2015黑龙江佳木斯市卫生和计划生育委员会事业单位招聘面试题型分析及答题技巧

/heilongjiang/ 黑龙江佳木斯事业单位面试备考复习资料中公事业单位考试网为大家提供2015黑龙江事业单位面试复习资料，包括2015事业单位面试热点、事业单位面试技巧，了解面试题目类型，掌握面试技巧顺利进军面试。

众所周知，良好形象塑造是面试成功的第一步，事业单位面试是考生与考官面对面地交谈，彼此可见衣着举止，能够直接掌握信息，确定合适与否，面试的第一印象对考生而言十分重要。

黑龙江事业单位招聘考生在进入考场时，最先映入考官眼帘的便是穿着。

在严肃正式的面试考场上，一个身穿运动衣、脚踩人字拖的随性考生和一个西装革履端庄整齐的规范考生给考官留下的印象是自不必说的。

所以，考生在面试之前一定要对自己的形象有个规范的塑造。

一、发型作为公职人员，我们应该体现出端庄中正。

男式发型不要太长，不要染色，以平头和其他精干短发为佳。

女式发型不要染浮夸的亮色，面试的时候不要披发，不要让刘海挡到眼睛。

二、服饰女式的衬衫选择较多，不需要刻意古板，一些小小的装饰。

鞋子尽量是黑色皮鞋，女式高跟鞋不要太高，走路声音不要太响。

考生冬天可穿长袖衬衫套毛衫，外搭西装。

颜色不要亮色，可以是淡蓝色淡粉色淡黄色白色，尽量不要选择黑色。

不要穿花里胡哨的条文或者格子甚至是花纹。

三、表情黑龙江省事业单位招聘面试是面对面的交流，考生要通过眼神的交流传递自己想表达的意思。

考生在对面的七位考官，首先照顾主考官，毕竟这是引导我们的考官，但是其他考官也要顾虑周全，答题的时候可以用眼角的余光扫视一下左右，以表对每一位考官的尊重。

四、举止哈尔滨事业单位招聘考生入场行走动作不要太拘谨也不要摇头晃脑。

问好要站定后再鞠躬，款款落座，小腿与地面垂直，挺拔而坐。

男士双脚双膝打开，距离与肩同宽，女士双脚并拢，含蓄端庄。

/heilongjiang/ 事业单位面试真题【政策链接】黑龙江事业单位伴随着移动通信技术的发展，“互联网+”的热风一直吹个不停，把传统医疗行业推到了风口浪尖上。

/heilongjiang/ 黑龙江事业单位考试：面试备考技巧及答题策略在黑龙江事业单位面试考试中，考生想顺利通过考试，需要在此阶段更加努力，因为进入面试的对手同样也很厉害，大家需要变得更加强大才行。

那么怎样才能在面试中一举夺魁呢?下面就为大家介绍事业单位面试成功的“必杀器”，希望对考生有所帮助。

第一，举止礼仪从平时就开始训练面试是通过面对面的交流去考察应试者思维和能力的一种测评方法。

面试从敲门时就已经开始了，一直到答完题目后关门结束。

在整个过程中，哈尔滨事业单位招聘考生都要体现出良好的修养和举止。

在平时训练中需要找到一整套考场举止礼仪的规范操作方法;其次，要从现在开始每天进行训练，在日常生活中运用这套礼仪，经过不断的强化训练，最后在考场上才能表现出自己的风度和修养。

第二，面试题型从生活中寻找素材答题是黑龙江事业单位招聘面试的重点和难点，大家需要认真地学习。

面试测评要素、面试考试题型等专业知识，可以通过各种途径了解，然后从日常生活中找到题目，经常练习以达到熟练的程度。

如坐公交车时发现插队的情况很常见，大家就可以想想如果叫你去调研公交车插队情况，你怎么做?回答此类问题来训练自己的计划组织、管理协调能力，比如在公路上看到一起车祸，你该怎么处理?回答此类问题来训练自己的应变能力等。

只要将专业知识在日常生活中反复运用、深入理解，考试就会易如反掌。

第三，用资源学习各种面试技巧要想通过黑龙江省事业单位招聘面试，除了自身的准备外，还需要收集各种材料，运用各种资源。

可以在网上收集要报考岗位的事业单位历年真题、考试形式、考试时间，供自己训练;关注新闻报道，收集热点事件，看权威网站对热点事件的评论等等。

【背景资料】近日，一位博士生写的返乡笔记《近年情更怯，春节回家看什么》这样写道：交通没有那么拥挤，但家乡人与人之间关系渐渐疏远，而家乡年轻人的婚姻收到了物质的压迫，知识的无力感也十分强烈。

博士生眼里看似普通的乡村生活见闻，触动了一大批读者，引发网友热议，有人说博士返乡笔记折射出农村转型之痛，对此，你怎么看?/heilongjiang/ 【中公解析】文中博士的返乡笔记，聚焦于农村转型过程中的种种问题，做出了深入的剖析和思考。

黑龙江佳木斯事业单位面试复习备考资料【导读】中公黑龙江事业单位考试网为各位考生提供2015事业单位面试复习资料，包括事业单位面试热点、2015事业单位面试技巧，今天为大家带来的是《解决株连式拆迁》，希望可以帮助各位考生了解面试题目类型，掌握面试技巧顺利进军面试。

【题目】某政府发文要求体制内官员游说亲戚拆迁，完成效果不好的停薪，完成不了任务的停职，对此你怎么看?【解析】通过绑架亲情的方式逼人就范属于变相强拆，一些某些领导干部存在错误的执政观念。

少数领导依法行政的观念十分淡薄，以权代法、权大于法，甚至以权压法的问题，黑龙江事业单位招聘还没有从根本上得到解决。

一些地方政府过度干预市场拆迁行为，将原本应该由开发商自己解决和通过司法途径解决的拆迁矛盾强揽到自己身上。

城市改造拆迁，涉及城市发展，关乎民生保障，只有地方政府树立正确的执政理念才能站稳立场，主持公道，依法办事，积极保护被拆迁户的合理利益，才能使拆迁行为成为惠民工程。

黑龙江省事业单位招聘解决株连式拆迁，我们需要从下面几点开始做起：一、加强监管，严格追责。

落实规章制度，严格追究相关责任人的责任，切不可有令不行，有责不究。

二、严格遵循法治化的强拆路径。

行政机关在面对“钉子户”时，要依法向人民法院申请强制执行，黑龙江事业单位人民法院严格审查、依法裁决。

三、尽快出台更适合中国国情的与拆迁相关的管理和补偿条例，从法律层面上确定应该给予住户什么补偿。

四、在强大的行政权力面前，让受害者有畅通的申诉渠道，确保申诉权。

【哈尔滨事业单位招聘导读】中公事业单位考试网为各位考生提供2015黑龙江事业单位面试复习资料，包括事业单位面试热点、2015事业单位面试技巧，今天为大家带来的是《面试，你准备好了吗？》，希望可以帮助各位考生了解面试题目类型，掌握面试技巧顺利进军黑龙江事业单位招聘面试。

顺利通过事业单位笔试的考生现在开始着手准备面试，但是很多考生却不知道该如何备考面试。

今天小编就针对考生的这个疑惑，来为大家制定一个完善的面试备考计划。

卫生事业单位面试题及答案面试是卫生事业单位人才选拔测试过程中常用的选拔人才方法，是卫生事业单位面试考核中的主要形式。

下面是由店铺分享的卫生事业单位面试题及答案，希望对你有用。

卫生事业单位面试题及答案(一)某大型医药企业推销员来你科室推销药品，声称已经在医院打通关系并且其他同事都已收下红包，只要你这里帮忙多开药品，就能按比例提成，在准备送你红包时，此时刚好同事进来，你该如何处理?答案好：对医疗上的贿赂等FB问题有着较为深刻和独特的见解，能看到问题的本质和根源。

处理这一问题：第一、考虑和同事关系处理问题;第二、考虑医务人员道德纪律问题;第三、医疗体制监督制度问题。

根据实际社会问题提出完善监督机制的内容和个人的事件处理方法，得体恰当，令人信服。

中：对该问题有着一定的认识和理解，能看到问题的部分，有一定的解决办法。

差：缺少对问题的认识，处理事件不恰当，泛泛而谈。

卫生事业单位面试题及答案(二)希尔顿酒店的老板每到一处他的酒店，所做的演讲主题总是同一个，那就是：今天，你微笑了吗?请结合实际，谈谈你的理解。

答案好：服务意识强，能微笑地对待每一项工作，对待工作有热情，上进心强，能较好地结合工作实际，从热情微笑到服务意识、人际交往等，论述周密，理解深刻。

中：有一定的服务意识，不就事论事，能结合自身的工作实际来论述差：服务意识谈薄或就事论事，不能结合自身工作实际来论述卫生事业单位面试题及答案(三)作为一名医务工作者，你认为你有哪些优势和不足?答案一、我是一名医务工作者，从事医务工作，能够接触各式各样的人，经常处理一些紧急事件，这就使我具有较强的为人处事的能力，遇事比较冷静、处理事情层次分明，干脆利落，做事认真、稳重、耐心细致。

二、是我有比较强的团体精神，能和同事建立起一种相互信任的合作关系，有良好的倾听能力和沟通能力，能和其他人互动，共享信息和荣誉，对待工作认真努力，能够及时完成，并且很乐意帮助同事，乐于承担本职工作以外的工作，而且在工作中这种精神得到了提高和完善。

卫生事业单位面试经典面试题及参考答案卫生事业单位面试经典面试题及参考答案卫生事业单位面试题面试题一对于终生学习，你怎么理解?【答案参考】首先，终生学习可以温故而知新。

通过理论学习，可以很好地与临床病症相结合，有利于全面分析病情，有效防止漏诊误诊。

其次，终生学习可以更新知识。

现代医学知识日新月异，不断有新的技术和新的研究出现，终生学习可以使自身不断发展，站在科学的前沿，更好地为病人服务。

另外，我们常说活到老学到老。

终身学习是一种积极的生活态度。

学习使人不断成长，如果终身学习，我们就会时刻完善自己。

面试题二手术后护士发现，只剩下六块纱布，而她记得明明是七块，医生却说我是主任还是你是主任，谈谈你的看法?【答案参考】首先应该肯定护士这种认真负责的态度是正确的，如果一块纱布真的被遗忘在病人体内，后果将是不堪设想的。

而对病人负责的态度就是医生应该具备的基本医德。

对于医生来说在自己没有十分把握的情况下要验证护士所说的话的正确性，本着为病人着想的态度。

医生和护士的关系就相当于领导和下属的关系，由此引申出作为领导，对下属提出的建议要认真分析，正确的建议要予以采纳，而作为下属对于领导的不同意见要冷静对待，正确分析。

非原则性问题上服从领导，重大原则性问题要向上级反映。

如果自己正确的意见未得到采纳，也不因此消极工作。

面试题三一个医生给国王看病，看病的时候，国王问医生：你给我看病，和给别人看病，有什么不一样吗? 医生说：在我眼里，只有病人，没有国王请你对这个故事谈一谈自己的看法。

【答案参考】这个故事体现的核心思想是一个人要具有基本的职业素养和操守。

点出寓意。

病人代表被服务对象，国王代表权势，故事寓意即为在服务上，服务者对服务对象应一视同仁，没有特权的存在。

在医生眼里，国王和普通人都是患者，不会区别对待。

这个医生遵守医疗行业最基本的职业操守和道德。

在现实社会中，病人代表被服务的对象，国王代表权势，故事寓意即服务者对服务对象应一视同仁，没有特权的存在。

卫计委面试题近年来，卫生计生事业不断发展，对人才的需求也越来越大。

作为一名应聘者，能够通过卫计委的面试，将有机会为卫生计生事业做出贡献。

面试是选拔人才的重要环节，下面将围绕卫计委面试题展开讨论，分析应对策略，并提供一些经验宝典。

一、自我介绍在面试过程中，自我介绍是展示个人能力和经验的重要环节。

应聘者应准备一个简洁明了的自我介绍，包括个人基本信息、教育背景、工作经验以及个人特长等方面。

要注意时间控制，避免过长或过短。

二、政策法规与业务知识面试过程中，对卫生计生事业的相关政策法规和专业知识了解的程度将直接影响面试结果。

应聘者需要提前准备，熟悉相关政策法规和最新动态，对卫生计生事业的业务知识有所了解。

同时，面试时要注意语言表达和思维逻辑的清晰，准确回答问题。

三、工作能力与团队合作卫生计生事业注重团队协作，面试官普遍关注应聘者的工作能力和团队合作精神。

在面试中，应聘者可以通过以往的工作经验和对项目的参与来展示自己的工作能力。

强调自己的团队合作能力，展示适应能力和解决问题的能力。

同时要注意语言表达清晰、简洁，重点突出关键信息。

四、沟通能力与人际交往面试过程中，应聘者的沟通能力和人际交往能力也是需要关注的重要因素。

应聘者应该能够清晰表达自己的观点，并且能够与面试官进行良好的互动。

在回答问题时，要注意礼貌、友好，并且给予对方足够的尊重和关注。

五、自我思考与问题应对在面试中，面试官可能提出一些情境题或者开放性问题，考察应聘者的自我思考能力和问题应对能力。

应聘者需要冷静思考，理清思路，提出合理的解决方案，并能够条理清晰地表述出来。

同时，要注重细节，注意回答问题的全面性和深度性。

六、兴趣与爱好在结束面试之前，面试官可能询问一些与兴趣爱好相关的问题。

应聘者可以结合自身的情况，选择与卫生计生事业相关的兴趣爱好。

例如，参与公益活动、关注健康教育等。

同时，要真实回答问题，展示积极向上的个人形象和价值观。

最后，提醒应聘者在面试过程中保持自信和冷静，展现出积极向上的个人形象和自身实力。

1、客户/服务器模式的局域网，其网络硬件主要包括服务器、工作站、网卡和____。

A、网络拓扑结构B、计算机C、传输介质D、网络协议2、下列关于IP的说法错误的是_______A、IP地址在Internet上是唯一的B、IP地址由32位十进制数组成C、IP地址是Internet上主机的数字标识D、IP地址指出了该计算机连接到哪个网络上3、Internet网属于一种____。

A、校园网B、局域网C、广域网D、WINDOWS NT网4、下列功能中不是Word 2003的基本功能的是____。

A、文字编辑和校对功能B、格式编排和文档打印功能C、编辑图片D、图文混排5、在Word文档中，把光标移动到文件尾部的快捷键是____。

A、[Ctr1]+[End]B、[Ctr1]+[PageDown]C、[Ctrl]+[Home]D、[Ctrl]+[PageUp]6、用Word编辑一个文档后，要想知道其打印效果，可使用____功能。

A、打印预览B、模拟打印C、打印设置D、屏幕打印7、在Windows操作系统中所采用的目录结构为____。

A、树型B、星型C、环型D、网络型8、一般来说，使用域名的机构是____。

A、中国的教育界B、中国的工商界C、工商界D、网络机构9、计算机主机硬件结构主要包括三个组成部分，它们分别是____A、CPU、存储器、I/O设备B、CPU、运算器、控制器C、存储器、I/O设备、系统总线D、CPU、控制器、I/O设备10、与Web站点和Web页面密切相关的一个概念称"统一资源定位器"，它的英文缩写是____。

A、UPSB、USBC、ULRD、URL11、“冯?诺依曼计算机”的体系结构主要分为____五大组成。

A、外部存储器、内部存储器、CPU、显示、打印B、输入、输出、运算器、控制器、存储器C、输入、输出、控制、存储、外设D、都不是12、在选定文件或文件夹后，将其彻底删除的操作是____。

卫生系统事业单位招聘面试试题及答案1、假设你在某单位工作，成绩比较突出，得到领导的肯定。

但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题?你准备怎么办?答:1 成绩比较突出，得到领导的肯定时间好事情，以后更加努力 2 检讨一下自己是不是对工作的热心超过度同事间交往的热心了，加强同事间的交往。

共同的兴趣爱好。

3 工作中不作被人的工作，伤害别人的自尊心 4 不再领导前拨弄是非 5 乐于助人6 和领导私人间的接触不能太过分，造成马屁精的形象。

2、你的专业性很强，而你的领导对技术操作不熟悉，经常叫你做这做哪，让你无可适从，你会怎么办?答:第一人各有所长，领导的对技术操作不熟悉，但他(她)的领导组织、协调能力确比我强，在实际工作存在这种现象不足为奇，应该承认和接受这种现象; 第二因为领导是决策和组织者，我是执行者和我具体任务完成者，对领导的工作计划安排和下达的任务一般情况下要尽量适从; 第三如果领导的工作计划安排和下达的任务违反技术操作规程，盲目执行可能造成损失或事故，要说服领导改变或拒绝执行; 第四要和领导经常进行沟通，和他(她)交流讨论有关技术方面的知识和术操作规程，促使他(她)熟悉关技术方面的知识和术操作规程，在每项工作计划安排和下达的任务前，多提建设性意见，供他(她)参考。

3、假如你晚上要去送一个出国的同学去机场，可单位临时有事非你办不可，你怎么办?答:我觉得工作是第一位的，但朋友间的情谊也是不能偏废的。

这个问题我觉得要按照当时具体的情况来决定。

1 如果我的朋友晚上9 点中的飞机，而我的加班八点就能够完成的话，那就最理想了，干完工作去机场，皆大欢喜。

2 如果说工作不是很紧急，加班仅仅是为了明天上班的时候能把报告交到办公室，那完全可以跟领导打声招呼，先去机场然后回来加班，晚点睡就是了。

3 如果工作很紧急，两者不可能兼顾的情况下，我觉得可以由两种选择。

A 如果不是全单位都加班的话，是不是可以要其他同事来代替以下工作，自己去机场，哪怕就是代替你离开的那一会儿。

卫生事业单位面试问题卫生事业单位面试问题【问题一】请问当一名好医生应该具备哪些素质?【答案参考】1.广博的知识。

除了医学课本的知识以外，还要有临床的实践经验，对于某种体征，读书百遍，也不如亲自去摸一摸，看一看获得的信息量更大。

此外还最好对不同患者的人文背景有所了解。

2.良好的沟通与交流能力。

一方面这种能力可以帮助医生更为高效、准确的获取病史资料，同时也能让患者更好的理解疾病的现实状态，患者能够更好的理解疾病，就能更好的理解医生的努力，从而建立良好的医患关系，减少医生的道德与法律风险。

3.良好的逻辑判断与推理能力。

这是迅速有效的诊断疾病所必需的。

医生将终生锻炼并受益于这种能力。

4.良好的协调能力和合作精神。

现在，医疗行为往往不再由医生一个人完成，而是一个庞大的团队和机构系统。

而作为医生，处于这运作体系的核心，一切都在围绕着医生为患者制定的诊疗计划运行。

这是一种值得敬畏的权力。

医生应该在纷繁的临床工作中安排事务的轻重缓急、协调整个医疗团队，使患者获得合理有效的治疗。

5.控制自己情绪的能力。

医生也是普通人，也会有七情六欲，但是，情感因素，无论是正性的、还是负性的，都会影响医生的判断能力，为了对患者能够有一个客观公正的判断，应该控制自己的情绪。

【问题二】假设你在某单位工作，成绩比较突出，得到领导的肯定。

但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题?你准备怎么办?【答案参考】1.成绩比较突出，得到领导的肯定时间好事情，以后更加努力2.检讨一下自己是不是对工作的热心超过度同事间交往的热心了，加强同事间的交往。

共同的兴趣爱好。

3.工作中不作被人的工作，伤害别人的自尊心4.不再领导前拨弄是非5.乐于助人6.和领导私人间的接触不能太过分，造成马屁精的形象。

【问题三】领导作报告有一个数据错误，因此狠狠的批评了你，而这个数据是你的同事小王提供的，你会怎么办?【答案参考】不要过多地解释，因为领导也许知道数据不是我做的，况且是工作汇报后批评的我，而不是当众批评。

卫生事业单位面试技巧和注意事项卫生事业单位面试技巧(一)基本认知要清晰在医疗卫生系统面试中，自我认知题目常考自我介绍类题目，题目简单明了。

如：“请做一个自我介绍。

”或是“请问你报考该岗位的优势是什么?”。

题目的设计目的在于考查考生与职位的匹配度。

但是我们发现，大部分考生在回答此类问题时，都会出现答案内容详实、道理充分，但是没有回答具体问题。

让考官很不满，听得云里雾里，华而不实。

因此，在回答此类问题时，考生应多从实际出发，让自己的答案更贴近生活并得到考官的认同。

可以对自己报考单位的情况进行了解并加以分析，特别要了解自己希望从事的工作的内容、性质和任职要求等。

(二)求职动机要端正这类题目是在考查考生报考医疗卫生系统的原动力，即为什么要报考医疗卫生系统岗位以及考生的职业价值观、职业兴趣、职业能力、性格特点等方面是否与医疗卫生系统工作相匹配的试题。

如：“请谈一谈你报考该职位的原因。

”、“请谈谈你为什么报考该岗位。

”在回答此类问题时，考生应避免空洞化、庸俗化。

虽然我们需要满足基本的现实需求，但是，也要明白我们报考医疗岗及具体职位的动机是多样的，考官更倾向于选择既能够正视自己的底层需求、又能够追求更高层次需求的人。

所以，在回答此类问题的时候，可以按照“满足基本的现实性需求+高层次成就动机(+具体事例)”的思路进行作答。

即满足缺失需求(生理需求、安全需求、归属与爱的需求等)和成长需求(审美需求、自我实现需求等)。

(三)职业理解重点考从近五年医疗卫生系统面试真题分析来看，自我认知题目中以职业理解题在总体量中约占50%，占据一半江山的职业理解题目主要了解考生的政治、教育、工作、性格、经历、价值观、人生观等方面的信息，以此来判断考生是否与医疗卫生系统用人单位的择才标准和内部文化相匹配，是否能尽快适应新的工作环境。

如：“假如你被录用，请谈谈未来五年的规划是什么。

”、“你认为医疗卫生人员该具备哪些素质?”。

在回答自我认知题时，考生应避免千篇一律、套路化的答题。