教师工作量化考核表

下载文档原格式

/ 3

教师工作量化考核表

1、本表由全体教师讨论，经教代会通过；

2、本表共计100分，不封顶，不保底。评估方法；先自评，再校评，每学期公布一次，学校按教师所得总分进行精神和物质奖励，并用以此作为各评优、评先的基础；

3、发现以下问题者扣10~20分：（1）无视上级有关法规，不经领导批准，擅自收取资料费、补课费等；（2）体罚、变相体罚学生或玩忽职守；

4、本表最终解释权在校长室。