文艺部新学期工作计划6篇
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关于文艺部学期工作总结计划7篇关于文艺部学期工作总结计划篇1本学期的具体工作如下:一、新学期文体部的基本工作原则:(一)认真执行学生会管理制度,把文体部打造成一支严谨认真踏实肯干的高素质团队。
(二)要做到自律自己,及时签到及时值班。
每周例会要准时召开并做好记录和存档工作。
(三)严格部门制度,对部内成员进行严格考核,杜绝挂名不办事的行为发生。
(四)部内成员要注意自身素质的培养,以积极的态度和百分百的激情对待每项工作,并保持活动力规范自身言行。
(五)集中力量办好传统活动,在原有基础上进行创新,做到有高度,有质量,有水平。
(六)完善工作程序,负责人员更加明确,从活动的计划、等书面材料的整理到资金的结算等落实到部内具体人员。
二、加强内外在联系,展开多方面的交流沟通。
(一)做好自己部门工作的基础上,还要配合学生会其他部门展开工作,加强团队合作,共同进步。
(二)增进与大学生艺术团的'联系和交流,在争取双赢的基础上,保持我们文艺活动的展开,做到文艺与体育活动并重。
(三)加强与各院部体育部和文艺部的联系,不定期举行各院部学生会文体部的交流和共同的活动,进一步向思想引领性学生会买进。
新学期文体部的活动计划:活跃校园,丰富大学生生活,发展文体特色。
(一)活动名称:政法职业学院消防知识竞赛1、室内消火栓使用技能大赛。
活动地点:安全防范系活动意义:为贯彻“预防为主,防消结合”的方针,提高广大同学学习消防知识,关心消防工作,参与消防活动的积极性,在我院第届大学生科技文化节到来之际,举办大学生消防知识竞赛使同学们对防火常识进一步了解,宣传消防知识,防患于未来。
丰富同学们的课余生活,进而增强同学们的防火安全意识。
活动地点:安全防范系活动意义:丰富项目内容,体现运动队的广泛性。
增设团体项目,激发全员参与的热情。
引入趣味项目,让运动会烙下时代印迹,加强各院系文艺体育交流。
继续开展常规活动,在传统中谋求创新。
关于文艺部学期工作总结计划篇2院社团联合会文艺部纳新文艺部主要是做幕后工作和打造节目资源库。
新学期社联会文艺部工作计划8篇篇1一、引言随着新学期的到来,社联会文艺部将承担起丰富校园文化生活、提升学生综合素质的重要职责。
我们将以创新的思维、务实的态度,积极筹划和实施一系列文艺活动,为学生提供展示才艺的平台,为校园增添活力。
二、工作目标1. 举办具有特色和文化内涵的文艺活动,提高校园文化品位。
2. 培养学生审美情趣和人文素养,提升学生的综合素质。
3. 加强与其他部门、社团的合作,共同推动校园文艺事业的发展。
4. 建立健全文艺部工作机制,提高工作效能。
三、工作计划(一)文艺活动策划1. 开学典礼暨文艺演出:策划一场盛大的开学典礼,通过文艺演出展示学生的才艺,彰显校园文化特色。
2. 校园艺术节:举办校园艺术节,包括音乐会、戏剧表演、美术作品展等,为学生提供展示才艺的平台。
3. 文艺讲座与培训:定期举办文艺讲座和培训课程,提高学生审美情趣和人文素养。
4. 文艺比赛:组织各类文艺比赛,如歌唱比赛、舞蹈大赛、戏剧创作比赛等,激发学生的创造力。
(二)部门建设与管理1. 加强部门内部培训,提高部门成员的工作能力和素质。
2. 建立完善的活动审批与监督机制,确保活动的顺利进行。
3. 加强与其他部门的沟通与协作,共同推动校园文艺事业的发展。
4. 建立文艺部网站或公众号,及时发布活动信息,加强与学生之间的互动。
(三)对外交流与合作1. 与其他学校文艺部门建立交流与合作机制,共享资源,共同推动校园文艺事业的发展。
2. 邀请校外艺术家、专家来校进行交流与指导,提高校园文艺水平。
3. 积极参与社会公益活动,展示校园文艺成果,提升学校社会形象。
(四)特色项目发展1. 设立文创空间:打造一处集创作、展示、交流于一体的文创空间,鼓励学生进行文艺创作。
2. 推出校园歌手大赛:打造品牌活动,通过比赛挖掘和培养校园歌手,推广校园音乐文化。
3. 举办国际文化交流活动:邀请国外艺术团体来校交流,举办国际文化艺术节,拓宽学生的国际视野。
2024年文艺部未来工作计划新学期的钟声已经敲响,我们再次踏上了新的征程。
回顾上一学期的工作,我们从中汲取了宝贵的经验与教训,并在不断的学习与实践中取得了显著的成长与进步。
这为我们提出了更高的要求,即在未来的工作中必须精益求精,为文艺部及学生会的发展贡献自己的力量。
鉴于本学期课程繁重,经本部成员深入讨论,我们决定继续秉承上学期“少而精”的工作原则,确保每一项活动都能达到最佳效果。
为此,我们明确了本学期的工作重点,主要包括以下四个方面:一、加强本部成员的培养与锻炼,提升他们的综合素质与专业能力。
二、精心选拔并培养下一届部长、副部长人选,确保学生会的领导力量得以顺利传承。
三、全力以赴做好科节期间的各项工作,为学院争光添彩,展现我们的风采与实力。
四、丰富同学们的课余文化生活,提升校园文化品位,营造积极向上的学习氛围。
在培养本部成员及下一任部长副部长人选的过程中,我们坚持“实践出真知”的原则,通过实际活动来检验和锻炼他们的能力。
我们已初步确定了人选,并计划通过一系列活动来进一步观察和锻炼他们,特别是即将举办的以宿舍为单位的才艺比拼活动。
此次活动旨在提升本部成员的组织协调能力和人际交往能力,培养他们团队合作的精神和主动发现问题的意识。
我们将放手让他们负责活动的沟通与准备工作,并在过程中给予指导和帮助,确保活动顺利进行并达到预期效果。
在科节期间,除了完成学院交办的任务外,我们还将举办一场梯台秀或校园选秀类比赛。
这样的活动不仅有助于增加我们在比赛类活动方面的经验积累,还能激发同学们的参与热情与创造力。
作为校级活动的重要组成部分,我们将全力以赴、精益求精地筹备和举办此次活动,以展现我们的专业能力和团队协作精神。
总之,虽然本学期我们计划举办的活动数量有限,但每一项都承载着重要的使命与期望。
我们将以更加饱满的热情和更加严谨的态度投入到工作中去,不断挑战自我、超越自我,为学生会的发展贡献自己的力量!2024年文艺部未来工作计划(二)光阴荏苒,一年时光已悄然流逝。
文艺部工作计划范文5篇第1篇示例:文艺部工作计划一、工作目标:提高学生文艺素养,丰富校园文化生活,打造具有特色和影响力的文艺品牌。
二、工作重点:加强组织建设,创新文艺活动,促进学生参与,提升团队凝聚力。
三、工作措施:1.加强组织建设:完善文艺部成员选拔机制,注重团队协作能力和责任意识,建立相互信任和合作的团队氛围。
定期开展组织生活,加强成员之间的沟通和交流,促进团队凝聚力的形成。
2.创新文艺活动:开展多样化的文艺活动,注重不同类型文艺形式的融合和创新,如音乐、舞蹈、戏剧、文学等。
鼓励学生发挥个人特长,组织线上线下各类文艺比赛和展示活动,提高学生的艺术水平和表现能力。
3.促进学生参与:建立学生文艺志愿者队伍,招募热爱文艺的同学参与组织和策划文艺活动。
引导学生自主参与,鼓励发挥创造力和想象力,使学生在参与中提升自我。
4.提升团队凝聚力:开展团队建设活动,如集体游玩、团队培训等,增强团队彼此理解、密切合作和协调配合的能力,提高团队执行力和战斗力。
四、工作计划:1.组织建设:招新启动仪式、组织生活活动、部门内部培训等,全年度共计10次。
2.文艺活动:音乐会、舞蹈赛、话剧演出、文学讲座、摄影展等,全年度共计20次。
3.学生参与:策划精品活动需求调研、开展文艺志愿者招募、组织学生自主创作作品展示等,全年度共计15次。
4.团队凝聚:团队游学、团队建设训练、团队座谈交流等,全年度共计5次。
五、工作预期成果:1.学校文艺氛围浓厚,学生参与热情高涨,文艺部成员素质得到提升。
2.校园文艺活动品牌效应明显,影响力不断扩大。
3.学生文艺创作积极性增强,作品质量不断提高。
4.文艺部团队凝聚力得到增强,协作效率提高。
以上就是文艺部的工作计划,通过认真的落实,相信我们的文艺部会取得更加辉煌的成绩,为学校文艺事业的繁荣贡献出自己的力量。
第2篇示例:文艺部工作计划范文一、部门介绍文艺部作为学校的一个重要组成部分,负责组织和策划学校内的文艺活动,包括但不限于音乐会、话剧表演、舞蹈比赛、诗歌朗诵等,旨在丰富校园文化生活,提高学生的文艺修养和艺术素养。
2025年文艺部新学期的工作计划(7篇)2025年文艺部新学期的工作计划(通用7篇)2024年文艺部新学期的工作计划篇1新的学年开始,文艺部的工作也将一步步步入正轨,对于文艺部的组建,以及今年工作的开展,我提出以下一些计划。
对于文艺部的组建:(一)部门例会管理计划(1)每周举行一次例会,针对活动时期可适宜的调整。
(2)全体成员必须准时出席。
无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者除名。
若有事不能来时应向部长请假,经同意后方可。
(3)严格遵守例会纪律。
开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,积极主动,保证会议的严肃性和活泼性。
(二)干事培养管理计划提高本部成员的自身素质,多给助理提供一些锻炼的机会,使他们的才能得到充分发挥。
(1)充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部成员每个人的能力和特长,以及他们对文艺部的发展和建议,加强文艺部成员能力的提高,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,热情活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面(2)在每次例会中,我们将尽量让干事有更多的发言权,把总结的机会留给干事,尽量让他们发表好的意见,好的观点,并且从中观察他们各方面的能力,再加以培养。
(3)每次活动的之前要详细工作分配与干事,要求各有关干事,工作到位。
活动结束要有工作总结。
此外,还将积极配合校文艺活动。
(三)部门内部管理计划(1)加强与部门干事交流,营造团结一致的工作氛围,有利于各项工作的顺利开展(2)配合各系部搞好各项文娱活动。
(3)加强与学校各文艺类社团的交流。
(4)协助其他部门开展工作,共同完成系部的各项任务。
(6)在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是的、积极向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。
对于本学期工作的开展:(一)主持人大赛(1) 给广大同学一个展示自我,挑战自我的舞台,以此锻炼并提高我系学生的综合素质,在丰富大家课余生活的同时,为系部文艺活动选拔优秀主持人。
文艺部工作计划(13篇)文艺部工作计划篇1度过了一个充实的寒假,我们迎来了新的学期。
对于我来说,这是一个即将充满挑战的重要学期。
在接下来的文艺部工作中,我将以创新、务实、协作的精神来对待每一项工作,同时也会在学习等其他方面更加严格的要求自己。
为了使自己的工作更加具有条理性,我做出了如下计划:一、工作方面1.四月,我们系将举办乐器舞蹈比赛和校园歌手比赛。
在部长的领导下,我将与我们部门的其他成员一起积极策划活动,并组织我所负责的节目的排练。
2.一年一度的毕业晚会6月初就要来了,我会做好我们系的节目组织和排练工作,配合学院做好晚会,为我们系增光添彩。
3.文艺部的工作要全面,曲艺、舞蹈、歌曲的节目要及时了解最新的排练进度和演员。
与艺术团队的成员交流。
4. 作为文艺部的成员,将用更严谨的态度对待每一次我系主办或承办的文艺活动,杜绝在以前活动中所出现过的错误。
遇到问题要及时和部长沟通协商,使问题能在第一时间得到解决。
5.认真完成部长布置的每一项任务,每一件事的进展不拖延、不隐瞒,积极汇报反馈结果,使事情顺利进行。
6. 对于我系其他兄弟部门的活动要积极配合,发扬吃苦耐劳精神,为艺术系学生会献出自己的一份力。
7. 对于例会、值班等日常工作,要做到认真对待,有事情要及时请假,以免耽误事情的正常进行。
二、学习方面1. 本学期课程比较轻松,在做好学生会工作的同时,也不能放松对学习的态度,认真对待所学的`每一门功课。
明确自己的身份是个学生干部,要以学习为重,不能本末倒置。
2. 做到最起码的上课不迟到不早退,有事情不能上课要及时和班长辅导员请假,给予批准后才能离开。
3. 一定要严肃对待每一科的考试,无论是考试课还是考查课,都不能出现挂科的现象以上是我这学期的工作计划,我会根据实际情况认真执行。
希望在我们每个人的努力和配合下,文艺部的明天会更加辉煌!文艺部工作计划篇2很荣幸当选今年的学生会文艺部部长。
真心希望能给学生会带来清新的空气,投入全部的热情,配合之前在文艺部的工作经验,做好工作,做好今年的工作。
大学文艺部工作计划6篇第1篇示例:大学文艺部工作计划一、工作目标大学文艺部作为学校文化建设的重要组成部分,承担着丰富校园文化生活、促进学生综合素质提升的重要任务。
为了更好地开展工作,大学文艺部制定了下一阶段的工作计划。
二、工作内容1.开展丰富多彩的文艺活动文艺部将组织开展丰富多彩的文艺活动,包括文艺比赛、文艺展示、音乐会、话剧表演等,吸引更多同学参与展现学生的才华和风采。
2.加强文艺团队建设为了提高文艺活动的质量和水平,文艺部将加强对团队的建设和培训,提高成员的艺术修养和专业水平,打造一支实力雄厚的团队。
3.开展文化创意活动文艺部将积极开展文化创意活动,组织学生参与文学创作、绘画比赛、手工艺制作等,鼓励和培养学生的创造力和艺术修养。
4.承办校园文化节活动文艺部将承办校园文化节活动,包括校园艺术节、文化交流周、主题展览等,为同学们提供一个展示自己才华的舞台。
5.加强与其他学校的交流合作文艺部将加强与其他学校的文艺部门的交流合作,开展校际文艺交流活动,丰富学校的文化生活,提高学生的艺术修养和审美素养。
三、工作计划1.制定详细的活动计划文艺部将制定详细的活动计划,包括活动内容、活动形式、活动时间、活动地点等,确保各项活动的顺利开展。
2.加强成员培训文艺部将加强对成员的培训,包括艺术修养、表演技巧、艺术管理等方面的培训,提高成员的综合素质和专业水平。
3.积极组织文艺活动文艺部将加强对团队的建设和管理,包括制定团队规章制度、培养团队凝聚力、提高团队执行力等方面的工作,打造一支实力雄厚的团队。
四、工作措施1.建立完善的工作机制文艺部将建立完善的工作机制,包括活动策划、执行、评估等各个环节的工作机制,确保各项工作有条不紊地进行。
2.加强宣传推广文艺部将加强对活动的宣传推广工作,包括校园海报、校园广播、校园电视台等各个宣传渠道的利用,提高同学们对活动的关注度。
3.加强监督管理文艺部将加强对活动的监督管理,包括活动执行过程中的监督和评估,确保各项工作真正达到预期效果。
2023年文艺部工作计划范文一、学生会例会1.全体成员务必在每周二中午____点30前到8教1阶出席会议,在等待的____分钟里与内部及其他部门交流工作事宜,到____点40会议正式开始。
2.无故迟到者须向学生会主席说明理由,有事不能出席者须向学生会主席或部长请假,经同意后方可。
3.严格遵守例会纪律,开会时态度严谨认真,做好会议记录,并且将会议记录定期上交给上级检查,讨论时发言踊跃,积极主动,绝不以旁观者的态度对待每一次会议。
4.会议期间应将手机调至振动或静音状态,不因个人而干扰整个会议气氛。
二、部门例会1.保持每周开一次内部会议。
2.请部门成员务必参加,有事不能参加者提前与部长请假。
3.助理做好例会记录,每月上交给上级检查。
4.会议期间积极交流,增强文艺部内部的凝聚力。
三、平时的时间安排1.留意身边的有才能的同学,鼓励他们展现自己,充实学校及学院内的活动内容,增加看点。
____多与其他部门交流,增强联系,加强学生会内部的凝聚力。
四、管理计划1.充分调动文艺部所有成的员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部每个成员的能力和特长,以及他们对文艺部提出的发展建议,不断提高文艺部成员的综合能力,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,积极组织各项活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面,为学生会添砖加瓦。
2.每次活动之前,向主席团进行汇报,听取意见。
要详细分配工作及人员,要求各有关人员工作到位。
活动结束后留好活动材料,如节目单,联系方式等,并进行书面或口头总结。
3.与各部门保持紧密的联系,确保各部门之间文艺活动的顺利开展。
4.协助其他部门开展工作,共同完成院上的各项任务。
5.加强与部门成员的交流,营造团结一致的工作氛围,有利于各项工作的顺利开展。
6.在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是、积极向上的工作态度面对新问题,迎接新挑战。
五、活动安排计划(一)校运动会1.活动时间:____年某月____日2.活动内容:全校____个校区的运动会,做好协助运动会开幕及闭幕节目的工作,与宣传部一起做好运动会前的宣传工作。
文艺部工作计划(通用15篇)文艺部工作计划1转眼间到了本学期第十三周,已经接近本学期的尾声。
进入学生会文艺部已经快两个月了,在这期间负责过校运动会的开场啦啦操,由于很多大二大三的学姐课业繁忙,并不积极配合,加上许多运动会的项目需要训练,和啦啦操的时间发生冲突,每天准时到达训练地点的人并不多,导致后期进度被拖慢。
但我们也从中发现很多自己的不足,开始时工作态度不够认真,训练时不严肃,每个人的分工不够明确导致耽误很多时间,发短信通知的语气也不好,这些在后期都有很大的改善。
运动会结束之后开始紧张的准备学院的迎新晚会,从最开始的一起讨论、研究策划,到之后的招纳同学演节目、排练节目,到如今节目的成型,虽然其中过程的艰难与尴尬是不可避免的,但是也从中体会到团队精神存在的可贵。
经过将近两个月的工作磨合,也发现了一些潜在的问题,许多人的长处和优势并没有在工作中得到发挥,总体的办事效率也并不高,包括很多次我们的会议都是以没有得到结果而告终,无形中浪费了大家很多的时间和精力,但是大家在整个过程中都很努力,对于迎新晚会的创意也都各尽所能。
在文艺部工作的两月中让我学到了很多,并且经验多于教训,两次大型的集体活动更是让我受益匪浅,希望大家能在今后更好地磨合和配合。
文艺部工作计划2又过一年,在上学年的文艺工作中我们院有突破也有不足,整合了上一届的文艺部资料,结合这一届的机遇与挑战情况,迎合这一年的重大节日契机;文艺部制定出如下工作计划:总结来说:以培养为基调;以突破为目标;以创新为动力;大体来说:在人才上培养;在成绩上突破;在活动上创新;细分来说:1.积极培养新一代人才,从舞蹈队,话剧组等社团培养出新一代接班人,从主持人大赛和乐器大赛提拔这方面特长的同学;同时培养部内成员的各方面能力;2.积极备战各类赛事,力争在校园文化月的各项赛事中取得突破性成绩;3.积极开展工作新意,积极开发自主创新活动;具体活动计划:⑴重点备战舞蹈大赛上一次的舞蹈大赛我院取得了突破性的成绩,荣获了二等奖;我们感到欢喜的同时也感到这次舞蹈大赛的压力;我们积极组建了舞蹈队,并选拔了优秀人员进行培训,舞蹈也已经开始进入紧张的训练之中;我们将全力协助舞蹈队做好相应工作,完善道具,积极后勤;让舞蹈队员们专心训练,积极备战;同时我们将与年委合作,共同服务于舞蹈队;相信舞蹈队在集体关怀和帮助下,一定会努力进取,取得更好的成绩;⑵重归“剧星”风采由于上一届各方面的原因我们仅获得三等奖的成绩,但仍收纳最佳女主角这一奖项;这一次我们成立了话剧组,并在李昌帼的带领下,剧本已经选定了,以原创为主,演员也已经定好,并且每天都进行着相应的训练;我们主要积极协助话剧组,帮助话剧组解决训练中存在的问题;相信在话剧组积极的筹备下,这次“剧星”一定会重回往日的风采;⑶积极参与主持人大赛、乐器大赛为了提高我院的文艺氛围、扩展我院的文艺兴趣、展示我院的文艺风采、培养我院的文艺人才;我们将积极参与各类文艺赛事,其中包含即将开展主持人大赛,我们已经推选我院相应特长的同学去参与其中,在赛事中培养,这样可以再往后的活动主持中得到提高;而在后期我们也将积极参与学校主办的乐器大赛,充分展示我院的乐器人才;目前我们正在积极的推选人才,让他们有充分的时间去准备;相信在我们积极地准备下,我院的文艺可以得到展示同时也会在各类赛事中取得好成绩;⑷自主创新一个活动为了体现我院文艺活动的大众化,提高我院活动更多的参与性,从而增加我院的文艺氛围;我们计划自主创新一个文艺活动;我们有意从摄影入手,可以专门独立出一个专属活动,或是嵌入在各个活动中,让更多的活动蕴含更多的文艺气息;从而提高我院活动的活跃程度;或增加对外联合,增加与各院系和各社团的合作,拓展我院活动的开展范围和面向对象;⑸部员培养计划相对文艺部的成员,计划以特长发挥为主导,在上学年中主要培养执行力和锻炼思维的活跃程度,学会写一份策划,相应的提高交际能力,处事能力和表现力,在服务同学的同时自己可以得到各方面的提高;⑹拟定一份内部活动策划上学年是磨合的重要时期,为了增进大家之间的感情和合作效率,现在计划拟定策划一次内部活动,增加大家的沟通交流,为下学期的备战做好充分的准备;⑺配合开展创新宿舍活动为了营造优良宿舍文化氛围,我们积极配合生活部开展创新宿舍活动,打造一个符合现代人个性,展示大学生自我风采的宿舍环境,富有创意的让大家的宿舍生活丰富多彩;⑻加强院系合作为了促进交流,增进合作,扩展多院系文化融合,而实现信息与资源的共享;计划在这学期加强院系之间的交流,互帮互助,从而更快的发展我院的文艺事业;若说体育是在竞争中提高的话,我想问文艺则是在合作中才能得到更大的飞跃;同时在以上的计划中我们将增进与各年委的交流合作,让更多的同学参与到我们的文艺事业中来,丰富大家的课余生活。
文艺部工作计划第1篇:文艺部是以“活跃学校文化气氛,丰富广大同学业余文化生活”为宗旨,进取、活泼、有效的开展各项学校文艺活动的职能部门。
(一)计划、组织、协调各系学生组织的文艺和文化娱乐活动;(二)与学校的文艺部坚持联系,配合学校文艺工作,反映同学们的愿望和要求,促进我院文艺工作的提高和同学们文艺素质的提高;(三)发动和组织学生参加课余文艺活动。
发现和培养学院的文艺活跃分子,充分发挥文艺骨干的作用,并帮忙他们解决学习、生活等方面的困难;(四)发挥文化载体在思想政治教育的作用,经过寓教于乐的方式,加强对学生的思想政治教育;(五)在学生大力开展美育活动,提高学生的文艺鉴赏本事;(六)负责院文工团的监督和管理工作,协助各队负责人搞好日常训练和活动开展;(七)指导各系学生会文艺工作的开展。
随着大学生涯的开始,我也将一步步的深入学生会的工作,对于文艺部的组建,以及今年工作的开展,我提出以下几点计划。
一、部门例会管理计划文艺部将以“创新工作,稳求进”为主题,以一种团结求实的工作作风,奋发向上的工作精神,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作本事,努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。
本学期我部将进取响应号召,根据学期工作计划,进取开展工作,狠抓落实,争取在本学期有新的突破、(1)全体成员必须准时出席。
无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者除名。
若有事不能来时应向部长或常委请假,经同意后方可。
(2)每次例会由部长主持,收集意见。
(3)严格遵守例会纪律。
开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,进取主动,保证会议的严肃性和活泼性。
二、对于文艺部的完善我的目标是建立起一个欢乐的团队。
在这个团体,大家都能欢乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,进取的开展批评合自我批评,这样大家才能不断的提高。
对于部门的管理,我觉得最大的问题是部员之间能否相互融合。
在条件允许的情景下经常办一些团体活动,让大家增进了解,加强沟通。
文艺部新学期工作计划6篇文艺部新学期工作计划 1新的学期又已经开始,新的征程也已经拉开了帷幕,经过上一学期的工作,我们积累了一定的经验教训,我们在不断地学习中逐渐成长进步,而这也就要求了我们在将来的工作中要越做越好,为文艺部、学生会的发展贡献出自己的一份力量。
上学期的工作一直在坚持“少而精”的原则,鉴于本学期的课程较多,经过本部成员协商,本学期将延续上学期的精神,继续走“少而精”的道路。
本学期,我们的工作重点有以下几项:1、培养本部成员。
2、培养下一届部长、副部长人选。
3、力争做好科节中的工作,为学院争光。
4、丰富同学们的课余文化、文艺生活。
不管是培养本部成员还是培养下一任部长副部长人选,我们认为,最好的方法就是在实践中检验他们,经过上学期的工作,我们对本部成员的能力已经有了一定了解,我们也已经初步确定了下一届部长副部长的人选,接下来的工作就是继续在活动中观察他们,锻炼他们。
我们打算在科节之前和学生会中其他部联合举办一次以宿舍为单位的才艺比拼活动,这次活动主要是为了锻炼本部成员组织活动的能力以及人际交往能力,要让他们懂得团队合作,懂得活动是需要整个团队的,要让他们逐步从被动的去做自己的本职工作到主动的去发现活动中的各种事项,所以,为了达到以上目的,这次活动,沟通工作和准备工作将由他们重点解决,而我们则负责指导他们,将他们的错误指出来并让他们改进,让他们学会主动去做事情。
我们认为,经过这样一个过程,他们会逐步注意到办活动所需要注意的东西,学到在课本上不能学到的东西,而我们也可以在办活动的过程中观察他们的表现,从而确定最终的部长副部长人选,以便在日后的工作中重点培养,可谓一举多得。
而在科节中,除了做好学院交给我们的工作之外,我们还准备举办一个梯台秀或者校园选秀类的比赛,因为我们部举办的晚会类活动比较多,而比赛类活动比较少,所以,这样的一个活动,不仅能增加我们这方面的经验,同时也能调动起参赛同学的积极性,而作为一个校级活动,这次将无疑是最考验我们能力的时候,我们一定会总结以前办活动的经验,力争将这次活动办得成功,办得完美。
总而言之,虽然这个学期我们举办的活动较少,但是我们的任务仍然很重,现在还远远不是放松的时候,我们仍然需要努力!作为部长的我们,将会以最积极的姿态去迎接新一轮的挑战,将会我们学生会的优良传统继续传承,为我们的部员、我们的学弟学妹们做好榜样,为我们的学院贡献出自己的一份力量!文艺部新学期工作计划 2学院学生会文艺部在过去的一年各项工作都开展得有声有色,并且成功地组织了“校园文化艺术节”、“校园十佳歌手比赛”、“消夏演唱会”、“庆元旦迎新晚会”等大型文艺活动,得到了领导、学院师生领导和同学的高度评价。
这些来之不易的成功都凝聚了我们文艺部、学生会其他部门以及学院老师辛苦的汗水和智慧。
又是一个新的学期,新的开始,我们迎来了新的挑战和新的机遇。
文艺部是一个团结的集体,我们习惯把全体成员比喻成一只手,每个成员就是手上一指,他们灵活、勤劳,各有特点,当把手握在一起我们就是最有力量的!回顾过去,我们心潮澎湃,展望未来,我们信心满怀。
文艺部将以“创新工作,稳中求进”为主题,以一种团结求实的工作作风,奋发向上的工作精神,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作能力,努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。
本学期我部将积极响应号召,根据学期工作计划,积极开展工作,狠抓落实,争取在本学期有新的突破,特制定工作计划如下:(一)部门例会管理计划(1)由于文艺部的任务特点,将采取比较机动的会议方式,不设固定的例会时间。
(2)全体成员必须准时出席。
无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者除名。
若有事不能来时应及时请假,经同意后方可。
(3)严格遵守例会纪律。
开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,积极主动,保证会议的严肃性和活泼性。
(二)部内成员培养管理计划提高本部成员的自身素质,多给助理提供一些锻炼的机会,使她们的才能得到充分发挥。
(1)充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部成员每个人的能力和特长,以及他们对文艺部的发展和建议,加强文艺部成员能力的提高,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,热情活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面(2)在每次会议中,我们将尽量让部内成员有更多的发言权,把总结的机会留给她们,尽量让她们发表好的意见,好的观点,并且从中观察他们各方面的能力,提高部内工作质量。
(3)部内成员每月上交工作总结计划,并对文艺部提出建议,要求。
(4)每次活动的之前要进行计划,做到严谨细致,分工明确。
要求部内各成员,工作到位。
活动结束要有工作总结。
此外,还将积极配合校文艺活动。
(三)部门内部管理计划(1)每月召开一次交流会,与各部门保持紧密的联系,确保各部门之间文艺活动的顺利开展。
(2)配合各部、文艺类社团搞好各项文娱活动。
(3)加强与学院各文艺类社团的交流。
(4)协助其他部门开展工作,共同完成学院的各项任务。
(5)加强与其他部门交流,营造团结一致的工作氛围,有利于各项工作的顺利开展(6)在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是的、积极向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。
(7)我们部还要积极配合校学生会整体的工作,服从安排,一起为我们学院各方面的建设做出积极的贡献。
(四)协助学院管理计划积极响应其他部门的工作安排,协助学院各项工作顺利进行。
1、近期文艺部活动内容进行更新2、本学期文艺部的计划,制订完整的计划让文艺部成员知道本学期活动的总的方向。
3、做到充分准备,严格落实。
(五)活动安排计划(A)开展艺术团工作1、目的:近几年来,学院在晚会方面取得了较辉煌的成就,但是节目重复性,创新性低,主要缺少这方面的机会和氛围,为了使我院的文艺更加广博精深地发展,从“服务于同学”的宗旨出发,我部拟定成立一个艺术团筹备节目。
这样既可以扩大同学的参与面,培养兴趣、陶冶情操、激发热情、发挥潜能,营造更好的氛围;同时又可以在活动中更好地挖掘、培养人才,打出我院的特色,并且为以后的各项活动打下了坚定的基础,避免措手不及。
2、内容:(1)合唱组合唱组内部又分为通俗、民族、美声三类。
(2)舞蹈协会具体内容包括:民族、现代、搏击操、队列式舞蹈等(3)表演组具体内容包括:1)话剧类,包括课本剧2)小品类,有模仿类和创编或改编类3)相声类、双簧类(同小品类)4)快板类(4)创编组包括:1)演员的化妆及服饰设计2)编剧(此方面人才用于院内文化性活动以达到更好的效果)3)时装表演队(此队主要是为我校及我院的大型活动提供容貌、气质均佳的礼仪小姐)4)主持人小组(为同学们提供一个展示才华的舞台,培养同学们敢于展现自我的勇气,另一方面选拔出一批具有优秀主持才能的同学,为大型晚会及其他活动提供出色的主持人)3、运作过程:我们将通过招新选拔进行计划。
计划在半年后进行汇报演出,展示成果。
(B)为五月份第三届校园文化艺术节晚会做准备具体筹措以下几方面:(1)晚会内容的选定(2)舞台场景的设计(3)演出形式的协定(4)有关领导的邀请(5)各预算的制订及其审核,筹集(6)联络其他部门的支持帮助(7)内部人员的工作分配以上是我文艺部本学期初步的工作计划,若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作,请团委老师审阅。
同时,根据各部门要求和需要,密切配合学院的各项工作,并以实际工作中的变化和需要进行调整。
我们将以理解与信任为地基,热情与才华做房柱,勤奋与勇敢做屋顶,在团队协作的力量下,将文艺部工作开展的有声有色,能够真正起到活跃校园文化的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天,共同订做属于我们的天空。
文艺部新学期工作计划 3时光飞逝,一年已经过去。
在文艺部工作一年,自己发现不少问题,从中也学到不少经验,对各项工作流程也有了更深入的了解。
在今后的学习工作中,我会和部门成员共同努力并组织、参与各项活动。
面对即将来到的大一新生,我们的大二生活,心中又充满了激情与信心,同时也感到了肩上的压力。
为了文艺部在下学期工作的顺利进行,我拟定了如下计划:一、文艺部纳新工作1、纳新工作与学生会其他部门同时展开。
并在平时留意有才艺的同学,为艺术团招新做好准备。
2、通过对申请加入文艺部的同学以实际的考察,选择踏实、有责任心的同学留在文艺部。
二、迎新晚会1、通过对大一新生的欢迎,并对已留在学生会同学的考验,增强新生对工作的熟悉适应能力以及增强新生的凝聚力和团结力。
2、迎新晚会作为对新生欢迎的晚会,节目内容必须健康积极向上,能够充分活跃气氛,节目形式可以多样,有创造性和渲染力。
节目选拔也可通过在大一挑选有才艺的同学一起上台表演,但一定要保证节目质量。
3、在晚会着手举办同时,与组宣一起商讨对海报及展板的设计,使得宣传力度到位。
三、艺术团纳新1、通过宣传,调动大家的积极性,参加艺术团的选拔活动。
2、艺术团设有演唱部、舞蹈部和曲艺部三个部门。
由本届艺术团成员对参加面试同学的个人才艺展示,选择有才艺的同学留在艺术团,使艺术团发展越来越壮大。
四、元旦晚会1、元旦晚会是下半年的工作重点。
节目质量不仅要高,宣传力度要更高。
2、元旦晚会要经过三次的彩排,每次都是对学生会成员的考验。
自己在以前出现过的失误,今年要对成员做特别提醒,不能在同一个地方出现错误。
五、根据实际情况,部门共同举办文艺、娱乐性的活动。
以上是我对下半年的工作计划思路,我会按照计划有条不紊的进行,希望在各同学的配合下,今年的文艺部能成为学生会思维最活跃、最个性的部门。
并且希望所有成员能够了解彼此,工作上共同商量,生活上相互帮助,使大家的课余生活更加丰富多彩。
文艺部新学期工作计划 4新的学期又已经开始,新的征程也已经拉开了帷幕,经过上一学期的工作,我们积累了一定的经验教训,我们在不断地学习中逐渐成长进步,而这也就要求了我们在将来的工作中要越做越好,为文艺部、学生会的发展贡献出自己的一份力量。
上学期的工作一直在坚持“少而精”的原则,鉴于本学期的课程较多,经过本部成员协商,本学期将延续上学期的精神,继续走“少而精”的道路。
本学期,我们的工作重点有以下几项:1、培养本部成员。
2、培养下一届部长、副部长人选。
3、力争做好科节中的工作,为学院争光。
4、丰富同学们的课余文化、文艺生活。
不管是培养本部成员还是培养下一任部长副部长人选,我们认为,最好的方法就是在实践中检验他们,经过上学期的工作,我们对本部成员的能力已经有了一定了解,我们也已经初步确定了下一届部长副部长的人选,接下来的工作就是继续在活动中观察他们,锻炼他们。
我们打算在科节之前和学生会中其他部联合举办一次以宿舍为单位的才艺比拼活动,这次活动主要是为了锻炼本部成员组织活动的能力以及人际交往能力,要让他们懂得团队合作,懂得活动是需要整个团队的,要让他们逐步从被动的去做自己的本职工作到主动的去发现活动中的各种事项,所以,为了达到以上目的,这次活动,沟通工作和准备工作将由他们重点解决,而我们则负责指导他们,将他们的错误指出来并让他们改进,让他们学会主动去做事情。