如何做好党内统计分析工作分析

街道党内统计工作情况分析报告范文街道党内统计工作情况分析报告范文摘要：近年来，XX街道按照区委组织部的部署要求，坚持把党内统计工作作为加强和改进党的基层组织建设以及党员队伍建设的一项重要基础性工作切实抓好落实，全面推进街道党务管理信息化。

一、基本概况据统计，截至201X年底，街道共有基层组织167个，其中非公企业党委1个、社区党委14个、社区党总支1个、党支部151个（其中非公党支部78个）。

党员总数3798名，比2018年增加269名。

201X年共发展党员27名，其中女党员16名，占发展党员总数的59.26%;35岁及以下党员19名，占发展党员总数的70.37%；大专及以上学历党员18名，占发展党员总数的66.67%。

二、主要做法加强组织领导。

一是制订工作方案。

根据区委组织部下发的《思明区党内信息库建设工作实施方案》，结合街道实际制定具体的落实方案，进一步明确工作职责、工作目标、工作内容、工作时限及工作要求。

二是开展延伸培训。

针对党内统计涉及到组织关系接转、党员发展、党组织组建等具体问题，每年邀请区委组织部组织科干部，对各社区党委（总支）书记、党建专委及社区各基层党支部书记以及“两新”支部书记进行业务培训，并在培训后进行测试，不断提高党务干部的业务水平，确保工作及时、准确，落实到位。

落实保障措施。

一是人力保障。

党工委副书记直接抓党内统计工作，街道选配党性强、责任心强、悟性较高、具有相当大专以上文化程度、有较强的计算机运用能力和综合分析能力的工作人员负责党内统计工作，该同志从2002年从事党内统计工作至今，保证工作的延续性和稳定性。

二是物力保障。

街道拨出专款，购买了硬件配置较高的电脑，实行专机使用、管理。

强化制度建设。

一是信息采集制度。

制作“党员信息采集表”、“单位信息采集表”，对转入织关系的党员进行相关信息的采集和核对，保证党员信息的真实。

二是台帐制度。

制作“XX街道党员组织关系接转月报表”，从本月党员增加数、发展党员数、转出数、死亡数、出党数等信息与社区基层党组织进行核对，及时掌握各支部党员变动情况，确保数据库信息准备确，为社区、非公党建工作决策提供依据和参考。

街道党内统计工作情况分析报告范文街道党内统计工作情况分析报告范文摘要：近年来，XX街道按照区委组织部的部署要求，坚持把党内统计工作作为加强和改进党的基层组织建设以及党员队伍建设的一项重要基础性工作切实抓好落实，全面推进街道党务管理信息化。

一、基本概况据统计，截至201X年底，街道共有基层组织167个，其中非公企业党委1个、社区党委14个、社区党总支1个、党支部151个（其中非公党支部78个）。

党员总数3798名，比2018年增加269名。

201X年共发展党员27名，其中女党员16名，占发展党员总数的59.26%;35岁及以下党员19名，占发展党员总数的70.37%；大专及以上学历党员18名，占发展党员总数的66.67%。

二、主要做法加强组织领导。

一是制订工作方案。

根据区委组织部下发的《思明区党内信息库建设工作实施方案》，结合街道实际制定具体的落实方案，进一步明确工作职责、工作目标、工作内容、工作时限及工作要求。

二是开展延伸培训。

针对党内统计涉及到组织关系接转、党员发展、党组织组建等具体问题，每年邀请区委组织部组织科干部，对各社区党委（总支）书记、党建专委及社区各基层党支部书记以及“两新”支部书记进行业务培训，并在培训后进行测试，不断提高党务干部的业务水平，确保工作及时、准确，落实到位。

落实保障措施。

一是人力保障。

党工委副书记直接抓党内统计工作，街道选配党性强、责任心强、悟性较高、具有相当大专以上文化程度、有较强的计算机运用能力和综合分析能力的工作人员负责党内统计工作，该同志从2002年从事党内统计工作至今，保证工作的延续性和稳定性。

二是物力保障。

街道拨出专款，购买了硬件配置较高的电脑，实行专机使用、管理。

强化制度建设。

一是信息采集制度。

制作“党员信息采集表”、“单位信息采集表”，对转入织关系的党员进行相关信息的采集和核对，保证党员信息的真实。

二是台帐制度。

制作“XX街道党员组织关系接转月报表”，从本月党员增加数、发展党员数、转出数、死亡数、出党数等信息与社区基层党组织进行核对，及时掌握各支部党员变动情况，确保数据库信息准备确，为社区、非公党建工作决策提供依据和参考。

党内统计工作的问题探讨及对策浅析党内统计工作论文党内统计工作的问题探讨及对策浅析云阳县供电公司谭勇党内统计工作是新时期搞好党的自身建设，掌握组织动态，分析组织工作，正确制定组织工作方针、政策，指导基层党组织工作的一种重要手段。

特别是党的十六届四中全会召开后，加强党的执政能力建设，对党内统计工作提出了新的更高的要求，做好党内统计工作对于及时发现基层党组织和党员队伍建设中存在的问题，寻找对策有着不可替代的作用。

结合多年从事党务工作的实际，笔者在党建工作中，发现各基层党组织在党内统计实践中存在着许多不容忽视的问题，就党内统计工作问题，笔者从加强党的自身能力建设和基层党组织持续稳定发展上作以下问题探讨和对策浅析。

一、党内统计工作中的共性问题不容忽视。

在加强党的自身能力建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用工作中，基层党组织往往重视政治思想教育，突出党建目标规划，轻视党内统计工作，在许多单位和部门，由于有些领导和部门负责人对党内统计工作认识不高，意识不强，认为党内统计工作可有可无，统计人员可强可弱，统计分析可搞可不搞的错误思想，对党内统计工作共存片面意识。

在人、财、物上不予支持，不予投入，一定程度上阻碍了党内统计工作效能的有效发挥。

由于党内统计工作在领导和部门负责人这个层面上，认识不高，意识不强，导致党内统计工作质量不高，效率低下，分析不具体，利用不到位，共性问题突出表现在四个方面：一是无用论思想，认为党内统计工作事小位轻，难以产生轰动效应和典型效果，对党内统计工作领导不上心、支部不专心、统计人员无责任心；二基层党组织畏难情绪严重，觉得党内统计工作细致繁琐，单调枯燥，不专题研究，不纳入党建工作重心，不肯深入生产一线调查核实，党内统计人员闭门造车，估数、凑数完成任务；三是部分党内统计工作人员由于兼责多，不肯钻研组织工作业务，对党内统计知识一知半解，难以保证统计质量；四是单位不肯投入，使党内统计方法落后，基层支部有的还采用翻党员名册，手工汇总等方式，影响了党内统计工作的规范性、真实性、准确性和时效性。

关于做好党内统计工作的实践与思考作者：王艳来源：《企业文化·下旬刊》2014年第11期摘要：党内统计工作是新时期搞好党的自身建设，把握组织工作动态，提高决策水平，正确制定组织工作方针、政策，指导基层党组织工作的基础。

结合几年来从事党务工作，尤其是党内统计工作的实际，针对各基层党组织在党内统计实践中存在着许多不容忽视的问题，针对这些问题，做出粗浅的探讨和对策分析。

关键词：党务工作；统计；对策一、做好党内统计工作的目的和意义1、做好党内统计工作是为领导科学决策提供准确依据的基础和关键。

习近平同志在接见全国国有企业党的建设工作会议代表讲话中，对加强和改进新形势下国有企业党建工作提出了明确要求：“要坚持解放思想，实事求是，与时俱进……主动适应参与国际化竞争和扩大对外开放的新特点，主动适应企业党员职工队伍思想观念和利益诉求发生的新变化，不断提高国有企业党建工作水平……”企业党建工作必须服务于企业科学发展，国有企业党组织政治核心作用，既是党执政的需要，也是党对基层组织的要求。

这就更加需要我们做好党内统计这项基础工作，弄清楚基层党组织的布局和党员队伍现状，提供翔实准确的基础数据，为企业充分发挥政治优势、实现又好又快发展奠定基础。

2、做好党内统计工作有利于根据企业中心任务和工作重点、难点、热点问题开展工作，增强党内活动和主题教育的针对性。

随着企业基层党员数量逐年增加，党员个人信息量不断增多，管理准确度要求增高，管理难度加大，开展党内统计，准确把握基层党组织和党员的实际状况有利于更有针对性地做好党员教育管理和开展党内活动。

3、做好党内统计工作是社会经济快速发展与网络技术不断推广的自然选择。

互联网的广泛应用，为利用现代化手段搞好党内统计工作和统计结果的准确性提供了客观环境。

二、党内统计工作中还存在着一些问题。

党内统计工作一直存在着或多或少的问题，主要表现在：一是深入实际调查核实不够；二是对统计指标解释还存在着模糊认识；三是基层统计队伍变动，使工作连续性受到影响。

党内统计工作总结党内统计工作总结篇一：党内统计工作自查报告库车县齐满镇党内统计工作自查报告今年以来，自党内统计工作全面启动以来，在县委组织部的大力指导和镇党委、政府的领导下，齐满镇党内统计工作紧紧围绕党的建设和组织工作的中心任务，加强领导、精心组织，不断推进党内统计工作规范化、制度化、信息化建设。

一、基本情况库车县齐满镇，位于库车县西南，国道217线25公里处，东邻阿克吾斯塘乡，西接阿拉哈格镇，南接沙雅县，北接比西巴格乡，是库车县重点发展“四个副中心”乡镇之一。

全镇辖19个行政村，99个村民小组，21个行政企事业单位，4万人，耕地面积万亩，11所中小学校。

镇党委下设1个党总支，41个党支部，891名党员（预备党员32名），女党员200人，男党员691人，少数民族党员863人。

35岁以下党员165人，36岁至45岁202人，46-54岁163人，55岁至59岁104人，60岁以上257 ；大专以上152人，中专193人，高中、中技60人，初中及以下486人；在岗职工党员203人（其中公务员43人），农牧民党员628人，退休党员57人。

是地区“平安乡（镇）”、“全国文明村镇”、“全国民间木卡姆艺术之乡”。

二、主要做法一是为加强对党内统计工作的指导，齐满镇结合县委组织部及上级党委对党内统计工作提出的要求，及时向乡主要领导汇报，得到了乡党委、政府的高度重视和大力支持，乡党委书记亲任党内统计工作领导小组组长，分管党务副书记任副组长，定期召开会议，研究党内统计工作，切实把党内统计工作摆上重要日程，同时明确了党内统计工作专职干部，注重把党性强、业务精、有事业心的同志安排到党内统计工作岗位上，并通过“先配后调，以老带新”的方式，保证了我镇党内统计队伍的相对稳定性和工作连续性。

二是严格按照党员信息库建库的要求，对系统软件的安装、党组织、党员信息录入等进行严格要求，发现问题及时进行纠正。

根据县委组织部专门制定下发的《党内信息库建设动态信息管理台帐》，对班子成员的调换，单位职工人数的变动、党内处分、党员的转入和转出、新发展党员等情况实施动态统计，根据动态统计，随时更新信息库，有效提高了统计汇总的工作效率，保持了数据的实效性。

XX年党内统计工作总结根据省、市XX年党内统计工作会议精神，在县委的领导和市委组织部的指导下，我县严格按照《中国共产党党内统计工作规定》有关要求,把党内统计工作作为加强和改进我县党建组织工作的一项基础性工作，加强领导，精心组织，严格把关，准确、真实、完整的掌握了全县的党内基本状况、党员队伍和党组织增减变化情况，以及党内组织生活和执行党内法规等情况，按时按质量要求完成了XX年全县党内统计各项工作任务。

一、加强统计工作领导为了积极适应党建工作的发展要求，进一步加强对统计工作的领导，“快、精、准”地掌握全县党的建设和组织工作的基本情况和发展态势，高质量的完成XX年的党内统计工作，县委组织部部务会召开会议专题研究党内统计工作，分管领导亲自参与制定工作方案，并自始至终负责组织协调工作；各党委分别确定了责任领导和具体责任人，层层夯实责任；严格执行统计责任追究制度和统计工作请示报告制度，严肃了统计工作纪律；组织部和部分统计工作量大的统计单位还抽调专人协助统计干部的工作保障了统计工作的顺利进行。

在认真总结往年的工作经验和教训的基础上，我县建立了由县委组织部牵头抓总，各基层统计单位和纪委、编办、统计、民政等相关部门共同参与的党内统计工作联系会议制度，形成了多方参与、协调运转的党内统计工作机制，拓宽统计信息采集渠道，保障统计信息的客观采集。

二、狠抓统计基础建设为保证统计工作质量，我县重点加强了以“智慧党建”建设、统计档案资料的收集整理、统计干部队伍建设为主要内容的基础建设，取得了较好的成效。

一是加快“智慧党建”的建设。

今年以来，新田县着眼于基层服务型党组织建设，抓住“智慧城市建设”试点县机遇，借助互联网的发展优势，利用电脑、手机、自助终端等不同渠道，结合现代互联网o2o理念，探索开展“智慧党建”建设，在党统前完成了对全县党员及党组织的摸底，为顺利完成XX年党内统计工作打下坚实的基层。

二是认真收集整理统计基础资料。

通过不定期组织组工干部和党内统计人员深入基层调查研究，了解党员队伍建设实际情况，掌握大量手资料；坚持经常与有关部门沟通，掌握相关统计信息，并及时整理归档，完善统计基本资料，从源头上保证统计数据的质量。

20XX年党内统计分析报告范文根据**市委教育工委的要求，我院党委组织部于18年底对全院党组织和党员的基本情况进行了统计汇总。

从统计数据看，一年来，在积极分子培养、发展党员工作力度和党员教育管理等方面都得到进一步的改善，但也从侧面反映了一些需要改进和加强的方面。

现对18年度发展党员及统计情况报告如下。

一、党员基本情况截止到18年12月31日，我院共有党员总数1229名。

其中，正式党员882名，预备党员347名；女性党员517名，占党员总数的42％；少数民族党员49名，占党员总数的4％。

从党员的身份来看，教职工党员391名（其中，教师党员192名，35岁以下青年教师党员123名）；学生党员663名（其中，研究生党员63名，本科生党员578名，专科生党员22名）；离退休党员140名；其他35名（已毕业学生党员组织关系未转走等）。

学生党员在全体党员中所占比例最大，达到了53.9％，见附图1。

二、18年发展党员情况18年我院共发展党员365名，其中发展教职工党员9名、研究生党员11名、本科生党员320名、大专生党员25名。

在发展党员工作中，突出了两个重点，一是继续做好在大学生中发展党员工作，发展本科生党员人数占发展党员总数的87.6％；研究生党员人数为63人，占研究生总数的52.9％。

二是积极做好在35岁以下青年教师中发展党员工作，18年我院共发展35岁以下青年教师党员6名，占发展教职工党员总数的66.7%。

三、党员教育管理我院党委历来十分重视党员教育管理工作。

去年，以保持共产党员先进教育为契机，我院举办校、院两级专题报告23场，党支部集中学习108次，组织各种参观和实践活动23次，各级开展学习体会交流64次，各级开展先进性具体要求大讨论活动52次。

在认真征求意见和深入谈心的基础上，全体党员认真撰写了个人党性分析材料，召开了专题组织生活会和民主生活会，回顾了自己近来的思想作风和工作经历，查找了自身存在的突出问题，认真开展批评与自我批评。

**镇20**年党内统计分析报告根据县委组织部的要求，我镇于20**年12月对全镇党组织和党员的基本情况进行了统计汇总。

20**年我镇党建工作在发展党员工作力度、结构布局和积极分子培养等方面都得到了进一步的改善，但也反映出了一些需要改进和加强的方面。

现对20**年度党内统计的有关情况及反映出的问题报告如下：一、全镇党员基本情况截止到20**年12月31日，全镇共有党员607人。

其中，正式党员594人，预备党员13人；女党员117人，占党员总数的19.3％。

从年龄构成上看，35岁以下的110人，占18.1%；36岁至45岁的119人，占19.6%；46岁至54岁的115人，占18.9%；55岁至59岁的67人，占11%；60岁以上的196人，占32.3%。

从学历上看，本科以上学历的14人，占2.3%；专科80人，占13.2%；中专学历的27人，占4.4%；高中155人，占25.5%；初中及以下的331人，占54.5%。

从党员职业情况上看，在岗职工112人，其中工人36人，占32%；管理及技术人员58人，占51.8%。

二、20**年发展党员情况20**年我镇共发展党员13名，其中大学本科党员1名、大专学历党员1名，占15.4%；中专2人，占15.4%；高中5人，占38.5%；初中4人，占30.8%；35岁以下的党员10人，占76.9%；生产一线13人，占100%；女党员4名，占30.8%。

从以上数据可见，我镇在发展党员工作中，做到了以下四个重点：一是继续做好在高学历的群众中发展党员工作；二是积极做好在35岁以下青年职工中发展党员工作，今年共计发展35岁以下的党员10人，占76.9%；三是注重做好在生产一线的技术骨干中发展党员工作，今年发展的党员13人全部是一线职工；四是注重做好女党员发展工作。

三、存在的问题通过统计分析发现，虽然我镇党建工作取得了一定的成绩，但在工作中也存在着一些问题和不足，对我们今后的工作提出了新的要求和挑战。

党内统计工作的问题与对策党内统计是对党组织和党员队伍的状况、发展变动，党员的教育管理以及党内生活等情况进行的统计，是新时期搞好党的自身建设、掌握组织动态、分析组织工作、正确制定组织工作方针、政策，指导基层党组织工作的一种重要手段。

做好党内统计工作为上级统计部门提供准确的统计资料，为领导决策提供科学依据，为及时发现基层党组织和党员队伍建设中存在的问题发挥作用。

XX年黔西县党内统计工作又上了一级台阶，全县28个乡镇、公安局、机关工委均建起了党员信息库，在信息库中录入了党员的基本信息、职务信息、奖惩情况等。

本年度的党内统计工作是在信息库的基础上完成的，较往年而言，本年度的统计工作数据准确、质量较高，但在统计工作的开展过程中也反映出了基层党组织存在的许多不容忽视的问题。

一、党内统计工作中存在的问题：一是部分领导对党内统计工作认识不高、意识不强、认为党内统计工作就是上报统计报表，简简单单的数字加减、汇总，可有可无，对党员信息的建库工作不关心、不了解，没有指派专人负责，在人力、财力、物力上均不予以支持，导致建库工作一拖再拖，党内统计工作质量不高、效率低下。

二是部分基层组织工作不到位，不肯深入劳动生产第一线调查核实，每年使用的都是以前收到的党员信息，对于已转出组织关系或已死亡的党员信息不了解，也未能及时上报，导致源于最基层的数据不真实，直接影响了党内统计工作的质量。

三是部分党内统计工作人员由于事情多、任务重，不肯钻研组织工作业务，对党内统计知识一知半解，或者对电脑操作一无所知，更谈不上对统计学、逻辑学、计算机知识和党务知识的学习，不注重对统计基础资料的搜集、整理、登记、分析、归档，忽视党员信息的录入，没有及时更新基础性原始统计资料一味地在原始资料上加加减减，或为完成任务而人为地凑数字，对数据进行“技术”处理，或因对统计指标的错误理解而造成漏统、错统、重复统计工作或随意统计，从而造成党内统计工作的质量不保。

二、改进党内统计工作的应用措施针对党内统计工作存在的上述问题，党内统计工作必须从以下几个方面着手以适应新形势下的党建要求。

××年党内统计分析报告××年党内统计分析报告2007-02-02 21:54:52××年党内统计分析报告根据市委组织部的要求，我厂组宣部于××年月对全厂党组织和党员的基本情况进行了统计汇总。

××年我厂党建工作在发展党员工作力度、结构布局和积极分子培养等方面都得到了进一步的改善，但也反映出了一些需要改进和加强的方面。

现对××年度党内统计的有关情况及反映出的问题报告如下：一、我厂党员基本情况截止到××年月日，我厂共有职工人，党员总数人。

其中，正式党员人，预备党员人；女党员人，占党员总数的％；少数民族党员人，占党员总数的％。

从年龄构成上看，岁以下的人，占；岁至岁的人，占；岁至岁的人，占；岁以上的离退休人员人，占。

从学历上看，本科以上学历的人，占；专科人，占；高中及中专学历的人，占；初中及以下的人，占。

从党员职业情况上看，在岗职工人，其中工人人，占；管理及技术人员人，占。

从以上数据可以看出，岁以下的青年党员已经成为党员队伍的主体。

说明我厂能够认真贯彻落实上级关于做好发展青年党员工作的要求，在数量上得到了保障。

二、××年发展党员情况××年我厂共发展党员名，其中大学本科党员名、大专学历党员名，占；岁以下的党员人，占；生产一线人，占；女党员名，占。

从以上数据可见，我厂在发展党员工作中，做到了以下四个重点：一是继续做好在高学历的职工中发展党员工作；二是积极做好在岁以下青年职工中发展党员工作，今年共计发展岁以下的党员人，占；三是注重做好在生产一线的技术骨干中发展党员工作，今年发展的党员有名是一线职工，把一些能力强的技术骨干吸收到党组织中；四是注重做发好在女职工中发展党员工作。

三、对我厂党员队伍状况的分析⒈党员队伍逐年扩大，保持较高的比例我厂职工中党员人数逐年黾樱刂沟××年月日，我厂在职党员总数为名，占全厂在职职工总数的％；其中，管理及技术人员数为名，占我厂职工总数的比％；岁以下青年党员名，占全厂岁以下职工总数（人）的％。

党内统计工作的调研报告总结党内统计工作是一项政策性、专业性、科学性很强的调查研究工作，也是党的自身建设的一项重要基础工作。

通过搜集、整理、分析数字资料，认识党组织和党员的现状，揭示存在的问题，研究和探索发展变化的规律。

基于以上认识，我部把党内统计工作放在一个非常突出的位置，从年报布置到汇总，再到分析应用，认真扎实地抓好党内统计工作的每一个环节，努力做到统计数字准确、统计报表完整、统计程序规范、统计上报及时，较好地完成了每一年的党内统计年报任务。

一、主要经验1、领导的关心重视，这是做好党内统计工作的保证。

多年来，部领导对党内统计工作十分重视，为保证党内统计工作的顺利进行，每年都向市财政争取年报资金;为适应年报由手工转入微机的需要，帮助组织科配备了两台计算机;为保证部里统计“不断线”，每次调整人员前，都要先选择好“接班人”，并对搞好“传帮带”提出明确要求。

在党内统计年报过程中，分管领导经常给予指导，在年报会场确定、年报计算机操作培训地点选择、人员抽调等多方面，帮助协调，解决矛盾。

在年报结束时，对上报本认真审阅，仔细询问报表中的指标含义、填写方法和有关要求。

部领导的关心、重视，既为顺利完成年报任务提供了保证，又增强了负责统计工作人员的责任感和事业心。

2、严谨的作风，强烈的责任心，这是做好党内统计工作的关键。

每年年报布置之前，都认真细致地做好准备工作，确定年报单位，分发年报表格，复制程序软件，制定年报日程安排等，紧张有序，一丝不苟。

召开年报布置会，认真准备，耐心讲表，帮助组织(人事)科长及微机操作人员正确理解指标含义，弄清表内、表间、对比和逻辑关系，掌握微机年报软件操作的程序、要领。

对帐和上报时，认真把关核对，坚持原则，按照统计要求，不放过任何一个影响年报质量的疑点。

由于年报工作任务重、时间紧、要求高，在年报过程中，我部同志放弃休息日，加班加点，全身心投入。

1999年是党内统计信息建库的第一年，边学习，边实践，在扬州市率先完成了建库任务。

写好统计分析应抓住“四个要害”华龙区统计局宗秀民随着当今经济社会的快速发展，统计部门单纯的统计报表已经很难满足当地党政领导及有关部门对统计工作的需要。

作为一名基层统计工作人员，要想提高统计服务质量，真正体现统计的自身价值，必须加大统计分析研究的力度，进一步强化统计分析工作，以统计分析为载体，参与经济社会的管理，为党政领导决策提供科学依据。

而统计分析文章是统计工作成果的最终体现，统计服务职能作用的发挥在很大程度上是通过统计分析文章体现出来的。

因此，要做一名合格的统计工作者，必须写好统计分析文章。

本人结合日常工作实践，认为要想写好统计分析应该抓住以下“四个要害”。

一要加强学习。

要写好统计分析必须高度重视知识更新，要用宽阔的视野了解世界，深刻分析经济社会的发展规律。

把先进理论的学习与业务知识学习结合起来，把学习与思考结合起来，紧密联系工作实际，在理论与业务知识的综合运用方面下工夫。

学习政策法规，学习统计基础理论、统计学原理、统计方法制度等，准确理解常用统计指标的含义，要努力做到学以致用，用以促学，学用相长，自觉把统计学与经济工作、社会发展等有机结合起来，在不断学习的同时，提高自己研究新情况、解决新问题的能力，努力使自己成为一名统计工作的行家里手，用创新的理念提高写作和统计服务水平。

二要搞好调查研究。

写好一篇高质量的统计分析，关键在于深入基层搞好调研、科学全面地搜集信息。

首先调研目的要明确，要根据本地区经济社会发展的现状，以创新的思维方式，制定调研提纲、确定调研重点，要从各产业发展的历史和周边对比中寻找规律和特点。

其次要有明确的调查对象，统计分析必须建立在广泛深入的调研基础上。

如果是对经济社会发展的全面分析，应当以党政领导的工作思路、工作目标、工作措施、工作作风以及工作效果为主要对象。

如果是对典型事例做调研，应以有创新、效益好的企事业单位或优秀个人为对象，从经营机制、经营效益、企业文化等方面开展调研。

最后是调研方法要科学，要结合实际。

党内统计分析报告党内统计分析报告根据**市委教育工委的要求，我院*组织部于20xx年底对全院党组织和党员的基本情况进行了统计汇总。

从统计数据看，一年来，在积极分子培养、发展党员工作力度和党员教育管理等方面都得到进一步的改善，但也从侧面反映了一些需要改进和加强的方面。

现对20xx年度发展党员及统计情况报告如下。

一、党员基本情况截止到20xx年x月x日，我院共有党员总数1229名。

其中，正式党员882名，预备党员347名；女性党员517名，占党员总数的42％；少数民族党员49名，占党员总数的4％。

从党员的身份来看，教职工党员391名；学生党员663名；离退休党员140名；其他35名。

学生党员在全体党员中所占比例最大，达到了53.9％，见附图1。

二、20xx年发展党员情况20xx年我院共发展党员365名，其中发展教职工党员9名、研究生党员11名、本科生党员320xx年教师中发展党员工作，20xx年我院共发展35岁以下青年教师党员6名，占发展教职工党员总数的66.7%。

三、党员教育管理我院*历来十分重视党员教育管理工作。

去年，以保持*员先进教育为契机，我院举办校、院两级专题报告23场，党支部集中学习108次，组织各种参观和实践活动23次，各级开展学习体会交流64次，各级开展先进性具体要求大讨论活动52次。

在认真征求意见和深入谈心的基础上，全体党员认真撰写了个人党性分析材料，召开了专题组织生活会和*生活会，回顾了自己近来的思想作风和工作经历，查找了自身存在的突出问题，认真开展批评与自我批评。

先进性教育活动使得我院党员的精神面貌焕发了，党员队伍的整体素质有了较为明显的提升。

四、近三年党员队伍状况分析通过对近三年统计数据的比较分析，可以看出我院党员队伍建设方面有如下几个特点：1、学生党员数量合理，保持较高比例。

三年来，我院学生党员占全院党员总数的比例均在55％左右，本科生党员比例保持在10％左右。

学生党员保持较高比例主要是由于我院*高度重视发展党员工作。

尊敬地各位领导、各位同行：大家好！很高兴有这个机会与大家进行交流.事实上，我并不觉得自己地统计工作做得有多好，我甚至还有很多地方做得不够理想.我在这里不谈具体地统计系统地操作（在我们地晓燕面前谈软件地使用简直是班门弄斧）.我只想抛砖引玉，把我地经历和感想告诉大家，希望其中地某一句话、某一个观点、某一种方法，能够引起大家地共鸣，对大家以后地工作有所帮助.不对地地方也请大家一并指正. 个人收集整理勿做商业用途、认真学习，努力提高自己地业务水平我是年月底从院教务办调到党委办工作地.当时，学校地主要工作是迎接教育部本科教学评估，而我在接受新地工作安排地同时，又承担了很大一部分评估工作任务，还要负责指导新手地教务管理工作.繁重地工作任务和对新工作地不熟悉，使我不得不经常加班.对于组织人事工作，专业学院一般都偏重于人事工作.在年做年报表之前，为了尽快熟练掌握统计软件地操作，我利用开展人事工作和发展党员地间隙，对照操作手册，对系统地每个模块一个一个地去摸索.那一学期，晓燕和物信院现在地谈芳书记给予了我很大地帮助，其它亲兄弟单位地一些同行也未幸免我地“骚扰”.我们都曾尝试过统计系统带来地一些困扰，它有时还不如一个个地数来得快.我地第一次统计工作就是在半自动半手工地操作下勉强完成地.我意识到充分发挥全国党员信息管理系统地作用地重要性，只要工作稍轻闲一点，我就会打开系统进行操作练习.通过自学，我还掌握了表格地很多应用.现在正好可以将地公式应用用在新地省统计系统中.如，现在地省统计系统地个表不能自动汇总.我们可以编辑一个公式，自动计算，当某些基础数据发生变化时，会自动修正总数.编好第一个数据地公式后，选择这个数据框向右拉就可以复制这个公式.这样，可以避免我们漏掉某个小类数据未汇总而造成统计不准，系统报错.个人收集整理勿做商业用途、从源头抓起，确保数据地准确性统计数据质量是统计工作地生命，统计数据质量地高低，直接影响到统计工作整体水平地高低.只有提供了准确地党建数据，才能做出准确地统计报表，上级党组织才能有效地进行数据分析、制定出切合实际地党建政策.个人收集整理勿做商业用途我们现在上报地各项报表数据都来源于志愿书，只要我们将每个党员地信息准确、完整地录入党建管理系统，基础数据就不会有什么差错.我地前任是一位即将退休地老同志，对电脑操作不熟悉，她地党员信息来源于两个方面，一是各支部上报地党员名单，二是请学生录入管理系统地信息，这两个来源没有完全地一致性.由于对统计系统地不够熟练及系统本身存在地一些不完善，她以前地统计很多数据都靠一个个数地.我接手后地第一次统计也就是在这样地基础上完成地.后来，我将所有在校党员地信息重新根据志愿书核对修正，随后及时更新，确保基础数据地准确.尤其是统计要用到地信息一定要完整、准确，我现在做国统时速度很快，除了补充数据，直统后几乎不用录改. 当然，我也有偷懒地地方，入党申请人、积极分子地信息我都没有录入，统计时也就是根据两项数据地逻辑关系“摸脑壳”，填大概数.个人收集整理勿做商业用途、充分利用管理系统，做好全国和省统计工作这几年，我们操作地统计和管理系统经过了几次更新、升级，但每一次地更新都有一些不如意，这给我们地统计工作带来了更多地困难，省统数据更是不能自动统计，要一个一个数据填进去.这就需要我们将国统和省统有机配合，以管理系统为工具，做好省统.省统地基础数据来源于信息管理系统，可以通过各种查询获得.很多数据在管理系统中地人员照片模式下有详细地显示.有些很少又需要详细地数据，如少数民族，可以在支部一级详查统计.或者在系统导出地表格中分类排序后直接数.个人收集整理勿做商业用途几年地统计工作下来，我最大地感受就是，信息工作是一项需要付出艰辛劳动才会有所收获地工作，而且需要有高度地责任心.做好一份工作是不容易地，但付出总有收获，每次当我及时、准确地报出报表时，心里地这份满足是什么也替代不了地！过程是需要去经历地，我相信很多同行在方法上比我地更好，效果也更好.我只是想告诉大家，我们在座地每个人都是优秀地，希望我们互相学习，取长补短，把我们地统计工作做地更好！个人收集整理勿做商业用途。

搞好党内统计工作调研报告搞好党内统计工作调研报告搞好党内统计工作问题浅析党内统计是党的组织工作中一项重要的常规性工作，也是一种特定形式的党内监督和调查研究工作。

做好党内统计工作对于及时发现基层党组织和党员队伍建设中存在的问题，及时研究制定有关对策有着不可替代的作用。

但是，从近年的党内统计工作情况来看，还存在一些不容忽视的问题。

一、基本情况目前，我们对27个党（工）委的37名现任党内统计人员和27名党（工）委组织委员进行了问卷调查。

从统计工作队伍的结构看，从事党内统计工作2年及以下的21名，占57%；从事3年以上的16名，占43%。

是党员身份的29名，占78%；非党员8名，占22%。

参加工作时间1年以上的28名，占76%；不满1年的9名，占24%。

从认识程度看，“认为党内统计工作重要的”25名，占67%；不清楚的12名，占33%。

从统计数据的利用情况看，能提供数据分析的15个党（工）委，占56%；未形成数据分析的12个，占44%。

对组织委员的调查显示，有15%的组织委员不熟悉党内统计工作，有20%的基层党（工）委不知道利用1党内统计分析数据指导党建工作。

二、存在的主要问题及原因分析从调研情况及调查数字来看，当前党内统计工作还存在诸如工作质量不高，效率低下等问题，突出表现在以下几个方面：（一）部分基层党委重视程度不够高。

一是思想认识不到位。

个别基层党组织主要负责人对党内统计工作存在片面认识，认为党内统计工作就是上报统计报表，事小位轻，工作可有可无，统计人员可强可弱，统计分析可搞可不搞，从根源上导致了党内统计工作的“疲软”。

二是资金投入不到位。

根据《中国共产党党内统计工作规定》第十五条规定，“地方和有关部门党委（党组）要保证党内统计工作所必需的经费开支”。

实际操作中，有些单位资金投入不足，没有配备专用电脑或电脑配置较差，导致信息员“巧妇难为无米之炊”，统计工作草草了事，削弱了党内统计工作的规范性和时效性。

关于做好新形势下党员教育工作中党内统计工作的思考第一篇：关于做好新形势下党员教育工作中党内统计工作的思考关于做好新形势下党员教育工作中党内统计工作的思考党内统计工作是一项政策性强、业务技能专、时效性快的基础性工作，随着科技不断发展，统计工作经历了由过去单一的手工录入、珠算汇总到微机操作报表汇总直至目前由党员和党组织信息数据库直接统计的演变过程，做好新形势党内统计工作，提高统计报表质量，为领导提供准确、及时、可靠的参考资料和决策依据，具有十分重要的意义。

一、党内统计工作现状近年来，各级组织部门充分认识到党内统计工作的重要性和必要性，把统计工作纳入组织工作的总体规划，精心组织，强化领导，不断加快硬件设施建设，充实配强专职人员，为党内统计工作提供了坚强的组织保证和人才支持。

1、统计基础设施明显改善。

各级组织部门为党内统计工作提供了必要的资金、物资帮助。

在办公条件非常有限的情况下，科学规划，合理安排，实现办公场所共享。

克服办公经费紧张的困难，购臵党内统计专用设备。

特别是集中汇总阶段，提供专门的办公场所和必须的硬件设备，确保统计工作顺利开展，极大的提高了统计效率。

2、统计人员素质明显提升。

为确保统计工作任务能够保质保量完成，各级组织部门专门挑选了政治素质高、责任1心强、精通组工业务、具有较强的计算机操作技能、学历层次高的年轻组工干部从事党内统计工作，使统计干部队伍逐步呈现年轻化、知识化、学历化。

很多党内统计工作人员直接从事基层组织建设工作，对党组织设臵、发展党员、党员队伍结构状况比较熟悉，既有丰富的实践工作经验，又有组工业务技能，基本具备了复合型人才的水平和能力。

3、统计报表质量明显提高。

统计工作由过去简单的手工录入、珠算的原始方法逐步改进到目前由机器自动汇总直接生成统计报表，减少了过去人为因素导致的计算失误。

各基层党组织在集中汇总阶段，通过自查、互查、反查等多种方式，对照统计项目和指标解释，逐个审核逐条分析，采取纵向和横向对比相结合的方式，对报表新增项目，数据变化较大的，反复检查、深入分析、认真推敲，提高了报表的准确性和精确度。