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该职位于今天发布编号：191509工作地区：北京更新时间：2012-01-17AudiosearchSDEGoodlearningability–thecandidateisexp ectedtolearnspeechknowledgequickly.Goodproblemsolving–abletode alwithcomplex/obscureproblems.GoodwrittenandoralEnglish-ableto writetechnicaldocumentsandface-to-facecommunicatewithnativespea kers.BasicCdevskill.[Nicetohave]scripting,i.e.windowsbatch,PowerS hell,Perl,…本地化/手动测试工程师初中高级都有需求投递简历到****@***.c*m英文最起码读写流利！[size=5]应届生一定要保证能全职工作！！！[/size]项目介绍:Office15本地化测试项目：针对Office15所有客户端产品（比如Word,Excel，等等），服务器端产品（OfficeProjectServer,WordServer,等等）及服务（SharepointService,BI，等等）进行本地化测试工作。
岗位职责:负责测试环境的搭建，执行O15产品的本地化测试并提交缺陷报告及日报/周报/测试周期报告。
分析缺陷报告，及整理编写部分文档工作。
针对测试中遇到的问题进行调查，分析和解决。
职位要求：1.计算机及相关领域毕业。
2.积极，开朗，愿意分享。
3.具备良好的沟通合作意识。
4.有强烈的在软测领域工作的意愿5.（可选）有组长管理经验。
SPEECH项目SDE职位应届生薪资1234。
中软国际面试题中软国际（Soft International）是一家全球领先的软件解决方案提供商，拥有着丰富的项目经验和优秀的技术人才。
为了确保招聘到最合适的人才，他们特意设计了以下面试题。
请按照要求，自行判断应该用什么格式来回答问题。
1. 项目经验请简要介绍你参与过的一个软件项目，包括项目背景、你的角色、所使用的技术和取得的成果。
回答：我曾参与一个名为“智能家居系统”的软件项目。
该项目旨在通过物联网技术将家庭中的各种智能设备进行连接和集成，实现智能化的家居管理。
作为项目的初级开发工程师，我的主要职责是协助团队完成系统架构设计、编写代码以及进行调试和测试。
在这个项目中，我使用了Java编程语言作为主要开发工具，并结合了Spring框架和MySQL数据库。
通过使用这些技术，我成功地实现了用户账号管理、家庭设备控制、智能场景设置等功能。
此外，我还优化了系统的响应速度和稳定性，并保证了系统的安全性和易用性。
最终，我们的团队成功地将该智能家居系统部署到了一些家庭中，并取得了良好的用户反馈。
该项目使我更深入地了解了软件开发的流程和技术，并提升了我的团队合作能力和项目管理能力。
2. 技术难题请描述一次你在项目中遇到的技术难题，并说明你是如何解决的。
回答：在之前的一个项目中，我们需要实现对大规模数据的实时处理和分析。
由于数据量非常大，传统的关系型数据库无法满足我们的需求。
于是，我们决定采用分布式存储和处理系统来应对这个挑战。
在研究了多个选择后，我们最终选择了Apache Hadoop和Apache Spark作为我们的解决方案。
然而，由于这些技术之前没有使用过，我在开始阶段遇到了一些困难。
为了解决这个问题，我首先深入学习了Hadoop和Spark的原理和使用方式，并结合项目的实际情况进行了实验和调试。
同时，我也积极与社区中的开发者进行交流，寻求帮助和解答疑问。
最终，我成功地配置和部署了Hadoop集群，并使用Spark进行了数据的实时处理和分析。
中软国际面试真题答案解析中软国际是一家知名的软件开发和IT解决方案提供商，其面试流程旨在选拔出优秀的技术人才。
以下是一道中软国际曾经出现在面试中的真题以及对该题的解析。
题目：请解释什么是前端框架，以及你熟悉的前端框架是哪些？在回答这个问题之前，我们先了解一下什么是前端框架。
前端框架（Front-end Framework）是一套可以帮助开发人员更高效、更快速地构建Web应用程序的工具集合。
它们通常包含了一系列的预定义组件、函数和样式，可以帮助开发人员减少重复的代码编写和快速搭建用户界面。
常见的前端框架有Vue.js、React、Angular等。
作为一个技术人员，你需要对其中的一到两个框架进行深入了解并提供实际经验。
让我们以Vue.js为例进行解析。
Vue.js是一套用于构建用户界面的渐进式JavaScript框架。
它的核心库只关注视图层，并且非常容易上手。
Vue.js采用自底向上增量开发的设计，意味着你可以根据实际需求选择使用的功能。
Vue.js的主要特点有：1. 响应式数据绑定：Vue.js使用了单向数据流的响应式数据绑定机制，即当数据变动时，视图会自动更新。
这使得开发者可以更加专注于数据的变化和逻辑处理，而不用担心手动更新视图的问题。
2. 组件化开发：Vue.js鼓励使用组件化开发，将整个应用程序拆分成多个组件，各个组件之间可以嵌套和重用。
这样不仅可以提高代码的复用性，还能降低维护成本。
3. 虚拟DOM：Vue.js使用虚拟DOM进行性能优化。
它会通过比较两个版本的虚拟DOM树的差异，并只更新需要改动的部分，降低了对实际DOM的操作，提高了渲染效率。
对于Vue.js，面试官可能会进一步提问：1. 解释一下Vue.js的生命周期钩子函数。
Vue.js的生命周期钩子函数是一组在组件实例不同阶段执行的函数。
这些函数包括：beforeCreate、created、beforeMount、mounted、beforeUpdate、updated、beforeDestroy和destroyed。
新员工入职通识考试中软国际新员工入职通识考试是中软国际对新员工的一项考核制度，旨在确保新员工掌握公司基本常识和相关业务知识，能够顺利融入公司的工作环境并胜任自己的职责。
本文将从公司背景、发展历程、核心价值观以及员工待遇等方面介绍中软国际。
一、公司背景中软国际成立于2000年，是一家专注于软件开发和技术咨询的公司。
总部位于中国上海，并在全球各地设有多个分支机构。
公司的主要业务领域包括软件开发、云计算、大数据分析等。
多年来，中软国际凭借技术创新和优质服务赢得了广泛认可，成为行业的领导者之一。
二、发展历程中软国际自成立以来经历了持续的发展和壮大。
在早期阶段，公司主要致力于软件开发领域，并与众多知名企业建立了合作关系。
随着技术的进步和市场需求的变化，中软国际逐渐扩展了业务领域，提供了更多的解决方案和服务。
如今，中软国际已经成为国际化的企业，与全球众多企业建立了战略合作伙伴关系。
三、核心价值观中软国际的核心价值观是“诚信、创新、团队合作、客户至上”。
公司始终坚持诚信为本，要求员工以诚信为准则，秉持高尚的职业道德和行为准则。
创新是中软国际不断发展的动力，公司鼓励员工勇于创新、追求卓越，在技术和服务上不断改进和突破。
团队合作是中软国际成功的关键，公司鼓励员工相互协作、分享知识和经验，共同成长。
客户至上是中软国际的服务宗旨，公司不断提高客户满意度，并与客户建立长期稳定的合作关系。
四、员工待遇中软国际重视员工的发展和福利，提供丰厚的薪资待遇和优厚的福利制度。
员工在公司工作期间可以获得相关培训和技能提升的机会，不断提高自身的专业水平。
公司还设有完善的员工福利制度，包括健康保险、带薪年假等，为员工提供良好的工作和生活环境。
此外，中软国际注重员工的职业发展规划，提供晋升和转岗机会，帮助员工实现个人价值和事业发展。
总结起来，中软国际是一家专注于软件开发和技术咨询的公司，具有雄厚的实力和良好的信誉。
公司秉持诚信、创新、团队合作和客户至上的核心价值观，并为员工提供良好的发展机会和福利待遇。
中软国际见习报告见习报告：中软国际一、实习背景我是XXX大学计算机科学专业的学生，在大三暑期期间有幸加入中软国际进行为期两个月的实习。
中软国际是一家知名的软件与信息技术服务供应商，公司主要从事软件开发、信息技术咨询和系统集成等方面的业务。
在这次实习中，我被分配到了公司的软件开发团队，主要负责参与一个Web应用的开发和优化。
二、实习过程1. 项目介绍我们的项目是一个用于企业内部管理的Web应用，主要功能包括员工信息管理、工作任务管理、考勤管理等。
在实习的第一周，我和我的团队成员一起进行了项目的需求分析和设计，明确了开发的功能和流程。
2. 编码实现在需求分析和设计完成后，我们开始了具体的编码实现。
我负责了其中一部分功能的开发，包括员工信息的增删改查和工作任务的分配和跟踪。
在实际的编码过程中，我遇到了一些技术难题，例如如何设计和优化数据库结构、如何实现数据的增删改查等。
幸运的是，我能够及时向我的团队成员和导师请教并得到解答，这让我在实习中获得了积极的学习和成长。
3. 代码优化和测试在功能实现完成后，我们进行了代码优化和测试。
我负责了其中一部分代码的性能优化，通过对数据库查询语句和代码逻辑的分析和调整，使得系统的运行效率得到了明显的提升。
经过多轮的测试与修改，最终我们成功完成了整个项目的开发和测试工作。
4. 实习总结与反思回顾整个实习过程，我深刻感受到了软件开发的复杂性和挑战性。
通过实践，我更加熟悉了软件开发的流程和方法，加深了对软件开发工具和技术的理解。
另外，与团队成员合作的过程也让我学会了如何与他人沟通和协作，培养了团队合作的能力。
三、实习体会1. 学到了很多知识在这次实习中，我学到了很多在课堂上没有接触到的知识和技术。
例如，我学会了如何使用Java语言进行Web应用的开发，如何进行软件测试和性能优化等。
这些知识和技能对我的学习和未来的职业发展都有着很大的帮助。
2. 了解了职场的工作方式在实习中，我与公司的工作人员接触较多，了解了职场的工作方式和规范。
中软国际的入职流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。
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中软国际面试题随着科技的不断进步，信息技术行业需求不断增长，很多人选择从事IT行业并加入大型科技公司。
中软国际作为一个全球领先的软件和信息技术服务提供商，备受求职者的青睐。
然而，在应聘中软国际的职位之前，求职者通常需要面试来展示自己的技能和能力。
下面，我将为您介绍中软国际常见的面试题目和回答技巧，帮助您在面试中脱颖而出。
1. 请简要介绍一下你自己。
回答这个问题时，你需要注意简明扼要地介绍自己的教育背景、工作经历和技能。
请尽量将重点放在与应聘职位相关的方面，突出你在该领域的专业性和能力。
2. 你为什么选择加入中软国际？在回答这个问题时，你可以提到中软国际在全球范围内的知名度以及行业地位。
同时，你还可以强调中软国际提供的发展机会和培训计划，以及公司文化和价值观与你个人目标的契合度。
3. 请介绍一下你最近的项目经验。
面试官想要了解你在实践中的能力和经验，你可以选择一个最相关的项目进行介绍。
在介绍时，要突出你在项目中扮演的角色以及你的贡献，强调项目的成果和取得的成功。
4. 请谈谈你在团队合作中的经验。
在中软国际这样的大型企业中，团队合作是至关重要的。
你可以从工作经验和实践中选择一个例子，描述你在团队合作中的角色和贡献。
你可以谈论一些挑战和困难，并强调你是如何解决问题的。
5. 你在技术方面的强项是什么？在面试中，提到你在技术方面的专长是必不可少的。
你可以根据你的经验和知识，列举出你擅长的编程语言、开发工具或平台，并结合实例来展示你的技术能力。
6. 如何处理项目中的紧急情况？紧急情况在项目开发中是很常见的，如何应对这些情况展示了一个人的应变能力和解决问题的能力。
你可以描述一下你在过去的项目中遇到的紧急情况，以及你是如何解决这些问题的。
同时，强调你的冷静和组织能力。
7. 你如何持续学习和跟进技术发展？在信息技术行业，技术更新换代非常快速。
你需要展示出你对学习的态度和持续学习的能力。
你可以提及你经常阅读技术博客、参加学术会议或培训课程，以及你如何应用新知识到实际项目中。
中软国际HSBC业务线招聘简章企业名称：中软国际企业简介：HSBC（汇丰）业务线分别在西安和广州均设有ODC，广州ODC设在广州市**区平云路平云广场，共有员工500人左右；西安ODC设在西安市**区天谷八路软件新城中软国际大厦，超过2500+人规模；HSBC项目合作长期有效，主要涉及银行增值业务、保险证券领域业务等、手机端业务、财富管理等。
主要项目有手机银行项目,利用软件来开发汇丰银行手机银行的全部功能。
证券及理财项目,实现香港股票交易系统和汇丰外汇交易系统的开发与维护。
大数据及云计算项目,利用数据挖掘及云存储实现银行海量数据的处理。
还有一些其他的项目，例如信用卡影像征审系统、RA管理系统、新一代网银系统等等。
HSBC业务线有16个项目交付部：1.移动业务交付部；2.网银业务交付部；3.渠道业务交付部；4.产品部；5.保险与卡业务交付部；6.HUB交付部；7.OBS交付部；8.财富管理交付部；9.风控与私人银行交付部；10.投资银行交付部；11.数据业务交付部；12.对公渠道交付部；13.贸易融资交付部;14.恒生银行交付部;15.ITID交付部;16.海外业务交付部;项目优势：1.项目周期长、稳定性高；2.涉及金融领域所有模块，有利于业务方面的深层次理解；3.全英环境，有利于英语学习和提升，技术提升的同时增加个人综合价值；4.内部晋升路线空间较大，适合向管理层走或技术层更高级别发展；5.团队成员都很nice，工作氛围轻松、愉悦。
公司官网：面试地址：西安市科技二路西安软件园零壹广场6F面试时间：2017.12.5 周二联系人:孙鹏文********邮箱：*************************招聘需求：软件开发工程师技术方向：AS400开发：40人Cobol: 20人任职要求：1、教育程度：大学本科及以上学历，计算机相关专业，CET-4以上；2、有良好的面向对象设计思想，对多线程有深刻理解，熟悉设计模式，拥有良好的编程习惯；3、有分布式系统设计和开发经验者优先；4、做事有责任心、有想法，热爱技术，喜欢钻研，有激情；6、有较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、快速定位并解决问题，能够独立或带队进行项目开发；5、熟悉Linux下开发；7、有C、Java、C++等开发语言基础，对JVM运行机制、内存管理等有一定研究，调试排错能力强；8、有大数据相关经验者，熟悉hadoop/spark者优先考虑；。
一、实习背景与目的随着信息技术的飞速发展，软件行业在我国国民经济中的地位日益凸显。
为了更好地了解软件企业的运营模式、掌握前沿技术，提升个人实践能力，我于2023年7月1日至8月31日，在中软国际进行了为期两个月的实习。
本次实习旨在通过实际工作，加深对软件行业的认识，提高自己的专业技能，为今后的职业发展打下坚实基础。
二、实习单位简介中软国际有限公司（简称“中软国际”）成立于1995年，是一家集软件开发、系统集成、IT服务、教育培训等业务于一体的综合性高科技企业。
公司总部位于北京，在全国设有多个分支机构，业务遍及全球。
中软国际秉承“以人为本，追求卓越”的理念，致力于为客户提供全方位的IT解决方案。
三、实习岗位与职责在实习期间，我担任了软件工程师的职位。
我的主要职责包括：1. 参与项目需求分析，与客户沟通，了解客户需求；2. 根据需求分析，设计软件架构和数据库结构；3. 编写软件代码，进行单元测试和集成测试；4. 参与项目部署和维护，确保系统稳定运行。
四、实习内容与成果1. 需求分析在实习期间，我参与了多个项目的需求分析工作。
通过与客户沟通，了解客户的具体需求，与团队成员讨论，制定详细的需求文档。
在这个过程中，我学会了如何将客户的口头描述转化为具体的软件需求，为后续的开发工作奠定了基础。
2. 软件设计根据需求文档，我参与了软件架构和数据库结构的设计。
在导师的指导下，我学会了使用UML图进行系统建模，了解软件设计的基本原则和规范。
同时，我还学习了数据库设计的相关知识，能够根据业务需求设计合理的数据库结构。
3. 软件开发在开发过程中，我负责编写软件代码，并进行单元测试和集成测试。
我熟练掌握了Java、Python等编程语言，熟悉Spring、MyBatis等框架。
在编写代码的过程中，我注重代码的可读性和可维护性，力求提高代码质量。
4. 项目部署与维护在项目部署和维护阶段，我参与了系统的安装、配置和调试工作。
北京中软国际2012年新招聘 C#开发该职位于今天发布编号：191509工作地区：北京更新时间：2012-01-17AudiosearchSDEGoodlearningability–thecandidateisexp ectedtolearnspeechknowledgequickly.Goodproblemsolving–abletode alwithcomplex/obscureproblems.GoodwrittenandoralEnglish-ableto writetechnicaldocumentsandface-to-facecommunicatewithnativespea kers.BasicCdevskill.[Nicetohave]scripting,i.e.windowsbatch,PowerS hell,Perl,…本地化/手动测试工程师初中高级都有需求投递简历到****@***.c*m英文最起码读写流利！[size=5]应届生一定要保证能全职工作！！！[/size]项目介绍:Office15本地化测试项目：针对Office15所有客户端产品（比如Word,Excel，等等），服务器端产品（OfficeProjectServer,WordServer,等等）及服务（SharepointService,BI，等等）进行本地化测试工作。
岗位职责:负责测试环境的搭建，执行O15产品的本地化测试并提交缺陷报告及日报/周报/测试周期报告。
分析缺陷报告，及整理编写部分文档工作。
针对测试中遇到的问题进行调查，分析和解决。
职位要求：1.计算机及相关领域毕业。
2.积极，开朗，愿意分享。
3.具备良好的沟通合作意识。
4.有强烈的在软测领域工作的意愿5.（可选）有组长管理经验。
SPEECH项目SDE职位应届生薪资1234冠政发〔2018〕12号签发人：崔新乐冠县人民政府关于国家县域义务教育均衡发展督导检查反馈意见整改情况的报告山东省人民政府教育督导室：2017年11月13日至14日，国务院教育督导委员会组织督导检查组对冠县义务教育均衡发展情况进行了实地督导评估，11月18日在济南召开会议反馈了督导检查意见。
针对存在的问题和反馈意见，我县高度重视，在充分调研、深入论证的基础上，按照《关于国家对我省义务教育发展基本均衡县（市、区）督导检查存在问题整改的通知》（鲁政教督函〔2017〕14号）的要求，认真研究梳理，制定具体措施，积极进行整改。
现将整改情况报告如下:一、整改任务（一）部分学校占地面积不足。
共缺8500平方米。
（二）个别学校校舍面积不足。
共缺6000平方米。
（三）城镇学校存在大班额问题。
小学有415个班级班额大于45人，有142个班级班额大于55人，最大班额65人。
初中有75个班级班额大于50人，有15个班级班额大于60人，最大班额63人。
（四）存在大规模学校。
有2所学校超过2000人。
（五）加快部分在建项目进度，完善相关设施；寄宿制学校生活设施有待进一步完善。
（六）全县教师数量不足，聘任合同制或代课教师1007人。
学科结构性缺员，音体美、科学、信息技术等学科共缺教师120人。
教师资源配置不均衡，部分学校师生比不达标。
（七）教师交流达不到省规定要求，交流力度有待进一步加大。
（八）学校管理水平和教学设备使用率有待进一步提高。
（九）小学生均体育运动场馆面积差异系数偏大，为1.036。
初中生均教学仪器设备值差异系数偏大，为0.970。
二、工作措施（一）切实加强领导。
全县上下统一思想，增强责任意识，加大整改力度，确保全面完成整改任务。
成立了由县长任组长、分管副县长任副组长的义务教育均衡发展问题整改落实领导小组，教育、编办、财政、国土、人社、住建等相关部门和经济开发区、各乡镇（街道）主要负责同志为成员。
经济开发区、各乡镇（街道）及所辖义务教育段学校均成立义务教育均衡发展问题整改落实领导小组，全面做好问题整改工作。
（二）逐项落实责任。
各相关部门针对整改项目制定整改工作方案和实施细则，细化整改工作任务，把每项整改任务落实到具体环节和责任人。
教育局领导干部和责任区督学分包学校，定时召开调度会、现场会，分析解决问题，推进工作落实。
建立分工负责制，做到定人员、定任务、限时间，加强工作调度，保质保量完成各项整改工作任务。
（三）形成强大合力。
县教育局牵头，各相关责任单位通力合作，互相配合，对工作中遇到的困难和问题要及时沟通，积极主动协调解决，共同推进工作任务落实。
（四）强化督查问责。
政府督查室和县政府教育督导室加强督查力度，对工作不积极，不按时完成工作任务的单位进行通报批评。
三、整改成效（一）解决部分学校占地面积不足。
为最大努力争取学校建设用地，保证创建需要，县委书记牟桂禄，县委副书记、县长崔新乐，副县长张澍民等领导现场办公，解决难题；各乡镇、街道和职能部门特事快办，攻坚克难，40天时间，全县新扩学校建设用地1497亩，为创建打下基础。
其中，甘官屯乡中心小学新扩学校用地5235平方米，梁堂乡里村中心校新扩学校用地3335平方米，用于运动场地建设。
（二）增加个别学校校舍面积。
对原址无法扩建的崇文中学、梁堂镇中学、东古城镇克宁小学等11所学校异地新建；对东古城镇民生小学、贾镇中心小学、清水镇中心小学等44所学校，进行内部改造；对校舍老旧，无改造价值的辛集镇王刘八寨小学、柳林镇大界牌小学等7所学校拆除重建。
同时，贾镇中心小学新扩建综合楼1768.4平方米，餐厅及多功能厅2901.6平方米；东古城镇克宁小学新建教学楼1981平方米。
两处小学建设项目在2018年5月投用。
（三）化解城镇学校大班额问题。
1.科学规划，加快学校建设。
按照“一校一方案”，制定冠县消除城镇中小学大班额专项规划，确定新建、改扩建学校数量以及与之有关的建设用地、资金安排和教师补充等有关事项。
2018年计划新建清水镇北街中心小学，改扩建店子镇中学等12所学校，项目完工后，可新增班数144个，新增学位6890个。
2019年计划新建北馆陶镇北街中心小学，改扩建烟庄街道办事处中学等14所学校，项目完工后，可新增班数167个，新增学位8250个。
2.加快学校建设项目进度。
多方筹措资金，在保证建设质量的前提下，加快学校建设项目进度，确保学校建设项目按照规划日期竣工并交付使用。
做到学校建设用地，规划到位、位置不动、面积不减。
3.优化管理模式。
通过义务教育均衡县创建工作，扩大优质教育资源覆盖面，缩小了城乡学校差距，避免了学生向少数学校过度集中；采取学区化管理，扩大九年一贯制学校对口招生等措施，有序分流学生；加大对薄弱学校和乡村学校在师资等方面的扶持力度，促进均衡发展。
（四）解决存在大规模学校问题。
目前我县存在2所在校生人数超过2000人的学校，分别为冠县武训实验小学和冠县第二实验小学。
主要原因是随着城镇化进程的加快，进城务工随迁子女的增多，造成冠县武训实验小学和冠县第二实验小学在校生规模超过了2000人。
下一步按照就近原则，对冠县武训实验小学的学生，根据实际住址分流一部分到冠县崇文街道办事处中心小学；冠县第二实验小学的学生，根据实际住址分流部分学生到冠县清泉街道办事处代屯小学。
（五）加快部分在建项目进度，完善相关设施；完善寄宿制学校生活设施。
对未完工的建设项目全力加快建设进度，根据每一个项目的建设情况，安排专人负责，倒排工期，严把质量，确保在建项目尽快完工，尽快投用。
组织专门人员进行排查督促，招标采购的空调、双层床、课桌凳等设施，2017年11月底已全部安装到位；寄宿制学校淋浴设施全部安装调试完毕；中小学生冬季取暖问题全部得到解决。
（六）解决全县教师数量不足，学科结构性缺员，教师资源配置不均衡和部分学校师生比不达标。
县编办、人社、教育等部门组织人员深入到全县中小学，根据学生人数、班级数、教师年龄结构、学科结构、教师流失等情况，确定每所学校教师余缺数。
在此基础上，科学制定招聘计划。
加大短缺学科教师的招聘力度，尤其是音、体、美、计算机、英语等短缺学科，本着缺多少补多少的原则进行招聘。
（七）加大教师交流力度，达到省规定要求。
全面推进县管校聘改革，建立义务教育教师在农村学校服务期制度。
在职务（职称）评聘和特级教师评选工作中，将教师到农村学校、薄弱学校任教、支教1年以上的工作经历作为申报评审教师职称和评选特级教师的必备条件。
在农村学校任教3年以上（含城区学校支教教师）、经考核表现突出并符合具体评价标准条件的教师，同等条件下优先评聘。
今后三年，城乡之间、优质学校和薄弱学校之间，教师交流轮岗的比例不少于应交流总数的10%，小学、初中高级教师交流轮岗的比例不低于交流总数的20%。
教师交流到新的学校后，按原有的教师职务及岗位细分等级聘用，在评优评先、周转房使用方面，享受更加优惠的政策。
（八）提高学校管理水平和教学设备使用率。
召开全县学校管理水平提升现场会，落实相应措施，各学校积极进行自查自纠，针对查找出的问题，完善管理办法和措施，全部达到学校管理规范化、育人环境和谐化的要求。
要求各学校成立以校长为组长的实验教学领导小组，督促学校做到计划、准备、组织、指导、总结五个环节的贯彻落实。
抽调专人，加强督导，从装备的补充到实验室建设、从管理到使用、从实验教学的实际开展到档案资料的收集整理，全面督查。
（九）化解小学生均体育运动场馆面积差异系数偏大，为1.036；初中生均教学仪器设备值差异系数偏大，为0.970的问题。
1.建设高标准运动场。
投入1.78亿元，建成高标准塑胶草坪运动场128个，2017年小学生均体育运动场馆面积差异系数为0.79。
2.配足配齐设施、设备。
投入1.1亿多元，配备音体美器材14万件、班班通1634套、教师用机5362台、学生用机7123台、学生机桌凳4887套；装备各类辅助用房318口、实验仪器226套、仪器橱1985个；购置图书149.4万册。
2017年初中生均教学仪器设备值差异系数0.62。
今后我们在巩固提高均衡创建成果的基础上，全面提升，强化管理，以优质均衡发展为抓手，立德树人，提高质量，努力让每个孩子都能享有公平而有质量的教育，全面开创冠县教育事业新局面。
附件：冠县义务教育发展基本均衡县国家验收反馈问题整改工作领导小组成员名单冠县人民政府 2018年1月17日（此件公开发布）附件：冠县义务教育发展基本均衡县国家验收反馈问题整改工作领导小组成员名单组长：崔新乐县委副书记、县长副组长：张澍民县政府副县长崔明祥县政府党组成员、办公室主任成员：牛玉锁县编办主任张峰县住建局局长康振标县教育局局长满庆利县财政局局长张忠强县人社局局长冯庆琪县国土局局长王学广县食药监局局长张军县国税局局长郑刚县地税局局长邢德波县经济开发区管委会副主任吴建雷清泉街道办事处主任申延龙崇文街道办事处主任高秀龙烟庄街道办事处主任代占峰斜店乡乡长邢同凯东古城镇镇长张洪洲北馆陶镇镇长程红镁万善乡乡长郭伟店子镇镇长霍栓宝清水镇镇长冯国英兰沃乡乡长白俊伟甘官屯乡乡长左华柳林镇镇长郑锋昌范寨镇镇长王广杰辛集镇镇长姚智功定远寨镇镇长刘鹏飞桑阿镇镇长王公明贾镇镇长殷占国梁堂镇镇长领导小组办公室设在县教育局，康振标同志兼任办公室主任。
