党委组织部2004年工作总结

党委组织部工作总结根据学校党委的工作部署，组织部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实上级有关文件和会议精神，特别是学习贯彻十六届四中全会决议和全国第十三次高校党建工作会议精神，紧紧围绕学校的大局和中心工作，进一步加强了中层领导班子和干部队伍建设、推进了基层党组织建设，为学校的改革、发展和稳定提供坚强的组织保证。

现将本学年工作总结如下：一、以能力建设为重点，积极加强中层领导班子和干部队伍建设为加强中层领导班子和干部队伍建设，坚持以提高干部素质为目标，以能力建设为重点，以推动任期目标实施为主线，按照上级组织要求加强干部培训，结合任期目标责任制完善干部考核，全面推进干部工作的规范化和制度化，具体工作有：1、加强培训工作，提高干部的理论素养和工作水平xxxx年11月份举办了处级领导干部培训班，集中学习了党的十六届四中全会和第十三次全国高校党建工作会议有关文件和讲话，特别邀请了神五总设计师戚发韧院士和中央党校知名教授作了精彩的主题报告。

通过培训，进一步提高了我校处级领导干部的政治业务素质和管理水平。

xxxx年上半年参与组织了处级干部学习中央16号文件研讨班，并组织班主任、班导师和组织员进行集中学习，还就加强大学生思想政治教育工作队伍建设进行了专题调研。

此外还选派了2位正处级领导干部到国家高级教育行政学院学习，选派1名教授到省委党校参加“中青年专家理论研讨班”的学习。

2、通过个别谈话等形式，加强领导班子民主集中制建设通过找处级干部个别谈话、召开教职工座谈会和派人参加班子民主生活会等多种形式和渠道，检查处级领导班子执行民主集中制的情况，不断增强处级领导干部的大局意识和团结意识，推进日常工作的开展。

3、处级领导干部的调整配备工作xxxx年下半年组织对化工学院院长、出版社社长、工业培训中心主任等岗位进行了考核任命，配备了教育部光伏系统重点实验室和校科协的领导班子；xxxx年上半年，因机构调整及时对监察处、审计处两个处级领导班子进行调整和配备，对后勤服务集团处级领导班子、广州研究院和佛山研究院副院长人选进行了部分调整。

2004年度领导个人总结报告县委组织部：今年，在县委、县政府的领导下，以党的十六大以及十六届三、四中全会精神为指导，高举邓小平理论伟大旗帜，认真践行“三个代表”重要思想，围绕改革发展稳定的工作大局，坚持以经济建设为中心，积极开展各项活动，圆满完成了上级党组织交给的各项工作任务。

现对本年度工作作一简要汇报。

一、政治思想坚定我一直重视加强学习和党性修养，努力提高理论素养，要求自己精神境界要高，政治上要强，树立正确的世界观、人生观和价值观。

做到了严格遵守党的政治纪律，以大局为重，以党和人民的利益为重。

（一）理论学习求深求真一是认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的十六届三中、四中全会精神，还学习了雍宗满同志先进事迹和《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》，学习了《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国行政许可法》、《中国人民政治协商会议章程》、《达州市关于行政机关行政过错责任追究制暂行办法》以及其它林业法律法规及业务知识。

在学习中突出系统性，掌握其科学体系；二是积极参加县委中心组的学习和讨论，并撰写学习心得体会；三是平时尽量减少事务应酬，不管工作再忙，每天都要挤出时间学习，特别是利用晚上和节假日学习。

在学习和工作中，我运用邓小平同志实事求是的立场、观点和方法，研究新情况，解决新问题，坚持不唯书、不唯上、只唯实，用理论指导实践，在实践中得到了较大提高，从理论上的成熟走向了政治上的成熟，增强了执行党的基本路线的自觉性和坚定性。

（二）党性锻炼求严求强我坚持党性锻炼，按照领导干部要讲政治的要求，在政治上始终与县委保持高度一致，在大是大非问题上，做到头脑清醒，政治坚定。

坚持顾全大局，主动积极向党组织领导和县委请示汇报工作。

通过认真严格的党性修养，增强自己的政治素养，自觉做到个人服从组织，下级服从上级，尊重爱护同志，努力维护党的团结和统一。

二、坚持民主集中制坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的民主集中制原则，凡重大事宜都经集体研究作出决定，并坚决贯彻执行，没有特殊更没有特权。

县委组织部二OO四年工作总结2004年，在县委的正确领导和市委组织部的指导帮助下，我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实全国人才工作会议和省、市组织部长会议精神，按照“规范、创新、一流”的总体要求和工作要点，紧紧围绕全县工作大局，重落实、抓典型、创特色、树形象，不断开创组织工作新局面，为全县经济和社会各项事业的快速发展提供了坚强的组织保证。

一、以强基固本为目标，全面推进党的基层组织建设1、强化乡镇党委的“龙头”作用，抓好后进村整顿治理。

从加强乡镇党委思想作风建设入手，通过健全机制，完善措施，教育引导乡镇干部把心思集中到“想干事”上，把本领体现在“会干事”上，把目标落实到“干成事”上，以乡镇干部作风的转变，带动和促进了各项任务的落实。

配合市委组织部对我县2003年农村基层组织建设目标责任书和乡镇党委书记履行农村基层组织建设直接责任人职责情况进行了考核。

对考核中发现的问题，进行了认真分析，提出了限期整改建议。

对全县25处乡镇113个后进村的整顿治理情况进行了检查验收。

对已经转化升级的87个村予以销号；对整顿效果不明显的26个村进行了建档立卡。

对今年排查出的100个后进村，利用8、9两个月的时间，进行了集中整顿。

2、搞好先进性教育活动试点工作，切实加强了农村党员队伍建设。

XX公司进行的历时3个月的试点工作得到省、市领导的充分肯定，先后两次在全市会议上进行了典型发言，省先进性教育活动《简报》专门刊发了我们的做法和经验。

活动中，为118名党员评定了等次，先后解决热点难点问题26件，编制了《XX公司党委工作制度汇编》、《党员管理手册》，建立了长效机制。

同时，加强了农村党员队伍建设。

对今年发展党员重点村进行了登记造册，全年新发展党员1100人。

按照一、二、三类村党支部分类标准，对今年1175个行政村党支部进行合理分类、建档立卡，制作了情况一览表，实行动态管理。

成功举办了两期农村支书培训班，对全县村党支部书记全部进行了培训，提高了村班子的整体素质。

xx公司2004年度党委工作总结二00四年，是XX重组XX后实行专业化集中管理，实施短、平、快技改工程,实现全年利润持平不亏，步入稳步发展的重要一年，也是xx公司在新机制下运作，实现生产入库10000吨、销售收入2个亿目标的关键一年。

一年来，xx公司党委以党的十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指针，进一步解放思想、转变观念，大力调整和优化产品结构，在实现规模效益上取得了长足进展；注重加强和改进思想政治工作的方式方法，确保生产秩序和职工队伍稳定；狠抓干部队伍建设，强化党风廉政建设，推进反腐倡廉工作。

经过全体职工的齐心协力，克服了重重困难，党的组织建设和精神文明建设得到进一步加强，生产工作取得一定成效，实现了生产经营和职工队伍的稳定。

现总结如下：主要指标完成情况今年1－11月份，主要生产经营技术指标较去年同期有明显好转。

公司1－11月份，成品材入库8551.318t（含外加工），比去年同期增加了3552.403t，提高了71.06%；实现销售收入1.33亿元，同比增加了3948.7万元，提高了29.69%。

切实加强党的建设1、加强形势任务教育，形成了上下齐努力，全面促生产、保目标的火热局面。

我们以十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指针，以正面教育为主，着眼于干部队伍和领导班子整体素质、思想政治素质的提高，在广大党员和干部中树立“知难而进，迎难而上，艰苦奋斗，勇往直前”的拼搏精神。

今年的形势任务教育有两个突出特点：一是中心突出，重点明确。

在形势任务教育过程中，我们坚持把学习、宣传、贯彻党的十六届四中全会精神和两级职代会精神作为中心内容，把为求突破、加快发展，全面实现2004年生产经营目标为重点。

各级党组织均充分利用干部会议、板报、职工座谈会等多种形式，向广大职工广泛宣传，公司完成今年10000吨和2个亿销售收入目标的重要性、艰巨性和各项重大决策，围绕公司管理、结构调整、科技攻关、降本增效、提质降耗、安全生产等工作，抓好宣传报道工作，激发党员、全体职工的工作积极性和创造性，在思想和行动上高度统一。

根据市委组织部《关于做好2004年度市直县级领导干部和县级干部考核工作的通知》组通〔24〕号文件精神，我代表市民族宗教局党组领导班子，并结合全年工作实际，将一年来我局领导班子的思想学习、职能工作和业务工作情况总结如下一年来，我们紧紧围绕团结、务实、高效、廉洁、创新的思路，采取积极有力的措施，狠抓了班子自身的思想、纪律、作风建设，不断提高了班子的凝聚力、战斗力和号召力。

认真执行和落实了党风廉政建设责任制，严格执行廉洁自律的各项规定，时刻做到自重、自省、自警、自励，树立了局领导班子廉洁高效的良好形象，为做好各项工作提供了有力保证。

我们始终把提高民族宗教队伍的两个素质作为重要工作抓紧抓好。

一年来，在加强内部管理、全面实行工作目标责任考核制度的基础上，着重抓了以下几个方面工作为切实履行好领导职能，高质量地做好新形势下的民族宗教管理工作，确保工作任务的完成，工作中，我们着重抓了以下几个方面一、加强班子建设，提高战斗力没有一个好的领导班子，就不可能带出好的队伍，就不可能开创工作的新局面。

今年四月份，经上级领导部门同意对我局党支部进行了调整。

制定完善了党支部各项规章制度，认真贯彻落实民主集中制和集体领导分工负责制，坚持重大问题集体讨论研究决定、日常工作例会研究等工作原则，同时要求班子成员进一步增强政治意识、大局意识和忧患意识，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持党的优良传统，坚持立党为公、执政为民，牢记两个务必，保持清正廉洁，切实改进作风，以良好的自身形象为全体干部职工作好表率。

一年来，我们先后组织了邓小平理论、三个代表重要思想的学教活动和江泽民总书记"七一"重要讲话、党的十六大、十六届四中全会精神等学习活动，采用走出去参观学习与请进来讲授业务理论知识相结合的方法，请省市专家系统全面地讲解政治、经济理论，做到理论联系实际、敞开思想进行学习讨论。

特别是针对全面掌握马克思主义民族观、宗教观以及党和国家关于民族、宗教问题的方针、政策和法规等社会、经济、业务工作的中心课题，坚持做到结合漯河实际、结合自身的工作实际，学理论、定措施，从而把全体干部职工的思想统一到人人为社会经济发展、人认为社会稳定做贡献上，进一步提高了学习的自觉性和工作的责任性，促进了物价职能的较好发挥。

党委组织部工作总结一、筹备召开学校第十八次党员代表大会1、指导基层党组织完成了党代会代表的选举工作。

2、配合省委组织部完成了相关考核工作。

3、制定党代会会议议程，形成各种报告、名单、会务手册、名册、选举办法、主持词等材料39份。

4、对总监票人、监票人、计票人进行培训，印制选票及各种报告单、计票单等材料共计500余份，组织完成十八次党代会及党委一次全会、纪委一次全会的选举工作。

二、领导班子建设及干部工作1、在学校党委的领导下，组织部全年完成了57名处级干部、36名教研室主任、实验中心主任、研究室主任、18名科级干部的选拔任用（含平调）工作。

完成干部任职前谈话80余人次。

2、对各学院（不含二院）65名处级干部进行年度考核，对考核结果较差的干部进行诫勉谈话。

3、制定并在处级干部中实行任职试用期制度。

4、完成了学校领导班子及领导干部工作实绩整理及上报工作。

5、完成各学院、地病中心班子民主生活会工作。

三、党建工作1、切实做好发展党员工作，全年各单位共发展党员352人。

2、接受全省高校发展党员工作检查组来校检查工作。

3、召开发展党员工作会议，就大学生发展党员计划的衔接问题进行研讨，并形成相关规定。

4、党委组织员办公室被省委组织部评为“先进组织员办公室”（全省仅三所高校）。

5、完成了出席党的十七大代表候选人初步人选、出席省十次党代会代表候选人初步人选以及出席高校党代表会议代表的推荐选举工作。

四、党校工作1、我校党校当选为全省高校党校研究会副会长单位，并作大会经验介绍（全省仅四所高校）。

2、成为全国高校党校教育研究会会员单位。

3、全年共举办干部培训知识讲座3讲，学生积极分子培训班2期。

五、其他工作1、配合校工会，完成“双代会”测评及选举工作。

2、配合大庆市委组织部，完成校区党代会有关工作。

3、校庆期间，负责省内各厅局领导及来宾的登记、引导就坐及纪念品发放工作。

4、全年共撰写各类领导讲话稿、事迹材料、考察材料、总结材料、党代会材料等221份，均较高质量完成。

2004年度领导个人总结报告工作总结县委组织部：今年，在县委、县政府的领导下，以党的十六大以及十六届三、四中全会精神为指导，高举邓小平理论伟大旗帜，认真践行“三个代表”重要思想，围绕改革发展稳定的工作大局，坚持以经济建设为中心，积极开展各项活动，圆满完成了上级党组织交给的各项工作任务。

现对本年度工作作一简要汇报。

一、政治思想坚定我一直重视加强学习和党性修养，努力提高理论素养，要求自己精神境界要高，政治上要强，树立正确的世界观、人生观和价值观。

做到了严格遵守党的政治纪律，以大局为重，以党和人民的利益为重。

（一）理论学习求深求真一是认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的十六届三中、四中全会精神，还学习了雍宗满同志先进事迹和《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》，学习了《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国行政许可法》、《中国人民政治协商会议章程》、《达州市关于行政机关行政过错责任追究制暂行办法》以及其它林业法律法规及业务知识。

在学习中突出系统性，掌握其科学体系；二是积极参加县委中心组的学习和讨论，并撰写学习心得体会；三是平时尽量减少事务应酬，不管工作再忙，每天都要挤出时间学习，特别是利用晚上和节假日学习。

在学习和工作中，我运用邓小平同志实事求是的立场、观点和方法，研究新情况，解决新问题，坚持不唯书、不唯上、只唯实，用理论指导实践，在实践中得到了较大提高，从理论上的成熟走向了政治上的成熟，增强了执行党的基本路线的自觉性和坚定性。

（二）党性锻炼求严求强我坚持党性锻炼，按照领导干部要讲政治的要求，在政治上始终与县委保持高度一致，在大是大非问题上，做到头脑清醒，政治坚定。

坚持顾全大局，主动积极向党组织领导和县委请示汇报工作。

通过认真严格的党性修养，增强自己的政治素养，自觉做到个人服从组织，下级服从上级，尊重爱护同志，努力维护党的团结和统一。

二、坚持民主集中制坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的民主集中制原则，凡重大事宜都经集体研究作出决定，并坚决贯彻执行，没有特殊更没有特权。

县委组织部二OO四年工作总结_大学组织部年工作总结今年，在省委组织部的具体指导和县委的正确领导下，我们坚持“和谐”重要思想，深入学习贯彻十六大精神，党的十六届三中全会,四中全会,四省委五中全会,十县委三中全会,，紧紧围绕提高党的执政能力这条主线，按照全国和省组织工作会议的部署，大力加强领导班子、干部队伍和人才队伍建设，全面推进基层组织和党员队伍建设，切实加强组织部门自身建设,服务大局,求真务实,改革创新,不断开创组织工作的新局面,，为我国加快实现“脱贫致富、全面小康”的目标提供强有力的组织保证。

sO100一、主要做法与成效（一）进一步兴起学习贯彻"三个代表"重要思想新高潮,加强干部教育,使党员干部的思想政治素质和执政能力进一步提高根据中央、省委和县委关于进一步兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的安排部署，把学习贯彻“三个代表”重要思想作为首要任务，紧密结合**实际，充分发挥组织部门的职能作用，把学习贯彻“三个代表”重要思想和十六届四中全会精神与抓好干部教育培训工作、加强领导班子建设、提高执政能力和基层党建工作结合起来，坚持抓好科级干部的理论学习，组织发动全县党员干部群众深入学习贯彻“三个代表”重要思想，迅速在全县兴起学习“三个代表”重要思想新高潮，形成了解放思想、凝聚力量、真抓实干的喜人局面。

根据上级要求的大规模干部培训部署，结合县情制定了干部教育培训计划，以专题研讨会、短期培训班等形式开展多层次、多渠道的教育培训，组织巡回宣传报告团,科级以上党员领导干部给党员上党课,集中学习,自学,支部学习与理论中心组学习相结合,对科级领导干部进行大规模教育培训。

一年来，以县委党校为主要阵地，组织全县340多名科级领导干部分6批进行为期3天的集中封闭式培训，重点学习《条例》。

150多名领导干部先后举办了干部岗前培训班和乡镇以下工作机构干部培训班；创新干部培训方法，加大干部在职学历教育和培训力度，并与中国江西财经大学、华南热带农业大学联合举办农林经济管理学院两个在职函授课程。

【机关党工委2004年工作总结和2005年工作思路】机关党工委工作总结一、2004年工作总结2004年是不平凡的一年，机关党建工作在市委的领导下，以加强思想政治建设为根本点，以服从服务于发展第一要务为着力点，以创建学习型机关、推进效能建设为切入点，以提升党员队伍先进性为落脚点，求真务实，狠抓落实，全面完成年初机关党建工作会议提出的各项目标任务，机关党建工作又迈上一个新台阶。

回顾一年来的主要工作，现总结如下：（一）加强理论武装，扎实开展创建学习型机关、推进效能建设活动。

1、不断把学习贯彻三个代表重要思想引向深入。

机关各党组织把学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神和党内两个《条例》及宪法等作为深入学习贯彻三个代表重要思想的具体内容，坚持立党为公、执政为民，引导广大党员自觉实践三个代表重要思想，用三个代表重要思想武装头脑，指导实践，推动工作。

3月初召开了市直机关党建工作会议，市委副书记马维江到会作重要讲话；6月下旬召开纪念建党83周年座谈会暨党建理论研讨会。

市委副书记赵建明同志为获奖的优秀论文颁奖并作重要讲话。

10月举办市直机关党（总）支部书记学习贯彻党的十六届四中全会精神培训班，有97名党（总）支部书记参加培训。

2、扎实开展创建学习型机关、推进效能建设活动。

根据市委《关于建设学习型城市的实施意见》精神，由本委牵头，会同市委组织部、宣传部、人事局联合下发了《关于开展创建学习型机关、推进效能建设活动的实施意见》，成立了市建设学习型机关工作协调小组，办公室设在机关党工委，负责日常创建工作，统一印制机关干部学习笔记本和常用英语100句小册子。

今年3月由市委常委宣传部长颜伟光同志带队组织有关部门领导赴江苏常州学习考察，4月份选择了检察院、教育局、财税局等6个部门先行试点，在取得初步经验的基础上，于5月召开了市级机关创建学习型机关、推进效能建设活动动员大会，市委副书记马维江同志作动员讲话。

7月中下旬分片组召开创建学习型机关汇报交流会，推动面上创建活动；在全市学习周期间请上海市委党校教授来我市作《党政机关现代文明礼议》专题讲座等；还与有关部门共同举办了机关中层干部、公务员电脑、公务员普通话、大专学历教学等培训（高复）班；整个创建活动领导重视、工作扎实、形式多样、成效明显。

县委组织部2004年工作总结县委组织部2004年工作总结今年以来，我部在县委的坚强领导和市委组织部的正确指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕县委中心工作，以加强党的执政能力建设的能力为重点，不断强化全县各级领导班子和干部队伍建设、党的基层组织和党员队伍建设，以及组织部门自身建设，为加快发展，富民强县，全面建设小康社会提供了坚强的组织保证。

一、坚持“选、育、管”一条龙，各级领导班子和干部队伍建设得到了加强。

今年以来，我们始终抓住“选、育、管”三个重点环节不放松，注重教育、严格选任、加强管理，使各级领导班子和干部队伍建设得到了明显加强。

一是抓教育培训。

在干部教育工作中，我们始终坚持在职自学和集中培训相结合，在抓好党委党组中心组学习和干部在职自学的同时，重点开展了大规模的集中培训，先后举办了科级干部进修班、青年干部培训班、妇女干部培训班、组工干部培训班、《干部任用条例》专题辅导班、“四增一树”骨干培训班等多期干部集中培训班，同时，严格坚持干部培训申报审批制度，审批了县直机关工委、县团委等部门办班3期。

在此基础上，我们还严格按照市委组织部的要求，选派了53名同志参加了上级党校和行政院校的学习培训，有效地提高了干部队伍的整体素质。

二是抓选拔任用。

在干部选拔任用工作中，我们在继续坚持德才兼备、实绩突出、群众公认等原则的前提下，把工作重点放在了严格程序、规范操作上，进一步提高了干部选拔任用工作的民主化程度。

在今年的干部调整工作中，我们普遍实行了定向推荐、民意测验、民主评议和考察预告、任前公示、任职试用期制等改革措施，扩大了群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权。

今年以来共公示拟提拔干部61人，社会反映较好，公示对象均得到了提拔使用。

8月份，我们制定出台了《县委常委会任免干部投票表决办法》和《县委全委会任用乡镇和县委、县政府工作部门领导班子正职投票表决办法》，在干部选拔任用工作中推行“票决制”。