涉外劳务协议范本

涉外劳务合同书5篇篇1涉外劳务合同书一、甲方与乙方双方当事人根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议，共同遵守：二、合同签订地点甲方：（委托方）：____________________（单位名称）乙方：（承包方）：____________________（单位名称）合同签订地点：____________________（签订地点）签约日期：____________（年）_______（月）_______（日）三、项目内容甲方委托乙方，由乙方派遣其所属的员工与外国企业（以下简称“外国企业”）签署劳务派遣协议，并参与外国企业的生产、经营或工程项目。

四、合同期限本合同自____________年___月___日起至____________年___月___日止，__年__月__日终止。

五、合同解除1、双方应全面履行本合同项下的义务。

如有违约情况，需根据双方约定承担违约责任。

2、以下情况之一出现，本合同可提前终止，终止后将予以解除：1）乙方发生违法犯罪行为；2）乙方辞退员工对外国企业或甲方造成的严重后果；3）乙方未按照约定时间和标准履行工作职责等。

六、合同条款1、乙方应根据外国企业提供的工作要求，按照工作时间，工作内容，培训要求等合同约定进行工作。

2、乙方在工作期间应遵守外国法律法规，不得从事任何违反法律法规的行为，不得私用公司资源。

3、乙方应在合同期限届满之前向甲方提供合作工作情况，主动提出续约或终止合同的意愿。

4、乙方应对甲方委派的员工负有保护义务，不得对员工进行身体或精神上的虐待。

5、甲方应根据合同约定支付服务费用给乙方，并在约定期限内结清费用。

七、合同变更和补充1、本合同任何条款如有补充或变更，须经甲、乙双方协商一致，并以书面形式确认。

2、未经甲、乙双方协商一致，变更或解释有关合同事项无效。

八、争议解决因履行本合同所发生的任何争议，双方应友好协商解决。

如经协商无法解决，则提交甲方所在地有管辖权的人民法院解决。

涉外劳务合同参考范本3篇篇1甲方（雇主）：___________乙方（雇员）：___________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作，根据中华人民共和国相关法律法规及国际惯例，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就有关事项达成如下协议：一、合同目的与工作内容1. 甲方雇佣乙方从事_____________工作，合同目的为完成_____________项目。

2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

二、合同期限1. 合同起始日期：______年______月______日。

2. 合同结束日期：______年______月______日。

三、工作地点与岗位1. 乙方工作地点为_____________。

2. 乙方从事的岗位为_____________。

四、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 乙方享有国家及甲方规定的休息休假权利。

五、薪酬与福利待遇1. 乙方的基本工资为每月_________元。

2. 甲方按照公司政策，根据乙方的工作表现及业绩，发放奖金和津贴。

3. 甲方为乙方提供规定的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

六、培训与提升1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加相关培训。

2. 乙方应积极参加培训，提升自身能力。

七、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等信息进行保密，不得泄露。

2. 乙方在离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

具体期限及范围另行约定。

八、合同变更与解除1. 合同变更需经双方协商一致，书面变更。

2. 双方均可依据法律法规及合同约定解除合同。

解除合同应提前通知对方，并办理相关手续。

九、违约责任与赔偿损失1. 若一方违反合同约定，应承担违约责任，包括但不限于罚款、赔偿损失等。

2. 若因违约造成对方损失，应承担赔偿责任。

十、争议解决与法律适用1. 本合同适用中华人民共和国法律法规。

2. 合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可提交仲裁机构仲裁或向人民法院起诉。

涉外劳务合同范文参考5篇篇1涉外劳务合同范文参考一、甲方：__________________________(以下简称甲方)乙方：__________________________(以下简称乙方)为了加强对劳务协议的管理，确保双方权益得到保障，特制定本协议。

第一条服务内容甲方与乙方为自然人之间的劳务关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定签订本协议，甲方聘请乙方从事_______________业务，具体内容包括但不限于_____________________________________________________________。

甲方提供乙方从事本契约项下工作所需的劳动条件、安全保护和必要的培训，确保乙方从事工作的顺利进行。

第二条工作时间和工资福利1. 乙方的工作时间为每周工作____小时，换算为每月工作____天，具体工作安排由甲方统一安排。

乙方需按照工作安排按时到岗，服从上级领导的管理；2. 乙方每月工资总额为____________（大写）人民币，工资以月结为计算周期。

工资相互结合，包含工资、绩效奖金等；乙方拿到手中的钱为税后总额，不扣除相关税款，乙方自行缴纳相关税收。

3. 甲方并未与乙方签订劳动合同，对乙方不承担社保缴费责任及风险，乙方应自备社保、医疗保险等相关事宜。

第三条保密义务乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等相关信息保密。

在工作期间及劳动合同解除后，乙方不得擅自泄露、散播甲方的商业秘密。

第四条违约责任1. 乙方若违反本协议的任一条款，甲方有权终止本协议，并要求乙方承担相应的违约责任；2. 乙方在协议履行期间因故意行为或重大过失造成甲方的经济损失时，乙方应按照相应的法律规定承担赔偿责任。

第五条争议解决本协议适用中华人民共和国法律。

双方因协议履行中发生的争议均可协商解决；协商不成的，可向有关劳动仲裁委员会申请仲裁；第六条协议生效本协议自双方签字或盖章后生效。

协议一式两份，双方各持一份。

涉外劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_________________________法定代表人：_________________________联系方式：_________________________乙方（员工）：_________________________国籍：_________________________住址：_________________________联系方式：_________________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜，经过友好协商，达成以下合同条款，以资共同信守。

一、合同期限第一条本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意按照甲方工作需要，从事_____________岗位（工种）工作。

第三条乙方的工作地点为_______________。

甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。

三、工作时间和休息休假第四条甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

甲方有权在不违反国家有关规定的情形下，调整乙方的工作时间。

如因工作需要加班的，应按照国家和地方有关规定支付加班工资或调休。

第五条乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

具体休假事项按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及支付方式和时间第六条乙方基本工资为每月________元人民币。

具体薪资结构、发放时间及调整机制等按照甲方规定执行。

甲方有权根据乙方的工作表现、业绩考核等因素调整乙方的工资水平。

第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的最后一个工作日。

如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应调整。

五、社会保险及福利待遇第八条甲乙双方应按照国家和当地社会保险的规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。

涉外劳务合同参考范本4篇篇1涉外劳务合同参考范本甲方：（雇主全称）乙方：（员工姓名或单位名称）根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律、法规的规定，双方经平等协商自愿达成本合同。

第一条工作内容甲方聘用乙方从事（具体工作内容），工作地点为（工作地点）。

乙方应按照甲方的安排和要求，认真履行工作职责，并完成各项工作任务。

第二条工作时间乙方的工作时间为每周（一般为40小时），具体工作时间由甲方根据工作需要制定并通知乙方。

如有需要，乙方应根据甲方的要求加班，但不得超过法律规定的工作时限。

第三条工资和福利待遇1. 甲方支付给乙方的工资为每月人民币（具体金额）。

工资将于每月（具体日期）发放至乙方指定的银行账户。

2. 甲方为乙方购买社会保险（包括养老、医疗、工伤、失业和生育保险）和住房公积金。

具体实施按照当地规定执行。

3. 甲方提供的其他福利待遇包括（具体内容），（具体内容）等。

第四条保密义务乙方应当严格遵守甲方的保密规定，保护甲方的商业秘密和机密信息。

乙方不得擅自泄露、复制、使用甲方的商业秘密。

对于因乙方违反保密义务而导致的损失，乙方需承担相应的法律责任。

第五条违约责任1. 甲方或乙方违反本合同的任何条款或义务，应当承担相应的违约责任，并赔偿对方因此而遭受的损失。

2. 若乙方因故不能履行本合同规定的工作，应提前向甲方请假并取得甲方的批准。

未履行请假程序或无故缺勤的，将会受到相应的处罚。

第六条解雇和终止1. 甲方有权根据实际情况解雇乙方，但需提前（具体天数）通知乙方，支付相应的经济补偿。

2. 乙方如出现违纪、渎职、利用职权谋取私利、泄露公司机密等情况，甲方有权解除合同，无需提前通知并无需支付经济补偿。

第七条争议解决双方如在履行本合同过程中发生争议，应当通过友好协商解决。

协商不成的，应向被告所在地人民法院起诉解决。

第八条其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体时间），届满后可根据需要双方协商续签。

劳动合同范本涉外劳务合同范本5篇篇1甲方（雇主）：_________乙方（雇员）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________个月。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。

2. 乙方的工作地点为_________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日_________小时工作制，每周_________天工作制。

具体上下班时间按甲方规定执行。

2. 乙方享有法定节假日、婚假、产假等休息休假的权利。

具体请假事宜按甲方规定执行。

四、劳动报酬1. 甲方每月向乙方支付工资，工资标准为_________元/月。

具体发放时间按甲方规定执行。

2. 乙方在试用期的工资为_________元/月。

试用期满后，根据工作表现和能力，工资可进行调整。

3. 甲方应向乙方支付加班加点工资、高温津贴等福利待遇。

具体支付标准按甲方规定执行。

五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

具体缴纳比例按当地规定执行。

2. 乙方在甲方工作期间，应享受相应的福利待遇，如年终奖、过节费、加班费等。

具体发放标准按甲方规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，并监督乙方正确使用。

2. 甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

3. 乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，防止职业危害。

如有职业危害发生，应及时向甲方报告并采取相应措施。

七、合同变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

涉外劳务合同样本6篇篇1涉外劳务合同样本一、合同双方甲方：（雇主）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（劳务人）地址：身份证号码：联系电话：二、劳务内容乙方接受甲方的雇用，从事以下工作：（详细描述工作内容）三、合同期限本合同自（日期）起生效，至合同期满，乙方逾期未续签或解除合同的，则本合同自动终止。

四、工作时间1. 乙方每天工作时间为（具体时间），每周工作日为（工作日）。

2. 若因工作需要，乙方需加班的，甲方应按加班时间支付加班费。

五、报酬及福利1. 甲方应按合同约定支付乙方的工资，具体工资标准为（金额），支付方式为（月结/日结/周结）。

2. 甲方应按国家相关规定为乙方购买社会保险及提供其他福利待遇。

3. 乙方有权享受国家法律规定的带薪休假。

六、保密条款乙方不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息，否则应承担法律责任。

七、解除合同1. 在合同期限内，任何一方需终止合同，应提前30天书面通知对方，并经双方协商达成一致。

2. 若有以下情形，甲方有权立即解除合同：a. 乙方擅自调动职位、违反工作纪律；b. 乙方有严重失职行为或违反合同行为；c. 乙方身体严重疾病或残疾，无法继续履行工作职责。

八、其他条款1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2. 本合同一式两份，自双方签字生效。

3. 本合同履行过程中如有争议，应及时协商解决，协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：__________ 乙方（盖章）：__________日期：__________ 日期：__________篇2涉外劳务合同样本甲方：（公司名称）注册地址：（具体地址）法定代表人：（姓名）联系电话：（手机号码）乙方：（个人或公司名称）证件号码：（身份证号码或营业执照号码）联系地址：（具体地址）联系电话：（手机号码）鉴于甲方需要在其涉外业务中聘用乙方的劳务，甲乙双方经友好协商一致，特订立本合同，共同遵守并按照国家法律、法规和有关规定执行。

劳务合同范文涉外劳务合同范文5篇篇1涉外劳务合同本合同于XXXX年XX月XX日在XX签订，甲方为XX公司，地址为XX；乙方为XX，地址为XX。

双方经友好协商，就乙方向甲方提供劳务服务达成一致意见，具体条款如下：一、服务内容及要求乙方同意为甲方提供XX服务，服务内容包括但不限于XX。

甲方需要乙方提供服务时，应提前通知乙方，乙方应按照甲方的要求按时完成服务任务。

二、服务期限本合同的服务期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。

合同期满后，如双方协商一致，可以续签合同。

三、服务报酬及支付方式甲方应按照约定的时间和方式向乙方支付服务报酬。

具体支付方式如下：1. 甲方应在每月的XX日前将上个月的服务报酬支付给乙方，支付方式为银行转账，乙方账户信息如下：XX银行XX分行，账户名称：XX，账号：XX。

2. 如甲方未能按时支付服务报酬，乙方有权要求甲方支付滞纳金，滞纳金金额为未支付报酬的XX%。

四、权利义务1. 甲方应尊重乙方的劳动成果，不得擅自更改或取消乙方提供的服务内容。

如确需更改或取消，应提前通知乙方，并支付相应的费用。

2. 乙方应按照甲方的要求提供优质的服务，如因乙方原因造成服务质量问题，乙方应承担相应的责任。

3. 双方应遵守法律法规及商业惯例，不得损害对方的合法权益。

五、违约责任1. 如甲方违反本合同约定，未按时支付服务报酬或擅自更改或取消服务内容，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

2. 如乙方违反本合同约定，未按照甲方的要求提供优质服务或存在其他违约行为，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

六、争议解决如双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他事项1. 本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

涉外劳务合同样本5篇第1篇示例：涉外劳务合同样本第一条甲方（雇主）：______（公司名称）、注册地址：______、法定代表人：______、电话：______、传真：______、邮箱：______。

乙方（劳务人员）：______，性别：______，身份证号码：______，户口所在地：______，现居住地址：______，联系电话：______，紧急联系人：______，紧急联系人电话：______。

第二条劳务地点：______。

第三条涉外劳务合同期限：从______年______月______日起至______年______月______日止。

第四条甲方责任：1. 为乙方提供合理的工作条件和安全的工作环境；2. 按照约定支付乙方劳务报酬；3. 协助乙方办理因工作需要的签证、居留许可等手续；4. 对乙方的人身权益提供保护；5. 其他约定的权利和义务。

1. 忠实履行工作职责，完成工作任务；2. 遵守甲方的工作纪律和规章制度；3. 不擅自离开劳务地点；4. 保守甲方的商业秘密和相关信息；5. 其他约定的权利和义务。

第六条劳务报酬及支付方式：1. 甲方每月向乙方支付劳务报酬，具体数额为________。

2. 乙方的劳务报酬支付方式为________（如银行转账、现金等）。

第七条工作时间和休假：1. 乙方的工作时间为每周______天，每天工作______小时，具体工作时间安排由双方商定。

2. 乙方享有每年______天带薪休假，具体休假时间和安排由双方协商确定。

第八条保险和福利：1. 甲方应为乙方购买工伤保险；2. 甲方根据相关法律法规为乙方缴纳社会保险；3. 甲方为乙方提供相应的食宿和交通补贴；4. 甲方为乙方提供其他福利待遇，具体待遇由双方协商确定。

1. 一方未履行本合同规定的义务，应当承担违约责任；2. 若因乙方原因导致无法按时完成工作任务，甲方有权根据情况扣发乙方劳务报酬；3. 若因甲方原因导致无法按时支付乙方劳务报酬，甲方应当承担相应的违约责任。

涉外劳务合同范本6篇篇1甲方（雇主）：_________________[公司名称]地址：_________________联系人：_________________联系电话：_________________乙方（雇员）：_________________姓名：_________________性别：_________________出生日期：_________________年______月______日国籍：_________________住址：_________________联系电话：_________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事涉外劳务服务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方之间涉外劳务雇佣关系的各项权利和义务，保护双方的合法权益。

二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事_________________[具体工作内容和职务]工作。

2. 工作地点为_________________[具体地点]。

3. 乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

三、工作时间与休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，乙方应遵守甲方的考勤制度。

2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

3. 如因工作需要加班，甲方应按照国家法律法规及甲方规定给予乙方相应的补偿或调休。

四、薪资与福利1. 乙方的基本工资为人民币______元/月，具体薪资标准按照甲方规定执行。

2. 甲方应按照约定时间支付乙方的工资，不得无故拖欠。

3. 除基本工资外，乙方还有机会享受奖金、津贴、补贴等福利。

4. 甲方为乙方购买人身意外伤害保险，支付保险费。

五、保险与福利1. 甲方应为乙方购买相应的社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等。

2. 乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤的，甲方应负责乙方的医疗和工伤待遇。

3. 甲方应关心乙方的生活和身心健康，提供必要的劳动保护和条件。