答案保密知识测试题
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保密知识测试题及答案一、单项选择题(每题2分,共10题)1. 国家秘密是指关系国家安全和利益,依照法定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。
以下哪项不属于国家秘密?A. 国家重大政策决策B. 国家重要科技发明C. 个人隐私信息D. 国家重要经济数据答案:C2. 保密工作的基本方针是什么?A. 积极防范,突出重点B. 预防为主,综合治理C. 严格管理,确保安全D. 依法治密,科学发展答案:A3. 保密期限届满的涉密文件,应当如何处理?A. 销毁B. 公开C. 继续保密D. 移交档案馆答案:A4. 以下哪种行为不属于违反保密规定?A. 将涉密计算机连接互联网B. 在非涉密场所讨论涉密事项C. 将涉密文件带回家中阅读D. 将涉密文件妥善保管答案:D5. 保密法规定,泄露国家秘密的,依法追究什么责任?A. 行政责任B. 民事责任C. 刑事责任D. 纪律责任答案:C6. 涉密人员在离职、离岗前,必须进行什么?A. 保密教育B. 保密审查C. 保密承诺D. 保密交接答案:D7. 保密工作实行什么制度?A. 统一领导,分级负责B. 分级管理,分散负责C. 统一管理,分级负责D. 分级领导,统一负责答案:A8. 保密期限未满的涉密文件,能否复印?A. 可以,但需经批准B. 不可以,除非特殊情况C. 可以,无需批准D. 不可以答案:D9. 保密工作的重点是什么?A. 人员管理B. 信息管理C. 物理环境管理D. 技术设备管理答案:B10. 保密法规定,国家秘密的密级分为哪几级?A. 绝密、机密、秘密B. 特密、机密、秘密C. 绝密、机密、普通D. 特密、机密、秘密、普通答案:A二、多项选择题(每题3分,共5题)1. 以下哪些行为属于违反保密规定?A. 擅自复制涉密文件B. 将涉密文件带出境外C. 泄露涉密信息D. 擅自解密涉密文件答案:ABCD2. 保密工作包括哪些方面?A. 人员保密B. 信息保密C. 物理环境保密D. 技术设备保密答案:ABCD3. 保密期限届满的涉密文件,可以采取哪些处理方式?A. 销毁B. 公开C. 继续保密D. 移交档案馆答案:ABD4. 以下哪些属于保密工作的重点?A. 国家重大政策决策B. 国家重要科技发明C. 个人隐私信息D. 国家重要经济数据答案:ABD5. 保密法规定的法律责任包括哪些?A. 行政责任B. 民事责任C. 刑事责任D. 纪律责任答案:ACD结束语:以上为保密知识测试题及答案,希望能够帮助大家更好地了解和掌握保密工作的相关知识。
保密知识测试题答案一、选择题1. 保密工作的主要目的是()。
A. 保护企业商业秘密B. 维护国家安全C. 保障个人隐私D. 促进信息公开透明2. 下列哪项不属于保密法规定的国家秘密范围?A. 国家安全信息B. 经济发展计划C. 企业内部管理规定D. 外交活动信息3. 保密知识的培训对象主要包括()。
A. 企业高层管理人员B. 所有员工C. 保安人员D. 财务人员4. 保密措施中不包括以下哪项?()A. 物理隔离B. 信息加密C. 定期删除无关信息D. 公开传播敏感信息5. 保密协议的主要作用是()。
A. 保护个人权益B. 防止信息泄露C. 促进信息共享D. 提高工作效率二、判断题1. 保密工作只与特定部门或人员有关,普通员工不需要参与。
()2. 保密法规定的内容只适用于政府机关,不适用于私营企业。
()3. 保密知识的掌握和运用对于防止信息泄露至关重要。
()4. 保密措施的实施不需要考虑成本因素。
()5. 保密协议可以有效地防止员工将商业秘密泄露给竞争对手。
()三、简答题1. 请简述保密工作的重要性。
2. 列举三种常见的保密措施。
3. 描述保密协议应当包含的基本内容。
4. 说明保密知识的培训应该涵盖哪些方面。
5. 阐述企业如何对外部信息泄露进行防范。
四、案例分析题某科技公司在进行新产品开发的过程中,研发团队成员不慎将产品设计图纸发送给了非相关人员,导致公司商业秘密泄露。
分析此案例中,公司在保密工作上可能存在的漏洞,并提出改进建议。
五、论述题论述在数字化时代,企业如何加强保密知识的普及和保密措施的实施,以应对日益增长的信息安全挑战。
保密知识教育测试(含答案)一、判断题(20题)1.未达到涉密岗位确定标准但接触知悉少量国家秘密的人员,必须确定为涉密人员。
A.正确B.错误2.根据涉密人员管理有关规定,由涉密岗位调整到非涉密岗位的,应当执行脱密期保密管理要求。
A.正确B.错误3.工作需要原则和最小化原则是确定国家秘密知悉范围基本原则。
A.正确B.错误4.涉密信息系统应当由国家保密行政管理部门设立或者授权的保密测评机构进行检测评估,并经设区的市、自治州级以上保密行政管理部门审查合格,方可投入使用。
A.正确B.错误5.不得在普通手机通话中涉及国家秘密或者使用普通手机短信传送国家秘密信息。
A.正确B.错误6.“泄露国家秘密”是指违反保密法律、法规和规章,使国家秘密被不应知悉者知悉的;或者使国家秘密超出了限定的接触范围,而不能证明未被不应知悉者知悉的。
A.正确B.错误7.涉密人员因公出国( 境),按照人事行政隶属关系、干部管理权限和外事审批权限审批。
A.正确B.错误8.行政机关不得公开涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的政府信息。
但是,经权利人同意公开或者行政机关认为不公开可能对公共利益造成重大影响的涉及商业秘密、个人隐私的政府信息,可以公开。
A.正确B.错误9.通过架设伪基站,能对周围的手机通信进行窃听和截获。
A.正确B.错误10.智能手机具有视频通话、宽带上网、位置服务、大容量数据存储处理等多种功能,在使用过程中需要注意存储信息被窃取利用、用户位置被定位跟踪等安全隐患。
在涉密会议和涉密重大活动中,只要不使用手机录音录像功能,就可以带入手机。
A.正确B.错误11.机关、单位在互联网上转载信息时要履行信息发布保密审查制度,坚持“谁主管、谁负责”、“谁公开、谁审查”、“先审查、后公开”。
A.正确B.错误12.激光窃听器由于难以隐蔽、窃听效果差,未能被情报机构广泛应用。
A.正确B.错误13.因工作需要携带涉密载体在境外驻留时,应当选择符合安全保密要求的场所;每次离开驻留场所前,应当进行彻底清理,确保不遗留任何涉密载体。
保密知识测试题及答案一、单选题(每题2分,共20分)1. 保密工作的核心是保护什么?A. 个人隐私B. 国家机密C. 企业秘密D. 个人财产2. 根据保密法规定,以下哪项不属于国家秘密的范畴?A. 国家重大决策事项B. 国家重要科技项目C. 个人日记D. 国家重要经济数据3. 保密工作“三防”指的是什么?A. 防火、防盗、防泄密B. 防水、防电、防泄密C. 防火、防水、防盗D. 防泄密、防篡改、防丢失4. 保密文件在传递过程中应采取哪些措施?A. 随意放置B. 密封传递C. 口头传达D. 通过普通邮件发送5. 以下哪种行为不属于违反保密规定的行为?A. 将涉密文件带回家中B. 将涉密信息存储在个人电脑中C. 将涉密信息通过手机发送D. 将涉密文件在指定场所妥善保管6. 保密期限届满后,涉密文件应如何处理?A. 随意丢弃B. 继续保密C. 按照规定程序销毁D. 交给无关人员7. 保密工作的基本方针是什么?A. 预防为主,综合治理B. 严格管理,依法治密C. 保密为重,安全第一D. 信息公开,透明管理8. 涉密人员离职后,对其保密义务有何要求?A. 离职后不再有保密义务B. 离职后仍需遵守保密规定C. 离职后可以随意透露涉密信息D. 离职后可以向特定人员透露涉密信息9. 以下哪项不属于保密工作的重点领域?A. 国防科技B. 经济建设C. 个人生活D. 外交事务10. 保密工作的日常管理中,以下哪项措施是不必要的?A. 定期进行保密教育B. 定期检查保密设施C. 随意透露工作信息D. 建立保密责任制答案:1. B 2. C 3. A 4. B 5. D 6. C 7. B 8. B 9. C 10. C二、多选题(每题3分,共15分)1. 保密工作的主要任务包括以下哪些方面?A. 制定保密法规B. 建立保密制度C. 组织保密教育D. 随意传播信息2. 以下哪些行为属于违反保密规定?A. 将涉密文件带回家中B. 将涉密信息存储在个人电脑中C. 将涉密信息通过手机发送D. 将涉密文件在指定场所妥善保管3. 保密工作中的“四不”原则是什么?A. 不私自复制B. 不私自摘抄C. 不私自传递D. 不私自销毁4. 涉密人员在保密工作中应遵守哪些规定?A. 严格遵守保密制度B. 不得泄露涉密信息C. 可以随意讨论涉密内容D. 离职后仍需遵守保密规定5. 保密文件的保管应注意哪些方面?A. 妥善保管,防止丢失B. 定期检查,确保安全C. 随意放置,方便使用D. 按照规定程序销毁答案:1. A B C 2. A B C 3. A B C D 4. A B D 5. A B D三、判断题(每题1分,共10分)1. 保密工作是国家安全的重要组成部分。
可编辑修改精选全文完整版一、判断题:1、法律法规规定公开的事项,应当依法公开!( √)2、国家秘密的密级分为:绝密、机密、秘密和工作秘密。
( × )3、新修订的保密法从行政层级和密级两方面对定密权做了限定,不再授予县级机关定密权,取消了设区的市、自治州一级机关绝密级定密权。
( √ )4、国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在最大范围。
( × )5、绝密级国家秘密载体应当在符合国家保密标准的设施、设备中保存,并指定专人管理;( √)6、禁止在互联网及其他公共信息网络或者未采取保密措施的有线和无线通信中传递国家秘密。
( √)7、办案过程中的密级鉴定由国家保密行政管理部门或省、自治区、直辖市保密行政管理部门进行鉴定。
( √ )8、机关、单位负责人及其指定的人员为定密责任人,负责本机关、本单位的国家秘密确定、变更和解除工作。
( √ )9、根据新保密法规定,县级机关、单位拥有定密权。
( × )10、机关、单位对在决定和处理有关事项工作过程中确定需要保密的事项,根据工作需要决定公开的,正式公布时即视为解密。
( √ )11、中央国家机关、省级机关及其授权的机关、单位可以确定绝密级、机密级和秘密级国家秘密;设区的市、自治州一级的机关及其授权的机关、单位只能确定秘密级国家秘密。
( × )12、新保密法规定国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密、内部四级。
( × )13、军事方面的国家秘密及其密级的具体范围,由中央军事委员会规定。
( √ )14、国家秘密的保密期限已满的,经定密机构审定后方可解密。
( × )15、机关、单位对外交往与合作中需要提供国家秘密事项,或者任用、聘用的境外人员因工作需要知悉国家秘密的,应当报市级有关主管部门批准,并与对方签订保密协议。
( × )16、涉密人员离岗离职实行脱密期管理。
( √ )17、保密行政管理部门对存在泄密隐患的设施、设备、场所,应当要求其采取措施,限期整改。
保密知识测试题及答案一、选择题1. 保密工作的主要目的是什么?A. 保护个人隐私B. 维护国家安全和利益C. 促进企业发展D. 遵守法律法规2. 下列哪项不属于保密法规定的保密范围?A. 国家秘密B. 商业秘密C. 个人隐私D. 公共信息3. 保密工作的责任主体通常是:A. 个人B. 企业C. 国家机关D. 所有上述选项4. 保密制度的核心内容是什么?A. 保密教育B. 保密措施C. 保密责任D. 保密检查5. 违反保密规定,可能会受到哪些处罚?A. 行政处罚B. 刑事处罚C. 民事赔偿D. 所有上述选项二、判断题1. 保密工作只与国家机关有关,与普通公民无关。
(错)2. 商业秘密的泄露可能会对企业造成重大损失。
(对)3. 保密措施包括物理防护和技术防护两个方面。
(对)4. 保密责任是指在保密工作中,个人或组织应承担的法律责任。
(对)5. 保密检查是为了确保保密措施的有效实施和保密制度的严格执行。
(对)三、简答题1. 简述保密工作的重要性。
答:保密工作对于维护国家安全、保护企业核心竞争力、保障个人隐私权益等方面都具有重要意义。
通过有效的保密措施,可以防止敏感信息泄露,避免可能对国家、企业和个人造成的不利影响。
2. 列举三种保密措施。
答:物理防护措施,如设置安全门禁系统、监控摄像头等;技术防护措施,如使用加密技术、防火墙等;管理防护措施,如制定保密制度、签订保密协议等。
3. 保密责任具体包括哪些内容?答:保密责任主要包括:确保掌握的敏感信息不被泄露;对保密措施的实施负责;对违反保密规定的行为进行纠正和处理;对保密工作的持续改进和完善负责。
4. 保密检查的目的是什么?答:保密检查的目的是为了验证保密措施的有效性,确保保密制度得到严格执行,及时发现并解决保密工作中存在的问题,从而防止信息泄露事件的发生。
四、案例分析题某科技公司近期发现其核心技术资料被竞争对手获取,初步判断是内部员工泄露。
请分析该公司在保密工作中可能存在的问题,并提出改进建议。
保密知识测试题及答案一、选择题(每题2分,共10分)1. 国家秘密分为哪几个等级?A. 一级、二级、三级B. 绝密、机密、秘密C. 一般、特殊、重要D. 保密、非保密、公开2. 以下哪个行为不属于保密范畴?A. 泄露国家秘密B. 私自复制国家秘密文件C. 将国家秘密文件带回家D. 将个人日记公开发布3. 保密工作的基本方针是什么?A. 预防为主,防范结合B. 严格管理,确保安全C. 依法治密,科学管理D. 以上都是4. 保密期限届满后,国家秘密文件应如何处理?A. 继续保密B. 销毁C. 转为档案D. 公开发布5. 以下哪些人员需要接受保密教育?A. 所有国家工作人员B. 涉密人员C. 普通公民D. 仅涉密部门领导二、判断题(每题1分,共5分)6. 保密工作只针对国家机关工作人员。
()7. 涉密人员离职后,其所知的国家秘密自动解除。
()8. 国家秘密的确定、变更和解除,由国家保密行政管理部门负责。
()9. 任何组织和个人不得泄露国家秘密。
()10. 保密期限可以根据需要随意延长。
()三、简答题(每题5分,共10分)11. 简述保密工作的重要性。
12. 列举保密工作中常见的几种违规行为。
四、案例分析题(每题5分,共10分)13. 某单位工作人员李某在未获得授权的情况下,将工作中接触到的国家秘密文件拍照并发送至个人社交媒体,请问李某的行为违反了哪些保密规定?14. 某公司员工王某在离职时,私自带走了一份标有“机密”字样的文件。
请问王某的行为可能面临哪些法律后果?五、论述题(每题15分,共15分)15. 论述如何加强单位内部的保密管理。
答案:一、选择题1. B2. D3. B4. C5. B二、判断题6. ×7. ×8. √9. √10. ×三、简答题11. 保密工作的重要性在于确保国家的安全和利益,防止国家秘密被泄露给不应当知悉的个人或组织,维护国家安全和社会稳定。
12. 常见的违规行为包括:未经授权擅自复制、记录、存储、传输国家秘密;泄露或非法获取国家秘密;未经批准擅自携带国家秘密文件、资料、物品出境等。
《保密法》及《保密法实施条例》知识测试题及参考答案2024一、选择题1. 《中华人民共和国保守国家秘密法》的颁布时间是?A. 1988年B. 1990年C. 2008年D. 2010年参考答案:D解析:《中华人民共和国保守国家秘密法》于2010年4月29日由第十一届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议修订通过,自2010年10月1日起施行。
2. 下列哪项不属于国家秘密的密级?A. 绝密B. 机密C. 秘密D. 内部参考答案:D解析:国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级,内部不属于国家秘密的密级。
3. 国家秘密的保密期限最长不得超过多少年?A. 10年B. 20年C. 30年D. 50年参考答案:C解析:根据《保密法》规定,国家秘密的保密期限,除有特殊规定外,绝密级事项不超过三十年,机密级事项不超过二十年,秘密级事项不超过十年。
4. 下列哪类人员不属于涉密人员?A. 制作国家秘密的人员B. 知悉国家秘密的人员C. 保管国家秘密的人员D. 使用国家秘密的人员参考答案:B解析:涉密人员是指因工作需要,接触、知悉、管理和使用国家秘密的人员。
知悉国家秘密的人员并不一定属于涉密人员,只有因工作需要而知悉的才属于涉密人员。
5. 下列哪项不属于保密法规定的保密制度?A. 涉密人员的保密教育制度B. 国家秘密的定密制度C. 国家秘密的解密制度D. 国家秘密的公开制度参考答案:D解析:保密法规定了多项保密制度,包括涉密人员的保密教育制度、国家秘密的定密制度、国家秘密的解密制度等,但国家秘密的公开制度不属于保密法规定的制度。
二、填空题1. 国家秘密是关系国家安全和利益,依照法定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。
参考答案:国家安全、法定程序、一定时间、一定范围2. 定密责任人应当根据工作需要,及时确定国家秘密的密级、保密期限和知悉范围。
参考答案:密级、保密期限、知悉范围3. 涉密信息系统应当按照国家保密标准配备保密设施、设备,并定期进行安全检查。
选择题以下哪项行为违反了保密原则?A. 在公开场合讨论工作秘密B. 将工作文件带回家中加班C. 使用个人邮箱发送工作邮件D. 在私密环境中处理敏感信息(正确答案)下列哪项不属于保密工作的基本要求?A. 严格遵守保密法规B. 保守国家秘密和商业秘密C. 随意分享工作信息以提高团队效率(正确答案)D. 加强保密意识教育在处理涉密文件时,以下哪项做法是正确的?A. 将涉密文件随意放置在公共区域B. 使用普通邮件发送涉密文件C. 将涉密文件加密存储并限制访问(正确答案)D. 将涉密文件拍照后通过手机分享以下哪项不是保密工作的重要性体现?A. 维护国家安全B. 保护企业利益C. 提升个人知名度(正确答案)D. 防止信息泄露在涉密会议中,以下哪项行为是恰当的?A. 录音并公开会议内容B. 在会议中讨论个人私事C. 将会议资料带离会场D. 严格遵守会议保密规定(正确答案)下列哪项不属于保密管理的措施?A. 定期进行保密培训B. 建立保密管理制度C. 在社交媒体上公开工作细节(正确答案)D. 设立保密管理岗位关于保密责任,以下哪项描述是正确的?A. 保密责任仅由保密部门承担B. 保密责任与个人无关C. 保密责任是全体人员的共同责任(正确答案)D. 保密责任仅由领导层承担在处理涉密信息时,以下哪项做法是不恰当的?A. 使用专用电脑处理涉密信息B. 将涉密信息存储在加密硬盘中C. 通过公共Wi-Fi传输涉密信息(正确答案)D. 定期对涉密信息进行备份和检查以下哪项不是保密工作应遵循的原则?A. 最小化原则B. 最大化原则(正确答案)C. 知悉范围最小化原则D. 保密期限最短化原则。
保密知识测试题及答案一、选择题1. 以下哪项属于保密活动的基本要求?A. 勤奋工作B. 守规矩C. 不良嗜好D. 形象阳光答案:B. 守规矩2. 保密工作的目标是什么?A. 保护个人隐私B. 防止信息泄露C. 扩大知名度D. 促进信息流通答案:B. 防止信息泄露3. 下列哪项不属于保密常识?A. 不轻易将机密文件带离办公区B. 任何信息都可以随意传播C. 垃圾文件应当及时销毁D. 不向非授权人员透露重要信息答案:B. 任何信息都可以随意传播4. 保密工作中,保密等级判定的依据是什么?A. 文件的重要性B. 发布渠道C. 部门的职责D. 工作人员的等级答案:A. 文件的重要性5. 法律法规中规定的国家秘密分级有几个等级?A. 2个B. 3个C. 4个D. 5个答案:D. 5个二、填空题1. 保密工作原则是"隐不可见、守不可破、泄不可逃、收不可夺"。
2. 法律法规中规定的最高国家秘密级别是A级。
3. 保密工作中,保密工作机关应当设置保密工作管理与监督机构。
4. 法律法规规定,泄露国家秘密的人员将依法承担刑事责任。
5. 保密工作要求保密人员具备保密常识和保密技能。
三、问答题1. 请简要阐述保密工作的意义和目标。
答:保密工作的意义在于保护国家安全和社会稳定,保护国家机密和商业机密,防止敌对势力和非法分子获取重要信息,确保国家的长治久安。
其目标是防止信息泄露、保护机密信息和重要资产,保护人民群众的合法权益,维护社会安全和国家利益。
2. 请列举保密工作中的常见违规行为和应对措施。
答:常见的保密违规行为包括未经授权透露机密信息、随意复制或传播机密文件、擅自带离办公区域以及未按规定存储、销毁机密文件等。
对于这些违规行为,应当采取相应的措施,包括加强保密意识教育和培训、建立健全安全控制系统、加强对保密工作的监管和审计,以及严格执行保密规定并进行违规行为的查处和处理。
3. 请简要介绍国家秘密的分级制度。
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保密知识测试题
一、填空题(共15题,每题2分)
2.国家秘密的密级分为秘密、机密、绝密三级。
3.中粮商业秘密分为中粮核心商密、中粮普通商密。
4.涉密的计算机信息系统传输涉密信息应当密来密复,严禁密来明复。
5.严禁使用普通电话座机、手机、明码电报、传真机等传递秘密事项。
6.事业部内网信息发放,坚持逐级审批,严禁外网转载,严禁向外界泄露、报道,不得以任何形式传播。
7.生物能源事业部及各单位接受新闻采访、召开记者招待会、新闻通报会、媒体见面会,须由事业部总经理批准。
8.各级综合行政部门负责外来密级文件传阅,严禁擅自扩大知悉范围和改变阅办次序。
9.阅办涉密文件应在办公场所或符合保密要求的办公场所内进行。
10.涉密文件应存放在符合保密要求的设备中,并由指定的专人负责传递和保管,个人不得留存。
11.未经主管领导批准,任何人不得私自留存、销毁涉密文件,不得擅自带出办公场所,严禁擅自携带密级文件出境。
12.发往外地密级文件,须经机要交换部门传递,不得普通邮寄;在本市范围传递,用专用交通工具直送。
13.借阅、摘录、复印、拍照涉密文件和档案,须经使用单位和借阅单位主管事业部领导批准,从严控制并严格履行报批手续,使用单位须严格管控知悉范围,确保文件安全。
14.辞职、调动的离岗人员对国家秘密安全、集团、事业部、公司利益可能构成危害的,要实行脱密期管理。
脱密期内不得从事原涉密工作,严禁到与集团、事业部有竞争关系的单位工作。
15.对于违反保密规定,造成失密、泄密者,情节较重或者给集团造成重大经济损失、重大负面影响的人员,依法追究法律责任;涉嫌犯罪的,依法移送司法机关处理。
二、判断题(对下列各题,正确的打“√”,错误的打“×”。
共10题,每题2分)
1.国家秘密是指关系国家的安全和利益,依照法定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。
(√)
2.涉密岗位根据涉及国家秘密的程度分为核心(绝密级)、重要(机密级)和一般(秘密级)三个等级。
(√)
3. 新员工上岗前必须进行保密培圳,合格后方可从事有关工作。
(√)
4. 凡对外发布、提供事业部有关财务数据,一律以事业部财务部提供的数据为准。
(√)
5.中粮核心商秘经本单位主管领导批准可委托给外单位印制,但须与印制单位签订保密协议书或条款。
(×)
6.中粮核心商密文件可经集团制定的快递公司寄送。
(×)
7.配偶、子女和本人都是涉密人员,互相谈涉密事项没有关系。
(×)
8.保密范围定得越宽、密级越高,越有利于国家和公司秘密的安全。
(×)
9.一份文件为机密级,保密期限是10年,应当标注为“机密10年”。
(×)
10.收发涉密载体、文件,应当履行清点、登记、编号、签收等手续。
(√)
三、分析题(请指出下列泄密事件中泄密原因。
共6题,每题5分。
)
1.2012年,集团某职能部门收到1份国家秘密级的文件,内容是通知集团某领导参加一项紧急重要会议。
该职能部门工作人员鉴于集团领导在外地出差,擅自指使同事将该文件扫描,并通过自己的办公计算机(与互联网连接),发送给领导秘书。
答:1.不应扫描涉密文件;
2.通过连接互联网的公共计算机处理涉密文件。
2.2013年,集团某职能部门员工,在未请示领导的情况下,擅自答应了下属企业文书员的请求,将本应发给集团核心团队成员的集团普通
商秘文件(电子版),通过集团内部电子邮件发送给几家下属企业文书员,一些企业又将该文件通过电子邮箱转发给其他人。
答:未经请示,擅自扩大涉密文件知悉范围。
3. 某企业有关人擅自将集团领导的重要内部讲话(属集团普通商秘)贴在该企业内网上。
该企业一名员工在该企业内网上看到这篇讲话,又擅自将此讲话刊登在某协会官网上。
答:1.未经请示,擅自将涉密信息发布在网上;
2.未经请示,擅自将内网信息转载至外网。
4.2003年6月,航天科工集团公司某下属单位涉密人员胡某违规将50多张存有涉密文件的软盘带出办公室。
因保管不善,在乘坐出租车时将软盘遗落在出租车上。
经鉴定,遗失软盘中存储的资料有18份为机密级国家秘密,93份为秘密级,207份为内部信息。
答:1.未经请示,私自携带存有涉密文件的软盘带出办公室;如经批准,一般应安排两人以上同行。
2.阅办涉密文件应在办公场所或符合保密要求的办公场所内进行。
5.2009年6月,西北某省医药总公司驻外省某市医药站因人事变动,进行工作交接时,疏于管理,极不负责地将废旧报刊和文件、资料的清理工作交由一名普通工人吕某负责。
吕某将从办公室清理出的废报纸、杂志及办公室积压多年的涉密文件一起出售给废品收购站时,被当地保密部门的信息员查获。
经查,售出的文件中有机密级文件和秘密级文件。
答:1.人员调动时,要对密件认真清点、交接;
2.涉密文件应由专人管理。
6.2002年3月,某市某区教委为传达文件需要,将上级下发的涉密文件贴在与国际互联网相联的区教育信息网页上造成泄密。
经鉴定,其中3份文件为机密级国家秘密,2份文件属秘密级国家秘密。
答:上网不涉密,涉密不上网。
四、论述题(20分)
请结合实际,谈谈目前身边保密工作存在的问题,以及今后如何加强保密管理。