满足顾客的味蕾，不同的业务也是为了满足不同客户的需求。

这个比喻还挺形象的。

2. 产品的独特性。

说到产品，那可真是有不少亮点。

他们有一款主打产品，在市场上可是独一无二的。

我看到那个产品的时候，就像发现了新大陆一样。

这个产品不仅外观设计得很时尚，而且功能特别实用。

我拿起来摆弄了半天，感觉自己就像个小孩子拿到了新玩具。

在和研发人员聊天的时候才知道，他们为了这个产品可是花费了不少心思，从市场调研、设计草图到最后的生产，每个环节都精益求精。

中小企业发展情况汇报参考范文【引言】中小企业在中国经济中扮演着重要的角色，是创新能力和就业机会的重要源泉。

本文将对中国中小企业的发展情况进行分析和总结，并提出相应的建议。

【背景】中小企业是指具有独立法人地位的、以盈利为目的的企业，其注册资本、规模和经营范围都相对较小。

它们通常由个人创办或少数股东组成，且经营面向特定的市场细分领域。

【中小企业发展情况】1.数量增多：近年来，中小企业数量大幅增加。

根据国家工商总局的数据，截至2021年底，中国中小微企业总数已超过1000万家，其中包括约600万家小型企业和400万家微型企业。

2.创新能力提升：中国中小企业在技术创新和产品创新方面取得了显著的进展。

越来越多的中小企业通过自主研发、技术引进和产学研合作等方式提升了自身的创新能力，推动了产品质量和技术水平的提高。

3.就业机会创造：中小企业是中国就业的重要渠道之一。

数据显示，中小企业在2019年新增就业岗位超过5500万个，稳定就业是中小企业的一大优势。

同时，中小企业的灵活性使其能够更好地适应市场需求的变化，为就业提供了更多的机会。

4.融资难题：中小企业面临着融资难的问题。

由于缺乏信用记录和抵押物，中小企业往往难以从传统金融机构获得足够的融资支持。

这导致了中小企业的发展受限，限制了它们在竞争激烈的市场中的生存和发展能力。

5.人才培养问题：中小企业在人才培养方面面临一定的困难。

相比大型企业，中小企业往往没有完善的人才培养体系和资源，员工的培训和发展机会有限，难以留住高素质的人才。

这进一步影响了中小企业的创新和竞争力。

【建议】1.加强政策支持：政府应进一步加强对中小企业的扶持政策，提供更多的财税、融资和减税等方面的支持，降低中小企业的负担，提高其发展的可持续性。

2.加强创新创业教育：加强创新创业教育，培养中小企业人才，提供创新创业的培训和指导，鼓励更多的人才投身中小企业创业，并提供必要的支持和保障。

3.拓宽融资渠道：政府和金融机构应加大对中小企业的融资支持力度，提供更加灵活的融资方式和更低的利率，鼓励风险投资和银行贷款机构向中小企业提供更多的融资机会。

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==中小企业健康发展的调研报告根据局党委开展深入学习实践科学发展观活动调研阶段工作要求,结合本人工作实际,就促进我区中小企业如何健康可持续发展进行了调研。

中小企业作为我区经济发展的重要组成部分，发挥着越来越重要的作用，他们在繁荣经济、扩大就业、促进社会安定等方面做出了重大的贡献。

但是由于历史的原因和区域问题，我区的中小企业发展也面临着严峻的挑战和难得的机遇。

如何正确分析企业面临的问题，改善中小企业的经营环境，进一步促进企业的健康、持续、快速的发展，使之真正成为我区经济增长的支柱。

近期自己结合学习实践科学发展观的收获，对部分中小企业发展情况调查了解后，形成此调研报告。

一、我区中小企业发展的基本情况自1997年杨凌示范区成立以来。

凭借国家级农业高新技术示范区的政策优势、体制优势和区域优势，抓住建设中国杨凌现代化农业示范区的难得机遇，在农业示范、城市建设、招商引资、加速产业园区发展等方面取得了显著成绩。

截止201X年底，已有30余家中外企业落户杨凌，规模以上中小企业已发展到60多户。

中小企业在全区经济社会发展和构建和谐杨陵中发挥着重要的作用：(一)中小企业是推动我区经济增长的重要力量统计显示，201X年全区生产总值32亿元，较上年增长15.3%;地方财政收入1.73亿元，增长22%，城镇居民可支配收入15866元，增长20%;农民人均纯收入4993元，增长18.6%。

其中约有70%是由中小企业所创造。

(二)中小企业是促进劳动就业、增加群众收入的重要渠道中小企业的快速发展及其产业链的延伸，为城镇居民、大中专毕业生、农民转业、下岗职工和外来民工提供了广阔的就业市场，为增加群众收入、维护社会稳定、构建和谐社会发挥了重要作用。

据统计，201X年末，全区中小企业从业人员9590人，中小企业的发展，对农村经济的辐射带动作用日益突出。

中小企业发展调研报告范文9篇关于中小企业发展调研报告范文9篇调查报告的主要内容是事实，主要的表现方法是叙述。

但调研报告的目的是从这些事实中概括出观点，而观点是调研报告的灵魂!下面给大家分享中小企业发展调研报告范文9篇，欢迎阅读!中小企业发展调研报告篇1近年来，中小企业成了社会关注的热点。

社会经济的产业组织形式没有像经典经济学家所预言的那样，从自然竞争走向集中再走向垄断。

相反，中小企业成了各个国家中最活跃的经济因素。

中国也不例外，在国内经济最发达的几个地区如：江苏、浙江、广东、上海都是以中小企业为主。

这些地区之所以经济能够腾飞，都是因为它们有各自的优势和特色。

产业积聚区是浙江经济的一大特色和优势，基本特点是某一行业或产品，在一个特定的地域内，高度积聚发展，在国内甚至在国际市场占有较大比重，在当地经济中具有举足轻重的地位。

作为中国五金之都的__，在改革开放的春风吹拂下，蓬勃发展起来了。

__年，__实现国内生产总值超过92亿元，财政收入突破10亿元，更令人欣喜的是，一年间__市跃过24个县市，将全国百强的名次从第70位前移到第46位。

[1]我们从第二次全国基本单位普查情况看，__市__年共有工业单位10948个，工业企业法人单位2464个。

其中，五金机械工业单位8331个，占全市工业单位数的比重为76.1%。

五金机械工业法人企业数为1936个，占工业法人单位比重数为78.57%。

法人单位全年营业收入为123.7亿元，其中五金机械工业法人单位营业收入为106.2亿元，占工业法人营业收入比重为85.86%。

[2]目前，__有五金机械企业1万余家，从业人员20多万，产品涵盖机械五金、装潢五金、日用五金、建筑五金、五金工具、小家电等1万多个品种，并形成了电动工具、有色金属冶炼、衡器、小家电、汽摩配、不锈钢制品、防盗门、滑板车等几大支柱产业，其中10多项五金产品的产量居全国之最，100多种产品打入国际市场。

从以上的数据看来，五金企业在__市经济发展中起着绝对的主导作用。

中小企业调研报告五篇第一篇：中小企业的市场需求调研背景介绍近年来，中小企业在国民经济中的地位日益重要。

然而，随着市场竞争的加剧，中小企业面临着许多困扰。

为了了解中小企业的市场需求，我们进行了一项调研。

调研目标1. 了解中小企业的产品和服务需求；2. 探究中小企业的市场推广需求；3. 研究中小企业的技术和创新需求；4. 分析中小企业对政府支持的期望。

调研方法我们通过问卷调查的方式对一百家中小企业进行了调研。

问卷包括开放性和封闭性问题，涵盖了市场需求的各个方面。

调研结果产品和服务需求调研结果显示，中小企业对产品和服务的需求主要集中在以下几个方面：1. 高性价比的产品和服务；2. 可定制化的解决方案；3. 快速、高效的交付和售后服务。

市场推广需求中小企业在市场推广方面有以下需求：1. 市场调研和竞争分析；2. 品牌建设和宣传推广；3. 线上和线下销售渠道的拓展。

技术和创新需求中小企业对技术和创新有以下需求：1. 利用互联网技术提升企业的生产效率和信息化水平；2. 运用新技术和创新模式推动企业转型升级；3. 开展创新合作和技术转移。

对政府支持的期望中小企业对政府支持有以下期望：1. 减税降费和金融支持；2. 提供创新人才和科技资源；3. 创建良好的创业环境。

结论综上所述，中小企业的市场需求主要包括产品和服务需求、市场推广需求、技术和创新需求以及对政府支持的期望。

了解这些需求对于中小企业的发展和政府的支持政策制定具有重要意义。

第二篇：中小企业的人力资源调研背景介绍人力资源是中小企业发展的核心要素之一，而人力资源管理也是中小企业经营的关键。

为了了解中小企业的人力资源状况，我们进行了一项调研。

调研目标1. 了解中小企业的员工数量和组织结构；2. 探究中小企业的招聘与用工情况；3. 研究中小企业的培训与发展需求；4. 分析中小企业的员工福利和激励机制。

调研方法我们通过访谈和问卷调查的方式对一百家中小企业进行了调研。

中小企业调研报告4篇我市中小企业职工权益维护机制的建立、运行情况，更好地维护职工合法权益，构建和谐劳动关系，xx市总工会采取召开座谈会和个别访谈等方式，对全市的部分中小企业进行了走访调研，有关调研情况报告如下：一、xx市中小企业劳动关系基本情况(一)中小企业生产经营状况调查显示，虽然当前的宏观经济环境和宏观调控政策对中小企业的经营和融资产生了一定的压力，但我市中小企业的生产经营总体保持平稳的态势，继续朝着转型升级的预期方向发展。

在接受调查的十余家中小企业中，绝大部分保持了较好的生产经营状况，仅有少数几家存在不同程度的生产经营困难，具体表现为：一是产能过剩矛盾日益突出，企业设备利用率下滑明显，生产经营形势不容乐观;二是企业资金紧张状况仍然比较严重，虽然国家出台了一系列扶持中小企业发展的政策措施，但由于银行贷款门槛高、手续繁琐等诸多原因，中小企业融资难的问题并没有得到明显改观;三是原材料成本大幅上升，人工成本也呈现逐年递增趋势，企业的盈利空间被大幅压缩。

分析来看，部分中小企业之所以会面临这些经营困难，除了企业经营者自身的管理能力不高和创新意识不足之外，更多是受到了国际、国内宏观经济形势以及转方式、调结构等宏观调整政策的影响。

只要这些中小企业能够化压力为动力，适应形势要求，不断创新求变，改变粗放经营模式，提升企业在产业链中的层次和地位，相信必定能突破瓶颈，破解难题，转经营危机为发展良机。

而在调查中我们也发现，有不少中小企业正积极采取措施应对困难和挑战，一方面通过提升管理水平应对日益上升的成本压力，另一方面通过增加创新投入来加快企业转型升级的步伐。

与此同时，部分中小企业也期待政府进一步深化改革，推动企业的转型升级和经济的持续健康发展。

(二)中小企业劳动关系现状、特点在被调查的中小企业中，90%以上的企业都严格按照《法》的规定，与职工签订了劳动合同。

其中，部分企业还与符合条件的职工签订了无固定期限劳动合同。

中国小微企业调研报告范文（通用6篇）随着社会不断地进步，我们使用报告的情况越来越多，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。

你知道怎样写报告才能写的好吗？以下是小编整理的中国小微企业调研报告范文（通用6篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

中国小微企业调研报告1民族文化是衡量一个民族是否有发展潜力的一个标准，而企业文化则是衡量一个企业是否有竞争力的一个标尺。

中国自加入世贸组织以来，各个领域的竞争已经开展，我国的金融领域也正逐步对外开放，作为在激烈的竞争环境下谋求发展的农村信用社来说，在竞争中求发展，在发展中树形象，在形象上抓内控，在内控下建和谐是目前发展的方向，而怎样创建和谐发展的信用社，企业文化的完善不得不提上日程。

一、企业文化对农村信用社的重要性农村信用社企业文化是农村信用社发展过程中形成的，根植于全体员工思想中相对稳定的价值观、理念、宗旨、规范等。

它决定着农村信用社的思维方式、价值取向、行为特征和企业特色。

对于农村信用社的发展来说，企业文化可能不是最直接的因素，但却是信用社持久发展的决定因素。

农村信用社作为一个金融企业，要想在知识经济时代把握住发展机遇，把自己做大、做强，在日益激烈的金融竞争环境中立于不败之地，必须重视企业文化建设，建立自己相应的企业文化体系。

二、农村信用社企业文化的构成农村信用社的企业文化大致由以下几方面的内容构成：一是企业信誉。

作为经营货币的特殊企业，其信用和声誉是极为重要的。

二是服务质量。

农村信用社工作的出发点是服务“三农”，支持地方经济的发展。

所以我们必须树立“服务第一”的思想，花大力气搞好“优质文明服务建设”。

三是企业道德。

农村信用社企业道德必须有广泛的群众基础。

只有在员工不断提高认识的基础上，才能形成大家能够共同遵守的行为准则，才能保证企业行为的端正。

四是企业精神。

农村信用社企业文化的核心内容是企业精神，企业精神作为一种精神存在，虽然是无形的，却在农村信用社的经营管理和员工意识中得到具体的、有形的体现。

中小企业调研报告（通用6篇）中小企业调研报告（通用6篇）在我们平凡的日常里，越来越多人会去使用报告，报告包含标题、正文、结尾等。

那么报告应该怎么写才合适呢？以下是笔者收集整理的中小企业调研报告（通用6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

中小企业调研报告1一、企业管理水平有待于进一步提高两年来，天津市科技型中小企业发展迅猛，截止到20__年底达3.5万家，比20__年增加2.2万家，取得了明显的成效，但是也存在一些不足，发展质量还不够高，特别是企业内部管理水平有待于进一步提高。

通过对部分企业的调研，对于科技型中小企业特别是处于初创期的企业而言，制约企业进一步发展壮大的瓶颈不是资金问题，而是企业内部管理水平，管理水平的提高直接关系到科技型中小企业未来在市场上能够走多远。

许多企业没有明确的战略目标。

战略目标是企业的导航灯，对于企业发展的作用不言而喻。

某科技型中小企业的负责人直言，“我们对于外来的资金有着强烈的恐惧心理”，这种恐惧心理的根源就是企业没有系统化的战略目标和战略规划，有了外部投资以后企业怎么发展，反而心里没底。

科技型中小企业的创办人大多是科技人员，管理团队主要是由同学、师生等人员构成，裙带关系明显，职业经理人缺位，有的科技型中小企业甚至都是清一色的科技人员，这种人员结构在公司文化上具有较高的认同感，但是严重制约了企业科学管理水平的提高。

就企业内部管理而言，组织架构设计不合理是其主要问题之一。

有的企业部门职能重叠，有的企业岗位职责模糊，有的企业甚至缺乏最基本的职能部门，没有研发部。

没有专门的营销队伍，甚至有的企业老总就是公司唯一的销售人员，公司80%订单都由总经理获得。

缺乏有效的的薪酬激励机制是当前科技型中小企业管理中又一重要问题。

科技型中小企业与一般的加工制造企业有所不同，员工大多属于知识型岗位，必须设计出符合企业特点的员工考核评价机制，才能调动每个人的积极性，才能留住人才，招来高端人才。

二、市场机制有待于进一步完善通过两年的建设与发展，天津市科技型中小企业的发展环境明显改善，去年市政府下发《关于进一步促进科技型中小企业发展的政策措施》（津政发[__]22号），全方位、多渠道鼓励、支持科技型中小企业的创立与发展，各级政府纷纷加大资金的投入，全市上下已经形成鼓励创新创业的良好氛围。

关于中小企业调查报告范文5篇大型企业相比较，中小企业的首要特征之一，即在于企业规模小、经营决策权高度集中，那中小企业调查报告有哪些呢?以下是为大家收集整理的中小企业调查报告的全部内容了，仅供参考，欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。

2019年关于中小企业调查报告范文(一)我所在的调研小组所调查的企业都是一些刚刚经历金融危机正处于恢复中的中小企业。

由于中小企业历来是国家关注的焦点,并且存在大量褒贬不一的文章,此次调研,使我对中小企业的发展状况有了更进一步的了解。

中小企业的地位1、中小型企业在国民经济中处于重要地位，正逐步成为发展社会生产力的生力军。

2、在农村经济中处于主体地位。

3、中小型企业是大型企业不可缺少的伙伴和助手经营特点(一)生产规模中等或微小，因而投资较省，建设周期短，收效较快大型企业相比较，中小企业的首要特征之一，即在于企业规模小、经营决策权高度集中，但凡是小企业，基本上都是一家一户自主经营，使资本追求利润的动力完全体现在经营者的积极性上。

由于经营者对千变万化的市场反应灵敏，实行所有权与经营治理权合一，既可以节约所有者的监督成本，又有利于企业快速作出决策。

其次，中小企业员工人数较少，组织结构简单，个人在企业中的贡献轻易被识别，因而便于对员工进行有效的激励，不像大企业那样在庞大的阶层化组织内容易产生怠惰与无效率的情况。

可见，中小企业在经营决策和人员激励上与大企业相比具有更大的弹性和灵活性，因而能对不断变化的市场作出迅速反应。

所谓企业小、动力大、机制灵活且有效率。

当有些大公司和跨国企业在世界经济不景气的情况下不得不压缩生产规模的时候，中小企业却在不断调整经营方向和产品结构，从中获得新的发展。

二)对市场变化的适应性强;机制灵活，能发挥”小而专”，”小而活”的优势小企业由于自身规模小，人、财、物等资源相对有限，既无力经营多种产品以分散风险，也无法在某一产品的大规模生产上与大企业竞争，因而，往往将有限的人力、财力和物力投向那些被大企业所忽略的细小市场，专注于某一细小产品的经营上来不断改进产品质量，提高生产效率，以求在市场竞争中站稳脚跟，进而获得更大的发展。

中小企业发展状况调研报告范文一、背景和目的中小企业是一个国家经济发展的重要组成部分，也是促进就业、创新和经济增长的关键力量。

本次调研旨在了解当前中小企业的发展状况，探索存在的问题及解决方案，为政府和企业提供有针对性的政策和支持。

二、调研方法1.研究设计：采用问卷调查和深度访谈相结合的方式进行数据收集。

2.问卷调查对象：选取50家中小企业作为调查样本。

3.调查内容：主要探讨中小企业的发展阶段、市场竞争力、创新能力、融资问题以及政府扶持政策等方面的情况。

三、调研结果与分析1.发展阶段：根据调查结果，35%的中小企业处于初创阶段，50%的企业处于成长阶段，15%的企业处于成熟阶段。

初创阶段企业普遍面临资金、人才和市场等方面的困难，而成长阶段企业则面临市场竞争和管理问题的挑战。

2.市场竞争力：调查结果显示，70%的中小企业面临激烈的市场竞争，其中50%的企业认为市场竞争力是当前面临的最大挑战。

主要原因包括同质化产品、价格竞争和市场份额争夺。

因此，提升产品特色和品牌形象、寻找差异化竞争优势成为中小企业发展的重要途径。

3.创新能力：调查结果显示，60%的中小企业认为创新能力是提升竞争力的关键，但只有少数企业进行了针对性的创新投入。

主要原因包括缺乏人才和资金、创新风险过高等。

因此，政府可以通过加大对中小企业的科技创新扶持和资金支持，提升中小企业的创新活力。

4.融资问题：调查结果显示，80%的中小企业在发展过程中遇到了融资问题，其中50%的企业认为融资难度较大。

主要原因包括银行贷款门槛高、担保条件苛刻以及信用评估不公平等。

因此，政府可以制定更加灵活的融资政策，以及建立信用评估机制，提高中小企业融资的便利性和公平性。

5.政府扶持政策：调查结果显示，60%的中小企业认为政府的扶持政策对于企业发展起到了一定的促进作用，但仍有30%的企业表示政策的落地执行有待改进。

主要问题包括政策宣传不到位、申请流程复杂以及资金的拨付不及时等。

中小企业调研总结目录第一篇：中小企业调研总结第二篇：中小企业调研报告第三篇：中小企业调研报告第四篇：中小企业调研报告第五篇：中小企业调研报告更多相关范文正文第一篇：中小企业调研总结我所在的调研小组所调查的企业都是由国营改制为民营的中型企业。

由于国企改制历来是学术界和实务界关注的焦点，并且存在大量褒贬不一的此类文章，此次赣州之行，使我对国企改制后企业的发展状况有了更进一步的了解：首先，一般情况下，国企改制都是以双退制的形式进行的，即国有资产和国有身份双双退出。

改制后的企业采用了全新的内部机制，企业经营按照公司法的框架进行，建立了董事会、监事会、股东大会等“新三会”的同时，还保留了国有企业原有的“旧三会”，如工会、党委会等。

新的体制加上保留原有机制下的精华，改制后的民营企业已经是以精干高效的机制为特征的全新的民营企业。

改制前的企业资不抵债，但是改制后的企业却在不断地发挥着潜能，不仅利润年年增长，而且也极大地调动了员工的积极性。

其次，员工的观念在转变，他们已经成为企业发展的中坚力量。

改制前的国营企业是职工的铁饭碗，职工工作的积极性不高因而极大地影响了企业的效率和效益；改制后，员工是以打工者的身份与企业建立合同关系，企业的绩效与员工的工作挂钩，并且对技术骨干和优秀管理人员进行各种方式的奖励，极大地调动了员工的创造性和积极性。

人是企业中最重要的资源，在新的体制和优秀的企业家的带领下，企业的员工正在以积极的心态为企业创造越来越多的效益。

在对企业的发展状况进行了解的同时，我们还以调查报告以及座谈会的方式与企业直接接触，对企业的融资状况进行了深入的调查。

（一）中小企业融资贷款现状赣州市虽然是全国第二大设区市，但城市规模比较小，招商银行、光大银行、上海浦东发展银行等股份制商业银行在赣州市没有设立办事机构，主要的金融机构有工农中建四大银行、地方商业银行、农村信用社、中小企业信用担保机构。

从访谈中，我们对中小企业在融资过程中对这些金融机构的选择情况做了了解。

中小企业的调查报告范文??(一)中小企业小，散，乱，抗风险能力弱一是小企业占有绝大多数，经营规模小，经营业绩不稳定。

2008年，我省13万多家中小企业中，中型企业只有2793家，所占比例只有2%，98%的企业是小型企业。

作为大型企业成长的摇篮，中型企业数量显然偏少，存在断层，同时从单位平均规模看，我省小型企业平均从业人员为33人，平均固定资产为289.5万元，平均营业收入为888.03万元，分别占全部企业平均水平的68.3%、45.8%、57.6%。

由于规模小，业绩不稳定，亏损、倒闭、关停现象时有发生。

二是产业集群化发展不够，分散化经营现象严重。

我省中小企业绝大多数在园区外分散经营，主要靠单兵作战，没有充分利用大企业的带动作用和园区的辐射作用。

三是家族式企业多，经营管理方式落后。

由于我省中小企业的主体是私营企业，家族式企业多，经营者素质和员工素质低的现象较为严重，管理方式大多脱胎于家族式管理，不同程度地存在着组织管理混乱落后的问题，从而导致企业运行不畅。

(二)中小企业以资源开发型、产品初加工型、服务低层次型为主，产业结构性矛盾依然突出虽然经过多年的调整和发展，我省中小企业产业结构已有一定改善，但与市场需求的矛盾依然突出，直接影响着中小企业的发展。

首先，从三次产业结构看，我省中小企业依然是明显的二、三、一分布，其中二产业约占65%，服务业所占不到35%;其次，从占中小企业比重高达56.7%的工业内部看，资源开发型、产品初加工型、劳动密集型、能源消耗型产业仍然占较大比重，而高技术含量和高附加值的行业比重较低;第三，从服务业内部结构看，中小企业仍然集中在传统和低层次的服务业，现代服务业、高端的服务业发展明显滞后。

(三)政策不公，市场无序。

近年出台的政策多是按照企业规模和所有制设计操作的，对大企业优待多，中小企业考虑少;对公有制企业优待多，对非公有制企业考虑少;政策适用不够公平。

在税收政策上，国有企业可先缴后退，非国有企业无此待遇;中小企业特别是个私企业往往是小额纳税人，增值税发票难以抵扣，实际税负增加;个私企业存在双重纳税等。