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创业团队及构成要素：①目标是将人们的努力凝聚起来的要素，共同的目标是激励团队一致前进的旗帜，尤其在创业初期，尤其重要。
创业团队的根本目标在于创造新价值。
②人是构成创业团队最核心而关键的力量，任何计划的实施最终都是要落实到人的身上。
当三个及以上的人组成了一个团队，人作为这其中知识的主要载体，所拥有的资源和能力对创业团队的贡献程度将决定企业在市场中的命运。
③团队成员的角色分配④创业计划，即制订成员在不同阶段分别要做哪些工作以及怎么做的指导计划，以便最终完成企业的最终目的。
如何创建创业团队：创业团队组建的基本原则①目标明确合理原则②互补原则③精简高效原则④动态开放原则成功团队的基本特征：①团队的凝聚力②团队的合作精神③团队的敬业精神④对待团队成员的公正性⑤团队的共同目标第六章商业模式的含义：商业模式看似艰深复杂，其实万变不离其宗，它建立在企业提供的产品和服务，并以此产品或服务为用户创造价值的基础上，企业自身获得盈利的过程中，包含着企业运营的智慧。
商业模式就是将企业的用户价值用户价值或社会价值转换成企业价值的方式。
商业模式指的是企业运营的逻辑，即企业如何在市场竞争中运作，并为股东创造和获取价值商业模式的的构成要素：①第一要素是为用户提供价值，需要对客户进行精准定位，由此帮助企业进行精准的自我定位，这是企业存在和发展的前提。
②第二要素是客户价值的创造需要载体，也就是价值提供的形式，是产品，还是服务，或者其他形式。
③第三要素是如何获取关键的资源和能力，实现价值创造与传递，这涉及如何整合上下游关系。
④第四要素是盈利模式，即获取利润的方式，包括收入来源和成本分析。
⑤第五要素则是盈利需要需要有的可持续性，这是企业良性发张的必要条件。
创业资源的分类：①按其来源进行分类可分为自有资源和外部资源。
②按其存在的形态分类，资源可分为有行资源和无形资源。
③按照巴尼等人的创业资源细分概念分类，资源可分为人力资源，社会资源，财务资源，物质资源，技术资源和组织资源。
创业教育复习思考题一、选择填空题：1、郁义鸿等人认为：创业是一个发现和捕获机会并由此创造出新颖的产品或服务和实现其潜在价值的过程。
这一定义的实质是把创业看作一个发现与创造的过程。
1P2（06.4）2、创业是人们开创新事业的一种社会实践过程。
1P2 (06.4填) (07.4)3、创业的目标指向是人类物质财富与精神财富的积累。
1P2(08.4填)4、创业是开发生产新产品、提供新服务等新事业的实践活动过程。
1P24、对群体而言，创业常常指向成就国家、集体的大业。
1P25、在当前，代表着创业的主流和趋势的主要表现形式是科技成果产业化。
1P26、学者们给“创业”所下定义的一个共同不足点是，把创业仅仅看成是一个过程。
P2(08.7填)7、创业状态表现形式的层次性受创业者的文化层次和科学素养影响，层较低的表现为模仿性创业，层次较高的表现为创新性创业。
1P3（06.4）(08.7)8、创业者必须具备良好的精神风貌。
P39、创业精神的本质属性。
解放思想、实事求是是创业精神最本质的要求。
1P3-4江泽民同志关于创业精神的概括:创业精神是一种观念，是解放思想、实事求是的思想观念；创业精神是一种意识，是积极探索、勇于创新、学习外国、自强不息的进取意识；创业精神是一种意志，是艰苦奋斗、知难而进的顽强意志；创业精神是一种品质，是谦虚谨慎、不骄不躁、同心同德、顾全大局的优良品质；创业精神是一种准则，是勤俭节约、清正廉洁、励精图治、无私奉献的行为准则。
10、要使创业实践活动不断向前发展,创业者必须具有提出问题和解决问题的能力,所提出的问题应具有创造性。
11、创业精神是创业的精神动力和思想保证。
1P412、创业精神是时代精神、民族精神和科学精神。
1P413、要通过解放思想，解决以下四个问题：第一，通过解放思想，使广大人民群众破除思想障碍，打破绝对平均主义的观念；第二，使人们能客观地面对全人类共同的文化财富，客观地面对发达国家的先进科学技术和管理成果；第三，培育人们的市场经济观念；第四，使人们确立新的创业观念、情感方式和价值取向。
大学生创新技能训练(二）已完成1【单选题】模仿创新具有跟随性，并因而具有( )。
•A、被动型•B、客观性•C、主动性•D、主观性我的答案：A2【单选题】技术创新的研究经历了一个从线性范式到( )的转变•A、国家状态••B、区域状态••C、网络范式••D、线性范式•我的答案：C3【单选题】鼓励就业和再就业，对军队转业干部从事个体经营，其雇工7人(含7人)以下的，自领取税务登记证之日起( )内免征营业税和个人所得税。
•A、1年•B、2年•C、3年•D、4年我的答案：C4【单选题】创新人才开发资金采取( )的方式，对在武汉市高新技术领域及新兴产业、支柱产业内拥有自主知识产权并开展创新活动的高层次领军人才和团队进行资助。
•A、无偿资助，择优支持•B、适度补偿，适度资助•C、有偿补偿，择优支持•D、无偿资助，适度支持我的答案：D5【单选题】对为在孵企业提供融资服务、开业指导、跟踪扶持以及提供创业培训、职业技能开发等综合服务的，每成功孵化一家企业，并落户武汉、投资规模20万元以上、吸纳就业人员10人以上的，经人力资源社会保障部门审核认定后，按每户( )元标准给予综合服务奖励”。
•A、5000•B、6000•C、8000•D、10000我的答案：D6【单选题】在创业环境中有一种情况是由于创业环境较好，便有一大批同类型的创业企业聚集。
这些集聚的创业企业会把周边的空气和饮水环境给恶化了。
这种造成相邻关系恶化的情况，也影响了创业机会。
这属于( )。
•A、表象关系•B、单要素攀升关系•C、同因影响相邻关系•D、不能确定我的答案：C7【单选题】下列哪项不属于高风险( )•A、技术风险•B、市场风险•C、管理风险•D、资金风险我的答案：D8【单选题】( )是创新人才进行创新活动时必备的精神要素,是创新人才进行创新的行动指南,更是创新人才在创新领域有更进一步发展的基础。
•A、健全的人格•B、多学科的综合知识结构•C、先进的精神素质•D、掌握处理问题的诸多具体方法我的答案：C9【单选题】( )是企业的生命线。
2018年创业学自考试题与答案1. “不给员工买粽子的老板不是好创业者”这句话是谁的名言？A.毛爷爷B.丘吉尔C.斯大林D.拿破仑2. 雷军名言“站在台风口,一头猪都能飞起来。
”，是指的创业中的哪种活动？A.名人效应B.借势营销C.地推活动D.卖猪产业3. 通常创业者不会关注以下哪个公众号？A.猎桔自习室B.拉勾网C.腾讯新闻D.去旅游4.以下哪首古诗词体现了创业维艰？A.《咏柳》贺知章B.《水调歌头·明月几时有》苏轼C.《将进酒·君不见》李白D.《长恨歌》白居易5.以下哪个行业不是近一年窜红的？A.VR/ARB.直播C.到家服务D.人工智能6. 创业者的共同特点是？A.长得很帅B.都是土豪C.日理万机D.是单身狗7. 创业的目的不应该是？A.为投资人创造收益B.解决痛点实现理想C.吸引用户提供服务D.挣钱养家8. 创业者应如何处理好和投资人的关系？A.事无巨细定期汇报B.按需沟通定期汇报C.钱到手我就干活就行了D.有事没事约一下喝杯咖啡———————下面是不定项选择题———————9. 创业者经常浏览的网站？A.淘宝B.36KrC.IT桔子D.百度10. 公司在完成工商登记获取执照和五章之后，还需要做：A.银行开户B.税务报到C.增开发票D.记账报税11.常见的融资方式有哪些？A.股权融资B.合伙融资C.债权融资D.权责融资12.哪些人不该成为公司合伙人？A.资源承诺者B.兼职人员C.天使投资人D.早期普通员工13.在以下哪些渠道可以获取早期用户？A.口碑传播B.名人效应C.马甲运营D.线下宣传14.面对竞争对手的挑衅，下面哪种方法是可行的？A.卧薪尝胆，三千越甲可吞吴B.破釜沉舟，百二秦关终属楚C.撕啊！这不能忍D.盒盒，我就静静看你装X15.创业中必不可少的是什么？A.家人的支持B.团队的努力C.足够的资金D.健壮的体魄16.如果家人抱怨你因为创业不顾家庭，以下做法不正确的是？A.摆事实讲道理B.冷漠C.跪搓衣板求原谅D.适当调整时间，和家人相处17.有用户表示公司损害其个人利益，并在各种渠道散播公司负面信息，已升温为实事热点。
2018年创业学03453自考真题答案一、单项选择题1．迪蒙斯认为创业成功的首要元素是DA．商机B．团队C．资源D．计划2．以下不是创业精神的特征的是CA．综合性B．整体性C．拼搏性D．先进性3．不属于内部创业的四大类型的是AA．新事业部B．创业孵化器C．员工自主创业D．衍生公司创业4．属于根本创新的是DA．流程系统化B．产品改良和拓展C．业务流程改进D．创新产品5．领导者在创业团队中主要扮演预见者、塑造者、联络者、问题处理者以及CA．控制者B．原动者C．冲突管理者D．谈判者6．完整的创业过程通常按时间顺序划分为三个阶段：识别与评估机会，获取资源、创办新企业以及BA．组建团队B．管理新创企业C．企业文化建设D．危机管理7．美国学者奥尔德弗认为，个体存在三种需要，即生存、成长和CA．生理B．社会C．关系D．发展8．在战略研究中，宏观环境分析主要包括政治、经济、社会和p95 AA．技术B．顾客C．竞争者D．行业9．利用图解的形式，调查损失发生前种种失误事件情况，将较大的故障(风险)分解成小故障(风险)的风险分析方法是p109 A A．流程图B．事故树C．因果分析D．风险清单10．魏一一朱商业模式体系包括六个方面：企业定位、业务系统、关键资源能力、盈利模式、自由资金流结构和p115 DA．企业团队B．企业资源C．客户价值D．企业价值二、填空题11．就业型创业的目的在于谋生或者寻找新的职业发展而自觉地或被迫地走上创业道路，这类创业大多属于尾随型和(模仿型)。
12．整个精益创业的重心是(传统的新产品或服务导入模式)而非新产品或服务开发。
P22913．创业团队大体上可以分为三种：(星状创业团队)、(网状创业团队)、(虚拟星状创业团队)。
14．社会创业的特征有(社会性)、(创新性)、(价值性)和(过程性)。
15．创业者创办企业可以选择多种组织形式，如(个人独资企业)、(合伙企业)、(公司制企业)。
三、名词解释题16．创业机会p9217．创业精神p1318．全面质量管理p3419．创业资源p12020．风险投资p131四、简答题21．简述新时代背景下对创新创业人才的素质要求。
创业学一、考试组成选择20道简答10道案例分析3道二、重点摘要（还是多看看书= =~和管理学一样= =~多凑点字数嘛~）1、创业的定义：创业是一个发现和把握商业机会，通过创建企业或组织创新，筹集和配置资源，创造出新颖的产品或服务，最终创造价值并承担风险的活动过程。
【P4】2、创业的特性：创新性，风险性，机会性，价值性，回报性。
【P4】3、创业类型：【P8】1）按创业动机分类：生存型创业、机会型创业2）按创业主体分类：个人创业、大学生创业、失业者创业、兼职创业、公司创业3）按照创业周期分类：初始创业、二次创业4）按照创业资源分类：基于技术成果的创业、基于资金的创业、基于市场资源的创业4、创业过程：发现和评估市场机会；制定和撰写创业计划；新创企业的建立；创新企业的成长管理。
【P10】5、企业家精神：强烈欲望、敏锐视野、创新精神、冒险精神、执着精神、诚信精神、共赢精神【P14】6、创业者的能力素质：决策能力、计划能力、执行能力、协作能力、专业能力、综合能力。
【P18】7、中国大学生创业的优势：素质优势、思维优势、身体优势、政策优势。
劣势：自身知识结构的限制、社会经验的缺乏、社会大环境为创业提供的支持和服务还需进一步完善。
【P24】8、大学生创业现状：缺乏启动资金、缺乏专业指导、缺乏人脉关系。
【P25】9、以动态观点界定创业机会：创业机会是指在新的市场、新的产出或者两者关系的形成过程中，通过创造性地整合资源来满足市场需求并传递价值的可能性，是一个不断被发现或创造的动态发展过程。
【P33】10、创业机会的特征：吸引力、持续性、实时性、依附于为用户创造或增加价值的产品、服务或业务。
【P33】11、创业活动有3个非常重要的因素：创业者、创业机会和创业环境。
【P34】12、宏观环境分析（PEST分析）：政治法律（P）、经济（E）、社会文化（S）和技术（T）【P35—P38】13、微观环境分析：供应商、营销中介人、公众、顾客、竞争者。
1.从创业动机角度看，可以把创业分为机会型创业和就业型创业。
2.从新组织建立渠道角度看，可以把创业分为自主型创业和组织内创业。
3.从创业的方式来看，可以把创业分为创新型创业、从属型创业和模仿型创业。
4.创业过程的核心是创新5.根据迪蒙斯在《21世纪的创业学》中提出的创业理论模型，创业过程最重要的驱动因素是商机、资源和团队6.创业精神的本质是创新意识和主动精神7.创业精神的培育方法有：转变思想观念，借鉴国外先进经验；加强组织机构和队伍建设，促进大创业教育规范化发展；构建完善的创业人才培养教育模式；构建系统的创业教育研究体系；积极推进创业实践活动的开展；形成鼓励创业的社会支持体系。
8.迪蒙斯认为创业成功的首要元素是商机。
9.创业的关键要素包括：创业机会；创业动机；创业者与创业团队；创业技能；创业资源；环境变化。
10.美国管理学会于1987年将创业研究正式纳入管理学学科。
11.在中国，最早尝试内部创业的公司是华为。
12.内部创业和组织创新都聚焦于更新。
13.组织创新更加关注产品、技术以及一定程度上的管理创新。
14.内部创业更加关注组织打破管理的新行动和创业导向性。
15.组织创新可以被认为是内部创业的一个子集16.内部创业是指企业为了提升核心竞争力，并获得创新性成果，而得到组织允诺授权和资源保障的一系列行动。
17.创业者是善于发现市场需求具有创新意识，并敢于承担风险和责任组织资源，满足市场需求，并创造价值的人。
18.创新创业型人才的素质要求包括：进取、奉献、担当的可贵品质；坚守、坚持、不气馁的坚韧意志；敏锐、深刻、见微知著的洞察力；有广度、有深度、博专结合的知识面；严谨，求实、知行合一的探索实践。
19.成功推动内部创业的行动要素包括内部创业家、内部创业精神与创新。
20.创业精神是指创业者或者创业组织在创业过程中的重要行为特征的高度凝练主要表现为激情，积极性，适应性，领导力和雄心壮志等。
21.内部企业家进行企业内创业的首要条件是企业高层的支持。
创业学复习提纲第一章1. P4 创业价值（1）在经济增长上，通过创业活动，可以为社会积极创造新产品、新价值，这充分推动了社会经济的发展；创业活动对于行业的发展具有重要的推动作用。
（2）在社会发展上，创业活动对于技术发展有促进作用；创业对于就业有促进作用；创业活动对于社会文化有塑造作用；（3）在人的发展上，创业的目标追求将促使创业者在知识、智力、能力、素质等方面都充分全面发展，并达到比较高的程度。
2.P7创业、社会创业（自己查阅资料）创业是创业者发掘创意，捕捉商机，承担风险并投入已有的技能知识，配置相关资源，为消费者提供产品和服务，为个人和社会创造价值和财富的创建新企业的过程。
社会创业是指组织或个人(团队)在社会使命的驱动下．借助市场力量解决社会问题或满足某种社会需求．追求社会价值和经济价值和双重价值目标。
保持组织的可持续发展．最终实现社会问题朝着人们希望的目标改变。
3.P8创业特征，创新性、创业精神、价值创造创业的典型特征为：创新性、创业精神、商机把握、风险承担、价值创造、财富获得。
创新是创业活动的关键和核心特征，是创业的重要和本质属性特征。
创业的思想和行为都统领于创业精神之中，创业精神的核心是创造性，是自强自立精神、开拓创新精神和务实精神的综合体现。
价值创造是创业活动的目的，创业活动的价值创造是多方位的：创业活动带来新产品、新技术，甚至引发新的产业的发展，满足了消费者的需求，为消费者带来价值；创业活动使创业者获得巨大的收益，个人的自我价值和社会价值得到实现；创业活动也为其他所涉及的各个利益相关者带坐值。
4.P11创业的类型（生存型创业、机会型创业，依附型、尾随型、独创型和对抗型创业）生存创业(necessity-push entrepreneurship)是指没有对创业行为进行更好的选择，为了谋生不得不或不完全自觉地走上创业之路。
机会型创业（opportunity-push entrepreneurship）指并非单纯为了谋生，而是为了主动抓住和利用市场创造价值和实现自身理想而走上创业之路。
03453 创业学2018最新资料一.名词解释1、自主创业答：所谓自主创业，是指劳动者主要依靠自己的资本、资源、信息、技术、经验以及其他因素自己创办实业，解决就业问题。
2、大学生自主创业答：大学生自主创业主要是在校大学生和大学毕业生群体组成，近年来大学生创业问题越来越受社会的关注，因为大学生属于高级知识人群，并且经过多年的教育以及背负着社会的种种期望，在社会经济繁荣发展的同时，大学生创业也成为大学生就业之外的新兴的现象。
3、创业机会答：创业机会是指创业者可以利用的商业机会。
二.简答题（1、创业的基本要素有哪些？答：（1）要有敏锐的市场目光（2）募集充足的创业资金（3）慎选你的品牌或公司名称（4）完成公司登记及了解各种法律相关条文（5）选对地址，事半功倍（6）持续自我成长与学习（7）决定公司的合法组织与法律架构。
2、创业步骤：答：（1发现和评估市场机会（2准备和撰写创业计划（3确定并获取创业所需要的各种资源(4管理新创事业3、中国创业发展的特点答：(1)种子期这一阶段基本上处于R&D的技术、产品开发阶段，即试验与发展（R&D）的中后期，产生的是实验室成果、样品和专利，而不是产品。
企业可能刚刚组建或正在筹建，基本上没有管理队伍。
(2)创建期这一阶段，企业已经有了一个处于初级阶段的产品，而且拥有了一份很粗的经营计划，一个不完整的管理队伍。
没有任何收入，开销也极低。
据统计，创建阶段一般在一年左右。
至该阶段末期，企业已有经营计划，管理队伍也已组建完毕。
(3)成长期这一阶段大致相当于我国划分的小试阶段后期和中试前期，技术风险大幅度下降，产品或服务进入开发阶段，并有数量有限的顾客试用，费用在增加，但仍没有销售收入。
至该阶段末期，企业完成产品定型，着手实施其市场开拓计划。
这一阶段，资金需求量迅速上升，由于创业企业很难靠自我积累和债权融资等方式解决这一阶段的资金需求，所以创业投资依然是其主要投入形式。
（4）扩张期，这一阶段大致相当于我国划分的中试阶段后期和工业化阶段，企业开始出售产品和服务，但支出仍大于收入。
在最初的试销阶段获得成功后，企业需要投资以提高生产和销售能力。
在这一阶段，企业的生产、销售、服务已具备成功的把握，企业可能希望组建自己的销售队伍，扩大生产线、增强其研究发展的后劲，进一步开拓市场，或拓展其生产能力或服务能力。
这一阶段，企业逐步形成经济规模，开始达到市场占有率目标，此时成功率已接近70％，企业开始考虑上市计划。
(5)获利期在这一阶段，企业的销售收入高于支出，产生净收入，创业投资家开始考虑撤出。
对于企业来讲，在这一阶段筹集资金的最佳方法之一是通过发行股票上市。
成功上市得到的资金一方面为企业发展增添了后劲，拓宽了运作的范围和规模，另一方面也为创业资本家的撤出创造了条件。
创业投资家通常通过公开上市而撤出, 但有时也通过并购方式撤出。
4.创业者的类型如何划分？答：（1）技术型创业者（2）销售型创业者（3）管理型创业者4）学者型创业者（5）海归派创业者（6）实践型创业者5.请说明创业企业有哪些类型（5分）答:（1）个体工商户（2）家族企业（3）合伙企业（4）有限责任公司（5）直销6、创业机会的特征答：（1）普遍性：凡是有市场、有经营的地方，客观上都存在创业机会。
机会普遍存在于各种经营过程之中（2）偶然性：创业机会的发展和捕捉带有很大的不确定性，任何创业机会都有风险因素（3）消逝性：创业机会存在于一定的时空范围之内，随着产生创业机会的客观条件的变化，创业机会就会相应的消逝和流失。
7、请说明基本的创业模式及其特点答：（1)网络创业：有效利用现成的网络资源广泛，以某个电子商务网站门店的形式经营，利用母体网站的货源和销售渠道（2）加盟创业：分享品牌金矿，分享经营诀窍，分享资源支持，采取直营、委托加盟、特许加盟等形式连锁加盟（3）兼职创业：即在工作之余再创业，如可选择的兼职创业（4）是团队创业：具有互补性或者有共同兴趣的成员组成团队进行创业（5）大赛创业：即利用各种商业创业大赛，获得资金提供平台，如Yahoo、Netscape 等企业都是从商业竞赛中脱颖而出的，因此也被形象地称为创业孵化器（6）概念创业：即凭借创意、点子、想法创业。
1、创业类型：从自主知识产权来分：创造型创业、创新型创业和继承型创业。
从创业方式来分：独立创业、母体脱离、企业内创业。
从动机的角度：创业分为机会型创业和就业型创业按照企业建立的渠道：自住型企业和企业内部创业按照创业的主体：大学生创业、失业者创业和兼职者创业按照创业项目：传统技能型、高新技术型、知识服务型按照创业风险：依附型、尾随型、独创型和对抗型按照创业周期：初始创业、二次创业和连续创业2、创业者类型：按创业类型划分：创造型创业者、创新型创业者和继承型创业者按照创业者的身份划分：自主创业者、从属创业者和内部创业者3、创业过程的“四阶段论”具体内容是什么？第一阶段：识别与估价市场机会。
内容：机会估计；机会的风险评价；机会、个人技能与目标；竞争状态。
第二阶段：准备并撰写创业计划。
内容：战略环境分析；创业团队准备；创业心里准备；撰写创业计划。
第三阶段：确定并获得创业所需资源。
内容：现有资源评价；确定资源缺口；确定渠道来源第四阶段：管理新创企业。
内容：管理方式；创建企业文化；发展战略；创业管理4、蒂蒙斯模型成功的创业活动，必须将机会、创业团队和资源三要素进行最适合的搭配，并且要随着企业发展而相应作出动态平衡。
创业机会、资源与创业团队是创业过程的关键构成要素，其中创业机会是创业过程的核心要素，创业过程实质上是发现与开发创业机会的过程；资源是创业过程的必要支持，是开发机会谋求收益的基础；创业团队是在创业过程中发现和开发机会、整合资源的主体，是新创企业的关键构成要素。
5、创业机会指具有很强吸引力的、较为持久的、适时的创业活动空间，它存在于为顾客或消费者创造价值或增加价值的产品或服务中。
6. 创业机会开发创业机会开发是指创业者决定选择创业机会、构建创业所需的资源平台以及创造价值的过程。
7.创业机会的来源有哪些？（1）意料之外的事件。
意料之外的事件包括意外的成功、意外的失败、意外的变化。
这都是一些特殊事件，创业者通过对特殊事件的分析，可以发现创业机会。
（2）不一致的状况。
指实际情况与预期情况的不一致，1如找到原因，有可能成为机会。
（3）基于程序的欠缺。
对作业程序进行认真分析，从中找到存在的缺陷，然后从技术上找到切实可行的解决方案。
（4）基于行业与市场结构的变化。
当某个行业经历导入期、成长期、成熟期和衰退期四个阶段时，市场结构也随之变化，这必然会创造许多创业机会。
（5）人口统计特性。
对人口统计资料进行分析，发现人口发展变化的具体情况及其变化趋势，就可能发现许多潜在的市场机会。
（6）基于价值与认识的改变。
当人们的价值观与认识发生了改变，就意味着人们对某些产品或服务的需求也产生了变化，这些变化了的需求中就潜藏着许多市场机会。
（7）新知识。
新知识包括科学的和非科学的。
由于新知识或新技术的出现，会产生许多市场机会8.行业结构行业结构是指在特定市场中，企业间在数量、份额、规模上的关系，以及由此形成的竞争形式。
9.创业者如何利用五力模型分析行业环境？潜在进入者的威胁、替代品的威胁、供应商的讨价还价能力、购买者讨价还价能力和现有竞争者之间的竞争。
1、行业进入壁垒。
规模经济、产品差异、投资量的大小、转换成本、绝对成本优势、资源的限制、分销渠道、政府限制、预期的反抗 2、供应商的讨价还价能力。
供应商的集中度、替代品、购买力、转换成本、整合威胁3、购买者的讨价还价能力。
购买者的集中度、购买者的成本、替代品、转换成本、整合威胁 4、替代者的威胁。
所有行，业都面临替代品的竞争。
来自替代品的性能/价格的吸引力越大，该产品的价格上限越低。
5、现有竞争者。
如果行业内的其他四个力都很强，那么将会使行业竞争更激烈。
每一种力量都单独引起成本上升或价格下降或者对两者都有影响，成本上升或价格下降都直接影响行业的利润。
当出现一下情况时，行业内企业竞争加剧。
10.对创业机会进行识别时通常需要对哪些内容进行分析？（1）创业机会的原始市场规模（2）创业机会存在的时间跨度（3）创业机会的市场规模（4）创业机会是否是好机会（5）创业机会对创业才而言是否有可实现性11.好的创业机会有四个特征，阐述这四个特征。
1它能很吸引顾客2它能在商业环境中行得通3它必须在机会之窗存在期间被实施4必须拥有机会所需的资源和技能。
12.创业者能否利用某一创业机会，需要具备哪些条件？1、拥有利用该创业机会所需要的关键资源；2、遇到较大的竞争力量，能与之对抗；3能够创造新市场并占领大部分新市场；4、可以承担创业机会带来的风险等。
13.创业团队：是指在公司创业期参与创业过程，对创业理念高度认可，并为创业成功做出不可替代贡献的所有人员组成的有机体。
14.团队成员的角色类型有哪些？实现者；合作者；塑造者；高智商者；协调者；监控执行者；团队的建造者；完美主义者。
15.创业团队的独特优势有哪些？更好地适应内外环境的变化，能够更迅速、更准确地对千变万化的市场作出反应；能够在组织内部建立合作、协调机制以提高效率；能够适应市场需求多样化的要求而变规模生产为灵活生产，变分工和等级制为合作与协调；能够更好地培养成员的团队协作精神，发挥整体优势。
这一方面是因为团队创业有利于分散创业风险，另一方面通过创业团队成员之间的技能互补可以提高企业家驾驭环境不确定性的能力，从而降低新企业的失败风险。
更为重要的是，团队创业能够形成更强的资源整合能力，并且同时从多个融资渠道获得创业资金。
总之，高效工作团队具有以下特征：清晰的目标，相关的技能，相互的信任，统一的承诺，良好的沟通，谈判的技能，恰当的领导，内部的支持，外部的支持。
其最突出的表现即为团队成员普遍具有一种高度的团队精神。
16.有哪些因素可能会导致团队的冲突和分裂？一、随着企业规模的增长，有些成员因其能力已经不适应更大规模、更规范的企业经营管理的需要。
二、创业团队成员的经营理念与方式不一致，团队思想没有统一，有些成员不认可公司的目标和策略价值观有冲突，导致创业团队解散。
三、创业成员之间因为性格、个性、兴趣不合，导致磨合出现问题，创业活动难以正常开展，创业团队解散。
四、团队在创立初期没有确定一个明确的利润分配方案，随着企业的发展，利润的增加，在利润分配时出现争议导致创业团队解散。
17.如何组建和维持一支高效的创业团队？（1）寻找正确的伙伴（2）建立正确的构架（3）扮演正确的角色18.股权激励：股权激励是一种通过经营者获得公司股权形式给予企业经营者一定的经济权利，使他们能够以股东的身份参与企业决策﹑分享利润﹑承担风险，从而勤勉尽责地为公司的长期发展服务的一种激励方法。
