扬州旅游商贸学校2015年工会工作计划

2015年学校工会工作计划指导思想：以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观重要思想为指导，努力践行社会主义核心价值观，认真落实市教育工会工作安排，紧紧围绕学校教育教学中心工作，构建和谐校园，推进学校民主政治建设，开拓创新，服务大局，突出维护职责，全面履行工会的各项社会职能，为我校教育事业的发展做出贡献。

工作目标：一、增强四个意识1、增强教育发展大局；2、增强服务教育教学工作意识；3、增强教职工权利维护意识；4、增强工会工作创新意识。

二、营造五种氛围1、营造民主和谐的校园氛围；2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围；3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围；4、营造健康向上、情趣盎然的文体生活氛围；5、营造和谐的充满关爱的生活氛围。

主要工作：一、加强民主管理，提升民主意识1、我校工会组织要切实履行好维护职能，在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权益；经济上的劳动权益；文化上的精神权益。

工会组织要发挥桥梁和纽带作用，发挥工会职能，加强与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，组织教职工积极参与到学校的民主管理，为学校的发展献计献策。

组织召开教代会，并以此为载体推动学校民主管理。

2、学校要继续营造和谐民主的政治氛围，切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，以利于维护职工利益，发挥教职工的积极性、主动性，共谋事业发展。

我校将在每学期定期召开全体教师大会，进一步加强民主评议干部工作，征集提案，并通过教师大会修订、审议我校一系列教育管理改革措施等。

3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。

做到有计划、有总结、有检查、有考核、奖优罚劣。

在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度，进一步提升教职工参政议政能力。

4、工会活动要做到有计划、有制度、有检查、有考核，结合日常工作做好我校工会日常管理。

“学校工会计划”工会工作计划随着新学期的到来，我们学校工会也迎来了新的工作挑战和机遇。

为了更好地服务于广大教职工，促进学校的和谐稳定发展，我们制定了以下详细的工会工作计划。

该计划主要包括会员发展与培训、权益保障与福利发放、文体活动组织、教工维权与支持、师德师风建设、预算与财务管理、对外交流与合作以及工会内部建设等方面。

一、会员发展与培训我们将积极开展新会员的招募工作，让更多的教职工加入到工会这个大家庭中来。

同时，为了提升会员的综合素质和业务水平，我们将定期组织各类培训活动，如法律法规培训、职业素养提升讲座等。

通过这些培训，我们希望能够帮助会员更好地履行自己的职责，为学校的发展贡献自己的力量。

二、权益保障与福利发放作为教职工的代表，我们将始终关注会员的权益保障问题。

我们将加强与学校管理层的沟通，确保会员的合法权益得到充分的保障。

同时，我们还将根据学校的实际情况，制定合理的福利发放政策，如发放节日慰问品、组织健康检查等，让会员感受到工会的温暖和关怀。

三、文体活动组织为了丰富教职工的业余生活，我们将定期组织各类文体活动，如运动会、文艺汇演、旅行团等。

通过这些活动，不仅能够增进会员之间的交流和团结，还能够提高会员的身体素质和文化素养。

四、教工维权与支持当会员在工作中遇到困难和问题时，我们将积极为他们提供维权和支持。

我们将设立专门的维权小组，负责处理会员的投诉和纠纷，确保会员的合法权益得到维护。

同时，我们还将为会员提供法律咨询和心理咨询服务，帮助他们度过难关。

五、师德师风建设作为教师职业道德的重要体现，师德师风建设一直是我们工会的重点工作之一。

我们将通过开展师德师风教育活动、评选师德楷模等方式，引导会员树立良好的师德师风，为学生的健康成长提供有力的保障。

六、预算与财务管理为了确保工会工作的正常开展，我们将加强预算与财务管理。

我们将制定详细的预算计划，合理分配资金，确保各项工作的顺利进行。

同时，我们还将加强财务监督，确保资金使用的透明和合规。

学校工会工作计划学校工会工作计划精选2篇（一）学校工会工作计划1. 组织活动：工会应该组织各种各样的活动，以提高员工的凝聚力和幸福感。

这些活动可以包括体育比赛、文艺表演、讲座等。

工会可以与其他校内组织合作，共同策划和实施这些活动。

2. 维护员工权益：工会应该关注员工的权益，并与学校管理层进行积极的协商和沟通，以确保员工的合法权益得到保障。

工会可以组织员工代表参与学校相关决策的讨论和制定过程，保障员工的利益得到充分考虑。

3. 提供服务：工会可以为员工提供各种服务，以帮助他们解决工作和生活中的问题。

这些服务可以包括法律咨询、心理咨询、健康检查等。

工会可以与校外机构建立合作关系，以提供更全面和专业的服务。

4. 促进职业发展：工会可以组织培训和讲座，帮助员工提升自己的职业技能和知识水平。

工会还可以与企业和行业组织合作，为员工提供进一步的职业发展机会，如实习、招聘等。

5. 加强沟通：工会应该与员工保持良好的沟通，了解他们的需求和意见。

工会可以定期组织会员大会，向员工通报工会的工作进展和计划，并听取员工的意见和建议。

工会还应该利用各种渠道和平台，与员工保持密切联系。

6. 社会服务：工会可以组织员工参与各种社会公益活动，以回报社会。

这些活动可以包括志愿者服务、慈善捐赠等。

通过这些活动，工会可以提升员工的社会责任感和公民意识，同时也增强工会的社会形象和影响力。

以上是一个简要的学校工会工作计划，具体实施细节和内容可以根据学校和员工的实际情况进行调整和完善。

学校工会工作计划精选2篇（二）学校保洁工作计划如下：1. 每天早上开始工作前，清理和消毒教室、办公室和公共区域。

包括扫地、擦拭桌椅、擦拭白板、收拾教室杂物等。

2. 每周进行一次深度清洁，包括擦拭窗户、清理地板角落、除尘、清洗照明设备等。

3. 定期清理和消毒厕所和洗手间，保持卫生和清洁。

4. 定期清理和维护学校走廊、楼梯、电梯等公共区域的卫生。

5. 定期清洗垃圾桶，并及时清理垃圾和回收物。

学校工会工作计划2015
导读：本文学校工会工作计划2015，仅供参考，如果能帮助到您，欢迎点评和分享。

工作计划书实际上就是对我们自己工作的一次规划。

工作计划表是我们走向积极式工作的起点。

工作计划栏目为你准备了工会工作计划范文，欢迎各位欣赏和借鉴!
(一)、配合党政，加强队伍建设。

1、以师德建设为核心，组织教师学习政治理论和有关法律法规，增强自身的职业素养和道德修养。

引导教师充分认识和深刻理解教师职业的历史使命，调动教职工投身教育改革的积极性和创造性。

争创巾帼示范岗，大力宣传先进事例，弘扬正气，再塑永中三小学校、教师的新形象。

2、鼓励教师树立终身学习理念，努力提高学历层次和实施素质教育的能力和水平，掌握现代教育理论和多种基本技能，积极投身于学校的各项教改实验中，不断探索教育教学新途径。

3、积极配合教科室开展形式多样的岗位练兵活动和师徒结对活动，开展读书活动，为教师搭建展示才华的舞台，使的青年教师能脱颖而出。

(二)、深化学校民主建设
1、充分发挥工会参与学校民主管理的职能，根据教育局的指示精神，组织召开教职工代表大会，认真审议学校提交的改革方案。

2、健全校务公开工作组织机构，进一步明确工作职责。

学校工会要努力做好协调和监督工作，确保公开内容的真实性、时效性，充分利用网络，拓展校务公开领域，进一步提高实效。

3、继续做好教代会代表的学习和培训工作，掌握有关法律法规、基本知识和专业知识，进一步明确代表的权利、义务和职责，不断提高代表参政议政的能力和水平。

4、建好“金点子”论坛，定期召开座谈会，听取对学校教育教学工作的意见和建议，并做好上通下达工作。

江苏省扬州旅游商贸学校2012－2013学年第二学期教务处工作计划一、指导思想贯彻落实扬州市教育局教育质量科研提升年动员大会精神，秉承“自强不息，与时俱进”校风，加强教学常规管理，推动教研活动有效开展，不断提升教师专业化水平，提高课堂教学效益，纵深促进教师教学方式和学生学习方式转变，全面提高教育教学质量，提高学生的综合素质和职业能力。

二、工作目标1、以“五课教研”为中心，将备课、上课、听课、说课、评课提升到教学研究层面。

整体推进教研工作的开展和教学管理模式的创新，彰显职业教育本质特色。

2、继续加强教研组建设，发挥教研组功能，促进教师专业发展。

3、以“4A”记分册为抓手，加强学生学习的过程性考核，落实补考制度。

4、、全面提高学生素质，增强适应经济社会发展需要的能力，打造我校教育特色和品牌，贯彻“六个一”教育。

5、发挥骨干教师的引领作用，加强师资队伍建设，提高教师教育教学水平。

三、具体措施（一）、继续以“五课教研”为中心，将备课、上课、听课、说课、评课提升到教学研究层面。

1、加强备课管理（1）明确具体要求。

在备课方面，教师依据教学大纲（课程标准），结合学生学习现状和特点，确立教学目标，开发课程资源，对课程进行二次开发和教学设计，正确把握教什么、如何教，以及学什么、如何学。

公共基础课程，重在对学生思想品质、文化素养及其目标达成进行研究；专业技能课程，重在教学内容和职业标准对接、教学过程和工作过程对接的研究。

（2）发挥教研组功能。

开学前，各教研组长带领本组成员制订好授课计划后，要及时将教学内容分配给组员，每个组员领取任务，个人主备。

个人主备后，进入集体备课环节，各组利用集体教研时间，讨论具体方案的可行性研究。

每个组员在集体研讨产生的方案上进行在修改。

某成员一备---集体二备---个人三备。

备课要以个人钻研为主、集体备课为辅，骨干或集体主备——个人精备。

每一位教师一定要在集体备课的基础上，根据所教专业的不同，备出符合专业特点和班级特色的教案，真正体现课改精神。

2015学校工会工作计划一、指导思想全面贯彻党的教育方针，紧紧围绕“质量•特色•文化”三大关键词，以全面提高教育教学质量为核心，扎实推进素质教育，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，团结广大教职员工在开展教学教研，参与学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，求真务实、与时俱进，用心积淀和美文化，促进学校内涵发展，为创办人民满意的学校的办学目标作出应有的贡献。

二、工作目标(一)增强三个意识：1、进一步增强工会工作服从服务于教育教学发展大局意识;2、进一步增强维护意识;3、进一步增强创新意识。

(二)营造五种氛围：1、营造民主和谐的校园氛围;2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围;3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围;4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围;5、营造和谐的充满关爱的生活氛围。

三、主要工作(一)不断提高学校民主管理水平。

1、加强教代会自身建设，定期召开教代会，认真落实教代会的各项决议，充分发挥教代会和全体教职工的作用，督促学校对教代会提出的提案予以落实和执行。

定期组织教代会代表学习，提高教代会代表参政、议政能力。

切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，认真维护和保障教职工的合法权益，支持学校依法行政。

2、继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开栏，让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。

(二)进一步提高教职工师德素养。

1、加强学习，提高广大教工的思想素质。

有针对性地学习《工会法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。

结合贯彻《公民道德建设实施纲要》，开展争创“五好文明家庭”、“巾帼建功”等活动，为促进学校精神文明建设争作贡献。

学校工会工作计划与安排【7篇】学校工会工作计划与安排【7篇】学校工会组织工作计划怎样写？工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。

这个共同利益团体诸如为同一雇主工作的员工，在某一产业领域的个人。

下面是小编给大家带来的学校工会工作计划与安排，希望能够帮到你哟!学校工会工作计划与安排【篇1】一、指导思想：坚定不够地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，落实区教育工会部署，围绕教育教学中心工作，树立服务意识，全面履行工会职能，突出维护职能，团结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力，不断发挥教职工的积极性和创造性，为我校教育事业的发展作出新的更大的贡献。

二、工作目标：努力完成区教育工会提出的各项工作任务，全面提高教职工政治和业务素质，加强师德建设，切实加强学校民主管理，全面履行工会职能，维护教职工的合法权益。

积极开展形式多样的工会活动，丰富广大教职工的业余生活，争创区“优秀教工之家”。

三、主要工作：（一）组织广大教职工深入学习理论，提高政治素质。

1、配合学校党总支、行政，组织广大教职工学习党的重要思想，组织学习新的《工会规程》，学习《中小学教师职业道德规范》。

以政治理论指导工作实践，努力提高政治思想工作的能力，提升德育工作水平，为教育事业作出更大的贡献。

2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点，不断提高依法治会、依法维权的自觉性。

要充分利用工会的工作优势，确保学校的民主管理，进一步完善教职工代表大会，充分发挥教职工代表大会在学校民主管理中的重要作用，抓好教代会提案收集，实行票决制，参与校务公开的监督，确保学校教师政治权利的落实。

（二）开展多项活动，促进教师业务素质的提高。

1、配合学校行政积极引导教职工更新教育观念，树立现代教育思想，推进素质教育的实施。

2、继续开展教学基本功竞赛、教学五认真评比等活动，促进广大中青年教师参加岗位练兵。

加强对“师徒结对”活动的跟踪管理，帮助青年教师提高教学业务水平。

2015年度XX学校工会工作计划一、指导思想：以邓小平理论和党的十六大精神为指导按照“三个代表”重要思想的要求，联系工会工作实际，进一步健全学校民主管理制度，推进学校民主政治建设；积极配合党组织做好教职工的思想政治工作；积极开展有益教职工身心健康的文体活动，加强校园精神文明建设；进一步加强工会自身建设，不断提高工会工作水平。

认真学习，努力工作，充分发挥工会在教育工作中的作用，力争各项工作再创新的水平。

二、重点工作：（一）、加强工会自身建设1、认真学习贯彻新《工会法》，增强依法治会和依法维权的自觉性。

在党支部的领导下，依法独立地开展各项工作。

2、加强思想作风和工作作风的建设，密切联系群众，为广大教职工办实事，为学校党政分忧。

充分发挥工会的桥梁和纽带作用3、继续开展争创“巾帼示范岗”活动。

示范岗要充分发挥示范作用。

各工会小组要努力建好“小家”，营造团结、向上的工作氛围，争创先进。

（二）、不断推进学校民主建设1、坚持一年召开两次教职工代表大会制度，进一步规范教代会程序，认真履行教代会职权，提高教代会质量。

2、积极配合行政，继续做好校务公开工作，进一步健全制度，规范运作，加强监督，提高质量，保证校务公开的真实性、有效性。

3、进一步增强广大教职工参政议政的意识，积极主动参与学校的民主管理，把学校的民主建设真正落到实处。

4、认真履行工会的基本职责，维护教职工的合法权益，发挥“劳动争议调解委员会”、“劳动法律监督小组”的作用，做好协调工作。

（三）、把师德建设放在首位1、积极配合学校党政，组织教职工学习领会时事政治，认清形势，积极进取，开拓创新，认真做好本职工作。

2、组织教职工学习《公民道德建设纲要》，引导教师经常以师德规范对照自己言行，大力弘扬正气，树立先进典型，进一步提高广大教职工的道德素养，职业素养，增强教书育人，管理育人，服务育人的自觉性。

3、鼓励教职工积极参加学历进修，参加继续教育，积极投入新课改行列，以适应新形势的要求，提高竞争能力。

学校年度工会工作计划一、工作目标本年度工会工作的总体目标是：围绕服务全体师生员工的需求，加强工会组织建设，促进校园文化建设，提升校园工作氛围，推动学校各项事业发展。

二、工作重点1.加强工会组织建设（1）完善工会章程，建立健全工会组织架构，明确各级工会组织的职责和权限；（2）加强工会干部队伍建设，开展培训和交流活动，提高工会干部的工作能力和素质；（3）建立工会会员制度，增加会员权益和福利，吸引更多教职工积极参与工会活动。

2.开展丰富多彩的文化活动（1）组织开展各类文艺演出和比赛活动，提高师生员工的文化艺术水平；（2）举办主题讲座和学术交流活动，拓宽师生员工的知识视野；（3）组织参观考察活动，增强团队凝聚力和学习经验。

3.关心关爱教职工（1）建立教职工关怀机制，及时关注教职工的生活和工作情况；（2）开展教职工心理健康教育活动，提供心理咨询服务；（3）组织健康体检和康复训练活动，提高教职工的身体素质。

4.加强校园环境建设（1）组织开展校园环境整治活动，提高校园的整体美观度；（2）推进节能环保工作，开展宣传教育活动，提高师生员工的环保意识；（3）建设和维护校园绿化，打造舒适宜人的学习和工作环境。

5.加强与外部单位的联系与合作（1）积极参与地方工会组织的活动和交流，推动校园工会事业的发展；（2）与企业、社会组织等建立合作关系，为教职工提供更多的就业和培训机会；（3）组织开展公益活动，推动学校与社会的互动和交流。

三、工作计划1.第一季度（1）召开工会代表大会，选举产生新一届工会委员会；（2）制定工会章程和组织架构，并进行公示和征求意见；（3）开展工会干部培训，提高工会干部的工作能力和素质。

2.第二季度（1）组织开展文艺演出和比赛活动，展示师生员工的才艺；（2）举办主题讲座和学术交流活动，提高师生员工的学术水平；（3）组织师生员工参观考察活动，拓宽知识视野。

3.第三季度（1）开展教职工关怀活动，关注教职工的生活和工作情况；（2）开展心理健康教育活动，提供心理咨询服务；（3）组织健康体检和康复训练活动，提高教职工的身体素质。

学校工会工作计划范文一、工会工作总体目标我们学校工会的工作总体目标是积极组织广大教职工参与工会活动，关心支持职工群众，落实好工会工作职能，促进教职工的身心健康和全面发展，努力营造和谐、稳定的工作生活氛围，为学校各项事业发展提供有力支持。

二、工作任务及具体计划1. 加强组织建设- 组织开展工会会员集中入会活动，争取更多教职工加入工会组织。

- 完善工会组织机构设置，合理配置工会干部，提高工会服务效能。

- 加强工会宣传教育，提高广大教职工对工会工作的认同和支持度。

2. 关心关爱职工群众- 开展“关爱职工健康”活动，举办健康体检、健康讲座等活动，提高职工健康意识。

- 组织“关爱职工家庭”系列活动，包括子女教育辅导、家庭情感关系辅导等，关注职工家庭幸福。

- 开展“关爱职工生活”系列活动，如组织文艺演出、体育比赛等，丰富职工业余生活。

3. 落实工会权益保障- 坚决维护职工合法权益，积极协调解决教职工工资待遇、工作条件、职称评定等问题。

- 建立健全工会咨询服务制度，加强对职工法律权益的宣传和教育。

- 加强工会与学校领导的沟通协调，推动相关政策落实，确保职工合法权益得到有效保障。

4. 丰富工会活动内容- 组织开展“五一”、“国庆”等重要节日联欢活动，营造欢乐祥和的节日氛围。

- 主题活动丰富多彩，如读书交流、技能培训、文化沙龙等，满足不同职工群体的需求。

- 开展慈善公益活动，联合社会力量帮扶困难职工，增强工会组织的凝聚力和感召力。

5. 提高工会服务水平- 完善工会服务设施，提高服务设备和场所管理水平。

- 加强工会服务队伍建设，增加服务人员培训力度，提高服务质量。

- 创新服务方式，引入信息化手段，提升服务效率和便捷性。

三、保障措施及落实机制1. 加强领导和组织协调，形成上下联动的工作格局。

2. 完善工会工作考核评价体系，明确工作责任，建立奖惩机制。

3. 加强与学校其他部门的密切配合，形成合力推动工作的良好局面。