学校社团管理制度(精选6篇)

学生社团规章制度及管理办法（精选10篇）学生社团规章制度及管理办法一、管理办法的含义管理办法是一种管理规定，通常用来约束和规范市场行为、特殊活动的一种规章制度。

它具有法律的效力，是根据宪法和法律制定的，是从属于法律的规范性文件，人人必须遵守。

二、管理办法的作用指导性和约束性。

管理办法对相关人员做些什么工作、如何开展工作都有一定的提示和指导，同时也明确相关人员不得做些什么，以及违背了会受到什么样的惩罚。

因此，制度有指导性和约束性的特点。

鞭策性和激励性。

管理办法有时就张贴或悬挂在工作现场，随时鞭策和激励着人员遵守纪律、努力学习、勤奋工作。

规范性和程序性。

管理办法对实现工作程序的规范化，岗位责任的法规化，管理方法的科学化，起着重大作用。

管理办法的制定必须以有关政策、法律、法令为依据。

管理办法本身要有程序性，为人们的工作和活动提供可供遵循的依据。

三、学生社团规章制度及管理办法（精选10篇）在充满活力，日益开放的今天，很多情况下我们都会接触到制度，制度是维护公平、公正的有效手段，是我们做事的底线要求。

拟起制度来就毫无头绪？下面是小编为大家收集的学生社团规章制度及管理办法（精选10篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

学生社团规章制度及管理办法1社团规章制度：1.社团以集体利益为重，提供平台的同时，作为社员需做好监督，保护，美化的义务，如设备，安全，卫生等等。

(关于卫生，社团每天都有人出入，因此社长部长们需要安排部署每天的卫生清理，你们需要做好带头作用。

在社团交流中，你们同样也需要让社团每一份子懂得设备的使用和安全问题。

)2.关于设备出租问题，价格由现任社长部长共同商议，制定后不得以关系修改价格，出租前需要拍细节照，出租后同样需要拍细节照对比，如因错漏而发生设备故障由出借人和借的人共同承担责任。

（这项规定需要提醒每一次需要租借的单位，如其他社团组织需要租借社团设备或场地必须要有一位社长或部长在场。

)3.学校一切先由社团出人演出的活动，都以社团为名义，不得以私人名义去参演，这关系到社团的利益。

社团管理制度模版（优秀范文18篇）社团管理制度模版篇1一、主要职责(一)、发掘我院各类文艺人才，并积极培养有文艺特长的文艺爱好者，充分发挥他们的作用，有计划地开展有益身心健康的文娱活动。

(二)、负责完成院、校交代的各项文娱活动，包括节目的排演，舞台服装的准备等。

(三)、举办具有我院特色的文娱活动，如圣诞狂欢夜等，建立我校良好的学生会形象。

(四)、通过文娱活动给广大学生提供一个更加宽广的舞台，丰富学生们的课余生活。

二、例会制度1、部门例会每星期二中午12:30召开，部长、副部长以及全体委员必须按时参加会议。

2、有特殊情况不能到会的必须写正规请假条递交文娱部，得到批准方可不参加此次会议。

3、无故旷会三次以上，自动退出文娱部。

4、会议期间保持会场的`严肃，与会人员一律关机，不得谈论与会议无关的事情。

(1)具体扣分制度如下:(本部人均基础分:10分)①.请假无正规假条→0.5分;②.无故旷会→1分;③.不服从管理→1分;(2)具体加分制度如下:(本部人均基础分:10分)①.工作积极→0.5分②.为本部争得荣誉→1分;三、日常工作1.各个部长和委员必须严格遵守部门的规章制度。

2.对于校、院布置的工作，各部长及委员必须无条件认真执行，并积极落实完成.3.对部长与委员的日常考勤情况，监督人必须认真，要真实有据，发现徇私舞弊、虚报、瞒报等情况，经本部查实，第一次给予口头警告，第二次取消本学期评优资格，三次以上者取消本年度评优资格。

四、工作表现文娱部将对各委员进行日常随机抽查，包括工作记录、个人日常考核积分表以及突击检查个人时，要求系密切配合本部的工作。

如违反不听部长或上级领导，将给予本人扣除积分(3分)处理，严重的将通报批评。

文娱部工作的顺利进行，对校学生会的发展有着画龙点睛的完善作用。

我们将围绕以上工作职责，遵循以上制度，认真组织搞好院、校的文艺活动。

我们希望每位同学都能够感受到我院良好的文化艺术气氛，使我们的大学生活变得精彩纷呈!社团管理制度模版篇2总则为完善社团组织机构，便于社团管理及远景规划，根据有关规定制定此章程。

中学社团管理规章制度范本第一章中学生社团规章制度第一条社团活动是中学生思想政治教育的重要组成部分。

为了____，国务校发出的《____进一步加强和改进中学生思想政治教育____》结合我校中学生的实际状况，更好的加强和改进中学生思想政治教育，提高他们的思想政治素养，使他们能够“从群众中来，到群众中去”带领我校更多的中学生挖掘自己的潜能，施展自我才华，同时为了规范我校学生社团的管理体制，推动学生社团健康有序的发展，进一步增强学生社团在促进校园精神文明建设和丰富学生课余生活等方面的功能，明确学生社团的权利和义务，保护学生社团成员的合法权益，依照国家和我校有关部门的规定，特制定本规章制度。

第二条铜山职业中等专业学校学生社团是学校学生自愿组织的群众性团体，必须遵守宪法、法律和校纪校规，服从学校党政组织领导和共青团铜山职业中等专业学校委员会（简称：“校团委”）的指导。

第三条校中学生社团联合会作为全校各类学生社团的主管部门对各类社团及各项活动进行管理、培育、扶持和监督并提供必要的服务。

定期进行社团评估。

对于校中学生社团联合会的各项职能工作，各学生社团有批评建议和监督的权利。

第四条铜山职业中等专业学校的学生社团按其不同的活动内容可分为学术类、实践类、艺术类和体育类四大类别。

社团联合会的主要任务是为社团成员服务，活跃和繁荣校园文化，加强精神文明建设，并成为我校素质拓展教育的一个重要载体。

第五条学生社团通过合法途径取得活动经费。

社团的财务活动必须遵守学校的财务制度和本条例的有关财务规定及实施细则，并进行详细记录，接受校中学生社团联合会的监督和审核。

第六条学生社团的成员应是取得铜山职业中等专业学校正式学籍的在校生。

学生社团成员享有平等参与社团活动及事务的权利并承担相应的义务。

第二章学生社团的发起、成立和解散第七条凡遵守我校有关学生社团管理的规章制度，拥有学校有关部门支持和指导教师，有健全的组织机构、章程及其他相关制度，有明确的活动宗旨和活动内容的在校学生团体，经校团委和中学生社团联合会的同意，均可提出成立申请。

中学学生社团管理制度第一条、学生社团组织是学生在学校党总支、校长室领导下，在学校政教处、团委的管理指导下，以提高学生全面素质为目标，根据不同兴趣和爱好，以自愿方式组织起来的学生群众组织。

第二条、学生社团的宗旨：发挥学生特长，培养兴趣爱好和团队协作精神，丰富学生的课外生活，提升学生的创新精神和实践能力，全面推进素质教育。

第三条、学生社团必须遵守国家法律法规和学校规章制度，贯彻党的教育方针。

按照自我教育、自我管理、自我服务的要求，突出思想性、知识性、趣味性，开展丰富多彩的活动，促进校园文化建设。

第四条、学生社团必须自觉接受学校的管理和指导。

学生社团的成员，应是在我校正式注册的学生。

第二章学生社团的成立第五条、成立学生社团必须向学校提出申请，提交社团活动，办理相关审批手续。

社团应有完备的章程，章程应包括本学生社团的名称、性质、任务、会员的权利和义务、组织原则和组织机构、活动形式等，都要有明确的说明和详尽的规定。

每一学生社团必须聘请一名以上的本校专任教师担任指导教师。

第六条、学生社团成立与撤消，必须经校政教处、团委的审批同意、办理登记、注册手续后，方可展开活动。

成立后的学生社团，每学年开始，须到校政教处重新审核、登记、注册。

第七条、学生社团负责人须推选产生，报校政教处正式确认和备案，社团负责人按在校学生干部要求进行管理。

第三章学生社团活动第八条、学生社团开展活动一般应在学生业余时间进行，避免与学校的教学秩序发生冲突；活动时间不得超出学生的作息时间。

第九条、学生社团活动必须坚持公开原则，发布活动通知、公告等必须署名，任何学生社团不得冒用指导部门或其他组织的名义开展活动。

第十条、学生社团举办全校规模或跨校际的活动，必须事先报校政教处或团委批准同意后，方可进行。

第十一条、学生社团不得开展任何商业性活动，也不得开展危险性大或有损学校集体及中学生形象的活动。

第十二条、各学生社团之间、学生社团与其它组织之间应互相支持和配合，如果发生矛盾与冲突时应请示校政教处、团委予以协调。

2024年小学社团管理制度范例建立和推进环保手工社团对于实施素质教育具有重要意义。

该社团不仅为学生提供了培养兴趣爱好的平台，而且是构建绿色校园的关键途径。

鉴于此，为促进我校素质教育的深入发展，培育学生的特长，提升其综合素养，并确保社团活动的持续进步，同时充分调动辅导教师的积极性与创新性，特此制定本规定。

1. 社团活动应制定具体可行的工作计划，并在期末提交详尽的工作总结。

2. 兴趣小组需建立完善的组织管理制度，严格遵守组织纪律，确保活动顺利进行。

3. 社团活动应实行活动签到制度，对于经常缺席的学生，应耐心进行思想教育。

4. 应建立小组长负责制，明确社长、班级小班长、组长及副组长的职责，以协助辅导教师管理日常社团事务。

5. 每学期至少应举办一次作品展示或竞赛活动，并制定相应的活动方案或计划。

6. 应系统地收集相关资料，包括文字、音频视频、影像资料及活动照片等。

7. 应妥善管理档案，将每期活动的材料进行分类归档。

8. 应定期对社团成员及小组进行评估，学校将评估结果作为学生评优的重要依据。

2024年小学社团管理制度范例（二）一、活动要求1. 学生社团在开展活动时，必须严格遵守国家法律法规及学校规章制度。

2. 学生社团应依据自身特色，结合学校实际情况，积极进行创新，举办形式多样的活动。

3. 社团活动开展前需制定详细的工作计划，并简要阐述本学期计划开展的活动内容，提交至学校政教处审核。

只有在获得审批通过后，社团方可执行活动计划。

4. 社团活动应紧密围绕社团宗旨，以提升社团成员技能为根本目标，避免开展与社团宗旨相悖的活动。

5. 社团活动应符合大多数成员的兴趣和愿望，能够激发成员积极参与的热情。

6. 社团不得举办任何以盈利为目的的商业活动。

7. 每次活动应邀请家长、教师或社会志愿者担任活动指导，以确保活动的安全性。

二、活动实施1. 学生社团在组织活动前必须提交活动申请报告，未经批准擅自组织活动的，将追究相关责任人的责任。

校园社团规章管理制度5篇校园社团规章管理制度（篇1）第一条：总则1，为规范社团工作人员的管理制度，以及监督社团工作人员的考勤制度。

于此，结合本社团实际情况，特制订严格的【蓝墨轩请假制度章程】。

以本章程的约束力，保障蓝墨轩文学社的各项工作任务都能正常运作，望诸位工作人员予以重视。

2，制度遵守对象：蓝墨轩全体工作人员。

第二条：请假程序1，工作人员需请假时，必须写好请假单，包括请假原因、请假事由、请假种类、假期、时间、日期，当事人，等发送到主编空间本章程下跟帖，经主编批准，报人事处备案，方算请假;2，较长时间请假（3天以上）必须找好交接工作人员，并在请假单中注明工作交接人员姓名，确保工作顺利进行；3，超过假期时间若需续假须提前上报主编处批准；4，假满回社工作需报主编，并报人事处销假；第三条：各种假别及规定一、事假：1，工作人员因事请假原则上不得超过7个工作日（特殊情况除外）。

2，若因考试等原因需要及时复习情况者，待找到合适接任人员后方可请长期假期。

3，工作人员请假期间无工资补助，望予以谅解。

二、病假：1，部门员工请病假一天（含一天以内）者可由各部部长酌情处理，一天以上需写请假单上报主编处；2，员工如若因病无法亲自去请假者可委托部长代为请假；3，员工病假期间本着人道主义精神和对员工关怀本社团发放其原职位30%的工资，但需将医院开出的相关证明文件以图片形式发送主编邮箱，经审核以及人事处备案后方可发放；第四条：请假相关规定1，事先无法请假的需向主管部长电话说明情况，并在一个工作日时间内补办请假单于主编处，否则按旷工处理，扣除当月工资100%；2，未办理相关请假手续擅自离岗，或请假期满未续假者，一律按照旷工处理；3，请假的审核权，任何人员无审核批准他人假期权利，任何人员请假都必须通过主编批准后方可；4，请假以小时为最小单位5，请假理由不充分者，以及有碍社团工作者量情可不予准假，或缩短其准假时间；6，工作人员如若有公职出差，需在出差之日前填写《出差申请》，一式两份交主编处及人事处备案，作为考勤有效附件；第五条：附则1，本章程由社团董事会负责解释、补充。

学校社团考核管理制度范本5篇学校社团考核管理制度精选篇1为配合学校的教学改革，促进校园文明建设，繁荣校园文化，加强我校学生素质教育工作，加强对学生社团的指导和管理，推进社团的健康发展，活跃学生的业余文化生活，提高综合素质，促进全面发展，特制订本管理办法。

社团部应积极地开展社团服务工作，紧扣时代主旋律，积极组织引导校内各学生社团开展丰富多彩的校园文化活动，做到“自我教育、自我管理、自我服务”，在完善校园管理的基础上，促进学生活动健康有序开展。

一、社团部的职能1、社团部负责新成立社团的登记，注册。

2、社团部负责组织和协调学生社团的活动，对学生社团的日常活动进行宏观管理，对社团的工作作原则性指导。

3、社团部负责审核、考评学生社团上一期的工作，布置下一期的活动计划。

4、负责对各类学生社团考核评比，评选优秀学生社团，对违反有关规定的`学生社团作出适当处理，并有权解散严重管理不当或有严重违纪、违反章程的社团。

5、负责对各级社团会长、副会长的工作进行培训、审查和考评。

二、社团部干部职责（一）社团部部长职责：1、社团部管理工作。

2、传达学校行政会议、团委精神，审批布置并宏观管理社团各项主题活动。

3、负责社团内部组织建设。

4、通过考核审查，竞聘，参与社团内部组织建设。

5、参与社团部后备力量的培养与举荐。

（二）社团部干事职责：1、协助社团部部长做好日常管理工作。

2、做好例会出席情况及会议记录。

3、负责社团整体活动人员调配问题。

4、负责管理社团内部档案及资料。

5、负责社团整体宣传报、校报为主办的宣传刊物。

（三）社团指导老师1、协助社团做好申报工作；2、指导社团制作活动计划和材料积累；3、组织好每次活动。

三、社团部的管理办法（一）社团部设：部长一名、干事两名。

（二）社团部部长由校长室任命，享受中层副职待遇，干事原则上由相关年部干事兼职。

干事聘期为一年。

干事应当主动团结在社团部周围，在遵守社团部章程的前提下，积极主动、认真负责地完成社团部分配的工作。

小学学生社团管理制度一、社团组织的设置和管理1. 社团组织的设置学校社团应符合学生个人兴趣爱好和学校教育目标，包括科技、艺术、体育、文学等方面的社团。

学校应提供适当的场地和设施来满足社团活动的需要。

2. 社团指导老师的选拔和管理学校应根据指导老师的专业知识和学科教学水平，选拔适合指导该社团的老师。

指导老师有责任帮助学生实现个人发展目标，同时也要维护学生的权益。

3. 社团成员的招募和管理学生可以根据自己的兴趣选择加入社团。

学校应提供公平公正的机会，确保每个学生都有机会参与社团活动。

社团成员应遵守社团规章制度，定期参与社团活动。

二、社团活动的组织和开展1. 活动计划的制定和实施社团指导老师应与社团成员一起制定社团活动计划，并根据实际情况进行调整和实施。

活动计划应包括目标、内容、时间、地点等方面的详细安排。

2. 社团活动的宣传和推广学校应提供适当的宣传渠道，帮助社团宣传活动。

社团指导老师和成员应积极参与社团宣传，吸引更多的学生参与社团活动。

3. 活动经费的申请和管理社团指导老师应帮助社团成员合理申请经费，并监督经费使用的合理性。

学校应建立完善的经费审批机制，确保社团活动经费的合理使用。

三、社团队伍的建设和培养1. 社团成员能力的培养社团指导老师应根据社团成员的兴趣和特长，开展相关培训和指导。

社团成员应积极参与培训，提升自己的能力和技巧。

2. 合作意识的培养社团活动强调团队合作，社团指导老师应帮助社团成员培养团队精神和合作意识。

通过项目实践和集体活动，促进社团成员之间的相互合作和交流。

3. 领导才能的培养社团指导老师应鼓励社团成员发挥领导才能，培养他们的组织能力和领导技巧。

社团成员可以通过担任活动组织者、班级代表等角色，提升自己的领导能力。

四、社团活动成果的评估和总结1. 活动成果的评估学校可以设立专门的评估机构，对社团活动的成果进行评估。

社团指导老师和成员可以根据评估结果，不断改进和提高社团活动的质量。

学校社团内部管理细则方案(5篇)学校社团内部管理细则方案(精选5篇)在大学的校园中，有占在校学生数一半以上的学生参加了大学生自己的团队组织：大学生社团。

下面给大家分享一些关于学校社团内部管理细则方案范文5篇，希望能够对大家有所帮助。

学校社团内部管理细则方案（篇1）一、社团组织机构管理1、学校鼓励和提倡学生社团开展有益的科技、文化、艺术、体育等活动。

2、在新桥中学范围内组织社团，均应向团委申请登记，经审核批准后，方可进行活动。

3、申请成立新社团时应提交包括社团章程、活动内容、活动形式和负责人情况、成员资料在内的书面材料，报团委批准。

4、社团成员人数限定在20至50人范围内，低于20人的，取消组社资格;高于50人的，作适当限制。

5、社团必须遵守宪法和法律，不得从事损害国家利益、社会利益、集体利益以及公民的合法自由和权利的活动。

6、社团活动要以保证完成学习任务和不影响学校正常的教学和生活秩序为前提，以有益于学生健康成长和学校的各项工作为原则。

7、每个社团需聘请至少一名校内老师做指导。

8、社团应在团委指导下，结合本社特点，拟定本学期工作计划，本社团全体成员开会讨论通过后，报团委批准后执行。

9、社团不得从事以盈利为目的的经营性活动。

10、社团举办的各项活动，要有书面的计划、总结，并报请团委审批，不得擅自行动。

11、社团在一学期内未举办过两次以上的大型活动，该社团即被取消资格，自动解散。

12、学生团体的活动均应在课外活动期间进行，不得影响正常的教学秩序。

活动(含会议)需提前一周得到团委相关部门的批准。

13、社团举办的各项活动，参加人数未达规定，累计有两次以上，该社团即告解散。

二、社团成员管理办法1、学生社团是本校学生自愿组织的，在团委的指导和管理下组织开展活动。

取得本校学籍的在校学生均可申请加入。

2、新成员招募：(1)招募时间统一定在新学年的第一周、第二周。

(2)社团面向新生招收成员，老生原则上不在招收范围之内。

社团的规章制度社团的规章制度（通用5篇）随着社会不断地进步，制度的使用频率呈上升趋势，制度是维护公平、公正的有效手段，是我们做事的底线要求。

想学习拟定制度却不知道该请教谁？以下是小编为大家整理的社团的规章制度（通用5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

社团的规章制度1一、总则（一）学生社团的性质：在学校统一管理下，在有特长的教师指导与带领下，由一批具有共同的志趣、爱好和特长的少年儿童自愿组成的团体。

（二）学生社团的宗旨：丰富学生校园业余生活，满足学生的多元文化需求，在促进学生全面发展的同时，充分挖掘学生的潜能，使学生初步形成某些特长，并不断提高学生文化艺术修养，服务校园，服务社会，推动校园文化建设。

展示学生自强不息、积极向上的精神风貌和学生的艺术特色。

（三）学生社团的任务：积极组织和开展培训活动，引导学员积极参与校园及各级各类文体艺术方面的表演比赛、文化交流活动，适时积极开展校园文化艺术的传播与交流活动。

（四）学生社团口号：参加一个社团，培养一种兴趣；学会一门知识，练就一项技能；体会一个成功，享受一份快乐。

二、学生社团管理制度（一）学校成立社团领导小组，负责学校社团的组织管理工作。

（二）社团要本着学生自愿和教师选拔、推荐相结合的原则进行报名。

（三）活动课程要在全面了解教师和学生兴趣、特长的基础上，结合学校的实际，开设社团活动课程。

（四）每社团辅导老师一至二名，社团辅导老师由教师申报和学校指派相结合的方法确定。

指导老师负责指导社团的一切活动，包括社团的计划、组织、执行、评价、总结、成果展示等工作。

（五）社团活动每周两课时，固定活动时间。

周四下午，低年级社团3：50—4：50。

中高年级社团、校级社团，3：50—5：20。

（六）活动内容安排上，指导教师要注重校本化的活动内容开发，研究适合学生的教学活动内容，制定社团活动教学计划。

（七）学校负责合理安排各社团活动地点，确保各社团活动有固定的活动地点。

（八）各社团应配合学校活动，提供各项表演节目，并能代表学校参加相关比赛。