2017控烟制度与措施

2017年学校公共场所禁烟制度精选篇一为推进我校无烟学校创建工作，保护广漠师生的身心康健，创造一个柔美、洁净、舒畅、文明的校园环境，根据《市教育局关于进一步加强学校控烟工作的通知》的文件要求，结合我校实际，学校特制定如下控烟工作管理制度：一、成立学校控烟领导小组组长：李华副组长：贺道标、刘彦宏、胡先林、彭银斌、朱翔、汪红星成员：付永胜、何丙华、刘想新、郭志斌、张惠芳、李进明、张永、肖作强、李进军学校控烟领导小组下设办公室，办公室设在政教处，由付永胜同志担任办公室主任。

二、控烟工作有关规定1、通过多种方式，广博宣传吸烟的危害，教育引导全体师生爱护康健、拒绝烟草。

2、学校的教室、实训楼、会议室、教师办公室、学生宿舍等一切公共场所禁止吸烟，做到不敬烟、不劝烟，客人递烟应婉言谢绝。

3、各科室和教研组负责人负责本办公室的禁烟工作，做到室内无抽烟者、地面无烟蒂和烟灰。

4、对于本校师生及来访人员吸烟现象，每位师生都有义务和责任上前阻止，制止其不文明行为，并及时向学校控烟工作领导小组反映。

5、学校大门口设立“创建无烟学校”标志，教学楼、实训室、会议室、图书室、教师办公室等公共场所张贴禁烟标志，并禁止摆放烟具。

6、学校相关科室控烟职责分工如下：政教处负责我校学生的详尽控烟工作，总务处负责宿舍楼内的控烟工作及禁烟标志牌的安装，校团委负责学生控烟的宣传教育工作，学校办公室负责办公楼和门卫室的控烟工作，并适时组织进行控烟知识讲座。

三、控烟工作奖惩办法1、在学校公共场所吸烟者一旦被发现，将进行劝阻和教育。

发现第一次吸烟进行批评教育，第二次进行通报批评，第三次以上(含三次)每次扣款20元。

2、经常在学校公共场所吸烟教育失效者，取消本年度评优评先资格，对危机违反学校控烟规定的，在年终考核时予以降低考核格次。

3、对彻底戒烟或控烟工作中表现突出的个人和科室，学校将适时表彰奖励。

四、控烟工作的巡视、检查和监督1、学校控烟领导小组组长、副组长不定期对校园控烟工作进行巡视。

控烟制度与措施范本一、概述控烟制度与措施旨在保护公众的健康和环境，减少吸烟对自身和他人的危害。

本文将以____字的篇幅介绍一个完整的控烟制度和措施的范本。

二、法律法规1. 专门的控烟法律法规，明确各方的责任和义务；2. 禁止在公共场所吸烟，包括但不限于室内场所、公共交通工具、公共休闲场所、医疗机构等；3. 为吸烟者设置特定的吸烟区，并配备独立通风系统，确保不对他人造成二手烟的危害；4. 禁止对未成年人和孕妇进行销售和赠送烟草制品；5. 限制烟草广告的宣传范围和方式；6. 加大对非法烟草制品销售的打击力度。

三、社会宣传1. 开展大规模的健康教育活动，提高公众对吸烟危害的认识；2. 制作宣传材料，如海报、宣传册等，宣传吸烟对健康的危害以及戒烟的方法；3. 通过电视、广播、互联网等媒体进行控烟宣传，播放相关的公益广告；4. 在学校、工厂、社区等场所展开控烟宣传活动，组织健康讲座和观看控烟相关的教育片。

四、教育和培训1. 在学校开设健康课，加入吸烟危害的内容；2. 举办戒烟辅导班，提供针对个人情况的定制化戒烟方案；3. 为医护人员提供专业的控烟培训，提高他们对吸烟危害的了解和戒烟辅导能力；4. 培训社区工作人员，加强他们对控烟政策的宣传和执行能力。

五、税收和价格调控1. 提高烟草制品的税收，使其价格上涨，减少购买的吸引力；2. 逐步减少烟草制品的市场供应，降低销售渠道的数量和规模，使烟草制品的获取难度增加。

六、禁烟标识和警示1. 在公共场所明显的位置，设置禁止吸烟标识，提醒公众不得吸烟；2. 在烟草制品包装上加贴警示标签，提示吸烟对健康的危害。

七、社区支持1. 鼓励社区组织开展戒烟活动，提供戒烟咨询和服务；2. 设置禁烟志愿者团队，进行控烟宣传、巡查和举报；3. 为成功戒烟的个人提供奖励和表彰，树立榜样效应。

八、监督和执法1. 成立专门的控烟监督机构，加强对控烟政策的执行和监督；2. 加大对烟草制品销售的执法力度，打击非法销售行为；3. 对违反控烟法律法规的个人和机构进行处罚，确保控烟制度的有效实施。

2017年度控烟工作计划4篇一2017年度控烟工作计划一、实施“控烟”活动的意义吸烟有害健康”已成为全世界人类的共识。

据世界卫生组织统计，全球约70%的家庭、32%的公共场所和25%的工作场所成为被动吸烟场所。

每年因吸烟造成的死亡人数达1000万，其中我国每天就有2000人因吸烟死亡。

因此，控制和减少吸烟已成为全社会的共同责任。

创造一个良好的无烟环境，不仅有益于身心健康的发展，而且对体质的增强和健康水平的提高以及社会良好风尚的建立都具有深远的意义。

二、指导思想积极倡导文明之风，树立良好的社会形象，改善辖区环境，增强全社会卫生意识，为促进社会精神文明建设作出贡献。

倡导单位领导、负责人率先带头不吸烟，单位的办公室、会议室等公共场所严禁吸烟，不向来客敬烟，积极宣传吸烟有害健康的科学知识，形成大部分职工戒烟的良好氛围，通过各种途径使控烟、戒烟成为职工的自觉行动，要求各办公室、会议室设置“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志，培养职工自觉自愿戒烟的良好惯。

三、任务措施1、调整“控烟工作小组”组成成员，明确分工。

在控烟工作领导小组统一安排部署下，定期布置检查“控烟”工作。

2、宣传发动，通过以“吸烟有害健康”为主题的宣传活动，并利用黑板报、健康教育宣传栏等宣传载体，明确要求，落实措施。

3、加强督查，严格执行控烟制度。

4、在公共场所醒目处设置禁烟标志，提醒吸烟者自觉禁烟。

5、在会议室和办公室设置禁烟标志。

6、为了使控烟活动深入开展，控烟领导机构要在办公室、会议室、居民小区等公共场合醒目位置设立“请勿吸烟”“无烟办公室”等标志，随时提醒居民和外来客人禁止吸烟。

7、利用5月31日世界无烟日，组织广大居民开展控烟宣传教育活动，提高居民对烟草产品的认识，有效降低吸烟率。

8、组织开展“拒绝烟草，做不吸烟的新一代”“手拉手劝阻吸烟”等活动，让学生向家长宣传吸烟有害健康的科学知识，力所能及地规劝家长戒烟、禁烟。

同时利用家长学校，加强控烟的宣传，使家长遵守国家对控烟工作的有关规定，自觉参与控烟活动。

控烟管理制度及措施一、控烟管理制度的重要性烟草使用对健康有害，吸烟不仅危害个人健康，也会对周围人产生二手烟的危害。

为了保护公众的健康和环境，控烟管理制度是必不可少的。

控烟管理制度可以通过法律、政策和措施来限制吸烟行为，提高烟草消费税，宣传烟草危害，加强烟草监管等方式来达到控制烟草使用的目的。

因此，建立健全的控烟管理制度是非常重要的。

二、控烟管理制度的建立与完善为了有效控制烟草使用，政府需要制定相关的法律和政策，并加强烟草监督管理工作。

首先，应当立法禁止在公共场所吸烟，包括室内和室外公共场所，如餐馆、酒吧、咖啡厅、公园、购物中心等。

同时还要加强对销售烟草产品的管控，规定售烟点的位置、数量和管理要求，限制未成年人购买烟草产品等。

其次，应当对烟草产品实行高额消费税，提高吸烟成本，减少烟草使用。

通过提高烟草税收，不仅可以减少烟草使用，还可以增加财政收入，用于支持公共健康项目。

再次，应当加强烟草宣传教育工作，向公众展示吸烟的危害以及戒烟的重要性。

政府可以通过广告、宣传片、公共教育活动等方式，向公众宣传烟草危害，鼓励人们健康生活。

最后，还需要加强对烟草市场的监管工作，禁止烟草广告，限制烟草销售渠道，打击假冒伪劣烟草产品，净化烟草市场环境。

三、控烟管理措施的落实为了有效控制烟草使用，政府不仅要制定相关的法律和政策，还要加强实施监督。

首先，需要建立健全的烟草监管机构，明确监管责任，强化监管力度，加强对烟草市场的监督管理。

同时，还需要对违法吸烟行为加大处罚力度，通过对违法者的处罚来震慑违法行为。

其次，需要加强对烟草产品的质量监管，严格控制烟草产品的成分和含量，保障公众健康。

还需要严格限制对未成年人的烟草销售，禁止向未成年人销售烟草产品，减少未成年人吸烟行为。

再次，需要加强烟草宣传教育工作，向公众传递正确的健康理念，促使公众自觉抵制烟草，不吸烟或戒烟。

政府可以通过开展烟草宣传教育活动、加强学校教育、提高公众健康意识等方式，向公众传递正确的健康理念。

控烟工作制度和措施
是为了减少吸烟行为对公共卫生和环境造成的危害。

以下是一些常见的控烟工作制度和措施：
1. 禁烟区设立：在公共场所、办公场所、餐饮场所等特定区域内设立禁烟区，禁止吸烟。

2. 宣传教育：通过宣传、教育和宣传活动，向公众普及吸烟对健康和环境的危害，提高人们的意识。

3. 法律法规：制定和实施相关的法律法规，禁止吸烟或限制吸烟行为，对违法行为进行处罚。

4. 提供戒烟帮助：提供戒烟咨询、戒烟药物和戒烟辅助治疗等帮助，鼓励吸烟者戒烟。

5. 烟草税收：提高烟草税收，增加烟草产品价格，减少吸烟行为。

6. 烟草广告限制：限制烟草广告和宣传，减少烟草产品的推广。

7. 强化执法：加大对吸烟行为的执法力度，对违法吸烟行为进行严厉处罚。

8. 建立控烟监测与评估机制：建立控烟监测与评估机制，及时了解吸烟行为的状况，制定相应的控烟措施。

9. 科学研究：加强相关科学研究，深入了解吸烟行为对健康和环境的影响，为制定更有效的控烟工作制度和措施提供依据。

10. 加强国际合作：与国际组织和其他国家分享经验，加强控烟工作的国际合作。

《控烟工作制度和措施》xx年xx月xx日contents •控烟工作制度•控烟宣传教育措施•控烟干预措施•控烟考评奖惩措施•控烟工作保障措施目录01控烟工作制度控烟领导小组职责制定控烟计划和方案，并组织实施；对控烟工作中存在的问题及时提出整改意见，并组织整改落实；建立健全控烟考评制度，并定期开展考评；组织开展控烟宣传教育活动，提高员工对吸烟危害的认识。

控烟办公室职责协助领导小组制定控烟计划和方案，并具体组织实施；开展控烟宣传教育活动，普及吸烟危害的知识；负责监督检查控烟工作的执行情况，对违反控烟规定的行为进行处罚；定期向上级主管部门汇报控烟工作情况。

控烟工作人员职责在指定的场所开展控烟工作，确保无烟环境；定期巡查管辖区域，及时发现和解决控烟问题；对吸烟者进行劝阻和指导，引导其到指定的吸烟区或有吸烟区的场所吸烟；向领导小组或控烟办公室报告控烟工作中存在的问题。

控烟考评制度定期开展自查自纠工作，对存在的问题及时整改落实；建立健全控烟考评制度，明确考评标准和办法；将控烟工作纳入单位绩效考核范畴。

对违反控烟规定的行为进行处罚，并公开曝光；02控烟宣传教育措施1 2 3普及烟草对健康和环境的危害，包括肺癌、心脏病、中风等疾病的风险，以及吸烟对周围人的二手烟危害。

烟草危害介绍有效的戒烟方法，包括药物治疗、心理咨询、健康生活方式等，帮助吸烟者更好地戒烟。

戒烟方法宣传政府控烟政策，包括公共场所禁止吸烟、烟草广告限制等，提高公众对控烟政策的认识和支持。

控烟政策03宣传品制作宣传海报、手册、视频等宣传品，张贴在公共场所、发放给吸烟者，提醒他们关注烟草危害和控烟重要性。

01媒体宣传利用电视、广播、报纸、互联网等媒体进行控烟宣传，扩大覆盖面和影响力。

02公益活动组织各类公益活动，如健康讲座、义诊、吸烟者交流会等，吸引公众参与和支持控烟工作。

通过调查问卷了解公众对控烟工作的认知、态度和行为变化，评估宣传教育效果。

调查问卷统计戒烟者的数量和成功率，评估戒烟方法的有效性和实施效果。

控烟工作制度和措施范文一、引言随着社会经济的快速发展和人们生活水平的提高，烟草消费日益普及，烟草危害也引起了广泛的关注。

为了保护公民的身体健康，促进社会和谐稳定，制定控烟工作制度和措施变得尤为重要。

本文旨在探讨控烟工作的具体内容和措施，为相关部门提供参考，帮助推进控烟工作的顺利实施。

二、控烟工作制度1.法律法规(1)制定和完善烟草控制法律法规。

政府应出台相关法律法规，对烟草销售、宣传、公共场所吸烟等进行规范，并明确相应的行政处罚和法律责任。

(2)加强法律法规的宣传和普及。

通过各种媒体渠道，向公众宣传烟草危害和相关法律法规，提高公民的法律意识和自我保护意识。

2.公共场所控烟(1)禁止在公共场所吸烟。

政府和社会各界应联合推进“无烟环境”建设，禁止在公共场所吸烟，保护非吸烟者的权益。

(2)设立烟草控制指示牌。

在公共场所明显位置设置烟草控制指示牌，提醒人们遵守相关规定。

3.烟草销售控制(1)限制烟草销售渠道。

政府应限制烟草销售的渠道，减少未成年人接触到烟草的机会。

(2)加大对违规销售的处罚力度。

对于违规销售烟草产品的商家，应依法进行处罚，并加大惩罚力度。

4.烟草宣传控制(1)禁止烟草广告宣传。

政府应立法明确禁止各类烟草广告的发布，遏制烟草宣传对公众的诱惑。

(2)加强对烟草宣传的监督和检查。

相关部门应加强对烟草宣传的监管工作，及时发现并处理违规宣传行为。

5.吸烟人员控制(1)加强吸烟人员的教育和宣传。

政府应加强吸烟人员的教育和宣传工作，告诫吸烟人员烟草危害，并争取他们自觉戒烟。

(2)建立吸烟人员服务站。

政府可以建立吸烟人员服务站，为吸烟人员提供戒烟辅导和心理支持等服务。

三、控烟工作措施1.加强宣传教育(1)利用多种媒体形式进行宣传。

政府可以利用电视、广播、互联网等多种媒体形式，向公众普及烟草危害知识，强调吸烟对健康的负面影响。

(2)开展控烟主题活动。

政府可以组织各类控烟主题活动，吸引公众参与，提高关注度和参与度。

控烟管理制度2017我国作为世界上最大的烟草生产和消费国，在控烟管理方面也采取了一系列的措施。

2017年，中国国家烟草专卖局发布了《中国控烟白皮书》，提出了一系列的控烟目标和措施。

以下就是关于控烟管理制度的具体内容：一、立法措施为了更加有效地控制吸烟问题，制定和完善相关的法律法规是非常重要的。

我国《控制吸烟条例》规定了在公共场所、工作场所和公共交通工具上禁止吸烟，禁止向未成年人销售烟草制品，禁止在电视、广播、报刊、网络等媒体上宣传烟草制品等。

各级政府和相关部门要积极履行监管职责，对违反规定的行为及时进行处罚。

二、宣传教育加强控烟宣传教育，提高公众对吸烟危害的认识，增强禁烟意识是非常必要的。

通过各种形式的宣传活动，向公众传达吸烟对健康的危害，引导人们积极参与控烟行动。

同时，利用校园、社区、医院等场所进行控烟教育，培养未成年人和吸烟者的拒烟意识，降低吸烟率。

三、建立控烟服务网络建立全国范围内的控烟服务网络，为吸烟者提供戒烟服务和支持。

通过开设戒烟诊所，提供专业的戒烟咨询和辅导，帮助吸烟者戒除烟瘾。

同时，建立控烟热线和网站，便于吸烟者及时获得相关信息和支持。

加强对戒烟产品的监管，保障戒烟产品的质量和安全。

四、加强监管执法加强对吸烟行为的监管执法，严格执行各项控烟规定。

加大对违反控烟法规的处罚力度，确保控烟工作取得实质性成效。

建立健全的监督机制，加强对各级政府和相关部门的考核，推动控烟管理制度的全面实施。

五、推动全民参与控烟是全民义务，需要社会各界的共同参与和努力。

通过开展控烟志愿服务活动、举办控烟宣传展览等形式，动员社会各界积极参与控烟工作。

组织各种形式的控烟倡导活动，强化社会对控烟工作的支持和认可。

在建立和完善控烟管理制度的过程中，需要政府、企业、社会组织和个人共同努力，共同为实现无烟社会目标而努力。

通过加强法律法规的制定和完善，提高公众对吸烟危害的认识，建立控烟服务网络，加强监管执法，推动全民参与等方式，不断强化控烟管理措施，有效减少烟草对人们健康的危害，建设一个更加洁净清新的生活环境。

2017年控烟工作计划XX年控烟工作计划（一）市处各科所：为进一步推动控烟工作的深入开展，使广大干部职工远离烟草危害，减少因吸烟引发的各种疾病的发生，提高干部职工的健康水平，现制定XX年控烟工作计划如下：一、加强控烟工作领导进一步加强控烟工作的组织领导，明确工作职责，制定符合实际的工作计划和控烟措施。

积极开展控烟工作，把控烟工作纳入健康教育工作计划，确保控烟工作有组织、有计划、有检查、有落实，确保控烟工作顺利开展。

二、落实控烟制度认真履行世界卫生组织《烟草控制框架公约》和《西安市公共场所禁止吸烟暂行规定》，加强对烟草危害的宣传工作，制定控（禁）烟计划和制度，设立禁烟标志，落实控烟措施，创建无吸烟单位。

三、开展控烟活动认真实施全国爱卫会《关于在公共交通工具及其等候室禁止吸烟的规定》，进一步完善公共场所禁止吸烟措施并加强制度的宣传与落实。

充分发挥多种宣传形式，大力宣传吸烟的危害性，使广大干部职工自觉抵制烟草危害，引导广大干部职工选择健康生活的方式，养成良好的生活习惯。

（一）机关干部要带头履行《西安市公共场所禁止吸烟暂行规定》，机关会议室、办公室、电梯间、卫生间要全面禁烟，不设招待烟及烟具，来人不敬烟。

（二）充分利用“ 5·31 世界无烟日”，开展控烟宣传教育主题活动，提高干部职工对吸烟危害的认识，有效降低吸烟率。

（三）将控烟工作纳入健康教育范围。

每年至少开展一次控烟工作的健康教育宣传或讲座。

XX年控烟工作计划（二）为进一步推动我中心控烟工作的深入开展，使广大干部职工远离烟草危害，减少因吸烟引发的各种疾病的发生，提高干部职工的健康水平，现将我中心XX年控烟工作计划安排如下：一、明确目标，加强领导根据单位人事调整，进一步明确单位控烟领导小组组成和职能，中心成立由中心党组副书记、主任潘郴华任组长，曹品中、李洪斌任副组长，陈强、喻华、李波、何克非、许槐英、雷行涛、袁勇、曾柏华为成员的控制工作领导小组，由分管领导负责分工，各科（部）室紧密配合，积极开展控烟工作。

控烟工作制度和措施模版第一章总则第一条为了推动全面禁烟工作，维护公共卫生和人民群众的身体健康，根据国家相关法律、法规，结合本单位实际情况，制定本《控烟工作制度和措施模版》。

第二条本制度适用于本单位内的所有人员，包括在编、在岗、临时、合同制和雇佣人员。

第三条全面禁烟包括室内和室外场所，禁止员工在工作场所内抽烟。

禁烟区域内禁止设置吸烟区。

第四条禁止向未成年人销售烟草产品。

第二章控烟工作制度第五条单位应当设立专门的控烟工作小组，负责全面禁烟制度的制定、宣传、执行和检查。

第六条单位应当制定全面禁烟的宣传计划，并定期组织全体员工参加禁烟教育培训。

第七条单位应当在室内场所内设置禁烟标识，提醒员工和来访人员禁止在此区域内吸烟。

第八条单位应当加强对员工的禁烟宣传，定期发布关于禁烟的通知、公告。

第九条单位应当建立举报制度，对于违反禁烟规定的员工，可以进行举报，并给予相应的处罚。

第十条单位应当建立考核制度，对于全面禁烟工作的开展情况进行评估，并根据评估结果，进行奖惩。

第三章控烟工作措施第十一条单位应当购买无烟烟具，并在公共区域供应。

第十二条单位应当设立专门的吸烟休息区，提供室外吸烟的场所，保证吸烟员工的需求。

第十三条禁止员工在工作时间内抽烟，及时准确记录员工的违禁行为。

第十四条单位应当建立健康教育制度，对于吸烟员工进行相关的健康知识宣传和教育。

第十五条单位应当定期进行控烟行为的检查，发现违反禁烟规定的员工，及时进行劝阻和制止，并通知控烟工作小组。

第十六条对于违反禁烟规定的员工，单位应当按照相应的规定进行处罚，包括口头警告、书面警告、罚款等。

第四章奖励机制第十七条对于认真遵守禁烟规定的员工，单位应当给予表扬和奖励。

第十八条单位可以设立全面禁烟的示范岗位，对于表现优秀的员工进行认定，并予以相应的奖励和荣誉。

第十九条单位可以组织各种形式的控烟宣传活动，对于积极参与的员工进行奖励。

第五章附则第二十条本制度自制定之日起生效，解释权归本单位控烟工作小组所有。