事业单位聘用合同模板

事业单位聘用合同格式范本6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方单位工作事宜达成如下协议：一、聘用合同期限第一条本合同期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前，双方同意继续延长的，可另行签订聘用合同。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意按甲方工作需要安排有关的工作，工作地点为甲方所在单位所在地。

在聘用期内，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

第三条乙方应按甲方的要求，按时、按质、按量完成其本职工作。

乙方在工作期间应遵守甲方的规章制度，严格执行工作规程和安全制度。

三、工作时间和休息休假第四条乙方在聘用期间执行国家与地方规定的工时制度。

如有特殊情况需调整工作时间或休息日安排的，应按照国家有关规定进行。

四、薪酬待遇与福利第五条甲方按照国家的有关规定和标准向乙方支付工资，具体数额根据乙方的岗位和工作表现确定。

甲方每月定期以货币形式支付乙方工资。

工资标准随岗位变动而调整。

甲方对乙方实行岗位绩效工资制度。

乙方试用期工资为____元/月。

甲方根据乙方的工作表现及绩效考核情况，可对乙方进行奖励或惩罚。

奖励或惩罚的金额可从基本工资中扣除或增加。

甲方为乙方提供符合国家规定的各项福利待遇。

包括但不限于带薪年假、带薪病假等。

具体福利待遇按照甲方规定执行。

乙方享受国家规定的法定节假日休息及年假待遇。

年假天数按照国家相关规定执行。

甲方可以根据工作需要安排乙方加班，但应符合法律法规的规定，并给予相应的补偿或调休。

五、社会保险与福利保障第六条甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等）。

乙方应缴纳的个人部分由甲方代扣代缴。

除社会保险外，甲方还可以为乙方提供其他福利保障措施，如补充医疗保险等。

事业单位聘用合同填写6篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX乙方（受聘人员）：XXXX根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照执行。

一、聘用合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起，至XXXX年XX月XX日止。

其中，试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起，至XXXX年XX 月XX日止。

二、聘用岗位及职责要求1. 聘用岗位：甲方根据工作需要，聘用乙方在XXXX岗位工作。

2. 职责要求：乙方在聘用期间，应当履行以下职责：（1）遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行甲方规定的岗位职责；（2）按照甲方的要求，完成规定的工作任务；（3）爱护甲方的财产和设备，保守甲方的商业机密和保密信息；（4）遵守职业道德，树立良好的职业形象；（5）积极参加甲方组织的培训和学习活动，提高业务能力和工作效率。

三、工资待遇及福利1. 工资待遇：甲方按月支付乙方工资，具体数额根据乙方的岗位和职务确定。

乙方在试用期内的工资待遇为XXXX元/月。

2. 福利：甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。

乙方在聘用期间，享受甲方规定的各项福利待遇。

四、聘用合同的变更和解除1. 变更：甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更本合同的有关内容。

变更合同应当采用书面形式，并经双方签字或盖章后生效。

2. 解除：甲乙双方在协商一致的情况下，可以解除本合同。

解除合同的程序按照《事业单位工作人员辞退规定》等相关法律法规的规定执行。

乙方在解除合同时，应当提前向甲方提交书面申请，并按照甲方的规定办理离职手续。

甲方在解除合同时，应当为乙方提供必要的帮助和支持，确保乙方能够顺利过渡到新的工作单位。

五、违约责任及争议解决1. 违约责任：甲乙双方在履行本合同过程中，如一方违反合同约定，应当承担相应的违约责任。

具体违约责任按照《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定执行。

常用版事业单位聘用合同范文5篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]乙方（受聘人员）：[受聘人员姓名]根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，双方遵循自愿、平等、协商一致的原则，订立本合同。

一、合同期限甲乙双方选择以下第[具体年限]种形式确定本合同期限：（一）固定期限：从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

合同期满，经双方协商一致，可以续订合同。

（二）无固定期限：从XXXX年XX月XX日起。

（三）以完成一定工作任务为期限：从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

工作任务完成，合同即终止。

二、工作内容和要求1. 甲方安排乙方主要从事[具体工作内容]工作。

甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作岗位。

2. 乙方应当按照岗位职责要求，完成甲方安排的工作任务，达到规定的工作标准。

3. 乙方应当服从甲方的工作安排，履行劳动义务，遵守职业道德和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行[具体工作时间]工作制。

甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作时间。

2. 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬和保险、福利待遇1. 甲方按照国家有关规定和乙方的工作岗位，制定乙方的工资标准，并按月足额支付给乙方。

乙方的工资标准为[具体工资标准]。

2. 甲方应当为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。

乙方的社会保险费用由甲方代扣代缴。

3. 乙方患病或者非因工负伤的医疗待遇，按照国家关于事业单位工作人员的有关规定执行。

4. 乙方因工负伤或者因工死亡的医疗待遇和抚恤待遇，按照国家关于事业单位工作人员的有关规定执行。

5. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件。

6. 甲方应当按照国家规定向乙方支付加班费、夜班费等费用。

五、劳动纪律和奖惩机制1. 乙方应当遵守国家的法律、法规和甲方的各项规章制度，遵守职业道德，爱护甲方的财产。

2. 甲方有权根据国家的法律、法规和甲方的各项规章制度，对乙方实行奖惩。

事业单位聘用合同范本（标准版）5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事相关教育教学及管理工作事宜，达成如下协议：一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方从事岗位为：____________________。

职务为：____________________。

二、聘用期限本次聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、岗位职责及工作要求1. 乙方应按照岗位职责和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

2. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，遵守职业道德，遵守岗位操作规程，保持工作场所的卫生和安全。

3. 乙方应保守甲方的商业机密和机密文件，不得擅自泄露或向外界披露。

四、薪酬待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 甲方根据乙方的工作表现和业绩，按照国家有关规定和甲方制度，确定乙方的工资标准和福利待遇。

3. 甲方按照国家有关规定和甲方制度，对乙方实行绩效考核，并根据考核结果进行奖惩。

五、合同变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。

3. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：（1）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的。

4. 本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同自然终止。

事业单位聘用合同范本（标准版）6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本聘用合同。

一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事岗位：____________________。

乙方的工作内容详见岗位说明书。

二、聘用期限本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

其中试用期为_____个月。

试用期满，双方无异议，本合同正式生效。

三、岗位职责及要求1. 乙方应按照甲方的要求，按时完成甲方规定的岗位工作。

2. 乙方应当遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密和机密信息。

3. 乙方必须服从甲方的管理，按照规定履行工作职责，认真完成工作任务。

4. 乙方必须遵守国家的法律法规，遵守职业道德，履行岗位职责。

如有违反，甲方有权解除合同。

四、薪酬待遇及福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

2. 甲方按照规定的标准和形式向乙方支付工资报酬。

具体薪资标准和支付形式按照甲方制定的相关制度和标准执行。

3. 甲方根据工作需要和乙方的表现，可以调整乙方的薪酬标准和福利待遇。

五、劳动纪律和奖惩规定1. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

如有违反，甲方有权进行处罚。

处罚的方式和标准按照国家法律法规和甲方相关规定执行。

2. 乙方在工作中表现优秀的，甲方可以根据规定给予奖励。

奖励的方式和标准按照国家法律法规和甲方相关规定执行。

3. 乙方在工作中出现严重失职、违法违纪等行为的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。

六、合同的变更、解除和终止1. 本合同一经签订，双方必须严格遵守。

合同期内，如有特殊情况需要变更合同条款的，双方应协商一致并签订书面补充协议。

2. 本合同的解除和终止按照国家法律法规和甲方相关规定执行。

事业单位聘用合同(范本)5篇篇1事业单位聘用合同范本甲方（事业单位）：名称：XXX事业单位法定代表人（负责人）：XXX地址：XXX联系电话：XXX乙方（聘用人员）：姓名：XXX性别：XXX身份证号：XXX联系地址：XXX联系电话：XXX为了明确双方关系，保障聘用人员的合法权益，特订立本聘用合同：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方为XXX岗位，具体工作内容包括XXX。

二、聘用期限1. 本合同自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止，共计X 年。

2. 乙方经过考核符合条件，可以续聘。

甲方有权决定是否续聘乙方。

三、工作时间和休假1. 乙方在甲方工作的时间为每周工作XX小时，具体工作时间为XX-XX。

2. 乙方享有法定的休假，具体以甲方规定为准。

四、薪酬及福利1. 甲方支付乙方的月工资为XXX元，支付方法为XXX。

2. 乙方享有甲方提供的社会保险、住房公积金等福利。

3. 乙方还享有XXX等其他福利。

五、工作纪律1. 乙方在工作中应遵守甲方的各项规章制度，服从领导安排，保守机密，不得泄露公司内部信息。

2. 乙方不得擅自离岗，请假需提前申请，并经领导批准。

六、解除合同1. 若乙方有下列情形之一，甲方有权解除本合同：严重违反甲方的工作纪律，对公司造成恶劣影响等。

2. 甲方解除合同应提前通知乙方，并按照法律规定支付相应的经济补偿。

七、其他1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决，并另行签订书面协议。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字生效。

甲方（盖章）：乙方：签约日期：XXX年XX月XX日注意事项：本合同自双方签字生效，并严格遵守履行各项约定。

如有违约行为，责任自负。

篇2事业单位聘用合同甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）地址：（单位地址）电话：（联系电话）邮政编码：（邮编）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号）鉴于甲方单位需要聘用乙方个人为其事业单位工作，为明确双方权利义务，经双方协商一致，达成以下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方单位的规章制度和工作要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

事业单位聘用合同(通用范本)6篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]乙方（受聘人员）：[姓名]根据《事业单位人事管理条例》和[单位名称]的有关规定，经甲乙双方协商一致，签订本合同。

一、聘用合同期限本合同期限为[具体年限]年，自[具体日期]起至[具体日期]止。

二、聘用岗位及职责甲方根据工作需要，聘用乙方在[具体岗位]岗位工作。

乙方须按照岗位职责要求，认真履行工作职责，完成甲方交办的工作任务。

三、聘用条件乙方须具备以下条件：1. [具体条件1]2. [具体条件2]3. [具体条件3]四、权利与义务（一）甲方的权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。

2. 甲方应根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件和保障。

3. 甲方应按照规定对乙方进行政治思想、职业道德、业务知识和能力等方面的教育和培训。

4. 甲方应根据国家有关规定和乙方的工作表现，对乙方实行合同管理，并适时调整乙方的岗位。

（二）乙方的权利与义务1. 乙方有权根据本合同约定，获得相应的劳动报酬和福利。

2. 乙方有权享有国家规定和甲方提供的各项福利待遇。

3. 乙方应遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度，履行岗位职责。

4. 乙方应按照甲方要求，完成工作任务，提高业务水平。

5. 乙方在聘期内，不得擅自离职或解聘合同。

如确需离职，应提前[具体时间]向甲方提出书面申请，并经甲方同意。

6. 乙方在聘期内，应积极配合甲方的工作安排，服从甲方的管理和指导。

7. 乙方在聘期内，不得从事与本单位工作无关的其他职业或者经营活动。

如确需从事其他职业或者经营活动，应事先告知甲方并经甲方同意。

8. 乙方在聘期内，应遵守保密规定，不得泄露国家秘密和甲方商业秘密。

9. 乙方在聘期内，因工作失误或违规行为给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

五、劳动报酬和福利（一）乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成。

具体标准如下：1. 基本工资：每月[具体金额]元。

2. 绩效工资：根据乙方的实际工作表现和完成工作任务情况，由甲方按月发放。

事业单位2024聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XXX事业单位乙方（受聘人员）：XXX根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，经甲、乙双方平等自愿协商一致，签订本聘用合同。

一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方在XXX岗位工作，担任XXX职务。

二、聘用期限本聘用合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期至XXXX年XX月XX日止。

试用期满，经考核合格，双方协商确定是否继续签订正式聘用合同。

三、岗位职责及工作要求乙方在聘用期间应遵守甲方的规章制度，履行甲方规定的岗位职责和工作任务。

乙方的工作表现、考核结果以及是否符合岗位职责和工作要求，将作为聘用期间和聘用期满后甲方对乙方进行考核的依据。

具体岗位职责和工作要求见岗位说明书。

四、薪酬待遇及福利乙方在聘用期间的薪酬待遇按照国家有关规定执行。

甲方根据乙方的工作表现和工作业绩，可适当调整乙方的薪酬待遇。

同时，甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金等福利。

五、工作纪律和保密义务乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密和技术秘密。

在工作期间不得泄露与工作内容有关的商业秘密，离开甲方后继续保守商业秘密和技术秘密的义务在有效期内继续有效。

乙方违反工作纪律或保密义务的行为将受到法律追究和甲方的纪律处分。

六、知识产权归属和保护乙方在聘用期间因工作需要所创造的职务成果（包括但不限于发明创造、技术成果等），其知识产权归甲方所有。

乙方不得擅自转让或许可他人使用或许可他人使用或许可第三方使用或许可第三方实施或许可第三方转让或许可第三方实施或许可第三方使用或许可其他第三方使用该等职务成果，否则应承担相应的法律责任。

甲方有权追究乙方的法律责任并要求赔偿损失。

同时，甲方有权根据工作需要安排职务成果的进一步研发和应用。

对于非职务成果，其知识产权归乙方所有，但甲方有权在业务范围内使用。

对于涉及知识产权归属和保护的问题，双方应妥善协商解决。

2024年事业单位聘用合同书范本5篇篇1甲方：[单位名称]（以下简称甲方）地址：[单位地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[电子邮箱地址]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[电子邮箱地址]住址：[个人住址]鉴于甲方需要雇佣专业人才从事特定工作，乙方具备从事该工作的相关资质和能力，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本聘用合同书。

双方承诺共同遵守本合同所列条款。

一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方从事的岗位为：[岗位名称]，具体工作职责包括但不限于以下内容（具体岗位职责详细列出）。

乙方需遵守甲方的各项规章制度，严格遵守工作时间，并按照甲方的要求完成分配的工作任务。

二、聘用期限本合同的聘用期限为：[具体聘用期限]，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

聘用期满后，双方根据实际情况可协商续签。

三、工资待遇及福利（一）乙方在聘用期间的基本工资为人民币[具体金额]（大写：[金额汉字大写]）。

甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的XX日。

（二）乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

（三）其他福利包括：[其他福利内容]。

四、工作时间与休息休假甲方按照国家的规定安排乙方的工作时间和休息时间。

乙方享有法定节假日休息的权利以及符合规定的带薪年假等休假权利。

加班和调休按照国家规定执行。

五、保密条款与知识产权归属（一）乙方在受聘期间，因工作原因接触到的甲方的商业秘密及其他机密信息，应当严格保密，不得泄露或非法使用。

（二）乙方在工作期间或离职后创作的与工作相关的知识产权归属于甲方所有。

双方另有约定的除外。

六、违约责任及赔偿损失条款（一）甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。

违约方需支付违约金并赔偿因违约给对方造成的损失。

事业单位聘用合同格式5篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]乙方（受聘人员）：[姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同。

一、合同期限本合同有效期为[合同期限]，自[合同起始日期] 至[合同终止日期]。

二、工作岗位与职责1. 甲方聘用乙方在[部门名称] 部门从事[具体岗位名称] 工作。

2. 乙方需承担以下职责：- [具体职责1]- [具体职责2]- [具体职责3]三、工作时间与地点1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为：- [工作时间安排]2. 工作地点：- [工作地点]四、薪酬与福利1. 乙方的薪酬按照甲方制定的薪酬方案执行，具体为：- [薪酬方案]2. 乙方享有以下福利：- [福利1]- [福利2]- [福利3]五、保密条款乙方需对在工作中接触到的甲方的商业机密、技术机密以及其他保密信息严格保密，不得擅自披露或使用。

六、违约责任1. 甲方违反本合同约定，需承担以下责任：- [违约责任1]- [违约责任2]2. 乙方违反本合同约定，需承担以下责任：- [违约责任1]- [违约责任2]七、合同解除与终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：- [解除情形1]- [解除情形2]3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：- [解除情形1]- [解除情形2]4. 合同终止时，甲方需支付乙方经济补偿金，具体数额为：- [经济补偿金数额]5. 合同终止后，乙方需在规定时间内完成工作交接，具体时间为：- [交接时间安排]6. 合同终止后，乙方不得泄露甲方的商业机密、技术机密以及其他保密信息。

八、争议解决甲乙双方因本合同履行发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他事项1. 本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。

事业单位人员聘用合同模板合同编号：【合同编号】聘用合同甲方：【事业单位全称】地址：【事业单位地址】乙方：【甲方同意聘用的个人姓名】身份证号码：【乙方身份证号码】住址：【乙方住址】鉴于甲方需要聘用乙方从事特定职务的工作，双方经协商同意，依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，就乙方聘用甲方的有关事宜达成如下协议：第一条聘用内容和工作地点1.1 甲方聘用乙方从事以下工作：【具体工作内容】；1.2 工作地点为：【工作地点】。

若临时需要调整工作地点，乙方应积极配合。

第二条聘用期限和工作时间2.1 本合同的聘用期限为【具体聘用期限】，自【开始日期】起，至【结束日期】止。

合同期满后，甲方可以与乙方继续续签聘用合同，或根据工作需要解除合同。

2.2 工作时间为【每天工作时间】。

2.3 根据工作需要，乙方需要按照甲方的指示完成工作，并有时需要加班。

加班工资、加班时间及相关规定参照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

第三条薪酬福利3.1 乙方的基本工资为人民币【具体数额】/月。

3.2 甲方将按照国家有关规定为乙方办理社会保险、住房公积金等。

3.3 乙方享受国家法律、法规规定的其他福利待遇、补贴、奖励等。

第四条乙方的权利和义务4.1 乙方有权按照甲方的安排和要求从事工作，并享受与工作内容相对应的薪酬和福利待遇。

4.2 乙方应按时履行工作职责，并保守甲方的商业秘密，不得泄露给外部，并对此承担相应的法律责任。

4.3 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，保证工作质量和工作效率。

第五条甲方的权利和义务5.1 甲方有权对乙方的工作进行指导、监督和考核。

5.2 甲方有权根据工作需要对乙方进行培训和学习，并可以要求乙方进行相应的工作规范、职业道德等方面的培训。

5.3 甲方应及时支付乙方的工资和福利待遇，保障乙方的工作和生活权益。

5.4 甲方有权根据工作需要解雇乙方，但需提前【具体提前期限】书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

事业单位人员聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：__________名称：__________法定代表人或主要负责人：__________地址：__________乙方（受聘人员）：__________姓名：__________ 性别：__________ 民族：__________出生年月：__________ 学历：__________ 职务：__________身份证号：__________住址：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员聘用条例》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同履行以下条款。

一、聘用合同期限和工作岗位第一条本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

合同期内甲乙双方均按照约定履行各自的职责和义务。

合同期满，双方协商一致可续签合同。

第二条甲方聘用乙方从事的岗位为__________，具体工作内容包括但不限于__________。

乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

二、工作时间和劳动报酬第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制或弹性工时制。

如遇特殊情况需调整工作时间，甲方应提前通知乙方。

第四条甲方的工资发放日为每月的_____日，工资形式为月薪制。

乙方的工资标准按照甲方的规定执行，不得低于当地最低工资标准。

甲方应根据国家法律法规和单位内部规定调整乙方工资。

乙方工资标准为_____元/月。

此外，根据工作表现、绩效考核等因素，乙方还有机会获得奖金和其他福利待遇。

甲方应按照约定向乙方支付劳动报酬，不得拖欠或无故克扣。

如遇薪资调整、奖金发放等变动情况，甲方应及时通知乙方并征得乙方同意。

如因甲方原因导致延迟支付工资或福利的，甲方应按照国家规定支付相应的补偿金或赔偿金。

乙方应遵守甲方的财务制度，按规定办理工资、奖金等相关手续。

事业单位2024聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XXX事业单位乙方（受聘人员）：XXX根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、聘用合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、聘用岗位及职责要求（一）甲方聘用乙方在XXX岗位工作。

该岗位的主要职责为：……（此处详细列出职责描述和岗位要求）。

（二）乙方须按照甲方的岗位职责和要求，按时按质完成工作任务。

乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的领导和管理。

三、工资待遇及福利（一）甲方根据乙方的工作岗位及表现，确定乙方的工资及福利待遇。

乙方的月工资为人民币XX元，甲方可根据业务发展情况和国家政策调整乙方工资。

（二）乙方享受国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

甲方按照国家法律法规和本单位规定为乙方办理相关手续并承担相关费用。

四、聘用合同的变更、解除和终止（一）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 在试用期间被证明不符合聘用条件的；2. 严重违反甲方纪律或规章制度，损害甲方利益的；3. 故意泄露甲方商业秘密或其他重要信息的；4. 未经甲方同意，擅自离岗或者从事其他职业影响甲方工作或声誉的。

（三）有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1. 试用期内的；2. 甲方未按照本合同约定支付工作报酬或提供工作条件的；3. 国家法律法规另有规定的。

五、违约责任及赔偿损失（一）甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并支付违约金。

违约金的数额根据违约造成的损失确定。

具体承担方式如下：……（此处详细列出违约情形及处理方式）。

（二）乙方违反本合同约定解除聘用合同或违反诚信原则擅自离岗造成甲方损失的，应当承担相应的赔偿责任。

事业单位聘用合同模板5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员聘用制度》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同。

一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方从事的岗位为：____________________职务为：____________________。

二、聘用期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月。

期满后经双方协商可续签聘用合同。

三、岗位职责与工作要求（一）甲方安排乙方从事工作，乙方应努力完成本职工作，达成目标。

（二）具体岗位职责及要求按甲方的有关规定执行。

乙方应遵守甲方的规章制度和纪律规定，履行岗位工作职责和履行保密责任。

若违反相关规定，甲方有权按照规章制度处理直至解除本合同。

若因乙方未能完成工作任务造成甲方经济损失的，应承担相应的赔偿责任。

若造成严重后果的，还应承担法律责任。

具体考核标准按甲方的有关规定执行。

四、薪酬待遇与社会保险福利（一）薪酬结构：基本工资+绩效工资+奖金+津贴补贴等。

具体薪酬金额按甲方规定执行。

篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员管理条例》以及国家有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。

本合同为长期合同。

本合同生效期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

一、聘用合同关系确立甲方聘用乙方从事________________岗位工作，聘用期限自XXXX 年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

试用期为前三个月，试用期内经考核不能胜任工作岗位要求的，可随时解除合同关系。

合同期内，双方按照国家有关规定及事业单位工作人员管理相关规定履行各自职责和义务。

事业单位聘用合同(范本)6篇篇1甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘人员）：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方单位工作达成以下协议：一、聘用合同期限第一条本合同期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，在甲方部门担任岗位工作。

具体工作内容包括岗位职责以及工作要求等详见聘用岗位说明书。

工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假第三条甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。

乙方必须遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退。

如遇特殊情况需请假，应按照规定办理请假手续。

乙方依法享有法定节假日和婚假、产假等法定休假权利。

因工作需要，乙方不能在法定休假期间休假的，甲方应当按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。

四、劳动报酬及福利待遇五、聘用合同的变更、解除与终止篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，特订立本聘用合同。

一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方担任的岗位为：____________________（岗位名称），职务为：____________________（职务名称）。

二、聘用期限本合同的聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容和岗位职责要求1. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成甲方规定的岗位工作任务。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责，遵守职业道德规范。

事业单位聘用合同书模板7篇篇1甲方（聘用单位）：__________名称：__________法定代表人：__________注册地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人员）：__________姓名：__________性别：__________民族：__________身份证号码：__________家庭住址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关规定，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同共同遵守本合同所列条款。

本合同采用聘用合同形式，自签订之日起生效。

合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日终止。

其中试用期为XX个月。

在本合同的期限内，甲乙双方的职责义务等应遵循国家法律法规的相关规定。

一、聘用岗位及职责要求篇2甲方（聘用单位）：__________________名称：______________________________法定代表人：________________________地址：______________________________联系方式：__________________________乙方（受聘人员）：__________________姓名：______________________________性别：______________________________身份证号码：________________________家庭住址：__________________________联系方式：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事事业单位相关工作事宜，经友好协商一致，签订本合同，以资共同遵守。

一、聘用合同期限及性质第一条本合同自签订之日起生效，合同期限为______年，自______年______月______日至______年______月______日止。

事业单位聘用合同范本（标准版）6篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员聘用制度》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则，就甲方向乙方提供工作岗位聘用一事，达成以下协议：一、聘用合同基本条件（一）甲乙双方按照国家相关政策规定和用人单位的相关制度执行本合同的约定条款。

（二）乙方必须符合国家规定的从事相关岗位工作的基本条件和具备岗位所需的专业知识和工作能力。

二、聘用岗位与工作内容（一）甲方聘用乙方从事岗位的工作。

岗位性质为全职工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其工作任务。

（二）乙方必须遵守甲方的规章制度和纪律规定，服从甲方的领导和管理，遵守社会公德和职业道德。

因乙方违规行为造成的损失和责任由乙方承担。

甲方有权依据工作需要进行岗位调整。

三、聘用期限与考核管理（一）聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

试用期为______个月。

试用期满合格后正式聘用。

聘用合同期满前______个月，双方协商续签聘用合同。

若不再续签，本合同到期即终止。

如工作需要且本人愿意继续签约的，可优先续聘。

篇2甲方（聘用单位）：__________________________乙方（受聘人员）：__________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同基本信息1. 合同类型：事业单位聘用合同。

2. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

3. 聘用岗位：__________________________（具体职务）。