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卓盛集团年会策划方案目录引言 (3)【会主题】 (3)【会时间】 (3)【会地点】 (3)【会目的】 (3)【会内容】 (3)第一部分度终总结会 (3)一、会议时间 (4)二、会议地点 (4)三、会议工作成员 (4)四、会议内容 (4)五、会议结束语 (5)第二部分评优.评先表彰 (5)一、评优评先原则： (5)二、时间： (5)三、活动地点： (6)四、活动内容： (6)五、工作成员 (7)六、活动评委组成员 (7)七、其他物资准备 (7)八、评奖数据材料 (7)第三部分联欢.活动 (11)一、活动时间： (11)二、活动地点 (11)三、工作成员 (11)四、活动内容： (11)五、奖品预算 (16)第四部分XX.旅游 (16)引言辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办2018年度总结表彰暨迎新会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
【年会主题】【年会时间】2019年2月10日（星期六）【年会地点】巴塞罗酒店【年会目的】1、对公司发展成绩总结，以及制定公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一，工作都有出色的表现。
4、丰富员工生活，答谢全体员工一以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的展现自我，在会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
【年会内容】本次会内容分为五部分第一部分2018年度总结会光阴似箭，日月如梭。
我们一起度过了一个紧张、忙碌的2018年，又迎来了崭新、旺盛的2019年。
在新的一年到来之际，我谨代表公司感谢公司的所有员工在对公司做出的贡献，为了在更好的完成公司安排的工作，我们在此召开度总结大会，希望全体员工认真听讲、认真记录学习，现在我宣布大会开始。
2019公司年会活动策划方案本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，如果您需要使用本文档，请点击下载按钮下载本文档（有偿下载），另外祝您生活愉快，工作顺利，万事如意！【xxxx公司年会活动策划方案一】一、活动目标1、通过本次年会活动，向外界及合作单位展现山东XXXX企业实力与未来的发展前景，坚定合作发展信心;2、展现山东XXXX员工风采，通过年会活动鼓励、答谢、团结公司团队一年中的各项努力，并增加企业凝聚力，明确新一年目标;3、表彰先进个人及团队，树立榜样力量，并借此契机增强部门之间协调沟通，为xxxx任务达成设立保障。
二、活动主题国之栋梁恢弘巨献山东XXXXxxxx华彩盛典备选主题：1、山东国弘共绘精彩2、国弘腾飞筑梦远航3、迎喜悦、新跨越、至卓越4、国弘融合梦想拼搏赢在未来三、活动要素四、年会活动思路本次公司年会应以“全民参与、共同联欢、创新形式、促进团结”为原则进行内容安排，要实现通过年会真正达到公司员工之间，上下级之间，部门之间相互增加了解，增加默契的目的，年会还应结合时尚娱乐节目形式，内容丰富新颖，加深印象。
五、年会活动筹备事项1、场地及物料筹备事项2、年会节目筹备事项本次年会节目选取方式将依据举办原则设置，放弃按照部门进行划分表演节目的传统，设立以刺激、有趣的形式征集节目。
目前征集方案共设计两种，最终以行政部门决定下文为依据。
现场互动游戏可选取时尚节目游戏进行设置，例如“奔跑吧!兄弟!”、“挑战了不起”等等。
3、年会其他筹备事项六、年会活动流程七、晚会抽奖活动奖品建议本次晚会抽奖建议分为两套方案进行选择，方案一：实物奖品;方案二现金奖励。
方案一：抽奖范围：公司全员进行抽奖八、活动筹备与人员分工九、活动费用注：费用为粗略概算，待各项确定后进行准确预算。
【xxxx公司年会活动策划方案二】活动目的1、增强员工的内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升公司的综合竞争优势。
公司年会活动策划方案2019转眼到了年底了，公司举办年会，那么在年会过程中可以有哪些活动呢？下面是由小编为大家整理的“公司年会活动策划方案2019”，仅供参考，欢迎大家阅读。
公司年会活动策划方案2019（一）一、活动目的对2019工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。
三、年会主题扬帆起航● 辉煌xxx四、年会安排1、茶话会1）时间：下午3时-5时2）内容：a）各部门就20xx年的工作进行总结，20xx年的工作方向和目标进行规划； b）个人自由发言；c）领导总结发言；d）表彰优秀员工；e）公司员工大合影。
2、聚餐1）时间：晚上5时-7时2）内容：员工聚餐；总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。
3、KTV联欢1）时间：晚上7时-10时2）内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。
4、活动结束五、人员安排及职责1、总负责：xxx主要工作：总体协调，人员调配。
2、策划和现场协调：xxx主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。
3、后勤：xxx主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。
4、会场布置：xxx5、活动主持：xxx主要工作：根据活动流程进行活动主持。
五、会场布置公司大会议室A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题 B：桌上摆放水果等食品若干六、奖品设置一等奖：iPad；二等奖：iPhone；三等奖：豆浆机；优秀员工奖：空气净化器。
七、员工文艺汇演、抽奖、游戏1）节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。
2）抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。
3）游戏：暂无八、预算茶话会：300元聚餐：5000元KTV：3000元以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费公司年会活动策划方案2019（二）一、年会背景及目的“年会”，这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。
2019年会策划方案一、会议主题，共创未来，共享成功。
二、会议时间，2019年12月15日。
三、会议地点，北京国际会议中心。
四、会议内容安排：1. 9:00-9:30，会议开幕式。
主持人致辞。
领导致辞。
2. 9:30-10:30，主题演讲。
行业发展趋势分析。
企业未来发展规划。
3. 10:30-10:45，茶歇。
4. 10:45-12:00，分论坛讨论。
人才培养与管理。
技术创新与应用。
市场营销与销售策略。
5. 12:00-13:30，午餐交流。
6. 13:30-15:00，团队建设活动。
团队合作挑战赛。
团队分享交流。
7. 15:00-15:15，茶歇。
8. 15:15-16:30，经验分享。
成功案例分享。
案例分析与总结。
9. 16:30-17:00，闭幕式。
领导讲话。
会议总结。
五、会议特色：1. 主题鲜明，内容丰富，通过主题演讲、分论坛讨论、团队建设活动等形式，全面展示行业发展趋势和企业发展规划。
2. 互动交流，经验分享，设置团队建设活动和经验分享环节，让与会者在交流中获得启发和提升。
3. 高效实用，成果导向，会议内容紧扣实际需求，注重实效性和可操作性，使与会者能够在会后有所收获。
六、会议预期效果：1. 促进行业交流与合作，拓展业务发展空间。
2. 提升与会者的专业素养和团队合作能力。
3. 激发与会者的创新意识和发展动力。
七、组织保障：1. 会务组，负责会议策划、组织和执行。
2. 安保组，负责会场安全和秩序维护。
3. 媒体宣传组，负责会议宣传报道和媒体合作。
八、会议宣传：1. 通过企业内部通讯、社交媒体、行业协会等渠道进行宣传推广。
2. 设立官方网站和报名通道，提供在线报名和咨询服务。
3. 制作会议宣传册和海报，进行线下宣传推广。
以上为2019年会策划方案，欢迎各位领导和同事提出宝贵意见和建议。
2019年公司年会策划方案范文-推荐word版
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公司年会策划方案范文
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一、年会主题：
XXX公司201X年度年终总结会
二、年会时间
201X年xx月xx日下午14点00分至21点30分
会议时间：14:00——17:30
晚宴时间：18:00——21:30
年会地点
西国贸酒店一层多功能宴会厅
年会参会人员
公司全体员工(41人)
年会流程与安排
本次年会的流程与安排包括以下两部分：
年终大会议程安排
13:50 全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;
14:00—15:30 大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。
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1、欢乐团圆奖：奖品主要是一些过年的年货，员工抽中后，公司负责将物品快递到员工家里，并附上一封贺年卡，祝员工全家节日快乐;
2、吃货共享奖：员工抽中此奖可请上几名吃货朋友、或者小团队，一起到餐馆享受美食;
3、亲子天伦奖：比如亲子写真、亲子旅游、亲子培训等费用，不光收买员工，顺便把下一代的劳动力也收买了;
4、意外惊喜奖：这些一般由公司老板或高管私人提供并特别抽出，一般有现金、私人珍藏酒类、珍藏品等等，取决于老大的慷慨程度。
5、心想事成奖：员工把心愿写到卡片上，等到抽中时，即可在公司的协助下达成心愿;
6、勤学基金奖：员工抽中此奖可在一年内凭所报培训班的，由公司报销一部分的学费(可转让，但前提必须是公司员工使用);
7、靓丽人生奖：员工抽中，可享受美容机构的一系列服务，金银首饰等;
8、情意绵绵奖：员工抽中此奖，一年内家属来公司探
望时享受相应的一些福利，包括提供住宿和餐费等;
9、悠长假期奖：员工抽中此奖可以相应享受一系列的假期，比如半天假期、迟到免责等(这个是在不和公司考勤管理严重冲突的情况下哈);
10、运动健康奖：员工抽中，可参加指定运动机构训练机会，比如健身活动等;。
2019年详细的公司年会策划方案详细的公司年会策划方案一辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题：20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会二、年会时间：(时间待定)(1)年会策划及准备期(年月日至月日)：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。
(2)年会协调及进展期(年月日至月日)：本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(年月日)：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
(4)年会正式演出时间：年月日三、年会地点：(待定)四、年会目的：(1)对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
(2)加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
(3)表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
(5)让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、参会人员：(待定)公司全体人员，约人左右。
参会人员六、年会设置奖项：(待定)七、年会预算八、年会分工及时间进度九、年会流程详细的公司年会策划方案二1、主题年会之——企业年会集市可以将年会办成一个小型的夜市一样，拥有无数的摊位，无数惊奇的发现。
有可口的小食，有好玩的小礼物，有刺激的游戏……，凭借着企业特有的年会虚拟货币穿梭在特色集市中，会让人终身难忘。
你可以从银行无限制的贷款，可以用赢得的货币参与竞拍各种年会礼物，可以去赌场豪赌，也可以做几个精美的小手工，分享给同事朋友。
亮点：拥有强烈企业文化主题的年会集市，用虚拟货币营造集市消费效果，更有各种摊位，拍卖等活动贯穿始终，让人留下深刻印象。
2019公司年会策划方案(4篇)一、活动目的1、增强员工的团队凝聚力，提升的竞争力;2、对营销工作进行总结，对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划，明确度工作方向和目标。
3、表彰业绩优秀的公司优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
二、年会主题一个团队一个梦想三、年会时间月日下午时领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点×××大酒店×楼××厅五、年会组织形式由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参加人员客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。
1会场总负责×××主要工作总体工作协调、人员调配。
2策划、会场协调、邀请嘉宾×××主要工作年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。
3人员分工、布场撤场安排×××4嘉宾接待、签到×××5音响、灯光×××会前半小时检查音响、灯光等设备6物品准备×××主要工作礼品、奖品等物品的准备。
七、会场布置■会场内方案1、舞台背景喷画内容文内容2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3、舞台两侧放置易拉宝各4个，内容宣传企业文化。
■会场外1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。
2、酒店入口处挂红布幅。
3、酒店内放置指示牌。
文内容八、年会流程形式领导致辞、表彰优秀员工、表演节目，同时公司聚餐。
备注1主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞。
2公司领导上台致辞。
3嘉宾致辞。
4表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏。
外请演员表演节目、中间抽奖。
演出内容会节目单策划主线结合增强员工的团队凝聚力，提升×××的竞争力,以中西结合的节目，加以时尚元素打造一台视听盛宴。
2019年会策划方案一、会议主题。
本次年会的主题定为“创新、发展、共赢”，旨在激发员工的创新意识，推动企业的发展，实现共赢局面。
二、会议时间和地点。
时间，2019年12月20日。
地点，公司总部会议室。
三、会议流程安排。
1. 上午9:00-9:30，签到。
2. 上午9:30-10:00，开幕式。
3. 上午10:00-12:00，主题演讲。
4. 中午12:00-13:30，午餐休息。
5. 下午13:30-15:30，分组讨论。
6. 下午15:30-16:00，茶歇。
7. 下午16:00-17:00，总结发言和颁奖。
8. 晚上18:00-20:00，晚宴。
四、会议内容。
1. 开幕式，由公司高管致辞，介绍年会主题和重要内容。
2. 主题演讲，邀请行业专家和企业领袖就创新、发展和共赢等方面进行深入探讨。
3. 分组讨论，根据员工不同岗位和部门，进行分组讨论，分享工作中的创新经验和发展思路。
4. 总结发言和颁奖，总结当天会议内容，表彰在创新和发展方面做出突出贡献的员工和团队。
五、会议亮点。
1. 邀请知名专家和企业领袖进行主题演讲，提供行业前沿的思想和经验。
2. 设置分组讨论环节，促进员工之间的交流和学习。
3. 设立颁奖环节，激励员工在创新和发展方面不断努力。
六、会议预期效果。
1. 提升员工的创新意识和发展动力，推动企业持续发展。
2. 加强员工之间的交流和团队合作，形成共赢局面。
3. 激发员工的工作热情，提高员工的工作效率和质量。
七、会议后续跟进。
1. 将年会内容进行总结和归档，形成会议纪要。
2. 根据会议反馈意见，及时调整和改进企业发展方向和工作方式。
3. 组织相关部门对年会成果进行跟踪评估，确保年会效果得到落实和持续改进。
以上为2019年会策划方案，希望通过本次年会，能够激发员工的创新潜力，推动企业的发展，实现共赢局面。
2019年会策划方案一、会议主题。
本次年会的主题为“迈向新时代，共创新辉煌”。
通过这一主题，我们希望能够激励员工们在新的一年里，积极进取，勇于创新，共同为公司的发展和壮大努力奋斗。
二、会议时间和地点。
会议时间定在2019年12月20日，地点为公司总部会议室。
会议将于上午9点开始，预计持续一整天。
三、会议流程安排。
1. 9:00-9:30 开幕式，公司领导致辞，会议主题演讲。
2. 9:30-10:30 公司年度总结和展望，总经理汇报公司2019年的业绩和成果，展望2020年的发展方向和目标。
3. 10:30-10:45 茶歇。
4. 10:45-12:00 优秀员工分享，邀请公司内部优秀员工分享工作心得和经验。
5. 12:00-13:30 午餐。
6. 13:30-15:00 团队建设活动，团队合作游戏和互动。
7. 15:00-15:15 茶歇。
8. 15:15-16:30 部门工作总结和展望，各部门负责人总结本部门2019年的工作，展望2020年的工作计划。
9. 16:30-17:00 颁奖仪式，表彰2019年度优秀员工和团队。
10. 17:00-17:30 结语和闭幕式，公司领导致辞，会议总结。
四、会议内容。
1. 公司年度总结和展望，总经理将对公司2019年的业绩和成果进行总结，同时展望公司在2020年的发展方向和目标，激励员工们共同努力。
2. 优秀员工分享，邀请公司内部优秀员工分享工作心得和经验，激励其他员工学习和成长。
3. 团队建设活动，通过团队合作游戏和互动，增进员工之间的沟通和合作，提升团队凝聚力和战斗力。
4. 部门工作总结和展望，各部门负责人将对本部门2019年的工作进行总结，同时展望2020年的工作计划，为新的一年做好准备。
5. 颁奖仪式，表彰2019年度优秀员工和团队，激励员工们为公司的发展贡献更多的力量。
五、会议宣传。
通过公司内部通知、邮件、海报等形式，提前宣传会议的时间、地点和主题，激发员工的参与热情。
2019年公司年会策划方案广州XXXX网络科技有限公司营销部2019/1/8目录引言 (3)【年会主题】 (3)【年会时间】 (3)【年会地点】 (3)【年会目的】 (3)【年会内容】 (3)第一部分年度年终总结会 (4)一、会议时间 (4)二、会议地点 (4)三、会议工作成员 (4)四、会议内容 (4)五、会议结束语 (5)第二部分评优.评先表彰 (5)一、评优评先原则： (5)二、时间： (6)三、活动地点： (6)四、活动内容： (6)五、工作成员 (7)六、活动评委组成员 (7)七、其他物资准备 (7)八、评奖数据材料 (7)第三部分联欢.活动 (11)一、活动时间： (11)二、活动地点 (11)三、工作成员 (11)四、活动内容： (11)五、奖品预算 (16)第四部分XX.旅游 (16)引言辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办2014年度总结表彰暨2019年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
【年会主题】羊帆起航，再创辉煌【年会时间】2019年1月31日至2月1日（暂定2天）【年会地点】（待定）【年会目的】1、对2014年公司发展成绩总结，以及制定2019年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
【年会内容】本次年会内容分为五部分第一部分年度年终总结会光阴似箭，日月如梭。
我们一起度过了一个紧张、忙碌的2014年，又迎来了崭新的2019年。
在新的一年到来之际，我谨代表公司感谢公司的所有员工在2014年对公司做出的贡献，为了在2019年更好的完成公司安排的工作，我们在此召开年度总结大会，希望全体员工认真听讲、认真记录学习，现在我宣布大会开始。
一、会议时间2019年1月31日（预计3-4小时）二、会议地点待定三、会议工作成员1、会议主持人：四、现场布置与维持：五、会议内容1、年度工作总结和2019年工作规划1)由各部门人员对2014年工作总结和下一年度工作计划；2)听取营销部负责人2014年工作总结和2019年工作计划；3)听取技术支持部负责人2014年工作总结和2019年工作计划；4)听取研发部2014年工作总结和2019年工作规划；5)听取人力行政部2014年工作总结和2019年工作规划；2、总经理对2014年工作总结及部署2019年重点工作六、会议结束语今天我们都认真总结了2014年的成绩也提出了2019年的工作目标这让我们看到了2019年公司蓬勃发展的曙光，这个会议可以让我们认识2014年的不足，又可以让我们把压力变为动力。
通过这次会议我们充分相信，2019年我们会在公司领导下，同心同德，艰苦奋斗、开拓创新，我们一定会谱写出辉煌灿烂的新篇章。
最后，祝全体员工在新的一年工作愉快，身体健康，合家欢乐。
现在我宣布，会议到此结束。
（请全体员工共进午/晚宴，度一个欢乐祥和的时刻！）第二部分评优.评先表彰为了加强员工与企业的凝聚力，表达企业对员工新年的问候与关怀，同时表彰2014年度成绩突出、表现优异的员工或部门。
表彰先进，树立楷模，进一步激发员工工作积极性和创造性，营造积极和谐的工作氛围。
一、评优评先原则：遵循“公平、公正、公开、透明”原则；所有参选员工无严重违纪记录，无严重质量事故等。
二、时间：2019年01月30日工作会议后三、活动地点：待定四、活动内容：1、2014年“评优、表彰”大会1)主持人开场白2)请总经理致辞3)表彰颁奖4)获奖者发言五、工作成员1、表彰主持人：六、现场布置与维持：七、活动评委组成员1、评委组组长：2、评委会副组长：3、评委会成员：八、其他物资准备1、场地、多媒体、音箱设备。
2、气球、彩带、水果、糖果等。
九、评奖数据材料3、2014年度“评优、表彰”费用预算清单4、2014年度“评优、表彰”时间推进表5、2014年度评优表彰申报流程1)由各部门领导负责组织好本部门2014年度评优表彰初评工作,然后将《2014年度评优表彰推荐表》提报到人力行政部。
2)以上申报的评优材料由评委组根据《2014年度评优表彰申报标准》组织审查，。
符合申报条件者入选2014年度公司评优表彰人员名单。
6、2014年度评优表彰申报标准7、2014年度评优表彰推荐表第三部分联欢.活动齐聚一堂，放松工作压力。
抽奖通过娱乐游戏等节目增加同事之间交流，增强企业凝聚力。
一、活动时间：2019年1月31日晚20:00—21:30二、活动地点待定三、工作成员主持人：活动内容：游戏娱乐节目、抽奖节目1、活动总流程2、活动具体安排A.活动筹备阶段（1月12日至30日）1)活动主持人准备好游戏环节所需音乐、笔纸、姓名纸条、词语等道具。
2)活动工作组于年会前向财务申请并购买好抽奖奖品和道具等。
3)主持人年会前准备好游戏、抽奖环节主持稿和串联词。
B.游戏环节（1月31日20:00—21:00）1)活动热场，游戏根据场地限制二选一游戏一：听数字抱团●游戏规则:根据场地大小围成一个大圆圈，根据音乐舞动、走动；音乐停止，主持人随机喊出数字，3秒内，根据数字就近的相应数人抱成一团；人数与数字一致为成功，多于或少于主持人喊出的数字为失败出局。
●游戏说明：主持人根据场上时间和人数变化调整游戏，控制游戏节奏；提前调试好背景音乐、话筒、音响。
游戏二：手势反应●游戏规则:根据现场位置，随意分成两组（7、8人一组）；两组派出代表猜拳决定先后顺序；优先挑战一组排队站成一列；主持人坐（站）于队伍前面，组员一对一挑战；主持人口喊“一二三，看这边”，并用手迅速的指向一个方向；挑战者必须看向一个方向（左右上下），这个方向必须和指出方向不一样胜出；一人和指出方向相同，全组挑战失败，另一组轮流挑战。
2)游戏环节，游戏获胜者与获取抽奖机会相结合a)个人游戏：幸运猜数字●游戏规则:主持人根据写有姓名的纸条随意抓阄分成两组；两组派出代表猜拳决定先后顺序，优先挑战一组排队站成一列；主持人或未参赛组员现场随意写出1—200内某一数字，主持人记住该数字参赛组员任意猜该范围类数字，猜中即胜出；猜错数字，下一位猜数字者则由主持人提示正确数字的数字范围；依次轮流猜数字，逐渐缩小数字范围，直到幸运者猜出数字。
●游戏说明：出题数字不要让参赛组员看到，未参赛人员不得透露任何提示；猜错数字后，主持人必须根据该数字进行数字范围提示；两组各一位为游戏获胜者，可获取抽取两位三等奖机会。
b)组合游戏：谁是卧底●游戏规则:主持人根据写有姓名的纸条随意抓阄分成两组；主持人第一组游戏时，随意在场中2人卧底拿到同一词语，剩下所有人拿到与之近似的另一词语；每人每轮用一句话描述自己拿到的词语，既不能让对方卧底察觉，也要给同伴以暗示，卧底想法设法保存自己。
每轮描述完毕，所有在场的人投票选出怀疑谁是卧底，得票最多的人出局；若卧底全部出局，则游戏结束，平民获胜；若卧底未出局，游戏继续。
游戏几轮过后，如果卧底人数与平民人数相同，则卧底获胜。
●游戏说明：参赛人在进行描述时，不得出现词语里面的字、词等；未参赛人员不得出现任何相关性的出现；c)团队游戏：超级大脑●游戏规则:主持人根据写有姓名的纸条随意抓阄分成三组；每组先派出两位组员参加比赛，三组共6人竞争6人围成一圈，然后根据主持人所给范围每人给自己想一个代名词；6人报5个数字，由主持人说开始后，进行从1到5开始的数字顺序报数；当有两人同时抢报一个数，这两人需要迅速说出对方的代名词，说的比较晚的出局，组内下一位成员接替进行比赛；当没有重复报数直到报数完毕，没有报数者直接淘汰，组内下一位成员接替进行比赛；三组进行人员接力比赛，且每人有一次复活机会，直到一组完全胜出。
●游戏说明:游戏中的代名词必须是所给范围限定内。
报数时，每人只能抢报一次。
获胜组内之间选出一位抽取出二等奖。
C.抽奖环节1)抽奖规则以在抽奖箱内抽取获奖名单方式为唯一获奖方式；根据既定抽奖人进行抽奖，抽奖完成后由主持人唱票，中奖者接受检票；三等奖抽奖由幸运数字游戏获胜者抽取其中两位三等奖，XXX抽取一位；二等奖抽奖由超级大脑获胜组内选定一位抽取一位二等奖，XXX抽取一位；一等奖抽奖由XXX抽取最终幸运大奖；三等奖由XXX颁奖，二等奖由XXX颁奖，一等奖由XXX颁奖。
2)奖项设置3)抽奖说明年会前，用A5尺寸（A4一半）大小打印每位员工姓名，并盖上章印；除名单上的名字一样，其他完全一样，折叠后需保持一致外观；为了公正起见，在活动游戏抽奖环节前，公司总经办对抽奖箱内名单进行核查。
四、奖品预算第四部分XX.旅游一、方案一1、交通广州-桂林（飞机往返）；1月30号下午出发，1号晚上回来，共三天两晚；480元未包含机建燃油费，燃油10元*2，机建50元*2，保险40元----共640元1人。
1月30号下午14：30分从白云飞往桂林两江机场（15：40分）2、住宿：紫荆花城市酒店桂林金湾店房费97-200间都有得选。
二、方案二1、交通：广州-厦门（高铁去飞机回）；1月30号出发，2月1号回程（三天两晚）；高铁去：飞机回：来回共687.5元1人；2、住宿厦门雅家达大酒店房费150-200三、方案三1、交通广州-江门古兜温泉度假区广州出发，在广州南站坐城轨列车到江门市城轨新会站（全程40元，约40分钟到50分钟），再乘车往新会市汽车总站，在新会市汽车总站坐208路公交车到古兜温泉的专线车（约1小时1班，全程12元，耗时约1个半钟）2、住宿古兜温泉度假区房费467-600带早餐，其他自费；游：古兜温泉（门票160人次）附件：【年度会议及相关注意事项】1、通知：行政人员与近期内向各部门发出书面的《关于做好2014年度年终工作总结与下年工作计划制定的通知》；2、年终工作总结与计划的收集：行政人员收集年终工作总结与下年度工作计划3、发言稿的撰写：通知年会会议发言相关人撰写发言稿；4、物品的采集：提前采购年会所需要的物品，具体物品见预算表；5、时间的控制；主持人应注意把握好时间，避免时间控制节点超出原计划的预定时间；6、现场录像拍照：提前安排好相关人员携带相机，做好年会现场的拍照工作，活动后存档；7、各项活动的工作安排：年会的具体工作应细分解到相关责任人。
