足疗店卫生管理制度

足疗规章制度（精选13篇）

足疗规章制度（精选一三篇）

在现在的社会生活中，大家逐渐认识到制度的重要性，制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。什么样的制度才是有效的呢？以下是小编为大家整理的足疗规章制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。

足疗规章制度 1

一章总则

1、本制度适用于成功富足所有技师

2、本制度最终解释、修改权属本会所管理当局

3、本制度依据《中华人民共和国劳动法》结合足浴行业规律制定

4、本制度所阐述的关于技师上钟方面的操作均本着公平、公正、公开的原则进行

第二章考勤

1、技师上班分早、晚班，留牌值班人员不得未经主管允许私自离开，否则按早退处理。

2、技师7点须点到，凡点到不在者，作迟到、早退处理。

3、技师上班迟到、早退1-10分钟罚款50元，，一小时以上作旷工半天处理。

4、技师不可无故旷工，旷工半天罚款100元，旷工1天买全天钟（无提成），连续旷工3天或一个月累计旷工3天作自动离职处理；并且凡有旷工行为者，一律推迟发放工资（以旷工1天推迟3天计算）。

5、技师正式上班后，每月有3天公休，出勤不满月的.按每满10天可公休1天的方法计算，原则上不准连休，如有特殊情况须向主管人员提前申请。

6、请病假或因病辞职须提供市级、正规医院的病例和收费证明并经公司核实，特殊情况（意外事件）才能请事假，须经主管批准后方可生效，半天以内由主管批准，1天以上由经理批准，请假2天以上当月工资延迟相应的天数发放。

第三章日常行为管理

1、技师上钟要讲究仪容、仪表、仪态和礼貌；上班须穿工衣、戴工牌，化淡妆，不能留指甲，戴戒指和手链，男技师不能留长发（见五官为标准）等饰品上钟，违者处以5-10元罚款。

2、技师要礼貌待客、尊重上司；遇到客人和上司要主动热情问候，不能在营业区奔跑、大声喧哗，更不能在走道、房间、技师房等地议论客人、公司是非，违者除书面检讨外以及处以0-50元罚款。

第1篇

一、总则

为确保足疗店卫生安全，预防疾病传播，提高服务质量，保障顾客健康，特制定本规程。本规程适用于本足疗店所有员工及服务流程。

二、卫生管理组织

1. 成立卫生管理小组：由店长担任组长，负责制定、实施和监督本规程的执行。

2. 明确卫生责任：各部门负责人对本部门卫生负责，员工个人对个人工作区域卫生负责。

三、卫生设施与用品

1. 卫生设施：

- 每间足疗室应配备垃圾桶、洗手池、消毒液等卫生设施。

- 店内公共区域应设置足够的垃圾桶，并定期清理。

2. 卫生用品：

- 每位顾客使用的一次性用品（如足浴巾、拖鞋、手套等）应确保质量合格，并由专人负责采购、储存和分发。

- 消毒液、洗手液、香皂等清洁用品应充足，并放置在显眼位置。

四、卫生操作规程

1. 员工卫生：

- 员工应保持个人卫生，勤洗手，佩戴工作服和手套。

- 员工如有感冒、发热等不适症状，应立即停止工作，并到指定医院就诊。

2. 顾客接待：

- 接待顾客时，应主动询问顾客需求，并引导顾客进入足疗室。

- 顾客进入足疗室前，应告知顾客店内卫生规定，并要求顾客更换店内提供的拖鞋。

3. 足疗室卫生： - 每位顾客使用完毕后，足疗室内的床单、被褥、毛巾等用品应立即更换，并进行消毒处理。

- 每日营业结束后，应对足疗室进行彻底清洁和消毒。

- 每周对足疗室进行一次全面检查，确保卫生设施齐全、清洁。

4. 消毒操作：

- 定期对店内公共区域、卫生间、洗手池等进行消毒。

- 使用消毒液对足疗用品进行浸泡消毒，消毒时间不少于30分钟。

- 消毒液应定期更换，确保消毒效果。

5. 垃圾处理：

- 店内垃圾应分类投放，一次性用品、废弃物品等应放入专用垃圾桶。

- 每日清理垃圾桶，并定期对垃圾桶进行消毒。

五、卫生检查与监督

1. 日常检查：卫生管理小组应每日对店内卫生进行检查，发现问题及时整改。

一、总则

为加强本店技师卫生管理，确保顾客健康，提高服务质量，特制定本制度。

二、卫生要求

1.技师个人卫生

（1）技师应保持个人卫生，勤洗澡，勤换衣服，不得在工作时佩戴首饰、手表等可能污染顾客的物品。

（2）技师应每天检查手部卫生，保持双手清洁，不得有指甲油、污垢等。

（3）技师应定期修剪指甲，保持指甲整洁。

（4）技师应定期理发，保持发型整洁。

2.工作环境卫生

（1）技师工作区域应保持整洁，不得有垃圾、污垢等。

（2）技师工作区域应定期消毒，保持空气流通。

（3）技师工作区域应配备足够的工作台、椅子、毛巾等物品，并保持其清洁。

3.工具设备卫生

（1）技师使用的工具设备应定期清洗、消毒，保持清洁。

（2）技师使用的工具设备应保持干燥，避免细菌滋生。

（3）技师应定期检查工具设备，如有损坏应及时更换。

4.顾客卫生

（1）技师应主动询问顾客是否有皮肤过敏等特殊情况，避免使用可能引起过敏的物品。

（2）技师应尊重顾客隐私，为顾客提供私密服务。

（3）技师应保持顾客隐私，不得泄露顾客个人信息。

三、卫生管理制度

1.技师培训 （1）新入职技师需接受卫生知识培训，了解本制度要求。

（2）定期对在岗技师进行卫生知识培训，提高卫生意识。

2.监督检查

（1）店长或管理人员定期检查技师卫生情况，发现问题及时纠正。

（2）顾客有权对技师卫生情况进行监督，发现问题可向店长或管理人员反映。

3.奖惩措施

（1）对严格遵守卫生制度、表现突出的技师给予奖励。

（2）对违反卫生制度、造成不良影响的技师进行处罚。

四、附则

1.本制度自发布之日起实施。

2.本制度由店长负责解释。

3.本制度如有未尽事宜，可由店长根据实际情况进行调整。

足疗店公共场合卫生管理制度

第一章 总则

第一条 目的和依据

为确保足疗店公共场合的卫生安全，供应优质的服务环境，保障顾客的健康权益，订立本制度。

第二条 适用范围

本制度适用于全部足疗店公共场合，包含大厅、休息区、卫生间、更衣间等。

第二章 管理要求

第三条 清洁卫生

1. 全部公共场合应保持干净乾净，无杂物堆放。

2. 定期进行清洁消毒，确保场合卫生。

3. 乐观开展环境保洁宣传教育，培养员工对清洁卫生的意识。

第四条 垃圾处理

1. 设立专用垃圾桶，并分类收集垃圾。

2. 定期清理垃圾桶，确保无异味和满溢现象。

3. 合理利用垃圾处理设施，妥当处理各类垃圾。

第五条 室内空气质量

1. 公共场合应保持良好的通风状态，保证室内空气新鲜流通。

2. 定期清洁空调和通风设备，防止细菌繁殖。

3. 定期更换空气过滤器，以确保空气质量。

第六条 卫生用具管理

1. 全部卫生用具应定期进行清洁消毒，保证卫生安全。

2. 使用一次性卫生用具，杜绝交叉感染。

3. 分类管理卫生用具，确保使用的用具都符合卫生要求。 第三章 员工卫生管理

第七条 员工健康管理

1. 员工应定期进行健康体检，确保身体情形良好。

2. 员工患有传染病或皮肤病时，不得从事直接接触顾客的工作。

3. 员工发现有不适症状时，应立刻向主管报告并及时就医。

第八条 员工个人卫生

1. 员工应保持良好的个人卫生习惯，保持乾净干净。

2. 每位员工应定期洗手，特别是在接触顾客前后。

3. 员工在工作期间，不得穿着过于暴露的服装，以确保卫生安全。

第九条 员工培训

1. 新员工应进行必需的卫生培训，了解卫生要求和相关操作规程。

2. 定期组织全员培训，加强员工对卫生管理的认得和操作技能。

第四章 顾客卫生管理

第十条 防备传染病

1. 员工应自动提示顾客遵守个人卫生习惯，如勤洗手、咳嗽时遮挡口鼻等。

2. 如发现顾客患有传染病症状，应劝阻其进入公共场合，并及时向主管报告。