2010年福清市事业单位公开招聘工作人员报到时间安排表

福清人事人才网：2014福清事业单位招聘77名2014事业单位招聘信息| 事业单位考试真题及答案一、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年满18周岁；（三）拥护中华人民共和国宪法；（四）具有良好的品行；（五）具有正常履行职责的身体条件；（六）岗位所需的其他资格条件。

招考单位、岗位、人数及具体要求详见《2014年福清市部分事业单位公开招聘人员岗位信息表》。

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、在读非应届毕业生、现役军人、试用期内的公务员以及法律规定不得报考的其他人员，不得报考。

以上岗位要求的毕业证书、资格证书、工作经历、年龄、现役等相关资格条件，均以2014年7月23日为截止日期。

全日制普通院校应届毕业生毕业证及相关证书可放宽至2014年8月31日前提交招聘单位主管部门。

二、报名方法此次考试报名采取现场报名的方式进行。

报考者须持本人身份证、户口簿、报到证、毕业证书、学位证书、近期同底1寸免冠彩色照片3张及其他需要提供的证明材料(原件及复印件)到指定的报名点报名。

报考者为在职的人员，需提供由单位及主管部门出具的同意报考证明，报名费80元。

报考者只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。

报名时，报考者提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。

报名时间：2014年8月3日—8月5日（上午8：30—12：00，下午15：00—18：00）报名地点：福清市融城向高街人才大楼二层（福清市公务员局办公楼内）三、笔试和面试（一）笔试1、笔试报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上方可开考。

达不到规定比例、确因工作需要须开考的岗位，经研究同意，可相应减少该岗位的拟招聘人数。

2、福清市公务员局将在笔试结束后到笔试成绩公布前为符合政策的各类人员办理笔试加分手续。

办理时间另行通知。

笔试加分对象包括"三支一扶"计划、"志愿服务西部计划"（含研究生支教团）、"志愿服务欠发达地区计划"、"服务社区计划"、"大学生村官"等服务期满考核合格的高校毕业生，退役运动员、退役士兵、驻榕部队随军干部家属中符合政策加分条件的考生。

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关于转发《事业单位公开招聘人员暂行规定》的通知闽人发[2006]10号各设区市人事局、省直各单位、中央在闽单位：现将《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部第6号令)转发给你们，并结合我省实际，就有关问题提出如下贯彻意见，请一并按照执行。

一、事业单位公开招聘工作人员是事业单位人事制度改革的一项重要举措，也是关系人民群众切身利益和为社会普遍关注的一项重要工作。

各招聘单位及其行政主管部门要充分认识这项工作的重要性和严肃性，精心组织，规范程序，严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》和我省省属事业单位公开招聘工作人员考试的有关规定，切实做好公开招聘补充工作人员的各项工作(具体办法另行印发)。

二、下列人员可以采取直接考核的方式招聘：事业单位新进人员属国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用的人员;事业单位引进符合我省“年度人才引进指导目录”要求的人才及其家属;具有高级专业技术职务或硕士以上学位的人员;担任副处级以上职务的人员;党政机关分流人员;同类型经费渠道的事业单位之间流动的人员;从财政核拨事业单位流动到财政拨补事业单位或自收自支事业单位、从财政拨补事业单位流动到自收自支事业单位的人员。

各有关事业单位要根据本单位人才队伍发展规划，结合单位补充工作人员工作，积极从省外、海外引进紧缺急需的人才。

三、为了充分体现对退役运动员、退役士兵所做贡献的肯定和激励，各部门和单位在招聘工作人员时，应对退役运动员和退役士兵予以适当照顾：(一)对有突出贡献(指获得奥运会前六名、世锦赛世界杯前三名、亚洲体育三大比赛冠军、全运会冠军)的运动员和荣立一等功的退役士兵，事业单位可采取考核方式予以接收聘用。

福建省福州市福清市事业单位招聘考试历年真题汇总【2012 年-2022 年整理版】 (二)1、单选题直接用计算机能识别的二进制编码编写的语言是_____。

A : C++语言B :C 语言C : 汇编语言D : 机器语言参考答案: D本题解释:参考答案: D【解析】机器语言是直接用二进制代码指令表达的计算机语言，指令是用 0 和 1 组成的一串代码。

直接用计算机识别的二进制编码编写的语言是机器语言。

故选 D。

第 1 题所属考点-题库原题2、单选题甲乙两人参加射击比赛，规定每中一发记 5 分，脱靶一发倒扣 3 分。

两人各打了 10 发子弹后，分数之和为 52，甲比乙多得了 16 分。

问甲中了多少发?_____A : 9B : 8C : 7D : 6参考答案: B本题解释:正确答案是 B 考点鸡兔同笼问题解析甲和乙的分数之和是 52，分数之差是 16，那么甲的分数是(52+16)÷2=34 分，要是甲 10 发全部打中，则应该得 50 分，由差异分析可知，甲脱靶的发数为(50- 34)÷ (5+3)=2 发，所以打中的发数为 10-2=8 发。

因此正确答案为 B。

第 2 题所属考点-数学运算3、判断题要使社会安定、秩序正常，除了法制手段以外，还需要道德来约束人们的行为。

_____参考答案: 正确本题解释:参考答案: 对【解析】法治与德治，向来都是相辅相成，相互促进的，二者缺一不可，也不可偏废。

法治属于政治建设，属于政治文明。

德治属于思想建设，属于精神文明。

二者范畴不同。

但其地位和功能都是非常重要的，“依法治国”和“以德治国”具有同等重要的地位。

第 3 题所属考点-题库原题4、判断题《中华人民共和国刑法》规定，犯罪时不满 18 周岁的人和审判时怀孕的妇女，不适用死刑。

_____参考答案: 正确本题解释:【答案】Y。

解析：《刑法》第 49 条规定，犯罪的时候不满十八周岁的人和审判的时候怀孕的妇女，不适用死刑。

2023年福建省福州市福清市阳下街道漈头村（社区工作人员）自考复习100题模拟考试含答案答题时间：120分钟试卷总分：100分共1套试卷全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！第1卷一.单选题(共50题)1.（）诚实守信的经济价值主要表现不包括：()。

A.、诚实守信是发展市场经济的必然选择B.诚实守信是生财之道，经营之本C.诚实守信能减少市场经济成本D.诚实守信有利于和谐社会建设2.（）政府和社会鼓励，帮助残疾人从事文学、艺术、教育、科学、技术和其他有益于人民的()劳动。

A.自觉性B.开拓性C.创造性3.（）最高限价是政府制定的()市场均衡价格的限制价格。

如在饥荒时，政府会为生活必需品制定最高限价。

A.低于B.等于C.等于或高于D.高于4.（）墓地和骨灰存放格位的使用年限原则上以（）为一个周期。

A.20年B.50年C.10年D.30年5.（）全党要增强紧迫感和责任感，牢牢把握加强党的执政能力建设.先进性和()建设这条主线。

A.制度B.纯洁性C.机制D.作风6.（）强隔离戒毒的期限为几年?（）A.一B.二C.三D.四7.（）一般认为女性最佳生育年龄为（）。

A.25～29岁B.25～35岁C.29～35 岁D.20～25岁8.（）公民实行计划生育手术的休假，不正确的是()。

A.放置宫内节育器，应手术后休息2天B.输精管结扎，应术后休息7天C.取宫内节育器，应术后休息1天D.单纯输卵管结扎，应术后休息7天9.（）行政处罚无效的依据有：() 。

A.错误的行政处罚B.超越职权的行政处罚C.滥用职权的行政处罚D.没有法定依据的行政处罚10.（）普及小学、初级中等学校，()能适应其学习生活的残疾儿童、少年入学。

A.适当招收B.必须招收C.照顾招收11.（）中华人民共和国根据缔结或者参加的国际条约或者按照什么原则，开展禁毒国际合作?A.平等原则B.对等原则C.互惠原则D.公平原则12.（）矫正社会工作最重要的一个实施领域是()。

部门经理_________先生（小姐）：本人因：由即日起于一个月后辞去职务，本人最后到职日期为________年___ 月____ 日。

辞职员工：年月日人事部_________先生（小姐）：本人同意员工__________辞职申请，该员工于_____年____月____日进公司工作，职位为______。

辞职生效日期为____年____月____日。

部门经理签字年月日部门办理结果辞职生效已于________年____ 月_____ 日进行，辞职原因：已办理领取：辞职手续辞职证明员工签字日期面试评价表面试评价表面试评价表面试评价表面试评价表面谈构成表姓名 ______________ 申请职位_____________________________1.工作兴趣•你认为这一职位涉及到哪些方面的工作？•你为什么想做这份工作？•你为什么认为你能胜任这方面的工作？•你对待遇有什么要求？•你怎么知道我们公司的？2.目前的工作状况•如果可能，你什么时候可以到我们公司上班？•你的工作单位是？工作职务？3.工作经历•目前或最后一个工作的职务（名称）•你的工作任务是什么？•在该公司工作期间你一直是从事同一种工作吗？是或不是•如果不是，说明你曾从事过哪些不同的工作、时间多久及各自的主要任务•你最初的薪水是多少？现在的薪水是多少？•你为什么要辞去那份工作？4.教育背景•你认为你所受的哪些教育或培训将帮助你胜任你申请的工作？•对你受过的所有正规教育进行说明5．工作以外的活动（业余活动）•工作以外你做些什么？6．个人问题•你愿意出差吗？•你最大限度的出差时间可以保证多少？•你能加班吗？•你周末可以上班吗？7．自我评估•你认为你最大优点是什么？•你认为你最大的缺点是什么？8．你希望的薪水是多少？9．你为什么要换工作？10．你认为你上一个工作的主要工作成绩是什么？11．你对你上一个工作满意的地方在哪里，还有那些不满？12．你与你的上、下级及同事的关系怎么样？13．你认为你有哪些有利的条件来胜任将来的职位？14．你对我们公司的印象怎样？包括规模、特点、竞争地位等。

附件4
2010年下半年各设区市政府系统公务员和
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