关于巡查工作的基本流程和操作要点汇总52页PPT
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章丘区委巡察组(专项)巡察工作流程一、巡察准备(一)制定巡察实施意见巡察办根据《五年规划》和区委意见,就常规巡察或专项巡察的对象、重点、任务、时间、要求等提出建议,经区委巡察工作领导小组(以下简称领导小组)审定,报区委同意后实施。
(二)调整巡察组人员1.根据需要向区纪委、组织部、检察院、财政、审计等部门抽调有一定经验的专业人员参与巡察。
2.根据工作安排和回避原则,巡察办和巡察组合理调配人员,优化结构,经领导小组同意后安排授权。
3. 根据巡察组人员调整配备情况,成立临时党支部,支部书记由组长担任,副书记由副组长担任,负责党支部思想、组织、作风和党风廉政建设,加强对党员干部的教育、管理和监督。
确定1名同志担任联络员,负责与巡察办、被巡察党组织联络沟通。
健全组务会制度,组务会由组长、副组长和有关人员组成,主要对巡察组重要工作部署、拟深入了解的问题线索、拟向领导小组报告的重大事项等进行研究讨论。
存在意见分歧,经讨论仍不能一致时,由组长决定;对重大问题存在分歧的,应当将不同意见以适当方式向领导小组或巡察办反映。
召开组务会时应指定专人记录。
(三)动员部署各巡察组全体人员参加区委巡察工作动员会,明确任务,统一思想。
(四)组织培训根据实际情况,采取举办巡察干部培训班或以巡察组为单位集体学习等形式,组织全体人员学习巡察工作有关文件,深刻领会中央、省委、市委和区委精神,熟练掌握政策规定和工作流程。
(五)收集基本情况1.听取或函询区纪委、区委组织部有关科室、区编办、区检察院、区审计局、区信访局等部门(单位),通报被巡察党组织的情况,并请其提供2份书面资料。
对村(居)巡察时,听取所在镇(街道)主要负责同志介绍被巡察村(居)班子成员及其主要负责人的情况,所在镇(街道)纪委、组织、财政、审计、信访等部门提供有关情况。
对区管国有企业、和区属学校、医院巡察时,根据需要听取区国资委党委、区教育局党委、区卫计局党委等主管部门情况通报。
巡察实施的步骤1. 巡察目标确定•确定巡察对象:确定需要巡察的单位或部门,例如政府机构、企事业单位等。
•确定巡察时间:根据实际情况,确定巡察的时间节点。
•确定巡察内容:明确巡察的重点和具体的巡察内容,例如监督党风廉政建设、落实中央决策部署等。
2. 巡察组织建立•成立巡察组:根据巡察任务的需求,在巡察单位内组建专门的巡察组织。
•确定巡察组组长:选派一位具有丰富工作经验和较高职务的党员担任巡察组组长,负责组织和领导巡察工作。
•确定巡察组成员:由党组织选派具备相关专业知识和素质的党员担任巡察组成员,组成一个较为专业的巡察团队。
3. 巡察计划制定•制定巡察计划:根据巡察目标和内容,制定巡察的具体计划安排。
•确定巡察范围:确定巡察的具体范围和参与人员,例如巡察机关内部、下属单位等。
•制定巡察方法:确定巡察的具体方法和手段,例如会议调研、座谈交流、查阅资料等。
4. 巡察准备工作•收集信息材料:收集与巡察内容相关的文件、资料和数据,为巡察提供基础资料。
•制定调研计划:根据巡察目标和内容,制定调研方案,确定调研的时间、地点和方式。
•做好人员安排:确定参与巡察的人员名单,并将巡察任务分配到各个成员。
5. 巡察实施•召开巡察会议:在巡察开始前召开会议,讲解巡察任务、要求和计划,并进行巡察组织的动员和部署工作。
•进行实地调研:巡察成员前往巡察范围内实地调研,与相关人员进行深入交流和了解情况。
•查阅文件资料:查阅与巡察内容相关的文件和资料,了解巡察对象的工作情况和问题。
•进行座谈交流:与巡察对象和相关人员进行座谈,听取意见建议,了解问题和困难。
6. 巡察报告撰写•汇总分析情况:将巡察期间收集到的信息、材料和调研结果进行汇总,并进行梳理和分析。
•发现问题记录:详细记录巡察期间发现的问题和存在的隐患,包括具体事实和问题的原因。
•提出整改建议:针对发现的问题,提出具体的整改建议和措施,帮助巡察对象改进工作。
7. 巡察报告审核•报告初稿编写:根据巡察情况和发现的问题,编写巡察报告的初稿。
巡察工作程序流程(18项)一、确定巡察目标在进行巡察工作之前,首先需要确定要巡察的目标。
目标可以是一个机关、一个企事业单位或者其他相关组织。
确定目标的同时,要明确巡察的目的和任务,为后续的工作做好准备。
二、组织巡察工作会议在确定巡察目标后,需要组织巡察工作会议,明确巡察工作的目标、内容、流程和责任分工等。
会议应该邀请巡察组成员、目标单位的相关人员参加,并在会议上明确巡察的时间安排和工作要求。
三、制定巡察计划根据巡察目标和工作会议的讨论结果,制定巡察计划。
巡察计划包括巡察的时间节点、工作重点、巡察的方式和方法等。
制定计划要经过充分的调查研究,确保巡察目标能够得到全面、客观、准确的评估。
四、组织调查研究在巡察之前,需要进行调查研究,了解巡察目标的基本情况和问题状况。
调查研究的内容包括目标单位的组织结构、工作职责、人员情况等。
通过调查研究,为巡察工作提供必要的数据和信息支持。
五、组建巡察小组为了保证巡察工作的顺利进行,需要组建巡察小组。
巡察小组的成员应具备相关领域的专业知识和丰富的工作经验,能够全面、客观、准确地开展巡察工作。
巡察小组的成员应该具备良好的团队合作精神和高度的责任心。
六、进驻巡察目标单位在巡察开始之前,巡察小组需要进驻巡察目标单位。
进驻的时间应与巡察计划相符合,并与目标单位的相关人员进行充分的沟通和了解。
进驻期间,巡察小组可以与目标单位的工作人员交流,并进行相关调查和访谈。
七、收集相关资料在开展巡察工作期间,巡察小组需要收集和整理相关的资料。
这些资料包括目标单位的工作报告、经营情况、财务报表等。
通过对相关资料的收集和整理,可以更好地了解巡察目标单位的工作状况和存在的问题。
八、开展实地巡察除了收集资料外,巡察小组还需要进行实地巡察。
通过实地巡察,可以更直观地了解目标单位的工作环境、设施设备、人员配置等情况。
实地巡察期间,巡察小组可以与目标单位的工作人员进行面对面的交流,了解他们的工作情况和存在的问题。