招聘会演讲稿
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在招聘会上的发言稿11篇在招聘会上的发言稿【精选11篇】招聘会上的发言稿怎么准备?看看吧。
演讲稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定,要求情感真实,尊重观众。
随着社会不断地进步,需要使用演讲稿的事情愈发增多,演讲稿的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家整理的在招聘会上的发言稿,希望大家能够喜欢。
在招聘会上的发言稿精选篇1尊敬的各位领导,各兄弟单位,各位求职人员:大家好!我们来自金桥教育集团的成员单位——金桥中专、金桥培训学校,首先,请允许我代表学校全体师生,感谢各级政府部门为我们创造了这个互相认识的机会,搭建了一条用工单位和应聘者的桥梁,我相信这次盛会一定能进一步加深我们之间的了解和信任,促进双方的共同发展。
金桥教育集团现在已有在校生5000余名,教职员工近500人,也就是说为丰润区提供了近500人的就业岗位,并培养了大批的优秀教师。
施教于金桥集团,已是大学毕业生的渴求,工作于金桥学校,已成求职应聘者的希望。
我们金桥中专、金桥职业技能培训学校始建于20--年.经过几年的努力,我校已经达到了在籍生人数1100人的规模,成为唐山市瞩目的民办中等专业学校。
我校现在开设九个专业,主打专业是机电和幼儿教育。
几年来,我校广开就业门路,20__年,我们安置了48名学生进入动车城的核心企业——唐山轨道客车有限责任公司工作,现在他们中的10几人已经拿到了4000元的高薪,最低的也在2500元以上;今年,我们又安置了八名学生进入了唐车的子公司——唐山华达总公司,安置了11名学生进入了首钢曹妃甸基地,成为企业的正式员工;我校20__届、20__届的幼儿教育专业学生已经全部就业,他们业务水平高、爱岗敬业,得到了各个用人单位的一致好评。
另外,我们也有一部分学生进入了首都机场、北京铁路局工作。
今年春季开始,我们积极谋划新的专业,继续和北京大学软件基地联办动漫专业、和北京中教国际联办空港专业、和北京商鲲教育集团联办铁路客服专业,和南厂技校联办高级技工专业等,这些举措提升了学校档次,拓宽了就业渠道。
招聘演讲稿6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作汇报、工作报告、工作总结、工作计划、合同协议、条据书信、规章制度、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work reports, work reports, work summaries, work plans, contract agreements, policy letters, rules and regulations, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!招聘演讲稿6篇演讲稿是演讲者用文字构筑的坚实桥梁,使观点更为坚定,演讲稿是演讲者构建演讲结构的基础,使信息有机地串联,流畅地传递,本店铺今天就为您带来了招聘演讲稿6篇,相信一定会对你有所帮助。
大家好!我是XX大学的一名应届毕业生,非常荣幸能够站在这里,参加这次大学生招聘会,并为大家带来一篇关于大学生就业的演讲。
今天,我想和大家分享的主题是“拥抱未来,成就梦想——大学生就业之路”。
首先,让我们回顾一下过去。
近年来,我国经济持续发展,产业结构不断优化,就业形势日益严峻。
作为新时代的大学生,我们肩负着国家繁荣、民族振兴的重任。
然而,面对日益激烈的就业竞争,许多同学感到迷茫和焦虑。
那么,如何在求职的道路上找到属于自己的方向,实现自己的人生价值呢?一、明确就业目标1. 了解自身优势与不足在求职过程中,我们要充分了解自己的专业背景、兴趣爱好、性格特点等,明确自己的优势与不足。
这样,我们才能在众多求职者中脱颖而出。
2. 确定就业方向根据自身情况和市场需求,确定自己的就业方向。
可以结合以下三个方面进行考虑:(1)行业前景:选择一个具有良好发展前景的行业,有助于我们在职业生涯中稳步前进。
(2)兴趣爱好:选择一个与自己兴趣爱好相符的行业,可以提高工作热情,实现工作与生活的平衡。
(3)家庭期望:尊重家庭意愿,选择一个既能实现个人价值,又能满足家庭期望的行业。
二、提升自身能力1. 专业知识扎实的专业知识是求职的基石。
我们要努力学习,不断提高自己的专业素养,为将来的工作打下坚实基础。
2. 实践能力理论知识与实践能力相结合,才能更好地适应职场。
我们可以通过以下途径提升实践能力:(1)参加实习:提前了解职场环境,积累工作经验。
(2)参与科研项目:锻炼自己的科研能力,提高综合素质。
(3)参加社会实践活动:拓宽视野,增强团队协作能力。
3. 软技能在求职过程中,软技能同样重要。
以下是一些建议:(1)沟通能力:学会倾听、表达、谈判,提高人际交往能力。
(2)团队协作:学会与他人共同完成任务,培养团队精神。
(3)创新能力:敢于尝试,勇于突破,提高自己的竞争力。
三、积极求职1. 拓展求职渠道利用各种渠道寻找适合自己的工作,如校园招聘、网络招聘、亲朋好友推荐等。
在招聘会上的讲话发言稿10篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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毕业生招聘会发言稿
尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:
大家好!很高兴能在这里和大家相聚,我是XX公司的HR,今天我代表公司来到毕业生招聘会,与大家分享一些招聘的信息和心得体会。
首先,我要恭喜即将毕业的各位同学,你们即将踏入社会,开始新的人生阶段。
毕业生招聘会是一个很好的机会,让你们可以了解各个行业的就业需求,找到适合自己的岗位。
在这里,我想给大家一些建议:
首先,要有明确的职业规划。
不要盲目地应聘,而是要根据自己的兴趣和专业背景,明确自己的职业目标,然后有针对性地去找工作。
其次,要不断提升自己的能力。
无论是专业知识、语言能力还是沟通能力,都需要不断地学习和提高。
只有不断地充实自己,才能在竞争激烈的就业市场中脱颖而出。
最后,要保持乐观的心态。
在找工作的过程中,可能会遇到各种挫折和困难,但是一定要保持乐观、坚定的信念,相信自己一定能找到理想的工作。
在这里,我也想告诉大家,XX公司正在招聘各类岗位,我们注重人才的培养和发展,欢迎有志于发展的毕业生加入我们的团队。
最后,祝愿各位同学在毕业生招聘会上能够找到理想的工作,开启自己的职业生涯。
谢谢大家!。
校园招聘会演讲稿尊敬的校园招聘会组织者、各位企业代表,亲爱的同学们:大家好!我很荣幸能够站在这里,与各位分享我的校园招聘演讲。
我是xxx学校的一名即将毕业的学生,今天我想与大家分享的是关于如何提升在招聘会上的竞争力的主题。
首先,我想谈谈招聘会的重要性。
对于即将进入职场的我们来说,招聘会是一个非常重要的机会。
在这个竞争激烈的时代,招聘市场越发残酷。
而参加招聘会,不仅可以增加我们与企业沟通的机会,了解企业的需求和文化,也能提前锻炼自己的面试技巧和自我展示能力。
接下来,我分享一些在招聘会上提升竞争力的方法。
首先是准备工作。
在招聘会之前,我们应该充分了解参展企业的背景和招聘职位的要求。
通过研究企业的官方网站、社交媒体和新闻报道等渠道,我们可以更好地了解企业的发展方向、价值观和项目,并为自己的个人陈述和自我介绍做好准备。
其次是形象打造。
第一印象非常重要,所以我们要注意自己的形象打造。
穿着得体、干净整洁、规范的仪容仪表都会给人一个良好的印象。
此外,我们还需要注意言谈举止,保持自信、大方和积极的态度,去展现我们的专业素养和潜力。
再次是简历撰写和修改。
简历是我们与企业交流的纽带,因此要保证简历的精准和清晰。
简历内容要有重点,突出与企业需求相关的技能和经验,并用简洁的语言来表达。
同时,我们也要根据不同的招聘职位调整简历的重点和布局。
然后是沟通能力。
在与企业代表交流时,我们要善于倾听和沟通。
了解企业的需求后,我们可以通过展示我们的专业知识、经验和兴趣与企业进行深入的对话。
同时,我们还可以提出针对性的问题来进一步展示我们的求职意向与能力。
最后,是积极参与招聘会的活动。
除了与企业代表交流,我们还可以参加一些招聘会的活动,如工作坊、讲座和公司介绍会等。
通过这些活动,我们可以进一步了解不同企业的文化和市场需求,并结识更多的同学和企业代表,拓宽自己的求职网络。
在结束我的演讲之前,我想再次强调,成功参加招聘会不仅仅意味着我们有机会获得心仪的工作,更重要的是,我们通过这个过程,我们可以提升自己的竞争力,学会面对挑战和压力,培养自己的自信和坚持。
校园招聘宣讲稿演讲稿校园招聘宣讲稿演讲稿精选3篇演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。
以下是作者整理的校园招聘宣讲稿演讲稿精选3篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
第一篇: 校园招聘宣讲稿演讲稿各位同学,大家下午好!我是来自#公司的#,现就职于#公司人力资源部。
首先,非常欢迎大家来参加我们#公司本次的校园招聘宣讲会。
谢谢同学们的积极参与。
听说今天要来宣讲会进行宣讲、招聘。
我既觉任务艰巨也感使命光荣。
因为我也是从一名大学生走来,通过校园招聘走进#公司,我和大家曾经有一样的期待,也有一样的忐忑。
就职#公司是我第一份工作,也是我截至目前唯一的一份工作,对我来说意义重大。
而此刻大家将通过我们此次宣讲会深入的了解我们公司,希望我们能给大家留个不错的好印象。
今天我的分享主要是三个部分,第一部分是“初见”。
此刻我站在**台上,看到大家一张张充满青春活力的面孔,感到非常亲切。
若干年前,我和大家一样,坐在学校招聘大厅看着一场又一场的企业宣讲,当时不知道自己选择什么行业,什么企业,也不知道自己适合从事什么样的工作。
在这样的情况下,我和#公司初见。
今天我也想和同学们一起探讨如何走过这个迷茫的阶段,如何得到人生第一份令自己满意的工作。
也许,你会问,企业这么多,你怎么就选择了金融行业,金融企业这么多,你怎么就选择了#公司,#公司这么大,你怎么就选择了**分部。
选择金融的理由,一是因为我和大家一样经管专业毕业,学能有所用,相信是每一个同学的梦想。
同时,我想大家也应该知道,金融业作为传统行业,百年不倒,万年不衰,这其中一定有他的道理。
很多同学可能会说,现在银行业受到互联网金融的巨大冲击,早就不复当年盛名。
但我想说,不论是在世界范围还是国内,金融行业无论何时,都是国家的基础行业,都处于核心地位的支柱行业。
#公司作为行业龙头,规模大,业务多,实力强。
近年来,我们在全国推行三大战略,转型发展始终走在行业前列,可以说是成绩显著,前景可期。
毕业生招聘会发言稿
尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:
大家好!很高兴能在这里和大家见面,我是今天的主持人。
首先,我代表学校全体毕业生向各位领导、老师和同学们表示最诚挚
的感谢和问候!
今天,我们举办了一场毕业生招聘会,为的就是让我们即将踏
入社会的毕业生们有更多的机会和平台,找到适合自己的工作。
在
这里,我想向各位用人单位的代表们表示热烈的欢迎和诚挚的感谢,感谢你们给予我们这个机会,让我们有机会展现自己的能力和潜力。
作为一名即将毕业的学生,我们都怀揣着对未来的憧憬和期待。
我们将在不久的将来踏入社会,承担起更多的责任和挑战。
我们希
望能够在工作中发挥自己的专长和优势,为社会做出更大的贡献。
在校期间,我们通过勤奋学习,不断提升自己的专业技能和综
合素质。
我们也通过各种实践活动,培养了团队合作精神和创新意识。
我们相信,这些都将成为我们在工作中的宝贵财富,让我们能
够更好地适应职场的挑战。
在此,我代表所有毕业生向各位用人单位的代表们郑重承诺,我们将以饱满的热情和积极的态度投入到工作中,努力学习、不断进步,为企业的发展贡献自己的力量。
最后,再次感谢各位领导、老师和用人单位的代表们的支持和关心,希望我们今天的招聘会能够取得圆满成功,愿我们毕业生们都能够找到理想的工作,开启自己的职业生涯!
谢谢大家!。
公开招聘会主题演讲稿尊敬的招聘会组织者、各位嘉宾、亲爱的各位应聘者:大家好!我非常荣幸能够站在这个讲台上,为大家带来这次公开招聘会的主题演讲。
我想以“人才培养与企业发展”为主题,与大家分享一些关于招聘与发展的思考和经验。
首先,我想强调的是,招聘是企业发展的基石。
企业的繁荣与发展,离不开优秀的人才。
招聘并不仅仅是填补空缺,更是为企业引入新鲜血液,注入新的活力。
因此,我们在招聘过程中要有远见,注重人才的培养与发展。
其次,招聘应该注重全面素质与个性特点。
在人才选拔中,我们不能仅仅看重某一方面的能力,而忽略其他方面的素质。
一个优秀的人才应该是综合能力较强的人,具备专业知识与技能的同时,还应该具备良好的沟通能力、团队合作能力以及创新思维等品质。
在招聘过程中,我们要通过多种方式,综合评估应聘者的全面素质和潜力。
另外,人才培养应该是持续的过程。
企业的发展需要与时俱进的人才队伍,因此我们不能止步于招聘,更要注重培养与发展。
培养包括入职后的岗位培训、职业规划以及继续教育等方面。
我们要搭建一个良好的学习平台,鼓励员工不断学习和成长,使他们能够适应企业的发展需求,实现个人的职业成长。
在人才引进与培养的同时,企业也应该提供良好的发展机会与平台。
只有给予员工足够的发展空间,让他们发挥才华与创造力,才能更好地为企业贡献力量。
因此,我们要建立科学的绩效评估体系,激励员工积极进取;同时推行内部晋升机制,为优秀人才提供更多的发展机会。
最后,我想再次强调,人才是企业发展的核心资源。
在如今激烈的竞争环境中,吸引和留住人才变得尤为重要。
因此,我们应该建立健全的人才管理制度,营造良好的企业文化和工作环境,使每一位员工都能够在这里获得成就感和归属感。
在这次演讲中,我简要地分享了关于人才培养与企业发展的一些思考和建议。
作为企业的一员,我深感自己肩负着推动企业发展的责任和使命。
我相信,只要我们能够重视招聘与发展,注重人才培养,就能够培养出更多更优秀的人才,为企业的发展注入源源不断的动力。
招聘会用人单位代表演讲稿尊敬的各位招聘会用人单位代表、各位应聘者,大家好!首先,感谢大家能够参与今天的招聘会,并给我机会向大家介绍我们公司以及我们所追求的理念。
我代表xxxx公司,很荣幸能够在这里与大家交流。
作为一家新兴的企业,我们一直致力于为应聘者提供更好的职业发展机会,并为用人单位找到合适的人才。
我们坚信,正确的人才对于一个企业的发展来说至关重要。
首先,我想向大家介绍一下我们公司的背景和发展情况。
xxxx公司成立于xxxx年,从最初的小团队发展到现在拥有数百名员工的规模。
我们主要专注于xxxx领域,在市场上取得了良好的口碑和业绩。
我们公司一直秉持着“以人为本”的理念,注重员工的发展和成长。
我们相信,只有员工的成长和发展得到保障,企业才能够持续创新和发展。
因此,我们提供了各种培训机会和晋升通道,鼓励员工不断学习和提升自己的能力。
同时,我们也非常重视团队合作和沟通能力。
我们鼓励员工在团队中积极交流和合作,相互支持和帮助。
我们相信,只有团队的力量才能够让我们更加强大和成功。
对于应聘者来说,我们公司提供了丰厚的薪酬福利和优厚的工作环境。
我们承诺提供公平、公正的工作机会,并为员工搭建一个自由、开放的工作平台。
在选择应聘者时,我们主要注重以下几个方面的能力和素质:首先是专业知识和技能,我们希望能够招聘到具备丰富经验和深厚专业素养的人才;其次是团队合作和沟通能力,我们认为一个团队的成功离不开成员之间的良好合作和有效沟通;最后是创新和适应能力,我们希望能够招聘到具备创新思维和适应能力强的人才,因为只有不断创新和适应变化,我们才能够保持竞争力。
对于正在找工作的各位应聘者,我想给大家一些建议。
首先,一定要真实地展示自己的能力和经验,不要夸大和虚构。
我们更注重应聘者的实际能力和潜力,而不是华而不实的描述。
其次,要注重自身的学习和提升,拥有持续学习和自我进步的心态。
最后,要保持积极的态度和良好的心态,成功来之不易,需要付出努力和坚持。
招聘会演讲稿
招聘会演讲稿
各位同学下午好:
耽误/打扰大家下午点时间了,首先自我介绍下,我姓廖,很高兴又来到自己的大学母校,因为我也是马鞍山师专2010届毕业生,现在在马鞍山金禾软件有限公司从事三维设计工作,也同时兼职马鞍山阳光网络信息技术有限公司市场经理,负责三维马鞍山网上E店的宣传和推广工作。
也许,我这次来的目的大家都听我们张老师说过了,那么现在我想问大家一个问题:当今社会什么工作最能锻炼人?尤其是像我们这些还没有走出校门的大学生,有些时候可能看到陌生人都不敢说话或者会害羞,我不知道大家有没有这样的感觉?特别是对我们像大一年级的学生来说,我想看一下有多少大一的,请举个手看看,谢谢大家配合…….
那么现在我想请问下几个同学,您觉得做什么工作最能锻炼自己?
恩,谢谢大家的配合!
那么我想告诉大家,我在互联网上做了大量的调查,调查反映最能锻炼一个人的职位是销售员,其中关于销售员也有很多说法,比如客户代表,客户专员,业务员,市场专员等等,他们的性质都是一样,都属于销售这个行业。
因为现在每个行业它都需要销售员来开拓这个市场,这样才能更好的经营下去。
好了,其他的我就不多说了,下面用几分钟来介绍下我们公
司三维E店的情况,也许有些同学会问到,什么是三维E店?什么是三维--恩,其实现在我跟大家说也未必能说清,举个最简单的例子吧:你们有看到这张宣传单的建筑物吧,这就是三维图,还有同学有看过3D电影吧,里面也用到过三维技术,让人视觉冲击力很强,很真实……我们是马鞍山唯一一家运营三维马鞍山网站的公司,也得到市政府的大力支持,同时这个三维地图也是我在金禾软件公司上班制作的,他用到的是以后可能同学们会学到的3DSmax软件….那么这个就简单介绍到这….下面我们谈最关键的问题,我们客户专员主要要做什么,需要有什么的条件,我们客户专员平时的主要工作就是在公司的安排下,对马鞍山各大商店、酒店、宾馆、服务行业、旅行社等等推广我们的三维E店,具体要怎么去跟客户说,怎么更有利的与客户交谈,在正式上岗前我会给大家充足的时间来培训与锻炼,直到很好的掌握相关业务流程,当然可能也会给你们培训ps平面软件,最后我想留给同学们一点时间,请有兴趣的同学来回答几个问题,这样也方便我们选人,因为我们这次招聘的人员有限,谢谢大家!
招聘问题:1、在新学年开始时,你向大一新生推销英语报,同学说你的价格太贵不想买,此时你会怎样说?
2、用一段话简单介绍一下自己
3、你觉得你自己最大的优点是什么?
4、在竞选班委时,有班长和团支书任你选,你会选哪个?。