公司薪资调整表

员工薪资调整申请表
员工薪资调整申请表
申请人信息：
姓名：
部门：
职位：
入职日期：
员工编号：
现有薪资情况：
基本工资：
岗位津贴：
绩效奖金：
其他福利：
调整原因：
请简要说明您申请薪资调整的原因，包括但不限于工作表现、职责变化、市场薪资水平等。

调整幅度：
请填写您期望的薪资调整幅度，以百分比表示。

调整生效时间：
请填写您希望薪资调整生效的日期。

附加说明：
如果您有其他补充说明或特殊要求，请在此处填写。

申请人声明：
本人保证所提供的信息真实有效，并且同意遵守公司的薪资调整政策和程序。

申请人签名：
日期：。

薪资调整申请表模板薪资调整申请表申请人信息：姓名：部门：职位：入职日期：工号：联系电话：申请理由：薪资调整原因：请在此简要陈述您希望薪资调整的原因，可以包括但不限于以下方面：1. 工作职责和工作范围的增加；2. 工作表现的稳定和成果的显著提升；3. 公司或部门的业绩大幅度提高；4. 行业内的平均薪资水平增长；5. 其他合理的薪资调整原因（请具体说明）。

薪资调整幅度：请在此填写您希望的薪资调整幅度，可以是具体的金额或者百分比，也可以提供参考标准，例如行业内的平均薪资水平。

薪资调整期望：请在此填写您希望的薪资调整生效的时间，例如下一个月的工资结算日或新财年开始时。

奖金或其他福利待遇：如果您希望除基本薪资外的其他奖金或福利待遇也进行调整，请具体说明。

申请人声明：1. 我在此声明以上填写的信息属实，如有虚假将承担相应的法律责任；2. 薪资调整申请并不代表公司对薪资调整的承诺，仅作为申请材料，最终是否调整将由公司决定。

申请人签名：日期：审批意见：审批人姓名：部门：职位：审批意见：请在此填写对薪资调整申请的审批意见。

审批结果：请在此填写对薪资调整申请的审批结果，可以选择同意、不同意或需要进一步沟通。

审批人签名：日期：人力资源部门意见：人力资源部门姓名：部门：职位：意见：请在此填写对薪资调整申请的人力资源部门意见。

最终决定：请在此填写关于薪资调整申请的最终决定，可以选择同意、不同意或需要进一步沟通。

人力资源部门签名：日期：注：此薪资调整申请表纯属个人申请，最终调薪结果以公司决定为准。

员工薪资调整申请表
员工薪资调整申请表
申请人姓名：[员工姓名]
员工编号：[员工编号]
职位：[员工职位]
部门：[员工所属部门]
入职日期：[员工入职日期]
申请原因：
请在此处简要说明申请薪资调整的原因。

包括但不限于以下情况：工作职责的增加、工作表现的优异、市场薪资水平的变化等。

申请调整前薪资：
请在此处填写当前的月薪或年薪数额。

申请调整后薪资：
请在此处填写您期望的新的月薪或年薪数额。

申请生效日期：
请在此处填写您希望薪资调整生效的日期。

附加说明：
请在此处提供任何额外的信息或说明，以便支持您的薪资调整申请。

您可以提供类似于其他员工薪资水平、市场薪资调查结果等相关数据。

申请人签名：日期：[填写日期]
审批人意见：
审批人姓名：[审批人姓名]
职位：[审批人职位]
部门：[审批人所属部门]
审批意见：
请在此处填写您对员工薪资调整申请的审批意见。

包括但不限于以下情况：是否同意、是否需要进一步讨论、是否需要额外的数据支持等。

审批人签名：日期：[填写日期]。