2018年度襄阳汽车职业技术学院公开招聘合同制教师、专职辅导员及实训指导教师岗位一览表

湖北工业职业技术学院辅导员招聘笔试真题2023（满分100分时间120分钟）一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.下列属于行政处分的是（）。

A.取消资格B.降职C.拘留D.罚款【答案】：B2.教育执法的形式不包括（）。

A.教育行政强制执行B.教育行政措施C.教育行政监督D.教育行政处罚【答案】：C3.那些组织和个人不得以营利为目的举办学校及其他教育机构？（）。

A.企业和公民个人B.任何组织和个人C.政府机构D.事业单位【答案】：A4.根据《中华人民共和国高等教育法》第十八条规定，高等教育由（）和其他高等教育机构实施。

A.教育主管部门B.教育部C.高等学校D.地方政府1/ 7【答案】：C5.教师必须十分重视自身的发展，做到以身作则，为人师表，这体现了教师劳动的哪一特点？（）。

A.复杂性、创造性B.主体性、示范性C.长期性、间接性D.连续性、广延性项式【答案】：B6.以下哪条原则是高等学校教学所特有的原则（）。

A.增强学生参与的原则B.讲述思路为主的原则C.教学与D.强化问题意识的原则【答案】：C7.在教育活动中，教师负责组织引导学生沿着正确的方向、采用科学的方法，获得良好的发展。

这句话的意思是（）。

A.学生在教育活动中发挥主导作用B.学生在教育活动中是被动的客体C.教师在教育活动中是被动的客体D.教师在教育活动中发挥主导作用【答案】：D8.社会知觉最早是由哪位心理学家提出的（）A.布鲁纳B.斯滕伯格C.弗洛伊德D.洛克【答案】：A9.记忆过程包括（）A.识记、保持、回忆或再认B.识记、保持和遗忘C.识记、再认和遗忘D.再认、重现和回忆【答案】：A2/ 710.一个可以用较少投入生产某物品的人被称为在生产该物品上有（）；生产该物品的机会成本较小的人被称为有（）。

A.绝对优势B.比较劣势C.比较优势D.绝对劣势【答案】：A二、多选题（每题有多个正确答案，错选、多选、漏选均不得分）11.在我国，宏观经济调控的基本原则有（）。

高职高专
无人机应 飞行器设计、航空宇航制造工程、机
2020 用技术专 械工程
年应 业教师
届毕
业生
或 2019 年毕 业尚
高职高专 智能控制 技术专业
教师
检测技术与自动化装置、控制理论与 控制工程、控制科学与工程、模式识 别与智能系统
未就
业的
毕业
生
高职高专 建筑管理 专业教师
建筑学、建筑设计及其理论、建筑技 术科学
硕士研 究生
硕士研 究生
硕士研 究生
30岁 以下
30岁 以下
30岁 以下
1.硕士研究生及以上学历，其中本科应为普 通全日制院校毕业；2.专业对口，硕士研究 \ 生为本专业，本科为相关专业；3.身体健 康，具备担任教师的身体条件，无传染性疾 病；心理素质较好，无精神病史。
1.硕士研究生及以上学历，其中本科应为普 通全日制院校毕业；2.专业对口，硕士研究 \ 生为本专业，本科为相关专业；3.身体健 康，具备担任教师的身体条件，无传染性疾 病；心理素质较好，无精神病史。
附件：
襄阳汽车职业技术学院2020年度紧缺高层次专业人才第二次公开招聘岗位一览表
招聘单位
主管 部门
招聘单位
招聘岗位及人数
专业 技术 岗位
招聘 管理 工勤 对象 岗位 岗位
岗位名 称
岗位所需专业
报考资格条件
专业 学历 年龄 工作
经历
其它
襄阳汽车职 业技术学院
2
高职高专 软件与信 软件工程、计算机软件与理论、计算 息服务专 机科学与技术、计算机应用技术
硕士研 究生
30岁 以下
1.硕士研究生及以上学历，其中本科应为普 通全日制院校毕业；2.专业对口，硕士研究 \ 生为本专业，本科为相关专业；3.身体健 康，具备担任教师的身体条件，无传染性疾 病；心理素质较好，无精神病史。

2、研发设计方面要求会机械零件的设计；具备机械制图、二维和三维软件建模能力特别是二维CAD一定要会并且熟练，掌握一门三维绘图软件并可以熟练使用，这两者至关重要；掌握常规机械制造方法，了解先进的制造方法；具备机械产品创新设计能力，特别是私企，注重个人能力的突出，新产品的设计需要创新设计的意识；高层次需求：精通产品的机械结构设计和电气设计，掌握产品的机电联调。能自行完成产品的选型、产品电气系统的设计、安装、调试和维修，能独立完成产品的改造。
三、企业对高职院校人才培养的规格和需求
1＞装配制造方面，对于该企业来说，对装配人才有很大需求和要求。这里装配包括机械结构装配和电气组装，这就需要学生具有很强的动手能力，和一定的机械制图看图的本领。其次售前售后技术支持工程师和安装、调试、维护工程师对于该企业也很需要。因此高职院校机械专业培养的人才，特别要注重学生的动手实践能力，增加这方面的实践实训，多组织一些实践技能培训或者比赛，从而提高学生的动手操作能力。
业（单位）鉴定意见
部门负责人签字：盖章：年月日
院（部）鉴定意见
负责人签字：盖章：年定意见
负责人签字：盖章：年月日
职业学院教师企业实践锻炼鉴定考核表
姓名
性别
所在院（部）
机电工程学院
企业实践时间
企业（单位）名称
岗位及职务名称
企业（单位）部门负责人姓名及联系方式
教师企业实践总结（不少于1500字，请对照考核内容和标准撰写，用A4纸打印）
一、企业相关岗位（工种）的生产情况、工艺流程（操作环节）或组织方式及市场营销与需求情况
由于该公司是股份制公司，没有太多的条条框框，注重个人能力的培养和提升。该公司的市场营销情况不只只靠北京、武汉以及广州的销售部，技术研发部也会通过的人脉或者口碑得到一些订单。而目前的销售情况还是比较不错的，实习期间看到他们的订单不断。

√
高中教师 1 √
√
高中教师 1 √
√
高中教师 1 √
√
专业名称 汽车营销
机电类 语文 数学 英语 生物 政治
考试形式
招聘条件
笔面 考 试试 核
1982年7月1日以后出生；2004年及以后毕业；具有全日制普通高 校二类本科及以上学历，硕士研究生学历的，第一学历应为全日 制普通高校本科及以上学历；专业对口，是硕士研究生的，其本 √ √ √ 科学历必须是本专业，研究生为本大类专业；身心健康，体检合 格。营销方向2人；贸易方向1人。 1982年7月1日以后出生；2004年及以后毕业；具有全日制普通高 校二类本科及以上学历，硕士研究生学历的，第一学历应为全日 制本科及以上学历；专业对口，是硕士研究生的，其本科学历必 √ √ √ 须是本专业，研究生为本大类专业；身心健康，体检合格。机械 设计及自动化、电子信息工程各1人。 专业对口，具有高中教师资格证书。硕士研究生，应为2010年及 以后全日制高等院校毕业，1982年7月1日以后出生，第一学历为 全日制普通高校二类本科及以上本专业学历，研究生专业为本大 √ √ √ 类专业；本科生应为2010年及以后211工程院校毕业，1987年7月 1日以后出生。 专业对口，具有高中教师资格证书。硕士研究生，应为2010年及 以后全日制高等院校毕业，1982年7月1日以后出生，第一学历为 全日制二类本科及以上本专业学历，研究生专业为本大类专业； √ √ √ 本科生应为2010年及以后一类全日制普通高校本科院校毕业， 1987年7月1日以后出生。 专业对口，具有高中教师资格证书。硕士研究生，应为2010年及 以后全日制高等院校毕业，1982年7月1日以后出生，第一学历为 全日制普通高校二类本科及以上本专业学历，研究生专业为本大 √ √ √ 类专业；本科生应为2010年及以后一类全日制普通高校本科院校 毕业，1987年7月1日以后出生。 专业对口，具有高中教师资格证书。硕士研究生，应为2010年及 以后全日制高等院校毕业，1982年7月1日以后出生，第一学历为 全日制普通高校二类本科及以上本专业学历，研究生专业为本大 √ √ √ 类专业；本科生应为2010年及以后一类全日制普通高校本科院校 毕业，1987年7月1日以后出生。 专业对口，具有高中教师资格证书。硕士研究生，应为2010年及 以后全日制普通高等院校毕业，1982年7月1日以后出生，第一学 历为全日制普通高校二类本科及以上本专业学历，研究生专业为 √ √ √ 本大类专业；本科生应为2010年及以后一类全日制普通高校本科 院校毕业，1987年7月1日以后出生。

编外聘用合同制人员聘任与管理办法第一章总则第一条为深化学校人事制度改革，适应学校事业发展需要，广纳社会人才，改善并优化教职工队伍结构，保证学校实现建设一流的远程教育和国家示范性高职院的发展目标，根据国家、省有关文件精神及有关法律规定，结合我校实际，制定本办法。

第二条本办法适用于学校在编制外按合同制聘用的专职教师岗位、技术支持服务岗位（实训指导、计算机技术、网络技术、财务会计等）和管理岗位（管理干事、学生干事、专职辅导员等）的人员。

第三条坚持平等自愿、协商一致的原则；坚持按需设岗、公开招聘、择优聘用、合同管理的原则。

第二章聘用第四条被聘用人员在聘用期内与学校签订聘用合同，明确工作职责，聘用合同期满或终止后不再续聘者，自动离职。

第五条聘用人员应具备的基本条件1、具有良好的职业道德，遵纪守法。

2、具备拟聘用岗位所需的学历和年龄要求。

学历要求：专职教师岗位需全日制本科以上学历、学士以上学位；技术支持服务岗位和管理岗位需全日制专科以上学历，但全日制本科以上学历、学士以上学位人员不得少于岗位数的2/3；后勤管理、保卫干事、实训指导等岗位学历要求可适当放宽。

年龄要求：除特聘教授和特需人员外，各岗位首次聘用人员年龄原则上男45周岁以下，女40周岁以下，男满60周岁、女满55周岁原则上不再聘任。

3、身体健康，能适应岗位工作要求。

4、实行职业资格制度的岗位，要符合国家对职业资格的要求；5、聘用岗位所要求的其它条件。

第六条人员聘用的基本程序1、用人部门在学校核定的编制数内向人事部门提出聘用人员计划，包括聘用条件、岗位职责、工作任务等；2、人事部门向校内外公布聘用岗位；3、应聘人员申请应聘相应岗位；4、学校人事部门对应聘人员的资格、条件进行初审，并和用人部门共同组织对应聘人员进行考核评议；5、考核合格的拟聘用人员提交校长审批；6、聘用人员与辽宁人才派遣有限公司签订劳动合同；7、学校与聘用人员签订聘用合同。

第三章聘用合同的订立第七条学校与聘用人员双方在平等自愿、协商一致的基础上签订聘用合同，规定聘用期限和聘用双方与工作有关的权利与义务。

大连职业技术学院公开招聘岗位计划
岗位名称
专业要求
招聘人数
专任教师
机械制造及其自动化、机械电子工程、机械设计及理论、机械工程及自动化
专任教师
车辆工程、汽车服务工程、交通运输、交通工程
专任教师
航海技术
专任教师
轮机工程
专任教师
烹饪与营养教育
专任教师
机械制造及其自动化、机械工程及自动化、机械电子工程
专任教师
教学辅助(软件开发与维护)
计算机软件与理论、计算机软件、软件技术、计算机软件技术、软件工程、软件技术工程
教学辅助(网络自动化技术)
计算机软件与理论、计算机应用技术、软件工程、图书馆学
航海技术
专任教师
土木工程、建筑环境与设备工程、工程造价、工程管理、结构工程、市政工程、桥梁与隧道工程
专任教师
法学、计算机科学与技术、办公自动化技术、计算机应用、秘书（学）、文秘（学）、司法文秘（秘书）、中国语言文学
专任教师
基础心理学、应用心理学、社会学、发展与教育心理学
专任教师
会计学、财务教学论
专任教师
生物化学与分子生物学、微生物学、生物医学工程
专任教师(辅导员)
专业不限
教学辅助(实训指导)
机械设计与制造、机械电子工程、机械制造与自动化、数控技术、数控加工技术模具设计与制造、机械制造工艺及设备
教学辅助(实训指导)
汽车检测与维修技术、汽车电子技术、汽车改造技术、汽车运用与维修、汽车整形技术
教学辅助(实训指导)
生物化学与分子生物学、微生物学、生物化工
教学辅助(实训指导)
土木工程、建筑环境与设备工程、工程管理、结构工程
教学辅助(实训设备维修维护)

湖南吉利汽车职业技术学院辅导员招聘题目汇总2024（满分100分时间120分钟）姓名：________________ 准考证号：_______________一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.在高校班级班委队伍的组建中，下列哪项是以辅导员指定方式任命的班委的优点？（）A.群众认可度较高B.班委之间的和谐度较高C.有利于竞争D.保证班委质量【答案】：D2.亲人死亡、失恋、学业失败等造成的心理危机，属于心理危机类型中的（）。

A.存在性危机B.现实性危机C.发展性危机D.情境性危机【答案】：D3.依法作出不予行政许可的书面决定，不仅应向申请人书面说明理由，还必须告知申请人（）。

A.需要获得哪些审核意见(或考试成绩、听证笔录等)B.依法申请行政复议或提起行政诉讼的途径和期限C.再次申请行政许可的时间D.需要进一步补充哪些申报材料【答案】：B4.比较常见的学术失范现象包括（）A.抄袭、剽窃、引用断章取义、虚假署名、事实虚造等B.抄袭、剽窃、不良引注、虚假署名、参考文献引用不规范等C.抄袭、剽窃、不良引注、虚假署名、事实虚造等D.抄袭、剽窃、不良引注、学术观点引用不恰当、事实虚造等—1 —5.大学教师的角色具有多样性，其根本角色是（）A.研究者角色B.教学者角色C.服务者角色D.应用者角色【答案】：B6.在《教师法》中,将教师身份明确表述为:“履行教育教学职责的（）”,从而在法律上确定了教师在国家中的政治地位。

A.技术人员B.专业人员C.工作人员D.人类工程师【答案】：B7.菠菜、芹菜、西蓝花等都是蔬菜这一概念的（）。

A.属性B.正例C.反例D.类化【答案】：B8.良心中最-一般、最基础和最普遍的内容就是（）A.个人良心B.职业良心C.一般良心D.特殊良心【答案】：B9.以下关于迁移的理解中，错误的是（）。

A.处于同一概括水平的经验之间的相互影响是垂直迁移B.从一般平等四边形有关内容的掌握影响菱形的学习，发球自下而上的垂直迁移C.定势迁移的影响表现为促进和阻碍D.在同化迁移中，原有认知结构在迁移中不发生实质性改变，只得到某种充实—2 —10.《水浒传》的作者施耐庵把水泊梁山聚义的108人描绘成天罡星和地煞星下界。

襄阳汽车职业技术学院2020年度教师招聘公告一、学校概况襄阳汽车职业技术学院是湖北省最具汽车特色的公办高职院校，位于湖北省第二大城市、湖北省域副中心城市、国家文化名城**市。

襄阳历史悠久，具有2800年历史，是历史名人宋玉、刘秀、庞统、杜甫、孟浩然、米芾的桑梓之地，又是诸葛亮、王粲的第二故乡；襄阳交通便利，东临江汉，南通湘粤，北达中原，是鄂、豫、渝、陕四省市毗邻地区的交通枢纽，历有“南襄隘道”、“南船北马”、“七省通衢”之称；襄阳环境优美，拥有“一心四城”的优美空间格局，一江碧水穿城过，十里青山半入城；襄樊经济发展迅速，已成为中国重要的汽车及零部件生产基地，形成了以汽车工业为龙头，纺织、电力、食品工业和高新技术产业为支柱的产业特色。

襄阳既是充满生机和活力的魅力之城，是成就事业、辉煌人生的沃土热土，也是适宜居住的幸福家园。

襄阳汽车职业技术学院位于**市**区白云山麓，占地1000余亩，在职教职工570多人，设汽车应用学院、机电与电子信息工程学院、汽车工程学院、经济管理系、建筑工程系、公共课部、电大教学部、直属工业学校等八个院系，专任教师400多人，各类在校生19000余人。

学校自创办以来，一直秉承“精耕汽车，深融产教，滋润职业，鼎力社会”的办学理念，围绕汽车和新能源汽车、装备制造、电子信息等当地支柱产业设置专业，开设有汽车制造与装配、汽车检测与维修技术、新能源汽车、城市轨道交通运营管理、模具设计与制造、机电一体化、数字媒体应用、工业机器人、空中乘务、高铁客运乘务、建设工程管理、工程造价等20余个专业，其中汽车制造与装配、汽车检测与维修技术两个专业是中央财政支持的提升专业服务产业项目专业。

学院建有产品加工型、公司型、技术应用型、模拟仿真型、基础教学型5类教学实训基地，55个专训及理实一体化教室，3个中心（机械加工、汽车维修、汽车检测）及1个省级实训基地。

三、人才待遇（一）薪酬试用期满后经考核合格，签订《事业单位聘用合同》，纳入全额预算事业编制管理，享受国家和学校规定的工资和福利待遇，月薪6000元左右，以工作实绩和贡献为依据，多劳多得，优绩优酬。

无要求
无
笔试+面试
非实名人 员控制数
无
笔试+面试
非实名人 员控制数
无
笔试+面试
非实名人 员控制数
无
面试
非实名人 员控制数
岗位 序号
生用态人部 环门保
岗位名称
招聘 人数
岗位类别
专业
学院
学历学位
是否 全日制
32
环境工程实 训指导教师 （兼实训室
管理）
1
专技十二 级
环境科学与工程类、食品科学 与工程类
本科及以上学 历，学士及以
中级及以上职称
中共党员/ 预备党员
无
国近现代史基本问题研究
3
体育学科带 头人
1
专技十级
体育学类
研究生及以上 学历，硕士及
以上学位。
否
40周岁及以下
高校系列讲师及 以上职称
无要求
无
人文教育学
4
院
人文素养学 科教师
1
专技十级
职业技术教育类、经济学类、 教育学类、中国汉语言文学及 文秘类、新闻传播学类、公共
附件1
xxx大学2023年度公开招聘工作人员岗位信息表
岗位 序号
用人部门
岗位名称
招聘 人数
岗位类别
专业
学历学位
是否 全日制
年龄
职称或职（执）业 资格
政治面貌
其他条件
考试方式 用人方式 备注
1
思政课专任 教师1
2
马克思主义理论类、马克思主 研究生及以上 专技十级 义哲学、中共党史（含党的学 学历，硕士及
无要求
无
笔试+面试

高等职业教育 人才培养质量年度报告
（2015）
二〇一五年一月
目录
一、学院概况 ............................................................................................. 1 （一）基本情况 ................................................................................... 1 （二）学院办学思路与目标 ............................................................... 2
“十二五”时期，学院站在新的起点上，面临着新的发展机遇， 同时又面临着严峻的挑战。学院紧密结合区域经济建设和汽车产业发 展的需求设置专业，优化资源配置；加强对产业政策、导向的研究， 开辟新的专业领域，优化整合课程体系和课程结构；提高人才培养质 量，培养多层次高技能的专业人才，化不利因素为有利条件，在艰难 中求生存，在逆境中求发展，在竞争中求强大。
四、质量保障体系 ................................................................................... 20 （一）完善教学管理制度 ................................................................. 20 （二）质量监控体系建设 ................................................................. 20 （三）教学质量评价 ......................................................................... 21

心理健康教育骨干教师
心理学类
事业编制
思想政治理论教学部
张老师：
邮箱：
思想政治教育骨干教师
政治学类、哲学类、马克思主义理论类
事业编制
思想政治教育学科带头教师
政治学类、哲学类、马克思主义理论类
事业编制
（二）引进人才类别及待遇
人才类别
安家费
科研
启动费
其他待遇
应聘人才条件
类人才
万元（税后）
万元
一、按学校规定享受相应级别的工资和绩效奖金。
.符合学校急需紧缺专业建设及教学需要，同时具有硕士学位和副高级职称者（年龄一般不超过周岁）。
.普通高校毕业博士。
.专业技术上有重大创新、创造、发明，得到有关部门认定或已转化为产品并获得显著效益的行业领军人物。
.取得副高职称或设区市级及以上科技进步一等奖（含）以上且排名前名的专业技术人才。
.具有规模以上行业企业中层以上任职经历，拥有丰富社会资源，及资源整合能力的技术技能型管理人才。
硕士学位及以上
周岁以下
硕士研究生及以上学历学位，职称不限；本科学历，要求中级及以上职称。
中共党员
非实名人员控制数
党委宣传部
杨老师：
，
邮箱：
学工干事
计算机科学与技术类、公共管理类、新闻传播学类
全日制硕士研究生及以上
硕士学位及以上
周岁以下
硕士研究生及以上学历学位，职称不限；本科学历，要求中级及以上职称。
非实名人员控制数
酒店管理专任教师
旅游管理
全日制硕士研究生及以上
硕士学位及以上
周岁以下
硕士研究生及以上学历学位，职称不限；本科学历，要求中级及以上职称。
非实名人员控制数

续表
一级
指标
二级
指标
指标内涵及标准
说明
7.专业人才培养质量
基础理论与基本技能
（1）学生的基础理论与基本技能达到专业培养目标的要求；
（2）近三届学生参加高等学校英语应用能力考试累计通过率达到70%以上；
（3）近三届非计算机专业学生获得高等学校计算机应用水平等级考试各计算机证书的比例达到90%以上；
（4）学生积极参加各种文体活动，身体素质绝大多数达到《大学生体质健康标准》，心理健康，学生体育合格率≥95%。
（2）聘请4～6名企业行业技术专家，同时大量聘请能工巧匠担任兼职教师，使兼职教师承担的专业课学时比例达到50%。
2006年国家示范校建设文件要求：每个专业引进和培养1～2名专业带头人，培养4～6名骨干教师，聘请4～6名行业企业技术专家。
2010年国家骨干校建设文件要求：兼职教师承担的专业课学时比例达到50%以上。
续表
一级
指标
二级
指标
指标内涵及标准
说明
6.教学管理
柔性教学
管理
（1）专业教学管理制度完备，管理手段先进，管理队伍综合素质高，专业各项目建设执行有力，教学运行平稳有序；
（2）专业教学组织形式弹性、灵活，适应工学结合的要求，试行多学期、分段式等灵活多样的教学组织模式，有具体制度保障。
目标教学
管理
（1）建立了专业教学标准和专业核心课程标准，各教学环节建立了质量标准，各教学与管理岗位建立工作规范，教学目标管理文件齐备；
专业校企合作项目
以项目为载体深度开展校企合作，在专业人才培养（教学团队建设、课程建设、实训基地建设、教学质量监控与评价体系建设等）方面，合作开展的项目多，“四个合作”成效显著。

襄阳市襄州区职教中心辅导员招聘考试真题2022（满分100分时间120分钟）一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.人们常把教师喻作是“人类灵魂的工程师”，把教师的职业赞为“太阳底下最高尚的职业”，这实质上是（）。

A.对教师道德品质的高度赞美B.对教师个人的高度肯定C.对教师职业的高度肯定D.对教师道德行为的高度肯定【答案】：A2.托尔斯泰说：“如果一个教师把热爱事业和热爱学生结合起来，他就是一个完美的教师。

”这意味着教师要（）。

A.严格要求学生，对学生一视同仁B.关心学生、了解学生C.把教学工作与热爱学生结合起来D.尊重学生、信任学生【答案】：D3.下列选项中，不利于高校教师威信的维护与提升的是（）。

A.言行一致、为人师表B.作风果断、让学生有畏惧心理C.坦荡的胸怀、实事求是的态度D.不断进取、终身学习的敬业精神【答案】：B1/ 154.组织学生参加科学研究训练的主要目的是（）A.掌握人类知识B.使学生了解社会，提高他们的综合素质。

C.传道、授业、解惑D.培养学生主动探寻知识的能力【答案】：D5.教师是学生集体的领导者，是纪律的监督、维持者，所以说教师可以担当起（）。

A.研究的角色B.代理的角色C.育人的角色D.管理的角色【答案】：D6.依据不同的划分标准，高等教育研究可以分为不同的类型。

按照研究成果的性质和功用划分，高等教育研究可以分为（）、应用研究和开发研究。

A.定量研究B.基础研究C.微观研究D.宏观研究【答案】：B7.现代大学制度建设不仅要处理好学校与学院的关系，更要处理好（）。

A.校长治校和教授治学的关系B.党委领导与校长负责的关系C.行政与学术的关系D.教授治学与同行评议的关系【答案】：C8.在各种类型的高等学校中，根据设立性质和经费来源，可以将其划分为（）。

A.正规高等教育机构和非正规高等教育机构2/ 15B.私立高校和公立高校C.重点高校和一般高校D.普通高校和成人高校【答案】：B9.“人不信于一时，则不信于一世，”诚信并不遥远，诚信就在身边实践每一句诺言，不迟到，不说空话，不作弊，让诚信融入我们的学习。

襄阳汽车职业技术学院辅导员招聘考试题目（2023）（满分100分时间120分钟）【说明】1.遵守考场纪律，杜绝违纪行为，确保考试公正；2.请严格按照规定在试卷上填写自己的姓名、准考证编号；3.监考人员宣布考试开始后方可答题；4.监考人员宣布考试结束时，请将试题、答题纸和草稿纸放在桌上，待监考人员收取并清点完毕后方可离开考场。

一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.《高等学校学生行为准则》第二条规定:热爱祖国,服务人民。

弘扬民族精神,维护（）不参与违反四项基本原则,影响国家统一和社会稳定的活动。

A.国家统一和领土完整B.国家利益和民族团结C.民族团结与社会和谐D.社会稳定和经济发展【答案】：B2.《普通高等学校辅导员队伍建设规定》强调,高等学校总体上要按师生比不低于（）以下的比例设置本、专科生一线专职辅导员岗位。

A.1:150B.1:200C.1:180D.1:220【答案】：B3.教育法制化是我国21世纪教育发展的必然趋势，就目前，我国实现依法治教的关键是（）。

A.促进学校法人制度的建立与完善，并逐步建立健全对学校的监督与评估机制B.教育行政部门、政府有关部门依法行政C.切实保障适龄儿童和青少年受教育的基本权利—1 —D.建立健全处理教师申诉、学生申诉的程序与机制及运用司法手段处理教育纠纷的机制【答案】：B4.高等教育是国家有组织地传播主流思想意识和（）的重要途径。

A.公共事务B.行为规范C.社会价值观D.科学精神【答案】：C5.对于教师的专业发展具有决定性作用的知识是（）。

A.本体性知识B.实践性知识C.经验性知识D.条件性知识【答案】：B6.对于高等教育而言，校园文化作为社会的亚文化类型极为重要，这表明了（）A.高等教育对文化的影响B.高等教育的文化功能C.高等教育对文化的传承功能D.文化对高等教育的影响【答案】：D7.关于学习迁移，下列表述不恰当的是（）。

A.“举一反三”“闻一知十”指的都是学习迁移现象B.知识之间的迁移可以在不同抽象概括层次之间发生C.所谓的迁移指的是先前的学习对后继学习的影响D.“为迁移而教”利用的是正迁移效应【答案】：C8.在符号表征中，个体可直接运用（）发现原理和原则，或者解决问题A.具体思维B.形象思维C.图形思维D.抽象思维—2 —【答案】：D9.高校组织的目标特征是（）A.学术性B.模糊性C.复杂性D.二元性【答案】：B10.指示不具有哪一特点（）。

襄阳汽车职业技术学院教师招聘考试笔试试题汇总2023（满分100分时间120分钟）姓名：________________ 准考证号：_______________一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.2014年我国纯电动乘用车等新能源汽车车型的补贴在2013年的标准基础上下降5%，同时公布沈阳,长春等12个城市或区域成为第二批新能源汽车的城市。

这一调整反映出国家（）。

A.运用行政命令直接进行干预B.鼓励新能源汽车产业发展，推进节能减排C.将减少对新能源汽车的财政支出D.鼓励新能源汽车消费，增加补贴标准【答案】：B2.余秋雨在《十万进士》中认为，科举制度选拔的“十万进士”，“其中包括着一大批极为出色的、有着高度文化素养的政治家和行政管理专家”。

这说明科举制度：（）A.已经成为束缚人们思想的工具B.有利于维护官僚队伍的廉洁高效C.是行之有效的选官用人制度D.导致了“重文轻武”的现象【答案】：C3.“桃李满天下”的“桃李“指什么？（）A.学生B.朋友C.病人D.孩子【答案】：A4.公文写作用语必须表意清楚明白，不让人产生歧义。

下列公文用语哪一项符合这一要求（）。

A.这个季度亏损估计减少了两倍B.本次活动使农民受到了教育鼓励—1 —C.会议是在酷热的气温中召开的D.本次活动达到了预期目的【答案】：D5.（）是美国著名作家马克•吐温的作品。

A.《草叶集》B.《飘》C.《汤姆叔叔的小屋》D.《百万英镑》【答案】：D6.甲，乙双方达成交易协议，约定在一个月后按成交时约定的协议价格进行交割，这种交易方式一般称为（）。

A.现货交易B.现金交易C.期货交易D.期权交易【答案】：C7.2018年3月28日，美元兑人民币的汇率为6.2841元；2019年3月28日，美元兑人民币的汇率为6.7309元。

若不考虑其他因素，这一变化会（）。

A.增加中国学生赴美留学的成本B.降低中国企业海外并购的成本C.降低中国出口产品国际竞争力D.增加外商在华开办企业的成本【答案】：A8.诸子百家中名家的特点是注重逻辑辩证，以下哪个典故能体现名家的这一特点？（）A.“指鹿为马”B.“白马非马”C.“任人唯亲”D.“知人善用”【答案】：B9.天府之国，历来不乏文人墨客，下列文学家中，谁不是四川人：（）A.司马相如—2 —B.苏轼C.杜甫D.陈子昂【答案】：C10.元曲在元代被称作：（）A.新曲B.新诗C.新乐府D.新词【答案】：B11.以下关于总产出核算指标中的国民生产总值表述不正确的是（）。

18 汽车维护与修理 2020·11下半月学习到专业的维修技能，还能学习到汽车美容和驾驶等综合类实训内容，使汽修专业的教学内容变得更加丰富，更加符合岗位对人才的需求，通过产、教、学融为一体，构建现代学徒制实训教学框架，从而有效提升学生的职业技能。

（3）有效开展现代学徒制的训练和考核。

现代学徒制在中职汽修专业教学中的应用，主要以小组导师制的形式开展教学，学生到企业之后，企业会指定一位师傅作为导师指导学生学习，学生在日常工作中要听从师傅的指导。

教师会根据学生的特点将其分到不同汽修岗位，让其在各自师傅的带领下开展操作，同时还要安排一定的时间集中授课、集中训练。

现代学徒制学员学习期满后，师傅和教师要对其进行综合性的考核评定，其中师傅会以汽修实操技能（占30%）和劳动态度（占20%）作为考评依据；教师会以出勤率（占30%）和汽修理论知识成绩（占20%）为依据，通过双方的考评，综合所得结果才是学生的最终成绩，根据考评结果还要不断改善教学方法，增强学生对汽修工作和企业文化的认知，为日后步入社会打下坚实基础。

4　结语现代学徒制利用校企深度合作的优势，有效地解决了传统人才培养模式中人才数量少、培养周期长的弊端，同时还扩充了中职学校汽修专业教师队伍，将课堂教学与企业生产实际相结合，将中职学生汽修技能教学转变成真实企业实战训练，提高了中职汽修人才培养质量，解决了学生就业难题，满足了社会对汽修人才的需求。

（收稿日期：2020-08-30）实训教学是高职汽车专业群教学的重要环节和必要手段，是培养技能过硬、有良好职业素养、真正受企业欢迎的毕业生的主阵地。

如何加强实训教学管理、提高实训教学效果、提升学生职业素养是我们当前亟待解决的课题。

1　实训教学中存在的问题目前很多学校汽车专业实训教学还存在着现场混乱、教学效果不理想、学生学习主动性差等问题，分析其主要原因，主要有以下几个方面。

1.1　实训内容脱离工作岗位职业教育的本质是培养能胜任未来工作岗位的高素质技能型人才，但很多学校现有的实训教学内容，因课而设、因教材而设，脱离实际工作岗位，不符合专业方向和培养目标的需求，偏离了职业教育的本质。

襄阳汽车职业技术学院教师招聘考试题库真题2023一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.明清时期实行闭关锁国的根本目的是（）。

A.减少对外贸易，支持本国经济B.统治者盲目自大C.对付东南沿海人民的抗清斗争D.维护封建统治【答案】：D2.“一琴一鹤”所形容得就是:（）A.为政清简B.平安长春C.淡泊名利【答案】：C3.下列关于公文处理的做法，错误的是（）。

A.××县人民政府办公室对外发文时写“经县政府同意”字样B.××县图书馆为申请购置图书经费向县政府办公室发文请示C.××县公安局将年度工作总结作为给县政府一份报告的附件D.××县交警大队将管理路边停车问题的通告刊登在当地晚报上【答案】：B4.在白族姑娘的头饰上，蕴含着一个完美熟悉的词语，它就是：（）A.阴晴圆缺B.梅兰竹菊C.春夏秋冬D.风花雪月【答案】：D5.京沪铁路没有经过下列哪一名胜所在省份（）A.黄山风景区1/ 9B.承德避暑山庄C.景德镇古窑民俗博览区D.蓬莱阁风景区【答案】：C6.下列表述不正确的是（）。

A.农历是用干支来纪年的，干支是“天干”和“地支”的合称B.在活字印刷术发明之前，中国的书籍都是用手抄写的C.中国画以毛笔，墨，绢纸为主要工具，并有卷轴画的特殊装裱形式，与西洋画迥然不同D.中国古建筑类型丰富，主要可分为民居，宫殿，坛庙，园林，塔，桥等【答案】：B7.下列关于社交礼仪的描述，错误的是（）。

A.介绍礼仪中，先把职位高的人介绍给职位低的人B.与多人交换名片时，由近及远，或由尊到卑进行C.握手礼仪中，上下级之间握手，上级应先伸手D.握手礼仪中，男女同事之间握手，女士应先伸手【答案】：A8.下列不属于公文意见特点的是（）。

A.作用的多用性B.行文方向的多向性C.内容的多样性D.法定的权威性【答案】：C9.“月落乌啼霜满天，江枫渔火对愁眠。