学校炊事员聘用合同范本

学校炊事员雇佣合同5篇篇1甲方（雇佣方）：__________学校乙方（受雇方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事学校炊事员工作事宜达成如下协议：一、雇佣期限本次雇佣期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，负责学校食堂的烹饪、保洁工作。

2. 乙方的工作地点为甲方学校内指定的食堂。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间应遵循甲方的规定，保证学生的正常用餐。

2. 甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。

四、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照国家规定，结合乙方的岗位及资历，支付乙方相应的薪酬。

2. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 乙方应在甲方的指导下，遵守安全操作规程，确保工作安全。

3. 甲方应为乙方提供符合职业卫生要求的工作环境。

六、劳动纪律和劳动规章制度1. 甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和甲方的劳动纪律。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

3. 本合同到期，如甲乙双方未续签合同，则本合同自动终止。

八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2. 具体违约责任按照国家的法律法规和本合同的约定执行。

九、其他事项1. 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。

甲方（雇佣方）：__________（盖章）乙方（受雇方）：__________（签字）日期：____年____月____日篇2甲方（聘用单位）：____________________学校乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事学校炊事工作达成以下协议，并签订本合同：一、合同期限本合同期限为_____年，自_____年___月___日至_____年___月___日止。

学校炊事员雇佣合同5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________学校乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事学校炊事工作达成以下协议，并签订本合同。

一、工作内容及职责乙方受聘在甲方学校从事炊事工作，负责学生餐制作及其他相关工作。

乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务，遵守学校的各项规定，确保食品安全卫生。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满，根据双方协商，可续签合同。

三、工资待遇及福利1. 乙方在合同期内的工资待遇为每月____元。

2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及寒暑假带薪休假。

4. 甲方为乙方提供必要的工作条件及劳动保护用品。

四、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守学校的各项规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方不得擅自离岗，如遇特殊情况需请假，必须提前向甲方提出申请，并获得批准。

3. 乙方应爱护学校的财产，如有损坏，需按原价赔偿。

4. 乙方应保证食品安全卫生，如因乙方原因造成食物中毒等安全事故，乙方应承担相应的法律责任。

五、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、渎职或违法乱纪，对甲方利益造成重大损害的。

3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）甲方未按合同约定支付劳动报酬的；（2）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫工作的。

4. 合同期满或双方协商一致，可以终止合同。

六、违约责任及纠纷处理1. 甲乙双方任何一方违反本合同规定，需承担违约责任，并支付违约金。

2. 双方因履行合同发生争议，应协商解决。

学校炊事员聘用合同样本6篇篇1学校炊事员聘用合同范本雇主：学校名称雇员：炊事员姓名合同编号：【填写编号】鉴于双方自愿，为了明确双方的权利和义务，特订立本合同。

按照《中华人民共和国劳动法》、《教育法》及有关法律法规的规定，以及相关学校规章制度的规范，经雇主同意，雇员应按照以下约定履行合同。

一、聘用内容1. 雇员应当遵守学校炊事员的工作规范，认真、勤奋地履行炊事员的工作职责，确保食堂卫生安全。

2. 雇员应按时到岗上班，不得迟到早退，必须保持工作状态良好。

3. 雇员需严格遵守用餐制度，不得擅自取用校内食材，不得泄露学生和其他员工的个人信息。

4. 雇员有义务接受学校领导的工作安排，服从学校炊事长的指挥。

5. 雇员应当爱护公共设施，做到勤俭节约，不得浪费食材。

6. 雇员在工作期间需保持工作环境整洁，保持厨房卫生。

7. 雇员需遵守学校食品安全管理制度，确保供应的食品安全卫生。

二、劳动报酬1. 雇员的劳动报酬为【填写具体数额】元／月，支付方式为【月底发放／实发当月】。

2. 雇员须提供劳动力，按照上述规定执行工作，杜绝偷懒现象，确保用餐和校园卫生安全。

3. 雇员需按时履行合同，不得擅自离岗或旷工，如有违反，学校有权不支付当月报酬。

三、工作时间1. 雇员的工作时间为每天【具体时间段】，如需加班，应事先得到学校领导的同意。

2. 雇员需严格遵守工作时间，不能私自加班或早退。

3. 如有特殊情况需要请假，需提前向学校炊事长请假并得到批准。

四、劳动保护1. 学校将为雇员购买劳动保险，并提供相应的劳保福利。

2. 学校保证雇员在工作期间的安全和健康，提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施。

3. 雇员在工作中如发现安全隐患或身体不适，应立即向学校炊事长报告并采取相应措施。

五、合同终止1. 合同期满后，如符合学校聘用条件，可续签合同；不符合条件，合同自动终止。

2. 若雇员出现重大违反工作纪律或长期不能履行工作职责，学校有权解除合同。

学校炊事员聘用合同常用范本7篇第1篇示例：学校炊事员是学校饮食服务中不可或缺的一部分，他们负责为师生提供营养丰富、健康安全的餐饮服务。

为了规范学校炊事员的聘用关系，避免纠纷发生，通常都会签订聘用合同。

下面是一份关于学校炊事员聘用合同的常用范本：学校炊事员聘用合同甲方（雇主）：法定代表人/负责人：单位名称：（以下简称“学校”）地址：乙方（炊事员）：身份证号码：联系电话：鉴于甲方需要招聘炊事员，乙方愿意应聘并遵守以下约定，双方达成如下合同：第一条工作内容乙方应当认真履行炊事员的工作职责，包括但不限于：1. 遵守学校的餐饮安全卫生操作规范，保障师生的饮食安全；2. 按时、按质、按量完成学校的菜单制定和炊烹工作；3. 维护厨房设备和器具的卫生和保养；4. 配合上级领导的工作安排，完成其他相关工作。

第二条工作时间和待遇1. 工作时间：乙方工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，遵循学校的工作安排。

2. 待遇：根据乙方的工作表现和学历经验，享受学校规定的薪酬待遇和福利。

第三条保密义务乙方在工作期间了解到的学校机密信息和师生个人隐私，应当严格保密，不得擅自泄露给任何第三方。

乙方在工作期间应当遵守学校的工作纪律和制度，服从管理，听从安排，不得擅自请假、旷工或迟到早退。

第五条合同变更和解除若需要变更合同内容，需经双方协商一致并签订书面协议。

若乙方违反合同内容，学校有权解除合同。

第六条法律适用和争议解决本合同适用中华人民共和国相关法律法规。

双方因履行本合同发生争议，应当协商解决。

协商不成的，可向有关部门或法院申请解决。

本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，自双方签字盖章起生效。

合同期为______年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日以上就是关于学校炊事员聘用合同的常用范本，希望对学校和炊事员在签订合同时有所帮助。

学校食堂炊事员聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________学校（以下简称甲方）乙方（受聘人员）：____________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本合同：一、合同期限乙方自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止为甲方聘用食堂炊事员，合同期为XX年。

本合同期满前一个月由甲乙双方商议续约相关事宜。

如双方不再续约，甲方将提前半个月告知乙方，乙方必须按期完成本合同最后一日工作。

篇2甲方（聘用单位）：____________________学校（以下简称甲方）乙方（受聘人员）：____________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本合同如下：一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月（XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日）。

试用期满，经考核合格，双方签订正式聘用合同。

二、工作内容及要求乙方接受甲方的安排，在食堂担任炊事员工作。

乙方必须遵守学校食堂管理制度，严格按照食品安全卫生要求执行相关职责。

具体要求如下：1. 保证食物的质量和安全，严格按照食品卫生操作规范进行食品加工和制作。

2. 保证按时供应饭菜，不得擅自更改食谱或延误供餐时间。

3. 严格执行食品卫生安全制度，防止食品中毒事故及其他食品安全事故的发生。

如有食物中毒事件发生，必须及时向甲方报告，采取有效措施并及时送医院救治。

由此产生的经济责任和法律责任由乙方承担。

4. 负责厨房内的卫生清洁工作，保证食品卫生安全达到规定的标准。

厨具、餐具必须及时清洗消毒，食品加工区域应保持清洁干净。

厨房用品摆放整齐有序。

5. 遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到早退。

如有特殊情况需请假，应提前向甲方申请并得到批准后方可离开岗位。

学校炊事员聘用合同（通用12篇）学校炊事员聘用合同篇1聘用单位：(以下简称甲方) 受聘人：身份证号码： (以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》，甲方因工作需要，决定聘用乙方担任学校食堂炊事员，经双方协商达成如下协议：一、聘用期限：甲方聘用乙方在甲方学生食堂担任食堂炊事员工作。

合同期限为一年，自 20xx 年 9月 1日至20xx 年8 月 31日。

二、乙方享受待遇依据国家有关规定，甲乙双方协商一致，甲方于每月30日前支付乙方当月位炊事员工资、共计人民币(小写元。

(大写：整)。

寒暑假不发工资。

三、工作职责1、食堂员工必须服从学校管理，全心全意为教育、教学服务，为师生服务。

自觉遵守校纪校规和食堂，团结协作、尽心尽职为食堂做好各项工作。

2、熟悉食品卫生安全知识，严把食品质量关，加工关，确保安全生产。

3、食堂组长指挥好自己的员工积极配合学校做好学校的接待任务。

4、食堂炊事员必须进行一次体检，持有效的健康证方可上岗，凡有传染病者，坚决予以辞退。

5、按上级提供的食谱要求正常开展好营养餐工作，在规定时间内及时按质，足额发放给学生，不得耽误正常的教育教学工作。

6、食堂炊事员应加强团结合作，协商好每天的饭菜数量，做到够吃略有剩余。

7、认真钻研业务，虚心听取师生的意见，不断改进，提高饭菜质量，在色、香、味上多下功夫，搭配好营养。

8、搞好食堂卫生工作，餐后要全面清洁打扫，经常保持灶台、地板、墙壁、案板、饭台、橱柜、餐桌卫生，餐厅地面要经常冲洗。

餐具、容器及时清洗和消毒。

9、严格遵守劳动纪律，按时上下班，不擅离岗位。

下班前必须关好门窗，并按规定上锁，做好安全防范工作。

10、爱护公物，节约用电、用油、用水、用燃料。

11、在接收过程中严格把好食品关，对于腐败、变质、变味、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或者其他感官性状异常，含有毒有害物质或者被有毒、有害物污染，可能对人体健康有害的食品有权拒收。

12、食堂必须保障好正常的生活秩序。

2024年学校炊事员聘用合同范本6篇篇1甲方：[学校名称]乙方：[炊事员姓名]身份证号：[身份证号码]鉴于甲方需聘请炊事员负责学校食堂相关工作，经甲乙双方平等自愿协商一致，达成以下聘用协议：一、聘用工作内容及地点乙方接受甲方聘用，在甲方所指定的学校食堂从事炊事员工作。

具体包括但不限于食材采购、食品加工、烹饪、餐具清洁消毒等工作。

工作地点为学校食堂。

二、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。

三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照学校的工作时间安排进行，具体按照甲方制定的相关规章制度执行。

2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利，具体休息安排根据学校实际情况和甲方规定执行。

四、薪酬与福利待遇1. 薪酬：乙方的基本工资为每月人民币[金额]元，具体根据甲方规定和绩效考核结果进行调整。

2. 绩效奖金：乙方有机会获得甲方给予的绩效奖金，具体根据工作表现和绩效考核结果确定。

3. 福利待遇：乙方享有国家规定的五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）及相关补贴等福利待遇。

五、工作职责与要求1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方应履行工作职责，确保食品安全卫生，按照规定操作，避免食品安全事故的发生。

3. 乙方应保持良好的个人卫生，注意个人卫生与健康，确保自身健康状态符合从事食品行业的要求。

4. 乙方应完成甲方交办的其他合理工作事项。

六、保密义务与违约责任1. 乙方在工作期间及离职后均应承担保密义务，对甲方的商业秘密和机密信息不得泄露。

2. 甲乙双方应共同遵守本合同，任何一方违反本合同约定的，均应承担相应的违约责任。

七、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

学校炊事员雇佣合同5篇篇1甲方（聘用单位）：__________________学校乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。

聘用期间，乙方需完成甲方规定的炊事员岗位职责。

二、岗位职责及要求1. 甲方安排乙方在炊事员岗位工作，乙方需遵守甲方的规章制度和岗位职责，服从甲方的管理、指挥和调配。

2. 乙方必须遵守职业道德，履行岗位职责，严格执行食品卫生安全法规及规范操作流程，保证食品卫生安全。

3. 乙方必须保持厨房环境清洁、卫生，确保餐具、厨具的消毒和清洁。

4. 乙方需按时提供营养、健康的餐食，确保学生的饮食健康。

5. 乙方需遵守学校的作息时间，按时上下班，不迟到、早退。

6. 乙方需爱护学校财产和设备，如有损坏需按价赔偿。

7. 乙方需完成其他与炊事相关的工作。

三、工资待遇及福利1. 乙方在聘用期间的工资为____元/月。

2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。

3. 乙方工作满一年后，可享受带薪休假和年终奖。

4. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。

四、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2. 乙方在聘用期间如有严重违反甲方规章制度、职责严重失误、营私舞弊等行为，甲方有权立即解除合同。

3. 合同期满或双方协商一致解除合同，乙方需办理完相关手续后方可离开。

五、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担相应的违约责任。

2. 乙方在工作期间因失职造成食品卫生安全事故的，应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。

六、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

自双方签字盖章之日起生效。

学校炊事员聘用合同模板8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________学校乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方向乙方提供炊事员工作岗位聘用事宜，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事学校炊事员工作。

乙方应在甲方的食堂进行食品烹饪，保证食品的质量与安全卫生，确保学生及教职员工的健康饮食。

二、聘用期限本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工资待遇及福利1. 甲方支付乙方基本工资为每月____元。

具体薪资结构可根据学校绩效考核制度进行调整。

2. 乙方享有国家法定节日休息和带薪年休假。

3. 甲方根据工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。

4. 甲方为乙方提供必要的工作条件、劳动保护及安全卫生条件。

四、职责与义务1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从管理，尽职尽责完成工作任务。

2. 乙方应具备良好的职业道德，热情服务，保证食品卫生安全，杜绝食品卫生事故的发生。

3. 乙方应按时上下班，不迟到、不早退，不旷工。

有事需请假，经甲方同意后方可离开工作岗位。

4. 乙方应爱护甲方提供的设备和设施，如有损坏，应按价赔偿。

五、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2. 乙方在工作中因失职或故意造成食物中毒等严重后果的，甲方有权解除本合同，并追究乙方的法律责任。

3. 甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决。

协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。

六、其他事项1. 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充条款。

补充条款应视为本合同的一部分。

2. 本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：____________________（负责人签字）：____________________联系方式：____________________地址：____________________日期：____年____月____日乙方（签字）：____________________ 联系方式：____________________ 身份证号码：____________________ 地址：____________________ 日期：____年____月____日鉴证机关（盖章）：鉴证员（签字或盖章）：日期：根据以上模板内容撰写的学校炊事员聘用合同模板共计近千字左右的内容包括了甲乙双方的基本信息、聘用岗位及工作内容、聘用期限、工资待遇及福利、职责与义务以及违约责任和其他事项等详细内容涵盖了炊事员聘用合同的各个方面并符合法律要求确保了格式完整性和美观清晰性供参考合同只做为模板在实际使用时需要具体问题具体分析可以根据双方实际需求做出适当调整","作为一名法律顾问的专业人士，除了提供合同模板之外，还需要提醒注意合同中可能出现的风险点及防范措施。

学校炊事员聘用合同4篇篇1学校炊事员聘用合同一、甲方：（雇主单位名称）地址：（雇主单位地址）法定代表人/负责人：（雇主法定代表人/负责人姓名）联系电话：（雇主联系电话）二、乙方：（炊事员姓名）身份证号码：（炊事员身份证号码）联系地址：（炊事员联系地址）联系电话：（炊事员联系电话）三、合同签订日期：（年）年（月）月（日）日四、聘用期限：从（年）年（月）月（日）日起至（年）年（月）月（日）日止。

五、工作内容：1. 炊事员在校内厨房从事食品加工和烹饪工作，保障学生、教职工的饮食卫生安全；2. 遵守学校饮食卫生标准，制作健康、美味的饭菜；3. 定期清洁厨房设施、器具，并保持整洁卫生；4. 配合校方安排的其他工作。

六、工作时间和休息：1. 炊事员每周工作时间为（具体工作时间），每月休息日为（具体休息日）；2. 如果因工作需要加班，需要提前与校方协商并得到许可。

七、工资及福利：1. 炊事员的工资为（具体工资数额），工资每月发放一次；2. 炊事员享有法定的社会保险待遇，劳动合同到期后，可续签或解除。

八、保密义务：炊事员应保守学校厨房的商业秘密，不得泄露给他人或利用于他人；否则，炊事员将承担相应的法律责任。

九、解除合同：1. 若有一方要求解除合同，须提前（具体时间）通知对方，并经双方协商一致；2. 若有一方违反合同规定，对方有权解除合同。

十、其他事项：1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力；2. 本合同的有效期限为依照约定的时间，可续签或解除；3. 本合同如需修改，需经双方协商一致，并签订书面补充协议生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签约日期：签约日期：见证人（盖章）：见证人（签字）：签约日期：签约日期：篇2学校炊事员聘用合同甲方（雇主）：_________学校乙方（受聘人）：为共同维护学校餐饮服务的正常运作，提高饮食卫生质量，促进学生身心健康，根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，经双方友好协商，就乙方受聘在甲方学校担任炊事员达成如下约定，以便明确双方的权利和义务，共同遵守：一、工作内容1.乙方接受甲方委托，负责学校餐厅的炊事工作，包括但不限于食材采购、餐饮制作、餐具清洁、卫生消毒等工作；2.乙方需按照学校饮食管理规定执行工作任务，保证食品安全卫生，确保学生膳食的质量和安全。