保洁用工协议合同范本

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保洁用工协议合同范本

甲方(以下简称“雇主”):__________

地址:____________________

联系方式:__________________

乙方(以下简称“保洁员”):__________

地址:____________________

联系方式:__________________

鉴于雇主需要聘请保洁员提供保洁服务,双方经友好协商,达成以下协议:

第一条 合同期限

1.1 本合同自双方签字之日起生效,有效期为____个月,自合同生效之日起计算。

1.2 合同期满后,如双方同意续约,应签订书面续约协议,并按照国家相关规定办理续约手续。

第二条 保洁服务内容

2.1 保洁员应根据雇主的要求,提供以下保洁服务:

(1)日常清洁:包括地面、墙面、家具、卫生间、厨房等区域的清洁;

(2)定期清洁:包括玻璃、吊灯、空调、油烟机等设施的清洁;

(3)其他特殊清洁需求:双方可根据实际情况协商确定。

2.2 保洁员应按照雇主的要求,保证保洁质量,确保清洁工作达到双方约定的标准。

第三条 工作时间与地点

3.1 保洁员的工作时间为每周____天,每天____小时。

3.2 工作地点为雇主指定的地点,如有变更,雇主应提前通知保洁员。

第四条 薪酬待遇

4.1 雇主应按月支付保洁员工资,工资标准为人民币____元/月。

4.2 雇主应按照国家相关规定,为保洁员缴纳社会保险费用。

4.3 保洁员享有国家法定节假日休息,如有加班,雇主应按照国家相关规定支付加班费。

第五条 保密义务

5.1 双方在合同履行期间,应对知悉的对方商业秘密、个人隐私等信息予以保密,未经对方同意,不得向第三方泄露。

5.2 本合同解除或终止后,双方仍应履行保密义务。

第六条 违约责任

6.1 双方应严格履行本合同的各项约定,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因其违约给对方造成的损失。

6.2 雇主未按时支付保洁员工资或未缴纳社会保险费用的,应按逾期支付金额的日千分之五向保洁员支付违约金。

6.3 保洁员未按照约定提供保洁服务或提供的服务不符合约定标准的,应按照雇主损失金额的百分之五十向雇主支付违约金。

第七条 合同解除与终止

7.1 在合同履行期间,双方均有权提前解除合同。解除合同的一方应提前三十日书面通知对方。

7.2 合同期满,双方同意不续约的,本合同自然终止。

7.3 遇有不可抗力导致合同无法履行,双方协商一致,可以解除或终止合同。

第八条 争议解决 8.1 双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

8.2 如协商无果,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条 其他约定

9.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

9.2 本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方(雇主):__________

乙方(保洁员):__________

签订日期:____年____月____日