广东省公安机关录用人民警察体能素质测评实施细则(试行)

广警体测标准(一)广警体测标准引言身体健康是每个人应该追求的目标之一，然而对于警察来说，身体健康尤为重要。

广州警察部门制定了一系列严格的体测标准，旨在确保警察们能够胜任各种复杂的任务。

本文将对广警体测标准进行详细介绍。

一、体测内容广警体测标准主要包括以下几项内容： 1. 体重要求：男性警察的体重应在标准范围之内，女性警察的体重也有相应要求； 2. 身高要求：警察的身高也需要符合一定标准； 3. 有氧耐力测试：测试警察在一定时间内连续跑步的能力； 4. 爬楼测试：测试警察爬楼的速度和持久力； 5. 力量测试：测试警察的力量和肌肉耐力； 6. 灵敏度测试：测试警察的反应速度和身体协调能力。

二、标准要求1.体重要求：男性警察的体重应在65公斤至85公斤之间，女性警察的体重应在50公斤至70公斤之间；2.身高要求：男性警察的身高要求不低于170厘米，女性警察的身高要求不低于160厘米；3.有氧耐力测试：男性警察需要在12分钟内跑完2600米，女性警察需要在12分钟内跑完2200米；4.爬楼测试：男性警察需要在10分钟内连续爬楼10层，女性警察需要在10分钟内连续爬楼8层；5.力量测试：男性警察需要进行卧推、引体向上等力量训练，女性警察也有相应的训练项目；6.灵敏度测试：警察需要进行侧躺起身、手眼协调等测试项目。

三、重要性广警体测标准的制定对于提高警察队伍整体素质和工作效率非常重要。

良好的身体素质可以使警察们在高强度和复杂的工作环境中更好地应对各种挑战。

体测标准的执行还能够激励警察们积极锻炼，保持身体健康。

结论广警体测标准的确立为广州警察队伍的发展带来积极影响。

通过严格的体测过程，可以筛选出身体素质优秀的警察，确保了公安工作的质量和效率。

然而，同时也需要关注警察们的身体健康问题，提供相关的康复和保健服务，为他们的工作提供全面的保障。

附件8：公安机关录用人民警察体能测评项目、标准和实施规则一、公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）（一）男子组（二）女子组（三）凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。

二、公安机关录用人民警察体能测评实施规则（一）10米×4往返跑场地器材：10米长的直线跑道若干，在跑道的两端线（S1和S2）外30厘米处各划一条线（图1）。

木块（5厘米×10厘米）每道3块，其中2块放在S2线外的横线上，一块放在S1线外的横线上。

秒表若干块，使用前应进行校正。

测试方法：受测试者用站立式起跑，听到发令后从S1线外起跑，当跑到S2线前面，用一只手拿起一木块随即往回跑，跑到S1线前时交换木块，再跑回S2交换另一木块，最后持木块冲出S1线，记录跑完全程的时间。

记录以秒为单位，取一位小数，第二位小数非“0”时则进1。

注意事项：当受测者取放木块时，脚不要越过S1和S2线。

S1 S2←→30厘米图1（二）男子1000米跑、女子800米跑场地器材：400米田径跑道。

地面平坦，地质不限。

秒表若干块，使用前应进行校正。

测试方法：受测者分组测，每组不得少于2人，用站立式起跑。

当听到口令或哨音后开始起跑。

当受测者到达终点时停表，终点记录员负责登记每人成绩，登记成绩以分、秒为单位，不计小数。

（三）纵跳摸高场地要求：通常在室内场地测试。

如选择室外场地测试，需在天气状况许可的情况下进行，当天平均气温应在15—35摄氏度之间，无太阳直射、风力不超过3级。

测试方法：准备测试阶段，受测者双脚自然分开，呈站立姿势。

接到指令后，受测者屈腿半蹲，双臂尽力后摆，然后向前上方快速摆臂，双腿同时发力，尽力垂直向上起跳，同时单手举起触摸固定的高度线或者自动摸高器的测试条，触摸到高度线或者测试条的视为合格。

测试不超过三次。

注意事项：（1）起跳时，受测者双腿不能移动或有垫步动作；（2）受测者指甲不得超过指尖0.3厘米；（3）受测者徒手触摸，不得带手套等其他物品；（4）受测者统一采用赤脚（可穿袜子）起跳，起跳处铺垫不超过2厘米的硬质无弹性垫子。

公安机关录用人民警察体能测评公安机关录用人民警察体能测评是公安部门在招聘警察时的一个重要环节，其目的是测试应聘者的身体素质和体能水平是否符合警察工作的要求。

体能测评的内容和标准是按照公安部和国家公务员局的相关规定制定的。

下面将详细介绍公安机关录用人民警察体能测评的相关内容。

一、体能测评内容公安机关录用人民警察体能测评主要包括以下几个方面的内容：1.身高体重：检查应聘者的身高和体重是否符合要求。

2.肺活量：测试应聘者的肺活量，以评估其呼吸系统健康状况。

3.仰卧起坐：测试应聘者的腹部肌肉力量和耐力。

4.俯卧撑：测试应聘者的胸部肌肉力量和耐力。

5.10米×5往返跑：测试应聘者的灵敏度和协调性。

6.长跑：测试应聘者的有氧运动能力和耐力。

二、体能测评标准公安机关录用人民警察体能测评的标准也是按照相关规定制定的。

具体标准如下：1.身高体重：男性身高不低于170厘米，女性身高不低于160厘米；体重指数应在17.9至27.9之间。

2.肺活量：达到合格标准。

3.仰卧起坐：男性每分钟至少完成28个，女性每分钟至少完成26个。

4.俯卧撑：男性每分钟至少完成20个，女性每分钟至少完成18个。

5.10米×5往返跑：男性用时不超过13秒60，女性用时不超过14秒60。

6.长跑：男性用时不超过27秒60，女性用时不超过29秒60。

三、体能测评的意义公安机关录用人民警察体能测评的意义在于评估应聘者的身体素质和体能水平是否符合警察工作的要求。

警察工作需要具备一定的身体素质和体能水平，如快速反应能力、耐力、协调性等。

通过体能测评，可以初步筛选出身体素质较好的应聘者，提高警队整体素质和战斗力。

同时，体能测评也是对应聘者综合素质的一种检验，有助于激发应聘者积极锻炼身体、提高自身素质的意识和动力。

四、体能测评的注意事项在进行公安机关录用人民警察体能测评时，需要注意以下几点：1.应按照规定的标准和程序进行测评，确保公平公正。

关于印发《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》人社部发【2011】48号各省、自治区、直辖市人力资源和社会保障厅（局）、公务员局、公安厅（局），新疆生产建设兵团人事局、公安局：2001年7月，原人事部、公安部印发的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》（人发【2001】74号）施行以来，对选拔高素质的公安民警，提高公安队伍战斗力起到了重要促进作用。

为适应新形势下公安工作和公安队伍建设的实际需要，使公安机关招警体能测评更具有针对性和可操作性，在广泛征求意见的基础上，人力资源社会保障部、公安部、国家公务员局研究制定了《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》，现印发给你们，请遵照执行。

执行过程中，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。

2001年原人事部、公安部下发的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》同时废止。

附件1 公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）附件2 公安机关录用人民警察体能测评实施规则人力资源和社会保障部公安部国家公务员局二〇一一年四月二十一日附件1公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）（一）男子组（二）女子组附件2：公安机关录用人民警察体能测评实施规则一、10米×4往返跑场地器材：10米长的直线跑道若干，在跑道的两端线（S1和S2）外30厘米处各划一条线（图1）。

木块（5厘米×10厘米）每道3块，其中2块放在S2线外的横线上，一块放在S1线外的横线上。

秒表若干块，使用前应进行校正。

测试方法：受测试者用站立式起跑，听到发令后从S1线外起跑，当跑到S2线前面，用一只手拿起一木块随即往回跑，跑到S1线前时交换木块，再跑回S2交换另一木块，最后持木块冲出S1线，记录跑完全程的时间。

记录以秒为单位，取一位小数，第二位小数非“0”时则进1。

注意事项：当受测者取放木块时，脚不要越过S1和S2线。

图1二、男子1000米跑、女子800米跑场地器材：400米田径跑道。

广东省国家公务员录用体检实施细则(试行)文章属性•【制定机关】广东省人民政府•【公布日期】2002.10.10•【字号】•【施行日期】2002.10.10•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文广东省国家公务员录用体检实施细则(试行)第一章总则第一条为规范录用国家公务员体检工作，保证新录用国家公务员的身体素质，根据《广东省国家公务员录用实施办法》，制定本细则。

第二条本细则适用于本省各级国家行政机关录用担任主任科员以下(含主任科员，下同)非领导职务的国家公务员体检。

中央驻本省国家行政机关录用担任主任科员以下(含主任科员，下同)非领导职务的国家公务员的体检可参照本细则执行。

第三条体检由县以上政府人事部门组织实施，也可由县以上政府人事部门委托用人单位组织实施。

第四条体检须到县级以上的人民医院进行。

第二章体检程序第五条国家公务员录用考试结束后，对确定的考核对象，在考核前，须由县以上政府人事部门、或县以上政府人事部门委托的用人单位统一组织到指定医院进行体检。

第六条体检工作须指定专人负责，考生由体检工作负责人带领到指定医院体检。

第七条每位考生体检前须填写《国家公务员录用体检表》一式两份。

体检工作负责人事先要逐个核对受检人与体检表照片是否相符，并统一将体检表交体检医生。

第八条考生在体检工作人员的引导下按顺序依次体检。

体检医生按规定的体检项目依次检查并填写检查结果。

各科室之间交接体检表由体检工作人员负责，不准由考生代交。

第九条体检完毕，主检医生根据本办法规定的体检标准作出是否合格的结论并签名，然后加盖医院的公章。

第十条体检结果由医院通知体检工作负责人统一领取，并由体检工作负责人将体检结果通知考生。

第三章体检标准第十一条有下列疾病和生理缺陷之一者，为不合格：1. 面部畸形具有下列情形之一者：明显的斜视；唇裂、腭裂；斜颈。

2. 严重影响面容的血管痣和色素痣及其他皮肤病，重度腋臭、纹身。

广东省国家公务员录用体检实施细则（试行）第一章总则第一条为规范录用国家公务员体检工作，保证新录用国家公务员的身体素质，根据《广东省国家公务员录用实施办法》，制定本细则。

第二条本细则适用于本省各级国家行政机关录用担任主任科员以下（含主任科员，下同）非领导职务的国家公务员体检。

中央驻本省国家行政机关录用担任主任科员以下（含主任科员，下同）非领导职务的国家公务员的体检可参照本细则执行。

第三条体检由县以上政府人事部门组织实施，也可由县以上政府人事部门委托用人单位组织实施。

第四条体检须到县级以上的人民医院进行。

第二章体检程序第五条国家公务员录用考试结束后，对确定的考核对象，在考核前，须由县以上政府人事部门、或县以上政府人事部门委托的用人单位统一组织到指定医院进行体检。

第六条体检工作须指定专人负责，考生由体检工作负责人带领到指定医院体检。

第七条每位考生体检前须填写《国家公务员录用体检表》一式两份。

体检工作负责人事先要逐个核对受检人与体检表照片是否相符，并统一将体检表交体检医生。

第八条考生在体检工作人员的引导下按顺序依次体检。

体检医生按规定的体检项目依次检查并填写检查结果。

各科室之间交接体检表由体检工作人员负责，不准由考生代交。

第九条体检完毕，主检医生根据本办法规定的体检标准作出是否合格的结论并签名，然后加盖医院的公章。

第十条体检结果由医院通知体检工作负责人统一领取，并由体检工作负责人将体检结果通知考生。

第三章体检标准第十一条有下列疾病和生理缺陷之一者，为不合格：1、面部畸形具有下列情形之一者：明显的斜视；唇裂、腭裂；斜颈。

2、严重影响面容的血管痣和色素痣及其他皮肤病，重度腋臭、纹身。

3、严重影响仪表的甲状腺肿、开放性的结核性淋巴结炎；胸廓明显畸形、脊椎严重侧弯、前凸后凹、强直；两下肢均有跛行，“×”开腿或“О”形腿；马蹄足、足内翻或足外翻；肌肉萎缩；肌力仅一、二级者。

4、肢体有显著残废、影响功能者，如断手，断臂，断腿，断脚，左手拇指、食指、中指残缺或右手拇指、食指、中指、无名指残缺，或者任何一肢体不能运用者（包括装配假肢）。

附件5录用人民警察体能测评项目、标准和实施细则一、男子组二、女子组录用人民警察体能测评实施规则一、纵跳摸高场地要求：通常在室内场地测试。

如选择室外场地测试，需在天气状况许可的情况下进行，当天平均气温应在15～35摄氏度之间，无太阳直射、风力不超过3级。

测验方法：准备测试阶段，受测者双脚自然分开，呈站立姿势。

接到指令后，受测者屈腿半蹲，双臂尽力后摆，然后向前上方快速摆臂，双腿同时发力，尽力垂直向上起跳，同时单手举起触摸固定的高度线或者自动摸高器的测试条，触摸到高度线或者测试条的视为合格。

测试不超过三次。

注意事项：（1）起跳时，受测者双腿不能移动或有垫步动作；（2）受测者指甲不得超过指尖0.3厘米；（3）受测者徒手触摸，不得带手套等其他物品；（4）受测者统一采用赤脚（可穿袜子）起跳，起跳处铺垫不超过2厘米的硬质无弹性垫子。

二、10米×4往返跑场地器材：10米长的直线跑道若干，在跑道的两端线（S1和S2）外30厘米处各划一条线（图1）。

木块（5厘米×10厘米）每道3块，其中2块放在S2线外的横线上，一块放在S1线外的横线上。

秒表若干块，使用前应进行校正。

测验方法：受测者用站立式起跑，听到发令后从S1线外起跑，当跑到S2线前面，用一只手拿起一木块随即往回跑，跑到S1线前时交换木块，再跑回S2线交换另一木块，最后持木块冲出S1线，记录跑完全程的时间。

记录以秒为单位，取一位小数，第二位小数非“0”时则进1。

注意事项：受测者取放木块时，脚不能越过S1和S2线（见图）。

三、男子1000米跑、女子800米跑场地器材：400米田径跑道。

地面平坦，地质不限。

秒表若干块，使用前应进行校正。

测试方法：受测者分组测，每组不得少于2人，用站立式起跑。

当听到口令或哨音后开始起跑。

当受测者到达终点时停表，终点记录员负责登记每人成绩，登记成绩以分、秒为单位，不计小数。

关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准的通知根据公安部的要求，为了规范和提高公安机关录用人民警察的体能要求和标准，特向各公安机关印发了《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）通知》。

该通知旨在确保公安机关的警察人员具备良好的体能素质，能够胜任各类警务工作。

该通知从体能测评项目和标准、测试方法及程序、测试要求、合格标准等方面进行了具体规定。

首先，通知明确了体能测评项目和标准，包括了常见的跑步、游泳、举重等项目。

对于不同年龄、性别和岗位的人员，通知中也有相应的要求和标准。

通过这些项目和标准的测评，可以有效衡量警察人员的身体素质，保证他们能够适应各类警务工作的要求。

其次，通知中还规定了详细的测试方法及程序。

包括了测试的前期准备工作、测试的具体流程、进行测试的环境要求等等。

通过规范的测试方法和程序，能够保证测试的公正性和准确性，避免因为测试方法的差异而引起的争议和疑问。

同时，通知还明确了测试要求。

对于参加体能测评的人员，通知中要求他们在测试前要有基本的体能准备，以确保测试的有效性。

此外，通知还要求各公安机关应当为参加测评的人员提供必要的训练和辅助设备，确保他们具备良好的体能水平。

最后，通知明确了合格标准。

对于不同年龄、性别和岗位的警察人员，通知中列出了相应的合格标准。

只有达到或超过这些标准的人员，才能够被录用为人民警察，并承担相应的警务工作。

该通知的印发，对于提高公安机关录用人民警察的体能标准和质量具有重要意义。

通过这一规范的测评制度，能够筛选和选拔出具备良好体能素质的警察人员，提高他们的警务能力和工作效率。

同时，也能够进一步提升公安机关的整体形象和公信力。

各公安机关应当认真贯彻执行该通知，确保体能测评工作的顺利进行，并将测试结果纳入人员选拔的考核体系中，为公安机关的发展和建设提供有力的支持。

同时，还应不断完善和优化体能测评项目和标准，以适应警务工作的需要，不断提高公安机关的整体综合素质和应对各类复杂情况的能力。

关于转发《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》、《公务员录用体检特殊标准（试行）》和《公务员录用体检通用标准（试行）》的公告附件一：关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知人社部发【2011】48号各省、自治区、直辖市人力资源和社会保障厅（局）、公务员局、公安厅（局），新疆生产建设兵团人事局、公安局：2001年7月，原人事部、公安部印发的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》（人发【2001】74号）施行以来，对选拔高素质的公安民警，提高公安队伍战斗力起到了重要促进作用。

为适应新形势下公安工作和公安队伍建设的实际需要，使公安机关招警体能测评更具有针对性和可操作性，在广泛征求意见的基础上，人力资源社会保障部、公安部、国家公务员局研究制定了《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》，现印发给你们，请遵照执行。

执行过程中，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。

2001年原人事部、公安部下发的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》同时废止。

附件：1.公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）2.公安机关录用人民警察体能测评实施规则人力资源和社会保障部公安部国家公务员局二〇一一年四月二十一日附件1公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）附件2：公安机关录用人民警察体能测评实施规则一、10米×4往返跑场地器材：10米长的直线跑道若干，在跑道的两端线（S1和S2）外30厘米处各划一条线（图1）。

木块（5厘米×10厘米）每道3块，其中2块放在S2线外的横线上，一块放在S1线外的横线上。

秒表若干块，使用前应进行校正。

测试方法：受测试者用站立式起跑，听到发令后从S1线外起跑，当跑到S2线前面，用一只手拿起一木块随即往回跑，跑到S1线前时交换木块，再跑回S2交换另一木块，最后持木块冲出S1线，记录跑完全程的时间。

记录以秒为单位，取一位小数，第二位小数非“0”时则进1。

公务员公安体能测试标准公务员招聘是我国人力资源市场中重要的一环，对于招聘公务员的标准要求越来越高。

其中，体能测试是公务员招聘中的重要环节之一。

公安体能测试作为公务员体能测试的一部分，其标准更是严格。

本文将介绍公务员公安体能测试的标准，旨在帮助考生了解体能测试的内容和要求。

公安体能测试主要包括以下几个项目：体能测试标准是由国家公务员考试中心制定的，为确保公务员在实际工作中能胜任体力劳动和突发事件的处理，具有一定的体能素质。

以下是公安体能测试中常见的项目和标准：1. 800米跑：考生需要在限定时间内完成800米的跑步。

一般要求男生在3分20秒内完成，女生在3分50秒内完成。

这项测试考察的是考生的耐力和爆发力。

2. 引体向上：考生需要以悬挂姿势，通过上臂力量完成一定次数的引体向上动作。

男生要求完成3次以上，女生要求完成1次以上。

这项测试主要考察上肢力量和身体的协调性。

3. 立定跳远：考生需要在起跳线上用双脚同时起跳，跳远的距离作为成绩。

男女考生的要求不同，一般要求男生跳远2.6米以上，女生跳远2.2米以上。

这项测试考察的是考生的爆发力和下肢力量。

4. 1000米游泳：考生需要在规定的时间内完成1000米的游泳。

一般要求男生在25分钟以内完成，女生在30分钟以内完成。

这项测试考察的是考生的耐力和游泳技巧。

以上项目仅为公安体能测试中的一部分，具体的测试内容和标准会根据不同地区和单位的要求而有所不同。

考生需要根据招聘公告中提供的具体标准进行准备。

为了顺利通过公安体能测试，考生需要进行合理的准备和训练。

以下是一些建议：1. 锻炼身体素质：公安体能测试对身体的耐力和力量有较高的要求。

考生可以进行有氧运动，如慢跑、游泳等来提高耐力；同时进行力量训练，如引体向上、深蹲等来提高上肢和下肢的力量。

2. 技巧训练：对于游泳项目，考生可以参加游泳课程学习正确的游泳姿势和技巧，提高游泳速度和耐力。

3. 制定合理的训练计划：对于每个测试项目，制定合理的训练计划，包括训练的频率、时间和强度。