六五普法自查自评报告
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普法活动自查报告(共4篇)第1篇:普法自查报告广电网络公司“六五”普法自查报告“六五”普法工作自2021年启动以来,已经进入了后期阶段,在党的十七大精神的指导下,公司深入贯彻科学发展观精神,围绕“全面达小康、建设新酒都”的指导思想,积极开展各项工作。
几年来,公司的“六五”普法工作顺利进行,并取得了显著成效。
根据“六五”普法的工作安排,结合自身工作实际,以提高干部群众的法律素质,提高公司工作人员的依法办事、依法管理、依法决策的意识和能力,努力提高公司干部职工法律意识,全面提高全司干部职工学法、用法水平,将普法工作逐步引向深入,在全司逐步形成了依法办事、依法决策的良好风气,为广电事业的健康发展创造了良好的法制环境。
公司针对近年来“六五”普法依法治理工作的实际情况,进行了认真的自查自纠。
一、组织领导从2006年“六五”普法工作刚一启动,我公司就认真学习了中央、省、市、有关“五五”普法工作的文件,认真领会文件的精神实质。
理清公司“六五”普法工作思路,充分认识法制宣传教育的重要性和紧迫性,把法制宣传教育工作作为公司整体工作中的一个重要组成部分,作为一项经常性工作来抓,及时成立了仁怀广电网络公司“六五”普法领导小组,在领导小组的统一领导下,安排学习时间,认真地学习了有关的法律知识和条例。
依法治理领导小组每年召开两次以上专题会议,总结经验得失,研究部署今后普法工作,及时调整普法内容,特别是一些新的法律法规颁布以及重要法律修正后,能及时订购学习材料,组织学习,使普法内容适应新的形势。
为保证法律宣传教育经常开展,公司在经费十分紧张的情况下,挤出资金购买学习用品、电教设备,丰富学习内容,每年划拨普法教育和法制工作专项经费,提供经费保障,用于开展普法教育活动、加强法制工作硬件建设。
二、制度建设几年来,我们通过建章立制、建立健全了《党务政务公开制度》、《工作考核和过错责任追究制度》、《干部职工学法用法考核制度》、《普法联络员制度》、《工作报告制度》等,加强民主制度建设,不断探索和加强依法行政工作。
六五普法自查报告六五普法自查报告1自我局成立以来,普法工作在县委、县政府的正确领导下,紧密围绕园林绿化中心工作,不断创新工作思路,完善工作机制,落实工作措施,开展普法宣传教育,不断提高我局干部职工法律意识。
现将我局“六五”普法实施情况自查情况报告如下:1.成立“六五”普法领导小组。
为了切实加强“六五”普法工作,保证法制宣传教育工作的顺利进行,我局在“六五”普法工作的起始年即成立了由局长担任组长、分管副局长担任副组长的普法工作小组,普法工作小组定期和适时地研究法制宣传工作,根据上级文件要求及本局工作实际,适时开展法制宣传教育工作,推动全局普法工作顺利进行。
2.制定“六五”普法工作计划。
在“六五“普法开局之年,我局即制定了《“六五”普法工作计划》,该计划明确了“六五”普法的指导思想、目标、主要任务,开展普法工作的方法与要求以及实施步骤。
20xx年以来,我局在每年年初均制定当年度法制宣传工作计划,以更好地指导全年的普法工作。
1.认真组织好对全局干部职工的'法制宣传教育。
我局按照“六五”普法工作要求,组织广大干部职工认真学习有关法律法规。
具体包括全县干部通用法律知识《宪法》、《物权法》、《国家赔偿法》等以及与我局日常工作密切相关的《行政许可法》、《行政强制法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《行政监察法》、《安全生产法》、《突发事件应对法》、《抚州市城市绿化管理办法》、《抚州市城市绿线管理办法》等法律法规,有效提高了全局干部职工的法律水平和依法行政的自觉性。
学习主要采取自学与集中学习讨论相结合的形式。
2.加强对我局执法岗位工作人员的法制培训,促进执法队伍建设。
20xx年以来,先后几次组织干部职工参加全省普法考试。
同时根据工作需要,举办园林绿化执法人员法律知识培训班,邀请县法制办法学专家前来授课,进一步提升了我局执法人员的依法行政水平和业务素质。
3.定期对全局干部职工学法用法情况进行考核。
根据上级文件要求及我局普法工作安排,我局适时组织全局系统人员学习各类法律法规并安排参与法律考核。
六五普法中期自查报告六五普法中期自查报告不经意间,工作已经告一段落,回顾这段时间的辛勤工作,存在着缺陷,让我们一起来学习写自查报告吧。
大家知道自查报告的格式吗?下面是我收集整理的六五普法中期自查报告,仅供参考,欢迎大家阅读。
六五普法中期自查报告篇1自20xx年"六五"普法工作启动以来,我局"六五"普法工作在省局和市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕质监中心工作,深入贯彻"依法治国"基本方略,认真贯彻落实"六五"普法规划,加强组织领导,健全工作机构,大力推进法制创新,强化普法宣传教育,扎实推进依法治理,不断完善执法体系,推进依法行政,着力打造"法治质监",有效提升了依法行政能力和水平,推进了普法宣传工作和法治质监建设的有机结合,取得了明显成效,使全市质监系统干部职工的法制观念不断增强,为广安质监事业的发展创造了良好的法制环境。
现将我局"六五"普法中期自查情况汇报如下:一、领导重视,机构健全,确保"六五"普法工作的有效开展(一)健全机构,明确职责。
为保证"六五"普法工作的顺利实施,加强对普法依法治理工作的组织领导,我局成立了由局党组书记、局长江平任组长的"六五"普法领导小组,负责组织领导全市质监系统开展普法工作,决定"六五"普法工作中的重大事项,"六五"普法领导小组下设办公室于市局政策法规宣传科。
我局党组历来高度重视普法工作,把普法工作作为落实依法行政的基本保障,并将此项工作纳入了年终绩效管理。
由于领导高度重视,我局"六五"普法依法治理工作做到了机构人员、工作和经费三落实。
形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各有关部门分工协作、齐抓共管的良好局面。
(二)做好普法工作,推进普法依法治理。
六五普法中期自查报告六五普法中期自查报告【一】根据《关于组织全区“六五”普法中期检查督导的通知》(xx法治办[x]5号)精神,我局高度重视,精心组织,周密部署,严格按照(xx区“六五”普法中期检查督导指导标准),结合统计部门实际,认真开展自查自评工作。
总体而言,工作是扎实的,成效是明显的。
现分为五个方面和存在的问题以及下步工作意见报告如下。
一、加强普法教育工作的组织领导“六五”普法伊始,我局及时调整充实了普法依法治理工作领导机构,重新调整了领导小组,召开了专题会议,认真研究如何进一步开展好统计部门“六五”普法工作,做到依法行政,依法治统。
以xx 字[x]5号文件印发了《xx区“六五”统计普法规划》,在《规划》的指引下,将普法教育和依法治统工作纳入每年度计划并定期研究。
及时解决工作中遇到的实际问题,切实做到工作年初有部署,年内有检查,年度有总结。
同时,加强内部管理,明确兼职普法工作人员,完善相关工作制度,做到“四有四落实”,即工作开展“有计划、有重点、有检查、有创新”;“机构落实、制度落实、经费落实、任务落实”。
二、深入开展普法教育,扎实推进板块式大普法格局我局充分发挥部门职能优势,有针对性地开展好普法学习教育活动。
制定了五年普法计划表,有目的有步骤地学习好公共法《宪法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《侵权责任法》、《公务员法》和专业法《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》、《安徽省统计管理监督条例》以及其它法《突发事件应对法》、《物权法》等。
认真开展好“法治机关”、“法律进机关”创建活动,促进统计工作更好地服务经济社会又好又快发展。
充分利用各类大型普查和抽样调查以及“6.26”“12.4”法制宣传日的极好时机,以文艺演出、贴标语、发放宣传资料、出动宣传车和知识竞赛等方式开展丰富多彩的普法活动。
我局还进一步健全完善了相关制度,制定了领导干部学法用法实施意见,建立健全了(党组)和党支部集体学法、办公会前学法、领导干部法制讲座、法律培训、考试考核、学法情况登记等制度。
六五普法自查报告六五普法自查报告15篇在我们平凡的日常里,报告不再是罕见的东西,报告包含标题、正文、结尾等。
我们应当如何写报告呢?以下是小编精心整理的六五普法自查报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
六五普法自查报告1根据县法制办《关于组织开展全县“六五”普法检查验收工作通知》的文件要求,我局结合“六五”普法工作开展情况,认真进行了自检自查和整改,现将“六五”普法工作自查情况报告如下:一、普法基本工作情况(一)领导重视,指导有力,保证了“六五”普法工作得到顺利开展。
“六五”普法工作自开展以来,我局领导就认真学习中央、省、市、县有关“六五”普法工作的文件,认真领会文件的精神实质,“六五”普法工作思路,充分认识法制宣传教育的重要性和紧迫性,把法制宣传教育工作作为我们工作中的一个重要组成部分,作为一项经常性工作来抓。
为切实加强普法与依法治理工作,推动法制建设,我局围绕县“六五”普法规划,制定出台《XX县档案局“六五”普法工作实施方案》和分年度普法工作计划,明确工作目标和主要任务,细化了工作步骤,提出了具体要求,及时成立了“六五”普法工作领导小组及办公室,落实了专门的法制宣传联络员,确保普法宣传教育工作健康有序的开展。
并建立和施行法制宣传教育工作责任制。
我局依法治理领导小组每年召开两次以上专题会议,总结经验得失,研究部署下一年普法工作,及时调整普法内容,特别是一些新的法律法规颁布以及重要法律修正后,及时订购了各种普法书籍和学习资料组织学习,使普法内容适应新的形势。
(二)加大工作力度,狠抓学法用法1、开展形式多样的法制宣传活动结合档案法律法规学习,采取集中学与自学相结合,学习法制理论与学习法律条文相结合的方法,继续坚持和完善领导干部法制讲座制度、领导干部学法律制度,增强领导干部学法效果。
一是抓好宪法的学习,着力提高全体干部职工的宪法意识。
二是学习与档案相关的法律法规。
三是学习与群众生产生活密切相关的法律法规。
2024年六五普法自查工作总结报告一、引言自____年6月5日六五普法自查工作启动以来,全体党员、干部以及市民积极参与,自发组织开展普法宣传及检查工作。
本报告旨在总结____年六五普法自查工作的成果、经验和教训,为今后普法工作提供参考。
二、总体情况____年六五普法自查工作按照党中央和地方党委的统一部署,结合我市实际情况,采取了全面自查、分类检查、重点检查等方式,重点围绕宪法、法律法规、党章党规党纪、廉政教育等方面展开。
全市共设置了70个检查组,由相关部门和单位人员组成,充分发挥了各方合力。
三、工作成果1. 普法宣传通过组织宣讲、撰写普法文章、开展主题活动等方式,广泛宣传党的十九大精神、宪法和法律法规等知识。
组织了普法宣传进校园、进企业等活动,提高了普法宣传的覆盖面和深度。
2. 自查整改各级各部门积极开展自查工作,对照普法知识要求,查找存在问题,制定整改方案,并对整改情况进行跟踪督促。
共发现问题600余个,积极整改的问题占比达到90%以上。
3. 重点检查本次六五普法自查工作重点检查了影响政治安全和社会稳定的重大案件、突出问题,并及时采取措施予以解决。
同时,对涉及人民群众切身利益的领域进行重点检查,确保法律法规的落实。
4. 整体评估通过统计数据和调查问卷,综合评估了本次自查工作的实施情况,并对普法知识理解和消化情况进行了测评。
评估结果显示,本次六五普法自查工作取得了良好的效果。
四、取得经验1. 组织领导重要党委、政府和相关部门要充分认识到六五普法自查工作的重要性,明确责任分工,形成工作合力,确保各项工作有序推进。
2. 完善制度机制建立健全普法工作的制度机制,明确普法工作的目标、任务和责任。
建立长效机制,使普法工作成为常态化,深入人心。
3. 加强宣传力度通过多种形式和渠道开展普法宣传活动,提高普法宣传的覆盖面和深度。
倡导全民普法,形成普法氛围。
4. 打造智慧普法利用信息化手段,建设智慧普法平台,提供智能化的普法服务,提高普法效果和满意度。
2024六五普法工作的自查报告范文一、引言随着社会的不断发展,法治建设已成为国家治理体系和治理能力现代化的重要标志。
六五普法规划自实施以来,为全民普及法律知识、提高法治意识、构建法治社会发挥了不可替代的作用。
为深入贯彻落实党的二十大精神,全面推进依法治国,本报告旨在通过自查,发现普法工作中存在的问题,分析原因,并提出相应的解决方案和计划,以确保普法工作的深入、有效和持久开展。
二、检查的内容及标准本次自查工作主要围绕以下几个方面进行:普法工作的组织和实施情况:检查普法工作的领导机制、工作机制、责任落实等情况,确保普法工作有组织、有计划、有步骤地推进。
普法内容的针对性和实效性:评估普法内容的时代性、针对性、实用性,确保普法宣传与群众需求紧密结合,达到实效。
普法形式的多样性和创新性:分析普法活动形式的多样性、创新性以及普及效果,探索普法工作的新思路、新方法。
普法工作的社会参与和群众满意度:调查社会各方面对普法工作的参与度和群众对普法工作的满意度,作为评价普法工作成效的重要依据。
三、自查过程和方法本次自查工作采用了以下几种方法和步骤:资料收集:收集普法工作相关的文件、计划、总结、报告等资料,全面了解普法工作的实施情况。
实地考察:深入基层,通过实地考察、座谈交流等方式,了解普法工作的实际情况和存在的问题。
问卷调查:设计问卷,针对不同群体进行调查,收集群众对普法工作的意见和建议。
数据分析:对收集到的数据进行统计和分析,找出普法工作中的不足和原因。
四、发现问题及原因分析通过自查,发现存在以下问题:普法工作覆盖面不够广:部分偏远地区和特殊群体普法宣传不到位,普法工作存在盲区。
普法形式单一,缺乏吸引力:传统的普法形式如讲座、宣传栏等已不能满足现代社会的需求,需要创新普法形式,提高吸引力。
普法内容更新不及时:部分普法内容过于陈旧,未能及时跟上时代发展和法律法规的更新。
普法工作责任落实不到位:部分地区和部门存在责任不明确、工作不细致等问题,导致普法工作效果不佳。
六五普法自查工作总结报告“六五”普法工作开展以来,在上级部门的正确领导和相关部门的大力支持下,我们紧紧围绕“六五”普法规划确定的目标和任务,坚持法治教育与法治实践相结合,深入开展法治宣传教育,扎实推进依法治理,为经济社会发展创造了良好的法治环境。
为总结经验,查找不足,现将“六五”普法工作自查情况报告如下:一、工作开展情况(一)加强组织领导,完善工作机制成立了以主要领导为组长的“六五”普法工作领导小组,明确了工作职责和分工。
制定了“六五”普法规划和年度工作计划,将普法工作纳入年度目标考核,确保了普法工作的顺利开展。
同时,建立健全了普法工作各项制度,如学法制度、培训制度、考核制度等,为普法工作的规范化、制度化提供了保障。
(二)突出重点内容,增强普法实效1、深入学习宣传宪法。
把宪法作为普法的重点内容,组织开展了多种形式的宪法宣传活动,如宪法知识竞赛、宪法讲座等,提高了广大干部群众的宪法意识。
2、学习宣传与经济社会发展相关的法律法规。
围绕中心工作,深入学习宣传了市场经济、知识产权、环境保护、劳动就业、社会保障等方面的法律法规,为经济社会发展营造了良好的法治氛围。
3、学习宣传与群众生产生活密切相关的法律法规。
加强了对土地承包、婚姻家庭、安全生产、食品药品安全等方面法律法规的宣传教育,提高了群众依法维护自身合法权益的能力。
(三)创新普法形式,拓宽普法渠道1、充分利用传统媒体开展普法宣传。
通过报纸、杂志、广播、电视等媒体,开设法治专栏、专题节目,广泛宣传法律法规。
2、积极运用新媒体开展普法宣传。
利用互联网、手机短信、微信等新媒体,发布普法信息,开展法治互动,提高了普法的覆盖面和影响力。
3、开展法治文化建设。
通过法治文艺演出、法治书画展览、法治征文等形式,传播法治文化,营造了浓厚的法治氛围。
(四)加强重点对象的法治教育1、加强领导干部和公务员的法治教育。
建立健全了领导干部学法用法制度,将法治教育纳入干部培训内容,提高了领导干部和公务员运用法治思维和法治方式解决问题的能力。
六五普法自查工作总结报告“六五”普法工作开展以来,我单位按照“六五”普法规划的总体要求,结合本单位实际情况,以提高干部职工的法律素质和依法治理能力为重点,深入开展法制宣传教育,扎实推进依法治理,为促进单位各项事业的发展创造了良好的法治环境。
现将“六五”普法工作自查情况报告如下:一、加强组织领导,完善工作机制我单位高度重视“六五”普法工作,将其纳入重要议事日程,成立了以单位主要领导为组长的“六五”普法工作领导小组,明确了小组成员的职责分工,确保了普法工作的顺利开展。
同时,制定了详细的“六五”普法规划和年度工作计划,明确了普法工作的目标、任务和措施,并将普法工作纳入单位年度工作目标考核体系,与业务工作同部署、同检查、同考核,形成了“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、各部门协同抓的工作格局。
二、加强法制宣传教育,提高干部职工法律素质1、深入学习宣传宪法和国家基本法律制度。
组织干部职工认真学习宪法,深入宣传宪法的基本原则和精神,增强了干部职工的宪法意识和法治观念。
同时,广泛宣传刑法、民法、经济法、行政法等国家基本法律制度,提高了干部职工的法律素养。
2、重点学习宣传与本单位业务工作相关的法律法规。
根据单位的工作性质和特点,组织干部职工重点学习了《_____法》、《_____法》、《_____法》等法律法规,提高了干部职工依法履行职责的能力和水平。
3、加强对领导干部和执法人员的法制培训。
通过举办法律知识讲座、专题培训班等形式,对领导干部和执法人员进行了系统的法制培训,提高了他们的依法行政能力和执法水平。
4、创新法制宣传教育形式。
充分利用网络、宣传栏、电子显示屏等载体,广泛开展法制宣传教育。
同时,组织开展法律知识竞赛、法制演讲比赛、法律咨询等活动,增强了法制宣传教育的吸引力和感染力。
三、推进依法治理,提高依法行政水平1、建立健全依法决策机制。
完善了重大决策合法性审查制度,对涉及单位发展的重大决策事项,进行合法性审查,确保决策的合法性和科学性。
六五普法工作自查报告3篇汇报能够帮助我们总结以往的经验,指出未来需要努力的方向,以更好地陈述我们的工作。
在各行各业,都会用到报告。
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六五普法工作自查报告【篇1】根据xx市依法治市领导小组办公室、中共xx市委宣传部、xx市司法局《关于组织开展全市“六五”普法检查验收工作的通知》(x市司法〔20××〕1号)文件精神,现将我乡“六五”普法工作自查情况报告如下:一、开展普法工作的措施我乡“六五”普法工作在市委、市政府的领导下,在xx市依法治市领导小组办公室指导下,结合实际,加强普法宣传教育,不断提高全乡干部职工的依法行政能力,全面贯彻落实“六五”普法工作的各项任务。
(一)统一思想,提高认识党委、政府将“六五”普法目标与市委、市政府的中心工作相结合,与建设社会主义法治国家、法治政府的目标相衔接。
根据我市的经济和社会发展状况,从自身的实际出发,确立以“宣传贯彻《中华人民共和国宪法》为核心,结合“五五”普法经验,增强法治观念、提高法律素养和推进法治社会建设”为普法目标,教育干部职工学法、用法、守法,着力培养法治观念和法治自觉性,形成崇尚法治的价值观和良好法治社会氛围,不断提高法治化管理水平,推进依法治市进程。
(二)充分准备、认真部署按照市委、市人民政府要求,进一步强化组织机构,切实做好“六五”期间的法制宣传教育工作,努力推进依法行政、依法执政和依法治理。
一是成立了由党政主要领导任组长的普法工作领导小组,形成普法工作齐抓共管的良好局面。
二是制定了《依法治理工作实施意见》、《依法治理工作计划》等,做到普法工作有安排部署,有规划落实。
(三)增添措施,确保实效为圆满完成好“六五”普法工作任务,我乡始终围绕普法目标,采取多种形式的开展宣传教育活动。
1.领导带头学法。
五年来,党委中心学习组坚持把学习法律知识作为一个重要内容,牢固树立了依法行政的观念。
织金县纪委监察局“六五”普法依法治
理工作自查自评报告
今年7月以来,我委局按照县委、县政府和司法局关于开展“六五”普法工作的要求,坚持法制宣传与法治实践相结合,明确“六五”期间普法总体目标,推进纪检监察系统普法依法治理工作和行政执法。
通过努力,干部职工行政执法水平得到提高,法律意识得到强化,社会管理创新取得良好成效。
按照《织金县2011年乡(镇)、县直各工作部门、各企事业单位“六五”普法依法治理工作考评细则》的要求,我委局对今年来本单位开展“六五”普法的情况进行了认真自查及评分(自评总分为100分),现将自查及自评情况报告如下。
一、领导重视,职责到位,为普法工作提供强有力的组织保障(16分)
(一)普法工作有规划(5分)
我委局根据县普法办对普法工作的部署,结合纪检监察系统的实际,编制并印发了《织金县纪委监察局“六五”普法依法治理工作规划》,明确了普法工作的指导思想、工作目标、工作任务、工作要求、方法步骤、组织领导和保障措施,使普法工作有规划、有计划,有序地进行。
(二)建立普法依法治理工作机构(5分)
进行普法依法治理工作,我局成立了普法依法治理工作领导小组,由监察局局长负总责,副局长具体抓,各室主任为主要负责人负责抓本单位的普法依法工作。
为了明确责任,落实任务,在年初,委局领导班子均召开会议研究部署普法依法治理工作。
(三)普法工作有安排意见和或者总结(6分)
委局机关编制并印发了《织金县纪委监察局“六五”普法依法治理工作2011年安排意见》,对普法工作进行安排部署并明确责任落实到个人和股室。
年终对普法工作进行总结并按时上报县普法办。
二、措施扎实,特点鲜明,实现普法教育全覆盖(24分)
(一)积极组织学习宣传培训(12分)
1.认真抓好学法。
我委局十分重视抓好宪法、业务法律法规和社会主义法治理念学习宣传,深化“法律进机关”、“法律进单位”活动,通过会议部署、集中学习、组织活动、编写资料、个人自学等方式开展学习宣传。
重点学习的法律法规有:《中华人民共和国宪法》、《公务员法》、《中华人民共和国文物法》、《行政许可法》、《行政处罚法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《国家赔偿法》、《保密法》、《信访条例》、《“六五”普法读本》等基本法律法规,干部参学率达到100%。
(4分)
2.积极征订普法教材。
做到每年人手一册以上。
此外,还根据相关部门要求,征订《干部法律知识读本》、《法制宣传资料》等法制宣传资料。
(8分)
(二)领导干部认真学法(5分)
我局建立了党组中心组集体学法制度,年初,在下达党组中心组理论学习计划时,把当年度的“六五”普法内容列入重要学习内容,并认真组织开展学习。
将领导干部学法用法工作情况作为考察、任用干部的重要依据;领导干部每年至少集体学法一次。
(三)“四率”均达100%(7分)
“六五”期间,我委局组织干部职工参加统一学法考试,参学率、学完率、应考参考率、合格率达100%。
同时,我局还将干部职工学法用法考试考核成绩作为其任职、定级、晋升和年度考核的重要依据。
三、依法治理,提高行政执法水平和管理能力(25分)
(一)制度完善,实施到位(15分)
我委局依法治理工作一直规范有序地推进,建立健全了政务公开、执法责任、公示、过错责任追究、督查、首问负责制、限时办结等制度、办法,并抓好实施,做到了依法管理。
(二)干部职工无违法违纪行为(10分)
通过1年来的普法学习实践,我们做到了:领导干部熟悉相关法律法规,依法管理;干部职工法律意识增强,法律知识丰富,无违法违纪行为。
四、其他各项工作(35分)
(一)按时报送县普法办所需的各类报表、文字材料等资料。
(5分)
(二)编发普法依法治理工作简报3期,上报调研文章1篇。
(7分)
(三)实行持证上岗,亮证执法。
(7分)
(四)无行政败诉案件。
(5分)
(五)设有监督举报信箱,接受群众的监督。
(5分)(六)普法依法治理工作档案资料齐全,装订规范。
(6分)
上述四项自评总分为100分。
2011年12月15日。