2020年村党支部书记抓基层党建工作述廉述职报
告
库台克科瑞克（20）村党支部书记：尼亚孜·库尔班
各位领导、同志们：
一、学习十九大精神、落实党建主体责任。
认真履行党建第一责任人职责。一方面加强村干部管理，完善考核制度。另一方面以身作则，发挥党支部主体作用，严格落实“三会
一课”、组织生活会、民主评议党员、固定党日等党内生活制度。
二、学习十九大精神，加强党风廉政建设。
三、落实总目标，加强基层组织建设。
四、学习十九大精神，高标准做好群众工作
以周一“三结合”为契机，坚持扎实开展“三新”活动。利用农民夜
校开展好国语教育。深入开展“去极端化”教育、“三非”整治和“三新”活动，参加国语学习717人，参加技能培训16人。开展去极端化、“三非”整治和“三新”宣讲230场次，参加人数164910人。以四同为
抓手，坚按照“三个讲明白”、“六个讲清楚”要求，持续做好121户
重点入户走访宣教工作，解决群众的生产生活困难，解开群众思想
疙瘩，教育群众感党恩，听党话，跟党走。坚持问题导向，对于群
众反映各类问题，认真整改，以群众满意作为标准，做好低保扩面
工作，做到应保尽保。
五、存在的问题及原因分析
1、村党支部主体责任落实不到位。由于我以前负责农业工作，
存在主抓农业工作，次抓党建工作的思想，不能按照职责要求去推
动党支部党建工作。对支部党建和党组织主体责任的落实有所放松，在工作的完成上沿用老的办法、老的思路，创新意识不强，支部主
体责任落实不到位，对村党支部完组织建设指导力度和检查力度不大。
2、抓学习教育管理不到位。本人存在重业务轻学习的思想，对
党员干部在政治理论的学习上要求不高，自己组织党员、村干部学
习不够，因各种原因经常由副书记落实，没有很好的把握政治学习
和业务工作之间的关系，在抓党员教育管理上办法不多、思路不宽，缺少行之有效的管理办法，部分党员宗旨意识不强，存在“绕着走”
的现象，先锋模范作用发挥不明显。落实基层党建第一责任不到位，没有定期开展调研，对需要整改的问题思路不开阔、措施不多、针
对性不强。
3、党组织核心作用有待加强。自己经验不足，调动班子成员的
积极性、能动性不强，导致党组织核心作用不明显，团结带领群众
开展各项工作效果不够好。
4、党建思想不活跃。少数村党支部对基层党建工作不够重视，
存在“上头热下头冷”现象。
5、抓党建工作力度不够。个别党小组开展“党小组会议”等党团
活动不重实效，党员发展不规范、程序不严格，过程流于形式，如：督导中发现党员的申请书有人代写现象，党员不知道培养人是谁。
在发展党员过程中只求数量、不求质量，为完成任务而完成任务，
质量不高。村党支部开展活动缺乏创新，对农村党员、妇女及80、90后青年群体吸引力不强。
六、分析以上问题产生的原因，主要有以下四个方面：
（一）抓党建思想重视还不够。重稳定，轻党建，忽略了基层党组织建设这个稳定的根基。
（二）抓党建投入的精力还不够。对党建工作用得的心思少，投入的精力少，履行责任制的内在动力不足，制度的约束作用没能充
分发挥。
（三）抓学习力度还不够。没有认真组织学习，学习流于形式，没有入脑入心。