抓好安全保卫工作为企业发展保驾护航(通用版)
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抓好安全保卫工作为企业发展保驾护航随着科技的迅速发展,网络安全和信息化安全问题逐渐成为企业发展的重要难题,安全保卫工作成为了企业进行全面管理的重要内容之一。
本文将从企业安全保卫工作的现状、问题以及改进措施等多方面进行探讨,为正在进行安全保卫工作以及有意开展安全保卫工作的企业提供参考与建议。
企业安全保卫工作现状在现代企业中,安全保卫工作的内容和形式已经多种多样。
主要包括了以下几个方面:物理安全公司的物理环境安全保卫工作是需要重视的。
在现代化的办公楼宇安全保卫问题更为突出,如防火、防盗、防灾、防爆、防病毒等多方面。
只要这些问题没有得到有效的解决,那么企业的安全保卫工作就会存在隐患,势必会影响到公司的正常生产和发展。
信息安全信息化时代,网络安全问题愈发重要。
通过互联网、移动通信等在线渠道,企业可以更加便捷地传递信息、开展公共关系、销售产品等重要业务。
但同时也存在网上欺诈、窃密、黑客攻击等一些安全隐患。
信息安全是目前最为重要的企业安全工作之一。
人员安全在企业中,员工的安全受到重视的程度也在不断提高。
例如,公司需要保证员工能够在安全、卫生的工作环境中工作,员工在工作过程中需要注意安全,并且还需要管理员工出行的安全,比如企业的出差、旅行等等。
企业安全保卫工作中存在的问题虽然企业安全保卫工作得到了更多的关注,但是安全保卫工作中的问题也愈发显著:工作韵律不均衡企业对于安全保卫工作的关注往往存在韵律不均衡的问题。
有些时候,一些公司偏重物理安全,而忽略了网络安全的问题;在另一些企业中,网络安全则得到了更多的关注,物理保卫等问题反而被忽视了。
这样的做法会导致安全保卫工作中存在缺陷和薄弱环节。
留下漏洞无法及时弥补安全保卫工作是需要得到全员管理的工作,但是现实中的情况是,企业中的安全员工和相关工作人员占的比例相对较少,管理缺陷往往会给企业带来更大的安全隐患。
安全培训不够安全培训是企业安全保卫工作中的重要方面。
通过培训加强员工的安全意识,提高安全保卫工作的质量。
安全管理为安全生产保驾护航范文安全生产是企业发展的基石,也是国家经济发展和社会稳定的重要保障。
通过加强安全管理,可以有效预防和减少安全事故的发生,保护人民群众的生命财产安全,促进经济社会可持续发展。
因此,安全管理在企业生产经营中起着至关重要的作用,为安全生产保驾护航。
一、加强安全管理制度的建设构建安全生产管理体系,是保证安全生产的基本前提。
企业应根据自身特点和风险情况,建立完善的安全管理制度,并加强落实。
安全管理制度必须针对具体的生产环境和特定的岗位工作,明确工作职责和任务,明确各级管理层的职责和权限,建立全员参与的安全管理机制,确保安全管理制度的有效实施。
二、完善安全培训和教育体系安全培训和教育是提高员工安全意识和技能的重要途径。
企业应根据工作岗位和岗位风险进行分类培训,确保员工了解和掌握相关的安全知识和技能。
培训教育的内容应包括安全操作规程、应急处理措施、安全事故案例分析等,以提高员工的安全防范意识和处理危险情况的能力。
三、加强事故隐患排查和整改事故隐患的排查和整改是事故预防的重要环节。
企业应建立健全的事故隐患排查机制,定期对生产环境和设备进行安全检查和隐患排查。
一旦发现隐患问题,应立即采取措施进行整改,确保隐患及时消除。
同时,还应建立隐患整改的跟踪制度,在整改后进行追踪检查,确保整改措施的有效性。
四、建立健全安全生产监管机制加强对安全生产的监管,可以及时发现和纠正安全生产中存在的问题。
政府要加大对企业的监管力度,建立健全安全生产监管机构和工作机制,明确监管职责和权限,提高监管的专业性和效率。
同时,还应加强安全生产行业标准的制定和推广应用,引导企业按照标准进行生产经营活动。
五、加强应急管理和救援能力建设应急管理和救援能力是预防和应对安全事故的重要保障。
企业要建立完善应急管理制度,制定应急预案,明确应急处理程序和责任人,做好应急演练和应急救援准备工作。
同时,还要加强应急救援队伍的建设,提高救援人员的专业素质和应急处置能力,确保在发生事故时能够及时有效地进行救援。
2024年公司安全保卫工作总结一、高度重视,落实职责为切实做好____安全生产、综治、依法治市等工作,围绕学习贯彻落实《安全生产法》、市政府安全生产目标职责等资料,组织运用多种方式、方法为企业服务,并与全市规模以上工业企业、非煤矿山、液化石油气生产经营单位签订了安全生产、综治、禁毒目标职责书,安全生产管理及职责得到了层层落实。
二、严查隐患,开展安全大检查为确保安全,上半年加大了对企业的安全隐患排查力度和日常检查力度。
异常是对重点危化企业、非煤矿山及燃气生产经营单位,深入企业生产第一线,督促企业加大隐患排查整治力度,共深入企业安全检查____多家次,下达隐患整改指令书及现场检查记录____多份,提出限期整改的安全隐患____多条。
经过检查、隐患整改,极大地改善了企业的安全生产状况和企业职工意识的提高。
三、会议及发文情景1、工业局会同安监局、国土局坚持每月____日的安全例会。
2、工业局组织召开____次燃气行业安全生产专项会议。
3、____月下发文件及安全宣传资料____多种共____多份。
四、专项整治情景1、开展了全市危险化学品生产、储存、运输、经营企业和单位安全生产大检查,对检查中存在的隐患立即下达整改指令书。
2、开展了对非煤矿山安全专项整治工作。
3、工业局牵头组织市公安、消防、工商、安监、技监等部门对全市相对密集的部份城镇进行了燃气安全宣传、安全检查并打击非法销售活动。
2024年公司安全保卫工作总结(2)任何工作没有上级领导的高度重视,都不可能取得决定性的成果。
只有各级领导真正提高思想认识,并从行动上给予支持,才是做好各项工作的前提。
我公司的安全保卫工作能够取得这样的成绩,最直接的因素就是上级领导重视的成果。
首先,公司的主管领导和相关部门非常重视本部的工作,每次召开各类大小会议时,都要对生产区、生活区的安全、防范工作反复进行强调,安全工作责任重于泰山,要求我们做到万无一失。
在对安全方面的各项投入上,公司更是毫不吝啬。
抓好安全保卫工作为企业发展保驾护航随着科技的迅猛发展和互联网的普及,企业面临的安全威胁也越来越多。
安全保卫工作是企业发展的重要组成部分,它不仅能保护企业的资产和利益,还能提高企业的竞争力和可持续发展能力。
因此,抓好安全保卫工作对企业来说是非常重要的,可以为企业发展保驾护航。
首先,抓好安全保卫工作可以保护企业的资产和利益。
企业的资产主要包括固定资产、流动资产和人力资本等,在日常运营过程中可能会面临盗窃、损坏或丢失的风险。
通过建立健全的安全保卫体系和采取必要的安全措施,可以有效地保护企业的资产和利益,防止不法分子对企业进行破坏和侵害,保障企业正常的生产经营秩序。
其次,抓好安全保卫工作可以提高企业的竞争力。
在市场经济的竞争环境下,企业不仅要面对同行业的竞争对手,还要应对各种形式的非法竞争行为。
通过抓好安全保卫工作,企业可以减少被破坏和偷窃的可能性,保护自己的商业机密和核心竞争力,从而提高企业在市场上的竞争力和地位。
同时,合法合规的经营方式也能赢得社会的认可和信任,增加企业的美誉度和品牌价值。
此外,抓好安全保卫工作可以保障员工的人身安全和健康。
员工是企业的重要资源和力量,他们的安全与健康直接关系到企业的正常运转和发展。
通过加强安全教育和培训,提高员工的安全意识和自我保护能力;建立健全的安全管理体系,明确责任和权限,营造安全和谐的工作环境;加强安全设施和装备的更新和维护,提供良好的工作条件,可以有效地预防事故的发生,保障员工的人身安全和健康。
最后,抓好安全保卫工作可以提升企业的可持续发展能力。
随着全球化和信息化的推进,企业面临的安全威胁越来越全球化和复杂化。
同时,政府对企业安全的监管和要求也越来越严格。
通过抓好安全保卫工作,企业可以及时发现和应对安全风险,减少因安全事故而带来的经济和声誉损失;同时,合规合法的经营方式也能获得政府的支持和信任,提高企业与政府的合作机会和资源获取渠道,为企业的可持续发展奠定基础。
加强企业内部治安保卫工作为企业稳定发展保驾护航企业治安保卫工作是社会治安综合治理的组成部分,是事关国计民生的大事。
现就如何加强企业内部保卫工作,为企业创造一个和谐稳定、良好的生产环境谈一些见解。
一、充分认识企业内部治安保卫工作的重要性,为企业安全生产经营保驾护航。
企业单位领导要切实把做好治安保卫工作当成第一要务。
牢固树立“安全高于一切,责任重于泰山”思想观念。
首先要主动改变其传统的对治安保卫工作的领导方式,运用科学的管理手段.先进的管理方式,积极探索新形势下内部治安保卫工作管理新模式。
二是要有长远观点,在人员配备上做到内部治安保卫工作与其他业务工作同等对待,努力使治安保卫工作队伍年龄结构趋于合理.形成队伍知识互补.工作能力互补的良好格局,并建立健全长效的工作岗位轮换机制,确保治安保卫人员进得来.出得去。
三是严格落实安全防范责任制和事故责任追究制度,进一步加大对内部治安保卫工作的投入,努力为内部治安保卫工作创造出良好宽松的工作环境。
做好企业内部治安保卫工作,在某种程度上能够防范犯罪,使犯罪分子不敢对企业资产及物资有非分之想,为企业减少或挽回经济损失。
为企业职工队伍营造和谐氛围。
企业内部治安保卫工作的好坏将直接影响着职工的切身利益。
只有搞好企业内部治安保卫工作,才能使企业职工的生命财产安全得到保障,职工没有了后顾之忧,才能全身心地投入到日常生产建设中去。
二、充分认识企业内部治安保卫工作存在的突出问题,认请问题才能解决问题。
一是外部治安环境严峻。
一些企业,特别是国有大中型企业,生产的产品和所用的设备越来越成为违法犯罪分子袭击的主要目标。
企业周边村民.少数社会闲杂人员及部分单位把“致富”的目光瞄准了企业,大肆盗窃和破坏企业的生产物资和设备器材,给企业正常生产带来严重影响。
对于这些非法的“三小一点”,有些地方政府不但不予以取缔,甚至作为地方支柱企业予以保护,严重侵犯了国家的利益。
二是内部治安问题增多。
处在市场经济转型期,各种利益关系没有理顺,各种保障措施跟不上形势的需要。
立足本职,为企业发展保驾护航以往我市没有药品生产企业,药厂监督是我们监督管理的薄弱环节。
随着我市招商引资力度的加大、投资环境的不断优化,省内几家著名的药品生产企业陆续落户磐石,填补了我市药品生产企业的空白。
同时对我们的监管人员也提出了新的要求,新的标准、新的课题。
如何在短时间内熟悉并掌握药厂监管的方式方法与监管技巧,根据药厂的实际情况制定相应的监管方案,保证药品的质量安全。
如何在“保安全,促发展”的同时,为企业的发展服好务,保驾护航,让企业人在磐石市工作的顺心,生活的开心,发展的诚心,是我们药监人永远奋斗的目标。
如何监管好企业?如何促进企业发展?如何处理监管与服务的关系?是药监人必须思考的问题,也是必须面对的问题。
我们积极思考,勇于探索与创新,结合我市的实际情况,立足本职,加强监督管理,突显服务措施,优化发展软环境是我们为企业发展保驾护航永远不变的宗旨。
一、提高自身业务素质,加强监督指导能力对药品生产企业的监督管理也就是严格执行GMP的过程。
保证药品质量的监督管理过程。
也就是对企业从原辅料来源的合法性,生产工艺与批准工艺的一致性,药品是否按照检验标准检验及质量保证措施等进行全程监督。
我们不但要有强烈的责任心,还应对GMP有比较深的了解,熟悉GMP的风险评估机制。
腹有诗书气自华只有这样,才能抓住生产过程薄弱环节,有的放矢,重点监督。
及时发现企业存在的风险点,建立风险预警机制,将危险因素控制在最小范围,及时消除。
发现问题及时提出整改意见,明确整改措施,保证药品的安全生产,维护企业利益和树立企业良好形象。
二、帮助企业增强安全观念、树立企业是第一责任人法律意识在做好监督的同时,我们还定期的对企业进行法律法规的宣传。
虽然西点药业和英联药业两家企业均为我省知名企业,但员工多数为我市本地工人,受市场经济不良因素的影响或者缺乏教育培训,存在着对药品管理的法律法规、质量意识淡薄,安全生产意识较差,部分老员工认为自己在这个行业干了多年,就是这样干的,没出过事。
安全保障:为发展保驾护航在当今社会,安全保障已经成为了一个不可忽视的问题。
无论是个人、企业还是政府,都需要在安全的基础上才能实现更好的发展。
本文将从多个方面阐述安全保障的重要性,并探讨如何为发展保驾护航。
一、安全保障的重要性1.保障生命财产安全:安全是人们最基本的需要,只有保障了生命财产的安全,人们才能更好地投入到工作中去。
一旦发生安全事故,不仅会造成人员伤亡和财产损失,还会影响社会的稳定和经济的发展。
2.促进社会和谐:安全保障能够减少社会矛盾和冲突,维护社会稳定。
只有在一个安全的社会环境中,人们才能更好地发挥自己的才能,为社会做出更多的贡献。
3.保障经济运行:安全保障是经济发展的基础,只有在一个安全稳定的环境中,企业才能更好地发展壮大,为社会创造更多的财富。
4.提升国际形象:一个国家或地区的安全保障水平,直接反映了其国际地位和国际形象。
只有加强安全保障,才能赢得国际社会的尊重和信任。
二、如何为发展保驾护航1.加强安全监管:政府应加强对各类企业和活动的管理和监督,确保其符合安全标准。
同时,应加大对违法违规行为的处罚力度,提高违法成本,形成有效的震慑。
2.提高安全意识:加强安全宣传教育,提高公众的安全意识和自我保护能力。
同时,应加强对企业员工的培训和教育,提高他们的安全意识和技能水平。
3.建立应急预案:针对可能出现的各种安全风险和突发事件,应制定相应的应急预案,并定期进行演练和评估。
在紧急情况下,能够迅速采取措施,减少损失和影响。
4.加强国际合作:加强与其他国家和地区的合作,共同应对全球性的安全挑战。
通过信息共享、技术交流和联合行动等方式,提高整体的安全保障水平。
5.引入先进技术:积极引入先进的安全技术和设备,提高安全保障的科技水平。
例如,利用人工智能、物联网、大数据等新技术手段,实现对风险的实时监测和预警。
6.优化制度环境:建立健全相关法律法规和政策制度,为安全保障提供有力的制度保障。
同时,应加强对制度执行情况的监督和评估,确保制度的有效实施。
扎实做好治安保卫工作,为公司安全生产保驾护航扎实做好治安保卫工作为公司安全生产保驾护航XXXX治安保卫工作汇报二OO九年以来,XXXX严格按照党委、矿部要求,以科学发展观为指导,认真贯彻落实矿第十一次党代会精神,紧紧围绕维护企业稳定,促进降本增效,实现安全生产这个中心,联系行业工作和员工队伍实际,以突出教育防范为重点,始终坚持“预防为主、防治结合”的工作方针,以易发案部位和要害部位为重点,严格落实防火、防盗、防破坏等治安防范措施,全面落实矿治安保卫工作各项要求,有效遏制了各类治安案件和治安灾害事故的发生,继续保持了公司内部治安秩序的持续稳定,为公司的生存发展提供了可靠的保障。
一、统一思想,加强领导,切实做到工作组织到位加强治安保卫工作对于维护企业内部的治安秩序,维护正常的生产工作秩序,保护企业财产安全,具有十分重要的意义,只有做好治安保卫工作,企业的一切工作才能有序的进行。
XXXX高度重视此项工作,并结合公司员工队伍结构复杂、素质不齐、用工方式灵活、人员流动性大等实际情况,成立了以党总支书记、总经理挂帅,公司班子成员及各厂、部室一把手具体负责的治安保卫工作领导小组,全面负责公司治安综合治理、普法教育、内部矛盾纠纷调解工作,为公司内保工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。
为进一步把治安保卫工作落到实处,我们把此项工作纳入年度经济责任制和党建考核,明确了各厂、部室的目标责任,同时对公司内部安全保卫、防火、防盗、矛盾纠纷调解等制度进行了进一步的修改和完善,要求各各厂、部室根据自身实际,制定相应的内控制度,并明确提出“谁主管、谁负责”,切实做到“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”,做到了工作有方向,考核有标准,人人有责任,层层抓落实。
二、突出教育防范重点,教育管理并重,促进平安企业建设在开展治安保卫工作过程中,我们突出教育防范重点,从树立和落实科学发展观、从构建“平安铁鹰”的高度,充分认识到加强公司治安防范,维护厂区治安稳定工作的重要性,充分发动员工,依靠员工,从公司实际出发,切实发挥群防群治作用,加强对员工的法制教育,从源头上解决影响公司内部治安稳定的问题。
抓好安全保卫工作为企业发展保驾护航范文企业安全保卫工作是企业发展中的一项重要工作,它涉及到企业的人员安全、财产安全、信息安全等方面,直接关系到企业的稳定和持续发展。
抓好安全保卫工作,就是要保驾护航企业的发展,确保企业的安全与稳定,提高企业的综合竞争力和可持续发展能力。
一、加强组织和领导企业安全保卫工作的重要性不容忽视,必须要有一套完善的组织机构和领导体系来保障工作顺利开展。
企业需要设立安保部门或者安全保卫领导小组,明确安保工作的职责和任务,由专门负责安保工作的人员来组织、协调和推进工作。
企业的高层领导要高度重视安全保卫工作,制定相关的安全保卫政策和措施,确保安全保卫工作的正常开展。
同时,要加强对安保工作的领导和支持,为安保工作提供必要的资源和保障。
二、建立健全安全保卫制度和规章制度企业要建立健全安全保卫制度和规章制度,制定安全管理制度、安全保卫责任制和安全检查制度等,明确各级人员的职责和权责,确保安全保卫工作的有序进行。
制度的建立要符合企业的实际情况和特点,要依法依规,科学合理,充分考虑到企业的生产经营特点和安全风险特点,确保制度的可操作性和有效性。
三、加强安全风险评估和预警企业要抓好安全风险评估和预警工作,提前识别和分析安全风险,采取相应的措施和预防应对措施,减少和消除潜在的安全风险隐患。
评估和预警工作要科学准确,结合企业的实际情况和发展需求,对可能存在的安全风险进行全面的调查研究和分析,及时发现和解决问题,减少不安全因素对企业的影响。
四、提高员工安全意识和技能企业要通过加强员工安全教育和培训,提高员工的安全意识和技能水平,增强员工的自我保护能力和应变能力,做到人人畅谈安全,人人关心安全,人人参与安全。
安全教育和培训要针对不同岗位、不同层次的员工,有针对性地进行,注重理论与实际相结合,通过案例分析、讲座、演练等方式提高员工对安全风险的认知和应对能力。
五、加强技术防范措施随着科技的发展,企业安全保卫工作要注重加强技术防范措施的建设和应用。
2024年国有企业安全保卫工作制度范文为确保公司日常运营的正常秩序及财产的安全,特此制定本管理制度。
一、安全保卫工作必须严格执行责任制。
公司总经理作为安全保卫的首要负责人,应将安全保卫工作纳入重要议事日程,进行深入研究和周密部署,对全公司的安全保卫工作承担全面责任。
二、设立以总经理为组长、副总经理为副组长、各部门负责人为成员的安全保卫工作领导小组,定期审查安全保卫工作的实施情况。
投资发展部主任、办公室主任、市场营销部主任分别作为文苑小区、会议中心、售房市场的安全保卫直接责任人,需及时发现并处理潜在问题。
三、根据实际需求,办公室主任兼任安全保卫干事,具体负责安全保卫工作的执行,并承担相应责任。
四、强化防火措施。
会议中心等重要场所配置的消防栓,严禁挪作他用,并由专人定期检查其完好性。
同时,各类灭火器需按规定时间更换灭火剂。
防火通道应保持畅通无阻,严禁堆放任何物品阻碍通道。
五、加强安全用电管理:1. 对老化、不符合规范的电线、电器设备应及时更换;2. 严禁擅自接拉电源和使用非工作必需的电器设备,特别禁止在办公区域使用电炉;3. 会议中心、配电房等重要区域严禁吸烟和使用明火,非专业人员不得擅自进入。
六、完善防盗措施:1. 财务室应安装防盗门窗和自动报警系统,并确保下班时报警系统处于工作状态;2. 重要部门需安装防盗门窗,办公区域无人时应关闭门窗和电源;3. 公司财物应妥善保管,重要文件和贵重物品必须加锁;4. 车辆停放时应采取必要的防盗措施。
七、安全保卫人员应具备高度的责任心,定期检查并督促安全保卫措施的落实情况。
对因工作疏忽导致的事故,将依法追究相关责任;情节严重者将移送司法机关处理。
八、全体员工均有义务遵守本制度及相关安全规范。
对违反规定造成事故者,将依法追究责任;情节严重者将移送司法机关处理。
车辆管理制度:一、公司车辆由办公室进行统一管理和调度。
各部门如需使用公务车辆,需由部门负责人提前向办公室提出申请,明确用车事由、地点及时间,办公室将根据实际需求进行合理安排。
( 安全管理 )
单位:_________________________
姓名:_________________________
日期:_________________________
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抓好安全保卫工作为企业发展
保驾护航(通用版)
Safety management is an important part of production management. Safety and production are in
the implementation process
抓好安全保卫工作为企业发展保驾护航
(通用版)
随着国家对煤矿安全生产工作的日益重视,以及煤矿企业自身现代化管理的需求,煤矿安全保护工作越来越体现出其重要性。
煤矿企业的安全保护工作抓不好,煤矿的安全生产就无法进展,抓好煤矿安全保卫管理是为了进一步加强矿区治安保卫、维护煤矿正常的生产、生活秩序。
在具体工作中,我们要充分调动广大矿区保卫人员的工作积极性,为深化企业改革发展更好地保驾护航,确保财产、人身安全,为矿区发展创造良好的治安环境。
一、要认真落实安全保卫工作责任制,煤矿企业要把安全保卫工作切实提上议事日程,进行研究、部署,对本煤矿企业的安全保卫工作负全责,成立安全保卫工作领导小组,定期检查安全保卫工作,发现问题,及时采取措施解决。
各基层单位应根据需要,建立
和健全安全保卫工作机构,配备安全保卫人员,没建立安全保卫工作机构的基层单位,应配备专职或兼职安全保卫人员,提供必要的通讯器材,和按规定配备警械、服装等。
各办公室、区队负责人应兼职安全保卫干事,要切实负起安全保卫责任。
各单位要实行安全保卫责任制,要与本单位岗位责任制、经济责任制紧密结合,严明奖罚措施。
二、认真贯彻执行《国有企业治安保卫工作暂行条例》,尽职尽责做好矿区治安保卫工作,防止和杜绝治安案件、群体事件的发生;杜绝各类重大刑事案件的发生,协助上级和地方治安管理部门维护好矿区治安秩序,加强生产、生活治安保卫工作,保证企业财产不受损失,保护职工人身安全,保护企业领导人的安全;加强治安巡逻管理,防止重大盗窃案件和重大治安灾害(火灾)事故发生。
三、落实防火措施,井下各点、办公大楼、工区等重要场所设置的消防栓,不得用作他用,专管人应定期检查消防栓是否完好无损;配备的各种灭火器,要按规定期限更换灭火药物;井上、井下各防火通道必须保持畅通,严禁堆放任何物品堵塞防火通道。
四、抓好安全用电:1、电线、电器残旧不符合规范的,应及时更换;2、严禁擅自私接电源和使用额外电器,不准在办公室、单身公寓等场所使用电炉;3、矿内所有地点以及矿外的各办公、生产等地点,严禁吸烟和使用明火,非专业管理、工作人员,不得随意进入。
五、落实防盗措施:1、财务部门要安装防盗门窗和自动报警器,下班时要接通报警器的电源,对存放现金、贵重物资、重要票证和其他重点要害部位,必须设置安全设施,建立和健全岗位责任制;2、重要部门的房间要设置防盗门窗,办公房间无人时要关好门窗和电灯、电器等;3、所管财物不得随便放置,重要文件及贵重物品必须锁好;4、车辆停放时应采取必要的防盗措施。
六、严格执行《中华人民共和国消防条例》,加强安全防火知识教育。
对电源、火源、危险物品仓库和重要物资仓库,要有专人负责管理。
要划定防火责任区域,配置消防设施,根据需要建立专职或义务消防组织,做好火灾预防和扑救工作。
七、严格执行职工宿舍区、招待所、宾馆等来往人员的管理制
度,加强对外来流动人员的管理。
对本单位职工家属居住比较集中的宿舍区,要建立和健全治安管理组织,经常性地和所在地基层人民政府、村委和居民委员会等紧密联系,互相配合,对职工家属加强思想教育,动员职工、家属制定和执行文明公约,积极开展创建文明矿区等活动。
八、安全保卫人员要有高度的责任感,经常检查、督促安全保卫措施的落实情况,发现问题,及时消除隐患。
对重点场所要严加管理,如煤场和各门岗等。
对本辖区出现的轻微违法犯罪行为的人员和家属、青少年等要认真做好帮教工作。
对列入帮教对象的,单位领导要组织有关人员,在公安、司法部门和所在地、单位、社区学校等配合、指导下,建立帮教小组,制订和落实帮教措施,做好其思想转化工作。
要按照国家有关群众性治保、调解组织,依靠群众做好本单位人员的治保、调解工作。
因对有安全保卫职责的人员,而因工作不负责任而造成事故的,一律追究责任,情节严重构成犯罪的,移交司法部门追究刑事责任。
总之,安全保卫是煤矿的一件大事,要坚持在实践中不断创新,
创新中不断实践,探索员工安全教育方法体系,逐步形成有统筹规划、有具体布置的推进措施,有跟踪检查,有严格考核的工作机制,以优异的安全保卫环境打造成强势安全文化,进一步地促进全矿的安全生产。
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