事业单位工作人员考核登记表
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事业单位工作人员年度考核登记表(大学教师)事业单位工作人员年度考核登记表(大学教师)背景本年度考核登记表是为了评估事业单位(大学)教师在工作中的表现和成就而设立的。
该登记表将作为评价个人工作绩效以及确定合理奖惩措施的重要依据。
请教师们如实填写以下内容,并于规定时间内提交。
基本信息- 教师姓名:- 所在学院:- 职称:考核内容和标准请您结合以下考核内容和标准,对自身工作表现进行评定。
在每一项考核内容后的方框中,选择最符合您实际工作情况的评分。
1. 教学工作:- 授课内容设计和备课:()优秀()良好()一般()差- 教学方法和手段:()优秀()良好()一般()差- 学生评价和研究效果:()优秀()良好()一般()差2. 科研工作:- 科研项目和成果:()优秀()良好()一般()差- 学术论文和著作:()优秀()良好()一般()差- 学术交流和参与活动:()优秀()良好()一般()差3. 课外工作:- 学生指导和辅导:()优秀()良好()一般()差- 学生社团和活动指导:()优秀()良好()一般()差- 学院及校级工作参与:()优秀()良好()一般()差4. 自我评价:请简要陈述您对自身工作表现的评价:---最后,请您加上个人签名并将填写完整的考核登记表提交至人事部门。
谢谢您的支持和配合!备注:- 优秀:在该项工作中表现出色,对学院和学生有显著影响。
- 良好:在该项工作中表现良好,对学院和学生有一定影响。
- 一般:在该项工作中表现一般,对学院和学生影响较小。
- 差:在该项工作中表现不佳,对学院和学生影响较差。
事业单位工作人员年度考核登记表
( 年度)
1.本表供事业单位管理人员、专业技术人员和工勤技能年度考核登记使用。
2.本表中“个人述职”应主要概述本年度履行聘用合同、岗位职责,完成工作任务、学习培训等情况以及成绩、问题、建议、体会等。
专业技术人员应将完成的主要专业技术工作、创造发明及成果和著作、论文及重要技术报告予以登记。
3.如需增加考核登记项目或填写内容较多,可另行附页。
4.本表可在四川省人力资源和社会保障厅网站事业单位人事管理处网页下载。
事业单位工作人员年度考核登记表
聘用单位:(2007)年度
姓名性别
出生
年月政治面貌
文化程度参加工作
年月
职称
资格
执业
资格
聘用岗位聘任职务
(职称)
聘期年月日至年月日年度个人总结
本人签字:主管领导
评鉴意见
聘用工作
小组审核
意见年月日单位领导意见
被考核人
签字
备注
注: 1、此表用于事业单位各类工作人员年度岗位考核;
2、对专业技术人员“评鉴意见”需注明续聘、低聘、解聘或推荐晋升;
3、聘用岗位指管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位。
常熟市人事局制。