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温州人对创业者的启示，成功不是偶然在中国商业史、创业史，温州人的成功绝对是值得浓墨重彩书写的一个章节。
认真总结和归纳温州人的创业特点，思考温州人的创业精神对创业者有何启示，具有重要的现实意义。
一是敢想“敢想敢创”意识正逐渐扎根于创业者的心里。
创新性让温州创业者在多数人反应过来之前就能占据一定的市场份额，赢得先入优势。
但是，结合实际情况来看，创业者们大多是从连锁加盟起步，选择网店、餐饮等不需要复杂技术的行业，而能真正从小商业入手，真正实践创新意识。
二是敢干虽然当今社会人才普遍有高较的创业热情，但很多局限于纸上谈兵。
想和干是两回事，他们及其身边朋友都很有想法，可每次考虑到资金、人脉、经验等各种问题时，他们不得不将它搁浅。
温州人的创业精神告诉我们：“有了想法就要敢于实践它。
不能停留在脑子里。
”三是敢改世人对温州人创业精神的共鸣并非在一日之内形成，而是建立在温州创业者对许多困境都敢于面对、勇于改正的精神之上。
20世纪80年代，温商们被嘲讽为“假货制造者”，可他们勇敢面对火烧温州鞋、拒绝温州货，并学会了如何尊重消费者、合作者以及自身的各种利益。
同时，他们通过各种途径的学习来提高自身的文化素养。
四是吃苦耐劳温州人不怕苦、不怕累，愿意从修鞋子、摆地摊、卖打火机等廉价的粗活干起。
在创业之初，也是和工人们同吃同喝。
面对各种委屈和苦楚，他们务实、能吃苦、有韧劲。
“名义上是老版，实际上是工人，”这话很贴切地形容了温商。
但多数创业者缺乏这样的精神。
创业的磨难、人生的坎坷、现实的残酷是大部分创业者无法忍受的。
温商们坚信最朴实的行动才能实践最遥远的梦想。
五耐挫耐催温州创业者不怕挫折和催残，能在风雨中迎难而上，勇往直前。
从温州人的成功看，想做一名合格的创业者，必须明白“艰难困苦，玉汝于成”的道理。
六是忍耐非议温州人的创业历程同样充满了无奈，他们不但要忍耐创业本身的劳苦和挫折，还要忍受世人的各种脸色和非议。
创业的成功与否，在很大程度上依赖于创业者自身的心里素质和承受能力。
我一直在探寻温州人致富的秘密，听了三个真实的故事，仍然没有最后的答案。
第一个故事是一个温州的学生告诉我的：有一天，一个妈妈带着四五岁的小男孩到银行办事。
银行柜台上有糖果盘，经理看到小男孩很可爱，递上糖果盘，要小男孩自己拿糖吃。
小男孩没有反应，经理以为他害羞，抓了一把糖果放进他口袋。
回到家里，妈妈好奇地问男孩：“你平时不是很调皮的吗？为什么没有自己去抓糖而要阿姨抓呢？”小男孩回答：“因为我的手小啊！而阿姨的手大，她拿的话一定比我多拿很多！”这个故事，不禁让人莞尔。
对于温州人为什么致富，我似乎有了初步答案：也许应该归之于温州人与生俱来的聪慧。
与一位温州籍的朋友讨论，我说温州经济之所以这么发达，首先归因于天赋的结果。
温州朋友不以为然，他以为这是环境逼迫造成的。
因为温州以前穷，资源贫乏，你要活下去，就要动员一切力量，并将它效益最大化。
这位温州朋友说了一段他的亲身经历：他小时候，小人书很流行。
如果哪个人的小人书积累得足够多，就想着用它赚钱。
办法很简单，只要将门板卸下来放在门槛上，然后将小人书在门板上一字排开，一个小书摊就这样开张。
他自己候在门边，其他小朋友如果想看，每本收一分钱。
即使是最要好的朋友，大家都会遵守这个规则。
因为如果其他小朋友开书摊，他要去看，每本也照样得付一分钱。
这个故事，让人会心一笑。
我对于温州人为何致富又有了进一步的答案：也许，这应归于他们天生会做生意的头脑（从小就有一种现代的契约意识）。
与一位做乡镇干部的姨夫说起这个话题，我说温州人是中国的犹太人，血液里都渗透着做生意的天才。
姨夫不完全赞同此论，他认为这是温州人敢于冒险的结果。
他讲了一个他听来的真实故事：有两个温州人到外地做生意。
不料生意失败，连本钱都给搭进，就连回家路费都没有了，吃饭也没了着落。
怎么办？这两个人在路边捡了一些被人丢弃的破碎鱼鳞瓦，用石头捣成粉，然后用红纸包起来，当做老鼠药在路边叫卖。
这下不光盘缠有了，还发了一笔意外小财。
敢为人先温州人创业的故事在中国，温州人一直被人称为“奋斗的温州人”。
这是因为自改革开放以来，温州人一直是中国最活跃、最具有创业精神的人群之一。
他们独特的商业文化、勤劳务实的作风，以及与众不同的商业经验，使得温州人成为了华南地区和全国范围内创业的先锋，有着许多著名的创业故事。
故事开始于上世纪80年代，那时的温州是一个普普通通的小城市，经济状况较为落后，当时许多年轻人的梦想是找到一份稳定的工作，过上稳定的日子。
但是，有一些年轻人却不一样，他们想要自己创造未来，选择了创业。
其中一位创业者是江先生，他在1985年创办了一家小加工厂。
他的工厂生产的产品是纺织品，这是当时中国出现的第一批民营企业之一。
江先生从一开始就知道，他的产品需要打破陈规，不断创新，才能在激烈的市场竞争中获得生存和发展的机会。
为此，他不断地开拓市场，不断改善产品质量，最终将小加工厂发展成了一家规模较大的企业，成为了民营企业的代表之一。
除了江先生之外，还有很多温州人投身于创业。
在这些创业者中，有许多人都是从基层开始做起，他们靠着勤劳和努力，不断积累经验，最终将自己的企业越做越大。
例如，有个叫做陈先生的人，他曾经是一名服务员，在一家小饭店工作。
但由于他勤奋好学，深知自己的梦想和能力，于是决定离开原来的工作，开始自己的创业之路。
他开始从事小商品批发业务，先是熟悉市场，然后积累了不少客户资源，购买产品的价格也越来越低，最终将自己的小商品批发店发展成了一家规模较大的企业。
温州人创业的成功经验在国内引起了广泛的关注。
人们认为，温州人的创业精神和奋斗精神，是值得所有人学习的范本。
与此同时，当地政府也给予了温州的创业者非常大的支持和关注，他们推出了许多用于培育和扶持企业的政策措施，以鼓励更多的温州人参与创业，帮助企业家们更好地实现自己的梦想和愿景。
如今，温州已成为中国民营经济发展最先进和最具说服力的代表之一。
温州人的创业精神不仅给中国经济注入了强大的活力，也成为了世界发展经济、创新创业的一面旗帜。
温州人的创业精神吃苦耐劳敢于打拼在浙江温州民营企业家的血脉里，融入了一种吃苦耐劳、敢于打拼的“基因”和特质。
温州人的吃苦，与别的地方人不同。
温州人能做到在他很穷时能吃苦，富裕起来还能吃苦；在当小老板时能吃苦，当大老板时也能吃苦；在没有文化时能吃苦，到了知识时代还能吃苦。
“白天是老板，晚上睡地板”，是对他们“吃苦”精神的真实写照。
温州人的打拼，就是从社会最底层做起，几千元上万元起家，走上艰辛、坚韧的创业之路。
他们不仅能忍受生活条件的艰苦，而且在挫折面前不屈不挠。
相比之下，我们本土众多的小业主们(还不能统称他们为“民营企业家”)还有差距：有的开了个小面馆、“麻辣烫”，就当起了跷脚老板，吆五喝六，动口不动手；有的小有成就，就自得意满，摆阔斗富，赶时髦、操派头、搞享受；有的为博美女一笑掷千金，将多年积聚的金山坐吃一空在这些人中，有的至今没成气候；有的由盛及衰，气数己尽，一蹶不振。
事实证明：创业尚不易，守业则更难。
原因在于：小得即满、小富即骄，缺乏吃苦吃苦再吃苦、打拼打拼再打拼的精神。
这种状态，既是一种心理的懒惰，更是一种社会责任感的缺失。
小打小闹、境界不高、未能脱俗，是我们一些非公经济者的致命弱点，也是我市民营经济整体水平不高的非物质障碍。
一位名列富豪榜首的知名民营企业家说：如果我仅仅是为了自己和家人，我早就不干了，我的财富够我一家人享受几辈子。
但我不能这样，我的财富实际上已经是社会财富的一部分了，我承担的是社会责任。
我只能尽责，绝不敢懈怠。
这种理念，形成了一批民营企业家吃苦耐劳、敢于打拼的永恒动力。
尹明善年近七旬仍不倦奔忙、操劳，他钟爱的事业如日中天，支撑他的就是一种强烈的社会责任感、一种振兴民族工业的信念。
这何尝不是优秀民营企业家的人文精神？更多创业故事生于忧患，死于安乐。
青蛙在温水中“舒适”死去的教训，值得我们每一个民营企业家记取。
不进则后退，创业无止境。
不少地区的民营企业提出了“二次创业”的口号，这正是一些民营企业家创业意识的复苏、创业激情的喷涌。
温州40000精神原文
温州40000精神原文如下：
敢为人先，特别能吃苦，特别能忍耐，特别能战斗。
具体解释如下：
1. 敢为人先：温州人具有开拓精神，愿意尝试新鲜事物，不怕困难，敢于面对挑战，敢于探索未知领域。
2. 特别能吃苦：温州人具有吃苦耐劳的精神，不怕辛苦，不怕劳累，能够承受各种艰难困苦的考验。
3. 特别能忍耐：温州人有耐心，能够承受压力和挫折，不会轻易放弃，具有坚韧不拔的精神。
4. 特别能战斗：温州人具有战斗精神，能够团结一心，共同奋斗，为了共同的目标而努力拼搏，具有团队意识和集体主义精神。
总的来说，温州40000精神体现了温州人的勤劳、勇敢、智慧和团结，是温州人民在长期的历史进程中形成的宝贵精神财富，也是温州经济社会发展的重要支撑和动力源泉。
温州人凭借这种精神，不断开拓创新，奋发向前，取得了令人瞩目的成绩。
温州四千万精神的内容
温州四千万精神是指温州人的拼搏精神和不断进取的精神状态。
这种精神的内涵包括但不限于以下几点:
1. 拼搏精神。
温州人以拼搏为精神支柱,不畏艰辛,不怕挫折,
勇于挑战各种困难,追求更高的目标。
他们敢于冒险,敢于尝试新事物,热衷于创业和创新。
2. 进取精神。
温州人善于自我挑战,追求卓越。
他们认为,只有不断地进取才能不断提高自己的水平,才能在竞争中立于不败之地。
3. 团结精神。
温州人注重团体合作,强调团结互助。
他们不喜欢单打独斗,更不喜欢脱离集体。
相反,他们喜欢携手合作,共同追求共同的目标。
4. 务实精神。
温州人注重实际,敢于解决实际问题。
他们认为,只有脚踏实地,实事求是,才能取得真正的成功。
温州四千万精神是温州人长期以来形成的一种精神状态,它体现了温州人拼搏进取、团结互助、务实创新的精神。
温州精神演讲稿各位领导，各位来宾，大家好！今天，我很荣幸能站在这里，和大家一起分享温州精神。
温州，一个位于中国东南沿海的城市，这里有着悠久的历史和灿烂的文化，更有着独特的温州精神。
这种精神，是温州人民在长期的生产生活实践中形成的，它包含着对生活的热爱、对事业的执着和对家乡的深情。
首先，温州精神体现在勤劳创业上。
温州人民勤劳朴实，他们深知“勤能补拙”，只有辛勤劳动，才能创造出更加美好的生活。
正是这种勤劳创业的精神，让温州这座小城市成为了中国改革开放的先行者，也让温州人成为了全国各地的创业先锋。
他们敢为人先，追求梦想，不断开拓创新，这正是温州精神的具体体现。
其次，温州精神还体现在团结互助上。
温州人民热爱家乡，热爱家人，更热爱彼此。
在温州，邻里之间相互帮助、相互支持是再平常不过的事情。
无论是生活中的困难还是事业上的挑战，温州人总是能够团结一心，共克时艰。
这种团结互助的精神，不仅在温州得以体现，更是成为了一种宝贵的精神财富，激励着更多的人们去追求美好的生活。
最后，温州精神还体现在开放包容上。
作为一个沿海城市，温州自古就是一个开放包容的城市。
这里的人民热情好客，乐于接纳外来的文化和思想。
正是这种开放包容的精神，让温州成为了一个融合了各种文化的城市，也让温州人民拥有了更加广阔的视野和胸怀。
温州精神，是温州人民在长期的实践中形成的一种精神品格，它蕴含着对生活的热爱、对事业的执着和对家乡的深情。
这种精神，不仅激励着温州人民去追求梦想，更是影响和感染着更多的人们。
相信在未来的日子里，温州精神会继续激励着更多的人们，去追求更加美好的生活，也相信温州这座城市会因为这种精神变得更加美好！谢谢大家！。
大学生创业要学习温州精神一、温州人的创业精神为了赚钱，无论有多危险，吃多少苦，温州人都无所畏惧。
温州人吃苦耐劳，坚忍不拔的精神是令人敬佩的。
只要有钱赚，温州人就会想尽千方百计、说上前言万语、走遍千山万水、吃尽千辛万苦，去挣千金万银，这“四千四万”的精神正是温州人吃苦精神的真实写照。
温州人不怕失败，从失败中总结，在衰退中奋进。
温州瑞安女青年陈玉佩，18岁开始在家办棉胎厂，1983年正当发现商机时，不幸遭遇大火，财产损失一空。
她从痛苦中挣扎，又进行二次创业，成功研制了“氨基丙烯酸”涂料，销售摩托车配件，经营餐饮业，终获成功。
1999年，被推选为重庆市总商会会长。
温州人这种敢于迎着困难上，顶着风雨走，永不言败和勇往直前的精神是当代我们大学生创业的楷模。
温州人的精明能干，稳步扎实，吃苦耐劳，远见卓识，现实主义，实干主义，不贪大弃小的精神最值得我们学习、研究和探索。
更值得当代我们大学生努力实践、积极效仿。
二、我们大学生创业缺什么党中央国务院及各地方政府部门已为我们我们大学生创业制定了许多优惠政策，积极扶持我们我们大学生创业，但是，时至今日，在当前就业形势严峻的情形下，真正投入创业的人仍然很少。
因此，提倡我们我们大学生创业学习温州精神有其重要的现实意义和深刻的实践意义。
我们我们大学生创业缺少什么呢？他们经过高等教育的良好学习和实践锻炼，有文化，有专业，年轻力壮，因此不缺知识，自然条件和政治环境比温州人优越得多。
但他们缺的是温州人的那些气质。
（1）缺少理念。
温州人的理念是只要是合法的有钱赚的事都可以干，不在于大事小事，小事也能干出大事业来。
三百六十行，行行都能出状元。
他们从不鄙薄那些小工种、小事情，放下架子，拉下面子，奉行“干”字，有条件上，没有条件创造条件也要上。
有为创业聚资先从补皮鞋开始，小打小闹闯天下的实干精神，有一种只要是对社会有益的事，任何工种都无贵贱之分的思想。
部分当代我们大学生缺少这一理念，他们不愿意做小事情。
温州人创业稳打稳抓、敢为人先
7月20日讯，据不完全统计，700多万温州人中有200余万人活跃在温州之外的全国各地和世界各国，以精通商业留下口碑，被誉为中国的犹太人。
温州人精神常被概括为四句话，即：白手起家、艰苦奋斗的创业精神；不等不靠、依靠自己的自主精神；闯荡天下、四海为家的开拓精神；敢于创新、善于创新的创造精神。
作为温州商人的代表人物黄邦谦，林余存具备了温州所有商人身上的这种潜质，而且表现得尤为突出。
黄邦谦：扭住市场的牛鼻子
在京城，谈起温州人黄邦谦，无论是商界的朋友、同行，还是接触过他的政府官员、专家学者，总是会带着赞许和奇怪两种看似矛盾的口吻说：他经商办市场真的很牛！黄邦谦经商办市场，为什么会办一个活一个牛一个呢？
稳打稳抓、敢为人先
1988年，28岁的黄邦谦初涉商海，但那时仅限于承包柜台，代销服装。
1991年，机会从天而降紧靠北京的河北香河有一大宗出口俄罗斯的猪皮服装业务，由于量大时间紧迫，谁都不敢接手。
黄邦谦了解情况后，一口气将2万件皮装业务揽了下来，并以虚拟经营的方式将之委托给在京老乡的40多个加工场。
这次大宗外贸业务的成功，增添了他创大业的雄心和豪气。
1994年，当他得知外商云集的北京日坛宾馆南楼可以出租的消息，即火速赶往谈判，几个回合下来，他签下了承包该宾馆南楼的合同，创办了南楼服装市场（即北京对外东欧国家商务中心市场），吸引了国内100多家经营外贸服装的厂家和商户，产品辐射30多个国家和地区，为国家出口创汇做出了贡献。
1998年上半年，当他发现北京大红门一带宾馆不多，生意往来频繁的浙江人在这里吃住不方便时，具有敏锐眼光的他，当年即以500万元的低成本投入，通过改造集体企业厂房创。
温州人的创业精神独具特色温州人在创业创新实践中推动经济的不断发展和社会的不断进步，又在创业创新的实践中锻炼、提高着自身的各项素质和创业创新的能力，进行着人自身的创新，推进了人自身的文明建设，逐步形成了独具特色的人文精神品格。
温州人身上蕴含着一种令人折服的精神素质。
温州人精神，又称温州精神。
它是处于创业创新时期的温州人的共同理想、信念追求、价值取向、行为态度等因素的组合，是通过社会实践的融汇、培养、凝聚而形成的一种观念和意识。
八十年代的温州人精神，被人所称颂的主要是“四千”精神，即，走遍千山万水，历尽千辛万苦，说了千言万语，想出千方百计，以千家万户的生产经营，适应着千变万化的社会需求。
这体现出温州人的吃苦耐劳、不断追求、奋力创业的精神风貌。
九十年代，温州人精神被概括为“四自”精神，后来又表述为“四敢”精神。
1993年温州进行第二次创业，讨论“温州人精神”，概括为“四自”精神，即：自力改革，自担风险，自强不息，自求发展。
1998年10月温州市第八次党代会报告概括温州人精神为“敢为人先，特别能创业”。
后来我把温州人精神概括为“四敢”精神：敢为人先，敢冒风险，敢于创业，敢于创新。
2005年5 月，温州城市精神被概括为“敢为人先，民本和谐”。
温州人身上最重要的一是商业智慧，敢为人先，富有新的创意；二是合作精神，共生共赢，善于集聚优势。
敢为人先，是温州最具特色的精神品格。
敢为人先，表现为改革开放以来温州人奋力创业中的不断创新，表现在温州人做生意、搞经营屡有新的理念、新的创意和新的办法。
温州，发展源于创新，活力来自创新。
温州因创新而生机勃勃，人们因创新而生龙活虎。
今天，创新，因为量多面广，而变得更为平常，因为深入社会，而变得“润物细无声”。
创新，是温州发展生生不息的动力，创新，是温州人的品格和灵魂。
不断创新，是温州人一贯的精神品格，正在成为温州人最重要的一种能力。
致力于创新的温州人，又在创新活动中锻炼和提高着自身，进一步树立创新意识，培养创新能力，一点一滴地塑造着新的人。
温州人为什么容易创业成功原来是因为这些!龙之计：雄心壮志龙行天下，靠的是雄心壮志。
古云：帝王将相宁有种乎说白了，成龙成虫，没有什么天注定。
全在自己!温州地僻人稠而能傲行全球，雄心壮志是温州人成功的第一要义。
雄心壮志之一：有胆有识同样有10万块钱准备创业的人，一般的人会留下3万元作为退路，而温州人则会再借贷10万元进行创业。
雄心壮志之二：精明过人温州有700万人，流往全国有200多万人，超过1/4的温州人在全国各地或海外经商。
雄心壮志之三：人格魅力一个具有高尚人格的商人必须具有高度的责任感，博大的胸怀、诚实的态度和公正的行，尤其是对社会的责任感。
雄心壮志之四：洞察敏锐历史上每次宏观调控或整体经济环境出现波动时，温州商人往往能做到“春江水暖呀先知”。
雄心壮志之五：学习精神虽然伟大的企业家没有一个是读书读出来的，却并不意味着企业家可以不读书。
雄心壮志之六：心比天高强烈的赚钱**是温州人成功的第一要素。
没有一个温州人试图掩饰他们血液里始终兴奋着的发财**：不赚钱，毋宁死。
温州人创业赚钱36计第二篇虎之计：老板才略虎乃百兽之王，本质上却是地道的草莽英雄。
温州人个个想当老板，人人能当老板。
不等不靠，白手起家，不断上演一出出“草根创业”的精彩大戏。
老板才略之一:草根本性最初闯荡欧洲的温州人捡来犹太人扔掉的布头或碎皮，做成小钱包出售。
同样一条皮带，别人卖15欧元，温州人卖12欧元。
节俭精神帮助温州人打败了犹太人。
老板才略之二:金钱智慧在石油大王洛克菲勒家里，每个孩子都必须通过诸如洗碗扫地这样的劳动，挣取自己的零花钱。
你是把这看成一个资本家剥削工人那一套移植到自己孩子身上呢还是看成一个慈祥的父亲在培养继承人的财富意识和理财能力老板才略之三:观念常新传说中的阿里巴巴用“芝麻开门”的秘语打开了装满金银财宝的神秘山洞，而现代人则需要用创新的思维方式来开启财富之门。
老板才略之四:用人之术温州人做生意善于察言观色，投其所好。
一、温州人敢为人先的品质温州，位于浙江省东南沿海，是一座充满活力和创造力的城市。
温州人以其敢为人先的品质而闻名于世。
他们敢于挑战、敢于创新，勇往直前，不畏艰辛。
这种精神在温州人的生活方式、职业选择以及文化传承中得到了充分的体现。
二、温州人拼搏进取的精神1. 温州商人的传奇温州人以商业文明闻名于世，他们在商海中拼搏进取，创造了许多传奇。
他们敢于冒险，敢于创新，始终保持着对未知世界的好奇心和探索精神。
无论是在家乡还是海外，温州商人都展现出了极高的商业敏感度和创业精神。
2. 温州人的创业精神在温州，创业精神是代代相传的重要品质。
温州人勇于创新，愿意冒险，保持着对未来的信心和热情。
他们不断追求进步，从不满足于现状，这种敢于拼搏的精神激励着他们不断向前发展。
3. 温州人的工匠精神温州人的工匠精神体现在对细节的追求和对品质的孜孜以求。
无论是传统手工艺还是现代制造业，温州人都以精益求精的态度，不断追求卓越，推动着产业的发展和进步。
三、温州人敢为人先的诗词温州人的敢为人先的品质在诗词中也得到了充分的展现。
他们用诗歌来表达自己的情感和思考，传承着自己的家乡文化。
1. 《敢为人先》敢为天下先，笑看风云起。
万家灯火明，一腔热血永。
2. 《拼搏进取》拼搏向前行，奋斗不停歇。
理想高飞翔，胸怀蓬勃生。
3. 《温州之光》温州人敢为先，世代传承光。
海纳百川宽，文化璀璨荣。
四、温州人敢为人先的文化传承温州人的敢为人先的品质不仅体现在个人行为和诗词中，更体现在他们的文化传承和创新中。
1. 传统手工艺温州素有"小商品之都"之称，这里的传统手工艺闻名遐迩。
无论是木雕、瓷器还是刺绣，温州人通过不懈的努力和创新，将传统手工艺发扬光大。
2. 现代制造业在现代制造业方面，温州人勇于开拓，不断探索新的发展模式和技术手段。
以"温州模式"闻名的经济发展模式，便是温州人敢为人先的典范。
五、结语温州人敢为人先的品质和拼搏进取的精神是温州的文化基因。
26方毅，浙江每日互动网络科技股份有限公司创始人，第24届“中国青年五四奖章”获得者。
作为80后的温州青年人，方毅不仅是大学生连续创业成功的代表，在疫情发生后，还勇往直前，彰显了一位温州青年的责任和担当。
出生于温州的方毅在回顾自己的创业历程时说道：“我出生在温州，是温州和温州人精神给了我创业的基因。
”诚如斯露疫情的当日，方毅敏锐地捕捉到此次疫情的不寻常。
随即，方毅第一时间在公司成立了“个医”团队。
这是一支专门为对抗这次疫情组建的队伍，由公司各个部门抽调过来的精英同事组成，也成为了第一批冲上战场的大数据团队。
“公司共有600多名员工，让我感动的是，在抗疫过程中，许多员工放弃休假，主动加班，为抗疫工作贡献着自己的力量。
”方毅回顾道，1月19日开始到21日的这几天，自己在北京，跟李兰娟院士一起向科技部和国家卫健委做疫情相关态势的汇报工作；后与李兰娟院士团队开展合作，共同提出“无意识密切接触者”，通过“大数据+流行病学”的方法协助有关部门为新冠疫情防控提供数据支撑。
在全国逐步有序恢复生产的时候，方毅也带领每日互动充分发挥大数据能力参与其中，为多个省份的疫情联防联控与民生保障、复工复产的有序统筹提供了决策参考依据。
可以说，大数据为这次疫情精准防控提供了非常好的支撑。
目前，每日互动研发的“新冠防疫数据智能平台”已陆续被民政部、工信部列入推荐名单。
下一步，每日互动将积极配合政府将抗疫工作中的治理经验转变为长效机制，为打造“平时好用、战时管用”的现代化社会治理体系贡献自己的力量。
敢为人先 骨子里流淌着创业基因方毅高中就读于瓯海中学，后被保送到浙江大学，本科毕业又保送读硕士。
作言，新时代温州人精神在方毅身上表现得尤为突出。
责任担当 用前沿科技抗击疫情方毅说，温州人的精神在于吃苦耐劳。
今年年初，突如其来的新冠疫情打断了人们的正常生活,在这场疫情防控阻击战中，方毅带领团队付出巨大努力。
今年1月19日，在国家卫健委首次披时政CURRENT AFFAIRS方毅温州人精神给了我创业的基因文/谢思思 图由受访者提供“创业老兵”方毅Copyright©博看网 . All Rights Reserved.温州人历来崇尚义利并举，我从没忘记我是一个温州人，如果我有进步有成绩，一定会为家乡的发展尽自己的绵薄之力。
上世纪80年代温州人吼出了“四千精神”，这个精神指的是
什么？
上世纪80年代温州人吼出了“四千精神”，这个精神指“历经千辛万苦，说尽千言万语，走遍千山万水，想尽千方百计”。
温州人是现在是中国最会做生意的城市，是现在中国经济发达的城市。
肯定是因为温州人拥有的这个四千精神，干什么事都会按着这个来，才有了现在的成就，中国现在有很多的企业家都是温州走出来的。
不过温州人做生意做的好，也不是因为他们有多聪明，而是由于当地的条件很差，都是被硬生生的逼出来的。
这个城市事故挨着海的城市，而且不光有海，还有大山，这样就使他们发展不了农业，这也是一个比较好的条件，因为这样的他们，开始了走另外一条道路，开始全力的发展生意。
也是在大家都发展做生意的同时，这个城市发生了很大的改变。
温州曾经一度统计过生产力，居然高达了6006.2亿元，就按照温州当地的人口计算的话，每个人生产的总值64932元。
国家也看到了温州人的实力，颁给了温州很多国家的的荣誉。
在当时，温州人的精神震撼了全国，成为了全国人民学习的榜样。
在最开始的时候温州人创业没有钱，大家都是白手起家，那肯定不用想，面临着很大的困难，但是温州人的精神战胜了困难，走向了胜利。
温州人给大家的影响，一直都是那种比较能吃苦耐劳的性格，在生意刚开始是白天买东西，晚上就睡在地上，而且有很多现在能叫
的上名的大老板，但是几乎都是从最底层做起来的。
从温州人的精神来说，有很多的点都是值得大家学习的，温州人做事很实在，从来不玩花花肠子的事，而且还比较果断，遇事用尽全力干好，这样才使他们获得成功，这样的精神属实值得大家学习。
浅析“90后”温籍大学生传承温州人创业精神白延虎;李泉泉【摘要】With economic development and the changing times,post-90s college students have to take over Wenzhou start-up flag, inherit and develop Wenzhou's entrepreneurial spirit, and contribute to the economic de-velopment of their home.. As for they have different characteristics from their parents, poor ability to endure hardship, strong personality, good education and good use of network technology,etc., the social, family, col-leges and universities should create a good business environment, support and encourage them to carry out en-trepreneurial activities.%随着经济的发展和时代的变迁，“90后”温籍大学生不得不接过温州人创业的旗帜，传承和发展温州人的创业精神，为家乡经济发展贡献力量。
但是他们有着和父辈不一样的特点，吃苦能力较差、个性较强，受过良好的教育和善于运用网络技术等，因此社会、家庭、高校要创造良好的创业环境，支持和鼓励他们开展创业实践活动。
【期刊名称】《科技创业月刊》【年(卷),期】2014(000)007【总页数】2页(P23-24)【关键词】“90后”;温籍大学生;创业【作者】白延虎;李泉泉【作者单位】温州大学商学院浙江温州 325000;温州大学商学院浙江温州325000【正文语种】中文【中图分类】D432.6自2002年教育部将清华大学、北京航空航天大学、中国人民大学等9所院校作为创业教育的试点高校以来，高校创业教育越来越受到重视。
从“温州模式”感悟温州人的“创业招商”精神
(2009-09-17 09:39:24)
全国各地经常说学习温州模式，用温州模式带动本地发展，对于“温州模式”很多学者给出了多种阐述，但对温州经济起助推作用的温州模式就是温州人的精神。
什么是“温州精神”?经济学家钟朋荣曾将其概括为四句话，即：白手起家、艰苦奋斗的创业精神；不等不靠、依靠自己的自主精神；闯荡天下、四海为家的开拓精神；敢于创新、善于创新的创造精神。
先说一下我心中温州人的创业精神。
首先，温州人个个想当老板。
复旦大学教授、博士生导师吴松弟在《上帝让温州人发财一一温州创业文化启示录》中说：温州模式没有什么秘密，之所以取得成功，不过是人们将深藏在心底的创业致富的欲望充分释放出来，并成功地弄潮于市场经济罢了。
其次，创业在温州已成风气。
温州创业文化强大，主要体现在温州勇于创业的人在当地总人数中占较高的比率，创业在温州已成为风气。
凡事不坐着空想空谈而是先试试；凡事自己想办法，自己解决；个个想当老板，不想做打工仔；只要有钱可挣，什么苦都可以吃；大钱要赚，小钱也要赚；不安于现状，总追求进一步的发展。
第三，温州人敢为天下先。
温州20多年来之所以能迅猛发展，既是温州贫穷的客观条件“逼”出来的，也是温州人紧紧把握改革开放机遇“放”出来的；既是温州人吃苦耐劳的干劲“干”出来的，也是温州人“敢为天下先”的精神“闯”出来的。
温州目前的民营企业家，绝大多数出身于农民，都是经过坚韧顽强的创业历程才完成从小业主到大企业家的蜕变。
温州每个企业的发展史，都是一部艰苦奋斗、百折不挠的创业史。
这些民营企业家的一个共同特点，就是从社会最底层做起，几千元上万元起家，走上艰辛、坚韧的创业之路。
他们不仅能忍受生活条件的艰苦，而且在挫折面前不屈不挠。
“温州商人”已经成为一个“品牌”，成为温州人艰苦奋斗、打拼市场的一种精神的象征。
再论一下我脑中温州人的思维方式。
首先说的是开放性。
温州人思维无定式，不受条条框框的约束，而且敢于冲破各种教条和体制的束缚，思路开阔，胸怀远大，“风风火火闯九州”、“胆大包天”、“胆大包海”，温州人干事，不怕做不到，就怕想不到，所以温州人胆子大，气魄大，从不墨守成规，创造了许多中国之最，甚至世界之最。
再谈的是温州人的务实性。
温州人敢想敢干，但绝不蛮干，一个办法行不通，就换个思路干；一个地方没有发展空间，就寻找新的希望之地。
温州人自信不自满，对成功不爱炫耀，对财富不喜张扬，埋头苦干，负重奋进。
温州人不惟书、不惟上、只惟实。
当各地都在争论“苏南模式”和“温州模式”的时候，温州人说自己没有模式，他们在争论中出名，在不争论中发展，你争你的，我干我的，发展是硬道理。
再议的是温州人的开拓性。
温州人非常懂得创新，即使摔倒在地，也要抓一把泥土带回家，一旦看到市场有新产品，一定会研究，研制更新的产品。
温州人强烈的创业冲动和永无止境的追求，使他们完成了一系列超越。
最后说一下温州人的兼容性。
主要表现在恋乡不守土，协作精神和团队精神强。
他们有一个“新龟兔赛跑”理念：在过河时，可以让龟背着兔，在平地上让兔背着龟，这样两者都可以跑得快，兔和龟从原先的竞争对手，转为竞争伙伴。
因此，温州人双赢意识强，包容吸收能力强，小商品大市场的规模优势格外明显。
温州经济发展到目前，靠的就是这种精神和思维模式，特别是改革开放以后，一批温州人背井离乡，走南闯北，号称十万大军，简称“四千精神”，即：走了千山万水，用了千方百计，讲了千言万语，历经千辛万苦。
他们带着“五把刀”，剪刀（缝纫业）、菜刀（饮食业）、皮刀（皮革业）、剃头刀（理发业）、螺丝刀（修理业），拾遗补缺，“白天当老板，晚上睡地板”，完成了最初的资本积累，培养了第一批温州农民企业家。
温州人的优势就是体现在温州人吃苦耐劳，能屈能伸，百折不挠，敢于冒险，敢于闯荡，创业无止境，这种精神在民营经济领域表现得非常明显。
他们能打破狭隘的地域观念，哪里有市场，哪里就有温州人；哪里没有市场，哪里就会出现温州人去开拓市场。
温州的崛起，说一千道一万是因为温州人最能创业，最能吃苦，能干别人最不愿干的活，能吃别人都吃不了的苦。
学习温州，就应该学习温州人的艰苦创业精神。
最后再议一下我们从温州人身上学点什么？温州人这种创业精神
值得学习，那么，我们到底要学习温州人的什么？温州市的一位主要领导曾提出：无外不快，无外不活，无外不强，无外不高。
这个“外”，就是外资。
温州作为经济发达地区也把“招商引资”作为搞活经济的一把得力武器，只不过温州招商引资已走过了艰辛的创业期，达到了一个更高的层次。
也许我们在感悟惊叹温州人的创业精神的同时，更应该把学习温州人的招商引资作为我们的必修课。
在温州，培育招商人才是招商引资的先招。
温州各部门，甚至各个乡镇、各个村都有专业的招商引资队伍，由最优秀的人才组成，具备外语、经济、制造业等相关知识。
对这批人才，政府定期组织培训，让他们及时接触到最新的科技动态和招商理念。
这批人才，知道哪儿有大企业，知道大企业的动向和兴趣，
知道用什么办法可以把这些大企业引来。
在温州，严格招商纪律是招商引资的绝招。
温州政府的每个人心里都有一条铁的原则：投资商是上帝。
在温州，无论哪一个部门，办什么事情，都有规范的程序要求。
所需材料、标准、时限、谁负责以及负责人不在时谁接替等内容全部公布上墙，决不允许投资商白跑一趟的事情发生。
在温州，完善招商体系是招商引资的高招。
温州已形成了多种形式并用的招商体系，政府着力营造氛围，提供保障，以专业队伍组成的小分队紧跟不放。
在项目选择上，主攻旗舰项目，航母项目，尤其是能够带动相关产业的大项目。
在项目落成后，再积极引进配套项目。
温州的招商尤其注重以外引外，即利用已经来投资的企业，通过良好的服务，换取企业对政府的诚信，让其在业内为温州做宣传，以吸引更多的企业道温州落户发展。
