2018年临时工劳动合同范文-范文模板 (6页)

临时用工劳务合同范本(一)用工单位(甲方)所有制性质用工单位住址电话号码务工人员姓名(乙方)性别出生年月务工人员户口工种技术等级务工人员家住____县(市)____镇(乡)___街(村)____号(组)务工人员暂住地址编号鉴证编号____________(以下简称甲方)因生产(工作)需要，经中介推荐，____________(简称乙方)自愿到甲方做临时工。

按照合法、平等、自愿的原则，经双方协商一致，签订本合同，双方应严格履行，不得违反。

一、合同期限乙方自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止计_____个月，在甲方做临时工作。

合同期满，自行终止。

二、生产(工作)任务乙方同意按甲方的生产(工作)需要，在甲方担任临时生产(工作)任务。

合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同，应征得另一方同意。

三、生产(工作)条件、双方的义务甲方：为使乙方顺利完成生产(工作)任务，应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的安全生产(工作)条件，保障乙方的安全和健康。

加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法制教育。

尊重乙方的合法权益，按照国家有关规定，给予乙方应享有的政治、经济待遇。

执行国家和当地政府对临时工的管理规定，接受劳动部门的监督、检查。

乙方：在合同期内，接受甲方的领导，服从甲方工作安排，与其他职工一样参加政治、业务学习，遵守规章制度，爱护公共财产，保证按时、按质、按量完成甲方交给的生产(工作)任务。

四、工资待遇经应知应会考核后，确定乙方在合同期内实行计时工资制，每月工资____________元，加班工资，夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。

实行计件工资制，月工资额按计件单价结算，其办法是：________________________五、劳动福利待遇按国务院1989年颁发的《全民所有制企业临时工管理暂行规定》第六、七、八、九、十条规定和______省(自治区、市)人民政府的有关规定办理。

2018临时劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：_________________地址：_________________法定代表人：_____________职务：_________________联系电话：_____________乙方（劳动者）：姓名：_________________性别：_________________身份证号码：_____________住址：_________________联系电话：_____________鉴于甲方需要临时性工作，乙方愿意为甲方提供临时性劳动服务，双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，订立本劳动合同，共同遵守。

第一条合同期限1.1 本合同为临时劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方的工作需要，在甲方指定的工作地点从事_________________工作。

2.2 乙方应按照甲方的要求，认真履行职责，完成工作任务。

第三条工作时间和休息休假3.1 乙方的工作时间按照甲方的工作时间安排执行。

3.2 乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

第四条劳动报酬4.1 甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方劳动报酬。

4.2 乙方的劳动报酬为：______________________。

第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

5.2 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。

第七条劳动纪律7.1 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

7.2 乙方违反劳动纪律，甲方有权根据情节轻重，依法给予相应的处理。

第八条合同的变更、解除和终止8.1 双方协商一致，可以变更本合同的内容。

劳动合同范本（临时工）5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________注册地址：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________家庭住址：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

一、合同期限本合同为临时用工劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满，劳动关系即告终止。

如因工作需要且符合用工条件的，双方同意可续签合同。

二、工作内容及要求甲方根据工作需要安排乙方从事临时性的工作，乙方应服从甲方的安排，积极主动完成所分配的任务。

具体工作内容包括但不限于搬运、包装、清洁等。

乙方必须按照甲方的要求完成工作任务，不得无故推诿或拒绝。

三、工作时间和地点根据工作需要，乙方的工作时间和地点由甲方安排。

如因特殊原因需要调整，甲方应提前通知乙方。

乙方必须遵守甲方的考勤制度和相关规章制度。

四、工资待遇和支付甲方向乙方支付工资标准为计时工资，具体数额根据乙方完成的工作量确定。

工资支付时间为每月的______日，甲方不得随意拖欠或克扣乙方的工资。

甲方应按时支付工资并遵守相关税务规定。

如因乙方工作表现突出或有特殊贡献，甲方可视情况给予相应的奖金或福利。

五、劳动保护及福利待遇甲方应按照国家有关规定为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和福利待遇。

乙方在工作期间应遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。

甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

一、合同期限1. 本劳动合同的有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 如乙方在合同到期前连续工作满____个月，且表现良好的，甲方应当与乙方续签劳动合同。

二、工作内容1. 乙方同意按照甲方的生产工作需要，在乙方所在车间（部门）从事临时性生产（工作）。

2. 甲方对乙方应完成的生产、工作任务提出具体要求，乙方应予以遵守并按照要求完成工作任务。

三、劳动保护和劳动条件1. 甲方应当遵照国家有关本行业职工的生产、安全、劳动保护、卫生健康等规定，改善劳动环境，为乙方提供必要的生产（工作）条件，保障乙方的安全和健康。

2. 甲方应对乙方进行安全生产知识教育和技术培训，确保乙方掌握必要的安全生产知识。

四、工资、保险、福利和政治待遇1. 甲乙双方根据临时工管理暂行规定第五条商定执行工资形式（如日工资、月工资、计时工资、计件工资、百元含量包干等），工资金额为人民币____元。

2. 如因甲方原因造成停工停产，甲方应按日付给乙方待工费，待工费标准为人民币____元。

3. 乙方在甲方工作期间，劳动保险、福利待遇等按有关规定办理。

4. 乙方享有国家规定的法定节假日、休息日等休假待遇。

5. 甲方应尊重乙方的人格尊严，不得歧视、虐待乙方。

五、解除和终止劳动合同的条件1. 甲乙双方协商一致解除劳动合同的。

2. 乙方因违反甲方规章制度，甲方依法解除劳动合同的。

3. 乙方因患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，甲方依法解除劳动合同的。

4. 乙方因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，且甲方无法安排其他工作的。

5. 合同到期，双方未续签劳动合同的。

六、违约责任1. 甲乙双方违反本劳动合同的约定，应当承担违约责任。

2018年临时工劳动合同范本我国的劳动合同按工作性质可分为两类：一类是正式工劳动合同一类是临时工劳动合同所谓临时工劳动合同就是指用人单位在编制外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同这种劳动合同适用于从事短暂的、临时性工作的工人很多人都有这样的想法：临时工可以不签劳动合同其实不然不管是临时工还是正式工签订劳动合同都是为了保障用人单位与劳动者的合法权益以下是由CN人才网小编为大家准备的临时工合同范本仅供参考：甲方：xxxxxxxxxx有限公司乙方：身份证号码：甲方因生产(工作)需要经劳动部门批准同意招用乙方为临时工根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及××人民政府有关规定经双方协商同意自愿订立本合同一、协议期限自年月日起至年月日止二、工作内容乙方同意按甲方工作需要在岗位工作履行职责完成任务乙方应遵守甲方依法制定的管理制度三、劳动保护和工作条件甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品乙方应严格遵守各项安全操作规程四、工作报酬按双方商定的计件工资标准定时发放不再享受其它福利待遇及费用五、工作纪律1.乙方服从甲方的生产按排完成生产任务保证产品质量2.特殊情况不能上班时需事先请假3.爱护公共财产保管好自己的工用具发生丢失要给予赔偿4.未经甲方允许不得携带公司任何物品出岗六、合同变更、终止、解除的条件如有违反甲方工作纪律的甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满同样有权解除合同但需提前通知甲方七、注意安全生产乙方如违反操作规程所出现的事故由乙方承担全部事故责任八、本合同一式二份甲乙双方各执一份甲方(盖章)：乙方(签章)：年月日年月日根据《》的规定单位（以下简称甲方）因生产、工作需要招用同志（以下简称乙方）为临时工经双方协商同意签订本劳动合同一、合同期限：本合同期限自年月日起至年月日止合同期满即终止劳动合同二、生产工作任务：1.乙方在甲方从事工作2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产、工作任务和责任制的要求完成规定的数量、质量指标或生产任务三、甲方应为乙方提供生产、工作条件：1.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育、培训2.甲方应根据国家规定按工种要求发给乙方劳保用品、配备生产工作必需的劳动工具提供其它必要的生产、工作条件四、劳动报酬：1.乙方在合同期间的工资标准：；2..五、保险、福利待遇：1.乙方因工负伤医疗终结前的工资、医疗等各项待遇与劳动合同制工人同医疗终结后全部或部分丧失劳动能力的其劳动保险待遇与劳动合同制工人同、部分丧失劳动能力的临时工要求另谋职业的甲方可根据乙方工作时间长短、伤残程度付给乙方3至6个月本人工资总额的一次性补助费2.临时工患病或非因工负伤在合同期间与劳动合同制工人享受同等医疗待遇并按下列情况享受劳动保险待遇：连续工作不满6个月的经医院证明需要停工医疗的停工医疗期限最长不得超过1个月停工医疗期间不发工资连续工作超过6个月（含6个月）经医院证明需要停工医疗的停工医疗期限最长不得超过2个月停工医疗期间不发工资单位可以根据实际情况酌情发给一定数量的生活补助费3.乙方在合同期间死亡其劳动保险待遇与劳动合同制工人同六、劳动纪律：乙方应严格遵守国家的各项法律、法令和法规遵守甲方各项规章制度服从甲方领导、管理和教育七、劳动合同的解除：1.符合下列情况的甲方可以解除劳动合同：（一）发现乙方不符合“暂行办法”第四条规定的招用条件的；（二）乙方患病或非因工负伤按规定的医疗期满后不能从事原工作或未痊愈的；（三）严重违反劳动纪律影响生产、工作秩序的；（四）违反操作规程或用工单位规定损坏设备、工具、浪费原材料、能源造成重大经济损失或严重后果的；（五）贪污、盗窃、赌博、营私舞弊不够刑事处罚的；（六）无理取闹、打架斗殴严重影响生产和工作秩序的；（七）犯有其它严重错误的2.符合下列情况的乙方可以解除劳动合同：（一）经国家有关部门确认、劳动安全、卫生条件恶劣严重危害身体健康的；（二）用工单位不能按照劳动合同规定支付劳动报酬的；（三）参军、考入中等以上学校或被招收为劳动合同制工人的；（四）用工单位不履行劳动合同或违反国家政策、法规侵害临时工合法权益的；3.任何一方解除劳动合同一般情况下必须提前一周通知对方方可到临时工户口所在街道、镇劳动部门办理解除合同手续八、违反劳动合同应承担的责任任何一方违反本合同规定给对方造成经济损失的应根据后果和责任大小予以赔偿九、乙方在合同期内的养老保险基金由甲方负责按有关规定缴纳十、其它双方协商事项：.十一、本合同如有未尽事宜凡属国家有规定的按有关规定执行十二、本合同一式三份甲乙双方和乙方户口所在街道、镇劳动部门各执一份甲方（签章）乙方（签章）年月日年月日街道、镇劳动部门（签章）年月日。

临时工劳动合同范本6篇篇1临时工劳动合同范本一、甲方（用人单位）：名称：___________法定代表人：__ ___________地址：______________联系电话：__________证件类型及号码：___________二、乙方（劳动者）：姓名：___________性别：__________出生年月：__________身份证号码：_________住址：______________联系电话：__________银行账号：____________三、合同期限：自________年____月____日起至_________年____月____日止四、工作内容：根据甲方的安排和安排，完成相关工作任务五、工作地点：______（详细地址）六、薪酬待遇：按照每小时/天/月______元支付，具体支付方式为______（银行转账/现金支付等）七、工作时间：根据甲方需要，工作时间为_______（具体时间安排）八、工作保险：甲方负责购买劳动者的工伤保险和其他相关保险，确保乙方在工作期间获得相应的保障九、合同终止：1. 合同期满自动终止；2. 一方提前解除合同需提前______天通知对方；3. 合同解除后，乙方需要完成未完成的工作，并进行工作交接十、双方签字盖章：甲方（盖章）：_______________ 乙方（签字）：______________日期：______年______月______日注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

临时工劳动合同范本《临时工劳动合同》甲方：用工单位住址：__________________乙方：雇员身份证号/ 护照号/ 其他证件号：__________________住址：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲乙双方自愿达成如下协议：第一条合同期限：雇佣期限由______ 年______ 月______ 日起，至______ 年______ 月______ 日止，合计______ 天。

临时工聘用劳动合同模板甲方：（雇主名称）乙方：（临时工姓名）鉴于甲方因工作需要需要聘用乙方从事临时工作，双方经友好协商一致，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他有关法律、法规的规定，达成以下协议：第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排和要求，从事以下工作内容：（具体描述工作内容和具体要求）1.2 乙方应当以高度的工作积极性和责任感，完成甲方交付的工作任务，并服从甲方的工作安排。

第二条试用期2.1 乙方的试用期为（具体天数或月数）。

2.2 在试用期内，双方可以根据乙方的工作表现进行协商，决定是否正式雇佣乙方。

第三条工作地点和工作时间3.1 工作地点为：（具体地址）3.2 工作时间为：每周共计工作（具体小时数）小时，具体工作时间为：（具体安排工作的日期和时间）3.3 如因工作需要乙方需要加班，甲方应当按照相关法律法规的规定，支付加班工资。

第四条薪酬和福利待遇4.1 乙方的工资为：每小时（具体金额）元。

（具体说明薪酬的支付方式和时间）4.2 乙方享受甲方向正式员工提供的相关福利待遇。

第五条劳动保护5.1 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施，并按照相关法律法规的规定，保护乙方的合法权益。

5.2 如乙方因工作产生的工伤或职业病，按照相关法律法规的规定，由甲方负责承担相应的责任和支付相应的赔偿。

第六条保密条款6.1 乙方对于甲方在工作过程中提供的商业秘密、客户信息等保密内容，应当负有保密义务。

6.2 乙方不得在解除劳动关系后未经甲方同意而泄露、使用甲方的商业秘密、客户信息等。

第七条解除劳动合同7.1 乙方违反劳动纪律或职业道德，严重影响工作效果的，甲方有权随时解除劳动合同，并有权向乙方追索由此造成的损失。

7.2 双方协商一致，或者依法解除劳动合同的，应提前（具体天数）通知对方，并依法支付相应的经济补偿。

第八条争议解决8.1 双方如发生劳动争议，应当友好协商解决。

8.2 如协商不成，可依法向劳动争议调解仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。

临时工劳动范本劳动合同范本甲方：（雇主单位的名称）乙方：（雇佣的个人姓名）鉴于甲方需要雇佣乙方从事临时工作，并达成以下就劳动条件和权益的协议，双方达成一致，经友好协商，订立如下劳动合同：第一条工作内容和地点1.1 乙方将作为临时工，承担甲方指派的相关工作职责。

1.2 乙方的工作地点将根据具体工作安排在甲方指定的地点或其他工作场所。

第二条工作时间和期限2.1 劳动合同的有效期为从【合同生效日期】至【合同结束日期】。

2.2 乙方的工作时间将根据工作需要而确定，并遵守国家相关劳动法律法规。

第三条工资和福利3.1 甲方将按照国家规定的最低工资标准支付乙方劳动报酬。

3.2 乙方享有与正式员工相等的相关福利待遇，包括但不限于工伤保险、失业保险等。

第四条工作纪律和规定4.1 乙方应遵守甲方的工作纪律和规定，确保工作守时、勤勉、认真。

4.2 乙方应保守甲方的商业秘密，并保障甲方的知识产权。

第五条终止合同5.1 劳动合同终止的原因包括但不限于以下情况：a) 合同期满；b) 双方协商一致终止合同；c) 乙方严重违反合同约定的行为，导致甲方遭受重大损失；d) 乙方违背劳动纪律，实施不端行为，经甲方警告仍不改正。

5.2 若任何一方希望提前终止合同，应提前【提前通知期限】向对方书面通知，并经双方协商一致。

第六条法律适用和争议解决6.1 本合同的解释、履行适用中华人民共和国法律。

6.2 对于因履行合同引起或与之相关的争议，应通过友好协商解决；若协商不成，任何一方均可向所在地人民法院提起诉讼。

第七条其他约定事项7.1 本合同未尽事宜，可由双方协商作出补充约定，补充约定与本合同具有同等效力。

7.2 本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：注意：本范本仅供参考使用，甲乙双方可以根据实际情况进行适当修改和补充，并确保合同内容合乎法律法规要求。

临时工聘用劳动合同范本5篇第1篇示例：临时工聘用劳动合同范本甲方（雇主）：______（以下简称甲方）乙方（临时工）：______（以下简称乙方）为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议，供双方共同遵守：一、工作内容：乙方接受甲方的委托，从事______工作，具体工作内容详见岗位工作说明书。

二、工作时间：乙方的工作时间为______，工作地点为______，具体工作时间和地点以甲方通知为准。

三、工资及结算方式：乙方的工资为______元/小时，工资结算方式为______，甲方将于每月______日前发放上月工资，工资以现金/银行转账方式发放。

四、劳动保护：甲方需保障乙方的人身安全和工作环境的合理性，提供必要的劳动保护设施，并按照相关法律法规为乙方购买劳动保险。

五、工作纪律：乙方需遵守甲方的工作纪律，服从管理，不得擅自离岗或迟到早退，遵守甲方的规章制度。

六、保密义务：乙方应当保守甲方的商业秘密和其他机密信息，不得泄露给任何第三方，否则承担相应的法律责任。

七、合同期限：本合同自双方签字生效，至______年______月______日终止，如需延期，请双方协商并签署书面延期协议。

八、解除合同：双方一方如需解除合同，应提前______天书面通知对方，并经双方友好协商达成一致意见。

九、其他事项：双方如有其他事项需协商解决的，应当通过友好协商方式解决，并书面确认。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字生效。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：如对本合同内容有任何疑问或异议，请及时与甲方联系协商解决。

以上为临时工聘用劳动合同范本，具体合同内容以双方签署的实际合同为准。

愿甲乙双方遵守合同精神，共同维护双方的合法权益。

第2篇示例：临时工聘用劳动合同范本甲方：__________乙方：__________鉴于甲方需要临时增加劳动力完成特定任务，乙方愿意承担该工作，双方经协商一致，特订立本合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的具体安排和要求，完成指定的工作任务。

2018临时工合同范本雇佣合同合同编号：_______甲方：（雇主单位名称）地址：________法定代表人（负责人）：________电话：________________乙方：（临时工姓名）身份证号：________联系地址：________联系电话：________鉴于甲方为了适应生产、经营需要，需要雇佣临时工，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方的雇佣，担任_______（具体岗位名称），具体工作内容为_______。

1.2 乙方应按照甲方的安排和要求，认真完成工作任务，服从甲方的管理和调配。

第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为_______，每天工作_______小时，休息_______小时。

2.2 乙方在工作期间需遵守甲方的工作时间安排，不得擅自离岗或旷工。

第三条报酬待遇3.1 乙方的工资为每小时_______元，每月结算一次。

3.2 乙方工作期间如有加班，应按照甲方的规定享受加班工资待遇。

第四条劳动保护4.1 乙方在工作期间应严格遵守甲方的安全生产规定，做好个人防护，保障自身安全。

4.2 乙方在工作期间如因工作原因受伤或生病，甲方将依法承担相应的责任和赔偿。

第五条保密义务5.1 乙方在工作期间接触到的甲方的商业秘密和机密信息，应当严格保密，不得泄露给任何第三方。

5.2 乙方离开甲方工作后，应将工作期间获取的资料、文件等归还给甲方，不得擅自留存或带走。

第六条合同期限6.1 本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日终止。

6.2 合同期满前，若甲方需要继续雇佣乙方，双方可协商签订新的合同。

第七条违约责任7.1 若乙方违反本合同的约定，擅自离岗或旷工，甲方有权终止合同并不支付任何赔偿。

7.2 若甲方未按照合同约定支付乙方工资待遇，乙方有权要求甲方支付相应的赔偿。

第八条其他约定8.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。