毕业生就业调查问卷
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毕业生就业去向调查表
1.请问您的姓名：
2. 您的性别：
A、男
B、女
3. 您的所属分院：
A、护理学院
B、药学院
C、医学技术院
D、临床学院
E、中医院
F、公共教育学院
4. 您的所学专业：
5. 您所属班次： 6. 您是否已经对未来职业进行过规划？
A：是
B：否
7. 您认为现在的就业形势是：
A、十分严峻，就业难
B、比较严峻，但可通过努力找到工作
C、不严峻，难度不大
D、形势乐观，就业容易
E、不了解
8. 您认为就业难的主要原因是？（可多选）
A、受疫情影响，企业对应届毕业生的需求总量减少
B、毕业生的就业定位不合理，期望值过高，择业过于挑剔
C、应届毕业生不具备符合企业要求的职业能力，缺乏工作经验，没有竞争力
D、就业信息机制不健全，信息渠道不畅通，信息不充分 E、政府、学校、用人单位及学生之间互相沟通和了解不够
F、大学传统教育模式弊端太多，不注重提高学生的综合能力，不能为毕业生的就业和职业发展提供有效帮助
G、没有理想的职业可选择
9. 您现在计划的毕业后去向安排：
A、就业
B、创业
C、出国
D、考本科
E、求职考本科两手准备
F、考公务员
G、其他(需要另外说明)
10. 您最终选择就业的城市可能为：
A、回家乡
B、一线城市（如上海、广州等） C、二线城市（如南宁、珠海等）
D、三线城市（如梧州、柳州等）
E、县城
F、乡镇
G、其他(需要另外说明)
11. 您选择创业/就业地域的因素是：（可多选）
A、工作的稳定性
B、有更多的就业机会
C、回原籍与家人一起
D、有更大的发展空间
E、生活成本较小
F、生活条件、福利待遇较好（如五险一金等）
G、回报家乡、回报祖国
12. 您优先选择的就业渠道是：（可多选）
A、校内组织招聘会 B、家庭与社会关系
C、浏览招聘网站投简历
D、学校推荐
E、公招考试（包括政府机关、银行金融机构、各级基层就业项目等）
F、其他(需要另外说明)
13. 您选择工作时最想进入的单位是：（可多选）
A、销售类型企业
B、科研类型企业
C、服务类型企业
D、二甲医院
E、三甲医院
F、乡镇医院
G、诊所
H、政府机关
I、药厂 J、学校或科研研究所
L、其他(需要另外说明)
14. 您希望从事的职业是
A、公务员
B、医生
C、护士
D、教师
E、企业（市场、销售等）员工
F、企业（科研、技术等）员工
G、其他(需要另外说明)
15. 就业时，您更为看重（可多选）
A、可预期的职务晋升机会
B、与专业对口的工作平台
C、单位先进的管理体制
D、积极上进的企业文化
E、有竞争力的薪酬制度
F、广泛的社会关系积累
G、个人素质的综合提升
H、和谐融洽的同事关系
I、企业的行业地位、知名度、长远的发展前景
J、企业员工激励机制的规范化程度 K、员工的培训和升职机会
L、其他(需要另外说明)制度安排（城市落户、带薪年假、购房基金、工作地点和生活环境）
M、其他(需要另外说明)
16. 成功入职后，您的工资要求是：
A、1000-2000元
B、2000-3000元
C、3000-4000元
D、4000-5000元
E、5000元及以上
17. 您认为与其他就业竞争者相比，您的优势在哪里？（可多选）
A、沟通表达能力
B、熟练使用办公软件
C、有相关工作经验
D、扎实的专业知识
E、较强的组织协调能力
F、较好的亲和力 G、其他(需要另外说明)
18. 若想找到一份合适的工作，您认为下列重要因素的分别为(可多选）：
A、专业知识
B、竞赛获奖经历
C、实习经历
D、获得考试证书/技能认证
E、表达能力
F、外语水平
G、人际交往能力
H、学历高低/学校排名
I、社会资源
J、形象、外表
K、其他(需要另外说明)
19. 您希望学校提供得就业服务主要是：（可多选）
A、多提供就业信息
B、多组织校内人才招聘会
C、多邀请专业相关专家做就业专题讲座
D、多提供社会实践实习机会 20. 对于高校就业指导，您最希望得到的信息是：（可多选）
A、应聘技巧
B、用人单位信息
C、就业法律政策
D、专业指导
E、求职心理辅导
F、专业职业规划指导
21. 感谢您百忙之中完成这份问卷，若有建议可以写在下方的文本框中。
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