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湖北工业职业技术学院辅导员招聘笔试真题2023（满分100分时间120分钟）一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.下列属于行政处分的是（）。
A.取消资格B.降职C.拘留D.罚款【答案】：B2.教育执法的形式不包括（）。
A.教育行政强制执行B.教育行政措施C.教育行政监督D.教育行政处罚【答案】：C3.那些组织和个人不得以营利为目的举办学校及其他教育机构？（）。
A.企业和公民个人B.任何组织和个人C.政府机构D.事业单位【答案】：A4.根据《中华人民共和国高等教育法》第十八条规定，高等教育由（）和其他高等教育机构实施。
A.教育主管部门B.教育部C.高等学校D.地方政府1/ 7【答案】：C5.教师必须十分重视自身的发展，做到以身作则，为人师表，这体现了教师劳动的哪一特点？（）。
A.复杂性、创造性B.主体性、示范性C.长期性、间接性D.连续性、广延性项式【答案】：B6.以下哪条原则是高等学校教学所特有的原则（）。
A.增强学生参与的原则B.讲述思路为主的原则C.教学与D.强化问题意识的原则【答案】：C7.在教育活动中，教师负责组织引导学生沿着正确的方向、采用科学的方法，获得良好的发展。
这句话的意思是（）。
A.学生在教育活动中发挥主导作用B.学生在教育活动中是被动的客体C.教师在教育活动中是被动的客体D.教师在教育活动中发挥主导作用【答案】：D8.社会知觉最早是由哪位心理学家提出的（）A.布鲁纳B.斯滕伯格C.弗洛伊德D.洛克【答案】：A9.记忆过程包括（）A.识记、保持、回忆或再认B.识记、保持和遗忘C.识记、再认和遗忘D.再认、重现和回忆【答案】：A2/ 710.一个可以用较少投入生产某物品的人被称为在生产该物品上有（）；生产该物品的机会成本较小的人被称为有（）。
A.绝对优势B.比较劣势C.比较优势D.绝对劣势【答案】：A二、多选题（每题有多个正确答案，错选、多选、漏选均不得分）11.在我国，宏观经济调控的基本原则有（）。
编外聘用合同制人员聘任与管理办法第一章总则第一条为深化学校人事制度改革，适应学校事业发展需要，广纳社会人才，改善并优化教职工队伍结构，保证学校实现建设一流的远程教育和国家示范性高职院的发展目标，根据国家、省有关文件精神及有关法律规定，结合我校实际，制定本办法。
第二条本办法适用于学校在编制外按合同制聘用的专职教师岗位、技术支持服务岗位（实训指导、计算机技术、网络技术、财务会计等）和管理岗位（管理干事、学生干事、专职辅导员等）的人员。
第三条坚持平等自愿、协商一致的原则；坚持按需设岗、公开招聘、择优聘用、合同管理的原则。
第二章聘用第四条被聘用人员在聘用期内与学校签订聘用合同，明确工作职责，聘用合同期满或终止后不再续聘者，自动离职。
第五条聘用人员应具备的基本条件1、具有良好的职业道德，遵纪守法。
2、具备拟聘用岗位所需的学历和年龄要求。
学历要求：专职教师岗位需全日制本科以上学历、学士以上学位；技术支持服务岗位和管理岗位需全日制专科以上学历，但全日制本科以上学历、学士以上学位人员不得少于岗位数的2/3；后勤管理、保卫干事、实训指导等岗位学历要求可适当放宽。
年龄要求：除特聘教授和特需人员外，各岗位首次聘用人员年龄原则上男45周岁以下，女40周岁以下，男满60周岁、女满55周岁原则上不再聘任。
3、身体健康，能适应岗位工作要求。
4、实行职业资格制度的岗位，要符合国家对职业资格的要求；5、聘用岗位所要求的其它条件。
第六条人员聘用的基本程序1、用人部门在学校核定的编制数内向人事部门提出聘用人员计划，包括聘用条件、岗位职责、工作任务等；2、人事部门向校内外公布聘用岗位；3、应聘人员申请应聘相应岗位；4、学校人事部门对应聘人员的资格、条件进行初审，并和用人部门共同组织对应聘人员进行考核评议；5、考核合格的拟聘用人员提交校长审批；6、聘用人员与辽宁人才派遣有限公司签订劳动合同；7、学校与聘用人员签订聘用合同。
第三章聘用合同的订立第七条学校与聘用人员双方在平等自愿、协商一致的基础上签订聘用合同，规定聘用期限和聘用双方与工作有关的权利与义务。
湖南吉利汽车职业技术学院辅导员招聘题目汇总2024（满分100分时间120分钟）姓名：________________ 准考证号：_______________一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.在高校班级班委队伍的组建中，下列哪项是以辅导员指定方式任命的班委的优点？（）A.群众认可度较高B.班委之间的和谐度较高C.有利于竞争D.保证班委质量【答案】：D2.亲人死亡、失恋、学业失败等造成的心理危机，属于心理危机类型中的（）。
A.存在性危机B.现实性危机C.发展性危机D.情境性危机【答案】：D3.依法作出不予行政许可的书面决定，不仅应向申请人书面说明理由，还必须告知申请人（）。
A.需要获得哪些审核意见(或考试成绩、听证笔录等)B.依法申请行政复议或提起行政诉讼的途径和期限C.再次申请行政许可的时间D.需要进一步补充哪些申报材料【答案】：B4.比较常见的学术失范现象包括（）A.抄袭、剽窃、引用断章取义、虚假署名、事实虚造等B.抄袭、剽窃、不良引注、虚假署名、参考文献引用不规范等C.抄袭、剽窃、不良引注、虚假署名、事实虚造等D.抄袭、剽窃、不良引注、学术观点引用不恰当、事实虚造等—1 —5.大学教师的角色具有多样性，其根本角色是（）A.研究者角色B.教学者角色C.服务者角色D.应用者角色【答案】：B6.在《教师法》中,将教师身份明确表述为:“履行教育教学职责的（）”,从而在法律上确定了教师在国家中的政治地位。
A.技术人员B.专业人员C.工作人员D.人类工程师【答案】：B7.菠菜、芹菜、西蓝花等都是蔬菜这一概念的（）。
A.属性B.正例C.反例D.类化【答案】：B8.良心中最-一般、最基础和最普遍的内容就是（）A.个人良心B.职业良心C.一般良心D.特殊良心【答案】：B9.以下关于迁移的理解中，错误的是（）。
A.处于同一概括水平的经验之间的相互影响是垂直迁移B.从一般平等四边形有关内容的掌握影响菱形的学习，发球自下而上的垂直迁移C.定势迁移的影响表现为促进和阻碍D.在同化迁移中，原有认知结构在迁移中不发生实质性改变，只得到某种充实—2 —10.《水浒传》的作者施耐庵把水泊梁山聚义的108人描绘成天罡星和地煞星下界。
襄阳汽车职业技术学院2020年度教师招聘公告一、学校概况襄阳汽车职业技术学院是湖北省最具汽车特色的公办高职院校，位于湖北省第二大城市、湖北省域副中心城市、国家文化名城**市。
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襄阳既是充满生机和活力的魅力之城，是成就事业、辉煌人生的沃土热土，也是适宜居住的幸福家园。
襄阳汽车职业技术学院位于**市**区白云山麓，占地1000余亩，在职教职工570多人，设汽车应用学院、机电与电子信息工程学院、汽车工程学院、经济管理系、建筑工程系、公共课部、电大教学部、直属工业学校等八个院系，专任教师400多人，各类在校生19000余人。
学校自创办以来，一直秉承“精耕汽车，深融产教，滋润职业，鼎力社会”的办学理念，围绕汽车和新能源汽车、装备制造、电子信息等当地支柱产业设置专业，开设有汽车制造与装配、汽车检测与维修技术、新能源汽车、城市轨道交通运营管理、模具设计与制造、机电一体化、数字媒体应用、工业机器人、空中乘务、高铁客运乘务、建设工程管理、工程造价等20余个专业，其中汽车制造与装配、汽车检测与维修技术两个专业是中央财政支持的提升专业服务产业项目专业。
学院建有产品加工型、公司型、技术应用型、模拟仿真型、基础教学型5类教学实训基地，55个专训及理实一体化教室，3个中心（机械加工、汽车维修、汽车检测）及1个省级实训基地。
三、人才待遇（一）薪酬试用期满后经考核合格，签订《事业单位聘用合同》，纳入全额预算事业编制管理，享受国家和学校规定的工资和福利待遇，月薪6000元左右，以工作实绩和贡献为依据，多劳多得，优绩优酬。
