产房护理质量考核标准

产房护理质量评价标准产房护理质量评价标准产房护理质量评价标准(100分)项目内容标准要求分值1查看现场，布局不符要求扣1分，流程不合理扣1分，三区划分不清扣1分，其余一项不符要求扣20.5分查看现场，不符合要求一项扣0.5分2评分方法计分查看现场，一项不符合要求扣0.5分1.设立独立产房或在VIP病房内设立产床，感染产房与非感染产房分开。

有向手术室迅速转移的通道，有条件者可在产房设立产科手术室。

2.布局合理，流程符合要求，按无菌--清洁污染原则流向，严格划分非限制区、半限制区、限制区，分区明确，并设分区隔断门，设置双通道，污洁分流。

标识齐全、规范、醒目。

保持产房内安静，定时通风，无异味、地面整洁无污物。

23.普通待产室：设可调式待产床2～4张，每床使用面积不少于6m，两床距离≥1m；室内设卫生间（洗手池、沐浴设施、坐式便器）；有氧气及负压等设备带、空调设施及空气消毒设备；安装纱窗、活动式窗帘、隔帘或屏风；房门宽布局度以“待产床”出入为标准，其它配置同病房要求。

护理设施2管理4.普通分娩室：床位设置合理，每张产床使用面积不少于16m。

安装固定无影(15质量灯、多功能设备带、空气消毒设备、感应门，有无菌物品存放柜、药物柜，摆分)(60放符合要求；设计时壁挂钟（带秒针）、新生儿体重电子秤；治疗操作台、远红分)外幅射新生儿抢救台、记录台；治疗车、冲洗车、仪器车、抢救车、电暖箱、可移动式污物桶；常用助产器械（产钳、胎头吸引器、阴道牵拉器、大窥阴器、穿颅钳、宫颈钳等）、心电监护仪、胎心监护仪、多普勒胎心听诊仪、软皮尺、骨盆测量仪；新生儿复苏器械（新生儿复苏囊、大小复苏面罩、各种型号气管导管、婴儿低压吸引器、吸痰管、新生儿喉镜）；静脉切开专用盘、电动吸引器及吸引专用盘。

墙上挂产后大出血、产时子痫、羊水栓塞、新生儿窒息等抢救程序图。

除必备药品和常用抢救包之外，另配置产后出血抢救专用药盘或包、产时（产后）子痫抢救专用药盘或包、羊水栓塞抢救专用药盘或包、新生儿窒息抢救专用药盘。

产房护理质量考核标准
产房护理是指对产妇和新生儿进行全面、科学的护理，保障他们的生命安全和身体健康。

产房护理质量的好坏直接关系到产妇和新生儿的健康和生存，因此，建立科学、合理的产房护理质量考核标准显得尤为重要。

首先，产房护理质量考核标准应包括对产房环境的考核。

产房环境的清洁、整洁和安全是保障产妇和新生儿健康的基础。

产房内空气流通是否良好，卫生间、洗手间是否干净卫生，床铺、器具是否消毒齐全等，都是产房护理质量考核的重要内容。

其次，产房护理质量考核标准应包括对护理人员的考核。

护理人员的专业水平和服务态度直接关系到产妇和新生儿的护理质量。

护理人员是否具备专业的护理知识和技能，是否能够及时、有效地应对产妇和新生儿的突发情况，是否能够给予产妇和新生儿温暖、耐心的护理，都是产房护理质量考核的重要内容。

再次，产房护理质量考核标准应包括对产妇和新生儿的健康状况的考核。

产妇的生命体征、产程情况、产后恢复情况，新生儿的生命体征、吃奶、排便情况等，都是产房护理质量考核的重要内容。

通过对产妇和新生儿健康状况的考核，可以及时发现问题并进行有效的处理，保障他们的健康和安全。

最后，产房护理质量考核标准应包括对护理记录的考核。

护理记录是对产妇和新生儿护理过程和效果的真实反映，也是评价护理质量的重要依据。

护理记录的完整、准确、规范，是否及时填写、归档，都是产房护理质量考核的重要内容。

总之，建立科学、合理的产房护理质量考核标准，对于提高产房护理质量、保障产妇和新生儿的健康和安全具有重要意义。

只有不断完善和落实这些考核标准，才能够真正做到科学、规范、高质量的产房护理工作。

产房绩效考核标准一、生产效率1. 考核指标：平均分娩时间、分娩成功率、剖宫产率等。

2. 考核标准：平均分娩时间不超过标准时间；分娩成功率不低于98%；剖宫产率控制在合理范围内。

二、医疗质量1. 考核指标：并发症发生率、母体死亡率、围产儿死亡率等。

2. 考核标准：并发症发生率低于标准值；母体死亡率控制在2%以下；围产儿死亡率控制在1%以下。

三、护理质量1. 考核指标：护理工作满意度、基础护理合格率、健康教育效果等。

2. 考核标准：护理工作满意度不低于95%；基础护理合格率不低于90%；健康教育效果良好，孕妇掌握基本分娩知识和技能。

四、服务质量1. 考核指标：服务态度、沟通能力、问题解决能力等。

2. 考核标准：服务态度热情周到，对孕妇及家属的问题及时解答；具备良好的沟通能力，能与孕妇及家属保持良好的沟通；问题解决能力强，能及时处理突发事件和问题。

五、卫生管理1. 考核指标：环境卫生、消毒隔离、医疗废弃物处理等。

2. 考核标准：环境卫生整洁，符合医院感染控制要求；消毒隔离措施到位，无交叉感染风险；医疗废弃物处理规范，符合环保要求。

六、医德医风1. 考核指标：廉洁自律、保护隐私、尊重权益等。

2. 考核标准：廉洁自律，无违规行为；保护患者隐私，尊重患者权益；尊重产妇及其家属的知情权和选择权。

七、技能水平1. 考核指标：产程观察能力、接产技能、应急处理能力等。

2. 考核标准：熟练掌握产程观察技能，能准确判断和处理产程中的异常情况；具备熟练的接产技能，能安全、有效地协助胎儿娩出；应急处理能力强，能及时处理分娩过程中的紧急情况。

八、培训与学习1. 考核指标：培训参与率、培训成绩等。

2. 考核标准：积极参加培训和学习活动，掌握最新的医学知识和技能；培训成绩优秀，能将所学知识运用到工作中。

精选文档中山市陈星海医院产科护理质量评论标准病区：日期：评论者：得分：检查项目检查内容及要求检查标准扣存在问题分1、科室有孕妇就诊流程及接诊引导。

1、无孕妇就诊及2、接诊人员详尽咨询病史，查察孕期保健档案，全面认识孕接诊流程扣 1 分妇就诊时的状况（孕周、胎次、妊娠经过、血压、尿蛋白、2、患者不认识自血 / 尿糖能否正常，产检次数及有无妊娠归并症、并发症等）。

己病情，不知道3、评估有妊娠归并症及并发症等异样状况时实时通知医生诊在什么特别状况一、治。

对不需住院的孕妇进行再就诊有关知识的指导（如阴道要实时通知当班落实流液、阴道出血、胎动减少、宫缩密度增添等）。

护士，扣 1 分产科责任4、推行“一对一助产”3、接产人员无证专科制助5、责任助产士全面负责产妇体能管理包含能量摄取及歇息接生者每人次扣护理产，（少许多次进食，吃高热量易消化食品，注意水分摄取，必 2 分。

质量保障要时静脉补液）、大小便管理，清除可能影响产程进展的不利4、、无履行“腕100母婴要素。

带”制度扣 1 分分安全6、接产人员持证上岗。

5、没掌握患者动207、成立使用“腕带”作为辨别标示，不得仅以床号作为辨别态变化，扣 1 分分的依照。

6、没履行三查七8、患者认识自己病情，能正确自数胎动，认识在什么特别情对制度，扣 1 分况要实时通知当班助产士。

9、当值助产士掌握待产妇的动向变化及产程进展状况。

10、在输液、输血、抽血或给药时，严格履行三查七对制度。

11、严格履行交接班制度，严实察看，异样状况随时上报。

二、1、指导患者如呼吸放松技巧、临盆球平临盆举措。

1、指导患者放松实行2、预计胎儿在 4h 内娩出者慎用药物减痛。

按医嘱用药镇痛，技巧扣 1 分减痛使用前须见告产妇该类药物可致头晕，用药前排空膀胱，用2、没有见告使用临盆药后指导歇息，上床栏防坠床。

4h 内以下床活动要有专人陪药物减痛后的注举措，护。

意事项扣 1 分促使3、实行心理减痛方法，在临盆全过程，责任助产士及家眷给产科自然予宽慰、鼓舞等心理支持。