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外联部工作总结12篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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外企外联部工作总结及改进
随着全球化的发展，外企外联部的工作变得愈发重要。
外联部是外企与外部环
境进行沟通和协调的桥梁，其工作的质量直接影响到企业的形象和发展。
因此，对外企外联部的工作进行总结和改进至关重要。
首先，我们需要对外企外联部的工作进行总结。
在过去的一段时间里，外企外
联部在开展对外交流、协调内外部资源、处理外部关系等方面取得了一些成绩。
但同时也暴露出一些问题，比如沟通不畅、信息不及时、对外宣传不够等。
这些问题直接影响了外企的形象和声誉，也影响了企业的发展。
针对以上问题，我们需要对外企外联部的工作进行改进。
首先，要加强内部沟
通和协调，建立起一个高效的信息传递和决策机制，确保信息的及时传达和处理。
其次，要加强对外宣传，提升企业形象和知名度，吸引更多的合作伙伴和客户。
同时，要加强对外交流，拓展外部资源，寻求更多的合作机会，促进企业的发展。
总之，外企外联部的工作总结及改进是一项重要的任务，只有不断地总结经验，找出问题，并及时进行改进，才能更好地发挥外联部的作用，为企业的发展提供更好的支持。
希望外企外联部能够在今后的工作中不断进步，为企业的发展做出更大的贡献。
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：时光荏苒，岁月如梭，转眼间一年又即将过去。
在过去的一年里，外联部在领导的正确指导和全体成员的共同努力下，圆满完成了各项工作任务。
在此，我代表外联部全体成员，向领导表示衷心的感谢，向同事们致以崇高的敬意！一、工作回顾1. 积极拓展外部资源过去的一年，外联部以“广交朋友，合作共赢”为宗旨，积极开展对外联络工作。
我们主动与各大院校、企事业单位、社会团体等建立联系，拓展了合作渠道，为我校各项事业的发展提供了有力支持。
2. 成功举办各类活动在外联部的共同努力下，我们成功举办了多场大型活动，如校庆、文化节、运动会等。
这些活动不仅丰富了校园文化生活，也提高了我校的知名度和美誉度。
3. 积极参与校内外合作项目外联部始终关注校内外合作项目，积极参与洽谈、协调、执行等工作。
在过去的一年里，我们成功推动了多个合作项目的落地，为我校创造了良好的社会效益。
4. 加强部门内部建设为提高外联部整体素质，我们加强了部门内部建设。
通过开展培训、交流、研讨等活动，提升了成员的专业能力和团队协作精神。
二、工作亮点1. 拓展了更多合作渠道在过去的一年里，外联部成功拓展了多家优质合作单位，为我校争取到了更多的资源和支持。
2. 提升了活动质量通过不断优化活动策划、执行、宣传等环节，我们成功提升了活动的质量，得到了广大师生的一致好评。
3. 增强了团队凝聚力在外联部的共同努力下，部门成员之间形成了良好的沟通与协作，团队凝聚力得到了显著提升。
三、展望未来在新的一年里，外联部将继续秉承“广交朋友，合作共赢”的宗旨，努力做好以下工作：1. 深化外部资源拓展，为我校争取更多合作机会。
2. 优化活动策划，提升活动质量，丰富校园文化生活。
3. 加强部门内部建设，提高成员综合素质。
4. 积极参与校内外合作项目，为我校发展贡献力量。
最后，祝愿我校在新的一年里取得更加辉煌的成绩，祝愿全体同事工作顺利、身体健康、家庭幸福！外联部[[今天日期]]第2篇尊敬的领导，亲爱的同事们：时光荏苒，转眼间又到了总结过去、展望未来的时刻。
外联部工作总结(14篇)外联部工作总结篇1回首过去，我们外联部在过去的近一年里取得了各个方面优异的成果。
不仅在工作上有较突出的业绩，而且部员的综合能力上也得到了很大的提高。
由于外联部工作的特殊性，需要较多人和较多时间投入工作，故在新生刚来时就纳新。
第一批干事都很积极地投入工作，也都得到了一定的成长和锻炼。
而本学期初的正式纳新，又为我部注入了新的血液，使外联部工作更进一步如火如荼地延续着，最终取得了比过去更佳的成果。
外联工作是忙碌艰辛的，但却是一个锻炼人的地方。
大家一起努力互相帮助、一起拉赞助。
开会交流各自成功的经验、分析失败的原因。
汗水和欢笑是大家工作中的主旋律，乐观、热情、永不言弃是推动部门工作不断进步的动力。
在工作中得到锻炼，在共事中收获友谊，在一点一滴中我们凝聚成团结、高效、奋进的整体。
本年度外联部工作亮点：第一、思想建设思想建设对于个人和部门的发展是非常重要。
所以我部的每个人都严格要求自己，积极向党组织靠拢。
其中，有六名积极分子，其他人也在努力向党组织靠拢，积极工作，认真学习，争取向我党靠拢。
另外，已有一名副部是学校第十届国旗护卫队的一员，并有两名干事在国旗护卫队预备役参加训练。
在队里他们进一步懂得了什么叫坚持不懈。
而在日常的学习和工作上，每个人都怀着积极向上的心态处之。
待人真诚是我们必须做到的，特别是同外面商家沟通时。
第二、组织建设由于外联部工组的特殊性，我们今年一改往年作风，给所有人加入外联部的机会，让志愿加入外联部的人，在外联部工作一段时间，充分了解和学习外联部的工作，由他们的表现和工作感受决定他们是否适合外联部的工作。
最终，我们有三名副部，六名部员。
在工作上，除了合理地安排和组织好各自的外联工作外，还积极配合学院的各种活动。
不仅在校运动会前期的训练中做好后勤工作，在运动会期间也组织做好运动员跑后的放松工作。
在学院的.冬季越野赛上，也积极组织部员参加。
第三、作风建设永不言弃是外联部的一贯作风。
公司外联工作总结
在当今竞争激烈的商业环境中，公司外联工作变得愈发重要。
外联工作不仅仅是一种沟通渠道，更是公司与外部世界建立联系、传递信息和促进合作的桥梁。
在过去的一段时间里，我们公司的外联工作取得了一些成绩，也遇到了一些挑战。
在此，我想对我们的外联工作进行总结，探讨一些成功的经验和改进的方向。
首先，我们在外联工作中取得了一些显著的成绩。
我们成功地与多家合作伙伴建立了稳固的合作关系，这为公司的发展提供了有力支持。
我们还通过参加行业展会、举办活动等方式，提升了公司的知名度和声誉。
此外，我们还积极参与公益活动，为社会做出了一些贡献，树立了良好的企业形象。
然而，我们也面临着一些挑战。
首先，外联工作需要更多的专业人才，以应对不断变化的市场需求和竞争环境。
其次，我们需要加强对外联工作的战略规划和执行力度，确保外联工作与公司整体发展目标相一致。
此外，我们还需要加强对外联工作的监督和评估，及时发现问题并进行调整。
针对以上问题，我们可以采取一些措施加以改进。
首先，我们可以加大对外联团队的培训和招聘力度，提升团队的专业水平。
其次，我们可以建立健全的外联工作流程和制度，明确各项工作的责任和目标，确保外联工作的高效运转。
最后，我们可以建立一套科学的外联工作评估体系，对外联工作进行定期评估和调整，确保外联工作与公司整体发展目标相一致。
总的来说，公司外联工作是一个不断发展和完善的过程。
我们需要总结经验，发现问题，及时调整，确保外联工作能够为公司的发展提供有力支持。
相信在我们的共同努力下，公司的外联工作一定能够迎来更加美好的明天。
外联部门干事工作总结一、工作概述外联部门是一个具有重要职责和影响力的部门，负责与外部机构和组织保持联系，开展合作项目和活动，为学校提供广泛的机会和资源。
作为外联部门的干事，我积极参与并组织了一系列与外界的合作和交流活动，取得了一定的成果。
本文对我在外联部门的工作进行总结和评价。
二、工作内容1. 寻找合作机会和资源在外联部门的工作中，我积极寻找合作机会和资源，与外部机构和组织建立联系。
通过参加各类展览会、研讨会和交流活动，我了解到了很多有潜力的合作伙伴和资源。
在寻找合作机会和资源的过程中，我学会了如何主动沟通，分析和评估合作机会的价值和可行性。
2. 组织合作项目和活动作为外联部门的干事，我参与了多个合作项目和活动的组织工作。
这些项目和活动包括学术讲座、文化交流、公益活动等。
在组织过程中，我学会了如何制定合理的计划和安排，协调和管理不同的资源和参与方。
通过组织合作项目和活动，我促进了学校与外部机构的交流和合作，提升了学校的知名度和影响力。
3. 推广宣传工作为了让更多的人了解和参与到我们的工作中来，我积极参与了推广宣传工作。
通过策划和组织线上线下的推广活动，我扩大了我们的影响范围，增加了合作机会和资源的获取渠道。
同时，我也学到了如何运用各类社交媒体和宣传渠道进行有效的宣传。
4. 参与决策和规划作为外联部门的干事，我也有机会参与决策和规划的过程。
在每个合作项目和活动的策划阶段，我与部门其他成员共同讨论，提出建设性的意见和建议。
通过参与决策和规划的过程，我了解到了许多组织和管理的经验，并学会了如何考虑问题的全局性和长远性。
三、工作成果与反思1. 工作成果在外联部门的工作中，我取得了以下成果：(1) 与多家合作机构建立了稳定的合作关系，促成了一系列项目和活动的合作；(2) 组织了多个成功的学术讲座和文化交流活动，提高了学校的知名度和影响力；(3) 扩大了部门的影响范围，增加了合作机会和资源的获取渠道；(4) 参与了多个重要的决策和规划，在工作中锻炼了自己的组织和管理能力。
外联干事工作总结6篇第1篇示例：外联干事工作总结一、工作总结过去一段时间，作为外联干事，我主要负责为公司或组织建立和维护与外界其他单位以及客户的联系，争取合作与资源共享的工作。
在此期间，我深刻体会到了外联工作的重要性和挑战性，也积累了一定的工作经验与成果。
下面就我在外联工作方面的主要工作和总结进行一下汇报。
二、主要工作内容1.拓展合作渠道在外联工作中，我主要通过各种线上线下的途径，如参加行业展会、举办交流会议以及撰写合作意向书等方式，积极拓展公司与其他单位的合作渠道。
为公司与潜在合作伙伴建立初步联系，为公司未来业务发展打下了良好的基础。
2.维护合作关系除了拓展新的合作渠道，我还负责和已有的合作伙伴保持联系，及时回应他们提出的问题和需求，确保合作关系的持续稳定。
通过及时沟通和了解合作伙伴的实际需求，为双方合作的顺利进行提供了保障。
3.参与合作谈判在一些重要的合作项目中，我还参与了合作谈判的工作，起草和修改合作协议，协助公司与合作伙伴就合作具体事宜进行深入的沟通和协商。
通过参与谈判，我不仅积累了谈判的经验，也更好地了解了合作伙伴的需求和利益，为合作的顺利进行提供了支持。
4.策划外联活动作为外联干事，我还负责策划组织一些外联活动，如合作伙伴交流会、合作签约仪式等，为公司与外部单位搭建交流和合作的平台。
通过这些活动，成功地促进了公司与外部单位之间的合作，取得了一定的合作成果。
1.工作成果在过去的工作中，我成功地拓展了多个新的合作渠道，并保持了公司与已有合作伙伴的良好关系。
参与合作谈判的经验也使我在工作中更加得心应手。
策划和组织的外联活动也开拓了公司与外部单位的交流渠道，为公司的发展增添了新的动力。
2.工作不足在工作中，我也深刻地意识到了自己的一些不足之处。
在与合作伙伴的沟通中，需要更加及时、专业地回应他们的需求；在合作谈判中，还需要进一步提升自己的谈判技巧和沟通能力。
在今后的工作中，我会加强自身的学习和提升，不断完善自己的外联工作能力。
一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业外联工作的重要性日益凸显。
为了更好地拓展市场、提高企业知名度、促进企业合作，本企业特设立外联部，负责企业与外部单位的沟通与合作。
现将外联部近期工作情况进行总结，以期为今后工作提供借鉴。
二、工作回顾1. 拓展市场，提高企业知名度（1）积极参加各类行业展会，展示企业产品，提升企业形象。
（2）与行业协会、商会等机构保持密切联系，争取更多合作机会。
（3）通过媒体宣传、网络推广等方式，扩大企业知名度。
2. 拓展客户，增加企业业务（1）主动联系潜在客户，了解客户需求，提供针对性服务。
（2）与现有客户保持良好沟通，挖掘客户潜力，实现业务增长。
（3）参加各类商务活动，结识新客户，拓展业务渠道。
3. 促进合作，实现互利共赢（1）与供应商、合作伙伴保持良好关系，确保供应链稳定。
（2）与政府、企事业单位等开展合作，争取政策支持。
（3）与同行业企业加强交流，实现资源共享、优势互补。
4. 完善内部管理，提高工作效率（1）建立健全外联部管理制度，明确岗位职责。
（2）加强团队建设，提高员工综合素质。
（3）优化工作流程，提高工作效率。
三、工作亮点1. 成功举办行业展会，吸引众多客户关注。
2. 与多家企业达成合作，实现互利共赢。
3. 通过多种渠道，提高企业知名度，树立良好形象。
4. 加强内部管理，提高工作效率，为企业发展提供有力保障。
四、存在问题1. 部分员工业务能力不足，需要加强培训。
2. 市场竞争激烈，部分业务领域拓展难度较大。
3. 部分合作伙伴关系尚未稳固，需加强沟通与合作。
五、改进措施1. 加强员工培训，提高业务能力。
2. 深入分析市场，找准切入点，拓展业务领域。
3. 加强与合作伙伴的沟通，巩固合作关系。
4. 优化工作流程，提高工作效率。
六、结语总之，外联部在近期工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
在今后的工作中，我们将继续努力，不断改进，为企业发展贡献力量。
外联部工作总结和工作计划一、工作总结回顾外联部在过去的一段时间里，积极履行职责，全面开展了各项工作。
我们紧密围绕部门的中心工作，加强了对外交流与合作，取得了一系列重要成果。
同时，我们也清醒地认识到自身存在的问题和不足，积极寻求改进和提升的途径。
二、取得的成绩亮点成功举办多场对外交流活动，包括与国内外知名企业的座谈会、研讨会等，有效扩大了组织的影响力和知名度。
与多家企业签订了合作协议，为组织的长期发展奠定了坚实基础。
在对外宣传方面取得了显著成绩，通过各类媒体平台，有效传递了组织的理念和价值观。
团队建设和人才培养取得了重要进展，部门成员的业务能力和综合素质得到了显著提升。
三、遇到的挑战与不足在与部分企业的合作中，由于双方利益诉求的差异，导致合作进展缓慢或未能达成预期目标。
对外交流活动的组织和实施过程中，存在一些细节上的疏忽和不足，影响了活动的整体效果。
部门内部沟通和协作有待加强，部分成员在工作中表现出一定的依赖性，缺乏独立解决问题的能力。
四、经验教训与反思通过对工作中遇到的问题和挑战进行深入分析和总结，我们得出以下经验教训：在与企业合作时，要充分了解双方利益诉求，寻找共同点和合作空间，实现互利共赢。
在组织对外交流活动时，要注重细节和流程的把控，确保活动的顺利进行和取得预期效果。
加强部门内部沟通和协作，培养团队成员的独立工作能力和团队合作精神。
五、未来工作计划根据对前期工作的总结和分析，我们制定了以下未来工作计划：进一步深化与现有合作企业的关系，拓展合作领域和合作方式，提高合作成果的质量和效益。
积极寻求与新的潜在合作伙伴的接触和合作机会，拓宽组织的合作网络和资源渠道。
加强对外交流活动的策划和组织能力，提高活动的针对性和实效性，增强组织的影响力和吸引力。
六、目标设定与策略规划为了确保未来工作的顺利推进和取得预期成果，我们设定了以下目标和策略规划：在未来一年内，与至少5家新的知名企业建立合作关系，拓展业务领域和市场空间。
外联部工作的自我总结7篇第1篇示例：作为外联部的一员，我深感责任重大，使命光荣。
在过去的一段时间里，我不断学习和进步，积极参与工作，努力发挥自己的作用，为外联部的工作做出了一些贡献。
现在，我来进行一下自我总结，为自己的工作做一个交代。
我要感谢外联部这个大家庭给我提供了学习和进步的机会。
在这里，我学到了很多知识和技能，比如如何与外界建立联系、如何有效沟通、如何策划和组织活动等。
这些知识和技能在我的工作中发挥了很大的作用。
我也意识到了自身的不足之处，比如沟通能力不够、组织能力有待提高等，于是我便开始主动学习相关知识，不断完善自己。
我在外联部的工作中，努力履行自己的职责，积极参与各种活动的策划和组织。
我们在某个节日举办了一场公益活动，我负责联系媒体宣传，确保活动能够得到更多的关注。
在这个过程中，我不仅学会了如何与媒体合作，还提高了自己的表达能力和沟通技巧。
活动取得了成功，这也让我感到非常欣慰。
在外联部的工作中，我还发现了一些问题，比如缺乏团队合作精神、缺乏创新意识等。
这些问题让我认识到了自己的不足之处，也让我更加珍惜团队合作的重要性。
于是，我便主动和同事们交流、合作，共同解决问题。
经过一段时间的努力，我发现自己的团队合作能力得到了一定的提高，这也有利于外联部的工作的顺利进行。
在未来的工作中，我会继续提升自己的综合素质，不断学习和进步，努力发挥自己的作用，为外联部的工作做出更大的贡献。
我相信，在大家的共同努力下，外联部的工作一定会越来越好，也会为学校的发展贡献自己的一份力量。
第2篇示例：在外联部工作期间，我通过与外部单位、组织的交流，提升了自己的沟通能力。
每次与外部单位洽谈合作，我都会仔细准备，了解他们的需求和要求，针对性地提出解决方案。
在沟通的过程中，我学会了倾听和表达，注重细节，确保信息传达清晰准确。
通过这样的实践，我的沟通能力得到了大幅提升。
外联部的工作需要高度的协调能力。
在与不同单位、部门协作的过程中，需要协调各方利益，做到公平公正。
企业外联工作总结篇一：XX年外联工作总结河南工业大学信息学院外联部二〇一五年工作总结（XX年3月22日）“联合、共享、进步、创新”，XX年我们部门不仅圆满完成了工作，也将部门精神提升到了一个新的高度。
什么是工作?什么是负责?什么是态度?14年到15年，我们从生涩与唐突过渡到如今的稳重与踏实，部门成长地更加扎实、团结，工作效率进一步提高，配合学院的各项活动完成的工作效果显著。
虽然具体工作中我们仍存在一定的不足，但随着工作的深入，相信外联部将更加出色地完成我们的工作，为学院的建设创造更多的发展机会。
一、队伍建设—新血液的活力XX级干事所注入的新活力、新思维是部门得到提升的重点。
首先让干事了解外联部工作职能，即对外联系与协调，负责学生会的外事活动;加强与其他院系以及校学生会的联系和合作;为我院及与各院学生会联合所办活动争取社会支持。
再慢慢学会工作基本步骤：（1）收集信息，做好准备工作；（2）根据活动，找准合作对象；（3）重点联系，确定合作对象；（4）签订协议，达成合作事宜。
期间大家的努力和汗水终究让大家都收获颇丰，有过打击，却更是一种激励，一次成长的磨练。
外联部对外代表着我们信息学院乃至河南工业大学的形象，因此，在对新干事的吸纳、培养和发展中我们都秉承严谨认真的态度，而干事们也都有意识地树立了诚实守信、精练能干的形象。
二、部门内部人员的管理任何优秀成绩的取得，离不开一套完善的部门管理方针。
首先是明确的工作制度与管理条例：1、实行定期例会制。
时间为每一周的周日，外联部全体成员出席。
针对该时段内的工作成果进行汇报及总结，鼓励并商讨大家的创新想法。
要求人人汇报，人人发言，做到工作时时有总结，时时有计划；2、实行成员分组轮换制。
针对社会不同行业以及部门内具体工作任务，对外联部成员进行分组，责任到人。
同时，每过两周，将干事重新分组，为干事之间，干事与副部之间创造更多的接触了解以及相互学习的机会；3、实行工作统一分配，小组分工执行制。
部长对部门事务、工作方向以及工作目标做统一的安排。
各副部对全体干事的日常工作进行监管，执行具体工作的分工安排，并在后期做出总结；4、实行奖惩公开制。
对于所获赞助资金，每学期末由特定负责人公开集体账目。
每次例会点名，对于迟到或无故缺席者，点名批评，并长期做好出勤记录，针对每学期迟到累计三次或无正当理由缺席三次者，向学院申请，免去当事人在学生会所任职务。
三、针对性创新（与不同商家的合作方式进行转变与创新）到目前为止，外联部和商家的合作方式基本就是以下几种：冠名权、海报宣传、条幅宣传、宣传页、宿舍标语、代金券等等，没有很固定的合作商家，跟商家也没有很新颖的合作方式。
要对商家的合作方式进行转变与创新，依照学院具体活动和专业特色对相应的商家实行不同的合作方式，比如:1、与腾讯的合作，我们始终与他们保持着一个长期合作的关系；2、与一些小商家的合作，我们可以为他们进行调查宣传，最直接的让学生参加到商家的活动中，最真实的获取顾客意见，增强顾客和商家的互动，让商家在竞争中脱颖而出；3、利用网络资源，可以是微博、贴吧以及人人等，通过他们来宣传商家信息的同时，也能扩大我们学院的影响力，提高部门人员的网络宣传等能力；4、我们可以作为中介，在商家有意愿的情况下，我们可以借助学校的其它所能利用的资源，将商家的信息推送更加广阔的平台；5、建立信息收集工作制度。
这项制度是收集与我们合作过的商家信息，并安排专人进行持续联系和创造建立长期合作的可能，这也形成了外联工作的成果宣传册，为与新商家洽谈创造了一定的优势；6、外联最能发挥其作用，也最能树立其形象的时期就是迎新期间，我们可以与商家合作制作带有商家信息的迎新手册，这不仅服务到迎新工作，也在新生中为外联建立了良好的形象。
四、合作资源更新及整合（半年中的突出重要成就）除去学院组织的常规活动任务外，XX年外联还与其它商家创合作过很多特色活动。
比如:1、在14级辅导员杨繁老师的大力支持下，外联部门共同努力为我院XX级学生免费放映了一场电影；2、最为出色的是与腾讯合作举办了第七届DNF全国秋季校园赛华北赛区格斗大赛、第三届英雄联盟全国高校挑战赛河南西赛区总决赛，多次登上腾讯新闻官网首页，不仅仅是在校内提升了学院的知名度，更是直接体现了(转自：小草范文网:企业外联工作总结)我校在此方面的领先地位；3、同时，新活力的成长，也是带动更新建立了更多的商家资源档案，建立和维持了与更多新客户的良好关系。
目前，我院外联与几家较大公司都有着合作关系。
五、保证持续加强对外联系（扩展范围与巩固深度）加强与外界的联系，这是一个任重而道远的工作，它需要日积月累才能见到一定的成效。
虽然此项工作有不小的困难，但它对我部门甚至于学院工作都有很重要的意义。
学生会举行的活动需要外界的设备支持，社会的的品牌想打入学生消费群体需要通过外联这个部门来牵线，那么把好关，以确保外来的商家不会损害师生利益或不利于和谐校园建设是非常重要的前提，所以外联部应该从历次的合作中总结经验，建立相应的“数据库“，将历次合作的商家的联系方式、企业实力（也就是赞助金额大致范围）、产品适用什么主题的活动、消费群体阶层、活动支持配合程度以及诚信度每项评分存档保存、将信誉良好、产品优质、意向较强的企业列入“白名单”，并将一些奸商或具有欺诈性或不讲诚信的商家列入“黑名单”。
以便以后的工作开展进行参考，也可以大大缩小拉赞助初期“广泛撒网”过程所消耗的大量时间。
六、持续强化外联在学生会中的核心地位外联部作为学生会的“银行”，在学生会的运行中，拥有着举足轻重的地位。
外联部的工作相对其他部的工作来说比较特殊，我们的工作要走在其他部门之前，需要其他部门的配合和提前得到各部的协助，所以我们与各部之间的相互联系是非常紧密的。
作为外联部的一员，本身就应有承担相应职责的能力与勇气。
同时，我们部门也是最能体现其实践能力的团队，要求具有较高的综合素质，并积累了一定的工作经验才能带领新成员完成工作。
篇二：企业外联工作总结篇一：XX年工作总结(开发外联部)工作总结XX年即将结束，在公司领导的正确指引及各部门的密切配合下，完成了一系列的工作。
回望全年我部门就完成的工作做如下总结：1、2-3月跟踪城市更新计划的市政府报批时间，我司西岸城市更新项目于3月11日通过了市政府批准。
2、3月初向市规土委二管局申请土地及建筑物的核查，3月29日取得了其核发的深规土二局函【XX】256号《关于西岸城市更新范围土地及建筑物信息核查的复函》。
3、3月-7月配合设计部、规划院完成了西岸城市更新项目规划文本的初稿。
4、10、3月-12月多次配合营销部的方案理论及功能指标配比确定。
5、7月19日向市规土委二管局申请开展我司西岸城市更新项目的规划审查，积极跟踪各科室意见，并及时反馈各公司领导及各部门，并于9月22日取得了深规土二局函【XX】917号《关于西岸城市更新单元专项规划的初审意见》。
6、7月19日向南山区城中村（旧村）改造办公室申请开展我司西岸城市更新项目的规划审查，积极与旧改办沟通，并于10月31日取得了《关于蛇口西岸更新单元专项规划审查意见的复函》。
7、8月完成招聘开发部外联报建女专员1名。
8、8月-9月配合设计部、深规院完成规划文本的修改稿。
9、9月配合公司领导完成南山科技园招怕挂用地的报名、投标工作。
10、9月-10月配合公司领导搜寻南山区及智慧广场可用于公司办公楼及会所的物业。
11、9月27日向市规土委递交了西岸城市更新单元的规划文本修改稿，其间多次协调及组织设计部、深规院与更新办、各处室的经办人及分管领导沟通，并积极跟进与各处室专家的沟通，多次将重要的修改意见和建议反馈给公司领导及各部门。
积极配合设计部、深规院对规划文本的修改工作，近期由于方案的改动较大办文时间临近于12月26日退文，带方案过处室专家研讨会后再行申报。
12、11月完成公司项目城市更新阶段的流程及房地产开发报建流程的制作。
13、完成12月重要工作节点的排期。
14、12月完成招聘开发部外联男专员1名。
以上为我部门XX年度完成的工作。
我部门将在XX年百尺竿头更进一步，积极工作、团结同事保质保量完成公司领导交办的各项任务。
XX年我部门预计要完成的重要工作有：1、完成更新阶段流程的排期和房地产开发报建流程的排期；2、完成规划文本修改稿的在次申报工作，并配合各部门尽早获得规划审批。
3、完成项目的实施主体确认工作。
4、配合工程部完成项目的拆迁工作。
5、完成项目房地产证的注销工作。
6、完成项目的土地出让合同签订的相关工作。
7、完成项目的发改局立项工作。
8、完成项目的环评审批工作。
9、完成项目规土委及二管理局的项目报建工作（用地规划许可、工程规划许可、项目命名、路口设计等）10、完成建设局的报建工作（施工许可证等）11、完成其他报建相关工作（人防、消防、防雷、水土保持、排水等）12、配合其他部门完成报建的相关工作。
开发部二〇一三年十二月二十六日篇二：XX年外联工作总结河南工业大学信息学院外联部二〇一五年工作总结（XX年3月22日）“联合、共享、进步、创新”，XX年我们部门不仅圆满完成了工作，也将部门精神提升到了一个新的高度。
什么是工作?什么是负责?什么是态度?14年到15年，我们从生涩与唐突过渡到如今的稳重与踏实，部门成长地更加扎实、团结，工作效率进一步提高，配合学院的各项活动完成的工作效果显著。
虽然具体工作中我们仍存在一定的不足，但随着工作的深入，相信外联部将更加出色地完成我们的工作，为学院的建设创造更多的发展机会。
一、队伍建设—新血液的活力XX级干事所注入的新活力、新思维是部门得到提升的重点。
首先让干事了解外联部工作职能，即对外联系与协调，负责学生会的外事活动;加强与其他院系以及校学生会的联系和合作;为我院及与各院学生会联合所办活动争取社会支持。
再慢慢学会工作基本步骤：（1）收集信息，做好准备工作；（2）根据活动，找准合作对象；（3）重点联系，确定合作对象；（4）签订协议，达成合作事宜。
期间大家的努力和汗水终究让大家都收获颇丰，有过打击，却更是一种激励，一次成长的磨练。
外联部对外代表着我们信息学院乃至河南工业大学的形象，因此，在对新干事的吸纳、培养和发展中我们都秉承严谨认真的态度，而干事们也都有意识地树立了诚实守信、精练能干的形象。
二、部门内部人员的管理任何优秀成绩的取得，离不开一套完善的部门管理方针。
首先是明确的工作制度与管理条例：1、实行定期例会制。
时间为每一周的周日，外联部全体成员出席。
针对该时段内的工作成果进行汇报及总结，鼓励并商讨大家的创新想法。
要求人人汇报，人人发言，做到工作时时有总结，时时有计划；2、实行成员分组轮换制。
针对社会不同行业以及部门内具体工作任务，对外联部成员进行分组，责任到人。
