沙漠求生答案

编者按：职业规划固然重要，但再美的蓝图也需要从纸面向实际跨越的一步，如果缺少了行动一切能都只是空话。

但是怎么知道自己的行动是否正确呢？通过宋红星先生生动的讲授，您也许会有所感悟。

选择职业是人生大事,因为职业决定了一个人的未来!--卢梭■认识自我我是谁?我从哪来?我要到哪里去?这是我们人生中常常反省的问题，也是职业生涯中我们需要深思的问题。

在茫茫的职业生涯，如果没有规划，目标不清晰，就好比一对情人在漆黑的夜里向对方暗送秋波。

如何才不至于秋波错送呢？首先我们应该明白自己是否喜欢对方，只有真的喜欢才送秋波，是吧？（哈哈……听众笑），然后知道对方在哪里，还要知道自己在哪里，最后就是评估一下自己和对方的距离到底有多远，到底你努力的传情对方是否能feel到。

所以我们进行职业规划前，首先应该认识自己。

一、认识自己人心求进：每个人都会有自己的理想抱负，都希望自己能够向上发展、出人头地。

著名的马斯洛理论把人的需求分成五个层次：生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我实现。

我们要明确：自己的需求在哪个层次？你内心真实的需求是什么？所以从现在开始真实而深入的审视自己！唯有认识真实的自己才能清楚地知道该何去何从。

人是需要目标、梦想的，没有梦想的人永远也不可能成功，试问一个连梦想都不能拥有的人，还能拥有什么？二、设计职业生涯的自我认识进行自我认识，可以从四个方面考察：性格、气质、能力、兴趣。

性格：根据性格规划自己的职业生涯，能使自己的行为方式与职业工作相吻合，更好地发挥自己的聪明才智和一技之长。

气质：气质不仅会影响一个人职业的选择与规划，而且可能直接影响到具体工作的成败。

能力：必须了解自己的能力在哪方面表现得更突出之后，再做出选择与规划。

兴趣：在职业生涯中，人的兴趣和爱好往往具有一种强大的推动作用。

用某广告语就是"我选择，我喜欢"。

■职业目标一心向着自己目标前进的人，整个世界都在为他让路。

--爱默生一、职业目标带来什么？曾经有一个非常著名的关于目标对人生影响的跟踪调查。

调查对象是一群智力、学历、环境都差不多的年轻人。

接受调查的这些年轻人中只有3%的人具有清晰且长期的目标；10%的人具有清晰但短期的目标，60%的人只有比较模糊的目标，而27%的人毫无目标。

25年之后，跟踪结果是：1、原来3%的具有清晰且长期目标的年轻人，25年来不曾改过自己的人生目标。

他们都朝着同一个方向不懈努力，现在，他们几乎都成了社会各界的顶尖成功人士，有白手创业者、行业领袖、社会精英。

2、原来那10%具有清晰但短期目标的年轻人，大都生活在社会中上层。

他们的共同特点是，那些短期目标不断达成，生活状态稳步上升，成为各行各业的不可或缺的专业人士。

3、原来60%的只有比较模糊目标的年轻人，现在几乎都生活在社会的中下层面，他们能安稳地生活与工作，但都没有什么特别的成绩。

4、原来27%毫无目标的人，几乎都生活在社会的最底层，他们的生活过得都很不如意，常常失业。

靠社会救济，并且常常都在抱怨他人，抱怨社会对他们不公。

所以，每一个人都应该有一个清晰的目标，并为之不懈努力，那他（她）获得成功的机会就会大很多。

二、你能在沙漠遇难中幸存吗？我们现场做一个情景模拟，也许大家会在模拟中有所启发的。

情景模拟：八月中旬，大约是早上10点左右，你所乘坐的双引擎小飞机迫降于美国西南部的苏鲁拉大沙漠之中。

机上除了风扇，整个飞机全部烧毁，正、副驾驶也当场死亡，不过你和其他的幸存者都没有受伤。

飞机撞毁前驾驶没来得及告诉你们目前的正确位置。

不过在意外发生之前他倒是提过你们已在机场西南方约70公里之外，而且你现在大约偏离原定航线65里。

你所在的沙漠相当平坦，除了偶见一些仙人掌外，可说是一片不毛之地。

根据最后听到的天气预报气温可到摄氏44度，如此说来地面温度可达摄氏55度。

你穿的是轻便的衣服--短袖衫、长裤、袜子及便鞋。

每人都带了一条手帕。

你的口袋中总共有2.83元的银币，85元的钞票，一包香烟以及一支原子笔。

在飞机着火前你们从飞机上抢救了15件物品。

假设你是这个事件的当事人，请对以下15件物品的重要性评分，"1"表示是最重要的，"15"表示是最不重要的：·装有4支电池的手电筒·折叠刀·本地区的空中照相地图·大型的塑料雨具·磁性指南针·利用纱布止血的工具·装子弹的45口径手枪·降落伞（红白相间的颜色）·盐片一瓶1000片装·一人有0.5加仑的水·一本名为《沙漠中可食用动物》的书·每人一副太阳眼镜·标准浓度的伏特加1加仑·每人一件外衣·化妆镜一个在场的朋友可以五个一组地展开讨论，最后选出一个大家一致认同的选择顺序。

当中选一个组员作记录，一个组员代表大家发言，告诉大家你为什么这样选择。

旁白：现场顿时像炸开了的锅，可以看到很多人都在坚持着自己意见，并试图说服组员……原定的5分钟选择时间，结果讨论了近20分钟。

大家对答案的选择都争持不下，那么专家又是怎么排列其重要性的呢？我们看一下：专家的评分1、化妆镜一个2、降落伞（红白相间的颜色）3、每人有一件外衣4、一人有0.5加仑的水5、每人有一副太阳眼镜6、折叠刀7、大号的塑胶雨衣8、装有4支电池的手电筒9、利用纱布止血的工具10、这个区域的空中地图11、磁式指南针12 、一本名为沙漠中可食用动物的书13、装子弹的45口径手枪14、盐片一瓶1000片装15、标准浓度的伏特加1加仑将你的每项的分值减去专家的每项分值，取绝对值，然后累加，算出总分。

分值越低，存活的希望越大，分值越大，"牺牲"的越快。

专家为什么有这样的选择，我们可以看他们的解释（答案在本期找），这不是我们今天做这一项模拟的目的，从刚才的模拟中，大家是否有所启发呢？我从中感觉到的是：1、生存是人类最基本的要求刚才很多人都把水放在第一位，就是因为大家都有强烈的"求生欲望"，知道活下来才是最重要的，尽管它在专家眼中不是最重要的。

这就像很多刚毕业的人在找工作的时候，他进了一家公司不是因为这家公司发展好，而是因为他要生存下来，先站稳脚。

2、人往往只相信自己的能力而低估了外界的力量，忽视了"一个好汉三个帮"的道理。

在模拟中很多小组都不能得到最后的统一意见，大家都相信自己的判断是正确的，都坚持自己的想法。

在工作中很多人也喜欢自己单干而不善于借助外界的力量帮助自己达成目标。

3、当一个人迷茫的时候，不是因为没有目标而是不知道目标到底怎样才能实现。

在模拟中大家都有明确的目标，要活下来。

但是在选择的时候就有了偏差。

4、人们想拥有的很多，理想也很美好，但现实情况是：人们连眼前的一步都走不好，那谈何发展？有的朋友把伏特加看得很重要"因为那是一种精神支持"，把手枪看得很重要"因为可以防身"，指南针很重要"因为可以知道接着的走向"……但是却忽视了，眼前最重要的是获救而不是自救，一个人在相当有限的资源下要走出沙漠是极其不可能的，就像一个刚在职业生涯起步的人，想不借助外界的力量，只靠自己就可以成功，那也是不现实的。

三、计划的重点在于实现"三个统一""门朝哪里开，人就往哪儿走！"如果你不知道门在哪里而只知道自己要往哪里，可能您碰到头破血流也不见得能走出去。

正如刚才的情景模拟，在那样的环境下，"他救"是最佳的求生途径，但您只想到自己走出去，那纵使您的计划再周密，可以实现的机会也是微乎其微的。

所以我们说要设定职业生涯规划，要使到计划切实可行就要实现"三个统一"：定目标：统一方向定策略：统一思想定措施：统一行动一定要"门朝哪里开，人往哪儿走"，只有走出来了之后你想往那个方向就可以往那个方向走，所以在困惑中、迷茫中的朋友，您一定要知道目前情况下， "门"到底开在哪里。

如果一直在困惑、迷茫也只能感到"山穷水覆"，何不先找个出口，也许出去了就是"柳暗花明"了。

四、目标管理之"SMART"前面讲的"三个统一"中，第一个就是"定目标"，管理学中有一项叫"目标管理"，它其实就是要求我们的目标放到企业、部门的大环境中实行，它要求个人目标与公司的组织目标、部门目标相结合，制定行之有效的目标管理流程，它遵循"SMART"原则。

我们也可以通过这一原则，实现自己的职业目标：S－Specific 精确、具体的假若你希望建立一个团队，那么你就要找出你想象中所谓团队的相应位置状态。

你想创建一个销售型的团队，还是项目型的团队，还是流水线生产型团队？成功定位，能使你的力量更集中。

"有的放矢"肯定比"胡乱放箭"的命中率高。

M－Measurable 可测量的想建立一个销售型团队的背后，不论你最终极的团队目标是多大，你现在要问的是：我现在想要多少人。

A－As if Now 就象已经拥有经常说和想，不会为你带来多大的动力。

要想象就像已经拥有这么一个团队，那么，你现在就想一下，那我该如何去管理和领导？R－Realistic 实际可行的如果你现在连一个人员也没有，那么你现在要设定的目标就应该是设法招到合适的人来加入你的队伍，并加以培训使之成为能为你效力的合格人员，而不是希望马上给你创造十倍的销售奇迹T－Timing 时限性只订下目标而不设定时间去执行，很多时候是空欢喜。

若你希望最终建立一个高效的团队，那么，请你先设定你完成招聘的时间表■走好脚下的每一步勤劳：在职场上取胜的黄金定律之一就是：要有责任心，凡事尽力而为，并且要任劳任怨。

坚持：想真正地做成一件事情，需要你有锲而不舍的精神。

别轻易跳槽：在一家企业工作几年后，你已积攒起自己的工作资历和一定的人事关系，这个时候，千万别轻言跳槽。

从失败中学习：资历靠积累，是成功和失败的经历，人在职场飘，哪有不挨刀。

累积人脉：一个人事业的成功，80%归因于他的人际资源，20%才是来自于自己的知识和才能。

因此，你在公司工作最大的收获不只是你赚了多少钱，积累了多少经验，而更重要的是你认识了多少人，结识了多少朋友，积累了多少人脉资源。

■在强项上施展才华一、让自己的能力"垄断"世界上任何东西，只要有了垄断地位，就自然会"洛阳纸贵"。

世界上任何一个超级财团都有其垄断的一面。