给电子信息工程专业建议（转自电子论坛）在这里，我想根据自己和身边同学的一些就业经历，写点小建议，希望给这个专业的同学一点启发。
一、继续深造还是去找工作？在就业竞争异常激烈的今天，也许大家大二起就开始忧心自己毕业后该何去何从了。
摆在大家面前最为清晰的，是两条路：继续深造（考研/留学）和找工作。
现在研究生扩招给大家提供了很好的深造的机会。
但是一定要清楚自己为什么要考研。
千万不要只是为了逃避就业的压力，而盲目选择。
如果你不热爱学习，读研究生所学到的东西并不见得比在工作中学到的要多；如果你对学习充满热诚，并有信心有毅力坚持攻克技术难点，那么，留下来继续深造一定不会错。
在社会上，研究生和本科生的最大区别在什么地方呢？很多企业，尤其是中小企业，更看中的是综合能力而不是文凭。
而大的企业，特别是外企，会将这个分的很明白，一般研究生的工资比本科生要高一点点。
我的建议是：如果你想在大企业中混到高层，考研一定不会错！如果你想放手自己博一博，就不必毕业就读研。
考研前好好想清楚，分析下自己的性格，如果你野心很大、不太安分、很有想法、愿意闯出一片自己的天空，有鲜明的个性，毕业就考研似乎不太合适。
可以先投身社会，在工作的积累和摸索中找到自己的兴趣点和长项后，再业余补充专业知识。
否则，读完研究生后才发现专业和自己的理想有分歧，会影响了挖掘自己潜力的最好时机。
同时还会因为自己在专业上付出太多，不舍得为理想放弃专业知识，从而束缚了自身的发展。
如果你对现在所学的专业很有兴趣，或者你希望自己以后在某个领域有稳定的发展，你很塌实、安分、稳重、好学，就可以毫不犹豫的考研。
其实要明明白白的想清楚，并作出取舍，并不是一件容易的事情。
在对某些事情做出抉择的时候，首先把他们放在同一高度上面。
人不可能同时追两只兔子，懂得取舍和放弃的人才是聪明的。
二、找工作前的准备工作当你决定开始找工作的时候，一定要知道：第一份工作很重要！它会在很大程度上左右你今后的发展。
我和我的同学们，在毕业几年后的今天，渐渐从同一起跑线上拉开了差距，这个差距，就是由第一份工作的工种之差导致的。
也许你上了不少的就业辅导课，看了不少的就业指导书，咨询过爸爸妈妈、老师、师兄师姐。
大家都会从各个角度给你意见。
我总结了一句话：“把握主动权，眼光放长远。
”什么叫“把握主动权”呢？很多人会把找工作当作一个艰涩的任务，认为只要能找到和专业相关的一份工作就谢天谢地了。
其实，找工作和考试是一回事，要找到方法、抓住重点。
我觉得首先要把握主动权，不要被用人单位牵着鼻子走。
我有很多同学，毕业的时候找工作挺顺利的，但是一工作就开始叫苦不迭，频频跳槽，从而蜻蜓点水般，混了几年，什么都不透不专，白白浪费光阴。
大家不妨按我说的方法试试看：1.参加招聘前先把自己感兴趣的单位和职位勾出来。
各种各样的工种是否让你眼花缭乱？怎么才知道哪个职位适合自己，怎么去做准备，是顺利应聘过关的关键。
电子工程师、单片机开发、软件工程师、硬件工程师、项目工程师、品质管理、系统分析员、项目管理员……太多太多职位都和电子信息工程有关了。
你一定要做足工夫，去网上查找也好，询问前辈也好，弄清各个工种到底是做什么的，他们之间有什么区别和联系，发展前途如何。
（记得这个工作一定要做哦！可以充分利用网络资源来找答案）例如电子工程师和硬件工程师，乍一看似乎没有什么太大的区别，其实学问大着呢。
通常情况下，硬件工程师多做研发工作，要求工作经验，对产品性能的熟悉度、对模拟数字电路设计能力等要求很高。
而电子工程师一般是辅助工程/生产部门，要求相对于硬件工程师较低一点，这个职位对应聘者使用工具的能力（ORCAD、POWERPCB、OFFICE软件等）有要求，这个职位会接触到比较多的画图、制作BOM表、文档管理等。
同时还对普通的电路设计、元器件的熟悉度有要求。
熟悉完不同职务的区别与要求后，接下来就要熟悉下你所要应聘的单位的产品及其发展了，这个可以上该公司网站去查一下，很方便。
然后根据你得到的信息做准备工作，花一个星期恶补下相关专业知识。
知己知彼，定能百战不殆。
按上面的步骤来准备，你就很好的把握了主动权。
不会因为忘记了太多专业知识，应聘前忙的抓狂却不的要领了。
另外，应聘不同的职务要相应的制作不同的简历，把别人感兴趣的东西呈现出来，也是制胜的秘诀哦~我有一个同学，他应聘了一份自己很感兴趣但和专业并不太相关的职业，他只花了几天，把这个公司好好钻研了一下，把自己想做的职务好好了解了一下，然后针对该公司对岗位的要求做了一份简历。
结果当然是得偿所愿拉。
该同学的职业生涯发展的很顺。
即使你当时的技能对这份职业来说还有一定差距，但用人单位更重视的是你对这份工作的热情和态度。
技能可以在工作中补上，热情和态度却是很难培养的。
眼光放长远相信你做完上面说的准备工作以后，会对每个工种有所了解，心里也规划了一个自己的职业发展图。
这个时候，不要太在意第一份工作的工资。
只要这个工种你感兴趣，觉得有发展空间，就值得你去做。
在工作中得到的经验才是最宝贵的财富。
想想看，刚去工作，自己能力还不够，有人开工资让你学习，偷笑都来不及呢！我有个同学，刚毕业的时候工资很低，但是工种不错。
现在工资翻了不知道多少番了。
最后，尽可能的去正规的、规模稍大一点的公司。
这样的公司制度完善、各个方面都有保障，也有很多培训的机会。
大公司人才济济，对培养自己各方面的能力很有帮助，另外，从大公司跳槽出来，找工作更方便一点。
：）三、挑选适合自己的企业由于每个人的性格都不一样，所以大家在工作中经历到的事情也会不同。
总的来说，刚刚开始工作，不太懂得游戏规则，总会出现这样那些的问题，让自己常常烦恼、困扰、孤单、迷茫。
这些都很正常，不必慌张。
只有经历了这些，我们才会进步和成长。
有句话很正确：大公司学做人，小公司学做事。
不同的公司有不同的管理体系和制度，分工也很不相同。
在大公司，比如外企、国企和一些颇具规模的私营企业里面，你需要先了解一下该公司的背景，企业文化。
在这样的公司中，不乖巧的话很难被重视，因为人才实在太多了，谁会注意你呢？不重视并不是说有没有升职机会，重要的是能不能得到学习、培训的机会。
外企相对而言简单一点点（港资、台资则不一定），由于这些企业是在别人的土地上，都非常规矩。
基本上一切都会按照劳动法来对待员工，福利也不错。
他们的分工会比较细致，人事、培训制度都比较完善，进去后，认真做好份内的事情就好。
港资、台资则非常的资本主义，他们深知剩余价值的意义，会尽量把员工用得很彻底。
在这样的公司，其实你应该庆幸，因为总有很多做不完的事情压着你，你可以学的更多，进步的更快。
虽然压力比较大，但是这对年轻的你来说，是好事情。
我有同学在港资做过一年，压力很大，做了很多她原以为根本无法完成的任务，这段时间，她经常因为工作太累而哭泣，但是还是咬牙坚持着。
后来她告诉我们，在这个公司工作，她学会了如何承受压力，专业知识也得到很大的进步，学到了很多东西，回头看时，她很庆幸有这样一段成长的经历，让她对今后的发展更有信心。
至于进国企，应该是适合那些性情温和的朋友吧，福利好，工作轻松，会让人思想、精神都比较松懈，久而久之，就变成坐沙发的土豆拉~也不想轻易挪窝了。
这样的生活很惬意。
按部就班，却也渐渐磨灭了年少的锐气。
进规模较小的公司，你就要赌一把了。
公司人员不多，规章制度也不一定健全。
这样的公司，一个人当多个人用。
公司一点点小波动都会直接影响你的饭碗。
不过，如果你有眼光，或者运气好，而且对自己的综合能力比较自信，这里也会是最容易产生奇迹的地方。
在这里，你可以放开手展示自己的才能，而你的想法也很容易直接反映到老板那里。
由于没有太多的阶级竞争，你的一举一动都会直接曝光在老板的眼皮底下，是人才还是蠢材，马上能见分晓。
只要公司发展顺利，少不了你的好处。
被提拔还是被炒鱿鱼，直接看你的工作成绩。
这样的环境比较公平。
一旦公司发达了，你马上就可以辉煌腾达，年少有为了。
看了小公司的运作，自己也会有当小老板的冲动的。
呵呵~成败就在一念之间。
如果你上进、有能力、勇气和信心，去小公司搏一把也不错。
最后，特别安分的朋友，也可以考虑下考公务员。
敢拼敢闯的朋友们，来深圳、上海或者北京吧，这里是你梦开始飞翔的地方。
竞争、压力、机遇会把你刺激得强强壮壮的！下一节，我会说说工种的选择。
四、如何辨别自己适合哪种工种适合电子信息工程专业的工种实在太多了。
除了我前面提到过的电子工程师、硬件工程师、软件工程师、单片机开发等直接与专业有关的工种之外，还有很多与专业相关或是不相关的工种你都可以考虑。
在这里，我无法一一列出各个工种之间的差异，只能给一点选工种的建议。
俗话说“行行出状元”。
只要自己努力，做什么工种都有可能取得成功。
而让这个“可能”变成现实的，就是你对这份工作的兴趣、热忱、态度与执着了，这是成功的先决条件。
前面我曾经强调过，第一份工作非常重要。
从你开始第一份工作起，你就进入了经验积累阶段了。
当你找寻第二份工作的时候，多半会依仗第一份工作的经验的，因为这个是你擅长的，而用人单位又是多么的强调经验的重要性。
慎重选择第一份工作的工种，会让自己在今后的发展中少走很多弯路，把握成功的先机。
当你对各个工种的性质有一定的了解的时候（前面第一节中我有提到），不妨考虑下这三个问题：1.我会做些什么？2.我想做什么？3.我有把握做好什么？这三个问题要分开来独立思考，不要局限于自己的专业。
人常说“活到老学到老”，四年专业知识的学习没有道理操纵了你一生的发展方向。
所以，尽管发散开去思考这三个问题。
如果你的答案中有两个是相同的，我认为你就可以毫不犹豫的沿着这条路走下去。
如果各不相同（特别是第二题的答案跟你的专业无关），你就得严肃的面对这个问题了。
这个时候，一定要多多征询长辈和前辈的意见。
先听听长辈对你人格方面的评价，大家一起好好分析下你是个什么样的人，综合素质如何。
把自己的优点和缺点都一一列下来（表一）。
再向前辈咨询下你感兴趣的工种需要什么样的专业知识、综合素质，发展前景如何。
然后一一列下来（表二）。
现在，把表一和表二的内容对比下，看看你是否具备你喜欢的工种所需要的素质。
举几个很典型的例子：如果你内向、害怕与陌生人打交道；不善言表；比较怕吃苦；不太能承受压力；喜欢按部就班的生活等等，很明显，你就不适合做销售人员。
如果你自学能力较强、求知欲高、爱钻研、执着、聪明，就比较适合做研发。
上面两个例子很典型，所以很好决定下来。
通常情况下，都不会那么干脆简单。
如果你实在是决定不了，那就保险一点，从和专业相关的工种中选一个你稍稍感兴趣点的做。
要知道，很多事情，只有你走进它了才会了解它。
人的一生总会有许多个转折点，不用太紧张。
我只是以一个过来人的身份劝告大家：起飞前，慎重选择一条比较清晰的航道，这样会让你飞得更快更好。
