快递劳动合同
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快递服务行业劳动合同范本7篇篇1#甲方(用人单位):公司名称:[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法人姓名]联系电话:[公司电话]#乙方(劳动者):姓名:[员工姓名]性别:[员工性别]年龄:[员工年龄]学历:[员工学历]联系电话:[员工电话]#鉴于:1. 甲方是一家依法注册的快递服务公司,具有独立的法人资格和完善的组织机构。
2. 乙方是具备快递服务行业相应技能和资质的劳动者,愿意在甲方的指导下从事快递服务工作。
3. 甲方需要乙方的劳动和服务,乙方也愿意为甲方提供劳动和服务。
#双方经过友好协商,达成以下协议:一、合同期限1. 本合同自[起始日期] 起至[终止日期] 止。
2. 合同期满前,双方可协商续签劳动合同。
二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方的指导下,从事快递服务工作。
具体职责包括但不限于:- 快递件的接收、分拣、包装、配送等。
- 快递信息的录入、查询、更新等。
- 快递服务的咨询、投诉处理等。
2. 工作地点位于[工作地点]。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体为每周工作[工作天数] 天,每天工作[工作小时数] 小时。
2. 乙方享有法定节假日和年假,具体按照甲方的规定执行。
3. 甲方因业务需要安排加班的,应征得乙方的同意,并支付相应的加班费用。
四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的工资标准为每月[工资数额] 元,支付方式为[支付方式]。
2. 乙方享有五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金),具体按照甲方的规定执行。
3. 乙方享有年终奖、过节费等福利待遇,具体按照甲方的规定执行。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供必要的工作场所和设备,确保乙方在安全和舒适的环境中工作。
2. 甲方负责为乙方购买工作期间的保险,确保乙方在工作过程中的人身安全。
3. 乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的安全操作规程,防止事故发生。
六、解除和终止劳动合同的条件1. 双方协商一致,可以解除和终止劳动合同。
快递公司劳动合同范本5篇篇1甲方(快递公司):____________________地址:____________________________________法定代表人:________________________联系电话:________________________乙方(员工):________________________性别:________________________身份证号:________________________家庭住址:________________________联系电话:________________________电子邮箱:________________________紧急联系人及联系方式:________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动并确立劳动关系的有关事宜达成如下协议:一、劳动合同期限及工作内容(一)合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
(二)工作内容及工作地点:乙方应在甲方指定的地点从事快递相关工作,包括但不限于快递收发、分拣、配送等。
乙方须按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。
二、工作时间和休息休假(一)工作时间:按照甲方规定的工作班次及工作时间安排执行。
(二)休假制度:按照国家法定休假制度执行,具体请假事宜遵照甲方相关规定办理。
(三)加班安排:因工作需要加班的,须按照国家法律规定支付加班工资或安排调休。
三、劳动报酬及福利待遇(一)劳动报酬:乙方的工资标准、支付方式等按照甲方相关规定执行。
甲方每月以货币形式支付乙方工资,月工资不低于当地最低工资标准。
快递行业劳动合同范本8篇篇1#一、合同双方甲方(用人单位):_________快递公司,以下简称“甲方”。
乙方(员工):_________,以下简称“乙方”。
#二、合同内容1. 工作内容:乙方同意在甲方从事快递工作,具体岗位为快递员。
乙方应按时、准确、安全地完成甲方交付的快递任务。
2. 工作时间:甲方根据快递行业的特性,实行弹性工作制。
乙方的工作时间根据具体的快递任务安排而定。
3. 工资待遇:甲方按月支付乙方工资,具体金额为_________元。
甲方有权根据乙方的表现调整其工资待遇。
4. 社会保险和福利:甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费,乙方享有相应的社会保险待遇。
此外,甲方还应在法定节日为乙方发放过节费或相应福利。
5. 培训和提升:甲方有权根据业务需要对乙方进行培训,乙方应积极参与培训,提升自身能力。
甲方将根据实际情况为乙方提供晋升机会。
6. 违约责任:如一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
具体违约责任将根据违约情况而定。
#三、合同期限本合同自_________年_________月_________日起生效,至_________年_________月_________日止。
合同期满后,经双方协商一致,可以续签劳动合同。
#四、其他约定1. 保密义务:乙方应对工作中获知的甲方商业信息、客户信息进行保密,不得泄露给第三方。
2. 竞业禁止:乙方在离职后一定年限内(一般为两年),不得从事与甲方业务相竞争的工作。
这是为了保护甲方的商业秘密和客户资源。
3. 争议解决:如双方在本合同的履行过程中发生争议,应首先通过协商解决。
协商不成的,任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的,可依法向人民法院提起诉讼。
4. 合同生效及变更:本合同自双方签字或盖章之日起生效。
双方协商一致后,可以变更本合同的内容。
变更后的合同应以书面形式确定,并由双方签字或盖章生效。
快递员工劳动合同5篇篇1甲方(快递公司名称):___________________________法定代表人:___________________________地址:___________________________乙方(员工姓名):___________________________性别:___________________________身份证号码:___________________________住址:___________________________联系电话:___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、工作内容与地点1. 乙方同意接受甲方的聘用,按照甲方的工作需要,从事快递员的岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地及业务延伸地。
二、工作时间与休假1. 工作时间:按照快递行业的特性,实行轮班制,具体工作时间由甲方安排。
2. 休假:根据国家法定休息日及甲方公司的相关规定执行。
三、劳动报酬与福利待遇1. 乙方的基本工资标准为每月________元。
具体薪资结构、绩效考核、加班费等根据甲方公司政策执行。
2. 甲方按照法律规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
四、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。
2. 如乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照公司规定进行处理,直至解除劳动合同。
五、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满,如双方继续合作,则另行签订新的劳动合同。
六、合同解除与终止1. 经双方协商一致,可以解除劳动合同。
2. 乙方如有严重违反劳动纪律或甲方规章制度的行为,甲方有权解除劳动合同。
3. 双方解除或终止劳动合同,应当遵循相关法律法规的规定。
快递企业员工劳动合同协议书范本7篇篇1#甲方(用人单位):公司名称:[公司名称]注册地址:[注册地址]联系电话:[联系电话]#乙方(员工):姓名:[姓名]性别:[性别]年龄:[年龄]学历:[学历]专业:[专业]联系电话:[联系电话]#一、合同期限第一条:本合同自[起始日期] 起至[终止日期] 止,为期[合同期限]。
#二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意在甲方从事[工作岗位] 工作,具体职责包括但不限于:1. [职责1]2. [职责2]3. [职责3]第三条:工作地点为甲方公司所在地:[工作地点]。
#三、工作时间和休息休假第四条:甲方实行每周[工作时间] 小时的工作制度,具体上下班时间按甲方规定执行。
第五条:甲方保证乙方每周至少休息[休息时间] 小时,具体休息日按甲方规定执行。
#四、劳动报酬第六条:乙方的工资标准为[工资标准] 元/小时,具体工资组成包括[工资组成1]、[工资组成2]、[工资组成3]。
第七条:甲方每月[发放工资日期] 前向乙方支付上月工资,如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。
#五、社会保险和福利第八条:甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规为乙方缴纳社会保险费。
具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
第九条:乙方在甲方工作期间,享受甲方提供的以下福利待遇:1. [福利待遇1]2. [福利待遇2]3. [福利待遇3]#六、劳动保护和劳动纪律第十条:甲方应提供符合安全生产条件的工作环境,保障乙方的身体健康和生命安全。
第十一条:乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理,保守甲方的商业秘密。
#七、劳动合同的变更、解除和终止第十二条:双方协商一致,可以变更本合同。
变更后双方应签订书面协议。
第十三条:有下列情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同:1. 在试用期内;2. 甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;3. 甲方未及时足额支付劳动报酬的;4. 甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;5. 甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。
快递公司用工合同的范本5篇篇1甲方(雇主):XX快递公司地址:XXXXXX法定代表人:XXXXXX乙方(员工):XXXXXX性别:XXXXXX年龄:XXXXXX住址:XXXXXX身份证号码:XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本用工合同,以明确双方的权利和义务。
一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同,自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
合同期满,双方可协商续签。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事快递员工作,具体工作内容包括但不限于快递派送、收件、客户咨询等。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的区域,具体区域详见合同附件。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制,即每周工作天数及每天工作小时数可根据业务需要灵活调整,但应保证乙方每周至少休息一日。
2. 甲方根据业务需要安排乙方加班的,应支付加班费或安排调休。
3. 乙方享有法定节假日的休息权,甲方应根据业务情况合理安排乙方的休假时间。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为人民币XXXX元,试用期工资为人民币XXXX 元(试用期一般为三个月)。
工资发放时间为每月XX日。
2. 甲方应根据乙方的表现和业绩,给予相应的奖励或晋升机会。
具体奖励和晋升条件详见甲方内部规定。
3. 乙方如对工资有异议,应在发放工资之日起五个工作日内向甲方提出书面异议,逾期未提出的,视为同意工资发放。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方的工资中代扣代缴。
2. 乙方患病或非因工负伤期间,甲方应根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》支付病假工资或疾病救济费。
具体标准详见甲方内部规定。
3. 乙方因工负伤或患职业病期间,甲方应按规定支付工伤待遇。
具体标准详见甲方内部规定。
快递物流行业劳动合同模板8篇篇1甲方(用人单位):___________________________快递公司地址:_______________________________________乙方(员工):_______________________________户籍所在地:_______________________________现居住地:_______________________________身份证号码:_______________________________联系方式:_______________________________鉴于甲乙双方均愿意在遵守国家法律法规的前提下,本着诚实、守信的原则,经双方自愿、平等协商,达成以下劳动合同条款以明确双方的权利和义务关系。
一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点第二条乙方应在甲方指定的地点从事快递物流相关工作,具体岗位职责和任务按照甲方的规定执行。
三、工作时间与休息休假第三条乙方的工作时间、休息休假等安排按照甲方的相关规定执行,确保符合国家法定工作时间及休假制度。
四、薪资与福利第四条乙方的基本工资、岗位工资、绩效薪酬等按照甲方的薪酬制度执行。
甲方根据乙方的工作表现和工作业绩进行绩效考核,并据此调整乙方的薪酬水平。
甲方应按照法律规定支付乙方加班工资。
第五条甲方根据国家法律法规及公司的福利政策,为乙方提供相应的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件及职业危害防护第六条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施,保障乙方在岗位上的安全和健康。
第七条乙方应严格遵守甲方的安全操作规程,如有违反,应承担相应责任。
六、保险及福利第八条甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。
第九条除法律规定的社保福利外,甲方根据实际情况为乙方提供其他补充保险或福利。
快递劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):__________________快递公司地址:____________________________________乙方(员工):______________________身份证号码:____________________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动力事宜,订立本合同。
一、劳动合同期限1. 合同有效期:自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:快递配送/收件员。
2. 乙方的工作地点为:甲方指定的服务区域。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据快递行业的特性,实行特殊工时制。
乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方每月以货币形式按时足额支付乙方工资,具体工资标准按照甲方相关规定执行。
2. 甲方根据企业经营状况、员工表现等给予乙方适当的奖金和福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程,严禁违章作业。
3. 甲方对乙方进行必要的职业安全卫生教育和劳动安全卫生培训。
六、社会保险1. 甲乙双方应按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。
2. 乙方患病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇等按照甲方有关规定执行。
七、保密和竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务有关的信息。
2. 乙方在离职后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相关的单位从事相同或相似的工作。
八、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方应协商一致,可以变更合同。
快递员劳动合同协议书8篇篇1本协议旨在明确雇佣双方关于雇佣关系的责任和权利,保障快递员的合法权益,维护公司利益和形象。
经双方友好协商,达成如下协议:一、合同基本信息合同编号:(具体编号)甲方:(公司全称)乙方:(快递员姓名)签订日期:(具体日期)签订地点:(具体地点)二、工作内容及职责乙方担任甲方公司的快递员,主要工作职责包括但不限于:准时送达包裹、保持快递服务质量、遵守交通规则和快递安全规范等。
乙方需按照甲方的要求履行工作职责,确保快递服务的顺利进行。
三、工作时间及地点乙方的工作时间、工作地点及休息休假等安排按照甲方的规定执行。
甲方应确保乙方的每日工作时间不超过法定工时制度。
如遇特殊工作需要加班,甲方应依法支付加班费。
四、薪酬待遇及福利1. 薪酬结构:基本工资+绩效提成+其他补贴。
2. 薪酬支付:甲方按月支付乙方工资,支付日期为每月的最后一个工作日。
3. 福利待遇:乙方享有法定节假日休息、社会保险等福利待遇。
具体福利待遇按照甲方公司政策执行。
五、合同期限及试用期本合同期限为(具体期限),自签订之日起生效。
试用期为(具体试用期),自签订之日起开始计算。
试用期结束后,经双方协商一致,可转为正式员工。
六、保密义务及竞业限制乙方在任职期间及离职后,应对甲方的商业机密、客户信息等保密信息予以保密,不得泄露或非法使用。
乙方在离职后一定期限内(具体期限),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
七、违约责任及赔偿1. 双方应遵守本合同的各项约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任。
2. 若因乙方违反合同约定导致甲方损失,乙方应赔偿甲方相应损失。
3. 乙方在任职期间泄露甲方商业机密或离职后违反竞业限制约定的,应承担相应的法律责任。
八、其他约定事项1. 双方可在协商一致的基础上,对本合同未尽事宜进行补充约定。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效,合同期满后经双方协商一致可续签。
快递行业劳动合同范本6篇篇1快递行业劳动合同范本一、合同双方甲方(雇主):公司名称:______________法定代表人/负责人:______________联系地址:______________联系电话:______________乙方(劳动者):身份证号码:______________联系地址:______________联系电话:______________二、合同期限本劳动合同自______年______月______日起至______年______月______日止,共计______个月。
三、工作内容1. 乙方应当按照甲方的要求,完成快递派送工作,包括但不限于接收快递、分拣货物、派送货物等工作。
2. 乙方应当严格遵守甲方的管理制度和规定,认真履行工作职责,保证派送货物的安全及时。
3. 乙方应当保守公司的商业秘密,不得泄露公司的客户信息及其他涉密信息。
四、工作时间和休息1. 工作时间:每天工作______小时,工作日为每周______天。
2. 乙方应当按照公司的排班安排,准时到岗上班,并按时完成工作任务。
3. 乙方享有每周______天的休息日,具体安排由甲方制定。
五、工资待遇1. 乙方的基本工资为每月______元。
2. 乙方工作满______个月后,视工作表现酌情调整工资待遇。
3. 乙方的绩效奖金、加班工资等另行协商确定。
六、社会保险1. 甲方应当为乙方购买工伤保险和医疗保险,保障乙方的合法权益。
2. 乙方应当配合甲方办理相关社会保险手续,并按时缴纳个人社会保险费。
七、劳动保护1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动防护用品,并确保工作场所的安全卫生。
2. 乙方应当正确佩戴劳动防护用品,遵守安全生产法规,保障自身安全。
八、违约责任1. 乙方未按照合同约定完成工作任务,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应违约责任。
2. 乙方违反公司规定,泄露商业秘密等行为,甲方有权暂停支付工资、解除合同等处理。
快递公司劳动合同5篇篇1快递公司劳动合同一、甲方:(快递公司名称)乙方:(员工姓名)甲乙双方经平等协商,就甲方聘请乙方从事快递员工作等事宜,达成如下协议,以便共同遵守。
二、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排,按照规定的线路和时间送递快递,保证快递安全、及时送达。
2. 乙方应保持良好的服务态度,对客户友善,确保客户满意度。
3. 乙方应遵守甲方的相关规章制度,服从领导的工作安排。
4. 乙方应定期参加甲方组织的培训和考核。
5. 乙方应按时上下班,不迟到、早退,不请假、旷工。
三、工作时间和工资待遇:1. 工作时间:根据实际情况,乙方每周工作时间为40小时,具体排班由甲方安排。
2. 工资待遇:乙方工资将以月薪的形式支付,具体工资标准为(具体金额),包含基本工资和绩效奖金。
3. 福利待遇:乙方享有社会保险、福利和补贴待遇,具体标准为按照国家相关法律规定执行。
四、保密条款:1. 乙方在工作期间得知甲方的商业秘密或客户信息等保密信息,应当严格保密,禁止泄露给任何第三方。
2. 乙方违反上述保密约定,将承担相应的法律责任。
五、解除合同:1. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)违反本合同的规定;(2)擅自离职;(3)无合理理由连续旷工超过三天。
2. 乙方提前一个月书面通知的,可与甲方协商解除合同。
六、补充条款:本合同经双方签字盖章生效。
甲方(盖章):乙方(签字):签署日期:日期:篇2快递公司劳动合同一、合同双方甲方(雇主):乙方(劳动者):公司名称:_______________ 姓名:_______________公司地址:_______________ 性别:_______________法定代表人:_______________ 身份证号码:_______________联系电话:_______________ 职务:_______________二、劳动合同期限1. 双方约定签订本合同,乙方即被聘为甲方的快递员,合同自_______________年_______________月_______________日起至_______________年_______________月_______________日止。
快递企业员工劳动合同范本模板7篇篇1甲方(用人单位):[公司名称]乙方(劳动者):[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限第一条:本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期],期限为[合同年限]年。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意在甲方旗下从事[工作岗位]工作,工作地点位于[公司地址]。
第三条:甲方根据经营需要,有权对乙方的工作岗位和工作地点进行调整,乙方应服从甲方的安排。
三、工作时间和休息休假第四条:甲方安排乙方执行[工作时间制度]工作制,乙方每天工作时间不超过[每天工作时间]小时,每周工作不超过[每周工作时间]小时。
第五条:甲方因工作需要,有权对乙方的工作时间进行调整,但需符合国家有关加班加点规定。
第六条:乙方享有国家规定的法定节假日及休假日,甲方因工作需要,可按规定安排乙方加班或调休。
四、劳动报酬第七条:乙方在试用期的工资为[试用期工资],试用期满后,基本工资为[基本工资],绩效工资为[绩效工资]。
第八条:甲方根据经营效益及乙方的考核情况,适时调整乙方的工资待遇。
第九条:乙方享有公司规定的各项福利待遇。
五、社会保险和福利第十条:甲方为乙方办理社会保险手续,并承担社会保险费用。
第十一条:乙方患病或非因工负伤的医疗待遇,按国家有关规定执行。
第十二条:乙方因工负伤或患职业病的医疗待遇,按国家有关规定执行。
第十三条:甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动工具。
第十四条:甲方可根据乙方的岗位和健康状况,为乙方提供相应的安全保护措施。
六、劳动纪律和合同解除第十五条:乙方应遵守国家的法律法规及甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
第十六条:乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(一)在试用期内被证明不符合录用条件的;(二)严重违反甲方规章制度的;(三)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(四)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的;(五)被依法追究刑事责任的。
快递劳动合同范本8篇篇1甲方(快递公司):_____________________地址:_______________________________法定代表人:_______________________联系电话:________________________乙方(员工):_______________________性别:_____________________________身份证号码:_______________________住址:_____________________________联系电话:________________________鉴于甲方需要雇佣员工从事快递服务工作,乙方愿意在甲方从事相关工作,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议:一、劳动合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日;2. 合同生效日期:____年__月__日;3. 合同结束日期:____年__月__日;4. 试用期:自合同生效之日起__个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事快递收发、派送、客户服务等工作。
2. 乙方应按时、准确、安全地完成工作任务,确保快递物品在传递过程中的安全。
三、工作时间、休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,包括正常工作时间、加班时间以及轮班制度等。
2. 休息休假:按照国家法定节假日和甲方的规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月,根据工作表现和业绩可能有所调整。
2. 甲方根据有关规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受国家规定的法定节假日及婚假、产假等休假制度。
4. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全规定,按照操作规程进行工作。
快递员劳动合同书8篇篇1甲方(用人单位):__________________________地址:______________________________________法定代表人(主要负责人):__________________乙方(劳动者):____________________________性别:____________________________________身份证号码:______________________________户籍所在地:______________________________现居住地:______________________________联系方式:______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同,共同遵守。
一、劳动合同期限第一条:本合同期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方工作需要,从事快递员的岗位工作。
乙方的工作地点为_______________________________。
甲方根据工作需要或用工单位的要求,经与乙方协商一致后,可以变更工作岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假篇2甲方:XX快递公司法定代表人:XXX地址:XXX乙方:XXX身份证号码:XXX地址:XXX鉴于甲方拟聘请乙方为其提供快递服务,经双方友好协商,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,现订立本劳动合同书,以资共同遵守。
一、工作内容和地点1. 甲方聘请乙方担任快递员职位,工作内容包括但不限于:快递件的收发、分拣、派送、信息反馈等。
快递员工劳动合同范本7篇篇1甲方(用人单位)名称:________________快递有限公司地址:___________________________主要负责人:_______________________乙方(劳动者)姓名:______________性别:_______民族:_______文化程度:_______居民身份证号码:_________________________________住址:_____________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同类型及期限第一条本合同为固定期限劳动合同。
合同期自____年____月____日起至____年____月____日止;其中试用期为____个月,试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点篇2甲方(用人单位)名称:XXX快递公司地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人(主要负责人):XXX乙方(劳动者)姓名:XXX 性别:XXXX 民族:XXXX 文化程度:XXXX 出生日期:XXXX年XX月XX日户籍地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系方式:(固定电话)XXXXXXXXXXX ,(移动电话)XXXXXXXXXXX。
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规和政策的规定,经双方平等自愿,协商一致,签订本劳动合同。
一、工作内容及工作地点类篇3甲方(用人单位)名称:XX快递公司地址:XXXXXXXXXXXX主要负责人:XXX联系电话:XXXXXXXXXXX乙方(员工)姓名:XXX性别:XX身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX家庭住址:XXXXXXXXXXXX联系电话:XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方在甲方从事快递工作等事宜达成如下协议,以资共同遵守。
快递行业劳动合同新(合同范本)6篇篇1快递行业劳动合同#甲方(用人单位):公司名称:[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法人姓名]联系电话:[公司电话]#乙方(劳动者):姓名:[员工姓名]性别:[员工性别]年龄:[员工年龄]学历:[员工学历]联系电话:[员工电话]#鉴于:1. 甲方是一家依法注册的快递企业,具有独立的法人资格和用工权。
2. 乙方是符合法定就业年龄的劳动者,具有从事快递行业相关工作的能力和经验。
3. 甲方因业务需要,愿意录用乙方为正式员工,并与其签订正式劳动合同。
4. 乙方愿意在甲方的指导下,按照甲方的要求,履行工作职责,并接受甲方的管理。
#双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。
#一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
#二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事快递行业的______岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的______分公司/营业部。
3. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的,甲方可以解除劳动合同。
#三、工作时间和休息休假1. 甲方根据快递行业的特性,实行不定时工作制。
具体工作时间由甲方根据业务需要安排。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等带薪假期。
3. 甲方因业务需要安排乙方加班的,应当给予乙方相应的补偿或安排调休。
#四、劳动报酬1. 乙方在试用期的工资为______元/月。
试用期满后,乙方的基本工资为______元/月。
具体工资构成和福利待遇按照甲方的规定执行。
2. 甲方应当每月至少支付一次工资给乙方,具体支付时间为每月的______日。
甲方不得以任何理由拖欠或克扣乙方的工资。
3. 乙方在甲方工作期间,甲方应当为乙方缴纳社会保险费,具体险种和缴费比例按照国家规定执行。
快递员劳动合同范本通用版7篇篇1甲方(用人单位):__________________________单位性质:__________________________法定代表人:__________________________单位地址:__________________________乙方(劳动者):__________________________户籍所在地地址:__________________________现居住地地址:__________________________居民身份证号码:__________________________联系方式:__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平、公正的原则,经双方协商一致,达成如下劳动合同:一、合同期限第一条本合同为固定期限劳动合同,期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方在甲方担任快递员岗位工作。
乙方应按照甲方的要求按时完成甲方规定的快递员工作职责和任务,如有变更,需经双方协商一致后书面变更。
乙方的工作地点为甲方公司所在地及周边地区。
三、工作时间和休息休假第三条甲方根据快递业务特点,决定实行不定时工作制或综合计算工时工作制。
乙方应按照甲方的工作安排,按时完成工作任务。
甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和假期安排按照国家相关规定执行。
四、劳动报酬第四条甲方的工资发放遵循按劳分配原则,实行同工同酬制度。
乙方的月工资报酬为_____元(大写:______),其中包含底薪及业绩提成等费用。
业绩提成部分按照公司业务绩效考核办法计算并核发。
试用期工资按照正式工资的百分之___执行。
甲方于每月的_____日发放工资,如遇节假日或休息日则顺延。
快递公司劳动合同5篇篇1甲方(快递公司):__________乙方(员工):__________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立明确的劳动关系,明确双方的权利与义务,达成以下劳动合同协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日,生效日期:____年__月__日,终止日期:____年__月__日。
2. 合同期限为___年,其中试用期为___个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事快递相关工作。
2. 乙方的工作内容、职责和岗位要求等应按照甲方的规定执行。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,包括标准工时制和不定时工作制。
2. 休息休假:按照国家法定休息日、年假等相关规定执行。
四、薪酬和福利待遇1. 薪酬:基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构,具体金额按照甲方规定执行。
2. 福利待遇:按照国家及地方政策,甲方为乙方提供相应的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程,防止事故发生。
3. 甲方应对乙方进行职业健康检查,并对乙方进行必要的职业危害防护教育。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规,以及甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 如乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理。
七、保密义务1. 乙方在工作期间及离职后均应承担保密义务,不得泄露甲方的商业秘密。
2. 如乙方违反保密义务,甲方有权追究乙方的法律责任。
八、合同的变更、解除和终止1. 合同变更:双方协商一致,可以变更合同。
2. 合同解除:双方协商一致,可以解除合同;一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
3. 合同终止:合同期满或双方协商一致终止合同。
九、违约责任1. 如一方违反合同约定,应承担违约责任,包括赔偿损失等。
快递行业劳动合同7篇篇1甲方(快递公司):_________________________地址:_____________________________________法定代表人:_____________________________联系方式:_______________________________乙方(员工):_____________________________性别:_________________ 年龄:_________________住址:_____________________________________身份证号:_____________________联系方式:_______________________________紧急联系人联系方式:_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致订立本劳动合同。
共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同。
自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
合同期满,合同终止。
甲乙双方续签或终止劳动合同的意向,应书面通知对方。
若双方协商一致可续签劳动合同。
二、工作内容和工作地点乙方从事的岗位(工种)为快递配送工作。
乙方的工作地点为甲方指定的配送区域。
甲方有权根据经营策略调整乙方的工作地点和工作内容,乙方应服从调配。
篇2甲方(快递公司):_________________________地址:_____________________________________法定代表人:_____________________________联系方式:_______________________________乙方(员工):_____________________________性别:_________________年龄:_____________身份证号码:______________________________住址:___________________________________联系方式:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事快递服务工作,达成以下劳动合同协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
快递劳动合同快递劳动合同1甲方:________________________________电话:________________乙方:________________联系电话:________________证件号码:________________家庭________________甲方是唯一授权的快递网络经营权的经营商,主要经营国内国际快件的快件速递业务,因业务发展需要,经甲乙双方充分协商,甲方同意以雇用形式聘请乙方为甲方单位员工,并根据《中华人民共和国劳动FA》的有关规定,就双方的雇用劳务关系达成以下合同条款,供甲乙双方共同信守:一、甲方权利和义务1、甲方权利:⑴合同期内,甲方即为乙方的工作内容管理者,有权对乙方在甲方规定的工作时间内的工作行为进行监督管理,并对乙方因违反甲方公司所制定的各项管理制度的行为进行处理。
同时,甲方有权按照甲方制定的奖惩制度对乙方违反制度的行为进行行政罚款。
⑵合同期内,甲方有权根据业务经营需要以及乙方身体健康情况,临时变更乙方的工作岗位(工种)和工作地点,并根据岗位性质而变更乙方薪水。
⑶甲方对乙方在工作时间以外时发生的各种行为所产生的一切法律与经济后果不负责承担责任。
⑷乙方违反国家法律法规,违反甲方公司制定的各项制度,在甲方提出警告后仍不终止的,甲方有权取消雇用关系,如因乙方的行为造成甲方公司的经济或法律损失的,甲方有权追究其责任。
⑸甲方对甲方公司制定的各项管理制度拥有最终的解释与随时变更的权利。
2、甲方义务:⑴甲方对乙方的工作行为负有监督指导义务,并应对乙方定期进行各类岗位培训以及生产完全培训。
⑵甲方应依法制定单位各类规章制度,并通过有效方式及时告知乙方,同时,对各类制度负有阐释义务。
⑶甲方根据工作岗位的需要,提供相应的电脑,把枪,工作服等岗位工具,同时按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
⑷甲方应按照本合同约定的薪水标准以货币形式按月支付乙方工资。
若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于唐山市政府规定的最低工资标准。
⑸合同期内,甲方应根据乙方的工作表现以及绩效考核情况,给予乙方提高薪水待遇的机会,同时,应根据乙方的工作表现以及绩效考核情况,给予乙方各类岗位竞争的机会。
⑹甲方根据国家有关法律法规,建立本单位的安全生产制度;严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少各类职业危害,同时,应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。
⑺雇用试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确立乙方的工资结算形式。
二、乙方的权利与义务1、乙方权利:⑴试用期满后,乙方依法享有平等就业的权利,甲方不得因为乙方的性别,年龄,身体健全程度,智力,以及工作能力的程度而歧视乙方。
⑵乙方享有取得劳动报酬的权利,甲方不得无故拖欠或克扣乙方每月的工资。
⑶乙方依法享有休息,休假的权利。
(注:业务员以及内部操作岗位根据岗位性质,不实行带薪休息。
)⑷乙方有接受职业技能培训,提请劳动争议处理,享受社会保险和福利的权利,同时,有权拒绝甲方强令冒险作业的权利。
2、乙方义务⑴乙方应严格遵守国家法律法规、邮政监管部门、以及甲方公司制定的各类考勤,内务,劳动纪律,绩效考核,奖惩办法等各项管理制度,同时自觉接受甲方公司管理人员的监督管理。
⑵乙方应积极完成各类业务指标,不得无故推诿,延迟甲方管理人员交代的各类劳动任务,自觉接受甲方管理人员的工作调度,同时,自觉接受甲方单位举办的各类技能,安全培训,努力提供自身的业务素质和安全意识。
⑶乙方在合同期内,应最大限度的发展甲方公司的快件业务,扩大圆通快递网络在唐山市新火车站区内的知名度。
⑷乙方工种若从事对外业务经营岗位的,应及时每日到甲方财务处缴清各类应缴款项,不得无故拖欠,贪污,挪用,私藏各类公款。
同时,各种业务支出,应凭正规有效票据报销,不得虚假上报。
⑸乙方应积极维护甲方公司的财物,及时对甲方提供的各类岗位工具如电脑,把枪等进行维护,不得无故损毁,藏匿,如有发现,按原价赔偿,情节严重的,按偷盗交予公安机关处理,⑹合同期内,乙方提出要辞工解除合同的,须在30日内向主管领导提出书面申请,30日后到人事部办理解除合同手续。
⑺乙方在合同期内,应该严格执行公司的商业保密制度,不得对外泄漏甲方的商业企划、客户资料、内部价格等信息,如有违反,甲方有权予以辞退并追究其责任。
⑻为保障甲方的市场商业权利,乙方在合同期满不再续签后,在唐山市市辖区三个月内不得从事其它快递物流公司的各类工作。
如有违反,甲方有权追究其法律责任。
⑼乙方在工作期间,不得专职或者兼职的从事其它职业。
⑽乙方必须为中华人民共和国合法居民,遵守国家法纪,道德高尚,能独立自主自身合法权益,维护双方经营权力,确保甲方所给予的经营合法安全。
⑾乙方投递过程中产生延误,按照公司规定100元/天的处罚。
⑿乙方投递过程中,产生的快件遗失均应按每件1000元赔偿。
⒀严禁以任何理由扣押(销毁)代投递快件。
否则,应承担法律责任。
⒁雇用合同期满后,乙方如不准备续签,需在合同到期前一个月告知甲方。
三、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同。
合同期从________年________月________日起至________年________月________日止。
四、工作内容和工作地点⑴乙方同意根据甲方业务经营(工作)需要,在________快递有限公司________分部,同时甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。
⑵乙方的工作地点为:五、工作时间和休息休假甲方根据经营活动需要,对本单位员工实行以下岗位休息制度:⑴客服,内勤,文员岗位实行标准工时制,乙方每日工作时间不超12小时,每周工作时间不超过72小时,每周休息一天。
⑵操作部、业务部、驾驶员岗位实行不定时工作制。
(3)在工作时间内,乙方有事请假,甲方不发当日工资。
六、乙方劳动报酬快递员报酬1、乙方必须自带交通工具。
如需公司提供交通工具每月按180元扣除车辆磨损费和电费。
2、派件每件0、8元/票。
3、收件按公司内部价格表为准。
4、工资结算日期每月1号—5号发工资。
(月结客户的提成工资须等客户回款后支付)、5、压一个月的工资。
七、劳动合同变更、解除和终止⑴合同期内,乙方提出辞职的,需在30内以书面形式向主管领导提出申请,甲方以乙方的违反公司各类管理制度或者其他原因而辞退乙方,应出具公司有效行政文件并予以公示。
⑵乙方因因犯罪而被判处有期徒刑,甲方可单方面解除合同。
⑶乙方因严重违反甲方劳动纪律或规章制度,严重失职的,营私舞弊的,对甲方利益造成重大损害的,甲方可单方面解除合同。
⑷劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,甲方可单方面解除合同。
⑸在试用期内,乙方可单方面解除合同。
⑹甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,乙方可单方面解除合同。
⑺甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的,乙方可单方面解除合同。
⑻甲方在收到乙方提出的辞工申请后,一个月内及时办理审核,相关工作交接手续,在90日后办理交接手续时及时付清乙方工资以及其它经济责任。
八、劳动争议甲乙双方发生劳动争议,应本着互谅的原则沟通协商处理,协商未果,可向__市市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,提出仲裁应自劳动争议发生之日起60日内提出书面申请。
如对仲裁裁决不服,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向__市市人民FA院提起诉讼。
如当事人一方不服在收到仲裁裁决书15日之后既不起诉又不履行仲裁裁决的另一方可以申请__市市人民FA院强制执行。
九、其它事项⑴本合同适用于甲方外派用工。
⑵本合同一式二份,甲乙双方各执一份,如在签订之后如有新的条款需变更或者补充的,必须经双方协商一致,并以书面形式确定,该合同的补充条款是本合同不可分割的一部分,具有本合同同等的法律效力。
甲方:________________乙方:________________授权签字人:________________授权签字人:________________证件号码:________________证件号码:________________________年________月________日________年________月________日快递劳动合同2甲方(以下称“甲方”):法定代表人:联系电话:乙方(以下称“乙方”):身份证号码:家庭住址:移动电话:一、合同期限1、本合同类型为固定期限协议:本合同自________年______月______日起至________年_____月____日止。
试用期为__________个月。
2、试用期限自用工之日起计算。
二、工作内容与工作地点3、甲方根据工作需要,可以对乙方在工作期限、工作岗位、工作地点做出必要的调整,对此,乙方确认已被事先如实告知,并表示接受。
4、乙方的工作地址为:5、乙方的工作内容为主要从事:6、乙方须按照甲方确定的岗位责任,按时、按量完成工作任务。
7、乙方的工作时间为:乙方须在规定的时间内,将全部精力、能力和技术,仅用于履行本协议规定的义务上,除确保自身的工作达到甲方为其规定的岗位职责标准外,还应完成甲方为其安排的本岗位工作以外的临时工作,尽最大努力协助甲方达到或超过预期的商业目的,并不得从事兼职或第二职业。
8、乙方如未经批准或因其自身原因未完成工作而自行延长工作时间的,甲方有权对乙方所延长的工作时间不支付报酬。
三、劳动报酬9、每月____________日为甲方工资发放日,工资发放形式为现金直接发放,乙方的工资标准采用下列第______方式确定:(1)乙方实行月薪制,每月为______元,工资发放期限为次月发放,即本月的工资需到次月____________发放,具体办法按照甲方依法制订的相关规定执行。
(2)乙方实行基本工资和绩效相结合的工资分配方法,乙方基本工资每月______元;绩效工资考核发放办法按甲方依法制订的相关规定执行。
四、社会保障10、根据国家和当地政府有关规定,乙方参加下列社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
11、乙方如在工作时间发生工伤事故,需24小时之内立即通知甲方,并由甲方向劳动行政部门申报认定,根据认定结果作出相应处理。
若乙方延误通知甲方,造成甲方对事故经过无法取证,由此引发的一切责任,由乙方承担。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护12、甲方提供工作条件和必要的劳动防护用品及执行符合国家职业危害防护标准的要求。
13、乙方应严格遵守甲方制订的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度,自觉预防事故和职业病的发生,确保自身与他人的生命安全。
如有违反,将承担甲方规章制度的相应纪律处分和经济损失赔偿等。
六、劳动协议的解除和终止14、经甲、乙双方当事人协商一致,本合同可以解除。