2024年上半年创建文明单位工作总结范文(2篇)

2022年上半年文明城市巩固提升工作总结范文两篇

2022年上半年文明城市巩固提升工作总结两篇2022年上半年文明城市巩固提升工作总结1为确保2022年全国文明城市测评高质量顺利通过，进一步做好全国文明城市巩固提升工作，某某街道高度重视，全员动员，制定工作方案，细化工作措施，按照某某区2022年全国文明城市巩固提升工作要求，以问题为导向，着眼长效巩固提升，对标对表、抓好落实，现将相关情况汇报如下： 一、提高认识，做好部署一是做好部署，加强调度。某某街道召开2022年全国文明城市巩固提升工作推进会，传达学习了上级会议精神，街道党工委书记某某某通报了街道全国文明城市巩固提升工作情况并安排部署下一步工作。某日，街道召开了全国文明城市巩固提升工作业务培训会，进一步帮助包保人员熟悉最新测评标准； 某日召开了工作调度会，要求各村居和各工作部门要提高政治站位，主动担当作为，把责任扛在肩上，把工作落到实处，加强部门联动，增强工作合力，及时处置应对可能出现的问题，对照测评内容和重点整改内容，下大力气抓好整改工作。

二是加强督办督查，做好后勤保障。督查督办工作组长由党政室、科宣文中心、街道纪工委人员组成，实行“周调度、月通报”制度，负责对辖区进行巡查督查，督促相关部门、村居进行整改。后勤保障组由党政办公室工作人员组成，负责做好文明城市巩固提升的后勤保障工作。

二、工作举措和成效（一）聚焦问题抓整改一是聚焦脏乱差，抓综合环境整治。针对辖区背街小巷脏、乱、差的问题开展巡查和整治，组织志愿者开展新时代文明实践活动，对沿街门面、商户开展“门前三包”宣传，清理占道经营和卫生死角，清除各类建筑垃圾、电线杆上张贴的小广告、牛皮癣和破损广告，利用LED显示屏方式播放宣传视频，新增、更换公益广告某某某余处，宣传文明城市创建，引导群众积极参与文明城市创建。组织百余名志愿者开展“无物业小区环境卫生整治志愿服务活动”，对某某小区存在环境卫生脏乱差的问题进行集中整治。1月至今整治辖区重点区域流动摊贩某某某某余人次，占道经营某某某某余处； 劝离乱停乱放车辆某某某余次； 巡查、整治“门前三包”落实情况某某某某余户； 清理卫生死角、暴露垃圾某某余处，清除暴露垃圾某某某余车，清理排污沟某某某某余米； 清理野某某某某余张，劝阻不文明行为某某某余起。

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年创建文明单位工作总结范文4篇

本文目录

2xxx年创建文明单位工作总结范文

学校创建文明单位工作总结

学校创建文明单位工作总结

创建文明单位工作总结

近年来，我们坚持把文明单位创建工作为工作的重中之重，吸取以往创建工作经验，不断丰富创建内容，采取加强领导、注重教育、丰富载体等方式，扎实推进文明单位创建工作，努力实现工作程序科学化、工作内容规范化、工作方式公开化，不断提高干部的思想道德素质、科学文化水平和民主法制意识，树立廉洁、勤政、优质、高效、便民的良好工商形象。

一、加强领导，争创意识纵深发展

文明单位创建工作对于工商部门讲，其内涵丰富，涉及工作面广，要求全体干部齐心协力，通力创建，通过各项具体活动，提升单位文 2 / 25

明意识，这就需要强有力的创建领导，从创建规划到组织落实、从创建活动到经验总结都要贯穿单位领导班子对这项工作的高度重视和正确的统筹安排。分局班子始终将创建工作纳入重要议事日程，实行“一把手”负责制，成立创建文明单位领导小组。分局领导带头学习，每季召开创建专题会议，研究部署工作，积极参加活动，以身作则，有效的带动了分局创建活动的群体性。为了保持全分局干部创建热情，取得最大成果，班子成员进一步统一认识，进一步加强协调，进一步加大领导力度，确保创建工作的有效开展。一是通过广泛征求意见，认真解决文明单位创建工作中的人力、物力等问题，保证创建活动的开展；二是明确责任，将文明单位创建的任务指标分解到综合室、巡查队，落实到每个人，使每名干部身上都有责任，肩上都有担子，并把该项工作纳入单位目标考核和公务员考核，奖罚分明，极大地促进了创建工作的健康发展；三是领导小组定期对各项创建活动进行督促检查，总结提炼经验，加强推进引导，使分局创建工作始终有条不紊地开展。

二、突出教育，队伍素质相应提升

“以人为本”是文明单位创建的前提，是力量和源泉。要提高干部队伍整体素质，各类适时的、正确的教育是根本。因此，分局十分重视突出教育，创新教育方法和途径，全面提高干部的思想政治、法 3 / 25

文明单位2022年上半年工作总结及下半年工作计划

2022年上半年，我们公司取得了一定的成绩，同时也面临着一些新的挑战。为了更好地应对未来的工作，我们需要对上半年的工作进行总结，并制定下半年的工作计划。

一、 上半年工作总结

1. 战略规划进展顺利。我们公司在2022年初制定了新的五年发展规划，并成立了战略规划办公室，负责制定和实施公司的发展规划和战略。上半年，战略规划办公室成功完成了各项规划研究和编制工作，为公司未来的发展提供了方向。

2. 人才引进和培养效果良好。上半年，我们逐步完善了人才引进和培养机制，通过各种途径引进了一批高端人才，同时加大了对现有员工的培训力度。这些措施有效地提高了公司的综合素质和核心竞争力。

3. 产品研发取得突破。上半年，我们加强了对产品研发的投入和管理，吸纳了更多的技术人才，并加强了与高校、研究机构的合作。这些举措不仅推动了公司技术创新和产品创新，也为公司未来的发展奠定了坚实的基础。

4. 市场营销推广效果显著。上半年，我们积极参与了各种行业展会和活动，加强了与合作伙伴和客户的沟通和交流，同时加大了市场推广力度，扩大了公司的品牌影响力和市场份额。

二、 下半年工作计划

1. 加强组织建设。下半年，我们将继续加强组织建设，完善公司制度和管理体系，促进公司各项工作的有序开展。

2. 深化战略规划实施。下半年，我们将全面落实新的五年发展规划，加强对各项规划的具体实施和监督。

3. 拓展市场渠道。下半年，我们将进一步拓展市场渠道，加强与合作伙伴和客户的联系和合作，推动公司业务的稳步增长。

5. 提高员工素质和工作效率。下半年，我们将加强对员工的培训和教育，提高员工的专业素质和综合素质，同时推进数字化转型，提高工作效率和管理水平。

综上所述，我们将在上半年的基础上，继续提高公司的管理水平和创新能力，扩大市场份额，保持快速稳健的发展态势，为实现公司的长远发展目标奠定更加坚实的基础。

2024年精神文明建设半年工作总结6篇

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一、引言

2024年，我单位精神文明建设工作以党的二十大精神为指导，全面贯彻落实上级党委关于精神文明建设的各项决策部署，围绕中心，服务大局，积极开展各项工作。上半年，我单位精神文明建设工作取得了显著成效，现将半年工作总结如下。

二、主要工作及成效

（一）加强组织领导，落实工作责任

我单位高度重视精神文明建设工作，将其纳入重要议事日程，并成立了以单位主要负责同志为组长的精神文明建设领导小组。领导小组定期召开会议，研究部署精神文明建设工作，制定年度工作计划和实施方案。同时，我单位还建立了精神文明建设工作责任制，将任务分解到各部门、各岗位，确保了各项工作落到实处。

（二）深化理论学习，提高思想认识 我单位坚持把理论学习作为精神文明建设的重要任务来抓。通过集中学习、专题讲座、交流研讨等形式，深入学习党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等重要理论。在学习过程中，我单位注重理论与实践相结合，引导干部职工深刻领会精神实质，切实把理论学习成果转化为推动工作的强大动力。

（三）加强宣传教育，营造浓厚氛围

我单位充分利用宣传栏、横幅、微信公众号等宣传阵地，广泛宣传精神文明建设的重要意义和先进典型。同时，结合实际开展了一系列丰富多彩的宣传教育活动，如道德讲堂、知识竞赛、文艺演出等，营造了浓厚的精神文明建设氛围。这些活动不仅丰富了干部职工的文化生活，还提高了大家对精神文明建设的认识和参与度。

（四）开展志愿服务活动，践行核心价值观

我单位积极组织干部职工参与志愿服务活动，通过开展文明劝导、环境整治、关爱老人等活动，引导大家践行社会主义核心价值观。在志愿服务活动中，我单位注重发挥党员干部的示范带头作用，通过设立党员先锋岗、成立党员志愿服务队等形式，带动更多人参与到志愿服务中来。这些活动不仅锻炼了干部职工的意志品质，还提升了大家的社会责任感和奉献精神。 三、存在的问题及原因分析

2024年精神文明建设工作总结范文5篇

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2024年，我单位的精神文明建设工作在上级领导的关怀指导下，在全体员工的共同努力下，取得了显著成效。现将全年工作总结如下：

一、加强组织领导，确保精神文明建设工作有序推进

我单位高度重视精神文明建设工作，将其纳入年度工作计划，并成立了以单位主要负责人为组长的精神文明建设工作领导小组。领导小组定期召开会议，研究部署工作任务，制定工作计划，并定期对工作进展情况进行检查和总结，确保了精神文明建设工作有序推进。

二、深入开展宣传教育，提高员工文明素质

我单位以提升员工文明素质为重点，深入开展宣传教育工作。通过举办专题讲座、组织知识竞赛、开展主题活动等方式，广泛宣传社会主义核心价值体系，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观。同时，我单位还注重培养员工的职业道德和社会责任感，激发员工的工作热情和创造力。

三、加强文化建设，营造良好氛围

我单位注重加强文化建设，通过举办文艺晚会、艺术展览、体育比赛等活动，丰富员工的业余生活，增强单位的凝聚力和向心力。同时，我单位还注重营造良好氛围，让员工在轻松愉快的氛围中工作和生活。

四、强化服务理念，提升服务质量

我单位始终坚持“以人为本”的服务理念，通过加强员工服务意识和技能培训，不断提升服务质量。员工们以热情周到的服务态度和高效优质的服务技能赢得了广大客户的赞誉。同时，我单位还积极推行便民措施，为群众提供更加便捷、高效的服务。

五、加强道德建设，提升社会形象

我单位注重加强道德建设，通过开展诚信教育、道德讲堂等活动，引导员工树立正确的道德观念和行为准则。员工们在工作中注重诚信守信、团结协作、乐于奉献的精神风貌也得到了社会的广泛认可和赞誉。 六、创新工作方法，提高工作效率

我单位积极创新工作方法，通过引入先进的管理理念和技术手段，提高工作效率和质量。同时，我单位还注重加强信息化建设，推动办公自动化和数据化管理进程，为精神文明建设工作提供有力支撑。

第 1 页 共 6 页 文物保护单位2024年上半年工作总结

2024年上半年，我单位积极开展文物保护工作，充分发挥了文物保护单位的职能作用，取得了一系列显著成效。本文将从以下几个方面对上半年的工作进行总结。

一、文物保护工作取得显著成效

在2024年上半年，我单位在文物保护方面取得了显著的成绩。首先，在文物保护工作中，我们对文物进行了全面的调查和清理，确保了文物的完整性和安全性。同时，通过加强文物保护知识的宣传和培训，提高了工作人员的专业素养和文物保护意识。其次，我们深入研究了文物修复和保护的新技术、新方法，不断提高文物修复的技术水平和质量。此外，我们还与其他相关单位建立了良好的合作关系，加强了对文物保护工作的交流与合作。

二、文物保护工作存在的问题与挑战

然而，在文物保护工作中也存在一些问题和挑战。首先，由于文物保护工作的特殊性，工作人员的数量不足，无法满足日益增长的保护需求。其次，资金的匮乏也限制了我们开展文物保护工作的能力和规模。此外，文物保护的法律法规和管理制度仍需进一步完善，以提高文物保护的科学性和规范性。最后，文物保护工作涉及到的范围广泛，不同类型的文物保护需要特定的专业知识和技术，对工作人员的素质与能力提出了更高的要求。

三、未来工作计划与建议

为了进一步提高文物保护工作的水平和质量，我们将采取以下几项措施：首先，加强对文物保护工作的宣传和教育，提高广大群众的第 2 页 共 6 页 文物保护意识。其次，加强与相关单位的合作，共同开展文物保护项目，集中力量投入到文物保护工作中。此外，我们还将加大对文物保护工作的投入，争取更多的资金支持，保障文物保护工作的顺利进行。最后，我们将进一步加强对工作人员的培训和队伍建设，提高他们的素质和能力，以适应文物保护工作的需要。

总之，2024年上半年，我单位在文物保护工作中取得了显著成效，但同时也面临一些问题和挑战。我们将继续努力，加大文物保护工作的力度，提高文物保护工作的水平和质量，为保护和传承我国丰富的文化遗产作出新的贡献。

2024年度精神文明建设工作总结5篇

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2024年，我单位精神文明建设工作在上级领导的关心指导下，在全体员工的共同努力下，围绕中心，服务大局，扎实工作，开拓创新，狠抓落实，注重实效，大力开展精神文明创建活动，取得了显著成效。现将一年来的工作总结如下：

一、加强组织领导，提高思想认识

我单位高度重视精神文明建设工作，将其纳入年度工作计划，制定实施方案，明确工作目标。同时，成立由单位主要领导任组长的精神文明建设工作领导小组，定期召开会议，研究部署工作任务，确保精神文明建设工作落到实处。

二、注重理论学习，提升员工素质

我单位坚持把理论学习作为精神文明建设的重要任务来抓。通过集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。在学习过程中，注重理论与实践相结合，引导员工运用所学理论知识指导实际工作，提升员工素质。

三、开展主题活动，丰富文化生活

我单位结合实际，开展了丰富多彩的主题活动。如“我们的节日”主题活动、“学习雷锋精神”志愿服务活动等。这些活动不仅丰富了员工的文化生活，还提升了员工的思想道德素养，营造了良好的文化氛围。

四、加强诚信建设，提升单位形象

我单位高度重视诚信建设工作，将其作为精神文明建设的重要内容来抓。通过制定诚信建设实施方案、开展诚信宣传教育、建立诚信档案等多种形式，大力推进诚信建设工作。同时，加强与相关部门的沟通协调，共同营造良好的诚信环境，提升单位形象。

五、抓好志愿服务，奉献社会

我单位积极响应上级号召，组织员工参与志愿服务活动。通过开展“学习雷锋精神”志愿服务活动、“关爱他人”志愿服务活动等，引导员工在实践中奉献社会、传递爱心。这些活动不仅锻炼了员工的能力，还提升了单位的社会影响力。 六、总结经验教训，谋划未来工作

在总结一年来精神文明建设工作经验教训的基础上，我单位对未来工作进行了谋划。下一步，我单位将继续加强组织领导，提升员工素质，开展主题活动，加强诚信建设，抓好志愿服务。同时，结合实际工作需要和员工需求，不断创新工作思路和方法，推动单位精神文明建设工作再上新台阶。

第1页共14页 2024年文明单位创建工作计划范文

____机关干部召开爱国主义现场会议，旨在引导广大干部树立正确的理想信念和世界观、人生观、价值观。会议强调，需深入____《公民道德建设实施纲要》，同时建立健全各类学习制度，积极开展多样化的学习与教育活动，尤其注重青年机关干部的思想道德教育，以营造全单位积极进取、奋发向上的良好氛围。

三、优化学习风气，强化文体卫生工作

每日早晨，通过开早会的形式，利用半小时时间对当日工作学习进行精炼部署，确保学习与工作扎实有效。坚持每周三对干部职工进行科学文化及业务技能培训，形成全员学习、终身学习、自觉学习的积极风尚。单位上下崇尚科学，____迷信，倡导健康文明的生活方式。同时，深入推进人口与计划生育工作，计划生育率保持____%的优异水平。加大资金投入，添置乒乓球台、排球架、音响等设备，并依托重大节日与庆典活动，广泛开展丰富多彩的文体活动，如年度青年歌手比赛及春秋两季乒乓球赛，极大地丰富了单位的文化体育生活。本年度在乡机关启动了“创建文明科室活动”，通过制定详细活动方案与评选条件，获得了机关干部的积极响应与好评。

四、严格民主管理，保障职工遵纪守法

完善民主管理制度，实施政务公开等公开办事制度，切实保障机关干部的合法权益。严格执行社会法制综合治理措施，确保____机构健全，民主法制教育实现经常化、制度化。单位内部工作纪律严明，安全生产落实到位。领导干部无违法违纪行为，全体职工无严重违法第2页共14页 违纪及刑事案件发生，单位无重大安全质量责任事故，且远离“黄赌毒”及____活动。

五、强化内务管理，优化周边环境

乡政府内务管理井然有序，全面推行办事公示与服务承诺制度，公开各科室职责与权限，提升工作透明度。工作人员严格遵守各项规章制度与行为规范，实现工作与服务标准化、规范化。近年来，乡政府因地制宜实施“美化、绿化、净化、亮化”工程，投资数万元用于环境建设，包括修建铁栅栏、篮球场、花坛等基础设施，以及栽种榆树墙、垂柳等绿化美化设施。同时，制作并悬挂各类宣传牌，显著提升了单位内外环境的整洁度与宣传效果。

第1页共8页 2024年精神文明建设工作总结精选

为全面加强我村的环境整治及进一步提高我村村民的健康水平、生活质量，加快我村新农村建设，在乡党委乡政府的正确领导及全村上下的共同努力下，我村全力推进创建工作。在创建工作中，我村以“团结拼搏、扎实工作、埋头苦干”为口号，希望通过努力，使我村的生态环境、精神文明建设、村民生活质量等各项工作都上一个新的台阶。具体总结如下：

一、领导班子团结、有力，全力完成创建工作。

首先，在创建工作之初，我村便成立创建工作领导小组及制定创建工作计划，要求村全体干部做好全力以赴的思想准备，并以“团结拼搏、扎实工作、埋头苦干”为口号，坚决完成好创建工作。其次，村领导班子每月学习一次，主要学习党对农村现行政策和县乡政府的有关文件，不断提高思想理论水平、政策水平和工作水平。再次，我村每半月召开一次创建领导小组会议，对照“生态文明村”标准进行学习和自查，并提出整改意见。在村务公开方面，我村将凡是村民需要、或是重要的信息都要按照规定公开;并且需要及时公开的信息都及时公开，如村桔园收益、分配办法等。村内所有的事项都接受村务监督小组监督，财务状况每季度公开一次。还有，我村制定了村民自制章程及村规民约，并做到人人知晓。村民代表会议一年两次，主要向村民汇报村级经济运作、为民办实事等情况，让村民及时了解村里的概况及各项事业的推进程度。

二、生态环境建设有序推进，工作细致、认真、全面开展。 第2页共8页 1、沟河保证水清、畅通、无垃圾漂浮物。虽然在去年的创卫工作中，我村的沟河面貌有了较大提高，但离“生态文明村”标准还有不小的距离，所以，我村将针对芦苇收割、河道漂浮清理等工作落实长效管理机制，保证沟河良好的景观面貌。并且，加强对河道保洁员的监督管理，使之能有效发挥保洁作用。

2、保证主要道路两侧清洁、无破坏绿化现象。我村主要道路基本已经形成“白化”贯通，我村村民在垃圾倾倒方面还是有相当的自觉性，但仍需对道路两侧加大保洁护绿力度，减少人为破坏生态环境行为。

2024年公司精神文明建设工作总结6篇

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2024年，我公司以党的十九大精神为指导，全面贯彻落实党中央关于精神文明建设的决策部署，坚持物质文明和精神文明两手抓，围绕公司中心工作，服务改革发展大局，不断创新精神文明建设工作机制，广泛开展群众性精神文明创建活动，积极培育和践行社会主义核心价值观，着力提升公司员工文明素质，为公司改革发展提供了强大的精神动力和思想保证。现将一年来的工作总结如下：

一、加强组织领导，落实工作责任

公司高度重视精神文明建设工作，将其纳入公司总体发展规划和年度工作计划，制定了精神文明建设工作方案，明确了工作目标和措施。同时，公司成立了精神文明建设领导小组，负责精神文明建设的组织领导和协调指导工作。各部门、各单位也相应成立了精神文明建设工作机构，负责本部门、本单位的精神文明建设工作。此外，公司还建立了精神文明建设考核评价机制，将精神文明建设工作纳入公司绩效考核体系，确保了精神文明建设工作的有效推进。 二、深化理论学习，提升员工素质

公司以学习贯彻党的十九大精神为重点，深入开展中国特色社会主义理论体系学习教育活动。通过集中学习、研讨交流、专题讲座等形式，组织员工深入学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想以及相关政策法规。同时，公司还开展了“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动，引导员工深入了解党的光辉历程和伟大成就，进一步增强了员工的政治意识和大局意识。此外，公司还注重提升员工的业务素质和技能水平，通过开展业务培训、技能竞赛等活动，不断提高员工的专业素养和工作能力。

三、广泛开展群众性精神文明创建活动

公司以创建“文明单位”、“文明窗口”等活动为载体广泛开展群众性精神文明创建活动。通过开展“文明科室”、“文明员工”评选活动以及“我们的节日”主题活动等不断激发员工的参与热情和创造活力。同时公司还结合自身实际开展了“我为群众办实事”、“志愿服务进社区”等活动切实将精神文明建设成果转化为服务社会、服务群众的实际行动。

2024年单位精神文明建设工作总结7篇

篇1

2024年，我单位精神文明建设工作在上级领导的关怀指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，围绕中心，服务大局，扎实推进精神文明建设，取得了显著成效。现将一年来的工作总结如下：

一、加强组织领导，落实工作责任

我单位高度重视精神文明建设工作，将其纳入年度工作计划，并成立精神文明建设工作领导小组。领导小组定期召开会议，研究部署精神文明建设工作，制定工作计划和措施，并落实工作责任。同时，我单位还建立健全精神文明建设工作考核机制，将精神文明建设工作纳入单位年度考核内容，确保工作落到实处。

二、强化理论学习，提高思想认识

我单位坚持把理论学习作为精神文明建设的重要任务来抓，通过集中学习、自学、专题讲座等多种形式，组织干部职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等重要理论。同时，结合单位实际和工作需要，开展形式多样的学习活动，如读书交流会、知识竞赛等，提高干部职工的思想认识和理论水平。

三、加强宣传教育，营造良好氛围

我单位注重加强宣传教育工作，通过悬挂横幅、张贴标语、制作宣传栏等多种形式，广泛宣传精神文明建设的重要意义和相关知识。同时，结合单位实际和工作特点，开展丰富多彩的宣传教育活动，如举办专题讲座、开展知识竞赛等，营造了良好的精神文明建设氛围。

四、注重实践养成，提升文明素养

我单位注重引导干部职工将理论学习成果转化为实践行动，通过开展志愿服务、文明劝导、公益活动等多种形式，引导干部职工从自身做起、从现在做起、从小事做起，养成良好的行为习惯和文明素养。同时，我单位还定期组织“文明职工”、“文明家庭”等评选活动，树立先进典型，引领单位整体文明素养的提升。

五、加强组织保障，确保工作实效

我单位注重加强组织保障工作，建立健全精神文明建设工作的领导机制和工作机制。同时，我单位还加强与相关部门和单位的沟通协调和信息共享工作机制建设，形成工作合力共同推进精神文明建设工作取得实效。

文明办上半年重点工作总结

年初以来，区文明办在区委的正确领导下，在区政府的大力支持下，坚持以区委十届七次全委（扩大）会议精神为指导，围绕发展，服务和谐，突出重点，创新载体，主题教育活动扎实推进，精神文明创建取得成效，为实现我区“一区三中心”的目标提供了重要的思想保证、精神动力和舆论支持。现将前段时期的工作汇报如下：

一、深入开展了创建“三优”文明城市工作。成立了由区委书记、区长为组长，常委宣传部长、主管环境卫生的副区长为副组长，区文明办、爱卫办、环卫局、农委及五个街道办事处主要领导为成员的创建“三优”文明城市工作领导小组，召开了创建“三优”文明城市工作动员大会，制定并下发了《前进区创建“三优”文明城市工作实施方案》，明确了主要任务、实施步骤、实施时间、工作标准和推进措施。实行包区域到单位，包段到人，层层分配任务，落实责任。通过全方位，多角度的环境整治，全面提升全区环境卫生面貌，为居民营造了一个洁净、文明、有序的生产生活环境。

二、开展了“文明奉献在前进”主题活动。制定并下发了活动方案，印制了100余幅宣传条幅发放到各社区，动员临街的文明单位、窗口单位悬挂宣传标语，全力营造浓厚的宣传氛围。4月8日、26日，两次组织机关干部到青年路、升平路、春光社区清理野广告、捡拾白色垃圾、铲草、攒堆、外运。区主要领导亲临现场，同居民一起参加劳动，受到居民的好评。同时还组织移动通信公司、省中医药大学、市司法局等文明单位开展义诊、义务法律咨询、义务维修服务等社会公益活动；开展慰问困难职工、贫困学生、孤寡老人、留守儿童等送温暖活动，把体民情、暖民心、惠民生工作切实落到实处。

三、开展了志愿者网上登记注册工作。按照省文明办的要求，我们积极动员全社会参加志愿服务活动，组织各类志愿服务者开展网上注册工作。在各级文明单位以及各街道、社区和有关单位的共同努力下，截止到5月底，我区共登记注册3400余人，在全市名列前茅。

四、组织开展了全国文明单位的推荐工作。今年是全国文明单位命名年，按照省、市文明办的要求，我们在符合推荐条件的文明单位中，经过层层预检和审核，有4个单位被推荐到市里，参加全国文明单位的评选。今年是建党90周年，我们在各级文明单位中开展了迎接建党90周年歌咏活动，省中医药大学、第二中学的两个节目已被推荐到市里，参加全省的评选。

第1页共11页 精神文明建设半年工作总结范文

松涛镇____年上半年精神文明建设

工作总结

____年是中央确定的“基层____建设年”，是构建“四个雁-____”的关键之年，我镇的精神文明建设工作按照区委的总体部署，深入____，围绕区委区政府中心工作，把精神文明各项创建活动与强化公民的文明意识有机结合起来，以____核心价值体系为根本，切实加强公民道德建设，扎实推进未成年人思想道德建设，深入开展群众性精神文明创建活动，着力建设和谐文化、培育文明风尚，努力提高市民文明素质和文明程度，为我镇经济社会持续快速发展提供强大精神动力和良好的人文环境。

一、以建设____核心价值体系为根本，切实加强思想道德建设，为构建和谐松涛提供强大的精神动力

一是切实加强公民道德建设。以纪念____周年为契机，有计划地开展“七个一”(发放一封慰问信、开展一次慰问活动、____一次给流动党员寄党徽、开展一次志愿者活动、召开一次庆祝大会、开展一次宣讲活动、____一次____会)庆祝活动，为基层____和党员送去节日的问候和祝福，从而增强基层____的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。在不同人群、不同层次开展以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德为主要内容的道德教育和实践活动。____青少年开展“在灿第2页共11页 烂阳光下，永远跟党走”得“五四”庆祝活动和“传承民族文化，共建和谐校1

园”德育教育主题活动，____广大党员干部到爱国主义基地参观，重温入党誓词，进行理想信念教育、国情省情区情教育、形势政策教育，引导全体党员干部坚定理想信念，科学实践，“服务项目、服务园区建设”。

二是精心____“感动雁-____十大人物”评选推荐和宣传工作。严格程序，周密实施，积极推荐“感动雁-____十大人物”评选。经过严格审核，我镇推荐了红岩子社区十年如一日照顾孤寡老人的蒋承明。我们把____推荐评选过程作为弘扬____核心价值体系、加强公民道德建设的过程，营造全社会____、支持、参与道德建设的浓厚氛围。

第 1 页 共 17 页 村精神文明建设工作总结5篇

通过工作总结，我们可以发现自己在工作中的创造力和创新能力，以便更好地推动工作发展，工作总结是对我们工作成果和效果的评估，能够帮助我们了解工作的实际效果和价值，下面是本店铺为您分享的2024年村精神文明建设工作总结5篇，感谢您的参阅。

2024年村精神文明建设工作总结篇1

一、落实宣传教育，注重环境熏陶

1.宣传加码。整合资源，全方位、深层次、多角度开展文明创建宣传活动，用高密度、全覆盖、高质量的讲文明树新风、社会主义核心价值观公益广告，提高群众知晓率。推出了遇见文明先锋绘就幸福底色高品质宣传作品；积极开展了【脱贫攻坚】我们都是圆梦人公勺公筷我们都是健康侠等网络文明传播活动，让群众尽享文明硕果。

2.阵地升级。今年先锋街道着力对街道新时代文明实践所进行了提质升级，先后打造了新时代文明实践长廊、志愿服务站、文明实践充电吧、新时代文明实践教育基地、新时代文明实践法治文化主题公园等载体，创立了文明实践日相约星期四品牌项目，确保周周有活动，月月有开课，为居民带来沉浸式宣传教育阵地。

3.建设助力。在港子河现有绿化、绿道的基础上，融入法治元素，打造了先锋街道新时代文明实践法治文化主题公园，占地约1000平方米，围绕法治理念、普法宣传、法律服务等方面，通过多种形式和载体，以事讲法，达到传播法治理念，培育法治精神，普及法律常识的效果，将港子河沿线打造成集法治宣传、生活休闲于一体的主题公 第 2 页 共 17 页 园。

二、优化活动载体，倡导文明新风

1.传统节日相契合。围绕培育和践行社会主义核心价值观，进一步深化美丽长沙、美德先行教育实践活动。围绕重要时间节点，开展了我们的节日等精彩纷呈的活动。重阳上百名老年朋友欢聚一堂穿越时空重温儿时游戏，老少乐享多彩重阳；中秋开启睦邻文化节，军民相约共度佳节；；清明倡导殡葬文明新风，在小区、红毛岭等地设置了鲜花换鞭炮点，持续时间1个月，累计兑换鲜花1000余份，潜移默化的改变传统燃放鞭炮扫墓的习惯。

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文明办上半年工作总结 第 2 页 共 23 页 文明办上半年工作总结

嘉荫县文明办

XX年上半年工作总结

年初以来，嘉荫文明办以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届五中全会精神为指导，坚持贯彻落实科学发展观，在县委、县政府的正确领导下，在市文明办的指导下，以创建国家级文明先进县为主线，以建设社会主义核心价值体系为根本，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，广泛开展群众性精神文明创建活动，大力推进全县精神文明创建工作，努力提高公民道德素质和社会文明程度，为全面推进嘉荫经济又好又快发展、构建和谐嘉荫提供精神支撑。

一、扎实开展新农村帮建工作

为深入贯彻落实省、市委的安排部署，进一步动员全社会力量，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕农业增产、农民增收、加强基础、改善民生开展新农村帮建工作，推动我县新农村建设工作再上新台阶。制定下发了《嘉荫县XX年社会主义新农村建设结对帮建实施方案》，将帮建工作重点转移至落后村屯。确定了新桥村、金丰村、保安村等16个村为今年新农村重点帮建村屯，分别由2个帮建单位共同帮建，通过帮扶帮建使确定的16个村屯基本达到新农村建设的总体要求。目前，各帮建单位与各村屯对接完毕，并初 1

步确定了帮建项目和拟投入的资金及物资。

二、组织开展未成年人教育工作

为提高未成年人思想道德素养，嘉荫县文明办积极整合社会资源，搭建教育平台，通过学校、社会、家庭“三位一体”齐抓共管未成年人思想道德建设的工作格局已形成，成效明显。

以“扬先烈精神，颂爱国情怀”为主题，组织各中小学校学生开 第 3 页 共 23 页 展清明节扫墓活动，通过活动了解革命烈士的感人事迹，懂得幸福来之不易，激发学生对革命先烈的缅怀之情和学习热情，珍惜今天的幸福生活。

为了丰富全县广大居民的文化娱乐生活，提高我县未成年人的实践创新意识和广大居民的整体文明素质，嘉荫县文明办举办了以“倡导文明，放飞理想”为主题的“邮政银行杯”风筝大赛，使同学们和广大居民在相互沟通、相互合作的过程中放松心情，陶冶情操，充分感受中国民俗与传统文化的魅力。

第1页共7页 2024年精神文明建设年终工作总结参考

在乡党委、政府的坚强领导下，我村精神文明建设工作严格遵循精神文明考核细则测评体系的标准，坚定不移地贯彻四个文明同步推进的方针，将提升文明素质视为根本，依托创建文明单位这一平台，紧密围绕后勤服务保障工作的核心，广泛动员群众参与创建活动。现将过去一年的工作成效概述如下：

一、强化领导，完善组织架构

为确保精神文明建设的有效实施，我村党支部高度重视，将精神文明建设作为总体工作的重要组成部分，纳入责任目标体系，并精心制定了详尽的工作计划。我们坚持将精神文明建设与其他各项工作同步规划、部署、实施、督查及考核，构建了由党组统一领导、班子成员共同负责、全体干部职工积极参与的工作格局，确保了创建活动的有序、高效推进。

二、主要工作实施情况

（一）深化公民思想道德建设

我们致力于提升党员干部的道德水平，通过“公民道德宣传月”等活动，广泛动员全村干部群众从自我做起，从小事做起，积极培养公德心和公共意识，不断提升整体文明素养。具体措施包括：坚持每周五的政治学习制度，以增强干部群众的政治思想觉悟；开展“党员读书、党员进万家”活动，促进知识传播与思想交流；实施“文明劝导”行动，对不文明行为进行及时劝诫；倡导使用文明礼貌用语和普通话，营造和谐语言环境；结合道德模范评选，引导广大干部群众在参与中接受教育，提升思想道德素质。 第2页共7页 （二）加强未成年人思想道德建设

我们深刻认识到，营造未成年人成长的良好环境是公民道德建设的重要基石。为此，我们结合我村实际，积极承担起未成年人思想道德教育的责任。通过建立健全目标管理和监督机制，确保工作的有序开展；广泛宣传未成年人思想道德建设的重要性、意义和作用；采取多种形式，深入开展中华民族优良传统教育、中国革命传统教育和理想信念教育，激励青少年将远大理想与实际行动相结合，为家乡建设贡献力量；大力开展未成年人普法教育，增强其法制观念。