电脑公司劳动合同模板
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电脑公司用工合同样本甲方(用人单位):XXXX电脑公司地址:XXXXXXXXX联系电话:XXXXXXXXX乙方(员工):XXXX性别:XX身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话:XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,担任电脑公司相关岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
3. 乙方应根据岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据公司实际情况,安排乙方的工作班次和工作时间。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一天。
3. 国家法定节假日,甲方应按国家规定安排乙方休假。
四、劳动报酬1. 乙方的工资支付按照公司的薪酬制度执行。
2. 甲方每月定期以货币形式支付乙方工资,并向乙方提供工资清单。
3. 甲方根据公司的业绩、乙方的表现及职位变动,可调整乙方的工资水平。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方在劳动合同期内,应享受国家规定的相关福利待遇。
3. 乙方因病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇等按照国家的有关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行必要的安全教育。
3. 乙方应严格遵守安全操作规程,严禁违章作业。
4. 甲方对可能产生职业危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并采取相应防护措施。
七、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律、法规以及甲方的各项制度。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。
2024年电脑公司用工合同范本6篇篇1合同编号:[编号]甲方(公司):[公司名称](以下简称“甲方”)法定代表人:[法定代表人姓名及职务]注册地址:[公司地址]联系电话:[公司联系电话]乙方(员工):[员工姓名](以下简称“乙方”)身份证号码:[乙方身份证号码]家庭住址:[乙方居住地址]联系电话:[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议:一、合同期限与工作内容(一)合同期限:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月。
在试用期内表现良好的乙方将正式聘用为公司员工。
试用期内的任何一方均有权解除本合同。
合同到期前,经双方协商一致可续签合同。
(二)工作内容及地点:乙方应在甲方的指导和监督下,从事电脑相关的工作,包括但不限于软件开发、技术支持、硬件维护等。
工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
(三)岗位职责:乙方应按照甲方的要求,履行相应的岗位职责,完成工作任务。
具体职责详见附件一《岗位职责说明书》。
二、工作时间与休息休假(一)工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行,包括标准工时制和不定时工作制等。
具体工作时间安排由甲方根据工作需要和乙方的工作性质确定。
加班需按照国家规定支付加班费或安排调休。
三、薪酬与福利(一)薪酬结构:基本工资+岗位工资+绩效工资+津贴补助等,详见甲方薪资体系及公司文件通知内容及公司绩效考核办法的相关规定。
(绩效工资依据月度工作计划完成率及绩效成绩考核结果考评得分等情况给予相应的奖金奖励计划具体见绩效考核管理办法)。
试用期工资根据具体情况约定面议试用期满合格后可享受相应岗位的薪酬体系工资待遇标准。
试用期内员工因正常离职需提前一周书面申请个人需办理相关工作交接手续后由人力资源部确认办理离职手续后方能办理工资结算结算时间为正式离职日期计发离职当日即为结束核算等内容应详细说明及时序表述准确性保持约定责任真实体现甲方对该岗位岗位的预算计划和投入成全力为降低公司及股东成本全力促进提高公司的利润计划稳步向前发展以达到公司及个人的价值共同创造最大化的价值回报股东创造利润实现价值而努力发展共创辉煌。
电脑公司打字员聘用合同合同屋最新通用合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(聘用人员):__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,达成一致,签订本聘用合同。
第一条聘用岗位1.1 乙方担任甲方电脑公司打字员岗位,负责公司文件的打印、排版、装订等工作。
第二条聘用期限2.1 本聘用合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 合同期满后,如甲乙双方均无异议,可以续签。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方每周工作时间五天,每天工作八小时,休息日按照国家法定节假日规定执行。
3.2 乙方因病、事假等原因需要请假的,应提前向甲方提出申请,经批准后方可休假。
第四条劳动报酬4.1 乙方的月工资为人民币____元(含基本工资、岗位工资、奖金等)。
4.2 甲方按月支付乙方工资,每月____日前将工资支付到乙方指定的银行账户。
第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。
5.2 甲方按国家规定为乙方提供福利待遇,包括年假、探亲假、婚假、产假等。
第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应按照国家和地方劳动保护规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。
6.2 甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方安全生产意识。
第七条合同的解除和终止7.1 在合同期内,甲乙双方解除或终止合同的,应提前一个月通知对方。
7.2 乙方提前解除合同的,应支付甲方一个月工资作为违约金。
7.3 甲方解除合同的,应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定支付乙方经济补偿。
电脑公司用工合同样本甲方:(公司全称)乙方:(劳动者姓名)根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平自愿的原则,经友好协商,达成如下合同:第一条合同约定1.1 乙方应当按照甲方工作安排及要求,履行职责和工作任务,做好本职工作,不得擅自变更工作岗位或工作内容。
1.2 乙方应当遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,接受甲方合理安排和指派。
1.3 乙方应当保守甲方的商业秘密,并承诺在劳动关系存续期间以及解除劳动关系后仍然对商业秘密进行保密。
1.4 乙方应当按照甲方的薪酬政策享受工资福利待遇,并提供合法合规的劳动时间及工作场所。
1.5 乙方应当按照甲方的有关规定参加社会保险和住房公积金,缴纳相应的保险费和公积金。
1.6 本合同为无固定期限劳动合同,合同生效日期为(具体日期),甲乙双方同意履行该合同。
第二条工资和工时2.1 甲方将按照国家规定和本公司薪酬政策,支付乙方应得的工资待遇。
具体工资标准为每月(具体金额)元整。
2.2 乙方应当按照甲方的工作时间安排履行工作职责,工作时间为每周(具体小时数)。
2.3 乙方如需加班工作,在符合国家相关规定和甲方制度的前提下,乙方应当遵守甲方的工作安排。
第三条试用期3.1 甲乙双方同意设立试用期,试用期为(具体时间),期间乙方享受的工资待遇为(具体金额)元整。
3.2 甲乙双方同意在试用期满后,经双方评估合格,将正式签订长期劳动合同。
第四条解除劳动合同4.1 本合同在以下情况下可以解除:- 双方同意解除;- 乙方在试用期内无故离职或解雇;- 乙方经甲方纪律委员会或相关部门纪律审查认定有违纪行为,并做出解除劳动合同的决定;- 乙方患劳动能力丧失或者合同规定的劳动能力丧失的疾病,在规定的期间内不能恢复劳动,经劳动能力鉴定委员会或医院诊断后可以解除。
4.2 解除劳动合同应当提前通知一方,通知期限为(具体期限),期满后解除合同。
第五条保密条款5.1 乙方应当保守甲方的商业秘密,并承诺在劳动关系存续期间以及解除劳动关系后仍然对商业秘密进行保密。
电脑公司用工劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):_______________电脑公司地址:______________________________________联系方式:_____________________________________乙方(员工):___________________________住址:_____________________________________联系方式:_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:_______年____月____日。
2. 合同生效日期:_______年____月____日。
3. 合同结束日期:_______年____月____日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下,按时按质完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为甲方的办公场所或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有法定的休息日、节假日、年假等休假权利。
具体休假制度按照甲方规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为_______元/月,甲方根据乙方的岗位和工作表现,可能调整乙方的工资。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
具体保险种类和福利待遇标准按照甲方规定执行。
3. 甲方按照公司绩效及乙方的工作表现,可能给予乙方奖金或其他激励措施。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全规章制度,严格按照岗位操作规范执行工作。
3. 乙方有权拒绝执行甲方违法或危害乙方安全健康的工作指令。
六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及劳动纪律。
电脑公司用工合同范文4篇篇1电脑公司用工合同范文一、甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)甲方与乙方就本合同约定之事项,经友好协商,自愿达成如下协议:一、合同甲方为乙方提供工作岗位为(岗位名称),乙方应按照公司规定,勤勉尽责,服从管理,完成本合同约定的工作任务。
二、试用期乙方自入职之日起试用期为(具体天数),在试用期内,甲方有权随时解除劳动合同。
三、薪酬待遇乙方根据实际工作表现,享有以下薪酬待遇:1. 试用期薪资为(具体数额)元/月;2. 转正后薪资为(具体数额)元/月。
四、工作时间及休息日1. 工作时间:根据公司工作时间安排,乙方每天工作时间为8小时,休息时间根据公司规定执行;2. 规定休息日:每周休息日为周日,国家法定节假日按照国家法律执行。
五、社会保险甲方依法为乙方购买社会保险,其中包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险及失业保险。
六、违约责任1. 乙方未按时出勤或迟到早退,甲方有权对乙方进行扣减工资、调整工作岗位等处理;2. 乙方私自离职或违反公司规定,甲方有权解除劳动合同,并有权追究乙方相应的法律责任。
七、知识产权乙方在工作期间所创造的作品、发明、发现等知识产权归甲方所有,乙方在工作期间不得私自转让或侵犯公司知识产权。
八、解决争议本合同履行中发生的争议,双方友好协商,不能协商解决的,应当提交所在地人民法院解决。
九、其他1. 本合同一式两份,甲方和乙方各自持一份;2. 本合同未尽事宜由双方协商解决;3. 本合同自双方签字生效。
甲方:(公司盖章)乙方:(员工签名)签约日期:(具体日期)以上为电脑公司用工合同范文,双方应严格按照合同规定履行各自义务,确保合同的有效性和有效执行。
希望双方共同遵守,共同发展。
篇2电脑公司用工合同范文甲方:甲方为电脑公司,注册地址位于XX市XX区XX号,法定代表人为XXX,电话为XXX。
乙方:乙方为入职电脑公司的员工,身份证号码为XXXX,联系电话为XXX。
鉴于甲乙双方的合作意愿和对劳动合同法律法规的遵守,经甲乙双方友好协商,特签订本《电脑公司用工合同》(以下简称“本合同”)。
电脑公司用工合同模板7篇篇1甲方(公司):__________电脑有限公司乙方(员工):__________鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,双方就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:一、合同期限第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方应在甲方指定的岗位上履行职责,岗位为__________。
工作职责详见岗位说明书。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责。
乙方需服从甲方的安排。
第三条:乙方的工作地点为甲方的营业场所,如有需要,甲方可以调整工作地点并通知乙方。
三、工作时间和休息休假第四条:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,执行标准工时制度。
甲方保证乙方享有法定的休息日和节假日。
具体工作时间安排由甲方根据业务需要调整并通知乙方。
四、工资待遇第五条:乙方的工资按月支付,具体薪资水平根据乙方的职位等级和绩效考核确定。
甲方可以根据公司的经营状况以及乙方的工作表现调整薪资水平。
甲方在支付工资时,将遵守所有适用的法律法规。
五、社会保险和福利第六条:甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方也有义务按照法律规定参加社会保险。
除此之外,甲方还将根据公司的政策向乙方提供其他福利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第七条:甲方将向乙方提供必要的工作条件和保护措施,确保乙方在工作过程中的安全和健康。
乙方需严格遵守所有的安全规定和操作规程。
对于可能产生的职业危害,甲方将采取必要的防护措施并告知乙方。
七、劳动纪律和保密义务第八条:乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理,维护甲方的声誉和形象。
乙方在执行职务过程中获得的商业机密和客户信息应严格保密,不得泄露。
八、合同的变更、解除和终止第九条:本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
电脑如何劳动合同范本
雇佣方,[雇主公司名称]
地址,[雇主公司地址]
联系方式,[雇主联系方式]
员工方,[员工姓名]
地址,[员工地址]
联系方式,[员工联系方式]
合同签订日期,[签订日期]
一、工作内容。
1. 员工应根据雇主安排,负责电脑硬件和软件的维护、升级和故障排除工作。
2. 员工应按时完成由雇主安排的工作任务,并确保电脑设备的正常运行。
二、工作时间。
1. 员工的工作时间为每周40小时,具体工作安排由雇主负责调配。
2. 如有特殊情况需要加班,员工应提前向雇主申请并获得批准。
三、薪酬及福利。
1. 雇主将按照员工的工作表现和工作时长支付相应的薪酬,具体薪酬标准另行约定。
2. 员工享有法定的带薪年假和其他福利待遇,具体按照雇主公司规定执行。
四、保密条款。
1. 员工应对公司的商业机密和客户信息保密,不得擅自泄露给外部人员或机构。
2. 在离职后,员工应归还公司所有的机密资料和文件,并保证不再利用或泄露。
五、其他条款。
1. 本合同自双方签字生效,有效期为一年,到期后可根据双方意愿进行续约。
2. 如有争议,应协商解决;协商不成的,提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
雇主(盖章),___________。
员工(签字),___________。
电脑公司员工合同电子版5篇篇1甲方(公司):______________________乙方(员工):______________________鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本电脑公司员工合同。
一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求,担任______岗位工作。
2. 乙方应按时、按质、按量完成甲方分配的工作任务,履行岗位职责。
3. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
二、工作时间与休息休假1. 工作时间:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如工作需要,甲方可根据实际情况调整乙方的工作时间。
2. 休息休假:乙方享有国家规定的法定节假日及带薪年假等休假制度。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
三、薪资待遇与福利1. 薪资:乙方的基本工资为______元/月,具体薪资标准按照甲方规定执行。
2. 奖金:乙方享有根据公司业绩及个人表现获得的奖金。
3. 津贴与补贴:乙方享有公司规定的各项津贴与补贴。
4. 社保与公积金:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
四、培训与发展1. 甲方有权根据工作需要,安排乙方参加相关培训。
2. 乙方应积极学习,提高自身技能水平,为甲方的发展做出贡献。
3. 甲方鼓励乙方提出创新意见,对于表现优秀的员工,公司将给予晋升与奖励。
五、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密进行保密,不得泄露公司机密信息。
2. 在本合同期限内及离职后一定期限内(具体期限根据岗位而定),乙方不得在与甲方业务相关的其他公司从事竞争行为。
六、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。
2. 若乙方泄露甲方商业机密,甲方有权追究乙方的法律责任。
七、合同解除与终止1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为______年。
2. 合同期满前,甲乙双方可协商续签合同。
it劳动合同模板IT劳动合同模板。
一、甲方,(以下简称“甲方”)。
地址:法定代表人:联系电话:二、乙方,(以下简称“乙方”)。
身份证号码:联系地址:联系电话:三、合同期限,本劳动合同自(年)月(日)起至(年)月(日)止。
四、工作地点,(具体工作地点)。
五、工作职责,乙方应当认真履行甲方安排的工作任务,服从甲方管理,完成工作目标。
六、工作时间,乙方每周工作时间为40小时,工作时间安排由甲方负责安排。
七、工资福利,乙方的工资待遇由双方协商确定,具体包括基本工资、绩效奖金、社会保险、住房公积金等福利待遇。
八、保密义务,乙方在工作期间和离职后,对甲方的商业秘密和机密信息负有保密义务,不得泄露给第三方。
九、知识产权,乙方在工作期间创造的任何知识产权均归甲方所有,乙方不得以任何方式侵犯甲方的知识产权。
十、解除劳动合同:双方一方有下列情形之一的,对方有权解除劳动合同:1. 乙方严重违反甲方的劳动纪律和规章制度的;2. 乙方在工作期间严重失职,致使甲方遭受重大损失的;3. 乙方患病或者非因工负伤,不能从事原工作,并经过劳动能力鉴定认定为全额或者部分丧失劳动能力的;4. 乙方与甲方协商一致解除劳动合同的。
十一、其他约定,本合同未尽事宜,由双方协商解决。
十二、争议解决,因本合同引起的一切争议,由双方友好协商解决;协商不成的,提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
十三、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章后生效。
甲方(盖章):乙方(签字):年月日年月日。
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希望能对需要的朋友们有所帮助。
劳动合同模板需要电脑
甲方:(公司名称)
乙方:(姓名)
鉴于甲方为了完成自身业务需要,拟聘请乙方为甲方的员工,在相互尊重、平等自愿、协
商一致的基础上,就双方共同遵守以下条款,经双方协商一致签订本合同。
第一条工作内容
1.1 乙方应按照甲方的安排和要求从事(具体工作内容),并完成相关工作任务。
1.2 乙方工作所需的时间为每周(具体工作时间),如果需要加班,双方须经过协商后达
成一致意见。
第二条工作地点
2.1 乙方的工作地点为:(具体工作地点)
第三条工作时间
3.1 乙方的工作时间为:(具体工作时间)
第四条薪酬福利
4.1 甲方向乙方支付工资为:(具体工资数额)
4.2 甲方为乙方提供社会保险、福利及其他福利待遇,具体事项由甲方与乙方另行约定。
第五条工作纪律
5.1 乙方应当遵守甲方的工作规章制度,服从领导安排,不得违反公司的规定及相关法律
法规。
第六条保密义务
6.1 乙方在履行本合同过程中知悉的甲方的商业秘密和其他保密信息,应当对其进行保密,不得泄露。
第七条解除合同
7.1 如果一方需要解除合同,必须提前提出书面通知,解除时需经双方协商一致。
第八条其他事项
8.1 本合同自双方签字生效,至合同期满终止。
双方均不得擅自解除本合同。
8.2 本合同一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):
日期:日期:。
电脑公司用工合同范文精选3篇篇1甲方(公司):_______________电脑有限公司乙方(员工):___________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。
一、合同期限1. 合同有效期:自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事电脑技术及相关工作。
2. 具体职责和任务是:__________。
(根据公司的实际需求进行详细描述)三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,具体为每日工作______小时,每周工作______天。
2. 休息休假:按照国家法律法规和甲方的规定执行。
四、薪酬福利1. 甲方按月支付乙方工资,月薪为人民币______元。
2. 甲方根据国家法律法规和公司的规定,为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有公司规定的各项福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2. 甲方对可能产生职业危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并提供相应的防护措施。
3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度,严格按照操作规程进行工作。
六、纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。
2. 对于违反规定的乙方,甲方有权依据公司制度和法律法规进行处理。
七、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露公司业务、技术等相关信息。
2. 如乙方违反保密义务,甲方有权追究乙方的法律责任。
八、合同变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止,应按照《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定执行。
2. 双方协商一致,可以变更本合同。
3. 甲方或乙方单方解除合同,应提前通知对方,并按照法律规定支付相应的经济补偿。
九、争议解决本合同履行过程中发生的劳动争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或者直接向人民法院提起诉讼。
it公司劳动合同范本合同标题:IT公司劳动合同范本合同编号:【编号】甲方(雇主):【公司名称】法定代表人:【法定代表人姓名】地址:【公司地址】联系方式:【联系方式】乙方(雇员):【员工姓名】身份证号:【身份证号码】住址:【住址】联系方式:【联系方式】经甲乙双方协商一致,就乙方成为甲方公司的员工,双方达成如下劳动合同:一、工作内容1. 乙方将全职在甲方公司从事【具体工作内容】的工作,服从甲方公司的安排和管理。
2. 乙方应当认真履行工作职责,完成上级交办的任务,并保守甲方公司的商业秘密。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周【工作天数】天,每天工作【工作小时数】小时,具体工作时间安排由甲方公司负责。
2. 工作地点为甲方公司的办公地点,根据工作需要可能需要出差或外派工作。
三、薪酬和福利1. 乙方的基本工资为【具体金额】元/月,具体薪酬构成和发放时间由甲方公司负责通知和执行。
2. 乙方享受甲方公司提供的社会保险、住房公积金等福利待遇。
四、工作纪律1. 乙方应当遵守甲方公司的各项规章制度,服从公司管理,不得违反公司规定。
2. 乙方应当保守公司商业秘密,不得泄露公司机密信息,否则将承担相应法律责任。
五、劳动保护1. 甲方公司应当为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方的工作环境和安全。
2. 乙方在工作中如遇到意外伤害,甲方公司应当依法承担相应的赔偿责任。
六、合同期限本劳动合同自【起始日期】起生效,至【终止日期】终止。
期满后,双方如无异议,可续签新的劳动合同。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_______________乙方(签名):_______________日期:_______________以上为IT公司劳动合同范本,经双方协商一致,如有异议,可协商修改或补充。
名硕电脑用工合同甲方(用人单位):名硕电脑公司地址:XXX法定代表人:XXX乙方(员工):姓名:XXX,身份证号码:XXX地址:XXX鉴于甲方聘用乙方从事XXX工作,为明确双方权利义务,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定,本着平等自愿的原则,达成如下协议:一、合同期限本合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容与工作地点乙方同意在甲方指定的地点从事XXX工作,具体职责包括但不限于XXX。
三、工作时间与休息休假乙方的工作时间、休息休假按照甲方的规定执行。
如有特殊情况,双方可协商解决。
四、薪酬待遇及支付方式甲方每月支付乙方薪酬(具体数额根据双方协商而定),支付时间不晚于每月的XX日。
乙方享受的福利和保险待遇按照甲方的规定执行。
五、劳动纪律与保密义务乙方应遵守甲方的各项规章制度,履行岗位职责,不得泄露甲方的商业秘密及其他保密信息。
六、双方权利与义务1. 甲方有对乙方进行管理和监督的权利,乙方有履行劳动合同约定的义务。
2. 乙方享有获得劳动报酬、社会保险和福利的权利,甲方应当按照约定支付薪酬。
3. 乙方在工作中应当尊重甲方的企业文化和管理制度,遵守劳动纪律和职业道德。
4. 双方应当积极维护甲乙双方的合法权益,不得从事违反法律法规的活动。
七、解除与终止合同1. 双方协商一致可以解除劳动合同。
2. 乙方违反劳动纪律或者不履行职责的,甲方有权解除劳动合同。
3. 劳动合同期满或者提前终止,双方有权终止劳动合同。
如需续签,双方应提前协商并签订新的劳动合同。
4. 乙方在合同期内辞职或者违反合同约定的,应当承担相应的违约责任。
5. 双方在解除或终止合同时,应当按照规定进行工作交接和薪酬结算。
八、争议解决方式双方因履行本合同发生争议时,应当先行协商解决;协商不成的,应当向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他事项本合同未尽事宜,双方可以另行协商并签订补充协议。
电脑劳动合同范本1. 合同主体信息•合同编号:[合同编号]•缔约方甲方(用人单位):–公司名称:[甲方公司名称]–地址:[甲方公司地址]–法定代表人:[甲方法定代表人姓名]–联系电话:[甲方联系电话]•缔约方乙方(劳动者):–姓名:[乙方员工姓名]–身份证号码:[乙方身份证号码]–家庭住址:[乙方家庭住址]–联系电话:[乙方联系电话]2. 合同有效期本劳动合同有效期为从 [合同起始日期] 开始,到 [合同终止日期] 结束。
3. 工作内容和职责乙方将被聘为甲方的电脑技术员,具体职责如下:•负责电脑系统和网络设备的安装和维护;•解决员工在使用电脑和网络设备时遇到的技术问题;•确保电脑系统和网络设备的正常运行;•协助其他部门进行电脑系统和网络设备的升级和配置;•发现和报告电脑系统和网络设备的故障,并及时采取措施进行修复。
4. 工作时间和地点•工作时间:乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间安排由甲方根据需要与乙方协商确定;•工作地点:乙方将在甲方指定的办公地点进行工作,特殊情况需要调动工作地点时,甲方将提前通知乙方。
5. 薪酬和福利•薪酬:乙方的月薪为人民币[薪酬金额]元;•福利:甲方将依法为乙方支付社会保险、住房公积金等福利待遇,并提供带薪年假和法定节假日。
6. 保密义务•乙方在工作期间和解除劳动合同后仍需对甲方的商业秘密、技术资料和客户信息保密,不得泄露或私自使用,否则将承担相应法律责任。
7. 终止劳动合同本劳动合同可由以下方式终止:•双方协商一致解除合同;•甲方根据《劳动法》、《劳动合同法》规定的情形辞退乙方;•乙方提前一个月书面通知甲方解除合同。
8. 违约责任•一方违反合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的经济赔偿责任;•如甲方未按时支付乙方工资和福利待遇,乙方有权要求支付滞纳金。
9. 争议解决本劳动合同履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
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雇佣合同。
甲方,(雇主单位名称)。
乙方,(雇员姓名)。
鉴于甲方需要雇佣乙方,双方经协商一致,达成如下合同:第一条工作内容。
1. 乙方应按照甲方的安排和要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。
2. 乙方的工作内容包括但不限于,负责日常电脑操作、维护和维修,协助解决办公室电脑软硬件问题等。
第二条工作时间和地点。
1. 乙方的工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。
2. 工作地点为甲方办公室,如有需要,乙方应按照甲方的要求出差或加班。
第三条待遇。
1. 甲方应按时足额支付乙方工资,工资数额为(具体数额)元/月。
2. 乙方享有法定节假日、年假等法定假期,具体情况按照国家相关法律法规执行。
第四条保密义务。
1. 乙方在工作期间和离职后,应对甲方的商业秘密和机密信息进行保密,不得泄露给任何第三方。
2. 乙方应对工作中接触到的涉密信息和资料进行妥善保管,不得私自复制、传播或外泄。
第五条解雇和离职。
1. 若乙方违反本合同约定,严重失职或违反公司规章制度,甲方有权解除合同。
2. 乙方如需离职,应提前(具体天数)向甲方提出书面申请,并完成离职手续。
第六条其他。
1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为(具体期限)。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上为电脑怎么打劳动合同书的合同范本,仅供参考。
具体合同内容可根据实际情况进行调整和修改。
电脑有限公司
劳动合同
电脑公司(以下简称甲方),现聘用(以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工。
根据相关法律、法规的规定,甲、乙双方协商一致,同意签定本合同,并达
成如下协议条款,供双方共同遵守执行:
一、合同类型与期限
第一条甲、乙双方选择以固定期限形式签定本合同。
合同期限:年,即自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点
第二条具体的岗位职责、工作要求按甲方的有关规定执行,甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方工作岗位进行调整。
乙方工作地点为:xxxx,甲方可以根据本企业依法制定的规章制度变更乙方工作地点。
第三条乙方同意并承诺认真履行岗位职责,完成工作任务,遵守甲方的劳动纪律和规章制度,维护甲方的正当权益,服从甲方的管理。
三、工作时间和休息休假
第四条甲方安排乙方执行每日8小时工作制,每月休息2天,甲方可以根据本企业依法制定的规章制度调整乙方执行的工时制度。
第五条休假。
乙方在甲方规定的休息日享有休息权。
如甲方因工作需要安排乙方临时加班的,乙方应当理解和服从。
甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定,并给予相应的报酬。
四、劳动报酬
第六条学徒期为元,正式录取为元底薪,甲方每月支
付后甲方按月及时以货币形式(人民币)足额支付乙方工资,(学历、
工龄、绩效、职称另计)。
第七条乙方在合同期内,在休息休假、患病或负伤、患职业病或因工负伤、
生育等情形所涉及的时间之内,出现任何问题(如碰车及各种意外事宜等)甲方
不予承担任何责任。
第八条甲方有权根据乙方的工作表现、职位(岗位)及工作内容的改变或
甲方薪资政策方面的有关规定,调整和变化乙方的工资水平,但不低于本地最低
工资标准。
五、劳动纪律
第九条乙方应服从甲方的工作安排,严格遵守国家法律、法规和甲方制定的规章制度与劳动纪律;严格遵守甲方的各项工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的岗位培训,提高职业技能。
第十条乙方若违反劳动纪律或甲方的规章制度,甲方可依据其规章制度给予乙方纪律处分、经济处罚,直至解除本合同。
第十一条对于乙方违反法律或甲方的规章制度或严重过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方赔偿其损失。
六、双方约定的事项
第十二条劳动合同的变更、解除和终止及相应法律责任按国家有关法律、法规和甲方依法制定的规章制度执行。
第十三条乙方自合同签订之日起第4个月工资为抵押金,如乙方单方面解除劳动合,或者自动离职的,甲方有权将工作抵押金作为损失赔偿。
若给甲方造成其他损失的,乙方还应当承担其他赔偿责任。
第十四条甲、乙双方在解除或终止劳动合同时,乙方同意按照甲方的有关规定办理工作交接手续;甲方在乙方办清工作交接手续后返还工作抵押金。
第十五条乙方保证与甲方签订本合同时,已与其他用人单位解除或终止了劳动关系,否则,甲方有权解除本合同。
由于乙方的过错,导致甲方被乙方原工作单位追诉的,乙方应赔偿甲方因此受到的全部损失。
七、其他事项
第十六条本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。
每份均具有同等法律效力,
第十七条本劳动合同不得代签或涂改,经甲、乙双方签字(盖章)后生效。
甲方:xx电脑有限公司乙方:
年月日年月日。