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党小组工作细则样本

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西翟庄小学党小组工作细则

一、党小组的设置、任务和作用

党小组是党支部的组成部分, 不是党的一级组织, 它是在党支部的直接领导下, 对党员进行管理的一种组织形式。

( 一) 划分党小组的必要性

主要是为了具体组织, 推动和指导每个党员的日常活动, 便于对党员组织管理。一是有的支部党员人数比较多, 有的地区党员住地分散, 人数较少, 有些行业作业组织规模较少, 联系不便, 人员不集中, 因此必须根据工作、生产、学习等实际需要, 划分成若干个党小组; 二是较大的支部划分成几个党小组, 党员相对人数少, 便于集中组织学习、讨论、活动, 更有利于监督和检查党员执行支部决议的情况, 而且支部经过党小组把一部分工作和任务分散到多人身上, 能够调动和发挥更多人的积极性。

( 二) 划分党小组的基本原则

1、根据党员的分布情况, 充分考虑将其所在的行政、生产、科室、班组及相邻部门的党员划分一个党小组内。

2、每个党小组至少有3名党员, 其中至少有一位正式党员, 党员人不数不足三人的能够同党员数较少、工作性质相近、联系方便的邻近部门或单位合并一个党小组。

3、担任领导工作的党员干部不宜单独划分成一个小组或集中安排在一个党小组内, 这样能够使领导有更多机会接受和联系党员、群众、接触受监督。

4、党员人数较少的支部, 能够不再划分党小组。如人数在10人以内, 工作岗位比较集中, 联系比较方便。另外在一个支部划分党小组数量不宜过多, 人数不宜过少, 应结合实际设置。

5、小组的划分和建立, 由党的支部委员会决定, 不必经过上级党组织审批, 为了便于上级党组织掌握情况, 支部委员会应将建立党小组的情况及时向上报告。

总之, 党小组划分、建立要根据党员数量、分布情况和工作需要决定, 要有利于加强党员的管理, 有利于开展组织活动, 有利于发挥支部战斗堡垒作用。

( 三) 党小组的任务

党小组在党支部的领导下, 组织本组党员开展各项工作, 实现党支部的决议, 确保各项任务完成。主要的任务包括六个方面:

1、组织和指导党员认真执行党支部的决议, 努力完成党支部布置的各项任务。我们知道, 党小组不是党的一级组织, 而是党支部的一个组成部分, 它没有任何决策权, 不能脱离党支部自己单独制定对党有约束力的决定、决议, 它充当执行者的角色, 对于党支部布置的任务, 凡是需要党小组实施的, 党小组要服从分配, 认真有创造性地开展工作, 保证按时完成。对于有些安排, 党小组认为不合适, 或者在执行过程中遇到困难, 应由党小组长及时地向党支部反映、汇报, 当得到答复后, 方可改变原来的计划。

2、组织好党员学习。学习马克思列宁主义, 毛泽东思想, 邓小平理论”三个代表”重要思想, 学习党的路线、方针政策和决议, 学

习党的基本知识, 时事政治和文化科学技术。用正确的理论武装头脑。

3、定期召开党小组会。小组会要定期召开, 一般每月一次。小组会的主要内容一是开展批评与自我批评, 对党员进行教育和

监督; 二是及时布置支部总体工作和阶段性工作, 制定工作安排、计划, 开展创造性活动; 三是做好党员评议鉴定、分析和评优工作; 四是推荐入党积极分子; 五是做好党小组工作的小结。

4、分配党员工作。确定党员责任区, 认真做好入党积极分子和预备党员的教育考察工作, 协助支部做好预备党员的转正、收缴党费等工作。

5、强化党小组自身建设, 做到内强素质。接受党员的汇报, 及时了解党员的思想、工作、学习和生活情况, 有针对性地做好党员的思想工作, 及时向支部委员会做出汇报。

6、做好周围群众的思想政治工作, 做到外树形象。组织党员向群众宣传党的路线、方针政策, 做群众的知心朋友, 关心群众的物质和文化生活, 及时向支部委员会汇报群众的意见和要求, 以示范带头作用影响周围群众。

( 四) 党小组的作用

党小组在党支部的统一领导下, 负责对党员的教育和管理。直接组织党员的活动, 使之发挥先锋模范作用, 保证完成党交给的工作, 搞好党小组的工作是发挥党支部战斗堡垒作用的基础。

1、党小组是完成党支部日常性工作的主要力量, 应经常性地加强对党员的管理教育和监督, 搞好自身建设。严格地讲, 应当建立党小组的组织生活制度, 党员教育管理制度, 党员联系群众制度, 群众思想政治工作制度和定期分析党员制度。

2、党小组是联系周围群众的桥梁与纽带。因为党小组来自于基层, 接触群众较多, 一些情况了解的最清, 便于上情下达, 下情上达, 能够发挥相互沟通承上启下作用。

3、党小组与团小组及其它班组的关系。党小组一般都是以生产、行政班组为基础划分设置的。共青团、工会等群众团体的小组一般也是如此, 只是不过是在基层单位中, 领导和管理的对象不同而已。这样, 党小组与这些班组同处在一个基层或部门之中, 在各自的序列上几乎处于相等的层次上, 那么, 如何认识和处理党小组与这些组织、班组的关系呢?

首先, 必须明确, 党小组与这班组的关系, 不同于党支部同行政组织、群众团体的关系, 党小组与这些班组之间不是领导与被领导的关系。其次, 党小组与其班组的关也不是互不相干, 毫无作用的。就是说, 党小组既不能凌驾于这些班组之上指手划脚, 发号施令,

也不能自异于这些班组之外袖手旁观。作为党小组应该积极地协助和支持其它班组负责人做好本职工作, 同时能够经常与这些组织

负责人进行工作上的沟通与相互配合, 确立工作的结合点, 达到合拍共振。另外, 还要正确处理好党小组与支部委员的关系。支部委员与党小组是领导被领导关系, 支部委员能够受支部委员会的委

托向党小组传达上级指示, 检查布置工作。同时支部书记或各个委员毫无例外地编入党小组, 参加党小组活动, 接受党小组分配的工作, 接受党小组的监督, 以自己的模范行为带动党小组的其它党员贯彻执行党支部决议, 完成党支部布置的各项任务。

二、怎样当好党小组长

党小组是党的基层组织的细胞, 这个细胞是否具有生机和活力, 关键是有没有一个得力的党小组长。在党小组建设中, 党小组长担负着主持党小组会议, 分配本组党员工作任务, 发现培养入党积极分子, 教育和管理党员等重要职责。艰巨的工作, 要求党小组长必须在政治、思想、文化、作风、能力等方面具备较高的素质, 而且, 随着市场经济和改革开放的形势, 党面临的现实问题对党小组长提出了越来越高的要求。

(一)党小组长应具备的素质

党小组长应由具有一定的党性修养、熟悉党的基础知识, 能联系群众, 有一定组织能力的正式党员担任。她需要具备以下几个方面的素质。

1、具有较强的党性。所谓党性就是一个政党固有的本性。( 1) 坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、”三个代表”重要思想作为自己行动的指南。( 2) 要有党员标准意识, 按照党员标准严格要求自己。( 3) 具有严格的组织观念, 思想上政治上同党中央保持高度一致。( 4) 要有一定的政治觉悟和辩别是非的能力。( 5) 联系群众全心全意为人民服务, 要有不怕吃苦甘于奉献精神。

2、在业务上是骨干。党小组长必须是本职工作的内行, 生产业务上骨干。

3、善于联系群众。在群众中有一定威信, 带领党员和群众落实支部的各项工作。

4、熟悉党的基本知识。党的基本知识, 首先包括党的性质、宗旨、指导思想、奋斗目标、组织原则、作风的纪律、权利义务及做好党员教育与管理的相关知识。

5、具有一定的文化水平。一般来说, 党小组长应具有高中、中专( 或相等学历) 以上文化水平。

6、具有一定的组织能力。即然是一组之长, 就要发挥组织人和带头人作用, 贯彻支部决议, 组织好小组内的活动。

( 二) 党小组长的产生

党小组长由本小组党员推选产生。在特殊情况下, 也可由上级党组织指定, 凡正式党员都可担任, 因党小组不是一级组织, 因此

党小组长不是党内职务。党小组长的任期同支部委员会的任期相同, 能够在改选支委会的同时改选党小组长。总之, 一是要坚持条件, 二是要体现民主。

1、坚持条件。

( 1) 必须是中共正式党员

( 2) 必须具备刚才讲过的党小组长具备的素质

( 3) 正在接受留党查看的党员不能担任党小组长。

2、体现民主。党小组长推选一般由党员选举该组一名党员为组长, 如果党员人数较多, 工作岗位分散, 或者工作需要的也可增

选副组长一人。为了充分体选举人的意愿, 选举一般采取无记名投票的方式, 亦可采用举手表决的方式, 最后坚持少数服从多数的原则, 由得票最多者当选。

( 三) 党小组长的主要职责

党小组长的职责, 是在党支部的领导下, 组织本小组的党员, 积极开展各种活动, 以实现党支部的决议, 发挥党小组的作用。

1、根据支部的决议和工作布置, 给党小组的党员布置一段时间的工作任务, 并负责检查督促。

2、坚持执行党小组的各项制度。如生活会制度, 联系群众制度, 评议党员制度, 培养考察入党积极分子制度。

生活会制度。一般每月末召开一次, 开好生活会需要注意以下几个环节: ( 1) 生活会前党小组长要做到心中有数, 确定议题。( 2) 生活会上, 开展批评与自我批评要讲究方法。( 3) 要落实整改措施。( 4) 要做好党小组生活会记录。

联系群众制度。( 1) 定期召开群众座谈会。( 2) 个别访问和结对子。( 3) 强化党员责任区。( 4) 反映群众的意见和要求, 拿出解决办法为支部做好参考。

评议党员制度。( 1) 制定评议标准。( 2) 确定评议形式。( 3) 对评议情况进行汇总。( 4) 对评议结果总体和个体进行分析。( 5) 向支部汇报评议工作落实情况。

党支部建设总结

党支部建设总结 ——学生第二党支部1.党支部建设相关规章制度 根据上级的要求,我支部制定了《华北电力大学可再生能源学院学生第二党支部工作制度》,在该制度中,规定了组织生活、党员发展等方面的制度,并在工作中严格按照该制度进行工作,规范了同志们的行为,使支部工作更加有序。但由于制定的时间比较短,加上很多新同志的加入,在实践中,该制度也表现出一些不足的地方,我支部也将根据现在的情况对该制度进行进一步的完善。 2.党支部基本情况 现支部共有党员25名,其中正式党员4人,预备党员21人(其中有7人将于5月12日转正) 3.教师党支部书记待遇落实的有关资料 无支部书记待遇相关情况 4.党支部书记选配有关资料 由于本支部一共只有4名正式党员,老师任书记,其他3人分任副书记、宣传委员和组织委员。 5.基层党支部在工作中发挥战斗堡垒作用的有关材料 过去的一年我支部顺利的完成了“红色1+1”、暑期社会实践及特色支部展示等特色活动,各支部成员在支部书记耿晔老师的带领下,积极组织、参与支部活动,努力提高自身思想素质和理论水平,坚定政治立场和共产主义信念,通过形式多样的党支部活动,展现了我们作为一名学生党员应当具备的良好素质,体现了当代大学生的精神面貌。用实际行动来证明我们对党的拥护和支持,在实践中检验我们对党的忠诚和敬仰。 (1)“60年共同富裕,90年新的面貌”新农村村民生活情况调查 2011年暑假,我支部和第三学生党支部共同组织了一次关于“新农村建设” 的社会实践活动。 在活动中,村民们很热心的回答了我们对新农村建设以来生活上变化等方面提出的问题,言谈之中透露出对建设社会主义新农村的满腔欢喜。在三合庄居民的眼中看到了建党90周年来,在党的领导下,农村以及城镇发生的一系列的变化(包括人民的生活水平,人民的精神生活,当地的教育水平,医疗等基础设施)。直观感受到人民的精神生活风貌,深刻体会“和谐新型社会” 的意义。 (2)与村官访谈,关注农村新政策、了解农村新发展 随着农村城镇化步伐的加快,农村工作对村官的要求越来越高,为了适应新农村建设的快速发展,一大批有志青年走入农村基层,用他们的知识和能力为新农村注入了新思想、新血液和新的活力。在与三合庄村共建的活动中,我们采访了三合庄村的两位大学生村官,向她们了解了大学生村官的政策和她们的生活状态以及未来的打算,并从她们的角度去了解新农村建设的情况。 (3)绿色军营,绿色能源 21世纪的能源危机已经渗透到了社会的各个方面,国防军事领域也不例外。 作为可再生能源学院的学子,新能源始终是我们关注的中心话题;作为党员

董事与股东-董事会战略委员会实施细则指引

江苏舜天股份有限公司 董事会战略委员会实施细则 第一章总则 第一条为适应公司战略发展需要,增强公司核心竞争力,确定公司发展规划,健全投资决策程序,加强决策科学性,提高重大投资决策的效率和决策的质量,完善公司治理结构,根据《中华人民共和国公司法》、《上市公司治理准则》、《公司章程》及其他有关规定,公司特设立董事会战略委员会,并制定本实施细则。 第二条董事会战略委员会是董事会按照股东大会决议设立的专门工作机构,主要负责对公司长期发展战略和重大投资决策进行研究并提出建议。 第二章人员组成 第三条战略委员会成员由六名董事组成,其中应至少包括一名独立董事。 第四条战略委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的三分之一提名,并由董事会选举产生。 第五条战略委员会设召集人一名,由公司董事长担任。 第六条战略委员会任期与董事会任期一致,委员任期届满,连选可以连任。期间如有委员不再担任公司董事职务,自动失去委员资格,并由委员会根据上述第三至第五条规定补足委员人数。 第七条战略委员会下设投资评审小组,由公司投资部、财务部等部门负责人组成。 第三章职责权限 第八条战略委员会的主要职责权限:

(一)对公司长期发展战略规划进行研究并提出建议; (二)对《公司章程》规定须经董事会批准的重大投资融资方案进行研究并提出建议; (三)对《公司章程》规定须经董事会批准的重大资本运作、资产经营项目进行研究并提出建议; (四)对其他影响公司发展的重大事项进行研究并提出建议; (五)对以上事项的实施进行检查; (六)董事会授权的其他事宜。 第九条战略委员会对董事会负责,委员会的提案提交董事会审议决定。 第四章决策程序 第十条公司投资评审小组战略委员会决策的前期准备工作,提供公司有关方面的资料: (一)由公司有关部门或控股(参股)企业的负责人上报重大投资融资、资本运作、资产经营项目的意向、初步可行性报告以及合作方的基本情况等资料; (二)由公司投资管理部门进行初审,签发立项意见书,并报战略委员会备案; (三)公司有关部门或者控股(参股)企业对外进行协议、合同、章程及可行性报告等洽谈并上报投资评审小组; (四)由投资评审小组进行评审,签发书面意见,并向战略委员会提交正式提案。 第十一条战略委员会根据投资评审小组的提案召开会议,进行讨论,将讨论结果提交董事会,同时反馈给投资评审小组。

2020年党支部工作手册

2020年党支部工作手册 党支部工作手册 党支部名称:年度:中共******印制说 明 一、工作手册主要用于记录党支部组织生活开展情况,由支部组织委员负责填写和保管。 二、工作手册是重要的党务档案材料和支部考核的重要依据,校党委组织部将不定期进行抽查检查。 三、工作手册按年度填写,历年的工作手册由二级党组织集中保管。 四、工作手册由党委组织部统一印发。 目录入党誓词 1 新时代党的建设总要求 2 “三会一课”制度 3 党支部基本情况 4 党员名册 5 入党积极分子名册 8 发展党员工作流程 11 发展党员公示办法 14 党员缴纳党费登记表19 党支部年度工作计划 23 党员大会、支委会、党小组会、党课记录 24 党日活动内容及考勤记录 64 民主生活内容及考勤记录 72 党支部半年工作总结 76 党支部全年工作总结 78 党支部换届工作总结 80 支部大事记 82

入党誓词我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。 新时代党的建设总要求坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。 “三会一课”制度 “三会一课”制度是党的基层支部应该长期坚持的重要制度,也是健全党的组织生活,严格党员管理,加强党员教育的重要制度。“三会”即支部党员大会、支部委员会、党小组会;“一课”即党课。 支部党员大会一般每季度召开一次,全体党员参加,必要时上级党组织可派人参加。开好支部大会,应做好以下两点:一是做好会前准备。确定支部大会的议题,把会议的目的、内容、时间和要求,提前通知全体党员做好准备工作;二是认真开好会

各部门工作细则及流程

材料仓库工作细则 (考核内容) 一:原材料及采购产品进货细则: 1:原材料或采购产品到公司后仓管及时通知质检人员根据送货单进行检验,不合格品退回供应商并严禁入库。 2:检验合格后仓库管理员根据《送货单》对原材料进行过磅秤或点数,原料过磅中必须两人以上监秤。 3:根据仓库摆放要求入库,仓库管理员及时填写《入库单》,入库单中必须有仓库管理员(两人)、质检员、供应商的签字才有效,并附上送货单。 4:原材料及采购产品入库后仓库管理员及时做好标识,标识卡上填写好相应的材料规格型号或产品编号及名称,并注明重量或数量。 5:仓库管理员及时整理《入库单》,并输入到电脑中,以便月底统计及盘点。 二:外协加工作业细则: 公司外协加工工序主要是酸洗、清洗、烂锡、电镀、抛光等。对外协加工产品出库前要求统一标准箱摆放,箱中数量一定严格规定的数量摆放,不符合要求严禁外出。 1:仓库管理员根据公司统计开的《内部交接单》对外协件入库,当天外加工的产品可以不入库,但必须放在指定的位置。 2:仓库管理员根据生产安排提前一天通知外协单位来公司取料。 3:出库前过磅、或点数。 4:仓库管理员填写《出库单》,并有仓库管理员及外协单位人员的签字。 5:外协加工产品进货后要及时通知质检人员进行检验。不合格品拒收,退回外协厂返工。6:检验合格后及时通知公司统计并和统计一起进行过磅或点数,并根据《出库单》核对重量或数量。发现重量或数量差距太大,拒绝入库。 7:过磅或点数后仓管填写《入库单》,《入库单》中必须有统计、仓管、质检人员的签字才有效。 8:产品可由统计直接通知车间入库。 三:辅助材料进货及领用细则: A:辅助材料进货细则: 1:仓管根据公司采购人员采购凭据入库,采购人员必须有《采购申请单》及收据或发票才能入库。并核查采购申请单是否经过审批。 2:核实采购的辅助材料是否和《采购申请单》上的要求一致,规格、数量、质量是否满足要求,不符合要求严禁入库。 3:符合要求的辅助材料填写《入库验收单》。 4:辅助材料入库,并按照要求摆放,填写标识卡,注明当日入库数量及库存数量等信息。5:《入库验收单》电脑汇总。 6:定期盘点库存,针对常用材料如果数量库存为零或数量不足及时审请采购。 B:辅助材料领用细则: 1:仓管可根据员工出具的《物品领用通知单》才能出库,领用单上必须有领用人和签发人的签字有效。 2:仓管根据《物品领用通知单》上的领用材料的规格、型号、数量进行出库。不得有多领少领或不按照领用单的要求出库的现象。 3:辅助材料出库后仓管要及时结存,以保证仓库材料的准确性。 四:原材料/管坯出库及废品入库作业细则: 原材料出库主要产品管坯的形式出库,下料车间要严格按照生产部下达的《下料通知单》中的要求执行,出库前要对管坯按照标准箱摆放,并填写《工艺流程卡》。原材料仓库严格按照规定的流程对原材料厂出库、废品入库的重量、数量核实,以确保仓库数据的准确性。

董事会战略管理委员会工作细则模板

董事会战略管理委员会工作细则

第一章总则 第一条为适应XXXX有限公司发展需要,增强公司核心竞争力,确定公司发展战略规划,加强决策科学性、准确性和合法性,健全投资决策程序,保证投资决策质量,提高投资决策效益,完善公司治理结构,根据《中华人民共和国公司法》、《上市公司治理准则》、《公司章程》及其他有关规定,XXXX有限公司特设立董事会战略管理委员会,并制定本工作细则。 第二条董事会战略管理委员会(以下简称“战略委员会”)是董事会设立的专门辅助工作机构,通过公司相关部门重要成员共同参与战略规划制定,为董事会提供决策依据,对董事会负责。 第二章人员组成 第三条战略委员会成员由现任董事组成,其中包括独立董事。 第四条战略委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的三分之一提名,并由董事会选举产生。 第五条战略委员会设主任委员(召集人)一名,负责主持委员会工作;主任委员由董事会在选举委员会成员时直接选举产生。 第六条战略委员会任期与董事会任期一致,委员任期届满,连选可以连任。期间如有委员不再担任公司董事职务,自动失去委员资格,并由董事会根据上述第三至第五条规定补足委员人数。 第七条战略委员会下设工作小组,作为战略管理委员会的执行机构。工作小组由XXXX有限公司所有部门经理级以上人员共同组成,为战略委员会提供综合服务,负责日常工作联络、会议组织等事宜。 第三章职责权限 第八条战略委员会的主要职责权限: 一、对公司年度经营计划、中、长期发展战略规划等进行研究并提出建议; 二、对法律、法规、规章等规范性文件及公司章程规定的需经董事会或股 东大会审议决定的重大投资、收购、出售、资产重组、融资等方案进

2018年最新版党支部工作手册

党支部工作手册 党支部名称: 年度: 中共******印制

说明 一、工作手册主要用于记录党支部组织生活开展情况,由支部组织委员负责填写和保管。 二、工作手册是重要的党务档案材料和支部考核的重要依据,校党委组织部将不定期进行抽查检查。 三、工作手册按年度填写,历年的工作手册由二级党组织集中保管。 四、工作手册由党委组织部统一印发。

目录 入党誓词 (1) 新时代党的建设总要求 (2) “三会一课”制度 (3) 党支部基本情况 (4) 党员名册 (5) 入党积极分子名册 (8) 发展党员工作流程 (12) 发展党员公示办法 (15) 党员缴纳党费登记表 (20) 党支部年度工作计划 (24) 党员大会、支委会、党小组会、党课记录 (25) 党日活动内容及考勤记录 (65) 民主生活内容及考勤记录 (73) 党支部半年工作总结 (77) 党支部全年工作总结 (79) 党支部换届工作总结 (81) 支部大事记 (83)

入党誓词 我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。

新时代党的建设总要求 坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。

战略委员会工作细则

湖北福星科技股份有限公司 战略委员会工作细则 (2005年4月5日) 第一章总则 第一条战略委员会是根据中国证监会《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》、《上市公司治理准则》与公司章程的有关规定设立的。 第二条战略委员会是为公司董事会进行发展战略和长期重大投资提供决策咨询的专门机构,直接对董事会负责。 第三条制定本细则是为了规范战略委员会的组织和行为,保证战略委员会顺利履行其职责。 第二章战略委员会的组成 第四条战略委员会由3名以上(含三名)委员组成,外聘法律、经济和技术专家根据项目临时聘请。 第五条战略委员会委员由董事会选举产生,外聘专家由董事会聘任。 第六条战略委员会设主任委员一名,从战略委员会委员中产生,经提名委员会提名,董事会表决通过后聘任。 第七条战略委员会主任委员的职责:(1)召集和主持委员会会议;(2)安排与协调日常工作。 第八条战略委员会委员每届任期三年,自聘任之日起至下

届董事会成立之日止,可以连选连任。 第九条战略委员会委员可以在任期届满以前提出辞职。委员的辞职应当向董事会提交书面辞职报告。 第十条如因委员的辞职导致战略委员会委员低于5人时,提名委员会应该尽快提出新的委员人选,由董事会表决通过。 第十一条战略委员会下设办事机构,对战略委员会负责,行使下列职权:(1)收集战略信息,拟订公司长期战略方案;(2)检查和评估战略实施情况;(3)进行对外投资项目调研及可行性报告的编制;(4)拟订公司购买、兼并、分立、解散等重大决策的初步方案;(5)负责拟订公司增减注册资本、发行债券和股票、一年以上长期股权投资等资本运营初步方案;(6)负责记录并保管战略委员会会议记录和会议纪要,保管期限为3年。 第三章战略委员会组成人员资格 第十二条战略委员会委员人选的条件:(1)有足够的时间和精力履行战略委员会委员的职责;(2)能够维护公司利益;(3)具备履行职责所需知识、技能和素质。 第四章战略委员会的职责 第十三条制订公司长期发展战略。 第十四条监督、核实公司重大投资决策。 第十五条董事会赋予的其他职能。 第五章战略委员会的工作程序 第十六条战略委员会主任委员在与委员会成员协商后,拟定委

党支部工作手册记录规范.3汇编

教育学院党支部工作手册(会议记录)的记录规范 目录 1、确定入党积极分子党支部大会;确定入党积极分子党支部委员会议 (2) 2、党支部讨论分析入党积极分子培养考察情况的会议(半年一次,确定发展对象之前 再次) (4) 3、确定发展对象党支部大会 (5) 4、接收预备党员支部大会 (6) 5、预备党员思想汇报会(半年一次) (8) 6、预备党员宣誓大会(须在党委审批后进行) (8) 7、预备党员转正支部大会 (9) 8、党支部成立暨支部选举(或支委调整)大会 (10) 9、党支部换届选举大会 (12) 10.党员理论学习会议 (13) 11.支部工作研讨会 (14) 12.支部组织生活会 (15)

1、确定入党积极分子(以及合并发展党员工作内容的会议) A.确定入党积极分子党支部大会 确定入党积极分子党支部大会 会议时间:地点: 主持人:记录人: 应到会党员人,实到人;应到会正式党员人,实到人 缺席党员及原因: 会议主要内容:讨论确定XXX、XXX等人为入党积极分子(如人数太多,可列5—6人) 一、介绍入党申请人的基本情况 1、介绍入党申请人队伍的整体情况………(包括:批次,人数、专业分布等) 2、逐个介绍拟确定为入党积极分子的同志的基本情况 (1)XXXX:主要优点:……………………………(简略填写优缺点). 不足之处:…………………………………………………. (2)XXXX:主要优点:…………………………………………………. 不足之处:…………………………………………………. 二、与会同志对上述人选进行充分讨论 XXX(党员名字,预备党员也可以发言):XXX(入党申请人名字)同志优缺点 XXX(党员名字):XXX同志优缺点 ……… 三、根据多数同志的意见确定入党积极分子名单 XXX XXX XXX XXX XXX XX 注意:应记录积极分子培养联系人(应该是正式党员),如果就是2个联系人,简单记,以上入党积极分子培养联系人均为XXX、XXX(应为正式党员),如果分工多,可以在列出的积极分子名字后面注明培养联系人XXX、XXX。如 XXX(入党申请人名字,1个或几个都行,多人加:以上X位)培养联系人XXX、XXX B.确定入党积极分子党支部委员会议 确定入党积极分子党支部委员会议 会议时间:地点: 主持人:记录人: 应到会支部委员人,实到人 缺席委员及原因: 会议主要内容:讨论确定XXX、XXX等人为入党积极分子(如人数太多,可列5—6人) 一、介绍入党申请人的基本情况 1、介绍入党申请人队伍的整体情况………(包括:批次,人数、专业分布等) 2、逐个介绍拟确定为入党积极分子的同志的基本情况 (1)XXXX:主要优点:……………………………(简略填写优缺点). 不足之处:…………………………………………………. (2)XXXX:主要优点:…………………………………………………. 不足之处:…………………………………………………. 二、与会委员对上述人选进行充分讨论 XXX(委员都要发言):XXX(入党申请人名字)同志优缺点

部门工作规范和要求细则

****处日常办公规范和要求细则 为加强部门建设,改进工作作风,提高工作效率,树立良好形象,营造教书育人,管理育人和服务育人的氛围,结合部门实际,制定本规范: 一、按时上、下班(上午8:20-12:00,下午14:10-17:30),如当天有特殊情况不能按时上、下班的需向分管和部门负责人请假,履行相关手续; 二、上班期间,待人接物要热情周到,不准面对来办事的教职工和学生用餐点,办公室来电、来访由老师负责接待,需送达到校内部门的材料,须由老师负责,树立服务意识; 三、上班期间,需中途离开办公室的,应将去向告知办公室其他同事,办公室老师一般不能同时离开,如确需同时离开,需向部门负责人报告,明确岗位职责; 四、上班期间,不做与工作、学习无关的事情(特别是观看影音视频),通过网络QQ、飞信或邮件等发表言论或布置工作时要注意方式方法,校园内公共场所衣着打扮整洁,言行举止得体,树立师表风范; 五、工作中需由教学系配合完成的,应主动联系教学系学生工作负责人(系副书记),不直接针对辅导员老师或学生安排工作,讲求工作程序; 六、保持通信工具畅通,在未接到本部门办公电话或部门同事来电时,应在知晓后立即回电,及时沟通信息,特别是晚间或假期。 七、清扫办公室地面卫生、烧开水、买食品(含餐点)等与工作无直接关系的事项由老师自己处理,培养劳动观念; 八、上报、下发相关材料需经分管工作领导或部门负责人审核同意,要求参照部门文字材料排版须知妥细致、细心地处理好,维护部门形象; 九、每周四各科室将需要在学生工作例会上强调布置的工作内容报分管领导,以便统一安排部署,并由办公室综合干事汇总形成简要会议提纲在会前发放,学生工作例会纪要(提纲式)电子稿需在会议结束后当天发给各系学生工作书记,提高工作效率 十、妥善安排勤工助学同学的值班,一般每次由无上课任务的2名同学轮流当班,不得做与学习和工作无关的事情,处理工学关系; 十一、热心指导勤工助学同学,安排做一些力所能及的工作或整理基础材料,每项工作结束时需由安排的老师审核工作结果,严格质量把关; 十二、加强对办公室勤工助学同学的培养教育管理,勤工助学同学不得留有办公室钥匙,不准在没有老师在场的情况下(含节假日、周末、晚上等非上班时间)留守在办公室,不准在没有允许的情况下使用老师的电脑,明确工作要求。 十三、公章由综合干事专人管理并锁起,各科室使用公章要树立责任意识,做好登记和监管工作,尤其不得丢给学生帮忙代为使用。 请大家自觉遵守,相互监督,共同进步。 *****处二0**年十一月十二日

党支部工作手册模板

竭诚为您提供优质文档/双击可除 党支部工作手册模板 篇一:党支部工作手册(格式) 会议记录 会议名称:时间:主持人:记录人:应到人数:实到人数:出席人数: 组织生活记录 内容:时间:主持人:记录人:应到人数:实到人数:参加人数: 党课记录 时间:地点:主持人:记录人:应到人数:实到人数:主讲人:主题: 党支部委员名册 党员名册 篇二:最新党支部工作手册 https://www.doczj.com/doc/5d12570295.html,/xianshinews.aspnewsid=28 第一章党支部工作总论 党支部是党的组织体系中最基层的一级组织,是党在社

会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。抓好党支部建设和做好党支部工作,是新形势和新任务下迫切需要,党支部要努力发挥党的政治优势,加强党的执政能力,坚持以人为本、全面协调可持续的科学发展观,加强学习,与时俱进,开拓创新,强化政策引导,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和政治核心作用以及党员的先锋模范带头 作用。党支部的基本任务 党的基层组织作为党的全部工作和战斗力的基础,是贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,担负着十分重要而艰巨的任务。党章第三十一条明确规定了党的基层组织的八项基本任务,也是党支部的基本任务。即: 1.宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议,充分发挥党员的先锋模范作用,团结、组织党内外的干部和群众,努力完成本单位所担负的任务。 2、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、 邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识。 3、对党员进行教育、管理和监督,提高党员素质,增 强党性,严格党的组织生活,开展批评和自我批评,维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务,保障党员的权利不

沃森生物:董事会战略委员会工作细则

云南沃森生物技术股份有限公司 董事会战略委员会工作细则 (2021年1月修订) 第一章总则 第一条为了适应公司战略发展需要,提升企业核心竞争力,健全战略规划的决策程序,根据《中华人民共和国公司法》(下称“《公司法》”)、《上市公司 治理准则》、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》(下称“《深交所上 市规则》”)、《深圳证券交易所创业板上市公司规范运作指引》(下称“《规 范运作指引》”)、以及《云南沃森生物技术股份有限公司章程》(下称“《公 司章程》”)及其他有关法律法规及规范性文件的规定,公司董事会特设立 战略委员会,并制订本工作规则(下称“本细则”)。 第二条战略委员会是董事会内部设立的专门工作机构,战略委员会对董事会负责。 第二章人员组成 第三条战略委员会委员由5名董事组成。 第四条战略委员会委员由董事长、1/2以上独立非执行董事或者全体董事的1/3提名,并由董事会选举产生。战略委员会设主任委员一名,由董事长担任。主 任委员负责召集、主持委员会工作。主任委员不能履行职务或不履行职务的, 由战略委员会委员选举一名委员代履行职务,无法选举时,由董事会重新选 举主任委员。 第五条战略委员会委员任期与董事会董事任期一致,委员任期届满,可以连选连任。 期间如有委员不再担任公司董事职务,自动失去委员资格,并根据本细则的 规定补足委员人数。

第六条战略委员会委员可以在任期届满以前提出辞职,委员辞职应当向董事会提交书面辞职报告,辞职报告经董事会批准后方能生效,且在补选出的委员就任前,原 委员仍应当依照本议事规则细则的规定,履行相关职责。 第三章职责权限 第七条战略委员会行使下列职权: (一) 对公司的长期发展战略进行研究并提出建议; (二) 对《公司章程》规定须经董事会批准的重大投资决策、融资方案进行 研究并提出建议; (三) 对《公司章程》规定须经董事会批准的重大资本运作、资产经营项目 进行研究并提出建议; (四) 对其它影响公司发展的重大事项进行研究并提出建议; (五) 对以上事项的实施进行检查; (六) 董事会授权的其它事项。 第四章决策程序 第八条战略委员会决策程序为: (一) 战略委员会主任委员指定公司相关部门负责战略委员会会议的前期准 备工作,包括组织、协调相关部门或中介机构编写会议文件,并保证 其真实、准确、完整。会议文件包括但不限于: 1、公司发展战略规划; 2、公司发展战略规划分解计划; 3、公司发展战略规划调整意见; 4、公司重大投资项目可行性研究报告;

党支部工作手册填写规范要求

《党支部工作手册》填写规范要求 《党支部工作手册》是党支部工作的重要资料档案,是党支部各项工作和活动的真实反应,是检查评估党总支、党支部工作的重要依据。认真填写《党支部工作手册》,是党建工作的一项重要内容,是加强机关党组织建设,提高党务工作能力,落实“三会一课”制度的重要环节,也是党组织的一项经常性工作。《党支部工作手册》由支部组织委员负责管理和填写,属档案永久卷,永久管理保存。 一、封面 填写内容:单位(党支部)名称、时间(年度) 二、党支部基本情况 1、支部委员登记表 填写要求:各项指标要与本人情况和往年填写一致;现任职务栏的填写应以行政职务为主,括号注明党内职务;各时间栏要填到“日”,如:某年某月某日;籍贯栏要填到“县”,如:某省(自治区、直辖市)某县(市、区);文化程度栏要填国家承认的学历。支部委员若有变动,应在备注栏内标明。 填写内容:支部名称、单位、支部委员人数、支部上次改选时间、党员总数、35岁以下党员数、预备党员人数、支部书记、宣传委员、组织委员 2、党员登记表 填写要求与支部委员登记表填写要求一样。党员变动,应在备注

栏内注明,并贴上组织介绍信。 填写内容:姓名、性别、民族、出生年月、文化程度(已获得)、入党时间、参加工作时间、籍贯、现任职务、家庭住址及电话 三、支部工作年度计划 一般在每年第一季度内,填写上所制定的支部工作年度计划。包括组织思想工作方面、组织工作方面、宣传方面等。 四、支部工作和活动记录 支部工作和活动基本记录格式按《党支部工作手册》中的“说明”要求填写。主要填写支委会会议内容和党员大会会议内容。 1、支委会会议记录 支部委员会是党支部的领导班子,负责处理支部的日常工作。一般每月召开一次党支部委员会会议。支委会会议主要内容是:讨论制定贯彻执行上级党组织的指示、决定和工作安排的计划措施,分析党员干部的思想状况和党员发挥先锋模范作用的情况,研究党员教育、管理、监督和权利保障的具体办法,研究对犯错误党员的处理和发展党员工作,对党支部近期工作活动进行研究安排,参与单位重大事项的讨论研究。 2、党支部活动记录 原则上每月举行一次党支部活动,由支部书记召集。内容可以包括: ①传达中央和上级党组织的指示、决定、报告和文件,结合本支部实际,讨论本支部贯彻执行的计划和措施,提出建议。

股份有限公司董事会专门委员会工作细则

*****股份有限公司 董事会专门委员会工作细则第五届董事会第八次会议审议通过

为提高*****股份有限公司(以下称“公司”)董事会议事质量和效率,进一步完善公司法人治理制度,根据《中华人民共和国公司法》、《上市公司治理准则》和《*****股份有限公司章程》及其他有关规定,特设立董事会下属的战略、审计、提名、薪酬与考核四个专门委员会,并制定本工作细则。 战略委员会工作细则 第一章总则 第一条为适应公司战略发展需要,增强公司核心竞争力,确定公司发展规划,健全决策程序,加强决策科学性,提高决策的效率和质量,完善公司治理结构,根据《中华人民共和国公司法》、《上市公司治理准则》、《*****股份有限公司章程》及其他有关规定,公司特设立董事会战略委员会,并制定本工作细则。 第二条董事会战略委员会是董事会的专门工作机构,主要负责对公司长期发展战略和重大投资决策进行研究并提出建议。 第二章人员组成 第三条战略委员会成员由四名董事组成。 第四条战略委员会委员由董事长提名、二分之一以上独立董事或者三分之一以上董事提名,并由董事会选举产生。 第五条战略委员会设召集人一名,由公司董事长担任,负责主持委员会工作。 第六条战略委员会任期与董事会任期一致,委员任期届满,连选可以连任。期间如有委员不再担任公司董事职务,自动失去委员资格,并由委员会根据上述第三至第五条规定补足委员人数。 第三章职责权限 第七条战略委员会的主要职责权限: (一)对公司长期发展战略规划进行研究并提出建议; (二)对公司章程规定须经董事会批准的重大投、融资方案进行研究并提

出建议; (三)对公司章程规定须经董事会批准的重大资本运作、资产经营项目进行研究并提出建议; (四)对其他影响公司发展的重大事项进行研究并提出建议; (五)对以上事项的实施进行检查; (六)董事会授权的其他事宜。 第八条战略委员会对董事会负责,委员会的提案提交董事会审议决定。 第四章工作程序 第九条战略委员会根据工作需要,可要求公司相关部门提供有关经营方面及发展战略等方面的相关材料。 第十条战略委员会根据公司发展的需要,召开会议,进行讨论,并将讨论结果提交董事会审议。 第五章议事规则 第十一条战略委员会会议根据需要可不定期召开会议,会议通知及材料于会议召开前五天送达全体委员,在紧急情况下,在保证战略委员会三分之二以上的委员出席的前提下,召开临时会议可以不受前款通知时间的限制。会议由召集人主持,召集人不能出席时可委托其他一名委员主持。 第十二条战略委员会会议应由三分之二以上的委员出席方可举行;每一名委员有一票的表决权;会议做出的决议,必须经全体委员的过半数通过。 第十三条战略委员会会议表决方式为举手表决或投票表决,也可以采取通讯表决的方式召开。 第十四条公司有关部门的负责人可列席战略委员会会议,必要时亦可邀请公司董事、监事及其他高级管理人员列席会议。 第十五条如有必要,战略委员会可以聘请中介机构为其决策提供专业意见,费用由公司支付。 第十六条战略委员会会议的召开程序、表决方式和会议通过的议案必须遵循有关法律、法规、公司章程及本细则的规定。 第十七条战略委员会会议应当有记录,出席会议的委员应当在会议记录上签名;会议记录由公司董事会秘书保存。

党支部工作实施细则

党支部工作实施细则 第一章总则 第一条为充分发挥党支部的战斗堡垒作用,提高党支部的战斗力,依据《中国共产党章程》,公司党委《党的组织工作细则》有关规定,结合项目实际,制定本细则。 第二条党支部是党的基层组织,是党联系群众的桥梁和纽带,是教育管理党员最基本的学校,是党在基层组织中组织党员、带领群众实现党的总任务,全面完成施工生产和各项任务的战斗堡垒。 第三条党支部必须坚决贯彻执行党在社会主义初级阶段的基本路线,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放。按照党要管党的方针,认真贯彻执行上级党委的指示决议,保证完成党组织的各项任务。 第四条党支部建设的原则是:必须着眼全面建设的原则;必须紧密结合施工生产的原则;必须立足教育的原则;必须坚持从严治党的原则;必须坚持从实际出发的原则;必须坚持继承创新的原则。 第五条公司党委要求以基层党支部建设为重点,并在强化基础,增强活力、发挥作用上下功夫。 第二章党支部 第六条党支部的设置,应本着利于自身建设、有利于开展活动、有利于发挥作用的原则。 第七条凡有正式党员三人以上的,方可建立党支部。因临时任务在一年以内的,可设立临时党支部。

第八条党支部在基层组织中起核心领导作用,对本单位施工生产和各项工作中的重大问题,都要进行集体讨论研究并做出决定,然后分工负责贯彻执行,实行集体领导和个人分工负责的制度。项目机关党支部,不领导本单位的业务工作,主要负责对包括行政负责人在内的每个党员在执行党的路线、方针、政策,遵纪守法。联系群众,以及他们的思想、作风、道德品质等方面的情况进行监督;抓好政治学习,做好深入细致的思想政治工作;协助行政领导改进工作,提高效率,克服官僚主义,保证机关业务工作的完成。 第九条党支部必须按照党章规定,根据上级的指示,结合本单位的实际情况开展工作。其基本任务是: (一)宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、上级组织和本支部的决议,充分发挥党员的先锋模范作用,团结、组织党内外的干部和群众,努力完成本单位所担负的任务。 (二)组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党章、党的基本知识,学习科学文化和业务知识。 (三)对党员进行教育、管理和监督,提高党员素质,增强党性,严格党的组织生活,监督党员切实履行义务、遵守纪律,保证党员的权利不受侵犯。 (四)密切联系群众,经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见,尊重群众和技术干部的意见和建议;维护群众的正当权益,关心和帮助他们改善物质文化生活;做好群众的思想政治工作,提高他们的觉悟;

战略委员会工作细则

董事会战略决策委员会工作细则 第一章总则 第一条为保证公司持续、规范、健康地发展,进一步完善公司治理结构;为落实公司发展战略,确定公司发展规划,健全投资决策程序,加强董事会决策科学性、提高重大投资的效率和决策的水平,根据《中华人民共和国公司法》、《公司章程》及其他有关规定,公司设立董事会战略决策委员会,并制定本工作细则。 第二条董事会战略决策委员会为董事会下设的专门工作议事组织。 第三条董事会战略决策委员会在董事会领导下按照本实施细则的职责权限和相关程序开展工作,并坚持诚信、尽职、勤勉的执业精神,完成董事会决议和董事会赋予的任务,主要职责是对公司长期发展战略和重大投资决策进行研究并向公司董事会提出建议、方案,努力维护公司及全体股东的利益,不得违反法律、法规及《公司章程》的规定。 第二章人员组成 第四条战略决策委员会由三至五名董事组成,并至少包括一名独立董事。战略决策委员由董事长、二分之一名以上独立董事或三分之一以上董事提名,并经董事会会议选举产生和罢免。 第五条战略决策委员会设主任一名,由委员会会议选举产生,根据工作需要委员会可下设工作组,一般由总经理担任组长。 第六条董事会战略决策委员会成员由本届董事会董事组成,并由董事会会议选举产生,可连选连任,任期与本届董事会任期一致。期间如有委员不再担任董事职务,将自动失去委员资格,应根据第四至五条的规定予以补选。 第七条战略决策委员会下设工作组作为日常办事机构,以公司企划部和市场部作为牵头单位,负责日常工作联络和会议组织工作,工作组成员无需是战略决策委员会委员。 第三章职责权限

第八条战略决策委员会的主要职责权限: (一)对公司长期发展战略规划进行研究并提出建议; (二)对《公司章程》规定须经董事会批准的重大投资、融资方案进行研究并提出建议; (三)对《公司章程》规定须经董事会批准的重大资本运作、资产经营项目进行研究并提出建议; (四)对其他影响公司发展的重大事项进行研究并提出建议; (五)对上述事项实施进行检查; (六)董事会授权的其他事项。 第九条战略决策委员会对上述事项的研究和建议以书面提案的形式提交董事会会议审议。 第四章工作程序 第十条投资项目的程序: 1.投资评审组负责投资项目的准备,调研安排,组织编制立项意见书,可行性报告。并经投资评审组初审通过后,签署评审意见报战略决策委员会审核; 2.战略决策委员会根据投资评审组的报告召开会议进行讨论,将讨论结果提交董事会,同时反馈给投资评审组。召开会议的通知应在会议召开日至少五个工作日前发出,特殊情况应征得全体委员的同意; 3.战略决策委员会在审核投资项目时,各委员应充分发表意见,并向投资评审组询问,会后应形成书面纪要(记录),并明晰记录各委员的有关意见。 第十一条重大融资与资本运作项目: 1.重大融资与资本运作项目,战略决策委员会根据董事会的建议应设立专门工作组。专门工作组根据有关法律法规及董事会决定,负责方案的调研、立项和有关文件的编制,并按照董事会授权、联系和协调中介机构,并将方案初稿报战略决策委员会审核; 2.战略决策委员会根据专门工作组的报告召开会议进行讨论审核,并将讨论结果和意见提交董事会,同时反馈给专门工作组。会议的通知应在会议召开日至少五个工作日前发出;

安阳市委农工办机关党支部工作细则

安阳市委农工办机关党支部工作细则 第一章总则 第一条为进一步加强部机关党支部建设,逐步实现党支部工作制度化、规范化,把党支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想的坚强组织者、推动者和实践者,依据《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》及中央国家机关工委的有关规定,结合我办机关工作实际,制定本细则。 第二条党支部要以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕财政中心工作、服务机关建设的大局,结合本部门的工作任务和特点,拓宽工作领域、强化服务功能,全面加强思想、组织、作风和制度建设,不断提高党支部的凝聚力和战斗力。 第三条党支部支持和协助本部门行政负责人完成任务,改进工作,对本部门的每个党员进行监督。 第四条党支部在上级党组织的领导下工作。 第二章党支部的设置 第五条正式党员3人以上,不足50人的单位,成立党的支部。 第六条党员7人以上的党支部,设立支部委员会(以下简称支委会)。一般情况下,支委会由3至7人组成,可设书记、副书记和组织、宣传、纪检、青年(群工)等委员。委员较少的支部,一名委员可兼管多项工作。 党员不足7人的党支部,不设支委会,只设书记1人,必要时可增设副书记1人。 支委会应由坚决拥护党的路线、方针、政策,党性观念强,廉洁奉公,热爱党的工作,密切联系群众,善于做思想政治工作的正式党员组成。党支部书记一般应推选党员主要行政负责人担任。

第七条支委会由支部党员大会选举产生;党支部书记、副书记由支委会(不设支委会的由党员大会)选举产生。选举前,支委候选人(不设支委会的书记、副书记候选人)和支部书记、副书记拟任人选应征得上级党组织同意,选举后报上级党组织批准。 支委会每届任期2年。在任期内,委员出现缺额时,应召开党员大会进行补选或增选。 上级党组织认为有必要时,可以指派党支部书记和副书记。 第八条党员人数较多的党支部,可设若干党小组。

2018年最新版党支部工作手册

2018年最新版党支部工作手册 党支部工作手册 党支部名称: 年度: 中共******印制 说明 一、工作手册主要用于记录党支部组织生活开展情况,由支部组织委员负责填写和保管。 二、工作手册是重要的党务档案材料和支部考核的重要依据,校党委组织部将不定期进行抽查检查。 三、工作手册按年度填写,历年的工作手册由二级党组织集中保管。 四、工作手册由党委组织部统一印发。 党支部工作手册 目录 入党誓 词 ................................................................. ........................... 1 新 时代党的建设总要 求 .................................................................... 2 “三会一课”制 度 ................................................................. ................ 3 党支部

基本情 况 ..................................................................... ........... 4 党 员名 册 ..................................................................... ....................... 5 入党积极分子名 册 ................................................................. ........... 8 发展党员工 作流 程 ..................................................................... ..... 11 发展党 员公示办 法 ..................................................................... ..... 14 党 员缴纳党费登记 表 ...................................................................... 19 党支部年度工作计 划 ................................................................. ..... 23 党员大会、支 委会、党小组会、党课记录 .................................. 24 党日 活动内 容及考勤记 录 .............................................................. 64 民 主生

董事会战略管理委员会工作细则模

董事会战略管理委员会工作细则模板

董事会战略管理委员会工作细则

一、

二、行研究并提出建议; 三、对其他影响公司发展的重大事项进行研究并提出建议; 四、对以上事项的实施进行检查; 五、董事会授权的其他事宜。 第一章议事程序 第一条战略委员会工作小组负责做好战略委员会会议的前期准备工作,组织有关部门向战略委员会提供与会议提案相关的书面资料,包括但不限于:(一) 公司中长期发展战略规划草案; (二) 公司重大投资项目的立项申请书、项目建议书、可行性研究报告及有关资料; (三) 公司重大融资和资本运作项目的方案; (四) 其他战略委员会要求的文件资料。 第二条战略委员会召开会议,对议案进行讨论,并形成书面决议报董事会审议。 第二章议事规则 第三条战略委员会每年至少召开两次会议(定期会议);根据工作需要,经二分之一以上战略委员会委员提议,召开临时会议。战略委员会会议应于会议召开前三天通知全体委员。会议由主任委员主持,主任委员不能出席时可委托其他一名委员主持。在保证全体委员充分知情、与会委员可进行充分交流的情况下,临时会议可以采取通讯方式召开。 第四条战略委员会会议应由三分之二以上的委员出席方可举行;每一名委员有一票的表决权;会议做出的决议,必须经全体委员的过半数通过。 第五条战略委员会委员原则上应亲自出席会议。因故不能出席会议的,可以委托其他委员代为出席会议,但应向会议主持人提交书面授权委托书。授权委托书应由委托人和被委托人签名,并至少包括以下内容: 一、委托人和受托人的姓名; 二、委托人对每项议案的简要意见;

三、委托人的授权范围和对议案表决意向的指示; 四、授权委托书签署日期。 第六条战略委员会会议表决方式为投票表决;采取通讯方式召开的临时会议,可以用传真方式做出决议,并由与会委员签字。 第七条战略委员会会议可邀请其他董事、监事、高级管理人员或其他相关部门负责人列席;如有必要,可以聘请中介机构为其决策提供专业意见,费用由公司支付。 第八条战略委员会会议的召开程序、表决方式和会议通过的议案必须遵循有关法律、法规、公司章程及本细则的规定。 第九条战略委员会会议应当有记录,出席会议的委员和记录人应当在记录上签名,会议记录和会议其他材料由公司董事会秘书保存。 第十条战略委员会会议通过的议案及表决结果,应以书面形式报公司董事会。第十一条出席会议的委员和列席人员对会议所议事项均有保密义务,不得擅自以任何形式向非相关部门或人员泄露有关信息,但依法履行披露义务的除外。 第三章附则 第十二条本细则未尽事宜,按国家有关法律、法规和公司章程的规定执行;本细则如与国家日后颁布的法律、法规或经合法程序修改后的公司章程相抵触时,按国家有关法律、法规和公司章程的规定执行,并立即修订,报董事会审议通过。 第十三条本细则自XXXX有限公司董事会审议通过之日起实行。 第十四条本细则由XXXX有限公司董事会负责解释。

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