最新-村党支部书记劳务输出典型发言材料 精品
- 格式:docx
- 大小:16.31 KB
- 文档页数:4
2023年劳务输出能人典型经验发言模板尊敬的领导,各位嘉宾和同仁们:大家好!我感到非常荣幸能够站在这里,与大家分享我在劳务输出领域的经验和见解。
首先,我想表达对领导们给予我的信任和支持的感激之情。
正是您们的关心和引导,让我有机会不断成长和提升,成为今天站在这里的劳务输出能人。
回首过去的几年,我参与和推动了多个劳务输出项目,通过给予劳务输出对象良好的培训和指导,帮助他们提高技能水平,增强就业竞争力。
在这一过程中,我深刻体会到了劳务输出的重要性和意义。
劳务输出不仅是人力资源的合理配置和经济发展的重要支撑,更是促进国际交流与合作、增进民族团结与友谊的重要途径。
在实践中,我发现要成为一名出色的劳务输出能人,需要具备以下几个关键的要素。
首先,要有卓越的组织和协调能力。
劳务输出涉及多个方面和环节,如招募、培训、派遣等,需要精确的计划和协调。
作为能人,我们需要善于分析和解决问题,合理安排资源,确保项目的顺利进行。
其次,要具备扎实的专业知识和技能。
作为劳务输出能人,我们需要对目标国家的政策法规、行业特点和用工需求有深入的了解。
同时,我们还要拥有相关职业技能和培训经验,能够为劳务输出对象提供专业的指导和帮助。
再次,要具备良好的沟通和人际交往能力。
劳务输出项目往往涉及到多方利益相关者,如目标国家的政府机构、用工单位、劳务输出对象等。
作为能人,我们需要善于倾听和表达,能够与各方建立良好的沟通与合作关系,为项目的顺利推进提供支持。
此外,作为劳务输出能人,还要具备勇于创新和适应变革的意识。
随着国际经济的发展和环境的变化,劳务输出领域也在不断变化和创新。
作为能人,我们需要密切关注行业动态和趋势,积极主动地学习和适应新的要求和挑战,不断提升自身能力和水平。
最后,要有高度的责任心和使命感。
劳务输出不仅仅是一项经济活动,更是传递友谊、促进交流和推动发展的一种方式。
作为劳务输出能人,我们要意识到自己肩负着重要的使命和责任。
我们要为每个劳务输出对象的成长和发展付出努力,为推动劳务输出事业做出自己的贡献。
村级好支书典型发言稿范文亲爱的村民们:大家好!作为村级好支书,我非常荣幸能够站在这里,与大家共同探讨我们村的发展问题。
今天,我想向大家汇报我们村的一些工作情况,并与大家分享一些我个人的想法。
首先,我要表扬在村里工作中辛勤付出的所有村民。
正是因为大家的努力,我们村的各项工作才能够顺利进行。
每一个人的辛勤努力都彰显了我们村民的团结和奉献精神,为我们村的发展作出了重要贡献。
近年来,我们村的发展取得了显著的成绩。
村级道路的建设进展顺利,给村民们带来了更加便捷的出行条件;村级医院的升级改造,为村民们提供了更好的医疗服务;村级学校的拓展,为孩子们提供了更好的学习环境。
这些成绩离不开各位村民的支持和配合,也离不开村里工作人员的辛勤付出。
让我们一起为这些成绩点赞!然而,我们也要清醒地看到,仍有一些问题需要我们共同努力解决。
例如,农村环境污染问题需要加强治理;农产品销售渠道需要拓宽和改善;乡村旅游开发仍然存在一些瓶颈等等。
这些问题影响着我们村的发展,也直接关系到每一个村民的生活品质。
为了解决这些问题,我提出以下几点建议:首先,加强环境保护意识。
每个村民都应该从自己做起,养成良好的环境卫生习惯,垃圾分类,积极参与环保活动。
其次,积极寻求产销对接。
我们可以发展农村电商,利用互联网销售农产品,拓宽销售渠道,让我们的农产品走向更广阔的市场。
最后,加大对乡村旅游的支持力度。
我们可以积极拓展乡村旅游项目,丰富农村旅游产品,提高吸引力,吸引更多游客到我们的村庄游览。
亲爱的村民们,让我们紧密团结在一起,共同为村庄的发展贡献我们的力量。
只有我们每一个人都积极参与,才能够实现村庄更好更美的明天。
最后,谢谢大家的聆听!祝愿我们的村庄繁荣昌盛!谢谢!。
劳务输出能人典型经验发言材料尊敬的领导、各位来宾,大家好!我是一名劳务输出能人,很荣幸能够在此分享我的经验和思考。
我是从事建筑行业的,从去年开始加入了劳务输出队伍。
这一年来,我通过实践和交流,认识了很多优秀的同行,也积累了一些经验和感悟,现在和大家分享一下。
首先,劳务输出是一项很重要的产业。
中国是世界上最大的人口大国,拥有雄厚的人力资源,也有很多劳力的闲置和失业。
同时,许多国家和地区有着很大的建筑和基础设施需求,但又缺乏足够的劳动力。
劳务输出不仅可以为中国提供就业机会,也可以为国外提供劳动力,并推动国际交流与合作。
这是一个双赢的选择。
其次,劳务输出并不是一项简单的工作。
作为劳务输出人员,我们需要具备专业的技能和素质,同时也需要承担很多工作和责任。
具体而言,我们需要熟练掌握技术和操作方法,以保证工作效率和质量。
我们还需要遵守国际法规和规定,尊重当地的文化和习惯,保持良好的形象和口碑。
我们需要有很好的团队合作和沟通能力,以及抗压和适应能力。
这些能力和素质的培养需要长时间的积累和经验的积累。
再次,劳务输出需要我们关注自身的发展和教育。
在不同的国家和地区,需要掌握不同的语言和文化知识,需要了解不同的制度和法规。
我们需要通过学习和交流,不断提高自己的素质和技能,以应对不同的工作环境和任务。
同时,我们也需要关注自身的职业规划和发展,逐步实现自我价值和人生理想。
最后,我想说的是,作为劳务输出能人,我们更应该有责任心和使命感。
我们是中国的形象代表,我们的行动和言行会直接影响到中国和中国人在国际上的形象和声誉。
我们要把自己的工作和责任视为自己的家庭和国家的事业,尽最大的努力去完成各项任务。
我们也要用自己的实际行动和业绩,为中国和中国人争得更多的尊重和尊严。
以上就是我作为劳务输出人员的一些经验和思考,希望对大家有所启示和帮助。
谢谢!。
村党支部书记劳务输出典型发言材料永葆村官为民本色带领百姓打工致富各位领导,同志们:大家好!我叫××*,今年51岁,现任*村党支部副书记。
说实在的,做为一个村里的副书记能站在今天这么高规模、这么高层次的会上,做典型发言介绍,我心里真是感到很高兴,也很激动。
高兴的是,一年多来,我带领村民依靠外出打工收入增加了50多万元,打工队伍也由开始的50多人扩大到现在110人。
人说四十不惑,五十知天使,没成想我到了这个年纪,还能为乡亲们实实在在的干点事,领着村里的老少爷们到外边去淘金,并且有机会把我的经历向那些至今没有走出家门的人介绍介绍,这充分说明党和政府重视劳务输出,没有忘记我们农民工,所以我感到很激动。
村党支部副书记,说白了就是一村官儿。
但这是组织上对我的信任,是群众对我的支持和鼓励,不说“在其位,谋其政”吧,乡里乡亲的,也得为大家做点事,不能辜负大家的一片期望啊!别看这官没多大,可工作起来千头万绪,张家的树让羊啃了,李家的鸡让狗咬了,这些芝麻蒜皮的小事全找你,处理完这些,你还得整天想着怎么把大家都鼓捣富裕起来。
我们村是典型的水田村,全村3098人,耕地面积16318亩,人均才5亩多地,除此之外,村里要企业没企业,要资源没资源,前些年村里有点能耐的,先出去的早就掏上了,剩下的是老的老,小的小,只能看着人家盖砖房,看彩电,骑摩托,过着红火的日子,心里直着急,可就是没辙。
去年县委明确提出村“两委”班子主要领导要有一名常年在外带领村民务工的要求后,我就和支书商量,利用农闲时间把村里的剩余劳动力也带出去打打工,挣点钱呢。
可是这一想法刚提出来,就首先遭到家里所有人的反对,没有一个支持我的;村民们也是七嘴八舌,议论纷纷。
面对当时亲人的劝阻和乡亲们的疑虑,是支书做起了我坚强后盾,告诉尽管放心大胆的走,家里的一切事都由他负责,我一咬,心想豁出去了,就算是白干也得出去试试。
经过多方联系,我在大庆市路桥公司六处当工长的一个亲戚那找到活,去年4月份,我只身南下,在他那一干就是一个月,具体就是给修完的路面铺设彩砖,经过亲身实践,我一看年纪大点小点都能干,而且公司还很正规,按时发放工资,我的心里有了谱。
劳务输出能人典型经验讲话材料尊敬的领导和各位同事们:大家好!我很荣幸能够来到这里分享我的劳务输出能人典型经验。
我是一名曾经走出国门去做过劳务输出的人,有了这次的机会,我想分享一些自己亲身经历过的经验,希望对大家有所启发和帮助。
我还记得当初走出国门的时候,对未来充满了期待,也充满了不确定性,不知道自己会有什么样的经历和遭遇。
走出国门并不是一件容易的事情,但是作为一名劳务输出能人,我们必须要勇敢的面对挑战和困难。
我们不仅需要有职业技能,更需要有很好的心理承受能力和适应能力。
在我的劳务输出经验中,我经历了很多困难和挑战,但是我也在其中学到了很多。
我想强调的第一点是,我们需要有很好的心理准备。
走出国门不仅仅是一种职业机会,更是一种生活经历。
在他国生活,我们需要面对完全不同的文化和生活习惯,并且可能会遇到各种难以想象的困难和问题。
因此,我们需要有很好的心理准备,在患得患失和惊喜和震惊之间找到平衡点。
其次,我们需要有很好的沟通技巧。
在异国他乡,我们需要与各种语言和文化背景的人打交道。
因此,良好的沟通和表达能力是必不可少的。
我们需要学会如何更好地理解他人的需求和期望,并在自己的能力范围内,尽力满足他们。
最后,我们需要保持积极乐观的心态。
虽然在工作和生活中都可能遇到各种挑战和困难,但是我们不能被消极情绪所打败。
相反,我们需要以积极乐观的心态去面对这些挑战,从中汲取经验和教训,成长为更好的劳务输出能人。
总之,劳务输出是一种充满挑战和机遇的职业,只有不断学习和提升自己,才有可能成为一名优秀的劳务输出能人。
希望我分享的这些经验对大家有所启发和帮助,谢谢大家!。
在劳务输出工作会议上的讲话尊敬的各位领导、各位同事:大家好!首先,我要感谢大家能够出席今天的劳务输出工作会议。
这次会议的召开,是为了总结过去一年的工作成绩,分析存在的问题,制定新的发展方向。
我相信通过大家的共同努力,我们的劳务输出工作会有更大的进步。
过去一年,我们的劳务输出工作取得了一定的成绩。
我们通过与国际合作伙伴的合作,成功派出了一批优秀的劳务人员,他们在海外工作地点积极履行职责,得到了雇主单位的高度评价和认可。
同时,我们也取得了一些新的突破,例如拓展了新的工作领域,提高了员工的技能水平等。
这些成绩离不开大家的辛勤付出和团队合作的努力,我向大家表示衷心的感谢。
然而,我们也要清醒地认识到,劳务输出工作中还存在一些问题和挑战。
首先,我们面临着市场竞争的巨大压力。
随着全球化的不断发展,越来越多的国家和地区开始注重外籍劳动力的引进与合作,这使得我们的劳务输出工作面临了更加激烈的竞争。
其次,我们需要进一步完善管理机制。
在劳务输出工作中,我们需要保障员工的权益,提供更好的培训和发展机会,以激发他们的工作动力和创造力。
最后,我们还需要加强合作伙伴的管理和协调,以确保我们能够提供高质量的劳务输出服务。
面对这些问题和挑战,我们需要采取一系列的措施来解决。
首先,我们需要进一步完善招聘和培训制度。
我们要通过招聘更多有经验和技能的劳务人员,提高他们的绩效和素质。
同时,我们要加强对员工的培训和技能提升,以提高他们的专业水平和工作能力。
其次,我们需要制定更加灵活和合理的管理政策。
我们要为员工提供更好的福利待遇和关爱,同时加强对员工的监督和管理,以确保他们能够履行好工作职责,提高工作效率。
最后,我们还需要加强与合作伙伴的沟通和合作。
我们要建立良好的合作关系,加强信息共享和资源整合,以实现优势互补,提供更好的服务。
在新的一年里,我希望我们能够共同努力,进一步提升劳务输出工作的水平和质量。
我相信只要我们保持团结和积极进取的态度,劳务输出工作一定会有更加辉煌的未来。
2023年劳务输出能人典型经验发言模板尊敬的领导、各位嘉宾、亲爱的朋友们:大家好!我是一名劳务输出工作者,很荣幸能够站在这里,与大家分享我在劳务输出领域的经验和心得。
首先,我要感谢国家和组织给予我们这些劳务输出者的机会和支持。
正是因为你们的关心和支持,我们才有机会走出国门,到其他国家为我们的家人和国家创造更好的生活条件。
在国外工作的这些年,我深刻体会到劳动者在国外劳动的重要性和价值。
我们为施工项目提供了宝贵的劳动力资源,使得这些项目得以按时完成,为当地的经济发展和社会进步做出了巨大贡献。
在劳务输出工作中,我深刻体会到劳动者的责任和担当。
作为劳务输出者,我们需要具备很高的专业技能,承担起相应的工作任务,确保劳务合同的履行。
我们需要与当地同事和合作伙伴进行有效沟通和协作,以确保项目的顺利进行。
同时,我们还要时刻注意遵守当地的法律法规,做到遵纪守法,为自己和国家争光。
在劳务输出工作中,我深刻体会到团队合作的重要性。
作为一名劳务输出者,我们不仅要与当地同事团结合作,还需要与其他来自不同国家的劳动者密切配合。
只有团结一心,互相支持,我们才能取得共同的目标,并给世界展示中国劳动者的优秀品质和精神风貌。
在劳务输出工作中,我深刻体会到跨文化交流的重要性。
我们在国外工作,一定要尊重当地的风俗习惯,学会与当地人民友好相处。
同时,我们还要始终展现中国人的良好形象,用自己的言行举止为中国人赢得更多的尊重和信任。
在劳务输出工作中,我深刻体会到人才培养的重要性。
作为一名劳务输出者,我们要不断学习专业知识和技能,不断提升自己的综合素质。
只有不断积累经验,扩大自己的眼界,我们才能在国外工作中取得更好的成绩,为国家争光。
最后,我要强调劳务输出工作的意义和价值。
劳务输出不仅是为了给劳动者提供更好的发展机会,也是为了加强国际间的合作与交流。
通过劳务输出,我们可以向世界展示中国人的勤劳智慧和高尚品德,为中国赢得更多的国际声誉。
在未来的劳务输出工作中,我将时刻保持对国家、组织和家人的感恩之心,始终牢记身份使命,恪守职业道德,努力将自己的所学所长发挥到最大的效益。
《在全市劳务输出双带工作现场会上的发言》带队打工创业富裕乡里乡亲各位领导,同志们:大家好。
我叫××,现任××乡十五井村村委会主任。
说句实在话,今天参加这个会非常高兴,也非常激动。
高兴的是,县委、县政府提出干部引带劳务输出后,去年我就带出了120多人,大伙平均挣了6500多块钱,不仅老百姓尝到了打工的甜头,我自己除了路费也挣了5000多块钱。
而且,通过引带,激发了村里老百姓外出打工的积极性,xx年全村xx多个劳动力中就有1100多人先后出去打工,实现劳务收入400多万元,人均增加收入4000元。
年初到现在,我又带出40多人到大连市金山建筑公司打工,预计到年末每人都能挣回1万块。
激动的是,自己只是干了应该干的事,却得到了各级领导的肯定,乡党委、政府授予了我“乡劳务输出先进工作者”称号,县委、县政府又给予了表彰奖励,并创造这个机会,让我在这么高层次,这么大规模的会议上向各级领导讲一讲自己的带队打工经验。
对此,我表示衷心的感谢。
村委会主任,是老百姓选的,不为老百姓干事,老百姓就会让你下台。
所以从xx当选开始,我就在支书的支持下,积极研究致富门路,想方设法增加老百姓收入。
就我们村来说,人多地少,人均耕地不足5亩,全村2125名劳动力中剩余的就有1200多人。
一方面靠土地的微薄收入,一般家庭勉强维持生活都不够,更谈不上能有余钱;另一方面地不够种,闲人多,冬天基本是吃猪肉、喝小酒、看小牌,夏天基本是哪凉快哪倒着、哪人多哪挤着,成天打哈哈凑趣。
人都说,穷穷穷越呆着越穷,走走走越走越富。
这么多人总呆着也不是个事,得让他们出去找事干。
看着外村通过劳务输出解决了闲人问题,使老百姓发了家,我们也决定走这条路,于是就动员他们,地里没多少活,出去打打工、挣点钱,宽绰宽绰。
可老百姓说:出去上哪啊。
挣不来钱咋办。
要是你们当官的领着我们就出去。
对这个问题我们当时真是不好回答,当支书的、当村长的领老百姓出去干是个路子,但上边没规定,村里一大摊子事,要是真出去了,还不办你个擅离职守呀。
2023年农村劳务输出工作会上的讲话模板尊敬的领导、各位嘉宾、亲爱的同事们:大家好!首先,我要对大家辛勤工作、辛苦付出表示衷心的感谢!在座的各位,都是我充满敬意的劳务输出工作的同仁,正因为你们的努力,农村劳务输出工作在过去的几年里取得了显著的成绩。
当前,全国农村劳务输出工作进入到新的发展阶段,我们面临着新的机遇和挑战。
因此,这次会议的召开将我们的工作指引到了一个全新的高度,也为我们今后的劳务输出工作明确了方向。
过去的几年里,农村劳务输出工作在精准扶贫、就业脱贫、经济增长等方面发挥了不可替代的作用。
然而,我们也要清醒认识到,在推动农村劳务输出工作发展的过程中,存在着一些问题和不足。
首先是培训不足。
许多农村劳动力虽然求职机会多,但缺乏专业的技能培训,从而无法适应市场需求。
我们亟需加大对农村劳务输出者的职业培训力度,提高其职业技能水平,才能更好地适应市场的变化。
其次是保障不够。
农村劳务输出者在外打工期间,面临的风险和困境比较多,比如工资拖欠、劳动保护等问题。
我们必须加强对农村劳务输出者权益的保障,建立健全的社会保障制度和法律体系,确保他们的合法权益得到有效维护。
再次是产业结构不合理。
农村劳务输出工作在一定程度上依赖于传统的农业产业,而这种依赖性往往带来了一定的风险。
我们必须积极引导劳务输出者向非农产业转移,培育新的劳务输出产业,提高劳务输出的可持续性和稳定性。
总的来说,2023年农村劳务输出工作面临的问题不容忽视,但同时也给了我们一个新的机遇,那就是转变观念、创新方式、协同合作的机会。
我们要在发展农村劳务输出工作的同时,更加注重问题的解决,更加注重科学的方法,更加注重各方面的合作。
首先,我们要转变观念,树立“服务”理念。
劳务输出工作的目的不仅仅是为了实现就业,更重要的是让劳务输出者获得更好的发展机会。
我们要从服务需求者的角度出发,为劳务输出者提供更加个性化、贴心化的服务,让他们更好地发展自己的能力。
其次,我们要创新方式,提供多元化的服务。
农村劳务输出工作会上的讲话尊敬的领导、亲爱的同事们:大家早上好!在这个喜迎新春的美好时刻,我很荣幸能够在农村劳务输出工作会上发表讲话。
首先,我代表组织向大家表示热烈的欢迎和衷心的感谢,并向全体农村劳务工作者致以诚挚的问候和亲切的祝福!回顾过去一年,我国农村劳务输出工作取得了长足的进步和显著的成绩,为农民工创造了更多就业机会,推动了农村经济的发展和农民收入的增加,为推动新农村建设作出了重要贡献。
这些成绩的取得,离不开党中央的坚强领导和各级政府的大力支持,离不开广大劳务工作者的辛勤付出和努力奋斗。
同时,我们也清醒地认识到,农村劳务输出工作还存在一些问题和挑战,制约了工作的全面发展。
比如,劳动力市场的信息不对称,农民工权益保护不到位,劳动环境安全隐患较多等。
面对这些问题和挑战,我们必须认真思考,积极探索,加强组织领导,完善政策措施,加大工作力度,努力解决问题,为农民工创造更好的发展环境。
首先,要加强组织领导,建立完善的工作机制。
农村劳务输出工作是一项系统工程,涉及多个部门多个环节,需要形成合力。
各级政府要加强部门之间的沟通协作,建立协调机制,形成工作合力。
同时,要加强对农村劳务输出工作的日常管理和指导,确保各项工作的有序开展。
其次,要完善政策措施,优化劳务服务体系。
政策是推动农村劳务输出工作发展的重要保障,必须科学设计,合理实施。
我们要加大对农村劳务输出工作的政策倾斜力度,提供更多的扶持政策,降低农民工的就业门槛,促进其全面发展。
此外,还要加强劳务服务体系的建设,提高服务效能,让农民工得到更好的服务和保障。
再次,要加大工作力度,确保农村劳务输出工作的质量和效益。
我们要加强对农村劳务输出市场的调研和分析,做好市场需求的精准预测,确保劳务输出的准确性和时效性。
同时,要加大人才培养力度,提高农民工的技能水平,提供更多的职业培训和继续教育机会,增强农民工的就业能力和竞争力。
最后,要加强农民工的权益保护和劳动环境安全管理。
村党支部书记劳务输出典型发言材料
永葆村官为民本色带领百姓打工致富各位领导,同志们:大家好!我叫××*,今年51岁,现任*村党支部副书记。
说实在的,做为一个村里的副书记能站在今天这么高规模、这么高层次的会上,做典型发言介绍,我心里真是感到很高兴,也很激动。
高兴的是,一年多来,我带领村民依靠外出打工收入增加了50多万元,打工队伍也由开始的50多人扩大到现在110人。
人说四十不惑,五十知天使,没成想我到了这个年纪,还能为乡亲们实实在在的干点事,领着村里的老少爷们到外边去淘金,并且有机会把我的经历向那些至今没有走出家门的人介绍介绍,这充分说明党和政府重视劳务输出,没有忘记我们农民工,所以我感到很激动。
村党支部副书记,说白了就是一村官儿。
但这是组织上对我的信任,是群众对我的支持和鼓励,不说“在其位,谋其政”吧,乡里乡亲的,也得为大家做点事,不能辜负大家的一片期望啊!别看这官没多大,可工作起来千头万绪,张家的树让羊啃了,李家的鸡让狗咬了,这些芝麻蒜皮的小事全找你,处理完这些,你还得整天想着怎么把大家都鼓捣富裕起来。
我们村是典型的水田村,全村3098人,耕地面积16318亩,人均才5亩多地,除此之外,村里要企业没企业,要资源没资源,前些年村里有点能耐的,先出去的早就掏上了,剩下的是老的老,小的小,只能看着人家盖砖房,看彩电,骑摩托,过着红火的日子,心里直着急,可就是没辙。
去年县委明确提出村“两委”班子主要领导要有一名常年在外带领村民务工的要求后,我就和支书商量,利用农闲时间把村里的剩余劳动力也带出去打打工,挣点钱呢。
可是这一想法刚提出来,就首先遭到家里所有人的反对,没有一个支持我的;村民们也是七嘴八舌,议论纷纷。
面对当时亲人的劝阻和乡亲们的疑虑,是支书做起了我坚强后盾,告诉尽管放心大胆的走,家里的一切事都由他负责,我一咬,心想豁出去了,就算是白干也得出去试试。
经过多方联系,我在大庆市路桥公司六处当工长的一个亲戚那找到活,去年
4月份,我只身南下,在他那一干就是一个月,具体就是给修完的路面铺设彩砖,经过亲身实践,我一看年纪大点小点都能干,而且公司还很正规,按时发放工资,我的心里有了谱。
于是我找到公司老板说明了来这打工的目的和村里的情况,可能是农民的质朴和农村落后的情况,博得了他的同情和信任,就答应我带单独带领一伙人在这施工,但谈的条件却是包吃包住每月750元,后来我又软磨硬泡将工资提到了每月810元。
事情定妥后,我急忙回到村上,向支书汇报,又召集班子成员分组深入到村民家中,动员他们出去,经过连续几天的思想动员,加上我的现身说法,又正值农闲时节,最终有50多人同意和我去照量照量。
俗话说,在家千般好,出门万事难。
怕去晚了公司那边变卦,当时我们提前去了半个多月,住工地的简易板棚,条件非常艰苦,甚至有一部分人打退堂鼓。
我就劝他们说,咱们抛家舍业图个啥,在家里“一亩地两头牛、老婆孩热炕头”的生活谁都想过,可咱们不就是想多挣俩钱,过上好日子吗大家一想也是这个理,就坚持了下来,同时,我又积极和公司联系达成协议,在待工的情况下,每人每天也发给15元钱的工资。
过不久工地开工了,大家的思想逐渐安定下来。
由于乡亲们很少出过门,有些人冷丁到外地水土不服,加上休息不好,好坏肚子,我又和公司老板谈条件,应该给大家准备一些常用的药品,让我们在这尽量干得舒心。
随着一天天的过去,渐渐地大家适应了这里的环境,工作也顺手了,再也没有张罗不干回家的了。
村官在家是村民的主心骨,出门也要成为群众的贴心人。
虽然公司很正规,各方面待遇都不错,去时的路费都给报销,务工合同、劳动保险等一切全都正常办理,但出门在外不像在家,随时可能会遇到意想不到的事情。
去年在为园林公司植树时,附近有一家生产甲醇的企业发生了氨气泄漏事故,。