公司生产区域卫生管理制度

一、目的为确保生产班区域的环境卫生，提高员工健康水平，保障生产安全，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司生产班区域内的所有卫生管理工作。

三、卫生责任分工1. 生产班班长负责本区域卫生工作的全面管理，对卫生情况负总责。

2. 各班组负责人负责本班组区域的卫生管理，具体负责本班组区域内的卫生清洁、检查和整改。

3. 员工应自觉遵守卫生制度，保持工作区域的清洁卫生。

四、卫生管理要求1. 工作区域应保持整洁、有序，物品摆放整齐，通道畅通。

2. 员工进入工作区域应穿着整洁，佩戴工作帽，不得赤脚、穿拖鞋。

3. 生产设备、工具、原材料等应定期清洁、消毒，保持清洁卫生。

4. 废弃物、垃圾应及时清理，做到日产日清，不得堆积。

5. 定期对生产区域进行大扫除，保持地面、墙壁、门窗等设施的清洁。

6. 严格执行垃圾分类制度，将有害垃圾、可回收物、其他垃圾分别投放到指定地点。

五、卫生检查与考核1. 公司每月对生产班区域进行一次全面卫生检查，检查内容包括：卫生环境、设施设备、废弃物处理等。

2. 班组负责人每月对本班组区域进行一次自查，发现问题及时整改。

3. 检查结果纳入班组绩效考核，对卫生状况良好的班组给予奖励，对卫生状况差的班组进行通报批评。

六、奖惩措施1. 对认真履行卫生责任、保持工作区域清洁的员工给予表扬和奖励。

2. 对违反卫生制度、造成工作区域卫生状况恶化的员工，视情节轻重给予警告、罚款等处罚。

3. 对因卫生问题导致安全事故的，依法追究相关责任。

七、附则1. 本制度由生产部负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

八、具体实施细则1. 工作区域清洁时间：每天上班前、下班后及午休时间。

2. 清洁工具：使用公司提供的清洁工具，如扫把、拖把、抹布等。

3. 清洁剂：使用公司指定的清洁剂，不得使用含有腐蚀性、有害性的清洁剂。

4. 垃圾处理：将废弃物品分类投放到指定垃圾桶，不得随意丢弃。

5. 定期对工作区域进行消毒，特别是易滋生细菌的地方，如厕所、更衣室等。

厂区环境卫生管理制度1.7厂内的绿化带及草坪要定期修剪，保证其干净。

1.8厂区内的各种物品要放到指定的位置，不得随意摆放、堆积。

1.9厂区内的厂房、厂房的固定物及其他设施应保持良好的卫生状况，并定期进行维护，防止产生垃圾。

1.10厂区内的排水沟应随时保持通畅，不得有淤泥、杂物蓄积，清扫人员应每天清理一次，将杂物妥善处理。

1.11各种废弃物应根据垃圾桶上的标识分类放到各垃圾桶内，负责清扫的人员应每天早晚各清扫一次，防止异味及桶满现象的产生。

2.0厂房卫生管理2.1厂房的内外墙壁应保持清洁及其本色，禁止乱涂乱画。

2.2厂房内的灯具、灯罩、配管等外表应保持清洁，并定期进行清洁。

2.3厂房的地面应随时保持干净，达到无烟头、无油污、无纸屑、无杂物的程度。

遇有脏乱时，区域的负责人应及时进行清理。

2.4厂房内的排水沟应保持清洁，不得有杂物或废油沉积。

2.5在下料车间应注意水的使用，防止地面积水。

2.6厂房内的废弃物应在每天下班后清理出去，放入指定的垃圾桶中。

2.7各区域责任人应仔细检查所负责区域内的各个角落，清理各个角落的垃圾，防止产生异味。

2.8厂房内的设备应保持清洁，每日上下班前应清理设备，保证设备无污垢。

3.0食堂卫生管理3.1工厂食堂的工作人员必须穿戴整洁的工作服及发网，防止头发、头屑及其他杂物落入食品中，必要时应戴口罩。

3.2工厂食堂的工作人员应保持手部的清洁，工作前用清洁剂清洗，凡与食物接触的工作人员不得留长指甲、涂抹指甲油、佩戴手上饰物。

3.3在工厂食堂工作中不得抽烟、嚼口香糖，防止污染食物。

3.4食堂工作人员若患有可能造成食品污染的疾病，不得与食品接触。

3.5食堂的设施设备及地面等应定期消毒，碗筷盘等应每餐后进行消毒。

4.0宿舍卫生管理4.1员工宿舍由在宿舍中居住的或使用宿舍的人员负责清扫。

4.2员工宿舍应每天进行打扫，地面应保持干净，宿舍的墙壁不允许乱涂乱画。

4.3员工宿舍应整体保持清洁，保持宿舍中床单、被单、桌布等用品的整洁，员工宿舍中不允许发出异味。

生产区域卫生管理制度第一章总则1.1 目的：为了确保生产区域的卫生条件符合国家卫生标准及行业规范，保障产品质量安全，维护员工健康，特制定本生产区域卫生管理制度。

1.2 适用范围：本制度适用于公司所有生产区域，包括但不限于生产厂房、仓库、实验室、包装区等。

1.3 原则：遵循“预防为主、持续改进、全员参与”的原则，实现生产环境的清洁、有序、无污染。

第二章组织架构与职责2.1 卫生管理小组：设立生产区域卫生管理小组，由生产部经理任组长，成员包括质控、后勤、安全等部门负责人。

2.2 职责分配：-生产部：负责日常生产区域的卫生维护，监督生产操作过程中的卫生控制。

-质控部：负责卫生标准的制定与监督执行，定期进行卫生检查与评估。

-后勤部：负责清洁工具、清洁剂的供应，以及废弃物的处理。

-安全环保部：负责监督卫生管理中涉及的环保与安全事项。

第三章卫生标准与要求3.1 环境卫生：-生产区域应保持通风良好，光线充足，无积尘、积水现象。

-地面、墙壁、天花板应定期清洁消毒，无霉斑、脱落物。

-设备、工器具、容器表面清洁无污渍，定期进行深度清洁和消毒。

3.2 个人卫生：-生产人员进入生产区域前须更换工作服、帽、鞋，佩戴必要的个人防护装备。

-保持个人清洁，勤洗手，不得在生产区域内进食、吸烟或存放个人物品。

-有传染病症状的员工禁止进入生产区域。

3.3 物料管理：-原材料、半成品、成品应分区存放，避免交叉污染。

-包装材料应清洁无污染，使用前进行必要的清洁或消毒。

第四章清洁与消毒4.1 日常清洁：各生产区域应制定日常清洁计划，明确清洁责任区域、频次和方法。

4.2 消毒程序：依据产品类型和生产环境要求，制定相应的消毒程序，使用符合食品安全的消毒剂。

4.3 记录与监控：建立清洁消毒记录，详细记录清洁时间、人员、使用的清洁剂及消毒剂等信息，定期审核。

第五章监督检查与改进5.1 内部检查：卫生管理小组定期进行卫生检查，发现问题立即整改，并追踪改进效果。

厂区公共环境卫生管理制度范文第一章总则第1条为规范厂区公共环境卫生管理工作，保障员工的健康和生活质量，特制定本制度。

第2条本制度适用于本厂区范围内的所有公共区域，包括但不限于厂房、办公楼、食堂、厕所、停车场等。

第二章公共区域洁净管理第3条厂区公共区域应保持干净、整洁、无异味、无噪音污染。

第4条厂区公共区域应定期进行清洁和消毒，特别是厕所、食堂等公共区域，应每日进行清洁和消毒，并加强对经常接触的表面的清洁，如门把手、扶手等。

第5条厂区公共区域内，设有垃圾箱或垃圾筒，并标明使用规则，员工应按规定分类投放垃圾，保持垃圾箱、垃圾筒的清洁和整齐。

第6条厂区公共区域内，应设置各种设备、设施及器具，如温水器、饮水机、熨烫设备等，并进行定期清洗、维修及消毒。

第三章厕所管理第7条厂区内设有男女厕所，应保持洁净、卫生。

第8条厕所应设有充足的清洁用品，如肥皂、洗涤剂、卫生纸、手纸等，并定期补充。

第9条厕所应设有充足的清洁用具，如刷子、扫帚、拖把等，并定期更换。

第10条厕所应设置充足的通风设施，保证空气流通。

第11条厕所内的马桶、地板、水槽等应定期清洁，特别是厕所内部及便座，应每日进行清洁和消毒，并保持干净、无异味。

第12条厕所内不得随意堆放杂物，如厕纸、手纸等应投放垃圾筒。

第13条厕所内应设置充足的照明设施，保证足够的光照。

第四章食堂管理第14条厂区食堂应保持洁净、整洁，并保证有足够的用餐空间。

第15条厂区食堂应设有充足的器皿、餐具及清洁用品，并定期清洗、消毒。

第16条厂区食堂应提供卫生、健康的食品，遵守食品安全卫生法规。

第17条厂区食堂应提供充足的饮用水，并定期检测水质。

第18条厂区食堂应设置充足的通风设施，保证空气流通。

第19条厂区食堂应进行定期的卫生检查和清洁，特别是餐桌、厨房设备及油烟排放设施。

第五章停车场管理第20条厂区停车场应保持整洁、有序，并设有充足的停车位。

第21条厂区停车场应设置明确的停车标志和指示标志，保证员工能够方便找到停车位。

厂区环境卫生管理制度第一章总则第一条为了加强本公司厂区环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作和生活环境，特制订本制度。

第二条本制度适用于本公司厂区环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清洁打扫、废弃物清运处理。

第三条公司全体员工以及施工单位，均应遵守本制度。

第四条综合办为厂区环境卫生管理的职能部室，负责全公司的环境卫生管理工作。

第五条各部门应当加强环境卫生标准和制度的宣传，提高公司员工的环境卫生意识，养成良好的环境卫生习惯。

第六条专职环境卫生清扫保洁人员应当认真履行职责，文明作业。

任何人都应当尊重环境卫生工作人员的劳动。

第七条公司的基建、绿化、生产、后勤等有关部门都应当按照各自的职责，协同做好环境卫生的管理工作。

第八条各车间内（外包除外）的清扫保洁工作，由使用者承担。

第二章公共区域的清扫与保洁第九条厂区地面卫生：厂区地面卫生清扫专门由保洁公司负责，其卫生清扫范围是厂区内所有硬化路面（包括水泥路面及砖砌路面）第十条厂区绿化带卫生：公司各部门按照安全环保部划分的卫生责任区，负责清扫与保洁。

第十一条公司内部的施工场地由施工单位负责清扫保洁及垃圾清运第十二条相关部门与施工单位签订项目建设、改造等合同或协议时，要把有关由施工单位负责建筑工程施工现场的卫生管理、建筑垃圾和工程渣土的处置等事项写进合同或协议。

第十三条临时占用道路或场地的部门，负责占用期间所占区域的清扫与保洁。

第十四条禁止在公司内部公共场地倾倒、堆放垃圾，禁止将卫生责任区的垃圾扫入道路或公共场地，禁止在厂区内焚烧垃圾和树叶，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。

第十五条禁止在树干、电线杆、建筑物等上面张贴各种海报、标语及广告宣传品（公司统一安排的除外）。

第十六条必须按安全部规定的区域和位置停放车辆，厂区内严禁乱停放汽车和自行车。

第十七条厂区内的树木、花草须加强养护和整修，保持鲜活完好；严禁损毁、攀摘各类花草或向绿化带抛弃垃圾，不准利用树木晾晒衣物。

第一章总则第一条为加强公司环境卫生管理，提高员工环境卫生意识，确保公司工作环境的整洁、卫生、安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有区域，包括但不限于办公区、生产区、仓储区、食堂、卫生间等。

第三条公司卫生管理制度区域遵循“责任到人、分工明确、定期检查、持续改进”的原则。

第二章区域划分与责任分配第四条公司卫生区域划分为以下几类：1. 办公区域：包括办公室、会议室、休息室、接待室等。

2. 生产区域：包括生产线、仓库、车间、维修间等。

3. 食堂区域：包括食堂、餐厅、厨房等。

4. 卫生间区域：包括洗手间、更衣室、浴室等。

第五条各区域卫生责任分配如下：1. 办公区域：各部门负责人负责本部门办公区域的卫生管理，确保区域整洁、无异味。

2. 生产区域：生产部门负责生产区域的卫生管理，保持生产现场整洁，无垃圾、无油污。

3. 食堂区域：食堂管理人员负责食堂区域的卫生管理，确保食堂环境清洁、卫生、安全。

4. 卫生间区域：行政部门负责卫生间区域的卫生管理，保持卫生间清洁、无异味。

第三章卫生管理要求第六条各区域卫生管理要求如下：1. 办公区域：保持桌面、地面整洁，物品摆放整齐，定期清理垃圾桶，保持通风良好。

2. 生产区域：保持生产线整洁，无油污、无垃圾，定期清理设备，确保生产安全。

3. 食堂区域：保持食堂环境清洁，定期清洗餐具、厨具，确保食品安全。

4. 卫生间区域：保持卫生间清洁，无异味，定期消毒，确保员工身体健康。

第七条各部门应定期开展卫生检查，发现问题及时整改，确保卫生管理制度落实到位。

第四章检查与考核第八条公司设立卫生检查小组，负责对各区域卫生情况进行定期检查。

第九条检查内容包括：1. 各区域卫生是否达到要求；2. 各部门卫生责任落实情况；3. 员工环境卫生意识。

第十条对检查中发现的问题，卫生检查小组应及时通报相关部门，要求整改。

第十一条公司将对各部门卫生管理情况进行考核，考核结果纳入部门绩效考核。

第五章附则第十二条本制度自发布之日起实施，解释权归公司所有。

工厂卫生管理制度为了做好厂区卫生保洁工作，明确部门职责，强化管理，特制定本卫生管理制度。

一、室内外1、不能随地吐痰，不得乱扔杂物、烟蒂;2、厂区所有道路、草坪、露天工作台及各建筑物附近不得长期堆放杂物、垃圾;3、生产区、食堂生垃圾要及时清理，进水口垃圾由夜班值班人员打捞，格栅垃圾由白班清运，办公楼垃圾由食堂工作人员负责清运;4、使用水冲、洗、浇时要节约用水，不得乱冲、乱洒，不得常流水、常明灯。

二、室内1、办公用品、文件资料、报纸书刊、化验器皿、药品、杂物不散不乱，桌面、台面卫生整洁;2、办公机具、办公用品、门窗、地面要勤擦、勤洗、勤扫、勤拖，室内墙面瓷砖明亮洁净，厕所无异味;3、个人衣着整洁，待人接物礼貌得体，言谈举止大方，持续室内安静有序。

三、设备1、设备、仪器、仪表外观清洁，无油污与灰尘;2、设备四周地面干净、无积水、积油;3、各班组负责卫生区，未按时打扫，或未打扫干净，发现一次扣当天工资____元。

值班记录填写制度一、值班人员在填写值班记录时，应按照规定，按时、按实填写，能够反映生产设备的运行状况。

二、运行记录应由值有机蔬菜班人员填写，字迹工整、清晰，不得涂改、撕毁，持续记录表(本)干净整洁。

三、认真填写值班日期、天气、交接时间和实际到岗人员。

四、运行记录：填写所辖的设备、设施运行状况，对未运行的设备设施应在备注上注明原因：如故障、检修、备用或停用等。

五、操作记录：注明值班期间内对设施设备所进行的操作资料，对不经常开启的设备注明原因。

六、各表格为按实按时填写，发现漏填、错填一次扣当天工资____元。

七、本月记录表(本)填写完毕后，应移交给综合科整理存档。

工厂卫生管理制度（2）一、背景和目的工厂卫生管理制度是为了保障员工的健康和安全，防止疾病的传播和工伤事故的发生而制定的一系列管理规定和措施。

本制度旨在确保工厂卫生工作的顺利进行，提高工厂卫生管理的水平，保障员工的身体健康，促进工厂的可持续发展。

一、总则为了保障车间生产环境的整洁、卫生，预防职业病的发生，提高员工的工作效率和生活质量，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有生产车间及其相关辅助区域。

三、卫生责任划分1. 车间主任负责整个车间的卫生管理工作，对车间卫生状况负责。

2. 各班组负责人负责本班组区域的卫生管理工作，对班组卫生状况负责。

3. 员工个人负责个人工作区域的卫生，对个人卫生负责。

四、卫生标准1. 地面：无积水、无油污、无杂物，保持清洁干燥。

2. 设备：设备表面无油污、无锈蚀，运行正常。

3. 通道：通道畅通，无障碍物，保持整洁。

4. 消防设施：消防设施完好，无遮挡，消防通道畅通。

5. 仓库：物品摆放整齐，无过期、变质、损坏的物品。

五、卫生管理制度1. 定期清扫：车间内每天进行一次全面清扫，保持地面、设备、通道的清洁。

2. 定时检查：车间主任和班组负责人每天至少检查一次车间卫生，发现问题及时整改。

3. 专项清洁：每月至少进行一次专项清洁，包括设备深度清洁、墙面清洁、窗户清洁等。

4. 员工个人卫生：员工必须保持个人卫生，穿戴整齐，不乱丢垃圾，不随地吐痰。

5. 环保设施：合理使用环保设施，如垃圾桶、拖把、清洁剂等，确保设施完好，定期更换。

六、奖惩措施1. 对遵守卫生管理制度，积极维护车间卫生的员工给予表彰和奖励。

2. 对违反卫生管理制度，造成车间卫生状况恶化的员工，给予警告、罚款等处罚。

3. 对严重违反卫生管理制度，造成安全事故的员工，依法依规进行处理。

七、附则1. 本制度由公司行政部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

八、实施与监督1. 公司行政部门负责监督本制度的实施，对违反本制度的行为进行查处。

2. 各车间、班组负责人应定期组织员工学习本制度，提高员工的卫生意识。

3. 员工应自觉遵守本制度，共同维护车间卫生环境。

通过以上制度，我们期望能够确保车间环境整洁、卫生，为员工创造一个良好的工作氛围，提高生产效率，保障企业健康发展。

公司卫生区域管理制度公司卫生区域管理制度（精选13篇）在当今社会生活中，接触到制度的地方越来越多，制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。

一般制度是怎么制定的呢？以下是本店铺整理的公司卫生区域管理制度，希望对大家有所帮助。

公司卫生区域管理制度 1为了给公司全体员工创造健康、安静、卫生的用餐环境，现制定食堂卫生管理制度如下：1.厨房工作人员必须持有健康证，严禁患有传染疾病的人员从事厨房工作。

保持个人卫生，做到勤洗手洗澡，不留长指甲。

禁止上班吸烟和随地吐痰，上班期间要穿戴工作装。

2.厨房如需购置相关物品，必须呈报部门主管，再由部门指定人员采购，购回之单据按公司管理流程进行操作审批。

3.操作前必须自查食物是否有变质、变味现象，发现问题及时处理。

严禁采购腐烂变质过期食材。

严格按照食品卫生要求操作，防止食物中毒。

4.工作中严格按伙食标准精打细算，尽量做到色香味俱佳，花样、品种多样化。

烹饪前必须认真清洗干净食材、灶具、餐具用品等。

5.洗干净后的灶具、餐具要整齐且有规律的摆放好，妥善保管，任何人未经许可不得私自使用。

6.厨房工作人员应遵循卫生、健康、节俭的原则，对每日剩余的食品及物料合理处置，严禁浪费公司财产。

每天进行清理，每星期进行大扫除，确保厨房餐厅的环境卫生。

7.做好食堂的安全管理工作，严格遵守操作规程，易燃、易爆物品要按规定位置放置。

食堂工作人员下班前，应关好门窗，检查各类电源开关、设备等是否处于关闭状态。

公司卫生区域管理制度 2一、总则1、为加强公司环境的卫生管理，创建文明，整洁，舒适，温馨的工作和生活环境，特制订本管理制度。

2、本制度适用于本公司内部办公室、公共区域（客厅，饭厅，厨房，卫生间）及各自卧室的卫生管理。

3、公司所有员工及外来人员都必须遵守本制度。

一、总则为保障生产区环境卫生，预防疾病传播，提高生产效率，确保产品质量，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有生产区，包括生产车间、仓库、办公区域等。

三、环境卫生管理职责1. 生产部负责制定和实施生产区环境卫生管理制度，定期检查、评估环境卫生状况。

2. 设备部负责生产区设备设施的清洁和维护，确保设备设施正常运行。

3. 工程部负责生产区环境卫生设施的维护和更新，确保设施完好。

4. 人事部负责对员工进行环境卫生知识培训，提高员工环境卫生意识。

5. 员工应自觉遵守本制度，共同维护生产区环境卫生。

四、环境卫生要求1. 生产区应保持整洁、干净，无杂物、油污、灰尘等。

2. 原材料、半成品、成品应分类存放，标识清晰，便于管理。

3. 生产区地面、墙面、设备设施应定期清洁，保持清洁卫生。

4. 厨房、卫生间等生活设施应保持干净、整洁，定期消毒。

5. 废弃物应分类收集，及时清理，不得随意堆放。

五、环境卫生检查与考核1. 生产部每月至少进行一次生产区环境卫生检查，对存在的问题及时整改。

2. 设备部、工程部、人事部等部门应定期检查本部门负责的环境卫生工作。

3. 对环境卫生工作表现突出的部门和个人给予表彰和奖励；对环境卫生工作不力的部门和个人进行通报批评。

六、环境卫生宣传教育1. 生产部定期组织员工进行环境卫生知识培训，提高员工环境卫生意识。

2. 通过宣传栏、会议等形式，宣传环境卫生的重要性，营造良好的生产环境。

3. 鼓励员工提出改进环境卫生工作的意见和建议。

七、附则1. 本制度由生产部负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

通过以上制度，我们旨在确保生产区环境卫生得到有效管理，为员工提供一个安全、舒适、高效的工作环境，从而提高生产效率和产品质量。