加强党员干部作风建设的几点思考

关于进一步加强党员干部作风建设的调研与思考党的十九大报告强调，要持之以恒加强党的作风建设。

作风建设关系党的形象，关系人心向背，关系党的执政地位。

加强党员干部作风建设，必须紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系，增强群众观念和群众感情，不断厚植党执政的群众基础。

通过深入调研，笔者认为，近年来，特别是十八大以来的X年，我区党员干部的作风建设取得了积极成效，思想素质得到明显提升，服务意识进一步增强，工作作风进一步转变。

但少数党员干部在持之以恒纠正“四风”上也存在一些问题，如何从整体上增强党员干部作风建设的有效性、长效性，是我们今后进一步开展党员干部作风建设的重中之重。

一、少数党员干部作风存在的突出问题当前，少数党员干部作风存在的突出问题主要表现在四个方面：（一）理论学习不够认真，党性修养有待加强。

提高党员干部思想理论水平，是建设学习型党组织的首要任务。

一些党员干部在理论学习过程中，或是借口工作忙，把学习当作额外负担；或是应付参加集中学习，个人自学流于形式；或是为了学习而学习，没有把理论学习作为提高自己思想素质和理论水平的有效途径，而是断章取义，搞实用主义。

由于态度不够端正，学习不够扎实，导致一部分党员干部在对党的路线、方针、政策的解读上缺乏应有的敏锐性和洞察力，在相应的贯彻和执行上不够到位，对事物的理解不够深刻全面，很难从大局整体上处理业务工作和个人发展的关系。

（二）业务工作不够精通，业务素质有待精进。

精进的业务素质是做好本职工作的主导和保证。

少数党员干部在对业务知识的掌握上不够重视，任职相当一段时间还对自己的本职工作一知半解；对待工作不够积极主动，只满足于完成上级领导交给的任务，不注重开拓创新，钻研业务，得过且过混日子；在工作中遇到难题，不善于思考，不善于运用自己所掌握的业务知识解决问题，而是将问题上交，在如何把工作做实、做深、做细上，缺乏钻研精神。

（三）群众观念不够牢固，服务意识有待强化。

“执政为民”是全体党员干部开展本职工作的先行理念。

加强领导干部作风建设的思考2023-11-30汇报人：contents •引言•领导干部作风建设的现状分析•加强领导干部作风建设的对策建议•领导干部作风建设的实践探索•加强领导干部作风建设的保障措施•结论与展望目录CHAPTER引言01提高政府执行力增进干群关系落实全面从严治党要求作风建设的重要性和紧迫性表率作用领导干部的作风对下级和身边工作人员具有重要影响，应发挥引领作用，带动整体作风改进。

引领作用监督作用领导干部在作风建设中的关键作用解决问题针对当前领导干部作风建设中存在的问题进行深入剖析，提出有针对性的解决措施，推动作风建设取得实效。

明确方向通过对领导干部作风建设的思考，明确改进作风的方向和重点，为实际工作提供指导。

提升能力通过对领导干部作风建设的思考和实践，提升领导干部的政治素质、业务能力和领导水平，更好地履行职责使命。

本次思考的目的和意义02领导干部作风建设的现状分析CHAPTER落实中央八项规定践行群众路线整治“四风”问题030201作风建设取得的成效思想认识不到位工作作风不扎实生活作风不正派存在的问题和不足思想根源制度缺失监督乏力问题产生的原因分析03加强领导干部作风建设的对策建议CHAPTER提高领导干部的思想认识深化理论学习树立正确政绩观强化法治意识03加强培训管理01丰富培训内容02创新培训方式加强领导干部的教育培训科学设置考核指标改进考核方式方法强化考核结果运用完善领导干部的考核评价机制加强党内监督落实民主集中制、重要情况通报和报告等制度，督促领导干部认真执行党的路线方针政策和各项决策部署。

强化外部监督发挥人大、政协、新闻媒体和社会公众等监督作用，拓宽监督渠道，增强监督合力。

严格执纪问责对领导干部违纪违法行为严肃查处，涉嫌犯罪的移送司法机关依法处理。

强化领导干部的监督执纪问责04领导干部作风建设的实践探索CHAPTER先进地区的成功做法和经验落实中央八项规定精神01开展专项整治行动02强化监督执纪问责03其他地区的创新实践和探索推进“互联网+政务服务”开展“最多跑一次”改革建立容错纠错机制01坚持问题导向02强化制度建设03加强教育培训实践探索的启示和借鉴05加强领导干部作风建设的保障措施CHAPTER制定实施方案落实责任分工建立领导小组加强组织领导，明确责任分工建立督查机制开展专项整治强化执纪问责强化监督检查，确保政策落地完善制度体系建立健全领导干部作风建设的制度体系，为持续推进作风建设提供制度保障。

2024年加强作风建设心得体会范文作风建设是党的十九届三中全会明确提出的重要任务之一，也是全面从严治党的重要方面。

2024年，我们党在加强作风建设方面取得了一定的成就，但也面临着一些困难和挑战。

在我个人的工作实践中，我深切体会到了作风建设的重要性，也积累了一些心得体会，下面我将就这方面的主要问题进行总结和归纳。

首先，加强作风建设要从党员干部自身做起。

党员干部作为党的坚强战斗堡垒和先进模范，应始终以身作则，自觉遵守党纪党规，严守党章，做到言行一致，言行合一。

在我个人的工作中，我始终将党的纪律作为我的行为准则，努力做到严格要求自己，自觉维护党的形象和声誉。

通过自身的努力，我深刻认识到了作风问题的重要性，也明白了干部作风对于党的事业的重要影响。

其次，要坚持实事求是的原则。

作风建设应该坚持实事求是的原则，坚决反对形式主义、官僚主义和弄虚作假的行为。

实事求是是科学发展观的基本要求，也是解决问题的根本出发点和落脚点。

在我个人的实践中，我始终坚持实事求是的原则，注重调查研究，根据实际情况制定解决问题的方案，并采取有效措施推动问题的解决。

通过实事求是的工作方法，我有效地解决了一些实际问题，提高了工作效率和质量。

再次，要加强党风廉政建设。

在加强作风建设的过程中，要注重党风廉政建设，深化党风廉政建设的各项制度建设，健全党内监督机制，加强对干部的廉政教育和监督，严肃查处违纪违法行为。

在我个人的工作中，我始终坚持廉洁自律，不断加强党风廉政建设，自觉维护党的清正廉洁形象。

通过加强党风廉政建设，我希望能够起到引领作用，提高党员干部的廉政意识和纪律观念。

最后，要深化群众路线教育实践活动。

群众路线是党的根本路线，也是加强作风建设的重要举措。

要深入开展群众路线教育实践活动，推动党风廉政建设向基层延伸，加强党员干部与群众的联系与交流，密切党群关系。

在我个人的实践中，我充分认识到了群众路线的重要性，并且在工作中积极贯彻落实，提高了党员干部服务群众的能力和水平。

社会管理zhigong falv tiandi-279-职工法律天地 2017 年第 9 期企业党员干部作风建设，事关党的形象，事关企业的大局，事关职工群众的根本利益，事关社会主义和谐社会建设的成就。

党的十八大以来,习近平总书记围绕作风建设作出了一系列重要论述和批示指示,指出在新形势下，我们党面临着精神懈怠危险、能力不足危险、消极腐败危险，提出不断提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力，是党巩固执政地位、实现执政使命必须解决好的重大课题。

针对基层职工思想多元化的新形势,作为一名基层党员干部,对如何提升自省素质适应新形势下企业发展具有非常重要的现实意义。

现结合单位实际，就如何加强党员干部作风建设，有以下几点思考：一、提升境界，把握“三性”一是正确把握作风建设的政治性。

正如孔子所说：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。

所谓作风建设的政治性，就是要从党和人民事业兴衰成败的高度，从全面构建社会主义和谐社会的全局出发，来看加强作风建设的必要性和重要性。

领导干部作风建设是党的建设的一项战略任务，必须常抓不懈。

作为党员干部，要切实增强对个人作风建设的政治敏锐性。

历史和现实的反面教材一再告诫我们，如果一个领导干部放弃了世界观改造，丧失了立党为公、执政为民的政治敏锐性，那么，不仅会葬送自己的前程，而且将沦为历史和人民的罪人。

二是正确把握作风建设的社会性。

所谓作风建设的社会性，针对我们煤炭企业而言，就是矿井作风建设的好坏，关系着整个班子的威信和人心向背，关系到矿区的和谐稳定。

我们常说“公生明，廉生威”，就是群众对于一个勤政、廉明的领导班子的客观反映。

古代君王尚且知道干群关系如舟水关系，我们新时期的党员干部更应注意执政为民的社会效应和群众的认可程度。

也就是说，作为党员干部，就是要为矿井谋发展、为职工谋福利。

各级党员干部都应把职工群众和社会各界的评价作为考核自身绩效的重要标准。

三是正确把握作风建设的现实性。

党的十八大以来，习近平总书记关于加强党的作风建设提出了一系列新思想新观点新论断新要求，将作风建设提升到事关党的生死存亡的高度来强调。

党的十八大报告首次提出“坚持中国特色反腐倡廉道路”，从习近平总书记西柏坡“寻根”重唤“赶考”意识，到“八项规定”立规迈出破题第一步，再到划红线反“四风”根治“亚健康”，“三严三实”以上率下抓“关键少数”，可以看出我们党加强作风建设，永葆共产党员先进性和纯洁性的信心和决心。

进入新时代，党的十九大报告对持之以恒正风肃纪作出了“加强作风建设，必须紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系，增强群众观念和群众感情，不断厚植党执政的群众基础”“重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来”的新部署，充分体现了作风建设永远在路上。

面对新形势，加强干部作风建设意义重大当前，国家正处于“两个一百年”的历史交汇点，在全力推进油田振兴发展、践行“当好标杆旗帜、建设百年油田”重大责任的进程中，干部的作用发挥尤为重要，越是面对挑战，越是考验干部，越需要干部有担当有作为。

企业奋斗目标要靠优良作风来实现。

站在油田振兴发展步入转型升级阶段的新起点，广大干部立下愚公志，敢向虎山行，保持“夙兴夜寐、激情工作”的精神状态，抱定“困难面前有我们，我们面前没困难”的必胜信念，则可把发展的任务一步一步向前推进，让发展的目标一步一步实现。

党群干群关系要靠优良作风来维护。

广大干部坚持一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，把群众路线贯彻落实到推进企业改革发展稳定各项工作中去，则可为企业高质量、可持续发展奠定坚实基础。

抵御消极腐败要靠优良作风来保证。

广大干部从思想上警醒，牢记“两个务必”，坚定不移转变作风，坚定不移反对腐败，切实做到踏石留印、抓铁有痕，不断以反腐倡廉的新进展、新成效取信于广大员工群众，则可保障企业和谐稳定、基业长青。

把握着力点，加强干部作风建设任重道远党的十八大以来，党风廉政建设和反腐败斗争成效明显。

二、把工作作风建设作为加强作风建设的重要内容
工作作风建设是作风建设的重要组成部分。

从大的方面来讲，党务干部的工作作风，直接关系到党在人民群众中的形象和威信，关系人心的向背，党的事业的兴衰成败；从小的方面来说，关系到一个单位能否持续健康发展，关系到个人的成长进步。

因此，我们必须努力加强和改进工作作风。

工作作风的建设，贵在实践，重在从自身做起。

优秀的党务干部应是一个复合型的人才，既在党建、思想政治工作和行政管理上有所专长，又熟知经济常识、专业技术、行业法规等方面的知识。

因此，我们要在认真学习政治理论的同时，结合自己的工作实际，努力学习专业文化知识和科技、经济及法律知识。

同时，要做到“三个坚持”,强化“三个意识”。

坚持学习与思考相统一。

思考是学习的深化，是认知的必然。

如果只是机械的学习、被动地接受，没有思考，人云亦云，再好的知识也难以吸收和消化。

在工作实践中，要善于带着问题学习，养成边学习边思考的习惯，力求把粗浅的东西变为精深的、感性的东西变为理性的;坚持学习与运用相结合。

学习其实是一个去粗取精、去伪存真的过程，必须联系实际，知行合一，通过理论的指导、知识的积累，来洞察客观事物发展规律。

一个人如果不注重把学到的知识运用到工作中、落实到行动上，也不能说达到了学习的最终目的，能力素质不可能得到真正提高;坚持勇于开拓创新。

大力倡导积极进取、勇于创新的风气，坚持解放思想、与时俱进，善于把脑筋开动起来，实践工作中做到既要手上磨出茧子，更要脑中闪出点子，多出创新的思路，多想创新的办法，努力使自己的思想认识跟上时代步伐，使思想观念和工作实践水平得到不断提升。

浅谈干部作风建设的思考随着改革开放的深入，中国的经济社会发展和民生改善都取得了长足的进步。

然而，在一些地区、一些部门、一些岗位中，一些干部依然怠于工作、漠视公益、违规违纪，不仅损害了群众的利益，也在一定程度上破坏了党和政府形象。

这就要求我们在加强干部作风建设工作中认真思考，采取有效措施，促进干部作风建设。

首先，要提高领导干部的思想认识，强化自我约束。

在干部作风建设中，领导干部起到了关键作用。

要提高领导干部的思想认识，加强道德教育和职业道德教育，增强道德自律意识和责任意识。

没有自我约束的领导干部，就不可能要求下属保持工作作风，也难以引导群众形成良好的工作风气。

其次，要加强对干部作风问题的监督和管理。

对于个别不守纪律、身不正、心不正的干部，要及时纠正，严肃处理。

同时，还要建立完善的考核机制，确保考核过程公开、透明和公正。

通过严格考核机制，激发干部的工作积极性，促进干部作风的不断提高。

再次，要切实做好干部培训工作。

干部素质的提高关系到干部身心健康和经济发展质量的提升。

要针对不同层次、不同类型的干部的实际需要，精心组织培训，提高他们的思想政治素质、业务技能水平和管理才干，使他们掌握先进的工作理念、方法和技术，更好地服务群众和推动工作发展。

最后，要加强对干部作风建设的宣传教育工作。

要利用各种宣传手段，宣传先进经验，推广先进典型，发挥模范带头人的表率作用，坚定干部队伍的正确方向，培养纯洁的工作作风和优良的社会风尚。

只有通过广泛的宣传，才能增强干部群众的意识和责任感，让干部更加认识到作风建设的重要性，更加积极地投入到干部作风建设之中。

总之，干部作风是决定党和政府形象和事业成败的关键因素。

只有坚持正确的干部作风建设方向，采取有效措施，才能带动全社会形成良好的工作风气和文明习惯。

希望在加强干部作风建设工作中，我们能够思考更多的方法和措施，达到事半功倍的效果。

2024干部作风建设心得体会作为一名干部，我一直以来都把作风建设放在心中的重要位置，认真贯彻落实党的路线方针政策，注重提升自身作风建设水平。

从2013年开始任职至今，我深有体会地认识到，只有切实加强作风建设，才能更好地为党和人民工作，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

下面，我将结合自身工作经历和心得体会，就2024干部作风建设谈一些个人认识。

首先，明确干部作风建设的重要性。

作风是干部的形象，是干部与群众接触的第一印象，也是干部工作的重要一环。

良好的作风能够赢得人民群众的信任和支持，提高工作效率，推动事业发展。

反之，如果干部作风不端，不负责任，不担当，必然会严重影响工作的开展和形象的塑造。

因此，加强干部作风建设迫在眉睫，任何一个干部都不能忽视。

其次，树立正确的干部作风观。

干部作风观是一个干部对自身工作作风的价值判断和认识。

我坚信，干部作风首先要以为民务实为核心。

干部要将人民群众的利益放在首位，真正为人民服务，解决群众的实际问题。

其次，干部作风要正派纯良。

做到廉洁自律，不收受贿赂，不违规经商，不搞权钱交易。

再次，干部作风要敬业奉献。

要具备一颗为人民工作、为事业奉献的赤诚之心，把个人的荣辱、得失置之度外，克服困难，勇于担当，为实现党的事业贡献自己的智慧和力量。

最后，干部作风要服务群众。

要善于倾听群众的呼声，虚心接受批评和意见，真正做到群众工作到位、服务到位。

再次，加强干部作风建设需要从自身做起。

干部作风建设的核心是党员干部自身的修养和自律。

只有做到个人修身齐家治国平天下，才能够做到廉洁奉公、勤政为民。

作为一名干部，我一直都以自己要求自己，时刻保持清正廉洁的家风和干部作风。

在工作中，我始终坚持实事求是，勇于担当责任，注重群众利益。

我时刻保持对党的忠诚，将个人的荣辱得失放在次要的位置，时刻把为人民服务、推动事业发展放在心中的首位。

同时，我也深感作风建设是一个长期而艰巨的任务，需要不断钻研、总结经验，时刻保持警醒，防止出现懈怠和松懈的现象。

关于加强党员干部作风建设的几点思考干部作风是党风的直接体现和反映，是衡量党风好坏的晴雨表，对我们的党风政风有着重要的标识作用。

干部作风的好坏，直接影响党群、干群关系，影响党和政府的形象。

因此，新形势下如何加强党员干部作风建设，使广大党员干部以优良的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，在全面建设小康社会这一奋斗目标中发挥应有的作用，应成为各级党组织关注和思考的一个重点。

现结合我区党员干部作风建设现状调查，对党员干部作风建设情况进行浅析，力求探寻到能够切实加强党员干部作风建设的有效方法和途径。

一、现状×××区辖5乡2镇，3个街道办事处，34.5万人。

现有各级党组织512个，党员11769名，其中，机关单位党组织288个（党委9个，党总支24个，党支部255个）。

各级各单位共有干部职工7156名，其中县级以上干部60名，科级干部1110名，党员3631名。

近年来，全区各级党组织认真贯彻落实党的十七大及十七届三中全会精神和中共中央关于加强党员干部作风建设的有关规定，先后开展了保持共产党员先进性教育、党员干部作风建设年、“艰苦奋斗、勤政廉政”、学习实践科学发展观等专项教育活动，管理机制逐步完善，干部作风得到加强，干群关系明显好转。

具体表现是，思想方面，广大党员干部能够把主要精力集中到发展抓项目、改革抓企业、保证抓党建、和谐抓民生这个大政方针上来，能够正确运用科学发展观指导和落实各项工作。

学习方面，广大党员干部普遍能够自觉地、积极地投入到学习中去，注意做到系统学习、学以致用、学用结合，学习氛围愈加浓厚。

作风方面，各级各单位普遍实行了“首问责任制”、“限时办结制”等相关制度和文明办公、文明用语等有关规定，“门难进、脸难看、事难办”的“三难”现象有了明显改观，干部职工的服务意识明显增强。

行政行为方面，各级领导干部的依法行政能力明显增强，大多数干部能够深入一线开展调查研究，现场解决实际问题，“行政不作为，行政乱作为”的现象得到有效遏制。