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4.项目式
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项目式组织结构特点
● 4.1优点
● 项目经理对项目全权负责,享有较大的主权,可以调用整个组织内外 的资源,命令单一,决策速度快;团队精神得以充分发挥,对客户的响 应较快,组织结构简单灵活,易于操作,易于沟通协调。
● 4.2缺点
● 每个项目都有自己独立的组织,资源不能共享,会造成一定程度的资 源浪费;项目与部门之间联系少,不利于与外界的沟通。项目处于相 对封闭的环境中,容易造成不同项目在执行组织规章制度上的不一 致,项目一旦结束,项目成员的工作没有保障,不利于员工的职业发展。
笨,没有学问无颜见爹娘 ……” • “太阳当空照,花儿对我笑,小鸟说早早早……”
第一章 项目组织机构
一、组织机构设置一般原则 (1)工作专业化与协作统一原则 (2)才职相称原则 (3)命令链原则 (4)正规化原则 (5)集权和分权相结合的原则 (6)有效的管理幅度和管理层次原则
ppt课件 职能制强调了管理业务的专业化,有利于发挥各类专家在项目管理中 的作用。
● (2)易于提高工作质量;
● 由于管理人员工作单一,易于提高各类工作的质量。 ● (3)存在多头领导。
● 这种管理组织机构没有处理好管理层次和管理部门之间的关系,存在 多头领导,是一种多头领导的模式,下级执行人员接受多方面的指令, 无法统一行动,不能形成统一指挥,也分不清责任。
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一 工程质量特性表现
■ 其特性表现在以下六个方面:
■ 1.适用性——功能要求 性能、外观性能。
满足各种性能 理化性能、结构性能、使用
■ 2.耐久性——寿命要求