保洁 聘用 合同范本
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保洁 聘用 合同范本
甲方(用人单位):________
法定代表人:________
地址:________
联系方式:________
乙方(保洁员):________
性别:________
身份证号码:________
地址:________
联系方式:________
一、聘用期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限为__个月。合同期满,经双方同意,可以续签。
二、工作内容及要求
1. 乙方负责甲方指定区域的日常保洁工作,包括但不限于地面清洁、桌椅擦拭、垃圾清理等。
2. 乙方应按照甲方规定的工作时间和工作标准进行保洁服务,确保工作区域整洁干净。
3. 乙方应爱护甲方财物,不得损坏或丢失甲方物品,如有损坏应照价赔偿。
三、工作时间及待遇
1. 乙方的工作时间为每天__小时,每周工作__天。
2. 甲方每月向乙方支付工资人民币____元。
3. 甲方根据乙方的工作表现和业绩,可给予适当的奖金或补贴。
四、甲方权利与义务
1. 甲方有权对乙方的保洁工作进行监督和检查,如发现问题应及时提出并要求乙方改正。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和工具。
3. 甲方应按时支付乙方工资和相关待遇。
五、乙方权利与义务
1. 乙方有权按照合同约定获得工资和待遇。 2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排。
3. 乙方应认真履行保洁工作职责,保证工作质量。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密和个人隐私。
六、合同的解除
1. 经双方协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方如有严重违反甲方规章制度或工作严重失职,给甲方造成重大损失的,甲方有权解除本合同。
3. 如因不可抗力因素导致本合同无法继续履行,双方应协商解除合同。
七、违约责任
1. 如甲方未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件,应承担相应的违约责任。
2. 如乙方未认真履行工作职责或违反甲方规章制度,应承担相应的违约责任。
八、争议解决
本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他事项
1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):________
法定代表人(签字):________
签订日期:____年__月__日
乙方(签字):________
签订日期:____年__月__日