办公室日常礼仪培训内容职场礼仪

办公室礼仪培训在现代社会中，人们通常会在办公室中度过大部分时间。

因此，办公室礼仪尤为重要，它不仅能够提升整个工作环境的和谐度，还能够加强同事之间的合作和沟通。

为了帮助员工更好地掌握办公室礼仪，许多公司会组织相关的培训。

在办公室礼仪培训中，通常会包括以下几个方面的内容：1. 尊重他人：办公室礼仪培训旨在教导员工如何尊重他人，包括尊重同事、上司和客户。

在办公室中，尊重是维系良好人际关系的基础，因此员工需要学会尊重他人的意见、空间和时间。

2. 礼貌用语：礼貌用语在办公室中具有非常重要的作用。

在培训中，员工会学习如何使用礼貌用语，并学习如何在邮件、电话和面对面交流中使用恰当的语言。

3. 穿着打扮：办公室礼仪培训也会包括穿着打扮方面的内容。

员工会学习如何在工作场合穿着得体，并且了解何时何地应该遵循公司的着装规定。

4. 会议礼仪：会议是办公室中常见的活动。

在培训中，员工会学习如何在会议中表现得得体，包括如何遵守会议纪律、如何与他人进行有效的沟通等等。

办公室礼仪培训将帮助员工更好地理解和掌握办公室礼仪，提升他们的职业素养和工作效率。

当员工能够遵循正确的礼仪行为时，整个办公室的氛围也会变得更加和谐与融洽。

因此，对于现代企业而言，组织办公室礼仪培训是非常有意义的。

办公室礼仪培训还包括以下相关内容：5. 电子邮件和电话礼仪：在当今的办公环境中，电子邮件和电话通信已经成为日常工作的重要组成部分。

在这种情况下，办公室礼仪培训也会教导员工如何在电子邮件和电话沟通中表现得得体和专业。

员工需要了解如何撰写得体的邮件、如何在电话中表达清晰、友好和专业的态度，以及如何在工作通信中遵循公司规定和标准。

6. 会议礼仪：会议礼仪是办公室礼仪培训的重要组成部分。

在会议中，员工需要知道如何与同事进行有效的沟通和交流，如何遵循会议议程，如何尊重他人的意见和观点，以及如何提出自己的建议和想法。

此外，员工还需要了解如何处理可能出现的争议和冲突，以及如何遵循会议规则和礼仪。

职场办公室礼仪职场办公室礼仪1一、引见礼仪身在职场，你首先得明白职场礼仪与社交礼仪的不同，职场中是没有男女之分的，大家都是平等的，否则可能你一个好心的行为却在无意中冒犯了别人。

停止引见的正确做法就是将级别低的人引见为级别高的人，如果过程中你忘了你要引荐的人的姓名，这个时候最好的做法是道歉一下接着引见，而不是不停止引见。

二、握手礼仪握手是最基本的礼仪，肢体接触能够给人留下深刻的印象。

握手的时候眼睛最好是直视对方的眼睛，握手要带有一定的力度但是不要让对方觉得不舒服。

女士们需要注意的是，当与别人握手时最好先伸出自己的手，以免引发不必要的误会。

三、电子礼仪如今电子产品给人带来了很大的方便，如电子邮件、传真等，让我们可以随时找到他人，但是并不意味着你就应该这么做，电子邮件属于职业信件，最好不要发一些与工作无关的东西。

未经他人允许，不要随意使用传真，占用他人线路浪费他人纸张。

四、抱歉礼仪身处职场，尤其是新人，也许一个不小心你就冒犯了别人，这个时候，最好的做法就是真诚的道个歉，不需要你太多的感情，只要能够表达你的歉意让对方感受到就可以了，也别一直将这件事放在心上，这样会让大家都不舒服。

五、电梯礼仪要知道，电梯虽小学问不浅，小小的电梯能够反映一个人的修养。

当你一个人在电梯里时，不要随便的张望或者乱写乱画，如果随同别人一起的话，你可以先进电梯，一手按着开门按钮一手按住电梯侧门，让其他人进电梯，在电梯里尽量侧身面对他人，不要大声交谈，中途有人进来的话，你可以主动询问对方到几楼，帮忙按下按钮，到了目的楼层的时候，你可以让对方先下电梯，自己随后。

六、着装礼仪男性在着装方面一定要干净清爽，大方得体，女性着装最好是符合自己的个性，职位，企业文化和办公环境，虽说职场男女平等，但是女性在着装的时候切忌一味的模仿男性，要保持一种做女人真好的心态，发挥女性的优点。

1、准时、不迟到，最起码比领导先到，这是初入官场的年轻人的基本素养，是红线，轻易不要逾越。

办公室职业礼仪的知识点归纳整理一、仪表仪态。

1. 着装。

- 遵循公司的着装规范。

一般来说，正式的办公室环境要求穿着得体，男性可选择西装、衬衫、领带等搭配，颜色以深色系为主，如深蓝、深灰等；女性可穿着套装、衬衫配半身裙或长裤等。

- 保持服装整洁干净，无褶皱、无污渍。

- 注意细节，如男性的皮鞋要光亮，女性的首饰佩戴要简约、高雅，避免过于花哨或夸张的配饰。

2. 仪态。

- 坐姿端正，坐在椅子上时应挺直腰背，不要弯腰驼背或瘫坐在椅子上。

椅子不要坐满，一般坐三分之二即可。

- 站姿挺拔，双脚平稳站立，双手自然下垂或放在身前，挺胸抬头，展现出自信的形象。

- 行走时步伐轻盈、稳健，避免大步流星或拖拖拉拉，手臂自然摆动。

二、沟通礼仪。

1. 语言沟通。

- 礼貌用语的使用，如“请”“谢谢”“对不起”等应经常挂在嘴边。

- 说话声音适中，既不要过于大声喧哗影响他人，也不要声音过小让人听不清。

- 表达清晰简洁，避免使用模糊不清或容易引起歧义的话语。

在汇报工作或传达信息时，按照一定的逻辑顺序进行讲述。

- 避免在办公室使用粗俗、冒犯性的语言。

2. 非语言沟通。

- 保持眼神交流，与他人交谈时，适当的眼神接触可以显示出尊重和专注，但不要长时间盯着对方看，以免让对方感到不自在。

- 面部表情要友善、积极，微笑是最好的表情，可以拉近与同事之间的距离。

- 身体姿势也要配合语言表达，例如点头表示认同，身体前倾表示关注等。

三、电话礼仪。

1. 接听电话。

- 在电话铃响三声之内接听，如未能及时接听，要先向对方道歉。

- 接听时使用礼貌用语，如“您好，[公司名称]”，自报家门可以让对方清楚来电的对象。

- 认真倾听对方的讲话，不要轻易打断，如需记录信息，应及时拿笔和纸做好记录。

2. 拨打电话。

- 打电话之前先明确通话目的，整理好思路。

- 选择合适的时间拨打电话，避免在对方休息或忙碌的时候打扰，如上午9点前、中午午休时间、下午5点后等时段（特殊紧急情况除外）。

办公室礼仪规范培训办公室礼仪规范是单位文化的一部分，它关系到单位形象和员工形象，对员工职业素质和人际交往具有重要的影响。

因此，对办公室礼仪规范的培训显得尤为重要。

下面将从办公室礼仪的基本规范、日常交往中的礼仪、办公场合的礼仪等方面进行阐述。

一、办公室礼仪的基本规范1、言谈举止得体：向所有人谦虚、礼貌地说话，避免使用含有歧视性和攻击性的语言和措辞，不要大声喧哗。

2、仪表整洁：服装需得体，不低俗、不暴露，保证个人卫生干净整洁。

3、准时履行职责：上下班时间准时到岗，遵守工作时间和工作制度，不迟到早退，不逾期交付工作。

4、秉持敬业精神：尊重他人职业与人格，保持专业精神，推崇团队合作，将工作做到最好。

5、遵守保密原则：保护公司机密，不传播私人信息，并保护客户隐私。

二、日常交往中的礼仪1、尊重他人：无论级别高低，尊重他人并做到礼貌不失态。

2、热情待人：对客人和同事都要保持热情的态度，为其提供优质服务。

3、注意细节：临别之前问候一句，共进午餐时问问同事是否需要拿一杯水等等。

4、注意措辞：在交流中要注意细节，礼貌地用语言交流，并尽量避免讲政治敏感话题或者伤人的话。

5、提高沟通效率：在与他人交流时，应尽量讲述简明扼要，将会话主题讲清楚，不让话题扯远。

三、办公场合的礼仪1、遵守办公室规定：遵循办公室的规定，在规定范围内行事，并避免无聊的打闹嬉笑。

2、熟悉各种办公设备的使用：熟悉各种办公设备的使用方法，保证使用方法达到最佳状态，并保证资料的保密性。

3、避免打扰他人：在办公中，应避免影响他人的正常工作，对于工作需要保密的文件，要妥善保管。

4、保持干净整洁：保持办公空间的卫生、规整，避免不必要的妨碍或阻碍。

5、遵守会议礼仪：在会议上的讲话应注意内容准确、言简意赅、方便听众理解；在开会中别让手机打扰，同时遵守会见纪律等。

总的来说，办公室礼仪规范培训不仅仅是培训动作，更是员工内在素质的提升。

通过加强员工礼仪教育的讲解和培训，不仅可以提高员工的礼仪意识和文化素质，而且有助于整体提高单位的品牌形象和业务口碑。

职场中的基本礼仪职场交往中我们要时刻注意自己的行为，这需要我们好好掌握职场礼仪。

下面是由小编为大家精心整理的职场中的基本礼仪，仅供参考，欢迎大家阅读本文。

职场中的基本礼仪在办公室打招呼的礼仪1.在办公室内你应向经过你办公桌的人主动打招呼，无论他们的身份是同事或者是老板，都要一视同仁。

看见有人经过你的身旁而不打招呼，是十分无礼的。

至于对周围的同事和较熟悉的同事，更应保持有礼、和善的态度，不论早上进公司、中午休息吃饭或晚上离开公司都要打招呼，千万不要“来无影、去无踪”。

2.电梯遇见老板，要主动大方地向他打招呼，不宜闪躲或假装没看见。

若只有你和老板两人在电梯内，也可聊一些普通的事或简单地问候一下。

万一他的反应十分冷淡或根本不理，那么以后见面只需礼貌地打声招呼即可。

最好不要与老板在电梯内谈论公事，以免使人讨厌。

在拥挤的电梯内，如果没有人说话，最好也不要开口。

若遇到同事向你打招呼或是目光相遇，你应适时地点头、微笑，甚至回应，视而不见是最要不得的。

老板招呼你时，你要客气地回答“是的，╳╳老板(潘总)”，“是的，╳╳先生”。

3.离开办公室时，应记住向主管报告，询问是否还有吩咐然后再离开。

对于上司，态度要礼貌周到，若接近其身边，要站好后再打招呼;而一般熟悉的同事之间则不必拘束，可以用互相了解及喜欢的方式打招呼4.同事之间如非常熟悉或得到对方许可，则可直称其名，但无论如何不应该于工作场合中叫对方的小名、绰号，如“帅哥”、“美女”或“好好先生”等。

因为这些称呼含有玩笑意味，会令人觉得不庄重，同时在工作场合不应用肉麻的话来称呼别人，如“亲爱的”，“老大”等。

5.别人招呼你时，应立刻有所回应，即使正在接听电话也应放下话筒，告诉他你住在那接听电话，待会儿就来。

不要留待事后解释，以免增加困扰及误会。

职场礼仪的基本原则第一：礼貌待人女人需要掌握哪些职场交往技巧呢?礼貌，这是一个人在处理人际关系的时候必备的素质。

我们所谓礼貌，就是对人尊重。

职场礼仪规范职场礼仪规范一、仪容仪表1、进出次序: “先进后出”原则，先按电梯呼叫按钮，电梯打开后先进入电梯，一手按住电梯的OPEN键，同时拦住电梯侧门，礼貌的请客人进入;到达楼层后，按住开门键，挡住门请客户先出;2、电梯里话题：话题不宜太长，不宜说太公或太私的话题，最安全是谈谈天气。

职场礼仪规范二、办公环境1、会前：提前十分钟入场，带好笔记本等物品，了解会议流程和议题，做好准备;组织者提前30分钟布置会场，并确认与会者是否准时参会;2、会中: ⑴手机关闭或静音，不准玩手机、接打电话和来回走动;紧急电话可短信告知对方稍后回电，或征得主持人同意;②鼓励发言，认真听取发言并笔记;③不私开小会;④不随意打断，等对方说完后再予建议;⑤婉转提意见，不能直接指责;3、会后：与会者收拾好物品，带走垃圾，椅子原位，关闭电源，恢复会场原状。

职场礼仪规范三、办公礼仪1、充分准备：⑴预约拜访，婉转提出拜访目的，尽量避开吃饭和休息时间。

如对方为难或推辞时不要勉强，可方便时再约;⑵做好相关资料、信息等准备工作;⑶检查携带的名片、笔、记录本、产品介绍、合同等物品;⑷明确谈话主题、思路和话语;2、拜访准时:迟到要提前通知，说明情况并致歉;如需等待在合适地点安静等待;3、进门后三分钟：⑴进门前整理着装，用最佳形象和姿态进行拜访;⑵检查资料是否齐全，手机调到振动或关机状态，进门要轻敲房门，听到回应再进入;⑶主动递上名片，说明来访目的，等待对方主动握手;⑷不随意就坐，主人递烟或茶时要双手接住并表谢意;⑸主人不吸烟时尽量不吸或征得同意后再吸，注意烟灰不要弹到地上;4、会面过程中礼节：⑴不要东张西望、擅自翻阅文件、报刊或对装修、陈列品品头论足;⑵礼节性问候后进入正题，表述意见后倾听对方意见，不要为自己辩解或打断对方，不因没达拜访目的而争执或勉强对方;⑶拜访时间不宜过长，对结束会面暗示要反应敏锐;当主人谈兴正浓，不能匆匆告辞，失去加深感情的机会。

职场基本礼仪40个1. 准时到达：工作场合尊重他人的时间，始终按时出席会议和完成任务。

2. 穿着得体：根据公司的文化和职位要求，选择适合的服装。

3. 礼貌用语：使用恰当的礼貌用语，如请、谢谢、对不起等，展现尊重他人的态度。

4. 自我介绍：在新的职场环境中，主动向同事和上级进行自我介绍。

5. 握手礼仪：握手时要注意力度适中，眼神交流，行程一个自信和友好的形象。

6. 随和待人：与同事、上级和下属保持友好的沟通和合作关系。

7. 尊重隐私：尊重他人的隐私和个人空间，避免过度干涉或询问个人事务。

8. 小心语言：避免使用冒犯或争议性的言辞，以免引起不必要的争议。

9. 积极倾听：倾听他人的观点，不中断或打断别人的发言。

10. 礼貌回应：保持礼貌并及时回复邮件、电话或聊天信息。

11. 私人事务：避免在工作时间讨论私人事务，以免影响工作效率。

12. 尊重上级：尊重上级的权威和决策，正确表达自己的观点和建议。

13. 直接沟通：解决问题时，应直接面对面沟通而非通过第三方传达。

14. 尊重多元文化：尊重和接纳不同文化背景的同事，避免歧视和偏见。

15. 诚实守信：信守承诺并遵守道德和职业操守。

16. 公司机密：保守公司的机密信息，避免泄露敏感数据。

17. 私人事务：避免将私人事务带入工作场合，保持专注和效率。

18. 报销凭证：注意保管好报销凭证，按规定的程序提交报销申请。

19. 饮食礼仪：在职场用餐时保持优雅的举止，避免大声喧哗或嘴巴嘟囔。

20. 礼貌打电话：打电话时注意自己的语气和用词，礼貌地提出请求或咨询。

21. 会议守时：出席会议时准时到达并积极参与讨论，不打岔或走神。

22. 暂时离开：需要离开工作岗位时，提前告知同事或上级并请假。

23. 电子邮件礼仪：发送邮件前仔细检查，确保信息准确并使用礼貌的语言。

24. 公共场所：在公共场所保持整洁有序，不随意乱扔垃圾或占用他人座位。

25. 邮件回复：及时回复邮件并在邮件中明确问题或需求。

职场工作礼仪须知职场礼仪培训内容职场工作礼仪是指在职业环境中遵循的一系列规范和行为准则，以确保工作流程和人际关系的顺利进行。

良好的职场工作礼仪能够提升个人形象、增强职业竞争力，并且有助于建立良好的协作关系和社交网络。

以下是一些职场礼仪培训内容，帮助员工提升职业素养和形象。

第一部分：形象及仪容仪表1.衣着要求：介绍公司的着装要求，包括衣物的款式、颜色、面料等，以及不同场合的穿着规范。

2.仪容仪表：讲解如何保持整洁的形象，包括清洁头发、面部和手部，保持整齐的指甲和干净的服装等。

第二部分：沟通技巧1.言辞礼貌：强调在工作中使用礼貌和尊重的措辞，避免使用冒犯他人的语言。

2.沟通技巧：教授有效的沟通技巧，包括倾听、表达和理解他人的观点，以及通过非语言表达来增强沟通效果。

3.会议礼仪：解释在会议中应该如何参与，包括如何开展讨论、提问问题和表达自己的观点。

第三部分：社交礼仪2.礼仪礼节：揭示在商务活动、宴会和社交活动中的礼仪准则，包括入场礼仪、交际礼仪和用餐礼仪。

3.名片交换：指导员工进行名片交换的正确方式，包括交换名片时的姿势和言辞，以及正确地保存和使用名片的方法。

1.电子邮件礼仪：强调在电子邮件中使用礼貌和准确的语言，以及注意格式、附件和抄送等细节。

第五部分：职场礼仪规范1.准时：强调工作中准时的重要性，包括在会议、约会和工作任务上的准时。

2.尊重他人：教授对待同事和上级的尊重和礼貌态度，包括遵守公共秩序、尊重隐私和保护他人的权益。

3.积极合作：鼓励员工主动参与团队合作，积极交流和分享，以推动整个团队的工作效率。

第六部分：商务礼品和感谢信1.商务礼品：介绍商务礼品的选择和赠送方式，包括不同场合的适用礼品和礼品的包装等。

2.感谢信：教授写感谢信的基本要素和结构，以及合适的场合和对象。

职场礼仪培训内容应根据具体公司和员工的需求进行定制，重点培养员工的职业素养和社交技巧。

通过培训，员工可以提高自己的职业形象和工作效率，进而增强职业竞争力。

职场礼仪培训内容1.仪表仪容：仪表仪容是职场礼仪的基本要求，包括着装整洁、干净、得体，发型整齐等。

服装应符合公司的要求，体现专业和正式。

另外，员工应注意个人卫生，保持良好的口腔卫生和身体清洁。

2.礼貌用语：在职场中，礼貌用语的使用是非常重要的。

例如，问候语、感谢语、道歉语等应当得体地使用。

员工应学会正确地使用这些用语，以展现自己的专业性和尊重他人的态度。

3.职场沟通：良好的沟通方式是职场中非常重要的一项技能。

培训中应包括有效的听取和表达技巧，正确运用非语言沟通技巧，如姿势、面部表情和眼神等，以及解决冲突和处理抱怨的技巧。

4.社交礼仪：社交礼仪在职场中也十分重要。

这包括了如何与同事、上级、客户等建立和维护良好的关系，如何在商务宴请和社交场合中表现得体，以及如何正确地使用社交媒体等。

6.会议礼仪：会议是职场中非常常见的活动形式。

在会议中，员工应注意到会守时、自我介绍、提问、发言等细节。

此外，还应了解一些基本的商务会议礼仪，如如何正确地与客户开展会议等。

7.商务拜访礼仪：商务拜访是建立和维护客户关系的重要方式。

在商务拜访中，员工应掌握正确的礼仪，包括正确的问候和礼貌用语、正确的身体姿势、正确的礼品赠送等。

8.践行职业道德：职业道德是职场中不可或缺的一部分。

员工应具备正确的职业道德，包括保守商业机密、遵守职业道德准则、妥善处理职业纠纷等。

最后，值得一提的是，职场礼仪培训不仅仅是一次性的活动，而应是一个持续的过程。

员工需要不断地学习、实践和反思，提升自己的职业素养和形象，适应不断变化的职场环境。