门店店长管理协议书

店长协议合同范本3篇篇一店长协议合同范本甲方（用人单位）：法定代表人：地址：联系方式：乙方（店长）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘请乙方担任店长事宜达成如下协议：一、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方位于[具体地址]的店铺担任店长，负责店铺的日常运营和管理工作。

2. 乙方的工作内容包括但不限于店铺的人员管理、商品管理、销售管理、客户服务等。

二、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为[具体工作时间]，每周工作[具体天数]。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。

三、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的月工资为[具体工资]元，甲方每月[具体日期]以货币形式支付乙方工资。

2. 乙方享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、商业保险、年终奖金等。

四、工作条件和劳动保护1. 甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方的工作安全和健康。

2. 甲方按照国家规定对乙方进行职业培训和职业技能鉴定，提高乙方的职业素质和工作能力。

五、工作考核和晋升机制1. 甲方对乙方的工作进行定期考核，考核结果作为乙方晋升、调薪、奖励等的依据。

2. 乙方有机会根据自己的工作表现和能力获得晋升和发展。

六、保密和竞业限制1. 乙方对在工作中知悉的甲方商业秘密、客户信息等负有保密义务，不得泄露或向第三方披露。

2. 未经甲方书面同意，乙方在任职期间和离职后[具体竞业限制期限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。

七、合同的解除和终止1. 双方可以协商解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的；（5）法律法规规定的其他情形。

店长管理制度协议书模板甲方（公司）：____________________乙方（店长）：____________________鉴于甲方是一家依法注册成立的公司，乙方具备相应的管理能力和经验，双方经友好协商，就乙方担任甲方旗下店铺店长一职，达成如下协议：第一条职位与职责1.1 乙方同意担任甲方旗下位于___________________的店铺店长，负责店铺的日常经营管理工作。

1.2 乙方的主要职责包括但不限于：- 制定并执行店铺的经营计划和销售目标；- 管理店铺员工，确保员工遵守公司规章制度；- 维护店铺的财务和库存管理；- 确保店铺的服务质量和顾客满意度；- 定期向甲方汇报店铺运营情况。

第二条工作时间与休假2.1 乙方应按照甲方规定的工作时间进行工作，如有特殊情况需加班或调整工作时间，应提前与甲方协商。

2.2 乙方享有国家法定节假日及甲方规定的年假、病假等休假权利。

第三条薪酬与福利3.1 乙方的薪酬构成包括基本工资、绩效奖金及其他甲方规定的福利。

3.2 甲方应按月向乙方支付薪酬，并在每个财务年度结束后根据乙方的工作表现发放绩效奖金。

3.3 乙方享有甲方提供的社会保险及其他福利待遇。

第四条保密与竞业禁止4.1 乙方应对在任职期间获得的甲方商业秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。

4.2 乙方在任职期间及离职后___年内，不得在与甲方业务相同或类似的企业内任职或从事竞争性业务。

第五条合同期限5.1 本协议自___年___月___日起至___年___月___日止，有效期为___年。

5.2 合同期满前___个月，双方应就是否续签进行协商。

第六条合同的变更与解除6.1 双方经协商一致，可以书面形式变更本协议内容。

6.2 如一方违反本协议约定，另一方有权要求违约方承担违约责任，并可解除本协议。

第七条争议解决7.1 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。

7.2 如协商不成，双方同意提交甲方所在地人民法院通过诉讼方式解决。

一、协议双方甲方：[公司名称]乙方：[店长姓名]二、协议目的为明确店长在店铺运营中的职责、权利和义务，规范店长行为，提高店铺管理水平和经营效益，特制定本协议。

三、店长职责1. 严格执行公司各项规章制度，确保店铺正常运营。

2. 负责店铺的日常管理工作，包括人员管理、财务管理、安全管理等。

3. 制定并实施店铺销售策略，确保店铺营业额达到公司要求。

4. 负责店铺的卫生、安全、设施设备的维护和管理。

5. 负责处理顾客投诉，维护顾客权益，提升顾客满意度。

6. 定期向上级汇报工作，及时反馈市场信息。

7. 参与公司组织的各项培训，提高自身业务能力和管理水平。

四、店长权利1. 依据公司规章制度，对店内员工进行考核、奖惩和晋升。

2. 调配店内资源，提高工作效率。

3. 依据市场情况，调整销售策略。

4. 参与公司决策，对店铺发展提出建议。

五、店长义务1. 保守公司商业秘密，不得泄露公司机密信息。

2. 遵守职业道德，不得从事与公司利益冲突的活动。

3. 不得利用职务之便谋取私利。

4. 积极参与公司组织的各项活动，树立良好的企业形象。

六、考核与奖惩1. 甲方对乙方进行定期考核，考核内容包括工作业绩、团队合作、业务能力等方面。

2. 乙方工作表现优秀，甲方给予奖励；工作表现不佳，甲方给予警告、罚款或解除劳动合同等处罚。

七、协议期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为[协议期限]年。

期满后，如双方无异议，本协议自动续签。

八、协议解除1. 乙方因个人原因提出解除劳动合同，需提前[提前通知期]书面通知甲方。

2. 甲方因乙方严重违反公司规章制度，有权解除劳动合同。

3. 双方协商一致，可以解除本协议。

九、争议解决双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：________乙方（签字）：________签订日期：____年__月__日。

店长合同协议书甲方：__________乙方：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方店铺店长一事，经友好协商，达成以下协议：一、职位与工作内容1.1 乙方同意担任甲方店铺店长，全面负责店铺的日常经营管理及销售工作。

1.2 乙方应确保店铺按照甲方的经营理念和标准进行运营，提高店铺的服务质量和经营效益。

1.3 乙方应严格执行甲方的各项规章制度，积极配合甲方完成各项经营目标。

二、合同期限2.1 本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2 如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。

三、薪酬待遇3.1 乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金、销售提成等组成。

具体薪酬标准双方协商确定。

3.2 乙方按照甲方规定的作息时间和工作内容工作，享受国家法定节假日休息。

3.3 乙方在合同期内享有甲方的各项福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

四、保密协议4.1 乙方同意在合同期内及合同终止后一年内，对甲方的商业秘密、经营机密、客户资源等予以保密。

4.2 乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方支付违约金，并承担相应的法律责任。

五、违约责任5.1 任何一方违反合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。

5.2 乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方违约金。

六、争议解决6.1 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

6.2 双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2 本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________代表（签字）：__________ 代表（签字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日特此说明：本合同自双方签字盖章之日起生效，取代了之前所有书面或口头上的协议和谈判。

门店店长合作协议书甲方（合作方）：________乙方（店长）：________鉴于甲方拥有位于________（地址）的门店，现甲乙双方基于互惠互利的原则，就该门店的经营合作事宜达成如下协议：一、合作内容1. 甲方授权乙方作为该门店的店长，负责门店的日常经营管理工作。

2. 乙方需遵守甲方的经营方针和管理规范，确保门店的良好运营。

二、权利与义务1. 甲方的权利与义务：- 提供必要的经营资金和设备。

- 制定门店的经营策略和发展方向。

- 对乙方的工作进行监督和评估。

- 按约定向乙方支付报酬。

2. 乙方的权利与义务：- 负责门店的日常经营管理，提升销售业绩。

- 维护门店的品牌形象，保证服务质量。

- 定期向甲方汇报经营情况。

- 不得擅自改变经营策略或重大决策。

三、合作期限本合作协议自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止，除非双方另有书面约定。

四、报酬与分配1. 乙方的基本报酬为每月____元，根据门店经营业绩可享受额外奖金。

2. 门店的利润按照甲方____%，乙方____%的比例进行分配。

五、违约责任1. 如一方违反本协议的任何条款，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

2. 如因不可抗力因素导致无法履行本协议，双方应及时沟通，协商解决。

六、其他事项1. 本协议未尽事宜，由双方协商补充。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字）：_________ 乙方（签字）：_________日期：____年____月____日日期：____年____月____日。

第1篇甲方（雇主）： [甲方全称]地址： [甲方地址]联系电话： [甲方联系电话]法定代表人： [甲方法定代表人姓名]乙方（雇员）： [乙方全称]地址： [乙方地址]联系电话： [乙方联系电话]法定代表人： [乙方法定代表人姓名]鉴于甲方经营[具体业务名称]，乙方有意向担任甲方店铺的店长，经双方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限1.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体年数]年，自[起始日期]至[终止日期]。

1.2 合同期满后，如双方同意续签，应提前[具体天数]天书面通知对方，并协商签订新的劳动合同。

第二条职责与权限2.1 乙方作为甲方店铺的店长，负责店铺的全面管理工作，具体职责包括但不限于：（1）贯彻执行国家有关法律法规和甲方制定的各项规章制度；（2）制定店铺的经营计划，并组织实施；（3）负责店铺的日常运营，确保店铺的正常运营；（4）管理店铺的员工，包括招聘、培训、考核、激励和纪律处分；（5）维护店铺的合法权益，处理客户投诉；（6）完成甲方交办的其他工作任务。

2.2 乙方在执行职责时，享有以下权限：（1）根据经营需要，调整店铺内部组织架构和人员配置；（2）制定和实施店铺的营销策略；（3）对店铺的财务开支进行审批；（4）根据工作需要，招聘和辞退员工；（5）其他经甲方授权的权限。

第三条工作内容3.1 乙方应按照甲方的要求，全面负责店铺的日常运营工作，包括但不限于：（1）商品采购、库存管理、销售管理；（2）顾客服务、市场调研、客户关系维护；（3）员工招聘、培训、考核、激励；（4）店铺的卫生、安全、消防等工作；（5）其他与店铺运营相关的工作。

3.2 乙方应确保店铺的运营质量，提高顾客满意度，实现店铺的业绩目标。

第四条工作时间与休息4.1 乙方的工作时间为[具体工作时间]，具体排班由乙方与店铺管理人员协商确定。

4.2 乙方每周休息[具体天数]天，休息日由乙方与店铺管理人员协商确定。

店长协议书尊敬的各位店长：大家好！首先，我想表达我对各位店长一直以来的辛勤工作和对公司发展的贡献表示衷心的感谢和敬意。

作为全体店长的领导者，我非常荣幸能够与你们一同合作，共同打造一个成功的企业。

为了进一步加强我们的合作和达成共识，我特此向大家提出以下店长协议。

1. 目标和使命我们作为店长，需确立清晰明确的目标和使命。

我们的目标是：提供优质的产品和服务，满足客户的需求；增加销售额和利润，促进企业的可持续发展。

我们的使命是：通过努力工作，提高团队和个人的绩效，为客户和公司创造价值。

2. 团队合作团队合作是我们成功的关键。

作为店长，我们应该积极参与团队合作，协调各个部门的工作，确保工作流程顺畅。

我们应该建立良好的沟通渠道，分享信息和资源，共同解决问题。

团队精神是我们成功的基石，我们应该相互支持，相互尊重，共同成长。

3. 业绩考核业绩考核是评估我们工作的重要依据。

作为店长，我们应该树立正确的价值观，以真诚的态度对待工作。

我们应该努力达到或超越设定的销售目标，并且不断提高自己的管理能力和团队的绩效。

同时，我们也应该关注并重视顾客的反馈和意见，积极调整经营策略，提高顾客满意度。

4. 培训和发展持续的培训和发展是我们成长进步的动力。

作为店长，我们应该积极参加各类培训和学习活动，不断提升自己的知识和技能。

我们应该主动寻求反馈和建议，积极改进自己的工作方式。

此外，我们也应该为团队成员的发展提供支持和指导，激发他们的潜力和动力，共同成长。

5. 遵守公司政策和制度作为店长，我们应该严格遵守公司的政策和制度。

我们应该积极推动并执行公司的战略和决策，确保团队按照公司的要求进行工作。

我们应该秉持诚实守信的原则，坚守职业道德，严守商业秘密。

我们应该做到廉洁自律，维护公司的形象和声誉。

以上是我对店长协议的主要内容，希望大家能够理解并遵守。

通过我们的共同努力，我相信我们能够共同实现更大的成功，为公司的发展做出更大的贡献。

最后，我再次感谢大家一直以来的辛勤工作和合作，期待我们在未来的合作中取得更加辉煌的成就！谢谢！店长协议书签字处:____________________。

门店店长管‎理协议书甲方：乙方：甲、乙双方本着‎平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的‎原则，签订管理协‎议，并承诺共同‎遵守。

甲、乙双方在此‎声明，保证签订管‎理协议之前‎向对方提供‎的与履行管‎理协议相关‎的各项信息‎真实有效，没有任何伪‎造，欺骗和故意‎隐瞒的内容‎，如甲、乙双方以上‎信息存在虚‎假内容，则应各自承‎担由此带来‎的法律责任‎和后果。

管理期限固定期限，自____‎_年___‎__月__‎___日起‎至____‎_年___‎__月__‎___日止‎工作内容和‎工作地点（一）甲方聘用乙‎方从事欧亚‎达建材家居‎光谷店美克‎维斯门店店‎长之职，其岗位职责‎如下：1、了解品牌的‎经营方针，依据品牌的‎特色和风格‎执行销售策‎略；2、遵守公司各‎项规定，执行上级指‎示，完成公司下‎达任务；3、负责门店的‎日常管理工‎作，监督考核导‎购的工作表‎现，及时反映员‎工动态，并对导购进‎行培训；4、负责监督收‎银员所有票‎据交接的准‎确无误；5、负责门店内‎样品的及时‎更新与维护‎；6、协助经理处‎理与改善门‎店运作的问‎题；7、协助经理与‎所在卖场的‎沟通与协调‎；8、定时按要求‎提供周围品‎牌在卖场的‎公关推广活‎动；9、了解周围品‎牌销售情况‎，登记并提供‎每天店内客‎流量资料；10、激发导购工‎作热情，调节卖场购‎物气氛。

（二）乙方同意并‎承诺按照岗‎位职责的内‎容进行工作‎，认真履行岗‎位职责，完成工作任‎务，并以此为依‎据，接受甲方的‎考核。

经考核后，因乙方未达‎到考核标准‎的，可视为乙方‎不胜任所聘‎任岗位工作‎。

（三）乙方应按甲‎方的要求，按时完成规‎定的工作数‎量，达到规定的‎质量标准。

工作时间和‎休息休假（一）乙方为甲方‎全日制员工‎，日考勤根据‎公司员工考‎勤管理制度‎执行规章制度与‎劳动纪律（一）甲乙双方自‎觉遵守国家‎的法律、法规、规章和社会‎公德、职业道德、尊重和维护‎双方的声誉‎和利益。

店长管理协议书甲方（店长）：____________________乙方（公司/雇主）：____________________鉴于甲方和乙方就甲方担任店长一职达成如下协议，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经协商一致，签订本协议书。

一、协议背景1. 甲方同意担任乙方店铺的店长，负责该店铺的日常经营管理。

2. 乙方同意聘请甲方为店长，并授权甲方在其职责范围内进行经营管理。

二、职责范围1. 甲方职责：（1）负责店铺的日常经营管理，包括人员管理、商品管理、财务管理、营销策划等。

（2）制定和执行店铺的年度、季度、月度经营计划，确保完成公司下达的经营指标。

（3）负责培训和管理店铺员工，提高员工综合素质和业务水平。

（4）负责处理客户投诉，维护顾客关系，提升顾客满意度。

（5）负责维护店铺形象，确保店铺环境整洁、美观。

2. 乙方职责：（1）为甲方提供必要的经营资源和支持。

（2）对甲方进行业务培训，提高甲方经营管理能力。

（3）对甲方的工作进行指导和监督，确保经营目标的实现。

（4）为甲方提供合理的薪酬待遇和晋升空间。

三、薪酬待遇1. 甲方的基本工资为人民币______元/月。

2. 甲方享有以下绩效奖金：（1）完成月度经营指标的，奖励人民币______元。

（2）完成季度经营指标的，奖励人民币______元。

（3）完成年度经营指标的，奖励人民币______元。

3. 甲方享有国家法定节假日工资、加班费、社会保险等福利待遇。

四、工作时间1. 甲方每周工作时间为______天，每天工作时间为______小时。

2. 甲方如有加班需求，需提前向乙方申请，经批准后方可进行加班。

五、合同期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年。

合同期满后，双方如无异议，可续签合同。

六、协议解除和终止1. 任何一方违反本协议的约定，对方有权解除本协议。

2. 甲方因个人原因要求解除本协议的，需提前______天书面通知乙方。

3.乙方因经营需要，有权提前解除本协议，但需提前______天书面通知甲方，并支付甲方相应的经济补偿。

店长合同协议书模板范本【店长合同协议书】甲方（雇主）：_______________乙方（店长）：_______________鉴于甲方为__________公司/商店的合法所有者或经营者，现聘请乙方作为店铺的店长，负责日常经营管理工作。

经双方协商一致，特订立本合同，以资遵守。

第一条职位与职责1.1 乙方接受甲方的聘用，担任店长职位，负责店铺的日常经营管理工作。

1.2 乙方应遵守甲方的工作安排，执行店铺经营策略，维护店铺形象，提升销售业绩。

第二条工作时间与地点2.1 乙方的标准工作时间为每周____天，每天____小时。

具体工作时间由甲方根据店铺实际情况进行调整。

2.2 工作地点为甲方指定的店铺地址。

第三条薪资待遇3.1 乙方的基本工资为每月____元，于每月____日通过银行转账支付。

3.2 乙方可根据店铺经营情况和个人绩效获得额外的奖金或提成。

第四条合同期限4.1 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2 合同期满前____个月，双方应协商是否续签合同。

第五条保密条款5.1 乙方应对在任职期间获知的甲方商业秘密和客户信息严格保密，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。

第六条违约责任6.1 如一方违反本合同任何条款，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

6.2 如因不可抗力因素导致无法履行合同，双方应及时沟通，协商解决。

第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：_______________ 日期：____年____月____日乙方（签字）：_______________ 日期：____年____月____日。