2024年在文明单位创建动员大会上的讲话样本(三篇)
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第 1 页 共 6 页 2024年在文明单位创建动员大会上的讲话样本
为贯彻落实我校五年发展规划,全面提升学校教育质量与文明素养,今日我们举行创建市文明单位动员大会。本次大会的主题是:“让文明之花在校园里绽放”。在此,我提出以下几点期望与要求:
一、确立目标,肩负责任,争当创建工作的积极分子
创建市文明单位,旨在推动学生全面发展,提升教职工综合素质,进一步提高学校的办学质量。全校师生需将创建活动贯穿始终,立足师生和学校发展的根本利益,开展一系列富有活力、形式多样、内容丰富的文明创建活动。教师队伍应率先垂范,党员同志发挥先锋模范作用,共同形成推动创建工作的强大合力,使创建活动更具吸引力、感染力和生命力。
二、秉承“学行并进,健康发展”的办学理念
全体师生应践行“学之以恒,行之以德”的校训,深入开展思想道德建设活动。利用中国共产党成立九十周年的重要节点,积极开展相关活动,鼓励学生参与社会公益和志愿者活动,以行动践行文明,不断提升师生的思想道德和科学文化素养,营造敬业爱岗、诚信守信、奉献社会的良好风尚。
三、打造优美校园,营造文明环境,建设文化氛围浓厚的校园
当前,日照市正全面推进环境建设,我们应积极响应,保持校园环境的清洁与美化。学校是学习之地,更应做到清洁卫生,绿化美化,四季花香果香。环境清洁的维护是我们最重要的任务,如不践踏草坪、不随地吐痰、不乱扔垃圾等,都是我们应该从小养成的好习第 2 页 共 6 页 惯。我们还将开展“垃圾不落地”和“弯腰”两大行动,共同营造清新、舒适的学习环境。
四、构建平安和谐校园
学校是培养人才的摇篮,是学生健康成长的港湾。维护校园安全,就是维护每一个生命的尊严。我们严禁一切危害行为侵入校园,破坏校园的安宁。师生应提高面对特殊情况的自我保护能力,学校相关部门要定期举行安全演练,将安全教育纳入课堂教学,加强安全教育与管理,确保校园安全,打造和谐校园。
五、专注于教学,致力于育人,推进有效教学计划
教学是学校的核心任务,近年来我校教学质量稳步提升,赢得了社会的广泛赞誉。为适应学校发展需求,今年我们开展了“三新课堂达标活动”,以提高教学有效性,推动教学改革创新。通过有效措施,我们期望学校的教育教学工作能够实现快速提升。
我要强调,创建市文明单位的目的不仅仅是为了获得荣誉,更重要的是提升全体师生的文明素养,培养文明之心,实践文明之行。让我们共同努力,为打造一个更加文明、和谐、美丽的校园而奋斗。
2024年在文明单位创建动员大会上的讲话样本(二)
国资公司召开“自治区级文明单位”创建活动动员报告会
(____年____月____日)
各位领导、各位同仁:
在此,我们齐聚一堂,共同参与国资公司“兵团级文明单位”创建活动动员大会。本次会议旨在深入贯彻落实党的____全会精神和兵团党委____届二次全委扩大会议、师党委____届四次全委扩大会议精第 3 页 共 6 页 神,积极响应师市____精神,进一步推动公司精神文明建设,打造文明国资公司的重要举措。
自创建活动启动以来,在师市党委和国资公司党委的正确领导下,全体干部员工齐心协力,将创建工作视为首要任务,全力以赴,取得了阶段性成果。今天,我们荣幸邀请到师市文明办的宗主任、街道办社区领导及国资公司领导莅临指导,我们对他们的到来表示衷心的感谢,并真诚希望他们为我们的创建工作提供宝贵的意见和建议,以促进工作的扎实、有效开展,并不断创新。
在过去的一段时间里,公司已做了大量准备工作,并通过多种形式进行宣传,虽然各项工作在稳步推进,但与上级党委和文明办的要求仍有差距。因此,我们今天在此进行再动员、再部署,重点从以下几方面着手:
一、树立良好形象,严格管理巩固成果
在未来的创建工作中,我们需将创建工作由临时性转向常态化,由集中创建转向长效管理,由传统模式转向创新驱动。在此关键阶段,我们将保持机构稳定,工作力度不减,以高度的责任感和荣誉感,持续推动员工素质教育和长效管理两项工作,确保管理不放松、工作不停滞。我们将重点改善公司及周边环境,树立良好形象,严格执行规章制度,落实门前卫生包干责任制等规定,确保公司内部整洁有序,为员工和访客营造优美的办公环境。
二、精心打造文明亮点
公司将着力打造文明亮点,提升企业社会形象。我们将积极开展职工服务活动,组建专业支农队伍,开展农业技术服务,设立解困扶贫基金,并开展一系列公益活动。我们将集思广益,动员员工积极参第 4 页 共 6 页 与,树立新品牌,创造新亮点,充分展现公司的文明、开放、创新、进取形象,为师市精神文明建设贡献力量。
三、以人为本,提升整体素质
通过前期的创建工作,公司员工已感受到创建带来的实际效益和工作环境的显著改善。我们将继续深化创建成果,提升企业效益,通过多种宣传方式和培训手段,提高员工素质和服务水平,推动管理水平提升。我们将开展各类活动,如责任区活动、巾帼风采评选、和谐小康家庭评选等,以活动为载体,推动创建工作不断升级。
各位领导、同仁,创建工作是一项长期而艰巨的任务。文明无止境,创建无穷期。在未来的工作中,我们将借鉴先进单位的经验,针对新形势下的新问题,研究对策,采取措施,查漏补缺,确保创建工作深入每一位干部员工的心中,并朝着师、兵团及自治区先进单位的更高目标努力。
谢谢大家。
2024年在文明单位创建动员大会上的讲话样本(三)
今天,我中心召开创建省级文明单位动员大会,旨在进一步坚定信心和决心,广泛动员全体干部职工积极参与文明创建工作。在巩固市级“文明标兵单位”成果的基础上,我们旨在向省级文明单位的目标迈进。中心党组高度重视本次会议,组织全体工作人员参与,凸显了文明创建工作在当前各项任务中的重要性。此举直接关系到中心的工作效能、对外形象,以及住房公积金事业的进步与发展,更关乎中心全体干部职工的切身利益,是对中心综合执行能力的一次重大考验。 第 5 页 共 6 页 一、统一思想,深刻理解创建工作的重大意义
(一)创建省级文明单位是事业发展的迫切需求。今年是“十四五”规划的开局之年,也是住房公积金事业迈向新阶段的关键时期。任务艰巨,责任重大,我们需全力以赴推动事业发展。
(二)创建省级文明单位是队伍建设的客观需要。中心多年来的文明创建活动已经打下坚实基础,获得市级多项荣誉称号。我们仍需清醒看到,部分干部职工的工作作风和纪律性有待提高。通过省级文明单位创建活动,我们将促进队伍整体素质的提升,树立团结务实、开拓创新、廉洁从政的领导班子形象,以及学习型、责任型、服务型、效能型的单位形象,为住房公积金事业的长足发展提供坚实的道德保障。
(三)创建省级文明单位是树立良好形象的现实需求。作为市政府直属职能部门,提升我中心的文明程度和对外形象,任务艰巨。通过创建活动,我们将展示中心的良好形象,满足广大干部职工的期待,同时为基层群众提供更优质的服务。
二、强化措施,确保创建工作取得实效
一是完善规章制度。为推进创建活动规范化、制度化,我们将建立文明单位创建领导小组和创建办公室例会制度、工作报告制度、检查考核制度以及情况通报制度。
二是夯实基础工作,注重实效。创建办公室将重视精神文明创建和业务工作的资料积累,加强文档整理,确保创建工作的物质基础。
三是加大宣传力度,促进自觉参与。通过深入宣传和多样化的文体活动,提高全体干部职工的参与意识和创建热情,形成良好的创建氛围。 第 6 页 共 6 页 四是结合国家重要节日和庆典,开展系列庆祝活动,增强爱国主义、集体主义观念,弘扬团结协作精神,全力推进创建工作。
通过以上措施,我们旨在将中心建设成为领导放心、群众满意、兄弟单位称道的现代文明单位。