2012年安全生产和绿色施工工作要点
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2012年安全生产工作要点2012年,公司认真贯彻执行安全生产法律法规和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“以人为本,安全发展”、“抓生产必须抓安全”的安全发展理念。
落实安全生产工作责任制,加强安全生产的宣传教育,做好安全隐患的排查治理,组织开展安全生产专项整治行动,加强对重点工厂和项目部的安全监管,确保公司的安全稳定。
一、进一步落实安全工作责任制按照安全生产法律法规的规定,安全工作实行主要领导负责制、“一票否决制”,坚持“谁主管谁负责、谁审批谁负责、谁监管谁负责”、“一岗双责”的原则。
主要领导是安全工作的第一责任人,分管安全工作的领导和各分管领导是安全工作的责任人;各单位主要负责人是本单位安全工作的第一责任人,具体工作人员是本单位安全工作的直接责任人。
各单位要进一步完善“一岗双责”的安全生产责任制,各单位要按照已经制定的安全生产监管细则,切实履行好安全工作职责,结合自身分管和从事的工作加强对安全生产的检查、督查和管理,做到安全工作职责明确,责任落实,任务到人,一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实,确保公司的安全稳定。
二、加强安全生产的宣传教育各单位要把安全生产宣传教育作为安全工作的重要内容来抓,认真组织开展安全生产宣传月活动,采取多种行之有效的措施开展对干部职工、安全管理人员的宣传教育,加强对安全生产法律法规的宣传,广泛开展对《安全生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定》(国家安监局第24号令)、国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)的学习活动。
组织开展对一线员工、各单位负责人的安全法规和安全操作知识培训,增强从业人员的安全生产意识,提高安全生产操作技能,杜绝和减少安全事故的发生。
三、认真做好安全隐患的排查治理各单位要把安全隐患的排查治理作为预防安全事故的重要环节和措施,建立和完善隐患排查治理的工作机制,定期组织开展安全隐患排查工作,加强对施工现场安全隐患的拉网式排查,特别要加起重作业、高处作业、安全用电和起重设备的使用等安全隐患的排查治理。
创文明工地、安全施工及绿色施工方案要点在建筑施工领域,创文明工地、安全施工以及绿色施工已经成为行业发展的重要方向。
这些方案的实施不仅能保障工程的安全与质量,还能保护环境,改善城市居民的生活。
本文将从施工管理、安全措施和环境保护等方面,探讨创文明工地、安全施工及绿色施工的主要要点。
创文明工地要点1.垃圾分类管理:在工地设置垃圾分类箱,并定期清理和运输垃圾。
2.施工噪音控制:采用降噪设备或在施工时间段内限制噪音。
3.施工污水处理:建立污水回收设施,确保处理后的污水符合排放标准。
4.施工现场整洁:保持施工现场整洁有序,确保行人车辆通行安全。
5.安全设施设置:配备足够的安全设施,如防护栏、警示标识等。
安全施工要点1.安全教育培训:对施工人员进行安全教育培训,提高其安全意识。
2.施工作业规范:严格执行安全规程,如穿戴安全帽、安全带等。
3.设备检修维护:定期对施工设备进行检修和维护,确保其正常运行。
4.危险源排查:及时发现和消除施工中可能存在的危险源。
5.应急预案制定:制定完善的应急预案,应对突发情况。
绿色施工要点1.节能减排:采用高效节能设备,并对能源和材料进行有效利用。
2.环保材料选择:优先选择符合环保标准的建筑材料。
3.水资源保护:推行水资源循环利用和雨水收集利用。
4.绿色园林设计:进行绿化设计,增加绿色植被覆盖面积。
5.碳中和措施:实施碳中和措施,减少施工对环境的负面影响。
综上所述,创文明工地、安全施工及绿色施工方案要点的实施对于建筑工程的可持续发展和城市环境的改善至关重要。
只有在实践中不断完善这些方案,才能更好地保障施工过程的安全,提高工程质量,同时对环境产生更积极的影响。
关于下发《2012年安全生产和绿色施工工作要点》的通知各公司、总承包部、医院:为了做好2012年的安全生产和绿色施工,圆满完成各项目标指标,现将总公司《2012年安全生产和绿色施工工作要点》下发给你们,请结合实际,制定切实可行的措施,认真抓好落实。
附: 《2012年安全生产和绿色施工工作要点》2012年3月12日2012年安全生产和绿色施工工作要点一、指导思想2012年认真贯彻总公司“升级增效、加快发展”的指导思想,以科学发展观为指导,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以保安全、树形象为重点,进一步开拓创新,强化管理,狠抓落实,推动总公司安全生产和绿色施工迈上新台阶。
二、工作目标(一)全面推行施工现场标准化管理,杜绝安全生产责任亡人事故、火灾、破坏地下管线事故,争创零事故单位。
(二)严格执行建筑施工的各种法律、法规、标准,杜绝因违法违规施工被行政处罚、媒体曝光、资质动态管理扣分等现象,从而影响总公司企业资质及招投标工作。
(三)继续深入贯彻“绿色施工管理规程”,施工现场绿色施工常态化,现场管理100%达标。
全年创“北京市绿色施工文明安全工地”占新开工地的30%,创“北京市绿色施工文明安全样板工地”2个。
(四)做好施工现场安全保卫工作,杜绝发生重大刑事案件和有重大不良影响的事件。
三、主要工作和措施(一)强化责任制,建立有效的责任体系各单位要建立和完善以总经理为核心的自上而下的安全保障体系,全面落实安全生产责任制,层层签订相应的安全管理目标责任书,有效地促进安全生产责任制的落实。
在项目作业现场要全面推行安全交底责任制和安全监督责任制。
(二)深入开展安全标准的培训,提高安全管理人员工作能力各单位要把总公司新版《文明施工安全管理标准》作为今年的学习重点,根据本单位机关和基层安全管理人员的状况,组织进行相应的培训。
培训学习要采取讲解和现场实际相结合的方法,进一步理解标准条款,加深印象,提高应用标准分析和解决现场实际问题的能力。
2012年全国安全生产工作要点\安全生产工作报告节选2012年全国安全生产控制考核指标已经国务院安委会全体会议研究确定。
主要指标包括:各类事故死亡人数下降幅度不低于2.1%;工矿商贸事故死亡人数下降幅度不低于2.6%,其中煤矿事故死亡人数下降幅度不低于2.6%;较大事故起数下降幅度不低于3.2%,重大事故起数下降幅度不低于5%,特别重大事故起数实行零控制。
工作会议之后将以国务院安委会文件下达。
各地要尽快把相关指标分解落实下去。
按照张德江副总理重要讲话的要求,2012年全国安全生产工作要紧紧围绕“一个树立、三个坚持、三个强化”来进行,在加大各项责任和政策措施力度上狠下功夫,突出抓好以下重点工作:(一)牢固树立科学发展安全发展理念,着力凝聚共识,推动实施安全发展战略。
利用各种方法途径,大力宣传贯彻国务院《意见》、《通知》和《安全生产“十二五”规划》。
以“科学发展、安全发展”为主题,组织开展好全国第11个“安全生产月”系列活动。
通过广泛深入的宣传教育,使党中央国务院坚持科学发展安全发展、促进安全生产形势持续稳定好转的重大决策部署和各项政策措施深入人心。
继续开展安全文化示范企业、安全社区、安全保障型城市创建活动和校园安全文化建设。
搞好换届改选后各级政府分管领导和安监系统主要领导干部安全培训,使之成为践行科学发展安全发展理念、实施安全发展战略的带头人。
认真实施全国安全生产“十二五”规划和12部专项规划及相关行业规划,推动实现安全与发展的有机统一。
(二)坚持预防为主,着力排查治理隐患,深化重点行业领域的安全整治。
把排查治理隐患作为坚持预防为主、有效防范遏制事故的治本之策,毫不放松地抓下去。
要把煤矿安全始终摆在重中之重位置上。
认真贯彻全国煤矿瓦斯防治现场会精神,严格执行瓦斯防治“十条禁令”和煤矿安全监管监察“十项要求”,强力推行抽采达标,严格落实两个“四位一体”防突措施,开展煤矿瓦斯防治能力评估,依法整顿关闭不具备瓦斯防治能力的矿井,严肃查处瓦斯和粉尘超限等违规违章现象。
2012年度全市建筑施工安全(ānquán)生产工作要点一、总体思路坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,深入开展以“科学发展,安全发展”为主题的“安全生产年”活动,认真学习贯彻《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》,全面实施建筑施工现场信用评价制度,完善安全生产责任落实促进机制和安全生产诚信机制。
大力推进建筑施工安全生产标准化工作和隐患排查治理长效化工作,增强企业安全生产保障能力。
深入开展安全生产专项整治,严厉查处非法违法建设行为,不断强化安全文化建设,促进全市建筑施工安全生产形势持续稳定好转。
二、工作目标进一步落实企业安全生产主体责任和政府监管责任,完善业主负责、企业自控、社会监理、政府监督的安全生产保障体系,夯实建筑施工安全生产基础,确立施工现场信用评价制度、安全诚信制度、隐患排查制度和安全生产标准制度的常态化,遏制一般事故,杜绝较大及以上事故,确保圆满完成省住房城乡建设厅和市政府下达的各项安全生产目标任务,确保全市建筑施工安全生产形势持续稳定好转。
三、主要工作(一)明确职责、落实责任,强化安全管理和监督一是根据省厅及市政府与我委签订的安全生产目标管理责任书的内容进行分解并与各地建设行政主管部门、市安质总站、市建管处、市建设房产监查支队签订安全生产责任书;二是督促各地、各单位做好责任分解工作,及时与所属单位和企业签订安全生产责任书,层层落实,全面落实;三是开展责任制落实情况和企业安全生产保障体系执行及落实情况的专项检查、督查,检查督查情况将及时通报,并与部门和企业的年度考核、企业重点监管等进行挂钩。
(二)推进建筑施工安全生产诚信机制建设一是落实宁波市建筑施工现场信用评价手册制度的执行,建立宁波建筑施工现场信用评价系统,督促做好监管部门、企业、项目部、项目监理部现场信用信息的归集,逐步形成市场和现场联动的安全生产管理体系,促使企业安全质量工作职责的落实;二是进一步细化安全生产诚信承诺等五项制度和要求,企业应书面承诺在出现生产安全事故、行政处罚和行业自律检查不符合的情况时,实行自停自改,并与信用证申领、年检环节挂钩;三是结合差异化管理的要求,修订和完善《宁波市建筑工程重点监督管理暂行办法》,严格市场清出制度。
2016年建筑施工安全生产和绿色施工管理工作要点(5篇模版)第一篇:2016年建筑施工安全生产和绿色施工管理工作要点《2016年建筑施工安全生产和绿色施工管理工作要点》一、指导思想深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和总书记系列重要讲话精神,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“发展绝不能以牺牲人的生命为代价”的“红线意识”。
以《安全生产法》和《中共北京市委北京市人民政府关于实施安全发展战略促进和谐宜居之都建设的意见》为指导,结合本市当前建筑业的安全生产形势,实施安全生产标准化考评,强化施工安全监督工作,督促落实企业主体责任,提升施工企业安全生产和绿色施工管理水平。
二、工作目标(一)杜绝重特大事故,遏制较大事故,减少一般事故。
(二)开展安全生产标准化考评工作,启动建筑起重机械租赁企业信用评价工作,建立安全事故隐患排查制度,提升施工现场安全生产管理水平。
(三)贯彻落实《北京市房屋建筑和市政基础设施工程施工安全监督实施办法》,督促落实属地监管责任,规范施工安全监督工作。
(四)强化施工现场绿色施工管理,加大施工扬尘治理力度,努力完成清洁空气行动计划相关重点任务。
三、重点工作根据住房城乡建设部相关文件精神和《北京市安全生产监督管理局关于印发2016年度重点工作和责任分工的通知》,2016年应建立健全安全生产管理体系,落实安全生产责任,强化施工安全监督管理,积极开展安全生产标准化考评工作,启动建筑起重机械租赁企业信用评价工作,建立安全事故隐患排查制度,不断提升安全生产管理水平。
重点做好以下工作:(一)落实安全生产责任,提升安全生产意识加强安全生产法律法规的宣传和学习, 强化安全生产责任意识。
一是高度重视安全生产工作,由主要负责人每季度主持召开一次安委会会议,及时分析安全生产形势,研究解决关于安全生产的重大问题,把安全生产贯穿于全年各项工作之中;二是组织建设系统积极开展“安全生产月”活动,加强对安全生产法律法规的宣传,组织安全生产知识竞赛,开展安全生产应急演练,营造良好的安全生产氛围;三是加强对安全生产法律法规的学习,落实安全生产责任,强化安全生产意识,切实抓好建筑业安全生产,为和谐宜居之都建设贡献力量。
**********有限公司2012年安全生产工作要点一、总体思路2012年的安全工作的整体思路:坚持以人为本,稳抓落实。
全面贯彻落实国务院《关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形式持续稳定好转的意见》(国发(2011)40号)《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发(2010)23号)以及上级主管部门安全管理方针为主线,以持续深入开展“安全生产年”活动为载体,以落实安全生产责任为重点,以控制安全生产基础基层工作为着力点。
全面开展隐患排查,专项治理,应急处理,宣传教育等工作措施。
全力以赴,真抓实干,努力促进全公司安全生产形式的持续稳定好转。
二、安全生产工作目标2012年安全生产工作目标:圆满完成县主管部门定的安全生产目标,杜绝重大事故,杜绝死亡事故,力争不发生在全县范围内产生负面影响的较大安全事故,轻伤事故控制在5起以内。
杜绝农民工上访事件。
三、主要措施1、完善安全生产体系,落实安全责任安全对于每个企业来说都显得尤为重要,它不仅关系到企业员工在生产中的自身安全,还涉及到因工程的施工质量对广大用户使用后的安全。
为此,为了确保工程施工安全,我们建立了规范的安全生产责任制,实行各级、各部门层层控制,明确安全生产指标和各项安全保证措施,与各个施工班组签订安全生产责任书,分解工作任务,严格考核奖惩,严格责任追究,确保安全责任到岗到人,努力构建纵到底,横到边,全覆盖。
无缝隙的安全生产责任体系。
把安全管理各项工作贯穿整个施工过程。
2、加强安全从业人员管理认真抓好安全从业人员的管理工作,现场安全员必须持证上岗,并在公司审查备案。
统一管理。
公司负责安全员的培训、考核,继续教育工作,不断提高安全员的管理水平,落实安全员岗位工作待遇,充分调动安全员的工作积极性,使得安全员队伍相对稳定和健康发展。
注重安全员的作用,强化安全员的管理职责,履行安全生产监管义务,把安全员队伍建设成基层安全生产的主力军。
另一方面加强对特种作业人员的监督和管理,保证特种作业岗位必须由相关资格的人员持证上岗,减少安全隐患。
2012年安全生产工作计划为了贯彻落实2012年建设局安全生产责任制,按照建设局党委安全生产工作的部署和要求,坚持安全第一,预防为主的方针,强化安全生产目标管理。
结合环卫处工作实际,特制定2012年安全生产工作计划:一、安全生产工作目标:通过开展环卫安全教育,提高全处职工的安全生产意识,自我保护意识,通过开展安全设施的硬件建设项目,保证环卫车辆设备及时得到维护和更新,职工防护措施得到保证,有效推动安全生产。
通过开展安全生产大检查,及时排除安全隐患,保证环卫车辆及设备正常运转,确保环卫职工和人民生命财产安全。
二、指导思想:要以建设局2012年安全生产管责任为指导,以全处安全工作管理制度为标准,以安全工作总方针“安全第一,预防为主。
”为原则,以车辆、设施安全管理为基础,以预防重点部位、重点岗位重大事故为重点,以纠正违章操作和员工劳动保护穿戴为突破口,落实各项规章制度,开创安全工作新局面,实现安全生产根本好转。
三、牢固树立“安全第一”的思想意识:各科室班组要高度重视安全生产工作,把安全生产工作为重要的工作来抓,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,进一步增强安全生产意识,出实招、使真劲,把“安全第一”的方针政策真正落到实处,通过进一步完善安全生产责任制,首先解决领导意识问题,真正把安全生产工作列入重要议事日程,摆到“第一”的位置上,只有从思想上重视安全,责任意识才能管到位、抓到位,才能深入落实安全责任,整改事故隐患,严格控制执行“谁主管,谁负责”和“管生产必须管安全”的原则,力保安全生产。
四、深入开展好安全生产专项整治工作:根据本单位现状,确定出2012年安全生产工作的重点单位、重点部位,完善各事故处理应急预案,加大重大隐患的监控和整改力度,认真开展处级月度安全检查和专项安全检查,车辆每周进行一次安全检查,并要求生产科队领导及管理人员加强日常安全检查,对查出的事故隐患及时组织整改,暂不能整改的,要做好安全防范措施,尤其要突出对维修车间等重要部位的安全防范,做好专项整治工作,加强对岗位现场的安全管理,及时查处违章指挥,违章操作等现象,最大限度降低各类事故的发生,确保安全生产工作正常运行。
2012年安全生产工作思路
1、以单项工程验收为重点,认真整改专家提出的各项问题,为项目综合验收打好基础。
2、春节期间制定好出勤、保勤、放假等有关的各项措施。
确保今年全体员工放假者欢欢喜喜过春节,出勤者安安全全搞生产。
3、对老育才煤矿的开采状况,要彻底探清实地情况,摸清老空区的顶板、沼气、通风、排水等状况,为今后的长远规划和全年生产计划提高可靠依据。
4、抓好全年的安全生产工作,与职工签订安全生产责任制。
根据1503掘进工作面的突发水情况,认真研究其原因,制定措施,做到“先探后掘”,不安全不生产。
5、加强采、掘工作面顶板管理,对于突发的顶板破碎和地质变化要采取有效地支护措施,严格按规程作业。
6、质量标准化单项验收已经完成,在现有基础上继续完善,加强管理,长期保持,制定质量标准化工作目标计划。
7、加强职工队伍建设,提高职工队伍的个人素质和整体凝聚力,锻炼特别能战斗的职工队伍。
8、要以身作则,经常深入施工现场,掌握了解一线的实际情况,按照岗位责任制的要求,尽职尽责完成本职工作,从自身开始,起模范带头作用,为广大职工做好榜样。
育才煤矿:何贤利2012年1月2日。
2012年安全生产工作目标和措施寒亭区安全生产监督管理局局长杨连军根据国家总局、省、市安委会的工作部署和区委、区政府的要求,2012年安全生产综合监管工作总的思路是:以党的十七大精神为指引,以科学发展观统领全局,以杜绝重特大事故和压减事故总量为中心,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,着力构建责任体系、着力夯实监管基础、着力抓好专项整治、着力规范监管行为,着力强化舆论氛围,凝心聚力,负重奋进,提高效能,狠抓落实,为我区实现又好又快发展提供可靠的安全保障。
2012年全区安全生产工作目标任务是:一是围绕一个中心。
根据市下达的事故控制指标,以压减事故总量和有效遏制重特大事故为中心,努力营造良好的安全环境。
二是强化企业和政府两个主体的责任。
三是建设好基层监管、监察执法和专家骨干三支队伍。
四是推进教育培训、安全许可、机制创新和监察执法四项工作。
五是落实交通、化工、建设、消防等各个领域和行业的专项整治。
为了确保以上工作的扎实推进,努力做到“六个到位”。
即:一是要把“最严格的监管制度”理解到位;二是要把两个责任主体和两个责任制的规定执行到位;三是要把创新规范的要求落实到位;四是要把培训工作的数量和质量保障到位;五是要把“安全生产月”活动组织到位。
六是要把队伍建设的标准提升到位。
围绕上述的总体思路和目标任务,具体做好以下五个方面工作:一、认真履职,努力构建责任体系突出抓好责任制建设,依法落实好安全生产的政府领导责任、部门监管责任和企业主体责任。
完善和落实各级政府的安全生产领导责任。
坚持把安全发展作为重要内容纳入经济社会发展的总体布局,强化各级领导干部“一岗双责”(各单位要细化责任内容,建立“一岗双责”工作机制),进一步健全“责任明确、管辖清晰”的安全生产责任体系。
坚持把安全生产纳入体现科学发展观的政绩业绩考核,完善安全生产控制指标体系,强化目标管理,深化“一票否决”。
(一)是明确和落实部门安全生产的监管责任。
关于下发《2012年安全生产和绿色施工工作要点》的通知
各公司、总承包部、医院:
为了做好2012年的安全生产和绿色施工,圆满完成各项目标指标,现将总公司《2012年安全生产和绿色施工工作要点》下发给你们,请结合实际,制定切实可行的措施,认真抓好落实。
附: 《2012年安全生产和绿色施工工作要点》
2012年3月12日
2012年安全生产和绿色施工工作要点
一、指导思想
2012年认真贯彻总公司“升级增效、加快发展”的指导思想,以科学发展观为指导,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以保安全、树形象为重点,进一步开拓创新,强化管理,狠抓落实,推动总公司安全生产和绿色施工迈上新台阶。
二、工作目标
(一)全面推行施工现场标准化管理,杜绝安全生产责任亡人事故、火灾、破坏地下管线事故,争创零事故单位。
(二)严格执行建筑施工的各种法律、法规、标准,杜绝因违法违规施工被行政处罚、媒体曝光、资质动态管理扣分等现象,从而影响总公司企业资质及招投标工作。
(三)继续深入贯彻“绿色施工管理规程”,施工现场绿色施工常态化,现场管理100%达标。
全年创“北京市绿色施工文明安全工地”占新开工地的30%,创“北京市绿色施工文明安全样板工地”2个。
(四)做好施工现场安全保卫工作,杜绝发生重大刑事案件和有重大不良影响的事件。
三、主要工作和措施
(一)强化责任制,建立有效的责任体系
各单位要建立和完善以总经理为核心的自上而下的安全保障体系,全面落实安全生产责任制,层层签订相应的安全管理目标责任书,有效地促进安全生产责任制的落实。
在项目作业现场要全面推行安全
交底责任制和安全监督责任制。
(二)深入开展安全标准的培训,提高安全管理人员工作能力
各单位要把总公司新版《文明施工安全管理标准》作为今年的学习重点,根据本单位机关和基层安全管理人员的状况,组织进行相应的培训。
培训学习要采取讲解和现场实际相结合的方法,进一步理解标准条款,加深印象,提高应用标准分析和解决现场实际问题的能力。
使基层单位安全管理人员尽快掌握新标准,全面提升总公司安全管理系统的管理能力。
结合新标准的学习培训,各公司对本单位安全管理人员的年龄结构、知识层次进行必要的调整,特别注重培养使用年轻员工,鼓励报考国家注册安全工程师。
(三)侧重分级管理,有针对性进行监督检查
实行分级管理,施工管理部重点抓二级公司施工管理处,施工管理处重点抓项目部安全管理人员,项目部安全管理员重点抓劳务队班组长。
今年总公司在每半年的综合检查中,进一步加大对二级公司施工管理处履行职能的检查。
对工地加大不定期的抽查和专项、季节性检查,检查重点根据北京市建委2012年安全生产网格检查计划中的内容为主,同时重点检查对查出问题、隐患的整改落实情况。
以上检查结果都将作为总公司半年度检查评分和年终总评的参考依据。
(四)全面实施总公司《文明施工安全管理标准》,消除隐患,杜绝事故
今年要在施工现场全面推行总公司新的《文明施工安全管理标准》的落实工作。
各单位要高度重视,下大力气解决现场不符合新标准的
各种问题,通过推行标准化管理,达到消除隐患,树立企业形象,保证安全生产的目的,着重从以下几个方面加以防控。
1、重点对劳务人员进行入场教育以及专业知识防护培训,来一批教育一批,来一个教育一个,特别是对初次涉足建筑工地的农民工要重点培训,使他们真正做到三不伤害。
2、加强危险源的识别、评价、控制,及时准确地预测现场施工可能出现的事故隐患,做好前期预防工作。
3、加大对危险性较大的分部分项工程的管理。
如深基坑、模架工程、吊装及拆卸工程等,从方案的编制审批及专家论证,到现场实际情况的验收把关,进行全方位的监督管理,杜绝发生群死群伤的事故。
4、积极开展施工现场机械、临电、安全防护、脚手架等的专项治理活动,及时消除安全隐患,防止发生事故。
5、高度重视消防管理工作,根据施工部位、施工阶段、施工季节的不同,严密进行监控。
对临时设施的搭建,从资质、材质、方案等方面严格把关,保证其使用的安全性。
6、加大对安全防护用品的监管力度,确保劳务人员配备使用合格的劳动防护用品。
(五)继续深入贯彻《绿色施工管理规程》,全面提升施工现场文明安全管理水平
各单位要将绿色施工常态化的思想认真贯彻到施工过程中,严格按照《绿色施工管理规程》的要求,以“5个100%、四节约”为基础,将夜间扰民、扬尘污染、道路遗撒作为工作重点,通过绿色施工,树
立总公司良好的社会形象。
(六)加大重点工程的管理力度,确保重点工程安全生产
总公司目前承担的中央国家机关和军队的重要工程,超高层或超大规模的工程等重点工程较多,对此总公司和公司要高度重视重点工程的安全生产工作。
对重点工程要足额配置安全管理人员,严格执行安全生产的规章制度、标准,层层落实责任制。
重点工程在文明安全施工生产上要自觉树立高标准、严要求的思想意识,达到起步高、管理严、效果好的目标,充分体现总公司的安全管理水平和企业形象。
两级机关要重点关注,加强过程服务和指导,增加检查的频次。
涉及危险性较大的分部分项工程施工时进行现场督导或旁站监督。
(七)深化分包单位的安全管理,促进分包单位的安全工作
各单位要按照《总公司关于加强劳务分包单位安全管理工作的通知》中的要求,选择好的分包单位,在确定中标的分包单位后向他们提出安全生产的有关要求,并监督安全保证金的落实情况,及时足额收取,合理扩展安全保证金的使用范围和功效。
在日常检查中对分包单位安全生产上存在的隐患及时指出,并进行安全生产的考评。
加强与劳务主管部门的信息交流,及时反映现场管理的实际情况,把奖罚措施及时兑现,以此促进劳务分包队伍的安全生产工作。
对专业分包单位要切实纳入到总包的日常管理中来,执行总公司规章制度,收取安全保证金,履行各种手续,加强日常监督,做好书面告知和记录,并与甲方及时沟通共同做好对专业分包队伍的安全管理,减少现场违章作业现象,消除安全隐患。
(八)加强对联营合作项目的管理,提升联营合作项目的安全管理水平
目前总公司联营合作项目较多,各单位要根据自身的实际情况完善联营合作项目安全管理制度,对确定的合作单位下发“安全管理告知书”,使他们了解总公司的安全管理方法和模式。
同时要与合作单位签订安全生产责任书,明确双方责任。
对联营合作项目要落实总公司的有关安全生产的管理要求,不能放松管理,任其发展,坚决克服畏难情绪和特殊对待的错误观念。
(九)、加强外埠工程的管理,扩展总公司的影响力
外埠工程必须按照建设部和总公司的规定配备专职安全员,参照总公司的《文明施工安全管理标准》,结合当地的政策、法规、标准进行安全生产管理。
同时要和当地建设、行政主管部门加强沟通,取得他们的支持和帮助。
公司完善外埠工程安全管理制度,从初期安全管理策划,危险性较大分部分项工程的方案论证及实施过程监督,都要形成有效监管模式。
并定期组织外埠工程的检查,使外埠工程始终处于有效受控状态。
(十)、加强宣传报道力度,培育和弘扬安全文化
各单位要加强对安全生产法规、动态的宣传,要利用通讯报道大力宣扬在文明安全施工中好的经验、方法,安全管理成绩突出的人或事。
形成一股学先进、赶先进的良好风气。
工地现场要根据不同阶段的工作重点,通过张贴、悬挂标语、宣传画等方式营造浓厚的安全氛围。
在安全生产月期间,要采取讲座、安全知识竞赛、应急救援演练等丰富多彩的活动形式,使安全生产深入人心。
(十一)、增强应对突发事件的能力,降低突发事件造成的不良影响。
各单位要在对应急救援工作的流程,处置方法,人员职责以及应对公共媒体的方式方法上,加强宣贯。
使管理人员明确应急救援工作的必要性和重要性,在第一时间发挥积极有效的救援作用。
此项培训还要延伸到分包单位现场主要负责人,让他们熟悉处理程序,管好自己的人,积极配合总包做好应急救援善后等工作。
各单位在应对突发事件的工作上要有政治意识和大局意识,不讲条件,全力支持,资源共享,最大限度地减少突发事件所造成的不良影响和损失。